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首頁(yè) 精品范文 任職期滿考核報(bào)告

任職期滿考核報(bào)告

時(shí)間:2022-12-08 09:26:30

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇任職期滿考核報(bào)告,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

任職期滿考核報(bào)告

第1篇

第一條為深入貫徹落實(shí)縣委、縣政府《關(guān)于大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略的決定》(青委〔2007〕89號(hào)),引進(jìn)緊缺急需人才,增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展人才支撐和智力保障,特制定本規(guī)定。

第二條企事業(yè)單位是人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用的主體,每年要推出一定的崗位,以調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)任、調(diào)任、聘用、兼職、咨詢、講學(xué)、社會(huì)實(shí)踐以及科研和技術(shù)合作、技術(shù)入股等各種形式積極引進(jìn)國(guó)內(nèi)外人才和智力。

第二章對(duì)象

第三條根據(jù)青田經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際需求,主要引進(jìn)下列高層次人才:

(一)享受國(guó)務(wù)院特殊津貼的專業(yè)技術(shù)人才;

(二)獲得國(guó)家或省部級(jí)評(píng)選的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、“有突出貢獻(xiàn)中青年專家”稱號(hào)的專業(yè)技術(shù)人才;

(三)具有博士學(xué)位并有一定專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才;

(四)具有碩士學(xué)位并有一定專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才;

(五)在某一領(lǐng)域有重大突破,獲得省部級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)的專業(yè)技術(shù)人才;

(六)取得較大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才;

(七)由相關(guān)部門認(rèn)定具有特殊才能的實(shí)用專業(yè)技術(shù)人才。

第三章待遇

第四條事業(yè)單位引進(jìn)年齡在45周歲以下的高層次人才不受人員編制限制,可先進(jìn)后出,在今后自然減員中沖抵。引進(jìn)的專業(yè)技術(shù)人才按原任職資格聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

第五條引進(jìn)的高層次人才與事業(yè)單位簽訂5年以上的服務(wù)合同或協(xié)議、在人事部門建立人事檔案關(guān)系后,財(cái)政發(fā)給安家補(bǔ)貼和政府津貼。

(一)安家補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及支付方式:第三條1至3款人才每人安家補(bǔ)貼15萬(wàn)元,引進(jìn)手續(xù)辦理后支付5萬(wàn)元,服務(wù)滿5年后,再支付10萬(wàn)元;第三條4至7款人才每人安家補(bǔ)貼8萬(wàn)元,引進(jìn)手續(xù)辦理后支付3萬(wàn)元,服務(wù)滿5年后,再支付5萬(wàn)元。

(二)政府津貼標(biāo)準(zhǔn):前3年第三條1至3款人才每人每月津貼3000元;第三條4至7款人才每人每月津貼2000元。三年后,享受當(dāng)?shù)馗邔哟稳瞬磐日蛸N。

企業(yè)引進(jìn)的高層次人才安家補(bǔ)貼和津貼可參照上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,財(cái)政給予一定的補(bǔ)助,第三條1至3款人才,服務(wù)滿2年,一次性補(bǔ)助每人1.5萬(wàn)元;第三條4至7款人才,服務(wù)滿2年,一次性補(bǔ)助每人1萬(wàn)元。

第六條政府每年安排20套政策性住房,為事業(yè)單位引進(jìn)的高層次人才提供住房。引進(jìn)的高層次人才在入住政策性住房前,財(cái)政發(fā)給住房補(bǔ)貼,第三條1至3款人才,每年補(bǔ)貼1.5萬(wàn)元;第三條4至7款人才,每年補(bǔ)貼1萬(wàn)元。引進(jìn)的高層次人才首個(gè)服務(wù)合同或協(xié)議期滿后,續(xù)簽了5年以上的服務(wù)合同或協(xié)議,給予辦理政策性住房產(chǎn)權(quán)證件。引進(jìn)的高層次人才轉(zhuǎn)讓政策性住房,由政府按當(dāng)時(shí)的政策性住房?jī)r(jià)格購(gòu)回。夫妻同屬高層次人才引進(jìn),就高的一方享受本條款所規(guī)定的待遇。

