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初三年級工作思路

時間:2022-08-21 20:35:13

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇初三年級工作思路,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

初三年級工作思路

第1篇

一、加強學習,積極順應改革潮流

1.我對自己嚴格要求,每天早來遲走檢查早讀課和平時上課的紀律秩序,做教育事業的熱心追求者。

2.我認真鉆研教育教學理論,積極參加校培訓中心和教研室組織的各種的培訓活動,不斷提高理論修養和業務水平,認真閱讀教育教學理論書籍,在實踐中創造性地開展工作。

3.我經常深入到課堂聽課,與老師溝通交流,肯定優點,委婉地指出不足。我懷著虛心學習的態度,經常就教學細節問題與老師開展廣泛的交流。

4.每天檢查晚自習的學習狀況,和其他兩位領導運籌策劃。二、不斷追求,努力推動課堂改革

1.認真備課,努力上好每一節語文課,占領好語文課堂,讓語文課堂成為我施展教學才華的地方。

2.利用好語文課堂陣地,與學生的思想進行強烈的碰撞,充分與學生展開交流,激活學生的思想,碰撞出思想的火花。

3.與學科組專家、南通專家、四校聯誼專家合作,研討語文課堂教學。

4.為南通專家上了作文公開課《“感恩”作文指導》,激發學生的聽課熱情,學生的課堂有精彩的發言。我善于以自己的熱情點燃學生熱情的老師。

5.和其他老師共同關注年級綜合排名前30名學生的學習狀況,策劃并參與語文培優輔導。

6.積極參加語文組的教研活動,積極獻計獻策,發揮集體備課的作用。

三、努力探索,認真協調年級管理

1.著力加強年級管理,繼續實行績效考核,在尖子生和平均分上都很下功夫。

2.借鑒去年初三年級管理的成功經驗,實行周考制度,及時進行教情反饋,及時發現工作中的明顯的不足,努力加以改進。

3.針對各種類型的考試分析總結,寫出總結性材料,與大家一起分析研究,針對薄弱環節,采取針對性強的措施。

4.規范教學管理,利用科學的方法,引領老師加強課堂規范化要求,努力向課堂45分鐘要質量,注重課后的及時輔導,穩定后進生,查漏補缺。

5.加強優秀學生的學習指導,實行“雙培優工程”,即年級綜合排名前200名的同學,培優薄弱科目;年級綜合排名前30強的同學,著重在雙語上再下功夫,通過反復強化,加大培優力度,力爭中考在各類指標上再有重大突破。

6.參與并組織了年級的半日教研活動,積極研討,互通有無,取長補短,努力提高教研水平。

7.借鑒兄弟學校成功的經驗并與聯誼學校廣泛開展討論,初三年級四校聯考成績在四校中居于很好的位置。

8.繼續加大晚自習的管理力度,全體老師晚值班時間工作態度認真端正,作業考試化期間,課堂秩序好,學生學習效率高。

9.每次值班,我從來都是早早到校,遲遲回家,中午不回家,每天都和兩位主任協調學生往返的路隊秩序,使路隊建設成為年級一道亮麗的風景。

10.整理年級各種資料,撰寫年級各種總結材料,給各位老師造各種補助表格。

四、積極鉆研,不斷引領年級教改

1.認真撰寫教育教學文章。我能把外出學習的點滴體會寫成文章,便于總結反思。在海安專家與我校交流期間,我虛心向教育專家學習,與他們密切合作,成功地參與組織了兩次英超班的課堂教學建模活動,成功參與組織了五校聯考試卷分析研討活動。

2.落實“有效教學”,落實有效教學的各個重要的環節,努力把教育教學落實在“有效”上,爭做有效勞動,避免無效低耗的勞動。

3.我和備課組全體老師一起,打磨趙懷巧老師的語文課堂,使之在激烈的競爭中一路過關斬將,最終摘取區“有效教學”賽課活動一等獎第一名的桂冠。

第2篇

7月27日至28日,教育部黨組在北京召開務虛會,認真學習貫徹總書記7月23日在省部級主要領導干部專題研討班重要講話精神,系統總結《教育規劃綱要》實施兩年來的進展成效,研討交流今后一個時期的工作思路和舉措。教育部黨組書記、部長袁貴仁要求,要有更加強烈的責任感、使命感和緊迫感,站得更高、看得更寬、想得更遠、做得更實,奮力推動教育事業科學發展。(據教育部網站)

教育部:規范農村義務教育學校布局 家校距離單程時間不超過40分鐘

7月22日,教育部出臺《規范農村義務教育學校布局調整的意見(征求意見稿)》, 意見稿突出“就近上學”的布局原則,規定交通不便的偏遠地區,應保留或設置教學點。無論走路、乘車,家校間距離單程時間不超過40分鐘。已經撤并的學校或教學點,確有必要的應當恢復。提高村小和教學點的生均公用經費標準,對學生規模不足100人的村小和教學點按100人核定公用經費。(據教育部網站)

福建:全面取消初、高三所有補課 建立學生課業負擔監測機制

2012年秋季學期起,福建省將全面取消初三、高三年級周末補課和高二升高三年級的暑期補課,學校和教師不得占用任何假期和課外休息時間組織學生上課或集體補課。為確保減負措施落實到位,福建省將建立中小學生課業負擔監測制度,通過開展片區督導、加強日常巡察等,切實強化對學校辦學行為的指導監督,對作業量明顯偏多、課業負擔普遍反映較重的學校,專項督促整改,情節嚴重的對校長和相關責任人實施問責。

(據《中國教育報》)

河北:2013年底前張家口市所有校車將實現衛星定位

河北省張家口市出臺《關于進一步加強道路交通安全管理工作的意見》,要求全市所有學校在2013年底前為校車安裝衛星定位動態監控設備,校車和其駕駛人均要經過公安部門審核備案,并核發專用標牌。財政部門要研究制定校車補貼辦法。安監部門要將校車交通安全情況列入安全生產重點考核內容,嚴格監管。

(據《河北日報》)

重慶:義務教育階段學生將不再交納“作業本費”

從今年秋季學期開始,重慶市政府將投入1.2億元,免費為義務教育階段學生提供作業本。同時,重慶市政府還將投入近1億元,為全市初中學生免費提供語文等7門學科的教輔資料。市教委將嚴查學校、教師在免費提供的教輔材料外,要求學生另行購買或征訂教輔材料、收取教輔材料費用的行為。(據新華網)

重慶:“未來教育家”培養對象高級研修班開班

第3篇

完善推行《年級工作考核方案》、《班主任工作考核方案》、《精神文明班考評方案》,建立班級考核內容及指標體系,促進班級管理工作;以習慣養成教育為落腳點和突破口,指導各年級組分年級段進行習慣養成教育,逐步形成良好班風、校風。

二、主要工作任務

1、加強師德師風建設

(1)在教師隊伍特別是班主任隊伍中實行“絕不體罰學生或變相體罰學生”的承諾。

(2)在班主任隊伍中開展“我盡我責”的教育活動,倡導每位班主任都要盡心盡職做好自己的本職工作:按時坐班,深入了解班情,采取妥善辦法解決處理班級問題,教書育人,管理育人,加強學生的思想道德教育。

2、班主任培訓工作

有針對性對班主任進行管班培訓,尤其是對小學部班主任的培訓工作,從管班方法和工作態度兩方面入手,有目的有針對性地跟蹤、監督、引導、評估,促使小學部班主任工作效力有所提高。

3、班級管班工作,規范完善三個考核方案,并認真實施。

(1)《年級組長工作考評方案》

(2)《班主任工作考評方案》

(3)《精神文明班考評方案》

4、習慣養成教育

(1)小低年級組以《入學寶典》學習習慣為重點,逐條訓練。

(2)小中年級以日常行為規范、課堂紀律、課間秩序、專心聽講、在家自學為重點,長期堅持訓練。

(3)小高年級以日常行為規范、自覺學習、勤奮學習為重點。

(4)初一年級以行為規范、學生常規、聽講、復習、預習等習慣為重點。

(5)初二年級以勤奮學習、刻苦鉆研、課外閱讀、行為規范為重點。

(6)初三年級以行為規范、勤奮好學,主動學習為重點。

5、學年末開展“優秀年級組長”、“優秀班主任”評選活動;學期末開展“三好學生”、“文明學生”、“優秀班干部”評選活動,進行獎勵。

6、家長學校工作

(1)外請專家舉辦專題講座2—3次。

(2)組織召開家長會一次。

7、結集印制有關班主任工作制度和要求,組織全體班主任學習,提高班級管理水平。

8、安全工作

(1)認真開展“安全教育日”活動(每周一),開展禁毒防毒、水土安全、交通安全、消防安全、食品衛生安全和心理健康教育。

(2)嚴格執行各項安全管理制度,特別是安全事故防范管理制度、安全事故問責制度和安全事故報告制度。

(3)組織法制教育活動。

(4)嚴格執行保安值勤制度,加強學校保衛工作。

三、具體活動安排

8月份:

組織初一新生軍訓。

9月份:(1—4周)

1、開學教育、穩定秩序

2、安全教育

3、組織學生看電影

4、“精神文明班”月評小結

5、檢查各班級學生儀表著裝。

10月份:(5—9周)

1、組織新分配老師、新調入老師學習

2、啟動初二年級的課題研究

3、安全教育

4、“精神文明班”月評小結

5、家長學校開課

11月份:(10—13周)

1、中段考迎考工作

2、組織召開家長會

3、法制教育

4、組織學生看電影

5、“精神文明班”月評小結

12月份:(14—17周)

1、家長學校活動

2、課題研究階段小結

3、交通安全教育

4、精神文明班月評小結

xx年1月份(18—21周)

1、期末迎考

2、評優獎勵

3、安全教育

第4篇

一、指導思想

以全面提高教育教學質量,本學期學校教育教學工作要緊緊圍繞市教育局“XX年教育工作要點”及市教育局XX普教工作要點所要求的各項目標任務。促進學校全面、健康、發展為目標,以進一步推進課程改革、優化教學方法、改進教學手段,提高課堂教學效率為核心,突出中心抓教學,優化管理抓創新,全面提高學校教育、教學及科研水平。

二、工作目標

德育隊伍建設不斷加強,1德育工作進一步落實。校風、學風進一步優良;

課堂教學面貌整體提高,2教學管理不斷創新。教學質量不斷提升;

教師隊伍素質不斷提高,3課程改革不斷深入。市優質課競賽再創佳績。

三、工作重點與措施

強化育人為本的教育理念。

一)突出德育首要地位。

1要強化育人為本的教育理念。引導全體教育牢固樹立“德育為首。真正在全校范圍內形成全員育人、全程育人、全面育人的教育氛圍,引導、要求全體教職工積極參與對學生的教育與管理,要將各教師參與育人管理情況納入到對教師的實績考核中;要加強德育隊伍尤其是班主任隊伍的建設與管理,要進一步調動班主任工作的積極性,明確職責,增強責任感,加強對班主任工作的過程指導與考核,發揮班主任的主觀能動性,使“育人為本”觀念在學校各項工作中真正落到實處。

