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學校網站宣傳工作計劃

時間:2022-04-02 15:44:49

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇學校網站宣傳工作計劃,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

學校網站宣傳工作計劃

第1篇

一、完善制度,加強自身建設

1、結合本部門工作,加強理論學習,及時與市委宣傳部等上級部門溝通信息,并到理工大學、職業學院等考察學習,以盡快適應新的工作崗位。

2、制定了部門職責和人員崗位職責,圍繞學校和本部門工作,明確責任,分工協作。

3、制定下發《宣傳統戰處年度工作計劃》,并在廣泛征求意見的基礎上,制定下發了《關于加強宣傳工作管理的暫行規定》等四個規定,規范了學校宣傳管理工作。

4、實行每周五碰頭制度,總結一周工作,查缺補漏,并列出下周工作計劃要點。

二、組織黨委中心組理論學習

制定下發黨委中心組學習計劃。編印學習資料,精心籌備學校首屆干部讀書會,并且在4月30日-5月1日,以落實科學發展觀、加強執政能力建設、積極構建和諧校園為重點,進行了黨員干部集中學習。

三、學生思想政治工作

1、與學校團委一起,結合當前學校工作實際,召開了學生思想政治工作座談會,了解學生思想動態,解答學生問題,加深了與學生的溝通與了解。

2、根據市委宣傳部工作部署,由學校藝體系承辦的淄博市首屆“大學生青春之歌演唱會”學校專場演出圓滿成功,并參加全市會演,取得優異成績。

四、緊緊圍繞學校中心工作,結合學校揭牌暨新校區奠基儀式,加強對內對外宣傳。

1、建立系部、學生宣傳、網絡工作隊伍,召開宣傳工作會議,部署年度宣傳工作任務。

2、購買新的網站平臺,進行舊網資料導入;設計系部二級網站,正在測試開通。

3、與辦公室一起,起草學校慶典方案(草案);在趙書記指導下起草宣傳組活動方案。

4、6月9日,淄博日報等7家市內新聞單位對我校聯合采訪。

5、淄博市委宣傳部、大眾日報、淄博日報等11家省市媒體參加學校慶典儀式。并對學校進行全方位宣傳報道:

6月15日《中國教育報》第八版的四分之一版通欄文章《淄博師范高等專科學校----山東省目前惟一小學幼兒教師培養培訓基地》配地理區位圖、學校整體規劃圖

淄博日報6月16日四版整版彩色學校廣告。

6月18日頭版壓題《基礎教育師資培訓的明珠----淄博師專精心打造山東省小學幼兒教師培養培訓基地》

6月19日頭版頭條《淄博師范高等專科學校舉行揭牌暨新校區奠基儀式》

大眾日報6月18第二版《淄博師范高等專科學校揭牌》

淄博人民廣播電臺、淄博電視臺新聞頻道、淄博電視臺科教頻道、淄博晚報、魯中晨報、音體美報等近日連續報道學校辦學成果。

6月17日開始,在山東省教育廳網站、淄博教育網、學校網站學校慶典公告及新聞信息。

6、慶典現場整體氛圍營造:

針對學校確定的慶典現場方案,我們和總務處分工合作,精心準備預案,16、17日,連續兩天靠在現場,為慶典儀式的順利舉行,奠定了較好的基礎,比較圓滿的完成了慶典現場工作。

五、努力做好外事工作,促進中外交流

1、及時與市外辦聯系,盡快適應外事工作程序。

第2篇

一、指導思想

根據學校工作思路的精神和要求,以“陽光教育”作為學校總體工作目標,以為學校,為教師,為學生服務為已任,加強業務學習,健全工作機制,增強服務意識,完善服務方法,全面提高服務水平,促進辦公室工作再上新臺階。

二、主要任務、目標與措施

(一)、加強辦公室建設,做好協調與服務。

1、在學校辦公室工作計劃中,爭取主動、積極配合、充分協調是學校辦公室的主要工作目標。新學期開始,建立辦公室定期例會制度,完善內部管理,確定每個崗位、每項工作的標準和責任,堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時,營造健康的工作環境,自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協調,牢固樹立全局觀念,強化服務意識。

2、 根據學校的實際情況,做好《第八小學制度匯編》,進一步完善《教師年度考核辦法》,《教師評優方案》等管理制度,以管理考核為手段,旨在提高教師的素質,加強我校的教師隊伍建設,使優秀的教師通過評比的平臺露出頭角,滿足人才的需求。

3、根據學校整體工作要求,具體協調安排好各種會議、工作,做好會議記錄,并及時在電腦上整理成冊。認真完成校領導交辦的工作,注重調查研究,為領導決策提供科學、具體、全面的第一手資料,在求實、務實、落實上下功夫。

4、組織起草學校發展規劃、工作要點、工作總結、經驗材料及學校領導報告、講話。提前做好學期結束前的工作安排,根據學校部署及時起草學校(黨支部)工作計劃。

5、繼續抓好值周值日、教職工考勤工作和文明辦公室的建設。本學期將重點抓好辦公紀律和文明辦公室檢查評比工作。

6、做好培訓工作。

為提高工作效率,確保學校工作的先進性和實效性,本學期要加強對各處室工作人員的微機操作培訓,做到能夠熟練操作計算機,能打印成稿。

(二)、高質量地完成辦公室常規工作。

1、在校領導指導和幫助下,明確任務,各負其責,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發傳真、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確、優質、高效。

2、繼續做好人事工作。

學校人事工作包括教職工調動、工資變動、職稱評聘、年度考核和到期勞動合同的續簽、培訓等人事管理工作,這些工作政策性強,牽涉面廣,科目煩瑣,直接關系教職工的切身利益,樣樣都很重要,一點也不能馬虎,我們必須學好政策,熟悉業務。辦公室要本著對學校負責、對社會負責的態度,做好教師人事工作的每一個環節,幫助解決教師的后顧之憂。

3、繼續做好宣傳工作,以及各種迎檢及接待工作。

我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內的廣播站、板報、櫥窗等板塊的內容,辦公室要繼續做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發展成就的稿件。

隨著學校的發展,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位,一是接待前到位,根據任務大小,周全考慮,統一部署,細致安排各項接待工作。二是接待中到位,做到態度要和藹,語言要標準,舉止要優雅,接待要得體。三是接待后到位,接待后要及時清理現場,使之恢復清潔,為下一次接待做好準備。

4、加強成本管理,做到精細化管理。

學校的教育設施和資源在日常教育教學中要提高使用效率,管理人員和使用人員要熟練操作規程,規范操作,保證用過的設施完好無損,使用電腦和多媒體要做到用完隨時關機的習慣。

5、繼續做好精神文明創建工作,鞏固文明創建成果。

我們要以創建最佳文明單位為目標,繼續堅持不懈地抓好文明創建工作,不斷創新精神文明創建的途徑,不斷豐富精神文明建設的內涵,把精神文明建設與學校教育教學工作緊密結合起來,以精神文明建設促進學校發展。

6、做好檔案管理工作。

做好學校文函檔案管理工作和保密工作,根據檔案管理的要求,完善檔案管理制度,規范檔案管理工作,注意收集整理體現學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規范。符合保密要求,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。