第七條帶科研項(xiàng)目引進(jìn)的高層次人才,根據(jù)所承擔(dān)的科研項(xiàng)目情況,政府資助科研經(jīng)費(fèi)。

第八條引進(jìn)的高層次人才本人及其配偶、子女戶口可隨調(diào)隨遷,不遷戶口不轉(zhuǎn)關(guān)系的,憑《青田縣引進(jìn)高層次人才審批表》、單位證明、戶口簿,公安部門給予辦理《青田縣人才居住證》。持《青田縣人才居住證》的人員,享受本縣常住人口的同等待遇。

第九條引進(jìn)的高層次人才的配偶可隨調(diào),在機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作的,允許調(diào)入對(duì)口對(duì)應(yīng)單位,縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局協(xié)調(diào)落實(shí);在企業(yè)工作的,由用人單位落實(shí)。隨遷學(xué)齡子女憑《引進(jìn)高層次人才子女就讀申請(qǐng)表》,由教育部門負(fù)責(zé)落實(shí)就讀學(xué)校;系應(yīng)屆高等院校畢業(yè)生,同等享受我縣高等院校畢業(yè)生就業(yè)待遇。

第十條引進(jìn)的高層次人才的人事檔案關(guān)系由用人單位委托人才中心實(shí)行人事。需調(diào)轉(zhuǎn)人事關(guān)系而因特殊情況不能調(diào)轉(zhuǎn)的,本人提出申請(qǐng),并提供相關(guān)材料,由縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局為其新建檔案,認(rèn)定工齡,恢復(fù)相應(yīng)的工資待遇。

第十一條引進(jìn)的高層次人才由用人單位按規(guī)定參加各種社會(huì)保險(xiǎn)。

第十二條到機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位掛職鍛煉的研究生給予一定的政府津貼。博士研究生每人每月津貼800元,碩士研究生每人每月津貼500元。

第十三條以柔性方式引進(jìn)的高層次人才和企業(yè)引進(jìn)的高層次人才,其工資待遇、住房等問題由用人單位與本人協(xié)商確定,工資待遇可實(shí)行協(xié)議工資、年薪制、期股制、崗位工資、技能工資、業(yè)績(jī)工資和補(bǔ)貼等薪酬形式,鼓勵(lì)以專利、技術(shù)、管理等要素參與分配。

第十四條企業(yè)用于高層次人才引進(jìn)的各項(xiàng)費(fèi)用,按有關(guān)政策列入經(jīng)營(yíng)成本。

第四章程序

第十五條建立高層次人才引進(jìn)綠色通道,凡屬特別緊缺急需人才引進(jìn)的,可一事一議、特事特辦。

第十六條高層次人才引進(jìn)程序

(一)用人單位提出申請(qǐng),報(bào)縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局審核,縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

(二)用人單位按照公開、公平、擇優(yōu)原則,組織行業(yè)專家對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試或考評(píng)。縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局加強(qiáng)監(jiān)督與指導(dǎo)。

(三)用人單位提供意向人員下列材料,報(bào)縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局審核、縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

1、《青田縣引進(jìn)高層次人才審批表》;

2、擬與個(gè)人簽訂的聘用合同或協(xié)議樣本;

3、個(gè)人材料,包括有效的身份證明,個(gè)人學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書以及業(yè)績(jī)證明材料,體檢結(jié)論;

4、綜合考核報(bào)告

(四)憑《青田縣引進(jìn)高層次人才審批表》到相關(guān)部門辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

第五章管理與服務(wù)

第十七條用人單位應(yīng)與引進(jìn)的高層次人才簽訂書面合同或協(xié)議,對(duì)服務(wù)期限、工作條件、違約責(zé)任等雙方的權(quán)利和義務(wù)做出約定。引進(jìn)的高層次人才履行合同或協(xié)議情況,作為發(fā)放津貼、補(bǔ)助、資助等依據(jù)。