2要大力開展學校德育工作的研究。要在積極引導、構建具有我校德育特色的校風、學風建設上做探討;要在加強德育隊伍的建設、管理上不斷創新;要在增強德育的實效性。真正創造我校德育工作的特色。

積極開展學校、家庭、社會三位一體的德育教育模式的研究;進一步充分發揮學生會、團支部等部門的教育管理及育人作用;繼續開展好德育主題教育活動與研討。3要在進一步開開辟和健全育人網絡和途徑上不斷努力。

二)突出教學質量中心意識。

1規范教學行為。

實行嚴格的教學環節管理。要嚴格執行《宜都市教學工作考核評價標準》及《松木坪中學教學管理條例》等要求,要進一步強化質量意識。落實質量管理目標,教導室定要開展定期和不定斯的教學檢查與教學抽查和督查,杜絕教學無計劃、上課不備課、作業不批、工作不負責等現象的發生。教導室要從抓好教師日常工作入手,堅持教學月查、隨機抽查、推門巡查、跟蹤督查、教學事故日通報制度;要增添新的舉措,確保教學常規落實;進一步優化對教師教學工作的目標考核,完善教學質量管理考評措施,調動每個教師的工作積極性。

2立足課堂主陣地。尋求課堂教學水平的新突破。

改革課堂教學面貌,要大力開展課堂教學的研究。探索輕負高效的教學方法,構建民主、開放、生動、活潑的教學氛圍,真正的讓學生動起來,讓課堂活起來,讓效率高起來。切實從提高課堂教學效率入手,提高教學質量、切實減輕學生課業負擔,按上級要求,除語、數、外三門學科可以布置適當的課外作業之外,其他學科原則上不得給學生布置課外作業。本學期要按教研室要求進一步開展好“三課活動”力爭市優質課競賽再創佳績。要用課堂教學觀察方法等理論武裝教師,不斷提高教師課堂教學及聽評課活動的質量,讓每一位教師“從中受益”同時,要以學生綜合素質評價為契機,尋求教學研究的新突破,各教研組、備課組為單位,要重點研究學生綜合素質評價給課堂教學帶來的新變化、新要求。一是如何大面積提高及格率(E等)問題;二是如何解決優秀率(A等)層面偏低的問題。每位教師要從對每位學生負責的高度,從雙基抓起,從學生的學習習慣、行為習慣抓起,立足課堂,全面提升學生的學習能力,大面積提高學生的學業成績。

3抓好教研組、年級組建設。

學科教學指導與管理入手,教研組要從抓好教師的業務學習。嚴把學科教學質量關。要抓牢教學業務學習關,抓實學科教學過程關,抓好教學研討關。

要在研”字上做文章,要不斷創新工作思路。形成各自的管理,研究特色;要認真搞好對教師的教學月查、考核及督促工作。教導室每月至少召開一次教研組長會議,堅持對教研組的工作月查及考核評比工作,并及時通報交流。

第5篇

現將我校教學工作現狀及今后工作安排匯報如下。

一、目前學校教學管理的現狀及存在問題

我校本屆初三現有學生 508人,設八個教學班。由于地處城鄉結合部,生源成分復雜,學生人數較少,學生中農村人口及進城務工人員子女較多。多數學生學習態度端正,遵規守紀,積極上進,整體學風較為濃厚。但學習水平參差不齊,學困生較多,學生流動性較強,且由于家長多忙于經營疏于管理,輟控保學任務重。

針對本屆學生的特點,我們通過強化教學常規的檢查落實,狠抓了課堂教學,提高教學的有效性,注重學生基礎知識的落實和良好學習習慣的養成。適當增加教學時間,加大練習量,鞏固課堂教學效果,提高學生對知識的運用能力。通過測評等形式,定期檢查教學效果。及時進行質量分析反饋,從平均分、優秀率、及格率等方面指導教師調整教學策略。開學至今已經召開了初三代課復課教師會和學生會復課動員會,分析班級學生的各學科情況,均衡學生的學科水平,盡量挽救偏科現象。一模后及時召開畢業班家長會,加強家校之間的聯系與溝通,喚起家長對學生初三階段學習的重視,形成教學合力。年級測評結束后及時進行表彰鼓勵,通過正面引導,在學生中樹立學習榜樣,努力營造好學上進的學習氛圍。在教研室組織的一模中,我校總分平均分為468.17,在全區排名第三。其中語文平均78.56,位居區第六名。數學平均74.74,位居區第一名。英語平均為72.62,位居區第二名。化學和歷史都位居區第七名,物理、政治位居第十。總體成績還算理想,個別科目還有提升,但與我們的工作目標有一定差距。

二、下階段工作安排

(一)工作思路和目標:

以新課程理念和中考改革精神為指導,以10年中考試題和《11年中考考試說明》為導向,以校本教研為龍頭,以精細化教學常規管理為主線,加強中考復課研討,落實初三畢業班各項工作要求,聚焦課堂,完善過程管理和評價激勵機制,把握中考方向,加強策略研究,發揮凝聚力作用,團結協作,加大培優拔中輔差力度,強調年級整體,學科整體,力爭三率穩中求進,努力提高教學質量。

(二)具體措施與步驟

1、加快初三教學節奏和進度,為系統復課留足時間。借鑒以往經驗在初三階段留出足夠的復課時間是提高中考成績行之有效的方法。本學期開學后,我們要求各科教師在確保教學質量的前提下,加快教學進度,從5月份起進入完全復習階段。3月底前完成的基礎知識、基本技能為重點的緊扣課本的第一輪基礎復習,生達到合格水平。4月份底前完成的第二輪專題復習階段。其主要目的是將第一輪基礎復習的知識點、線結合,交織成知識網。用學科內的不同主干知識去分析和解決問題,以達到學生能力的培養和提高。使學生初步形成應試技巧,為下一步的強化訓練打好基礎。5月份的第三輪強化訓練復習階段,其重點是查缺補漏。各科教師要找符合課程標準及命題特點和規律的、高質量的模擬試卷進行測試,并對結果進行詳細的講評,包括錯因分析、解題方法優選及卷面規范要求等。6月份為第四輪綜合模擬訓練階段,以適應性訓練及檢查反饋為重點,以中考仿真模擬訓練為主要手段,通過訓練,使學生達到熟悉題型,掌握解題方法,進入臨考狀態。《1》

2、針對不斷變化的中考,加強考試的動態研究,深入研究《中考說明》和近三年來中考試題,尤其是正確把握好中考改革趨勢,明確教學重點、難點。以此指導我們的教學及復課,提高教學的實效性,針對性,增強模擬考試的導向性。

3、根據現狀,依據對薄弱學科的質量分析,落實整改補救措施,加強對薄弱科目的補差力度。針對學生低兩極分化比較嚴重的情況,全面開展補差行動,從第一學期起學校增強物理、政治等學科的教學力量,加強過程管理,爭取提高及格率,降低低分率,確保明年中考無弱科。

4.做好分類推進工作,堅持因材施教原則。抓兩頭促中間,分類推進,關注提優、拔尖、輔差活動。根據測評成績統計,從班級、學科的角度進行分析,從教師教學的角度和學生學習的角度分析,及時商討策略,改進工作,爭取最大的工作效率。一是要進行拉差補缺,提高學生學習興趣、信心和學習效果,盡量擴大中等層面的學生,為升學打下堅實的基礎,提高中考合格率。二是要抓前50名學習,拔尖促尖,提高中考優秀率。要求智優生各學科均衡發展。對智優生薄弱學科采取輔優計劃。努力做到培優轉化,重點提高;調動情緒,重視效率;學困輔導,緊抓不放。

5、加強過程管理,強化目標意識。

(1)通過召開年級組學生會、各種專題的學生座談會、家長會等形式,努力營造全員重視初三畢業生的教育氛圍,激勵和鞭策學生把主要精力投入到學習上來。

(2)年級組長、班主任及任課教師要做到胸中有數,有的放矢開展工作,抓好班風、學風建設,做到嚴而有格,活而不亂。杜絕曠課、逃課等現象發生,保證教育教學秩序井然有序。加強對晨讀,午自習的自主化管理,確保各班平穩健康發展。

(3)精心設計和選擇作業。防止缺乏針對性的機械的大運動量的訓練,盡可能做到分層布置,精選作業。重視作業批改和個別輔導。每次作業必須要認真及時批改并及時反饋,在做好全面上反饋的同時,有重點地做好個別輔導,提高學生完成作業的質量,并加強教育管理,杜絕作業拖拉、抄襲現象的發生。

(4)堅持施行周考制度,加大初三教學質量監控力度,力求穩中求進。及時召開質量分析會,力求數據精細,問題透徹,目標實際。

6、完善激勵評價機制,調動教師教學熱情。

為調動教師教學熱情,建立適當的激勵評價機制是必要的,盡管學校經濟緊張,但在初三獎勵方面毫不猶豫。總體思路:強調整體,淡化個人。即強調學校整體、學科整體三率教學質量,淡化個人績效。

7、召開學習經驗交流會,指導學法,幫助學生提高學習效率。加強初三年級學生學習方法的指導,在一模進行后,我們進行了學習經驗交流活動,促進學生共同提高。

8、加強家校聯系,形成教育合力。

切實做好家校聯系溝通工作,開好家長會,尤其是智優生和學困生家長會,交流學校近期工作情況,學生在校情況,取得家長理解和支持;同時積極引導家長轉變觀念,以先進的家庭教育理念來教育子女,并為他們提供有效信息,建議適合孩子的科學合理的學習方法與期望目標,形成教育合力,為學生健康、全面發展共同努力。

9、對畢業班同學開展理想、信念教育活動。抓學生的思想教育,以“勤奮創造奇跡,成功來自努力”、“知識改變命運、奮斗成就未來”激勵學生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣,完成最后沖刺,努力實現自己的人生目標。

第6篇

具體來說,我們在本學期采取了改進德育工作方法,提高德育工作實效,堅持德育為首的工作思路,積極研究德育工作內容,針對新時期德育新問題,提出學校德育工作新思路,改進學校德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。

一、加強師德建設

搞好學校的德育工作,離不開一支經驗豐富的德育工作隊伍。新學年新學期,校領導及時添加了德育工作力量,進一步完善了學校德育工作網絡。認真抓好師德建設,組織全校教師在暑假進行班主任技巧、班級建設等德育專題培訓,政教處,教科室、教務處、辦公室等相關負責人都做了專題講座,廣大教師撰寫心得體會。在學期當中,在教師例會中開展政治理論學習,專業知識學習、開展“三愛”教育、積極開展師德討論,舉辦師德演講等,努力提高教師的政治素質、專業知識和師德修養,不斷提高教師的整體素質。