7、加強綠化、衛生、安全管理工作。

進一步制定完善《學校的綠化、衛生、安全條例》,為學校師生提供一個良好的學習氛圍。樹立“安全工作“第一的思想,確保安全。加強門衛管理,嚴格外來車輛、人員出入校制度,加強對學生出入樓道及離校的管理。

(三)、繼續完善學校網站建設作為2009年的重點工作。

第3篇

根據學校工作思路的精神和要求,以“陽光教育”作為學校總體工作目標,以為學校,為教師,為學生服務為已任,加強業務學習,健全工作機制,增強服務意識,完善服務方法,全面提高服務水平,促進辦公室工作再上新臺階。

二、主要任務、目標與措施

(一)、加強辦公室建設,做好協調與服務。

1、在學校辦公室工作計劃中,爭取主動、積極配合、充分協調是學校辦公室的主要工作目標。新學期開始,建立辦公室定期例會制度,完善內部管理,確定每個崗位、每項工作的標準和責任,堅持從高、從嚴、從全、從細要求。同時,營造健康的工作環境,自覺維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協調,牢固樹立全局觀念,強化服務意識。

2、根據學校的實際情況,做好《第八小學制度匯編》,進一步完善《教師年度考核辦法》,《教師評優方案》等管理制度,以管理考核為手段,旨在提高教師的素質,加強我校的教師隊伍建設,使優秀的教師通過評比的平臺露出頭角,滿足人才的需求。

3、根據學校整體工作要求,具體協調安排好各種會議、工作,做好會議記錄,并及時在電腦上整理成冊。認真完成校領導交辦的工作,注重調查研究,為領導決策提供科學、具體、全面的第一手資料,在求實、務實、落實上下功夫。

4、組織起草學校發展規劃、工作要點、工作總結、經驗材料及學校領導報告、講話。提前做好學期結束前的工作安排,根據學校部署及時起草學校(黨支部)工作計劃。

5、繼續抓好值周值日、教職工考勤工作和文明辦公室的建設。本學期將重點抓好辦公紀律和文明辦公室檢查評比工作。

6、做好培訓工作。

為提高工作效率,確保學校工作的先進性和實效性,本學期要加強對各處室工作人員的微機操作培訓,做到能夠熟練操作計算機,能打印成稿。

(二)、高質量地完成辦公室常規工作。

1、在校領導指導和幫助下,明確任務,各負其責,做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報的管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發傳真、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。各項文件材料,力求及時、準確、優質、高效。

2、繼續做好人事工作。

學校人事工作包括教職工調動、工資變動、職稱評聘、年度考核和到期勞動合同的續簽、培訓等人事管理工作,這些工作政策性強,牽涉面廣,科目煩瑣,直接關系教職工的切身利益,樣樣都很重要,一點也不能馬虎,我們必須學好政策,熟悉業務。辦公室要本著對學校負責、對社會負責的態度,做好教師人事工作的每一個環節,幫助解決教師的后顧之憂。

3、繼續做好宣傳工作,以及各種迎檢及接待工作。

我校宣傳工作包括校外新聞媒體宣傳和校內的廣播站、板報、櫥窗等板塊的內容,辦公室要繼續做好向大眾新聞媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發展成就的稿件。

隨著學校的發展,上級檢查事宜越來越多,辦公室要切實做到三到位,一是接待前到位,根據任務大小,周全考慮,統一部署,細致安排各項接待工作。二是接待中到位,做到態度要和藹,語言要標準,舉止要優雅,接待要得體。三是接待后到位,接待后要及時清理現場,使之恢復清潔,為下一次接待做好準備。

4、加強成本管理,做到精細化管理。

學校的教育設施和資源在日常教育教學中要提高使用效率,管理人員和使用人員要熟練操作規程,規范操作,保證用過的設施完好無損,使用電腦和多媒體要做到用完隨時關機的習慣。

5、繼續做好精神文明創建工作,鞏固文明創建成果。

我們要以創建最佳文明單位為目標,繼續堅持不懈地抓好文明創建工作,不斷創新精神文明創建的途徑,不斷豐富精神文明建設的內涵,把精神文明建設與學校教育教學工作緊密結合起來,以精神文明建設促進學校發展。

6、做好檔案管理工作。

做好學校文函檔案管理工作和保密工作,根據檔案管理的要求,完善檔案管理制度,規范檔案管理工作,注意收集整理體現學校辦學水平的教學教研材料并歸檔,使檔案管理更科學、規范。符合保密要求,作好檔案利用工作,更好地為教育教學及各項工作服務。

7、加強綠化、衛生、安全管理工作。

進一步制定完善《學校的綠化、衛生、安全條例》,為學校師生提供一個良好的學習氛圍。樹立“安全工作“第一的思想,確保安全。加強門衛管理,嚴格外來車輛、人員出入校制度,加強對學生出入樓道及離校的管理。

(三)、繼續完善學校網站建設作為20**年的重點工作。

第4篇

1、全國學生營養日宣傳工作計劃,自1990年起,中國學生營養促進會確定每年的5月20日是全國學生營養日。為認真做好學生營養日宣傳活動,呼吁全社會關注青少年營養健康狀況,實現提高青少年健康體質的目的。

2、按照市教育局文件精神,現制定我區學生營養主題系列宣傳活動方案如下:活動主題:“營養、健康、均衡膳食、適量運動、增強體質”活動時間:5月20日---6月18日

3、活動范圍:全區中小學生。

4、各中小學以“營養、健康、均衡膳食、適量運動、增強體質”為主題,結合學校實際,組織形式多樣的競賽活動。競賽試題可以從淄博教育裝備網站)下載。根據各單位活動開展情況,區教育局組建一個代表隊參加市級決賽活動。

5、各學校要利用校園廣播、宣傳欄、板報、晨會、班會等形式,廣泛宣傳發動,組織學生參加學生營養日知識競賽及各項活動。并利用此次營養日宣傳機會積極開展學校營養健康教育及營養配餐等相關活動,真正實現提高學生健康體質的目的。

(來源:文章屋網 )

第5篇

在高校的工作之中,檔案工作是其中一個非常重要的部分,但由于很多主觀和客觀因素,使得高校檔案的宣傳工作一直做得不是很好。雖然在近年來,高校檔案的宣傳工作確實取得了一定的進步,但這遠遠不夠。目前我們對高校檔案的宣傳工作缺乏足夠的重視,沒有對其有推動的作用,因此這些問題必須要解決,從而讓高校檔案的宣傳工作做得更好。

二、高校檔案宣傳在高校中的地位和作用

在高校的工作之中,高校的檔案工作是其中的重要組成部分,是高校發展的必要條件,而檔案的宣傳也是檔案工作中的重要組成部分,是檔案工作中的基礎,是各級領導了解到高校的檔案工作的途徑,因此如果高校的檔案宣傳做得好,就可以樹立高校檔案部門的良好形象,可以讓更多人知道檔案在高校中的重要地位和作用,也有利于檔案工作的發展,具有很深厚的意義。

為了讓高校的檔案工作發展得更加順利,檔案的宣傳工作是必須的,檔案的宣傳工作和檔案工作的最終目的是相同的,都是為了讓高校更好地服務于師生和大眾。若要想學校能夠全面協調且持續的發展,檔案工作是其重要的一環,要貫徹高校要求的一切工作,高校的檔案部門內部也要有一個互相合作,共同發展,而其中起到決定性作用的,就非檔案宣傳莫屬。