第十八條用人單位根據(jù)雙方簽訂的合同或協(xié)議對(duì)引進(jìn)的高層次人才進(jìn)行管理,做好年度考評(píng)。引進(jìn)的高層次人才年度考評(píng)結(jié)果分優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次,服務(wù)期未滿六個(gè)月的只寫評(píng)語(yǔ),不定等次。考評(píng)不合格的,不能享受當(dāng)年各項(xiàng)優(yōu)惠待遇。

第十九條引進(jìn)的高層次人才完成約定的科研項(xiàng)目、工作任務(wù)或受聘期滿后,可由原單位續(xù)聘,也可重新選擇單位。

第二十條引進(jìn)的高層次人才與用人單位因履行合同或協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,按人事勞動(dòng)爭(zhēng)議處理規(guī)定處理。

第二十一條引進(jìn)的高層次人才納入領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系優(yōu)秀人才范圍。用人單位要關(guān)心引進(jìn)的高層次人才的生活、工作和學(xué)習(xí),創(chuàng)造條件發(fā)揮其作用。

第二十二條關(guān)心引進(jìn)的高層次人才身心健康,定期組織健康體檢,服務(wù)滿5年安排一次工會(huì)療養(yǎng)。企業(yè)引進(jìn)的高層次人才體檢費(fèi)由財(cái)政支出,療養(yǎng)費(fèi)財(cái)政補(bǔ)助每人2000元。

第六章附則

第2篇

各位領(lǐng)導(dǎo):

您們好!

我現(xiàn)任的崗位是財(cái)務(wù)室決算會(huì)計(jì)員,九五年七月七日我畢業(yè)于****鐵路經(jīng)濟(jì)學(xué)校鐵道財(cái)會(huì)專業(yè),后參加自學(xué)考試取得北方交大鐵道財(cái)會(huì)大專畢業(yè)證書。九五年七月二十一日正式分配到我段財(cái)務(wù)室見習(xí),在頭半年的見習(xí)期間過一個(gè)月的出納員,而后負(fù)責(zé)辦理出售公有住房業(yè)務(wù),由于工作中認(rèn)真刻苦,并具有創(chuàng)新意識(shí),九五年十二月,被財(cái)務(wù)室安排到?jīng)Q算會(huì)計(jì)崗位,九六年八月見習(xí)期滿,被聘為財(cái)務(wù)室會(huì)計(jì)員,任決算會(huì)計(jì)員至今,今天我競(jìng)聘的崗位仍是決算會(huì)計(jì)崗位。

決算會(huì)計(jì)是一個(gè)既辛苦而又重要的崗位,需要有足夠的精力、能力與經(jīng)驗(yàn),有較高的業(yè)務(wù)水平,不僅要精通自己職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù),還要對(duì)各個(gè)崗位的工作內(nèi)容有全面深入的了解,此外,還要有很強(qiáng)的駕馭計(jì)算機(jī)的能力和獨(dú)立工作能力。決算會(huì)計(jì)崗位不僅是核算的崗位,又兼有管理的職能,難怪同行中有這樣的說法“決算會(huì)計(jì)歲數(shù)大的不愿干,年輕人干不了”。