二、抓好班主任隊伍建設

校德育領導小組認真組織好每學期的德育工作會議,與班主任、一起探討學校德育工作的方法。期中以后,政教處對班主任的德育工作進行了小結,通過問卷調查、學生座談會、學生成長記錄冊等形式了解班主任的德育工作情況,針對檢查中發現的德育薄弱環節進行了重新安排。

三、構建社會、家庭、學校同步教育網絡

德育工作離不社會、家庭的配合,為此學校積極構建家庭、學校德育工作網絡。為向家長反饋學校德育工作情況,傳授德育信息,指導家長開展家庭教育。本學期,德育處組織了七、九年級兩期家長學校培訓活動,通過培訓,讓家長了解子女在校的學習和行為習慣,同時加強了教師與家長在德育工作上的配合。為進一步提高德育工作針對性,加強學校與家庭的聯系,增進教師與家長的溝通,強化了德育效果。

四、開發校本課程、舉行德育主題教育觀摩會

針對學生不同特點,我校在初一年級開展了養成教育、初二年級開展誠信教育,初三年級開展法制教育校本課程開發和研究。為提高全校教師的德育工作能力,相互交流德育工作的方法,展示各年級段的德育工作的特色,本學期分別組織各年段開展德育主題系列主題班會。本次德育主題班會教育觀摩活動準備較為充分,教育主題較好:文明禮貌教育;《中學生守則》、《中學生行為規范》;安全教育;講文明話,做文明人;勤儉節約;呼喚誠信。主題的選擇符合學生的年齡特征,并體現了階梯性。充分展示我校德育工作的教育實效性。教育內容豐富:教育選取的角度小,從學生身邊小事出發,如兩個學生鬧矛盾了怎么辦,馬路上踢球安不安全等,教育有針對性,所以教育效果也相當明顯。有的班級由學生來組織,學生們發言積極,氣氛較好,全校班主任教師分別觀看了本年級的班會課,同時也受到了很大的啟發。

本次德育主題班會觀摩活動是學校德育組探索學校德育工作新途徑、新方法的一次積極嘗試,開出的觀摩課以年段為主,各班主任群策群力,互相合作,既減輕工作壓力,又提升教育質量,教育面廣。觀摩活動的成功舉行,為學校今后如何開展德育活動提供了經驗。

五、以學生自主管理委員會為平臺,加強學生思想道德建設

在以往工作的基礎上,“積累經驗,總結得失,不斷提高,與時俱進”,是自管會領導小組遵循的宗旨,本學期,政教處加大對自管會學生干部的培訓指導,將學生能做的都教給學生去做,將對各班級,對學生、包括對班主任的考核的一些事宜都交給學生自主管理委員會的學生干部去執行,讓學生在自我服務、自我教育、自我調整中得到自我提升。一學期下來,自管會學生的工作得到了學生、家長、社會、廣大教師、班主任的好評。丹陽教育電視臺對此做了專門報道,江蘇省現代化合格學校的專家領導評估驗收小組的專家對我校自主管理委員會在德育建設進程中取得的成績給予了高度的評價。

在活動中教育,這是德育教育的特色,也是德育工作的基本方法。在德育領導小組的指導下,學生自主管理委員會學生干部在本學期通過舉行內容豐富、形式多樣的德育教育活動,有力地促進了校園文化建設,鞏固了學校德育效果。

1、成功舉辦我校第七屆國慶藝術節及國慶文藝匯演

9月底,自管會組織舉辦校國慶藝術節,展示了一系列學生文學作品,美術作品,舉辦國慶文藝匯演。本次藝術節,從節目組織、活動安排、到節目演出的過程,全部由我校自管會學生承但。借此機會,校德育處既展示了大型活動的較好組織能力,又通過小主持人培訓、活動組織、舞臺監督、演出監控等過程,展示了我校學生的自主管理特色。精彩的演出博得了在場師生的陣陣掌聲。

2、加強班級黑板報評比活動

學生的黑板報刊出能力培養,這是我校學生自主管理委員會工作的一個有效載體。本學期,德育組共組織了四次班級黑板報刊出評比活動,每次黑板報評比有主題,在班主任的指導下,學生自定內容,自已排版,自已抄寫,自己美工,黑板報質量有了較大的提高。黑板報工作已成為我校德育傳統活動之一,通過黑板報評比,學生的書寫、繪畫等能力得到了鍛煉,審美能力進一步提高。

3、作好共青團員主題意識教育活動

根據團市委的統一安排,我校團委積極開展了團員意識教育活動,在教育中,我校有200多名團員受到了教育,團員的集體意識和榮譽意識進一步加強。學生們紛紛表示要為團旗爭光添彩。

4、舉行全校廣播體操比賽、舉行初一年級學生拔河比賽、初二年級學生籃球比賽等,以籍此培養學生的進取精神、集體精神。熱鬧感學生在活動中得以不斷進步和成長。

一個學期的工作結束了,我們雖然取得了一些成績,但是更多的是在總結中發現了工作中有許多應該做而未做的事情,相信在新的學期開始以后我們會克服以前不利的因素,爭取更大的進步。

第7篇

貴州省貴陽市第二十三中學副校長,中學高級教師

家委會建設已經從德育、家庭教育階段,進入現代學校制度建設階段。因此,新時期學校教育的職能,應努力實現由“注重學生教育”向“注重學生教育和家長教育并重”的轉變。如同家長不可代替老師,家庭不可代替學校一樣,老師永遠代替不了父母,學校也永遠代替不了家庭,所以我們必須選擇走“家校合一”的道路,這是時展之需,是學校新時期職能轉變之需。

一、選配好家委會成員,

促進其工作主動性

家委會工作做得好不好,做得實不實,關鍵看其成員的工作是否主動。為促進其工作主動性,首先就要選配好家委會成員,這是做好家委會工作的前提。在選配好家委會成員的工作中,我校把“選”“配”“好”三者結合起來,“選”是前提,“配”是關鍵,“好”是目標。我校堅持“學生入學,家長入校,同步學習,共同成長”的方針,建立家長委員會“三級”組織網絡,成立“校級、年級、班級”三級家長委員會組織,確保每個班級都有一位家長代表參與學校家長委員會工作,形成網狀的家校互動教育組織體系。

在“選”的過程中,我們制定了符合選舉的標準,比如:文化程度、工作單位、家庭住址、孩子表現、工作業績、工作職務等;在“配”的過程中,班主任、年級組長、思教處分別對選出的家長代表進行分析、篩選,分析家委會成員的組合是否科學、合理,是否利于工作開展,綜合考慮配備其家委會成員,通過差額選舉、民主集中等方式,把真正有素質、有文化、有能力、有資源、有熱情、有愛心、有集體觀念和大局意識的家長代表選配到家委會中開展工作;在“好”的標準中,我們堅持有制度、有計劃、有記錄、有過程、有總結、有創新的“五有標準”。 在選配好家委會成員的工作中,我校正是把“選”“配”“好”三者結合起來,把科研工作者、教育工作者、法律工作者、軍人、醫務工作者及孩子表現好的家長同志選進了我們的“三級”家委會網絡,我校家委會工作才能在一種積極、主動、健康、和諧的氛圍中持續地開展工作。

與此同時,在選配好“家委會”的基礎上,我們也執行“消極淘汰制”和“無為淘汰制”,對于那種“在其位而不謀其政”的家委會成員,學校或班級通過“溝通-激勵-監督-匯報-淘汰”的機制對其給予監督甚至淘汰,重新選配新的成員加入“家委會”。對于工作出色,貢獻突出的家委會成員,學校在家委會大會或全體師生大會上給予表彰,充分發揮其模范帶頭作用和榜樣示范作用,從而增強其工作主動性和自豪感。

二、建立家委會職能部門,

增強其工作實效性

為了讓所有家委會成員都積極參與學校管理,我校建立了家委會職能部門,設立了“家委會”工作領導小組,下設辦公室。把家委會分為實踐活動部、資源開發部、安全監督部、信息管理部,家委會成員各司其職,分工負責。

實踐活動部的職能是負責開發和組織學生開展有意義的社會實踐活動,如參觀、訪問、拓展、夏令營等;資源開發部的職能是發揮家長自身的特長、優勢和資源,為學校開展科技、體育、藝術、社會實踐等校內外活動貢獻力量和提供幫助,提供優質教育資源為學校服務;安全監督部的職能是要求家長協助學校開展校園及周邊安全秩序維護、安全隱患排查及學生校內外行為監督等工作,關注校園安全工程;信息管理部的職能是把家長反映的問題及時反饋給校方,就共性問題和學校進行商討,做好家長和學校溝通的橋梁。家委會的職能部門可以根據學校工作的需要在不同時期進行增減,我校在開展家委會工作中不斷創新,通過在家委會中建立各種需要的職能部門,我校家委會職能進一步清晰,任務進一步明確,工作積極性得到進一步激發,家委會工作實效性得到進一步增強,真正擺脫了“掛牌子、擺架子”的尷尬,家長學校生機盎然。

三、創新家委會工作途徑,

發揮其工作主體性

家長委員會的基本職責是參與學校管理,參與教育工作,溝通學校與家庭。家長學校建設得好不好,主要看其家委會的主體性發揮得好不好。家委會工作一方面要在學校的指導下開展,另一方面更要充分發揮其工作主體性,學校要充分尊重家委會的意見、建議,充分尊重家委會工作的主動性和創造性,要為家委會開展工作創造條件,使其在開展工作中找到自信,在開展工作中收獲成功的喜悅,在開展工作中體驗到家委會存在的價值。

一是成立學校家庭教育指導中心、家長接待室、家長活動室、心理咨詢室,使家委會工作在學校有“用武之地”。二是組建家庭教育講師團,為家委會開展培訓、輔導工作,為家委會成員不斷充電,保障家委會工作可持續發展。三是開展父母效能訓練,為家委會培養優秀家長,以點帶面發揮優秀家長輻射功能。四是開設家庭教育特色課程(包括講座類、參與類、親子類、活動類、交流類等),提升家委會組織協調能力,激發家委會工作熱情。2014年9月17日,在學校精心組織下,我校初二、初三年級部分學生和家長代表驅車前往貴州省未成年犯管教所進行法制教育實踐活動,在活動中,家長和學生一起參觀了未成年犯監區、食堂、宿舍和勞動場所,家長和學生一起接受了來自監獄教官的一堂生動的法制教育課,不僅學到了法律知識,更讓家長明白了自己的職責和家庭教育的重要性。9月24日下午,學校進行了家庭教育現場咨詢活動,我校家庭教育指導中心7名外聘專家和8名學校家庭教育指導師在學校小操場現場坐診,為學困生和有家庭教育困惑或問題的家長進行“一對一”的現場咨詢活動,通過家長與專家的“面對面”溝通和交流,讓家長明白了孩子問題的背后是家長問題的存在,更讓家長明白了家庭教育也是要講方法的,家長一個個疑惑而來,滿意而歸。10月12日,這是一個星期天,但我校初三年級的老師、學生和家長卻沒有閑著,在學校組織下,他們與來自社會募集的志愿者一起在貴州師范大學體育中心進行一場“手拉手,心連心”大型親子德育活動。活動中,家長、學校、社會三方進行溝通、交流與合作,共同完成目標和任務,讓大家明白“在孩子成長的過程中需要家長、學校和社會的付出和良好的溝通是處理親子關系、家校關系的有效策略”的道理,活動持續整整一天,真誠、淚水、擁抱和感恩一直圍繞著大家……像這樣的活動太多,已經構成我校家庭教育的特色課程,比如培訓、講座、論壇、班會、校運會、班主任節、開學典禮、主題周活動、拓展訓練、家長會等等,都融入了家庭教育的元素,形成了學校的亮麗風景和辦學特色。