二、高校檔案宣傳工作中存在的問題

檔案工作的特殊性。檔案工作的主要功能就是為了維護真實的歷史,因此存儲檔案的地方在機密性和政策性方面都非常的強,這樣在對外宣傳的時候就要把握一定的度,不能對檔案的機密性和政策性產生影響,從而在一定程度上對外宣傳的力度收到了限制,也增加了宣傳的難度。

對檔案工作的重視不足。檔案工作者在很多人的印象當中都是比較低調,默默無聞并且埋頭苦干的,雖然從傳統的角度來說,這是一種優良傳統和工作美德,但是在高校檔案工作的宣傳方面,默默無聞不僅不是優點,還會影響宣傳工作的順利開展,很多檔案工作者習慣了自己低調的工作方式,不能習慣宣傳的高調性,從而對檔案的宣傳工作并沒有真正的重視起來,這樣也造成了高校的檔案宣傳工作做得并不夠好。另一方面,高校中很多人對檔案并沒有明確的概念,很多都是只知其一不知其二,并不了解檔案的各種利用方法,因此在高校中,檔案工作并不被人重視,也造成了檔案的宣傳工作不被人重視。

宣傳形式單一,影響力不足。首先,目前的高校檔案的宣傳工作幾乎都是只面對系統內部,并沒有面對社會和學校方面的宣傳。這樣就導致了宣傳的受眾面過于小眾,并不能起到真正的廣為人知的效果;其次,檔案的宣傳媒介大都是傳統的報刊雜志等,并不能跟上社會的潮流,采用多媒體的方式來進行宣傳,如網絡、電臺、電視等等,宣傳效果差;第三是高校的檔案館作為宣傳的重要陣地,不能充分地發揮宣傳的作用,大多數檔案館知識學生進行參觀的場所,并沒有起到實質性的作用。

宣傳人員綜合素質不高。要做好高校檔案的宣傳工作,不僅要思想政治素質達到要求、有著敬業的精神和良好的職業道德,還需要把業務的特性完全了解,如檔案館的結構、人員組成、宣傳的具體策略、業務流程等等,要求非常高。而目前高校檔案的宣傳人員,具備以上全部條件的少之又少,大多數只是掌握一定檔案方面的知識,對宣傳工作的了解嚴重不足,這樣就會嚴重阻礙高校檔案的宣傳工作的進行,造成宣傳不到位等問題。

宣傳力度不足。在很多高校的工作計劃當中,檔案的宣傳工作的地位非常不受人重視,在宣傳工作的方案以及具體實施方面,根本很少人理會。而且在很多高校的檔案工作的入職培訓當中,其中涉及到檔案宣傳工作的方面少之又少,甚至沒有,導致了宣傳力度嚴重不足。該文原載于中國社會科學院文獻信息中心主辦的《環球市場信息導報》雜志http://總第539期2014年第07期-----轉載須注名來源那么多年以來,對檔案的宣傳工作一般只停留在相關法律的宣傳解釋方面,只聽其言不見其動,并沒有真正地采取有效地行動來進行宣傳,這樣就嚴重制約了高校檔案宣傳工作的發展。

三、如何做好高校檔案的宣傳工作

當今社會在不斷發展,高校檔案宣傳工作也越來越受人重視,宣傳的好壞將直接關系到參與檔案工作的工作人員的重視程度和參與意識。雖然檔案工作在高校中屬于基礎的工作,但卻起到了至關重要的作用,對高校的各個工作都起到了重要的支撐作用,一下是做好高校檔案的宣傳工作的具體方法:

轉變觀念,創新宣傳的思路。要把傳統的宣傳觀念改變,充分利用可以利用的資源來面向社區、社會和高校來進行各種各樣的宣傳。與宣傳對象形成良好的關系,形成良性循環;要利用多媒體的優勢來進行宣傳。如手機、網絡、電視、電臺等等,主動尋求適合目前形勢的宣傳方法來進行宣傳,并根據各種媒體的規律來制定相關的宣傳計劃,不再是傳統的被動宣傳,而是主動出擊,掌握宣傳的主動權;可以在檔案館的櫥窗和走廊張貼各種宣傳的圖片,讓學生在參觀檔案館的時候可以了解到宣傳的內容,起到更好的宣傳效果。同時也要利用檔案館的優勢,定期舉行相關的活動,達到宣傳的作用,營造良好的宣傳氛圍。

利用網絡優勢,建立門戶網站。高校可以根據各自實際的需要,來建立專門對高校檔案進行管理和服務大眾的門戶網站,里面包括了高校檔案館的各種資訊和服務,通過網絡這個很好的宣傳平臺,來實現對高校檔案的宣傳,讓人們在網站當中可以了解到自己想要了解的一切關于高校檔案館的資訊和知識,加快高校檔案宣傳工作的發展。

利用多方面的媒體進行新聞宣傳。要做好高校檔案的宣傳工作,就要充分利用各路媒體,來進行宣傳。如電臺,可以開設關于高校檔案的欄目,電視也是如此。如在報刊雜志,可以開設關于高校檔案的專欄,讓人們對高校檔案更加了解,還可以自己創辦雜志,供人們閱讀,采用多方面的宣傳攻勢,讓高校檔案的宣傳融入在人們的生活當中,全面增加人們對高校的檔案工作的了解。

借助學校重大活動進行宣傳。高校檔案的宣傳可以借助學校的重大活動來進行宣傳,如校慶晚會,迎新晚會等等,在晚會上表演一些與高校檔案館相關的節目,讓師生對學校檔案館的興趣提升,引起關注,提高高校檔案在學校中的地位,讓宣傳工作進行得更加順利。

宣傳對象轉為普通公民。高校檔案除了對高校的師生進行服務,同時也對社會進行服務,因此宣傳的對象也應該由學校的師生轉為社會上的公民,具體的宣傳活動可以分成三個層次來進行,一是宣傳給檔案的專業人員,二是宣傳給上級部門以及其他的社會群體,三是宣傳給普通的市民,這樣就可以把宣傳的受眾面從高校的師生變成社會上的所有公民,不僅可以在社會上收集到豐富的檔案資源,還可以把服務范圍進行拓展,讓更多人真正地知道檔案的價值,達到更好的宣傳效果。

第6篇

——福州金橋高級中學XX年-2019學年第一學期校團委工作計劃 一、 指導思想

在新一學期的工作中,以“八榮八恥”重要思想為指導,深入貫徹學校“一訓三風”精神,圍繞上級團委安排及及學校總體部署,堅持把為學生服務作為突破口,加強團委建設,以提高團工作水平和活動質量為目標,大力推進團的各項活動。狠抓團的基礎建設,不斷開拓進取,努力開創我校團委、少先隊工作的新局面。充分調動和發揮廣大團員的主體性和創造性,促進團的工作全面發展。不斷發揮共青團組織的宣傳教育作用,增強共青團在青年中的滲透力和影響力,進一步加強團的作風建設和團組織機構及各項工作的完善,爭取以新的姿態、新的作為,開創我校共青團工作的新局面