決算會(huì)計(jì)員主要負(fù)責(zé)全段的貨幣資金核算,也就是現(xiàn)金及銀行存款收支的核算和財(cái)務(wù)微機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的管理與維護(hù),管理會(huì)計(jì)核算科目,審核各專業(yè)會(huì)計(jì)員編制的記帳憑證,登記帳簿,編制運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告。其中蘊(yùn)含著的大量繁索復(fù)雜的工作內(nèi)容,單就現(xiàn)金報(bào)銷就既需要掌握國(guó)家的法律法規(guī),又要掌握分局、段對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷的政策,既要審核報(bào)銷的原始憑證的真實(shí)性、合理性、合法性,又要審核單據(jù)是否經(jīng)過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的審批,既要保護(hù)單位利益,又不能使職工個(gè)人利益受到損失,更不要說貨幣資金核算還有大量的現(xiàn)金收付款、銀行收付款業(yè)務(wù),決算會(huì)計(jì)員編制的憑證占財(cái)務(wù)室記帳憑證總數(shù)的一半以上。工作量之大,的確需要決算會(huì)計(jì)有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),必須熟悉法規(guī),依法辦事,客觀公正,熱心服務(wù),吃苦耐勞。但是如果要做一個(gè)合格的會(huì)計(jì)員僅靠工作的熱心、端正的態(tài)度、吃苦的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,最重要的是勝任本職工作的能力,在這任務(wù)繁重的崗位上,不具有豐富的會(huì)計(jì)知識(shí),沒有對(duì)財(cái)務(wù)核算體系的深刻理解,不能熟練地使用和管理計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò),是絕不能勝任此崗位的。我在走出吉林經(jīng)濟(jì)學(xué)校的大門之時(shí)就立志做一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、合格的會(huì)計(jì)員,出校門后始終沒有放棄學(xué)習(xí),認(rèn)真在實(shí)踐中學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)理論、電子計(jì)算機(jī)技術(shù),不斷地充實(shí)自己,使自己能夠跟得上時(shí)代的飛速發(fā)展,跟得上鐵路財(cái)務(wù)改革前進(jìn)的步伐。從任決算會(huì)計(jì)員以來先后迎接了國(guó)家稅收財(cái)務(wù)物價(jià)大檢查檢查組、路局財(cái)務(wù)處、路局會(huì)計(jì)師事務(wù)所、路局查帳中心、分局財(cái)務(wù)分處、審計(jì)分處、市稅務(wù)局及各種專項(xiàng)的大檢查和調(diào)查,均順利過關(guān),沒有在任職范圍內(nèi)出現(xiàn)問題,辦理的各種報(bào)銷業(yè)務(wù)沒有讓集體受到任何損失,也沒有讓任何人利益受損失回來投訴,所管理的微機(jī)及財(cái)務(wù)室局域網(wǎng),運(yùn)行始終安全、穩(wěn)定,沒有一次因病毒侵入導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,影響財(cái)務(wù)工作的正常進(jìn)行,正確及時(shí)地編報(bào)各月、季、年度運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告,協(xié)助主任完成各季、年度的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。在很好地完成本職工作的同時(shí),注重利用計(jì)算機(jī)來提高工作的質(zhì)量和效率,獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)了工資核算微機(jī)管理系統(tǒng),在我段實(shí)際應(yīng)用了兩年時(shí)間,系統(tǒng)沒有出現(xiàn)任何問題,并為固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)、工資會(huì)計(jì)建立了核算系統(tǒng),設(shè)置運(yùn)行參數(shù),維護(hù)核算軟件,隨時(shí)解決操作中出現(xiàn)的各種問題,彌補(bǔ)程序設(shè)計(jì)的缺陷,同時(shí)還為多經(jīng)、工會(huì)技協(xié)、建筑安裝工程處的手工核算帳建立了電算化核算系統(tǒng),使這幾家終于甩掉了手工作業(yè),實(shí)現(xiàn)了多年以來會(huì)計(jì)電算化的夢(mèng)想。

本人具有會(huì)計(jì)專業(yè)資格證書、會(huì)計(jì)證、普一級(jí)珠算技術(shù)等級(jí)證書、財(cái)會(huì)人員計(jì)算機(jī)合格證書等會(huì)計(jì)人員必備的條件,工作經(jīng)驗(yàn)和工作水平在實(shí)踐中不斷地充實(shí)和提高,所做的工作也被分局財(cái)務(wù)分處和同事們所認(rèn)可,連續(xù)三年獲得段先進(jìn)工作者稱號(hào),獲得過優(yōu)秀共青團(tuán)員青年突擊手稱號(hào),在積極參加段黨政工團(tuán)組織的各種活動(dòng)中,獲得過兩次演講比賽三等獎(jiǎng),二次TQC全面質(zhì)量管理成果一等獎(jiǎng),并被評(píng)為段九九年度優(yōu)秀干部。九七年五月由分局選派參加在南京召開的固定資產(chǎn)軟件研討會(huì),九九年九月還作為唯一的分局先進(jìn)基層單位代表參加在佳木斯召開的全局會(huì)計(jì)電算化工作會(huì)議,并在會(huì)上做了經(jīng)驗(yàn)介紹。本人聽從黨的召喚與安排,身體健康,工作刻苦努力,任勞任怨,具備競(jìng)聘決算會(huì)計(jì)崗位的條件,能夠勝任決算會(huì)計(jì)工作,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們考核我。