四、拓寬家委會社會職能,

體現其工作社會性

第8篇

一、指導思想

疫情期間,根據市、區教體局教育教學工作思路和學校整體工作安排,緊密聯系我校教育教學實際情況,深入分析和研究教學出現的新情況、新問題。立足本校教育教學實際,以“創新”為動力,以“改革”為依托,以規范辦學行為為準繩,以提高教育質量為主線,以 “科研興教,質量立校,以人為本”為宗旨,與時俱進,開拓進取,積極做好教學服務與管理工作。為此,特制定本學期工作計劃如下:

二、工作目標

1.突出學校中心工作,保證教學質量穩步提升。

2. 做好教師、學生的心理輔導工作。

3.抓好集體備課活動,倡導團結協作,互幫互學,培養嚴謹扎實的工作作風。

4.進一步推進并落實素質教育理念,結合課堂教學進行教學研究和教學反思,提高教研水平。

5.建立科學合理的教學質量監控評價體系,增強教師的責任意識,質量意識,不斷提高教學質量。

6.強化教學常規管理,完善教師評價體系。

7.加強教導處規范管理,為教學一線做好服務工作。

8.抓九年級,促八年級,帶七年級,力爭今年中考再取好成績。

三、具體措施

(一)、抓教師的教學常規,重視過程管理,做到精細管理

1.嚴格執行課程計劃。按國家課程計劃開足、開齊各類課程。

2.落實教學常規“五認真”制度(備課、上課、作業、批改、檢測)促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。(1).重視集體備課,思想備課;過程要實,目標要明確。要求做到“三結合”,即課程標準、 教材內容與學生實際相結合,基本知識、基本技能與綜合運用相結合, 德育滲透、知識體系與心理素質相結合。(2).上課要精細,方法要靈活。要求做到“三不”,即不上無準備之課,不上目標不明確之課,不上一講到底之課。要充分發揮學生的主體地位,使師生互動得當,信息反饋及時。(3).要重視基礎訓練,提倡作業分層要求,科學訓練,精選習題,訓練要及時,容量要恰當,嚴格控制作業量,防止搞題海戰術。(4).作業練習批閱檢查要及時,提倡面批。(5).階段性測試(單元檢測)要常態化,及時反饋。控制好難易度,發揮診斷量表功能,各備課組要及時做好測評的質量分析,及時反饋信息,發現問題及時解決。強調教師提高課堂效率,堅持向課堂要成績,努力備好每一節課,上好每一堂課,堅決杜絕教師無教案、無準備上課。特別是在做好培優的同時,強調想方設法做好補差工作,力爭提高各班級的平均分。

3.本學期教導處將建立健全教學常規檢查評價制度,建立“備、批、聽”月檢制度和教學常規反饋制度。同時通過隨堂推門聽課和學生問卷調查的形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。合理利用課堂教材、配套材料、圖書等教學用具,督促教師利用現有的電教設備,采取多種教學手段,提高課堂教學的效率,同時利用好學校的圖書資源,拓寬學生的知識面。

4.認真組織好各類考試,做好考試前的準備工作,考場的編排, 監考人員的安排,確保考試順利進行。對學生加強考風考紀教育,杜絕考試作弊行為,打造“誠信考場”。開好年級質量分析會,分析教學情況、提出針對性的改進措施、做出正確的客觀評價工作、充分發揮以考促學的目的。

(二)落實年級管理,提高教學成績

1、七年級要抓基礎。做到:面向全體,抓好幫促;立足課本,落實規范;注重積累,拓展視野。要根據初一實際情況,注意查漏補缺,關愛每一位學生,盯緊每一位學生,及時調整教學方式方法,上好每一堂課;要研究初一學生的心理,關注差異,引導學生端正學習態度,重點培養學生良好的學習習慣和學習方法,為初二、初三的學習奠定良好的基礎。

2、八年級要防分化。做到:分類指導,分層推進;夯實基礎,強化規范;學導結合,發展思維。要花大力氣做好提優補差工作,在強化教學的同時,要重視學生的思想和心理的變化,防止兩極分化的加大。以實現學生的均衡發展和成績的整體提高。

3、九年級要抓突破。做到:目標明確,責任落實;計劃到天,高效復習;強化基礎,提升能力。全校上、下一條心,扎扎實實抓好畢業班的教學工作。初三年級要強化年級組的協調功能,做到精心組織,合理安排,定期召開學生會、家長會、任課教師會,有問題及時解決;全體畢業班教師要站在學校全局的高度,通力配合、全力以赴,不斷尋找增長點,加強對中考的研究,不斷收集信息,把握命題方向,提高備考效率,總結 20中考經驗,提高中考備考復習效率,確保 2020屆中考取得更優異的成績。

4.切實做好以下幾項工作:

(1)根據九年級實際教學時間調整課程表并監督執行。

(2)做好九年級的管理工作,確保完成中考各項目標。

(3) 做好九年級潛力生的轉差管理工作以及中職入學的動員工作。

(4)做好學生的心理輔導工作,特別是畢業班學生中考應試心理調適工作。

(5)認真做好質量檢測的考試分析會,發現問題及時解決。

(6)認真組織好八年級地理,生物,信息技術中招考試工作。

(7)認真組織好八、九年級理化生實驗訓練和做好考試工作。

(8)認真做好九年級中考體育備考訓練和 5月份的學生體育測試組織工作。

(9)認真準確做好中考報名工作。

(10)認真組織好九年級學生參加中考。

(三)、強化對教研組(備課組)的管理、提高教研質量

1.開學初教導處將組織各教研、備課組長會,學習學校教研工作計劃,制定各教研組計劃, 進一步明確教研組長及備課組長的職責與任務,強化教研組長、備課組長的作用,確保教研活動實在開展。

2.教導處繼續督促各教研組、備課組做好課題研究工作,并在條件允許的情況下舉辦課題研究培訓會,邀請課題專家指導。

3.統籌安排好教研活動,本期著重做好教師聽評課活動。各備課組根據教導處安排積極開展教研活動,不得隨意調整教研活動時間。在規定時間組織本組教師按時參加教研活動,否則按曠課論處,學校相關跟組領導考勤檢查。加強各備課組內的聽課、評課活動,多研究常態課,加強教師教學反思和總結。教師要在集體備課的基礎上,認真上好每一節教學研討課,把自己新的教學方式展現出來,共同發現不足,找出改進的方法,逐步提高教學水平。

4.加強集體備課的管理、指導與檢查。備課組要精心組織教師以各種形式(集中討論、交流) 進行合學教育理念的培訓學習,更新老的舊的教育理念,合作共贏。集體備課活動要常態化,通過集體備課達到互相學習、取長補短、共同提高,并做到同年級、同學科、同進度。備課組長在教研和集體備課活動中要充分調動每位教師的積極性,暢談課堂教學的得與失,引導教師不斷交換意見,以提高課堂教學的效果。

5.加強學生社團建設及社團活動的檢查力度。體育組要樹立健康第一的思想,體育課強化上下課點名制度,認真上好每一節課。音美組的課堂要豐富 多彩,音樂、美術兩門學科的教師要認真貫徹落實大綱精神,采取多種形式激發學生的藝術興趣。各組要扎實開展社團活動,開闊學生視野,豐富學生知識,發展學生興趣特長。

6. 繼續做好中考試題大練兵活動,使七八年級老師更進一步熟悉中考命題方向,把握中考重難點,為教學和月考命題提供精準的方向。

(四)加強隊伍建設,提高教師素質

1.抓好“青藍工程”和“名師工程”,結對指導,逐步達標。為了推動學校教育教學質量進一步提高,給青年教師搭建平臺,本學期教導處將舉行多樣化的教學能力比賽。同時一對一結對幫扶、“名師工程”繼續進行,擴大名師的影響力,促進青年教師更好更快的成長。

2.積極組織我校青年教師參加省市區級各項教研活動和教學能力比賽,取長補短,為我校建立一支“專家型、學術型、研究型”骨干教師隊伍奠定基礎。

3.為教師創造機會,提供各種校內校外培訓,加強與省市區級名校交流,促使教師自身的業務水平和職業素養不斷更新和提升。組織、實施業務學習,采取形式多樣的業務學習,如:聽講座、討論會、現代教育技術的使用培訓等,通過各種方式不斷提高教師的業務水平。

4.引導教師樹立科學的心理健康教育觀,提高教師隊伍全員心理健康教育能力,將學生的認知狀況與心理狀態作為教學管理和教育活動開展的基礎,努力拓展心理健康教育發生的渠道,探索將學生心理發展列入各項教育教學活動的目標之中,并挖掘教育教學內容中的“心理健康教育”意義,加強教育教學中的情感性設計,盡可能將心理健康教育意識化、理性化、常態化。最終保證教師要擁有健康的心理和心理健康教育的能力,才能培養學生獲得健康的心理。

(五)堅持以學生為本,提高素質教育質量

1.不斷加強落實教育教學要以教師為主導,學生為主體的原則,讓課堂成為學生發展的主陣地,培養優秀班干部隊伍,實現學生自我管理、自主學習。

2.要求老師繼續加強關注學生心理健康的意識,及時發現,及時輔導調節,確保學生學習的情緒,同時加強對學生身體素質的要求,鼓勵學生積極參加體育鍛煉,強壯體魄,保證學習質量。

3.積極開展達標運動會、科技節、藝術節、漢字聽寫大會、社團活動等活動,豐富校園文化生活,提高學校素質教育質量。

4.強化“書香校園”活動,有計劃地開展閱讀活動,培養學生良好的文化修養和閱讀興趣,增強其學習、思考的能力。

新學期,新氣象,面對新時代的教育工作,我們將進一步解放思想,創新教育觀念,把開拓進取與求真務實緊密結合起來,共同努力,全力推動學校教育教學工作再上新臺階,再創新佳績!