二、具體思路

1、深化理想信念教育,進一步加強和改進青少年的思想教育

(1)深入開展理論學習教育活動,在全校團員青年中掀起濃厚的學習熱潮。在工作中要重點抓好團干,團員的學習。針對學生團員的特點,采取不同的方式,加強對理論學習的指導。加強對團干部的教育和培訓,通過舉辦團干理論培訓班、團干讀書會、參觀交流等方式,努力提高團干的工作能力和業務水平。

(2)進一步加強團員的思想道德教育。以重大節慶紀念日為契機,大力弘揚和培育以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神。廣泛開展理論教育和社會實踐活動,加強青少年的心理健康教育工作。努力擴大團員的積極作用,同時爭取建立一兩個校外理念教育和實踐教育基地,進一步加強學校團隊干部隊伍的培訓交流,大力推進校園文化建設,形成良好的校園文化氛圍。

2、適應學校新課程的發展,開展系列活動,強化團的自身建設。

學校是學生團員的大舞臺,隨著學校新課程的推進,對加強團的自身建設也提出了更高的要求,特別是各團支部的建設,只有抓好團員的意識建設,才能促進學校團工作的新發展。為此,我們做到以下三個“強化”:

(1)強化團員意識。大力開展以保持先進性教育為主要內容的團員意識教育活動通過開展“我優秀所以我入團,我入團所以我先進”教育活動,通過“舉團旗、戴團徽、學團章、交團費、唱團歌、過團日”、團員先進意識大討論、征文、演講比賽等活動,引導團員了解自己應具備什么先進意識;引導團員了解自身缺乏哪種先進意識;通過組織引導、組織幫助,個人自剖,增強團員的政治意識、組織意識和模范帶頭意識。增強團員意識教育的針對性、實效性,推動團員青年深入學習理論、積極投身社會實踐、努力創造青春業績。通過舉行團組織生活經驗交流會等形式,拓寬團內生活的內容和形式,真正建立團員學生喜歡的團內生活。

(2)強化團的管理制度建設。對團支部實行量化考核制度,并建立有力的保障機制,保證各團支部健康有序地發展。制定《團支部工作量化考核評分細則》,要求各團支部對照執行,認真做好團員教育和管理工作。做到自轉能力強,制度落實,班子健全,落實團委各項工作,有計劃地開展各項工作和活動。

(3)要強化團的隊伍建設。根據團支部干部的選拔、培訓、考核等制度,努力培養一支素質好的學生團干部隊伍,為學校育人工作作出貢獻。對于一些班級團支部好的經驗,校團委將進行大力推行,并給予及時的表揚及獎勵,在工作中校團委將針對隊伍建設中出現的一些弊端及時地進行調整,努力作好建設工作。

3、進一步加強團委學生會網站建設。

網站不僅是團委會工作的平臺,而且也是我校宣傳工作的重要體現。團委會要繼續做好撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發展動態和成就的網絡稿件。著重體現學校各種活動所開展的情況以及取得的效果。按照內容生動、圖文并茂的要求,及時更新網絡內容,做到及時將有關材料和通知到團委會網站上,增加網站的信息量,提高網站的質量,提高網站的點擊率,努力把網站建設成宣傳團委會、學校和服務師生的陣地。

4、繼續抓好常規工作,力求有所創新;同時加大對學生會工作的指導力度。

本學期校團委為了豐富校園生活,搞好校園文化建設,營造濃厚的校園文化氛圍和良好的素質教育環境,進一步推進素質教育,舉辦各項文體活動,努力提高學生文化藝術修養,促進學生德、智、體、美諸方面全面發展。同時,校團委還繼續加大對學生會的指導力度,讓學生會更充分發揮自我監督及自我服務的作用。三、具體工作安排

九月:

1、校團委學生干部會議,制定團委計劃。

2、校團委、學生會、班團支部,班委會計劃交流。

3、“陽光體育”系列活動。

4、法制、安全宣傳教育活動。

5、第二屆團代會、學代會的籌備。

十月:

1、“慶國慶”系列活動。

2、“六項評比”工作反思。

3、第二屆團代會、學代會的召開。

4、做好第三屆校運動會的宣傳工作。

十一月:

1、做好學校消防安全教育活動。

2、做好高二年段社會時間活動。

3、校園文體系列活動籌備。

4、校元旦匯演籌備。

十二月:

1、學生民主座談會。

2、做好校元旦匯演的節目篩選、排練及相關工作。

3、做好元旦系列綜合活動。

一月:

1、社團活動成果展覽。

第7篇

一、2009年工作成績與不足

(一)基本情況匯報

(二)利用多種渠道,開拓就業市場

今年全國高校有611萬大學畢業生,相對我院的畢業生來講,優勢比較弱,為了更好將畢業生推薦出去,就業辦利用新華人才網、各行業網站、報紙、期刊、參與各類招聘會廣泛收集信息,另外與合作單位、班主任、已就業學生、兄弟院校的溝通、介紹,深挖就業市場內部資源,采集大量的崗位信息,積極聯系企業、實地考察、洽談合作,拓寬就業市場;先后與50余家招聘企業(公司)建立合作關系,尤其是今年我們借助教育集團公司的就業網平臺,幫助學生熟悉網上就業流程、制作簡歷,上傳簡歷,推薦優秀學員,手把手的教學生網上求職,幫助學生完成網上求職,自主就業率達31.6%;切實提高了就業工作效率。

目前我院與智聯招聘網、新華人才頻道、新華就業網開展合作,2011年畢業生首先將實施網絡就業,為畢業生創造了更多的就業機會。

(三)集中優勢 全(本工作總結來源于kxren.com)面報道就業情況

就業辦利用現有資源積極做好就業宣傳工作,全校現有對外宣傳欄8個,就業辦長期使用其中的5個專欄,全年更換就業新聞7次,調研報告4次、專場招聘會報道11次、同時對就業回訪、招聘信息等相關內容做了及時的報道,利用教育集團網站、新華就業網、新華人才頻道、兄弟院校就業板塊等相關網絡,及時更新我院相關就業內容;營造良好校園氛圍,增加學生對學校的歸屬感,提高在校生的就業信心。目前就業辦正著手搜集成功學子素材,制做《東方巴黎故事》宣傳冊。

(四)及時反饋 促進教學管理的

就業辦每個月對合作單位,通過上門訪問、電話回訪、邀請企業領導到校等多種方式,收集到就業單位對我院畢業生的評價,就業單位對我院教學、學生管理、就業工作的意見和建議,另外,也了解到畢業生對所學專業、課程設置、教學管理、就業服務等情況;并將回訪信息月末以就業工作報表(電子稿)的形式,及時反饋到相關部門,今年共計發送就業工作報表電子郵件9次,促進了部門工作質量的提高。

(五)實施就業教育 加強創業指導

(六)完善制度 保障就業工作順利開展

就業辦自08年著手整理部門相關材料,通過09年的補充和完善,已經初步建立了就業指導中心日常工作各項材料,制定了部門規章制度、部門員工崗位職責、績效考核制度,促使就業指導工作系統化、規范化;搜集整理了已就業學生信息、在校學生信息、成功學子信息等并登記造冊,全面把控就業工作;建立了學生推薦材料、就業宣傳材料、專場招聘會材料、就業回訪材料等一系列材料、工具,進一步健全部門檔案、材料,全面促進就業工作規范化。日常的部門工作管理嚴格按照院校工作計劃執行,建立工作日清制度,制定合理工作計劃,嚴格按照月度工作計劃、周工作計劃,實行就業工作月清、周清、日清制度,實現當日事當日畢;部門定期召開總結會議,及時總結工作中的經驗和教訓,在總結中提高;積極參與集團公司和學院提供的各種學習和培訓班,利用外部優質資源,學習他人先進經驗,通過各種方式全面提高部門員工的工作能力;加強了部門聯動,積極協調、溝通工作事宜,保障了就業工作順利開展。