競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的,但也是企業(yè)發(fā)展所必須的,如果中國(guó)移動(dòng)通信沒有中國(guó)聯(lián)通的競(jìng)爭(zhēng),就不會(huì)大幅下調(diào)入網(wǎng)費(fèi)及通信資費(fèi),如果沒有高速公路的競(jìng)爭(zhēng),鐵路也不會(huì)推出城際列車及動(dòng)車組,沒有競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,就沒有進(jìn)步的原動(dòng)力,也沒有那么大的推動(dòng)力加快企業(yè)的發(fā)展,建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制是企業(yè)發(fā)展的必由之路,牡房也一樣,不在內(nèi)部建立競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,企業(yè)沒有競(jìng)爭(zhēng)能力,又怎么能闖市場(chǎng)同其他企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)呢?作為一名競(jìng)聘者,應(yīng)該直接面對(duì)成功與失敗,一旦落聘,就只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),在新的工作崗位踏踏實(shí)實(shí)地從頭做起,用知識(shí)武裝自己的頭腦,在工作中提高自己,爭(zhēng)取下次競(jìng)爭(zhēng)的成功。如果能夠受聘財(cái)務(wù)室決算會(huì)計(jì)崗位,我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去,用行動(dòng)實(shí)踐自己做一名合格會(huì)計(jì)員的志愿。我將從以下幾方面完善自己的工作:一是,二年七月一日,修訂后的《會(huì)計(jì)法》正式實(shí)施,一切經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的處理都必須以會(huì)計(jì)法為準(zhǔn)繩,真正使每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)真實(shí)、合理、合法,完全做到依法辦事、客觀公正,及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地編報(bào)鐵路運(yùn)輸企業(yè)運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告。二是,加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,處理每一項(xiàng)業(yè)務(wù)都完全按照《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求辦理,做到會(huì)計(jì)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。三是,繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻地領(lǐng)悟會(huì)計(jì)理論,并使理論與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合,提高核算與管理水平。四是,財(cái)務(wù)室的電算化程度比較高,從記帳憑證、會(huì)計(jì)賬簿、轉(zhuǎn)帳通知書到會(huì)計(jì)報(bào)表及固定資產(chǎn)、公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金管理全部實(shí)現(xiàn)了電算化,財(cái)務(wù)微機(jī)也聯(lián)成了分局財(cái)務(wù)系統(tǒng)較大的局域網(wǎng),需要有較高微機(jī)管理水平的人來進(jìn)行管理和維護(hù),學(xué)習(xí)好電算知識(shí),保證數(shù)據(jù)安全和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,也是一項(xiàng)極其重要的工作。五是,積極主動(dòng)地協(xié)調(diào)各專業(yè)會(huì)計(jì)的工作,正確、及時(shí)、完整地編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表,及時(shí)提供各種財(cái)務(wù)指標(biāo)和會(huì)計(jì)信息。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,我相信我的運(yùn)氣,請(qǐng)您們相信自己的眼力,希望您們?nèi)χС治遥屛依^續(xù)在決算會(huì)計(jì)崗位上為大家更好地服務(wù)。

第3篇

各位領(lǐng)導(dǎo):

您們好!