附:教導處工作行事歷

四月份

1、開學報到

2、制定各項工作計劃。

3、召開教研組長、備課組長會

4、中考試題大練兵活動

五月份 

1、中考報名和八年級地理生物考試報名工作

2、督查教師備課、課堂教學常規執行落實情況。

3、教學反思交流及中考復課計劃交流

4、能手培養對象磨課活動。

5、理論學習

6、期中考試

7、中考體育和理化生實驗考試、計算機考試

8、月常規檢查

六月份

1、九年級復課觀摩研討活動。                        

2、畢業班復習工作研討活動。                      

3、青年教師匯報課活動。                                

4、畢業班學生心理疏導工作。

5、月考                        

6、教學常規月考核。                                          

七月份

1、制定期末復習計劃,做好期末復習工作。

2、高考、中考工作。

3、期末總結

4、子課題論文撰寫、交流

5、上交各種資料

6、期末考試,放假

第9篇

   一.教學工作  

   1、狠抓教學質量,強調“質量第一,質量是生命”的觀念。畢業班工作常抓不懈,爭取本屆中考創佳績。畢業年級重點抓好培優、補差工作。摸清畢業班學生的實際情況,既要抓“尖子”同時也要嚴格控制低分率,力爭本屆中考上線人數創新高。  

    2、加強教育教學研究工作。規范年級組、教研組建設,提高教學質量。教研組是教學研究的基層組織,要切實發揮其積極作用。本學期要加強規范教研組建設,組長要制訂好本組的教研組計劃,加強公開課研討,認真做好本組的聽課、評課工作。教師應著力提升教研能力,教研組長要發揮應有的合作精神,團結全組教師在鉆研教材、教法、學法上狠下功夫,使教研活動發揮其實質性的作用。  

    3、狠抓常規落實,構建良好的教學秩序。以"常規考核"為依據,嚴格教師"六認真"管理(備課、上課、批改、輔導、考試、教研),繼續按新課程標準要求,認真學習備課《標準》和教材,更新教學方法,著力培養學生的動手能力和創新能力。繼續推行校行政領導隨堂聽課,加強對常規工作的檢查督促。突出以教學為中心,努力提高課堂教學效益,加強教學過程的管理、教學效果的監控,向管理要質量,向科研要質量。一要組織全體教師繼續學習與新課程改革的相關理論,使大家能真正理解課改精神,接受新課程的理念,進一步解讀新課標,用好新教材;二要抓好典型引路,發揮骨干教師的示范作用;三要對全體教師的課堂教學進行全面聽課評估,做好評估調研指導工作;四要“抓點帶面”,有序推進。教研組建設要繼續加強,教研組長要有高度的工作責任心,能以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻,團結帶領本組教師為同一目標而勤奮工作、高效率工作。抓好常規教研:舉行優質課競賽、觀摩課等教研活動;要著力引導教師開展論文的撰寫與交流評比。本學期擬通過實績考評評出校級的優秀教研組組長,給以表彰。  

    4、要著力加強教學過程管理,加強對教學質量的監控,教學效果的監控,向管理要質量,向科研要質量。完善各年級月考制度,加強對命題、監考、閱卷、質量分析工作的監控,測試成績由年段長負責統計,教務處進行匯總分析,然后按年段召開質量分析會。每期初一、初二不少于三次,初三不少于五次,特別加強初三年級月考工作的指導、檢查、評比、分析、總結。  

   5、繼續加強學籍管理,完善學生電子檔案。切實抓好學額鞏固,制止流失,提高鞏固率。    

   6、加強教師隊伍建設,為教師成長搭建平臺。本學期我們要充分發揮校骨干教師和學科帶頭人的示范作用,促進教師業務能力的有效提升。加強新教師培養,促使其健康成長。繼續抓好師德師風建設,以創文明校風、樹師表形象為重點,深入開展以“志存高遠、愛崗敬業、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進”為核心的師德教育。堅決杜絕歧視差生、體罰差生、向學生推銷學習資料私自亂收費等一些有損教師形象的現象,做到依法執教、廉潔從教、文明施教。對于屢禁不止的除教育幫助外,年度考核一律為不合格。全體教師都要有愛生精神、敬業精神、樂業精神和專業精神,自覺遵守學校的各項規章制度,嚴以律己,忠于職守,服務學生,提高質量。  

   7、要抓好全體教師的繼續教育,不斷充實和提高全體教師的業務水平。做到既有學歷、更有能力。  

   8 、加強學生學籍的電子化管理,做好師生的各類檔案,重視教務工作檔案的收集和整理,努力完成學生各項工作的電子化管理。  

   9、及時安排課務、考務、作息時間、資料等日常事務工作。  

   10、加強實驗室、多媒體教室管理,使之更好地為教學服務。  

   二.教研工作  

本學期在市、區教育局、學校行政領導下,結合”教學管理年”活動,以自修反思為著手點,以教研為載體,以課堂教學為主陣地,立足實際,注重實效,實踐創新,深入推進校本行動研究,確保教學質量全面提升,為教師鋪路,促進我校教育和諧發展。切實做到求真、實效,努力做到“懂規律、能示范、善教研”,扎實開展教研、科研工作,促進我校教研、科研、新課程改革等工作上臺階,使我校教師的教育教學水平有較大提高。  

共3頁,當前第1頁1

   (一)加大教學常規管理力度,促進教學質量穩步提高  

    加強對教學常規管理檢查,管理人員深入課堂,為教師們提供切實的指導與服務,完成規定的聽評課任務、專題講座和調研報告;督查畢業班工作,并做好及時情況通報反饋信息工作,進一步引進激勵競爭機制,確保教學質量的穩步提高。  

   (二)進一步增強教研工作針對性、有效性,促進教師綜合能力和教育教學質量提高  

    1.要始終把課堂教學研究放在教研工作的突出位置,以優化課堂教學效益為抓手,按照機制保障、教研推動、評價引路、典型示范、總結交流的教研工作思路,積極開展形式多樣的課堂教學研究活動,促進教師教學觀念、行為方式的轉變,提升教育理念,提高課堂教學效率;     

     ①抓住教育區新課程優質課競賽活動開展的契機,積極參與教育區新課程優質課競賽活動,以賽促研,以研促教;  

     ②積極參與市、區教育學會組織中學教師參加市區教育教學優秀論文評選活動。  

     2.進一步加強中考研究、指導、服務工作,深入九年級課堂教學,參加九年級備課組教研活動,組織開展學科研究課,聽課,評課活動.組織開展語文、數學、英語、物理、化學、政治、歷史、地理、生物學科教研聯組活動,解決學科薄弱環節,努力提高學科教學質量;精心組織教學觀摩課,適時組織九年級教學分析會。  

    (三)認真總結課改經驗,科學、有序地推進課改實驗進程。  

    1.以解決教育教學實際問題為指向,關注課程改革面臨的棘手問題,以求真務實的工作態度,積極投身于教育改革發展行動研究之中,用科學的發展觀解決實際問題,為教育教學提供可靠依據。  

    2. 教育教師要認真學習“新課標”,深入研究新教材,充分利用本校資源

和網絡積極探索課改工作,做到有目的、有計劃、有組織、科學規范地推進教研工作。  

    3.充分利用好校園網共同研討課改中的實際問題;  

    4.建立和完善校本研究機制,促進教師反思性教學。  

   (四)加強對教學過程質量的監控工作:  

   1.充分發揮發展性評價、期中期末考試題的教學質量形成性檢測和終結檢測作用,盡最大努力提高考試質量,抓好學年中、末考試考務、閱卷、成績統計工作,組織開展九年級月考、中考模擬考試,切實抓好考務、巡視、閱卷、成績統計、質量檢測分析工作。     

   2、積極參與市區課程改革優秀成果評選活動 .  

   3、積極學習推廣先進的教育理念、教學策略 .  

   4、加強集體備課的指導與管理。集體備課不走過場,達到“統一”與“個性”相結合。每周必須開好“集體備課教研會”,在充分學習課標、教材、教參的基礎上發揮教師團隊合作精神,集思廣益,取長補短。本組教師靜下心來,坐下來以本校、本班學情為背景共同商討如何突出重點,突破和分解難點,如何使新教材最大限度地發揮作用,如何在教學中培養學生的創新精神和實踐能力,凸現學生的主體地位,真正體現課改精神,從而確定課堂教學的“三維目標”。在集體備課中,每位教師要群策群力,充分發揮各自的聰明才智.集體備課始終離不開教師的全員參與和共同研討,有利于教師業務水平和能力的提高。  

(五)主要活動安排表: 

時 間

工作內容

負責人

部門及方式

制定教務工作計劃,集體備課安排,教師教學進度表,班主任考評表,教師教學評價表,公開課記錄表.學生花名冊等.

 

陳正虎

 

中教處

制定年級組、教研組、教師教學工作計劃

陳正虎

教研組、年級組、教師

 

 

 

 

 

 

 

學習《平川區普通中小學教學工作常規》等文件

姚尚仁

教研組、年級組

九年級教師考前動員會

姚尚仁

中學教導處

選拔組織參加全區初中教師優質課競賽活動

姚尚仁

中學教導處

組織參加全區初中新課程改革課堂教學觀摩及研討活動

姚尚仁

中學教導處

學習《平川區普通中小學教學工作常規》等文件

陳正虎

教研組、年級組

組織參加全國應用物理知識競賽

陳正虎

中學教導處

要求教職工學習市局李局長、吳副局長講話

學習《白銀市中小學“教學管理年”活動實施方案》

 

姚尚仁

 

年級組、教研組

 

學習《平川區普通中小學教學工作常規》等文件

陳正虎

教研組、年級組

公開教學和教研活動

陳正虎

教研組

 

 

 

 

組織參加全國初中數學競賽

陳正虎

中學教導處

學習平川區教育局局長張照中在全區中小學“教學管理年”活動動員大會上的講話 共3頁,當前第2頁2

《平川區中小學“教學管理年”活動實施方案》

《平川區教育局中小學“教學管理年”活動工作表》

 

 

 

陳正虎

 

 

中學教導處、年級組、教研組

 

專項檢查教師教案是否執行《教案審簽制度》,中學要寫出檢查總結報告

姚尚仁

中學教導處

 

組織學習《公司二中師帶徒培養制度》,明確責任和任務

姚尚仁

中學教導處

發揮老教師作用:按照《公司二中師帶徒培養制度》選拔師傅,要求師傅每人選擇2—4名新教師或青年教師開展“傳、幫、帶”活動

 

 

陳正虎

 

 

中學教導處

 

組織參加全國化學競賽

陳正虎

中學教導處

專項檢查教師政治、業務學習筆記,要寫出檢查總結報告

姚尚仁

中學教導處

 

4---6月

 