(七)做好服務 配合其他部門工作

二、工作中的不足

2009年受國際金融危機影響,就業崗位有所萎縮,我院全體員工在院長的帶領下,各部門的積極配合下,群策、群力,就業辦交了一份合格的答卷,但是工作中還存在一些不足;

三、2012年工作計劃

第8篇

一指導思想:與時俱進,開拓創新。(抓好學生會內部基礎,鞏固各方面工作)

二主要工作任務:組織、引導各部門開展活動,創造良好的校園氛圍。

1、組織各班干部、學生會干部、各部門骨干到大電教室,邀請領導開展知識講座。

2、為增強學生實踐能力,定期開展活動。

(1)強化學生會自身建設

(2)加強對學生會干部的培養和鍛煉發揮其骨干作用

3、實行學生干部考核制度和獎懲辦法,提高學生干部的組織紀律

三、工作要點:

1、加強自身作風、制度建設。

2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示”等活動,創造活躍、和諧的校園氛圍。

3、著重以工作來宣傳學生會(多開展有意義的活動)。

4、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

5、落實完成學校交辦的各項工作。

四、實施戰略:

1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、記者團(記者&攝影師)一個月出一份校刊。

(1)利用海報、板報同步發行。

(2)校刊發行到每一個班,每一個部門。

3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大范圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。

4、對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。

(1)第二學期開學初,全面做好宣傳工作(主席團成員及宣傳部聯合做好1、海報、2、傳單、板報、網上宣傳(學校網站))。

(2)第二或第三周舉辦學生會舊干部歡送會(主席團成員及各部部長聯合組織好)。

(3)設一個主席團秘書(責任:負責做好每次主席團成員及各部部長會議記錄,以及做好每次會議的通知等工作)。

(4)記者團招一名攝影師(責任:負責做好每次工作、會議的攝影及宣傳等工作)。

(5)每兩周討論一次近期工作重點(理清觀念、目的、制度以及工作的路徑方針)。

第9篇

一、“做一名優秀的:傳承者、實踐者、弘揚者”

作為新一代大學生,一位優秀的學生干部,我們要把有限的時間,投入到無限的學習,工作和奉獻中去。每個人至少尋找一個夢想,有一個理由去堅強;每個人至少擁有一個夢想,見證成長讓自己感到充滿力量;如:觀看學習歷史人物愛心事跡,義務賣報增長社會經驗,慰問孤寡老人和殘障兒童為社會獻愛心,用一顆感恩的心,回報祖國,回報社會,回報家長,圓滿完成學業

二、“新穎活動,創新學習”

鑒于去年的工作實踐,我發現我學部缺少一些學生的活動,但是過于文娛性質的活動又費時間又費經歷,倒不如開展一系列的學習活動來促進學生的學習,如:我們可以定時開展原創征文大賽,限定主題和期限,讓學生自由發揮,需要培養和鍛煉學生的某些方面也就不言而喻了。同時,不僅是語文方面,在其他方面也可以采用同樣的方式,這樣又可以鍛煉除語文方面的其他能力了。而英語方面,我認為配合英語專業舉辦英語演講比賽就很不錯。這樣開展一系列的創新活動,鍛煉多方面的學習素養能力,必定能取得超凡的效果。

三、“樹立形象,明確職責”

在管理中,我認為我們學部團總支學生會應該有一種標志來使他們時刻明確自己的責任,這種標志應該是從兩個方面來體現,一個方面是學生會應該有自己的標志,這種標志就像是軍人的勛章,來使別人在普通的生活中也可以知道“這就是學生會的成員,學生的”,從而使我們能夠隨時明確自己的責任,使他人的自覺性提高,也更方便我們的管理。另一方面,我認為最為重要,那就是心理上的標志,它表現在對待突發事件的冷靜分析,對待惡性事件的正義與公正,對待學習工作的認真,對待倫理心理的超前,對待考驗的從容以及對待成敗的坦然等。這是我們需要進一步結合《團章》和《學生會成員工作準則》等基礎領導綱要來培養的,也是我們應該高度留意到的。

四、“一周兩小事,兩周一大事”

在同學中難免有對學校某些方面的舉措和質疑,更有同學們大膽的想法和創新的思想,這些想法和看法是對學校工作前進的指南和方向,如果得到改善和實施,其中的一些創意必定能成為我們的亮點。而且也可以更好地服務于大眾。這樣把源源不斷的點子“取之于民,用之于民”可以克服我們以前的工作中沒有目的的管理,沒有意識地去空想等這些缺點,使管理中能夠明確解決問題的時間、方式、效率等。把解決的問題匯總分檔,還可以在以后的學生會工作中作為檔案,便于針對各種問題,采取不同措施。

五、“構思奇妙,精美宣傳”

對于我學院的宣傳板問題,我總結出了以下幾個特點:

1.內容平庸淺薄陳舊俗氣;

2.內容覆蓋性不強,呈現出應付現象;

3.無大膽創新,距離大學生的生活較遠。

在新的一年里,我們應該利用學部的優勢針對這一現象進行改善,如:我們可以自己定制新穎的主題讓宣傳部成員協助、指導并監督完成宣傳板。

六、“寧精勿雜,抓住中心”

1、 繼續完善并落實學生會各項制度

為使學生會組織具有強大的凝聚力和戰斗力,確保學生會工作正常運行,我們在總結以往工作經驗的基礎上,進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制,特別是檔案管理制度、會議制度財務管理制度以及辦公室值班制度及工作貫徹執行制度等等,加強內部建設。在第一學期實施的過程中,已經顯露出這些制度仍然存在不適應和待加強落實的地方,因此我們找到自己的短處并吸收和采納好的意見和建議,制定《團總支學生會工作要求》,建議并加強執行力度。

2、 抓緊對學生會干事的指導工作,加強彼此的交流和聯系

我們將在本學期加強對學生會干事工作的指導,通過更廣的途徑、更新的形式去了解學生會的工作情況,聽取他們對學部團總支學生會工作的意見及建議,例如組織各部長參加各學部學生會的重要工作會議、制定并實施各部門干事蹲點制度、充分利用學生會,展開多種形式的交流活動,如部長聯席會議、部門擴大會議、調研活動等,去促進彼此間的聯系,使整個團總支學生會系統更加有效率地運作,增強團總支學生會系統的凝聚力。

3、 開展一系列調研工作,加強學生會與同學的聯系

為廣泛聽取同學們對學生會的意見,及時了解同學們所需,集思廣益,加強學生會與同學的聯系,我們有組織、有計劃地開展一系列調研工作。我們將以外聯部和學通部為基礎,制定詳細的調研工作計劃,注重于調研的實效性、廣泛性和深刻性,盡量調動整個學生會系統的力量,聆聽多方面的聲音。真正意思上使學生會與廣大學生走到一起去。