我現(xiàn)任的崗位是財(cái)務(wù)室決算會(huì)計(jì)員,XX年七月七日我畢業(yè)于____鐵路經(jīng)濟(jì)學(xué)校鐵道財(cái)會(huì)專業(yè),后參加自學(xué)考試取得北方交大鐵道財(cái)會(huì)大專畢業(yè)證書。九五年七月二十一日正式分配到我段財(cái)務(wù)室見習(xí),在頭半年的見習(xí)期間過一個(gè)月的出納員,而后負(fù)責(zé)辦理出售公有住房業(yè)務(wù),由于工作中認(rèn)真刻苦,并具有創(chuàng)新意識(shí),九五年十二月,被財(cái)務(wù)室安排到?jīng)Q算會(huì)計(jì)崗位,九六年八月見習(xí)期滿,被聘為財(cái)務(wù)室會(huì)計(jì)員,任決算會(huì)計(jì)員至今,今天我競(jìng)聘的崗位仍是決算會(huì)計(jì)崗位。

決算會(huì)計(jì)是一個(gè)既辛苦而又重要的崗位,需要有足夠的精力、能力與經(jīng)驗(yàn),有較高的業(yè)務(wù)水平,不僅要精通自己職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù),還要對(duì)各個(gè)崗位的工作內(nèi)容有全面深入的了解,此外,還要有很強(qiáng)的駕馭計(jì)算機(jī)的能力和獨(dú)立工作能力。決算會(huì)計(jì)崗位不僅是核算的崗位,又兼有管理的職能,難怪同行中有這樣的說法“決算會(huì)計(jì)歲數(shù)大的不愿干,年輕人干不了”。

決算會(huì)/!/計(jì)員主要負(fù)責(zé)全段的貨幣資金核算,也就是現(xiàn)金及銀行存款收支的核算和財(cái)務(wù)微機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的管理與維護(hù),管理會(huì)計(jì)核算科目,審核各專業(yè)會(huì)計(jì)員編制的記帳憑證,登記帳簿,編制運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告。其中蘊(yùn)含著的大量繁索復(fù)雜的工作內(nèi)容,單就現(xiàn)金報(bào)銷就既需要掌握國(guó)家的法律法規(guī),又要掌握分局、段對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷的政策,既要審核報(bào)銷的原始憑證的真實(shí)性、合理性、合法性,又要審核單據(jù)是否經(jīng)過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的審批,既要保護(hù)單位利益,又不能使職工個(gè)人利益受到損失,更不要說貨幣資金核算還有大量的現(xiàn)金收付款、銀行收付款業(yè)務(wù),決算會(huì)計(jì)員編制的憑證占財(cái)務(wù)室記帳憑證總數(shù)的一半以上。工作量之大,的確需要決算會(huì)計(jì)有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),必須熟悉法規(guī),依法辦事,客觀公正,熱心服務(wù),吃苦耐勞。但是如果要做一個(gè)合格的會(huì)計(jì)員僅靠工作的熱心、端正的態(tài)度、吃苦的精神是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,最重要的是 勝任本職工作的能力,在這任務(wù)繁重的崗位上,不具有豐富的會(huì)計(jì)知識(shí),沒有對(duì)財(cái)務(wù)核算體系的深刻理解,不能熟練地使用和管理計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò),是絕不能勝任此崗位的。我在走出__經(jīng)濟(jì)學(xué)校的大門之時(shí)就立志做一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、合格的會(huì)計(jì)員,出校門后始終沒有放棄學(xué)習(xí),認(rèn)真在實(shí)踐中學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)理論、電子計(jì)算機(jī)技術(shù),不斷地充實(shí)自己,使自己能夠跟得上時(shí)代的飛速發(fā)展,跟得上鐵路財(cái)務(wù)改革前進(jìn)的步伐。從任決算會(huì)計(jì)員以來先后迎接了國(guó)家稅收財(cái)務(wù)物價(jià)大檢查檢查組、路局財(cái)務(wù)處、路局會(huì)計(jì)師事務(wù)所、路局查帳中心、分局財(cái)務(wù)分處、審計(jì)分處、市稅務(wù)局及各種專項(xiàng)的大檢查和調(diào)查,均順利過關(guān),沒有在任職范圍內(nèi)出現(xiàn)問題,辦理的各種報(bào)銷業(yè)務(wù)沒有讓集體受到任何損失,也沒有讓任何人利益受損失回來投訴,所管理的微機(jī)及財(cái)務(wù)室局域網(wǎng),運(yùn)行始終安全、穩(wěn)定,沒有一次因病毒侵入導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,影響財(cái)務(wù)工作的正常進(jìn)行,正確及時(shí)地編報(bào)各月、季、年度運(yùn)輸業(yè)務(wù)決算報(bào)告,協(xié)助主任完成各季、年度的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。在很好地完成本職工作的同時(shí),注重利用計(jì)算機(jī)來提高工作的質(zhì)量和效率,獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)了工資核算微機(jī)管理系統(tǒng),在我段實(shí)際應(yīng)用了兩年時(shí)間,系統(tǒng)沒有出現(xiàn)任何問題,并為固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)、工資會(huì)計(jì)建立了核算系統(tǒng),設(shè)置運(yùn)行參數(shù),維護(hù)核算軟件,隨時(shí)解決操作中出現(xiàn)的各種問題,彌補(bǔ)程序設(shè)計(jì)的缺陷,同時(shí)還為多經(jīng)、工會(huì)技協(xié)、建筑安裝工程處的手工核算帳建立了電算化核算系統(tǒng),使這幾家終于甩掉了手工作業(yè),實(shí)現(xiàn)了多年以來會(huì)計(jì)電算化的夢(mèng)想。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