安排牛榮稼、魏惠芳、員明強、李玲霞老師上“達標匯報課”,進行說評課活動

陳正虎

教研組、中學教導處

安排楊妍紅、楊建偉、萬建新、茍紅星上“成果展示課”,進行說評課活動

陳正虎

教研組、中學教導處

安排陳愛玲、向華麗、王君毅、王康樂上“優質示范課”,進行說評課活動

陳正虎

教研組、中學教導處

 

 

中小學各年級組或教研組活動學習新課標

姚尚仁

中學教導處督查、各組記錄

七、八年級英語知識競賽

陳正虎

中學教導處

收交學課標、促改革的心得體會文章(每人不少于XX字)

 

中學教導處督查、匯總公布

慶五一中學生籃球比賽

姚尚仁

中學教導處、政教處、體育組

公開教學和教研活動

陳正虎

教研組

 

 

 

 

推選三篇較高質量的學課標、促改革的心得體會文章報送區領導小組辦公室

姚尚仁

辦公室

教師教案展評活動、學生作業展評活動

姚尚仁

中學教導處匯總通報存檔

七、八年級史地生知識競賽

陳正虎

中學教導處、史地生組

做好初中畢業年級統考的報名及組織工作

姚尚仁

中學教導處

查各類課程是否開齊開全,看各科教學任務落實是否到位

姚尚仁

中學教導處匯總通報存檔

召開家長會

陳正虎

中學教導處匯總通報存檔

查教師備課是否實行個體與集體相結合,看教案書寫要求是否到位

姚尚仁

中小學教導處匯總通報存檔

公開教學和教研活動

陳正虎

教研組

 

查教師上課的內容、方法等是否得當,看組織教學是否到位

姚尚仁

中學教導處存檔

查學生作業、考試量是否符合國家有關規定,看教師批改、批閱是否到位

姚尚仁

中學教導處匯總通報存檔

查教學評價是否貼近素質教育的要求,看評價的導向性作用發揮是否到位

姚尚仁

中學教導處記錄存檔

 

 

 

查校本教研是否得到有效開展,看教研引領教學的意識、氛圍、效果是否到位

姚尚仁

中學教導處記錄存檔

收交教師的教學反思總結材料(每人不少于1500字)

陳正虎

中學教導處

向領導同事征求對教學工作的意見和建議(每人須有10份以上的意見書或評教表)

陳正虎

中學教導處

向學生家求對教學工作的意見和建議(每人須有10份以上的意見書或評教表)

陳正虎

中學教導處

七、八年級數學知識競賽

陳正虎

中學教導處

組織初中畢業升學考試工作

姚尚仁

中學教導處

公開教學和教研活動

陳正虎

教研組

 

 

各媒體室管理員匯總教師利用多媒體上課情況

姚尚仁

中學教導處匯總通報存檔

收交年級、教研組、班主任、教師工作總結

陳正虎

中小學教導處

小學、初中教學質量分析報告及分析會議

姚尚仁

中學教導處

各部門教職工學期考核評定工作

姚尚仁

辦公室

 

 

 

學期聽課要求:校務委員40節,“師傅”20節,“徒弟”20節,其他教職工15節。

隨機抽查

中學教導處存檔

學期業務學習筆記要求:5000字

隨機抽查

中學教導處存檔

學期政治學習筆記要求:5000字

隨機抽查

中學教導處存檔

學期師德師風學習筆記要求:5000字

隨機抽查

中學教導處存檔

  

第10篇

從2011年開始,忻城縣為了解決寄宿制學生就醫難的問題,實施了“鄉鎮衛生院醫生進駐校園醫務室工作制度”,在各鄉鎮的中小學設立了“鄉鎮衛生院駐校醫務室”,執行“鄉鎮衛生院醫生晚上住校服務制度”,解決了全縣18所寄宿制中小學2萬多名寄宿生的就醫難題,告別了過去“小病基本靠挺,大病家長來領”的歷史。

班主任委屈的眼淚

“學生住校得了小病、受了小擦傷就強忍著,出現高熱或實在疼痛難忍時才會告訴老師,再由學校通知家長送學生去醫院。一旦在晚上遇到學生患病,送醫的難度就會加大。”忻城縣教育局的相關負責人道出了過去的困境。

忻城縣城關初中的校長黃曉東回憶說,2009年5月的一個夜里,該校初三男生小張忽然在宿舍上吐下瀉,他和班主任聞訊后立即從8公里外的縣城趕到學校,班主任還從家里帶來了些常備的腸胃藥,服藥后小張的情況似乎有所好轉,黃曉東校長懸著的心稍微放下了些。豈料,半夜里小張的病情突然復發,守在學校的黃校長和班主任急忙將小張送往縣醫院就醫,并通知了小張的家長。醫生檢查后,直接下達了病危通知書。小張父母聽后,扯著班主任號啕大哭:“為什么不早點送醫院呀?”20多歲的女班主任一時委屈得說不出話來。慶幸的是,小張經搶救后挺了過來。

家長的責問、班主任委屈的眼淚,還有孩子痛苦的表情,讓黃曉東校長至今仍覺歷歷在目、刻骨銘心。從此,作為校長的他就再沒睡過一個安穩覺。學校1 400多名孩子的健康安全時刻掛在心頭,晚上手機一響,黃校長就擔心:“是不是又出事了?”

據了解,學生就醫難的問題之所以難以解決,主要原因在于:校醫沒有編制,而具備醫生執業資格的人員因待遇過低,不愿意到學校從事校醫工作。

學校沒有專職的醫生,遇到學生患病,特別是晚上,送醫的難度很大,學校的領導、老師都倍感壓力。“我們都希望問題盡快解決!”黃曉東校長的呼聲,實際也代表了廣大鄉鎮寄宿制學校校長的呼聲。

出臺新機制

學生的病痛、校長的壓力,引起了當地縣委、縣政府的高度重視。經過研討后,忻城縣決定由縣政府牽頭,縣教育局、衛生局聯合“出招”,努力破解鄉村學校的就醫難題。

通過討論商議,忻城縣決定讓鄉鎮衛生院派出醫生進駐農村學校,按照“試點先行、全面推開”的工作思路,2011年初,該縣在大塘中心小學、馬泗中心小學等學校開始試點。2011年下半年,全縣的鄉鎮寄宿制學校全面鋪開,并進入了提升階段。

鄉鎮衛生院派醫生駐校這一機制又被稱為“1115”工作機制,即每個寄宿制學校設立1個駐校醫務室,白天值班醫生在衛生院照常上班,手機隨時保持暢通,一有情況,學校立即通知醫生前來問診;晚上鄉鎮衛生院指派1名醫生到學校值班,學校安排1名學校領導值班,學生住校期間每周必須安排5個晚上的值班時間。晚上教師放學離校后,值班醫生從18時到次日上午8時在校值班,全面負責在校學生的健康安全。

為了確保該項制度順利開展,忻城縣財政為每個駐校醫務室撥款1.5萬元,配備了基本藥品和器材,并按照每人每天60元的標準,給值班醫生提供值班補助。

這項制度有效化解了該縣鄉鎮醫生嚴重不足、無法抽調力量到校任全職醫生等問題,基本滿足了鄉鎮寄宿制學校普通醫療服務的要求。目前,忻城縣全縣18所農村寄宿制學校在2012年春季學期全部建立了“鄉鎮衛生院駐校醫務室”,執行鄉鎮衛生院醫生晚上住校服務制度,共有60多名醫生參與此項工作,受益學生達23 897人,有力地保障了學生的身心健康。

“終于可以睡個安穩覺”

2012年7月4日的一個晚上,忻城縣城關初中初一年級的女生藍淑楨突患急性腸炎,疼得直冒冷汗,同學們發現后立即把她送到駐校醫務室。值班醫生對藍淑楨的病情作出診斷后進行了緊急處置,然后與值班領導一同將其送到衛生院就醫。由于診斷正確,處置及時得當,藍淑楨在衛生院很快恢復了健康,第二天便可以回校上課了。

“有了校醫,我們老師終于能睡個安穩覺了。”黃曉東校長感嘆。

不但學校的領導、老師松了一口氣,學生家長也“省心”“放心”了。

北更鄉中心小學的小麗和小桃兩姐妹是留守兒童,家住在偏遠的內仁村。姐姐體弱多病,過去由于學校沒有校醫,最近的衛生院離學校也很遠,倘若姐姐生病,照顧姐妹倆的奶奶又無法及時從遙遠的內仁村趕到學校,于是奶奶只好到學校附近租了一間房,以便照顧姐妹倆。

自從北更鄉中心小學有了校醫之后,奶奶定期帶著孫女到醫務室做簡單的檢查。“學校有醫務室,夜半有個病痛也不用擔心,我心里感到踏實多了,把孫女送到學校住宿,我也放心多了。”奶奶說,“在校醫的建議和指導下,我孫女飯量增加了,身體也一天天健康起來。”小麗和小桃的奶奶心中有說不出的高興。

留守兒童心中的安慰

2012年9月3日,是北更鄉中心小學在“撤點并校”后,學生住進新學校的第一個夜晚。當晚宿舍關燈后,便不斷有低低的哭泣聲從宿舍里傳出。

“老師,我肚子痛。”

“老師,我發燒了。”

“老師,我喉嚨疼。”

……

值班老師發現后,就把這些出現狀況的學生帶到醫務室讓值班醫生檢查,當晚值班的是北更鄉衛生院院長肖云杰,他親自為這些學生檢查,卻發現這些學生的身體毫無異常。

肖院長再次仔細查看了這些學生,心生疑惑之際,突然想到:這些學生年齡都還小,第一次離開父母住進學校,因為太過于想念父母,所以在晚上熄燈后才會出現這么多毫無病因的癥狀。肖院長當即告訴值班老師,這些學生需要的不是藥物,而是大人們更多的關愛。“只有我們服務得更仔細、更周到一些,他們才有安全感,才能安心地住校”。

此后,住校的醫生們更加關注這些遠離家人的留守兒童,學校也加強了這方面的舉措。駐校醫生藍經輝說,鄉村學校里很大一部分孩子是留守兒童,他們早已習慣了吃苦,一點小傷、小病往往自己承受著、強忍著,所以我們應該主動、細心地去關愛他們,為他們貼上一片創可貼,送上一些消炎藥,孩子們就安心多了。

寄宿制學校的孩子們,每晚睡前想起爸爸媽媽,總愛跑到醫務室門口探頭看看“白大褂”,心里便找到了些許安慰,北更鄉中心小學三年級的小張同學說:“看到有醫生叔叔在我們身邊,心里踏實一些,因為醫生叔叔有時候像爸爸。”

擴大工作范圍

忻城縣的這項工作做起來后,該縣逐步擴大駐校醫生的工作職能范圍,開始把健康服務和疾病預防加入校醫的工作范圍。駐校醫生每學期不定期開展醫療健康教育,提倡和宣傳健康的生活方式,把預防疾病的發生作為主要的工作職責。目前,該縣已有多個鄉鎮的駐校醫生展開了宣傳保健知識工作,不少駐校醫生還幫助學校建立健全學校師生的健康檔案,開展健康普查等。

此外,該縣還在現有駐校醫生晚上值班的基礎上,根據各季節的特點和學校的實際,逐步推行校醫白天也到學校值班制度。

為確保醫療安全,忻城縣教育和衛生部門抽調了部分人員組成督查組,對各鄉鎮駐校醫務室工作進行定期或不定期檢查,發現問題及時整改,加強對駐校醫生的管理,建立健全學校醫務室工作制度,為該項工作的有效開展提供了安全保障。忻城縣衛生局副局長羅偉介紹說,鄉鎮衛生院本來就缺少醫生,駐校醫生“兩頭跑”,不僅要在衛生院輪班、值班,還要夜里駐校、白天隨叫隨到,很辛苦。但卻沒有一名駐校醫生值班脫崗,沒有發生過一起校園醫療事故。

第11篇

進行工作總結的過程就是總結者(群體或個體)自我提高的過程,教師一般一個學期做一次工作總結,那么大家知道怎么寫嗎?下面就是小編給大家帶來的2021教師學期優秀工作總結5篇,希望能幫助到大家!