4、 抓好學生會的宣傳工作,加快學生會工作網絡化建設

本學期我們將會開展一系列大型活動,包括:迎新活動.學生會調研活動.學部間的聯儀活動.院系學生會聯儀活動.學部工作交流活動.院系招聘會.生活與宿保評優等等,為擴大我們系學生會在全校范圍的影響,必須充分利用藝術系狠抓宣傳工作,充分利用宣傳欄、海報、學院與學部網頁等宣傳途徑,并加強與校廣播臺等媒體的合作,拓寬我們的宣傳領域。

5、 開展班級評優及優秀學生會干事部長評優工作

我們將在總結學部成立兩年來的評優經驗的同時進一步完善評優制度,認真完善各項評比競爭機制,制定“評優工作進展計劃”,并廣泛聽取學生會干事成員的意見,將評比準則合理化,把評優工作做到公開、公正、公平,使各班級組織進一步煥發活力,全面促進我學部團總支學生會系統工作的開展。

以上幾個方面既是我大膽嘗試的策劃,也是我在以往的工作中發現的問題,所以,我們任重而道遠,要關注的內容的確很多。但是,我們仍要本著“寧多勿雜,抓住中心”這一宗旨去更好地履行我們的職責,避免我們的團隊出現內部的紊亂,造成管理的困難。為此我制定了以下各部工作計劃(要點):

(一)辦公室

1、定期整理歸納工作資料(包括計劃書、工作總結、會議記錄等);

2、改善辦公室環境,加強辦公室管理,制定《部門工作職責與規范》;

3、做好學生會值班及簽到的檢查工作和督促工作

4、開展學生會干部年度評優工作時,檢查各干事在一學年中違規違紀行為,作為重點參考;

5、做好學生會換屆選舉工作

(二)學習科技部

1、組織學生會調研活動工作;

2、學生會查課工作的安排及匯報,要做到出現問題第一時間報到各輔導員手中,并做好紀錄交系總支審查

3、做好辯論賽的安排工作,及時掌握社會和學科動向,以便為為辯論賽做好準備工作。

4、在學生會網上開辟“大學生論壇”,緊跟時事熱點、校園熱點,開設不同專題,并倡導學習第一,其他第二;

(三)學生會宣傳部

1、更高質高效傳達學生會工作和活動,做好學生會各項活動的宣傳工作,包括迎新納新.迎新晚會.活動.趣運動會.院系招聘會.雙評等等系列宣傳任務;

2、做好系學生會網站的更新工作

3、舉行書法培訓課,提高宣傳部干事的書法水平,并在培訓過程中加強溝通。

團總支宣傳部

1、做好院系各大事情的新聞紀錄,好的事跡,及時在學院網站發表

2、繼續做好宣傳欄管理工作,包括宣傳欄規范使用、借用條例、檢查登記以及宣傳維護工作;

3、追蹤報道學生會系統活動,搞好網站宣傳工作。

(四)體育部

1、舉辦好系籃球賽相關工作,把高水平籃球運動員登記,為校籃球賽做準備

2、好運動員的選拔與培訓

3、做好院運動會的工作,相應結果及時匯報

(五)外聯部

1、做好學生會的外聯工作,并加強實踐,深入到社會,為同學提供更多的社會實踐機會;

2、舉辦大型聯儀活動,讓學生們的活動更加豐富多采

3、收集并統計出各院系學生會擁有的音像器材的種類及數量,并編制成表,方便學生會系統開展活動時租借音像器材。

4、做好與個系外聯部幾公關部的溝通幾交流

5、院系各部門聯系方式的收集

(六)組織部

1、做好新生團員的登記工作,并及時的掌握各班團支書的聯系方式并與以存擋

2、組織并協調外聯部組織好系學生會各種活動

3、做好團費的收繳工作,并及時掌握學生的各團員證件及檔案的管理

(七)女生部

1、不斷突破、創新,組織開展一系列具有時代女性特色的文化藝術、娛樂活動。今年,我們將會大力提倡男女生共同參與,增進男女生之間的了解與溝通;

2、繼續關注全校女生的情況,并充分利用學生會網站這一資源,在學生會網站上開設女生信箱,鼓勵廣大女生以上網投稿等方式傾訴心聲,我們會及時向有關部門反映廣大女生的實際意愿和需要,維護廣大女生的權益。

其他常規性工作

1、部長例會(每周一次);

第10篇

就業指導中心在院各部門大力支持配合下,緊緊圍繞拓展就業市場、提高就業質量、擴大學院品牌、提供優質就業崗位為工作重心,“出口暢才能進口旺”,就業辦在加強學生就業指導,促進學生順利就業方面,進行了專題研究,特別對今年的全國就業現狀進行分析,為順利完成全年就業任務奠定了堅實的基礎。現將全年工作總結匯報如下:

一、工作成績與不足

(一)基本情況匯報

全年共計安排學生就業人,占畢業人數的53.1%,按所在企業生產類型;外貿企業推薦人數211人,占計劃推薦人數的7.6%,內銷企業推薦人數181人,占計劃推薦人數的56.2%,自主品牌企業人數48人,占計劃推薦人數的29.9%,其他企業人數9人,占計劃推薦人數的6.2%;從事就業崗位來看;推薦制版崗位11人,服裝平面設計崗位84人,服裝樣衣崗位21人,qc跟單崗位23人,ie管理崗位37人,一線車工崗位132人,銷售崗位95人。

(二)利用多種渠道,開拓就業市場

今年全國高校有611萬大學畢業生,相對我院的畢業生來講,優勢比較弱,為了更好將畢業生推薦出去,就業辦利用新華人才網、各行業網站、報紙、期刊、參與各類招聘會廣泛收集信息,另外與合作單位、班主任、已就業學生、兄弟院校的溝通、介紹,深挖就業市場內部資源,采集大量的崗位信息,積極聯系企業、實地考察、洽談合作,拓寬就業市場;先后與50余家招聘企業(公司)建立合作關系,尤其是今年我們借助教育集團公司的就業網平臺,幫助學生熟悉網上就業流程、制作簡歷,上傳簡歷,推薦優秀學員,手把手的教學生網上求職,幫助學生完成網上求職,自主就業率達31.6%;切實提高了就業工作效率。

目前我院與智聯招聘網、新華人才頻道、新華就業網開展合作,20xx年畢業生首先將實施網絡就業,為畢業生創造了更多的就業機會。

(三)集中優勢全面報道就業情況

就業辦利用現有資源積極做好就業宣傳工作,全校現有對外宣傳欄8個,就業辦長期使用其中的5個專欄,全年更換就業新聞7次,調研報告4次、專場招聘會報道11次、同時對就業回訪、招聘信息等相關內容做了及時的報道,利用教育集團網站、新華就業網、新華人才頻道、兄弟院校就業板塊等相關網絡,及時更新我院相關就業內容;營造良好校園氛圍,增加學生對學校的歸屬感,提高在校生的就業信心。目前就業辦正著手搜集成功學子素材,制做《東方巴黎故事》宣傳冊。