大家好!首先,我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們能給我這樣一個(gè)機(jī)會(huì),來參加會(huì)計(jì)主管的競(jìng)聘。說實(shí)話,能站在這個(gè)競(jìng)聘的舞臺(tái)上,我的心情已經(jīng)非常激動(dòng),這是對(duì)我多年來工作態(tài)度與工作成績(jī)的充分肯定,我感到十分欣慰!

2011年進(jìn)行,做過儲(chǔ)蓄和會(huì)計(jì)崗位,現(xiàn)在是復(fù)核崗位。

對(duì)于我,大家并不陌生。但在今天這個(gè)場(chǎng)合,請(qǐng)還是先允許我做一下自我介紹吧。我叫__x,今年__歲,大專學(xué)歷。2011年我進(jìn)入銀行,成為一名正式的工作人員。回顧往昔,歲月如梭,不知不覺我已在銀行工作了2-3個(gè)年頭。這2年里,我從一個(gè)懵懂的初生牛犢,靠著勤學(xué)肯干的精神,轉(zhuǎn)戰(zhàn)了行里的幾個(gè)崗位:先后做過儲(chǔ)蓄工作和會(huì)計(jì)目前我在復(fù)核崗位工作,主要負(fù)責(zé)。這些年來無(wú)論從事哪個(gè)崗位,我都要求自己本著“勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)、好學(xué)上進(jìn)”的態(tài)度,努力工作,毫無(wú)怨言。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。

隨著多年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電,我的工作經(jīng)驗(yàn)日見豐富,理論知識(shí)日益扎實(shí),人也越來越成熟,已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗(yàn),工作也取得了一定的成績(jī)!昨天的工作和成績(jī)已成為過去,開創(chuàng)未來,將是我永久的追求。記得有位哲人曾經(jīng)說過:“不要怕推銷自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。”如今,我有自信,更有勇氣走上競(jìng)聘的舞臺(tái),因?yàn)槲矣X得自己有信心也有能力擔(dān)任一名會(huì)計(jì)主管,做好應(yīng)履行職責(zé),組織與領(lǐng)導(dǎo)好本行的會(huì)計(jì)工作,保證完成領(lǐng)導(dǎo)布置和交待的各項(xiàng)工作任務(wù),以保證銀行各項(xiàng)任務(wù)順利完成。之所以有勇氣走上這個(gè)競(jìng)聘的舞臺(tái),是因?yàn)槎嗄陙砬谇趹┑墓ぷ鳎讶〉靡欢ǖ某煽?jī),更得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定,正是領(lǐng)導(dǎo)同志們的關(guān)心、支持和幫助,給了我極大的勇氣!