2021教師學期優秀工作總結一光陰荏苒,伴隨著課程改革的陣陣熱潮,又一個充滿挑戰、富有收獲的學年結束了。回顧我們教研中心小學語文教研工作本學年所走過的足跡,不難看出,我們的步伐邁得踏實、穩健、有力,可圈可點,既有值得繼續發揚光大的成績,也有應該引以為戒的不足。

一、加強學習,充實自我,提升個人業務素質。

作為教研員,我深知教研員肩頭責任之重大。我懷揣著這一份厚重的責任投入到工作之中。為了充實自己的理論水平,我不斷加強學習,認真學習現代教育教學理論,瀏覽各級教學網站,更新教學理念,獲取最新的教學信息,不斷拓寬教學研究視野,努力提高教研水平和能力。

1、著重研讀新修訂版(20__年)小學語文新課標。

通過認真研讀課標、《基礎教育課程》中有關語文學科的修訂理念及具體修訂措施;瀏覽各類網站中專家關于課標修訂的解讀及意見,使自己對課程標準又有了更深一層的學習、認識,在與實踐結合的過程中,體會更加深刻、透徹。并在9月26日至10月14日到城川小學進行了聽、評課,利用課外活動和晚上時間給教師解讀了(20__年)《小學語文新課標》,使教師理解新課標,正確運用新課標。

2。關注小學語文教育信息,積極學習《小學語文教師》、《小學語文教學》、《新課程說課、聽課與評課》、許睿老師所著的《語文教學實踐研究》等相關書籍,不斷充實自己,了解教育最前沿的信息。

二、組織活動,錘煉教師,打造學科精英團隊。

1、組織教師外出觀摩。

10月14日,組織30名小學語文老師赴伊旗觀摩了小學語文閱讀教學“問題式”課堂觀察暨“以讀代講”專題研討會。本次共推出六節觀摩課供教師觀摩學習,涵蓋高中低三個學段。由自治區小學語文教員楊華老師和自治區中學語文教研員田萬隆結合課例告訴大家:閱讀教學要分清學段,以標導學。緊接著由崔巒先生解讀了新修訂的《小學語文課標》。這次頭腦風暴式的培訓,給每位參加觀摩學習的教師一次心靈的洗禮,同時也帶來深深地思考。

2、10月16日至17日去東勝參加了“少教多學”開題培訓,聆聽了三節中學語文觀摩課,由市教研室副主任梁耘,自治區教研室主任田萬隆進行了點評。

讓我們看到了我市語文教學的未來和希望,也幫助我們樹立了譜寫我市語文教學輝煌華章的信心。

三、深入課堂,指導教學,做教師的良師益友。

本學年本人深入課堂進行聽課、評課、座談、交流。先后深入各學校聽課100余節,座談教師20余人,講座6次。通過聽課、與教師座談,了解到部分基層教師在教學過程中結合對新課標的認識產生的一些新的想法和舉措,對他們的做法在給予肯定之余,并針對教師在實施過程中產生的一些困惑和問題提出了建設性的意見。幫助教師有所頓悟,有所提升。特別是在與城川教師佟冬艷老師交流中了解到她對于本節課學生主動意識不強感到困惑,自己的設計堪稱精心,自己的引導也很到位,為什么仍然激不起學生的學習興趣。我幫她認真分析課堂上存在的問題,教師不要只想著我怎樣教才出彩,而應該更多地關注學生的學,關注學生在課堂上的生成,關注學生的困惑點和感興趣之處,順學而導,順學而教。抓住教學主線,選準語言訓練點,使學生課課有所得。

四、認真命題,做好分析,發揮評價的激勵功能。

本學年,為了更好地完成命題工作,在認真學習修訂版課標的基礎上,還深入研讀了《中小學教學質量監控與保障———小學語文教學目標的確定與達成》一書,結合現行教材和我旗小學生的語文學習現狀,制定了雙向細目表,命制了3份小學六年級語文質檢試卷,6月28日組織全旗小學六年級畢業班進行了統一質檢,并及時評卷、分析。對各校在考試中取得的成績予以積極的肯定,并對教學中存在的問題和不足,提出了具體的改進措施和建議,為下一步的教學指明了方向。

五、服務基層,加強交流,明確指導方向。

新的教育教學形式,決定了教研員角色的變化,我們教研員明確了自己的角色定位,我們不是,而是服務者,我們不能一味的檢查工作,我們要服務于基層,服務于教師,服務于學生。將服務意識滲透在引領、指導、管理等各項職責中去。

1、信息服務。

通過各級業務部門、各類教研活動,各種報刊雜志,以及網絡等多種渠道,捕捉、收集和整理有關的教育、教學、教研、教改信息為基層學校提供有價值的信息服務。

2、提供資料。

為了給教師提供有效的教學信息資料,我們建立了學科公共郵箱,進行信息的交流渠道,組織教師編寫有價值的教學資料:如教學設計、課件制作、備課資料等,為教師教學提供有效的課程資源。同時上傳了大量教學教研資料供教師們學習參考,有各年級教材分析及教學建議、各年級復習測評意見、識字教學、閱讀教學、習作教學的方法策略、如何提高備課的有效性等等。

3、答疑解惑。

深入教學實際,建立與本學科教師的廣泛聯系。在聽課、評課、座談、交流中解答教師教學中的問題。

六、課題引路,深入研究,提高科研水平。

針對語文教學中學生識字能力下降,閱讀水平滯后這一現象,經過認真研究發現師生對預習重視不夠,預習已經成為了小學語文教學中可有可無的環節。為此我以市直三小六年級學生為研究對象,確立了《小學六年級語文課前預習方法的研究》的研究課題,并于今年四月份提交了結題報告。

七、組織全旗小學生參加語文能力競賽、創新作文大賽。

本學年4月份組織全旗890名小學生參加了全國語文能力初賽,5月份有組織了64名小學生參加了決賽。6名獲得了一等獎,

28名獲得了二等獎,30名獲得了三等獎。6月份有組織了387名小學生參加了第八屆為學杯“全國中小學生創新作文大賽。26名獲得了一等獎,34名獲得了二等獎,47名獲得了三等獎。通過活動激發了學生的學習興趣,孩子們的全面發展。

回顧這段時間所走過的路程,步履蹣跚卻斗志昂揚。雖然教研員工作對于自己仍是新的課題,自己的一些做法和想法顯得有些稚嫩和不足,但是面對新的挑戰,我會以嶄新的精神面貌、創新的工作思路、踏實的教研作風去迎接。在今后的教學研究路上,我將繼續努力,不斷提高自己的業務水平,悉心指導廣大小學語文教師進行教學研究工作,努力提高我旗小學語文教學水平。

2021教師學期優秀工作總結二隨著科學技術的飛躍發展,社會經濟和文化的迅速變革,成長中的兒童面臨著日益增長的社會心理壓力,在學習、生活和社會適應方面遇到種種困難和挫折,許多孩子追求物質上的享樂,對學習提不起精神,好高騖遠,缺乏毅力,甚至個別學生出現厭學等現象。如何幫助這些孩子走出困境呢?孩子們的這些心理問題是如何產生的呢?追根溯源,影響兒童心理健康發展的因素包括生物因素和社會因素。從社會角度看,改革開放以來,經濟迅速發展,各個領域各個方面發生了深刻的改革。社會的發展與變革,對兒童的發展起了積極作用,也帶來了不利影響。一般說,社會對個體的影響主要是通過家庭、學校、環境等渠道來實現的。

一、家庭方面。

這些孩子大多數家庭結構不正常,特別是在我們這種全封閉、寄宿制的學校,父母離異的教多,單親家庭使兒童經常性產生失落感。有的家庭氣氛不和諧,父母經常吵架,讓孩子時時感到焦慮不安。不少的父母,尤其是從事經商或人體企業等行業,終日忙于外頭的工作,經常外出,孩子或獨自在家,或交給別人看管,缺少親情,時常感到孤獨寂寞,同時,由于競爭激烈,風險系數增大,父母在外面經受了更大的壓力,困擾與挫折,家庭往往成為其宣泄壓抑的場所,對孩子的教育簡單、粗暴,引起孩子嚴重的內心沖突和緊張。一方面由于家庭經濟條件好,家長在物質上是盡可能的滿足孩子的要求;另一方面,家長又望子成龍,對子女的期望很高,壓力很大。前者造成孩子"以自我為中心",心理承受能力低下,難以應付挫折;后者又使他們面臨重重挫折,經受種種壓力,讓孩子在無休止地陷于較嚴重的心理不平衡之中而難以自拔。

二、學校因素。

孩子雖然年紀小,但同樣有自己的人格,有自尊心,教師對學生隨意發表否定性評價,如說孩子笨蠢豬等,使學生形成低下的自我概念,產生自卑感,并引發退縮,破罐子破摔等一系列心理問題。又如,教師對學生過高的期望和要求,也會對學生造成過重的心理壓力。

三、社會環境。

從社會環境方面來看,通過每天報紙、廣播、電視等媒介,社會上的不良風氣都對兒童心理造成負作用。由于社會的不良觀念與他們所接受的學校教育不協調一致,兒童心理和諧也受到不利影響。

心理教育者在培養學生完善、健康的人格。“它力圖使當事人發展成為一個健康、成熟而能自我實現之人”它是一個系統工程,需要協調各方面的教育力量,使心理教育更加有效和持久地開展。正如馬卡連柯所說:“一個人不是由部分因素的拼湊培養起來的,而是由他所受過的一切影響的總和綜合地造就成功的。”所以,為了孩子的健康成長給他創造一個良好的心理發展環境非常重要。