(四)及時反饋促進教學管理的

就業辦每個月對合作單位,通過上門訪問、電話回訪、邀請企業領導到校等多種方式,收集到就業單位對我院畢業生的評價,就業單位對我院教學、學生管理、就業工作的意見和建議,另外,也了解到畢業生對所學專業、課程設置、教學管理、就業服務等情況;并將回訪信息月末以就業工作報表(電子稿)的形式,及時反饋到相關部門,今年共計發送就業工作報表電子郵件9次,促進了部門工作質量的提高。

(五)實施就業教育加強創業指導

,我院就業指導中心重新整理規劃了就業指導課程體系,自編《當前就業形式分析》、《事業職業就業》、《就業指導》、《高效人士的7搞好習慣》等10余篇課件,結合教務部門安排的職素課,對在校生實行一切以就業為導向的職素教育,讓學生認識學校、認識自己、認識工作崗位;通過4個階段24個課時的就業引導(ben文由wuyanrenjia收集整理),幫助畢業生分析就業形勢和就業政策,引導(ben文由wuyanrenjia收集整理)學生樹立正確的擇業觀,幫助學生正確定位;克服好高騖遠、不切實際的思想,消除灰心喪氣,萎靡不振等思想,鼓勵畢業生以積極健康的心態面對就業,幫助學生清晰定位、明確目標、增強學習方法、提高學習能力以及就業綜合能力,全面提升了我院畢業生的競爭力,提高院校整體就業水平。

(六)完善制度保障就業工作順利開展

就業辦自著手整理部門相關材料,通過的補充和完善,已經初步建立了就業指導中心日常工作各項材料,制定了部門規章制度、部門員工崗位職責、績效考核制度,促使就業指導工作系統化、規范化;搜集整理了已就業學生信息、在校學生信息、成功學子信息等并登記造冊,全面把控就業工作;建立了學生推薦材料、就業宣傳材料、專場招聘會材料、就業回訪材料等一系列材料、工具,進一步健全部門檔案、材料,全面促進就業工作規范化。日常的部門工作管理嚴格按照院校工作計劃執行,建立工作日清制度,制定合理工作計劃,嚴格按照月度工作計劃、周工作計劃,實行就業工作月清、周清、日清制度,實現當日事當日畢;部門定期召開總結會議,及時總結工作中的經驗和教訓,在總結中提高;積極參與集團公司和學院提供的各種學習和培訓班,利用外部優質 資源,學習他人先進經驗,通過各種方式全面提高部門員工的工作能力;加強了部門聯動,積極協調、溝通工作事宜,保障了就業工作順利開展。

(七)做好服務配合其他部門工作

就業指導中心全體員工以主人翁的責任感,以校為家,積極參與院校各項工作,響應各部門號召。在春秋招生高峰期,在保證部門工作的同時,不遺余力的加入到招生大軍中,為學院的招生工作付出自己的全部力量;9月份院校迎來搬遷之喜,就業指導中心再次發揚主人翁精神,奮斗在工作第一線,頂烈日、戰酷暑,為院校搬遷工作圓滿成功盡一份力;11月25日成功舉辦了第三屆徽派服飾論壇,與會的各級領導、負責人、企業領導、其他院校的同行、服裝界精英們都對這次會議的組織、召開及會議的精神給與了高度的評價,進一步提升了東方巴黎服裝學院在安徽服裝界的影響力。

二、工作中的不足

受國際金融危機影響,就業崗位有所萎縮,我院全體員工在院長的帶領下,各部門的積極配合下,群策、群力,就業辦交了一份合格的答卷,但是工作中還存在一些不足;

三、工作計劃

第11篇

學期伊始,第六屆黨員之家管委會成員在總結以往工作經驗的基礎上,將繼續踐行“服務同學、引領先進”的承諾,加強內部建設,激發自身活力,努力拓寬黨員教育陣地,豐富黨員教育載體,我們將以加強內部建設為重點,打造精品活動為主線,規范日常工作,加強對外宣傳,立足于以下工作,層層展開,逐步落實:

一、加強理論學習和研究,進一步完善黨員之家內部建設。

本屆黨員之家管委會由策劃組、事務組、網絡組、宣傳組四個部門組成。這樣的內部結構面臨著不同以往的建設管理任務。因此,需要新一屆管委會成員拿出更加靈活、務實的措施,整合、學習以往資料,不斷提高自身素質,積極主動地開展日常工作,通過一系列規章制度的完善及有效推行來提高管理人員的管理能力和服務水平。

1.完善各項制度,做好資料歸檔,網站改版。

黨員之家經過五年的成長已經形成了相對固定的工作模式和工作制度,積累了一定工作經驗。但是,在以往的實施過程中,我們發現這些制度仍然存在不適應和有待改善的地方,因此我們將廣泛聽取指導老師和各個管理人員的意見,制定并完善各項規章制度,同時加強執行力度。對黨員之家歷年的電子資料進行有序整理,按時間分類匯總;對于書面材料,按類匯總,做好歷年資料歸檔。

網站是廣大學生黨員和兄弟院校了解我們黨員之家的一扇電子大門,在對外宣傳、加強內部建設等方面起著至關重要的作用。針對目前網站版本落后,導致文件上傳不及時等問題,本學期黨員之家網絡組成員將對網站進行全面改版,將其真正建設成我校學生黨員的網絡陣地。

2.加強理論學習,開展學生黨建工作調研。

黨員之家工作人員承擔著不同程度的管理和服務工作,這就要求我們具備較高的政治覺悟和較好的理論修養。因此,黨員之家這學期將通過內部學習、開展調研這兩個主要學習方式來提高管理人員的理論素養。我們將隔周就時事熱點、黨建知識、學習技巧、工作禮儀等方面的一個話題展開討論和學習,交流經驗,相互學習,共同提高。另外,我們將成立學生黨建工作調研小組,制定詳細的調研工作計劃,有組織地開展一系列調研工作,為今后的學生黨建工作提供參考。

3.做好各項常規工作。

在過去一年的工作過程中,黨員之家在常規工作上已基本走上正軌,但也曾出現不少問題,比如值班遲到早退、報紙數天未領取等。這學期,我們將建立值周制度,每一周都由一位同學負責會議主持、報紙領取等工作,不定期地到辦公室檢查值班情況和辦公室、會議室衛生狀況,發現值班人員沒有把工作做到位的,及時提醒。每天晚上值班人員做好報紙領取核實工作。通過這種相互監督的工作模式,努力把我們的常規工作做好做實,使黨員之家的資源得到有效地利用,真正成為全校3000余名學生黨員的“家”。

二、加強宣傳力度,拓寬紅色陣地,更廣泛的做好引導與服務工作。

黨員之家一方面要充分發揮自身的內在功能,另一方面做到以點帶面,發揮先鋒模范作用。宣傳工作一直是我們黨員之家的一個薄弱點。目前,我們周圍有很多同學還不了解黨員之家。本學期我們將進一步加強宣傳力度,從活動宣傳、外聯宣傳、文字宣傳、美工宣傳、網絡宣傳這五大塊來開展宣傳工作,利用宣欄、海報、黨員之家網站、論壇、qq群等各種途徑,拓寬我們的宣傳領域,讓更多的人認識黨員之家,走進黨員之家。