一、建立和諧的家庭氛圍。

父母是孩子的第一任老師,父母的教育對于孩子的成長起了相當重要的作用,親子之情不可代替,父母重視子女的教育,善于運用教育方法,善于處理家庭問題,對孩子既溫和,又嚴格要求,讓孩子在一個充滿關心、愛意、和諧的家庭氛圍中成長。

二、形成良好的班風班紀

良好的班風班紀有助于學生形成強烈的成就動機,激發求知欲,形成合理競爭與會作的態度和方式。建立一個團結、活潑、文明、進取的班集體,同學間有良好的人際關系,讓孩子在集體中去尋求歸屬和依托。兒童的'友誼、集體的活動促進著孩子身心的健康發展。

三、營造融洽的師生關系

俗話說:“情不通則理不達。”心理教育需要愛的情感,需要對孩子的滿腔熱情。教師要從平等尊重的立場出發,尊重學生的人格,對所有學生一視同仁,努力和他們建立朋友式的友好信賴關系,用愛的情感去打開孩子的心扉,讓他們吐露心中的積怨與秘密,解除其心理負擔。

四、幫助獲取有利信息

兒童每時每刻都受著社會傳媒和社會文化的影響,影響的傳播媒介便是圖書和電視。為了開闊兒童的視野,增長知識,了解生活,家長和教師應幫助兒童選擇健康向上的讀物及電視節目。

心理學界已研究表明個體心理素質對其成功、成才有非常重要的影響,其影響作用甚至比智力大得多。讓我們一齊努力為孩子們營造一個良好、和諧的成長氛圍,讓他們擁有健康的心理,健全的人格,增強承受各種心理壓力的能力,以迎接明天社會的嚴峻挑戰吧!

2021教師學期優秀工作總結三本學期,我擔任三(_)班的班主任,相對于一、二年級的學生來說,三年級的學生思想稍微復雜,孩子慢慢的有自己的見解,有要求獨立的欲望。可是他們對事物的理解還比較模糊,但是他們不再是簡單的服從,或顯得“不聽話”。因此,學生的思想情緒波動較大。另外,由于開學初學校重新換班主任,對學生的影響也較大。有些學生適應新的老師需要相當長的時間,有些學生根本無法適應新的教師,學習中遇到很多困難。作為班主任,我深深認識到了責任的重大和任務的艱巨。本人以學校德育處的要求為指導,結合本班學生的實際情況,我主要采取以下幾個措施來管理班級:

1、狠抓常規管理,規范學生行為習慣。

本人堅持每天盡早到校,盡早進教室,督查規范班級學生的日常行為。要求學生早到校、做好兩操、出色完成班級值日衛生、積極參加校組織的各項活動,決不半點馬虎,嚴格要求學生展現自己的一面,相信每個人都有自己的優點。平時注重對學生的儀表儀態檢查,要求他們注意個人衛生。

2、加強班風學風建設,增強班級凝聚力。

本學期,原來三一班的學生轉走了幾個又轉了幾個新學生來,班上的凝聚力不是很強。所以開學前一個月,我經常強調班級的課堂紀律和良好的學習習慣的形成。通過集體活動進一步加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。本班學生集體榮譽感較強,一學期來,他們都主動積極參加學校組織的各項活動和比賽。

同時重視班集體建設,因為班集體建設是學校管理的基石,它是班級管理主體運用班內外資源、條件,引導師生以正確的方向、方法為指引,朝著良性的健康的方向發展。

強調班風和學風整頓,積極表揚學習積極分子,以此為核心影響更多的學生加入學習的隊伍,讓學生安心在校學習,讓學生學會自主學習。

3、強調溝通在班級管理中的作用。

(1)善于與任課教師溝通

我經常主動與任課老師溝通,傾聽任課老師的意見,熱心支持和服務任課教師的教學工作。一方面,在學生面前樹立任課教師的威信。另一方面,把學生對任課教師的贊譽與改進意見反饋給任課教師,同時,以積極的姿態傾聽任課教師對班風、學風建設的合理意見及個別學生的教育對策,并能很快地落實到班級管理的實踐中去。

(2)樂于與學生家長溝通

與家長保持緊密聯系,通過家訪或者電話聯系,與家長溝通,取得家長的理解與信任,取得家長的支持與配合。在與家長溝通過程中,及時了解學生的家庭背景和父母的期望,激發學生的學習熱情,同時了解家長的為人之道、思想素質狀況。這樣可以做到雙管齊下,進一步做好學生的轉化工作。

(3)勤于與學生溝通

與學生多溝通,充分了解學生的實情,切準學生的思想脈搏,可以做好學生的思想工作。所以,我利用一切機會多與學生接觸,處處做“有心人”和“知心人”,盡量達到師生心理相容,思想相通。平時,多找學生談話,多參加學生的活動,找機會與學生進行溝通,讓學生把真實的想法和真情告訴給班主任,班主任也應以誠相待,把班級管理的難處與苦處告訴給學生,以便取得學生的諒解、支持與信任。

總結,也是我和學生溝通的重要渠道之一。每個星期布置一次總結,要求學生談談班級一周所發生的瑣事,或者談談自己的想法或困惑,隨后我會認真記載每次發言,認真地對發言進行評價。要么鼓勵他們繼續努力;要么幫助他們解決生活中問題;要么接受他們對班級管理提出合情合理的建議等等。通過總結時間,可以讓我更清楚了解到班級里存在一些問題,也提供了我與學生進一步溝通的平臺。

4、以遠大的理想激發學生學習。

一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。班主任應從小就開始對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮斗目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距并非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,并要求學生制訂自己的學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。

總的來說,我在實踐中不斷學習和提高自己班級管理能力,盡量使工作做到完美一點。本學期班級的獲獎情況如下:

(1)“推廣普通話”黑板報評比獲二等獎。

(2)英語朗讀比賽中__和__獲一等獎。

(3)運動會中__等同學在四百米接力中取得良好成績。

(4)班級特色布置獲二等獎。

班主任工作是做人的工作。做人不易,做人的工作更難,但我認為只要我們用心去做,或多或少會改變一些學生,幫助一些需要幫助的學生,在他們的人生道路上推他們一把。學生畢竟是孩子,學會寬容地對待他們的錯誤,相信他們會改變的。班主任工作是一項十分瑣碎的工作,是一項十分細致的工作,也是一項辛苦的工作。這里有成功的喜悅,也有失敗的遺憾。

2021教師學期優秀工作總結四本學期的初三物理教學重點是鞏固學生學習物理興趣。由于第一次教新課程一點經驗都沒有,可我相信工夫不負有心人。我勤學,只要有學習的機會都不會放過,這學期我外出聽課_節,同時作了很多新課程高考和會考題。這使我對新課程高考和會考方向有了一定的了解,但肩負初三四個班教學任務的我,更覺得責任重大。在這一學期的教學中,發揮去年的教學經驗和創新教學。現將本學期工作情況作如下總結。

一、熱愛學生,平等相處,親密合作

在過去教學中都熱愛學生,只有對學生熱愛,投入教學熱情才會高漲。就能在教學過程滲入情感教育加強教學師生的交流,營造寬松學習氣氛有利學生學習積極性。常言道,親其師信其道,現在的學生,在學習中更加有意識先接受老師,才接受老師所教的知識。

所以,師生互相尊重,平等相處,拉近師生的距離,達到和諧、融洽師生情感,使學生感到老師是生活和學習中的知音,能直接影響學生對自己所教科目的學習態度,能在學習方面收到較好的效果。

二、培養學習興趣和學習習慣

物理是一門科學性和知識性的學科。在教學過程中科學性和知識性融于趣味性教學,使學生對物理學科產生興,興趣是學生的老師,同時培養學生好的學習習慣。

1、情境教學

在教學中,精心設置情境。如,學生學習牛頓第三定律探究作用力與反作用力大小時,叫學生用不同的力敲桌子手有什么感覺,為學生猜想提供感性鋪墊,在設計題目,我注意把設疑性轉化生活有趣的情境,從而使學生通過生活例子教學將難化易。

2、指導學生歸納小結,使知識系統網絡化

小結的環節就好像種莊稼收獲的過程。如何對一堂課進行小結,直接影響著課堂教學的效果。針對不同的課堂教學類型,根據不同的教學內容和要求,考慮到教學對象的知識結構、智力水平、年齡特點和心理特征,精心設計出與之適應的課堂小結,可收到事半功倍的效果。為此,在課堂教學結束之際,可結合實際情況,嘗試讓學生對課堂所學知識加以小結、整理。

3、復習時強化知識體系建設

考試復習中注意幫助學生加強知識體系間的聯系,將知識編織成條理化、系統化和網絡式,好象一部電影,學生隨時抽出某個片斷,對上題目擊破,學生自由地駕馭知識。

三、換位教學

針對學生基礎差,底子薄的特點,我特別注重換位教學。

老師對課本的知識非常熟悉,隨時能夠駕馭課本的知識,但學生就不一定能夠做到。老師在教學上進行換位,假如我現在是學生應該怎樣學好老師教給我的知識。從換位教學了解學生學習狀況,為以后教學發現問題及時改正,提高教學質量。通過換位教學,老師多為學生的學習思考,改變學生不良好的學習習慣,提高學生的學習效率。

經過一學期的努力,不同的方法和措施,學生對我的教學還是非常滿意,我發覺,雖然沒有新課程教學經驗的我,對新課程變化還有點估計比較好。期中六校聯考考試卷是我校初三備課組出的,得到兄弟校老師高度好評,內容比較好,考完后學生高興,我也感到欣慰。

無論怎樣我下一學期都需要更加努力學習,腳踏實地地工作。

2021教師學期優秀工作總結五班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。現在的孩子見多識廣,對社會、家庭環境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光怎樣使這一顆顆心靈健康成長這不僅需要班主任具有強烈的事業心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。現結合這學期自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。

一、加強心理疏導

學生進入六年級的那一刻,我首先想到的不是學習,而是思想工作。現在的孩子由于生活水平的提高,與多種媒體的廣泛接觸,生理和心理的成熟比較早,如果不合理的加以引導,勢必影響孩子的身心健康發展,學習成績更是無從談起。針對這種情況,我密切地關注著每一個同學,發現問題及時地解決,加以合理的引導。并且利用班會等機會加強學生的思想工作,使其樹立遠大的理想,以一種陽光的心態面對生活中的每一天。一學期以來,班級的學生沒有太大的思想波動。出現的問題也都解決在萌芽狀態。

二、把握談心尺度

我知道,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經意的時候,發現學生會因為我的一句贊美而表現出色。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。當然,我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

三、激發競爭意識

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。作為班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。激發與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲獎情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這學期我們班的同學在校級的活動中都能積極參與,征文比賽,手抄報比賽,運動會比賽,孩子們都很積極的參與,也都能盡自己所能爭取到了名次。這也是一種集體主義精神的培養。

四、擬定遠、近期目標。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

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