本學期將通過一系活動來擴大我們黨員之家在全校的影響。在增強自身服務水平、管理水平的基礎上加強與各院級黨員之家、校內其他學生組織、各兄弟院校黨員之家和外界媒體的溝通與合作,逐步提升黨員之家的影響力。

三、加強對院級黨員之家的引導,建立校院兩級學生黨建互動機制。

1.更新聯絡員隊伍。

黨員之家曾在年4月份,特別成立了“學生黨建工作聯絡員”隊伍,但因學生畢業、工作調整等原因,學生黨建工作聯絡員隊伍有所變動。本學期我們將更新聯絡員隊伍,由各個學院的組織部部長擔任聯絡員。以更廣的途徑、更新的形式,去了解院級黨員之家的工作情況,聽取他們對校黨員之家工作的意見及建議。進一步加強校院兩級黨員之家的聯系,讓聯絡員隊伍真正起到橋梁和紐帶作用,更好地推進我校學生黨建工作的開展。

2.建立例會和活動上報制度。

為了讓聯絡員隊伍充分發揮其自身功能,本學期黨員之家將制定每月例會和活動上報制度,及時了解各學院黨員之家工作動態。通過建立學生黨建工作qq群等方式加強溝通,確保工作的順利開展。

第12篇

一、立足本崗,做好本職工作從到調度所報到之日起,本人就積極投入到新的工作崗位中去,積極向各位老師傅們學習業務技術,學量調度業務技術書籍及有關規章制度。調度班張班長是位能干、熱情、細致的女班長。她十分重視對對新進調度員的業務培養工作。為我三個月后的調度副值業務考試以及以后業務技術發展,制定了具體周全、循序漸進地學習計劃。六月份,本人順利通過調度副值考試,并正式擔任調度副值。

本人在跟班學習的同時,盡已所能,完成所領導交與的調度所內聯網建設等工作;根據所及班組工作計劃、創一流工作計劃及工作動態,及時完成上級布置的工作。積極配合班長完成班組部份治理工作,起草了監控崗位責任制,監控交接班制度、監控值班等制度,完成一些資料整理工作。進入調度所工作時,正值局創一流供電企業活動最后攻堅階段。本人積極主動參與,完成班、所布置的無論份內或份外的工作。非凡是在局MIS系統“調度治理”模塊及“監控”模塊的修改和建立,本人做了大量工作:搭建模型,調試改進,等等。整理和規范了班組臺賬資料,制作了統一的臺賬標簽。在日常工作中,本人及時根據設備變更情況,完成相應的資料登記整理工作。

在進調度所工作后不久,調度所為了加強對電網的調度治理,加強對無人值班變電所設備的監控,理順關系,確保電網的安全經濟運行,成立了監控站。根據工作安排,本人被安排于監控站工作。監控站成立前,電壓及功率因數兩市局對我局的考核指標完成情況很不盡如人意。從20**年3月份,我局A類電壓合格率及功率因數呈現逐月上升的好趨勢,其中電壓合格率5月份達到99.26%,創歷史最好記錄。其中包含了調度班全體人員的辛勤勞動。本人也為摸索10kV電壓變化規律,多次后半夜起床監控電壓變化情況,為電壓的調節控制積累了很好的經驗。本人的工作也受到了許局長的點名表揚。

二、加強業務學習,適應崗位需要

“科學技術是第一生產力”,作為生產一線的一名電力工人,深知業務技術的重要性。只有扎實過硬的業務技術,在企業、部門中立足。社會生產不斷發展進步,需要人們把握更新更好的技術,滿足社會生產發展的需要。當代社會,已進入高速發展的信息時代,新技術,新科技不斷出現,電力行業也不例外。如本人目前所從事的工作,可以說,絕大部份是在電腦上完成。作為監控的重要工作之一:電壓和無功調節、負荷控制,就是在調度自動化系統上完成;另外,值班的日常工作都在MIS中進行。把握先進的生產、治理工具是適應現代化企業需要的必備素質。作為一名普通工人,本人堅持立足本崗,努力學習,刻苦專研專業技術,努力提高業務技能;積極學習先進科學文化知識,不斷學習,不斷進步,以適合日益發展的電力事業需要。

隨著**經濟的發展和社會用電量的不斷提高,**電網結線也日趨復雜與龐大。作為一名調度員,就必須時刻集中精力,了解和把握電網的最新情況,分析電網運行情況,分析系統負荷、潮流、電壓、無功,分析其可能存在的問題、隱患。只有對電網運行高度把握的情況下,才能發現其可能存在的問題、隱患,并早作打算,未雨綢繆,有備無患;才能在突發事故中快速、安全、高效地處理事故、故障,才能減少客戶停電時間,真正貫徹落實李局長在行風建設和優質服務大會上所提出的:“始于客戶需求,終于客戶滿足”,“客戶至上”的要求!沒有扎實過硬的業務本領,一切都是空談,“客戶至上”也成了空中樓閣。始終要求自己保持高度責任心,對待天天的停電檢修,事故處理,合理安排運行方式。

為進一步提高調度人員的業務素質,今年11月份,調度所領導又安排本人到**電力學校進行為期17天的調度業務培訓。本人也十分珍惜這次機會。經過半個多月的培訓,本人感慨頗深。深感這次培訓的及時性和重要作用。此次培訓涵蓋了電力企業發、供、變、配等電力生產銷售的全部過程,包括發電廠的鍋爐、汽機、電氣,供電中的輸電線路,繼電保護,DTS仿真機培訓;還對《電力法》,《電力供給和使用條例》等電力法律法規進行了系統的學習。通過這次培訓不但使我的業務水平有了較大的提高,也從學校老師哪里了解到了世界電力未來的發展趨勢;電力技術發展的前沿科學;熟悉到信息技術對電業技術發展的非凡影響。

這次培訓也使我感到一種深深地危機感,進一步、更深入地學習科學文化知識的迫切感時時沖撞著自己。電力技術飛速發展,信息科技日新月異,企業發展和崗位素質要求從業者要有一種十分強烈的自覺學習要求,要不斷學習,不斷進步才能不被崗位淘汰。翻老黃歷,吃老本的日子早已一去不返。“逆水行舟,不進則退”。只爭朝夕,發奮學習,才是在激烈的競爭中求得生存的根本之道。本人也計劃進行系統的崗位技能學習,以適應企業發展的需要。

三、把握信息技術發展動態,跟上時展步伐把握一些新興實用技術,才能將更好為企業、為社會所服務;也使自身價值的實現與企業發展目標得以緊密結合。本人在業余時間廣泛閱讀現代企業治理,半月談等報刊雜志,擴大知識面,提高自身綜合素質。因本人在宣傳及網頁制作上的一技之長,3月份,局領導還在創一流驗收預備階段,將我借調至計算機室,配合完成局內部WEB建設,承擔內部WEB近四份之一的工作,完成局下屬財務科、勞動人事科、變運所、**青年等網站的設計和建設任務;完成**供電局網站科技進步欄目的設計與制作工作;完成局MIS系統主界面圖片的設計。另外還協助局工會完成計算機統一桌面、屏幕保護等其他宣傳工作。近期本人又承擔了局“**黨建”、“臨電團委”和“創一流”網站的設計制作任務。黨建與團委兩網站將使我局的思想教育陣地得以擴展與延伸!黨建網站的設計還受到局領導的肯定與表揚。

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