之所以有自信自己能夠勝任會(huì)計(jì)主管的工作,是因?yàn)槲沂紫葻釔圻@個(gè)崗位,有做好這項(xiàng)工作的熱情;而且多年的工作歷程,不僅沒有消褪我的工作的熱情,而且使我的熱情更勝,如今我希望用自己一片愛崗敬業(yè)的丹心、細(xì)心、耐心,繼續(xù)堅(jiān)持奮斗會(huì)計(jì)主管這個(gè)崗位上。而且經(jīng)過組織多年的培養(yǎng),我已具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和進(jìn)取精神;多年一直從事儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)與復(fù)核工作,使我比較熟悉單位各個(gè)崗位的工作特色,還積累了一些內(nèi)部管理的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)。這些都積攢了如今我的自信心!

對(duì)于中層干部這一崗位,我是這樣理解與認(rèn)識(shí)的:首先,我明白、熟悉并履行會(huì)計(jì)主管的工作職責(zé):1.依照《會(huì)計(jì)法》與有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策和制度的規(guī)定,負(fù)責(zé)組織好本單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。包括組織財(cái)會(huì)人員依法行使職權(quán),辦理會(huì)計(jì)事務(wù),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,發(fā)揮會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的核算職能、監(jiān)督職能、規(guī)劃職能、控制職能、調(diào)節(jié)職能和評(píng)價(jià)職能的作用。2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度,并從本單位的實(shí)際出發(fā),會(huì)同有關(guān)職能部門制定單位內(nèi)部辦理會(huì)計(jì)事務(wù)和財(cái)產(chǎn)物資的各項(xiàng)規(guī)章制度,同有關(guān)方面共同貫徹執(zhí)行。 3.負(fù)責(zé)制定企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)各崗位責(zé)任制,做到既明確職責(zé)范圍,又能夠密切協(xié)作的工作規(guī)劃,并制定嚴(yán)格考核制度,以保證會(huì)計(jì)工作的科學(xué)化、規(guī)范化,不斷提高銀行的工作質(zhì)量與效率。 4.搞好市場(chǎng)容量預(yù)測(cè)、市場(chǎng)占有率預(yù)測(cè)和保本點(diǎn)預(yù)測(cè)、成本預(yù)測(cè)、利潤(rùn)預(yù)測(cè)、資金需要量預(yù)測(cè)等項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),為提高企業(yè)的盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力與減少損失獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。 5.依據(jù)本單位的整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,定期組織有關(guān)崗位編制財(cái)務(wù)收支預(yù)算、成本計(jì)劃與相關(guān)的費(fèi)用計(jì)劃。6.負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)日常財(cái)務(wù)活動(dòng)的管理。開展全面預(yù)算管理,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支,經(jīng)常檢查貨幣資金收支和管理情況。7.認(rèn)真研究稅法,督促足額上繳。督促有關(guān)崗位辦理轉(zhuǎn)交手續(xù),做到按期足額完成上交任務(wù),不挪用、不截留、不拖欠。 8.定期或不定期地向單位主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)向有關(guān)方面報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,并負(fù)責(zé)認(rèn)真審查會(huì)計(jì)資料,確保數(shù)字準(zhǔn)確、真實(shí)可靠。9.安排好有關(guān)崗位專門負(fù)責(zé)保管暫存于會(huì)計(jì)部門的會(huì)計(jì)檔案,并保證將定期立卷按期移交檔案部門歸檔。 10.監(jiān)督因調(diào)動(dòng)工作或因故離職的會(huì)計(jì)工作人員,認(rèn)真辦理會(huì)計(jì)交接手續(xù),確保會(huì)計(jì)記錄的連續(xù)性和會(huì)計(jì)資料的完整性。 11.負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定,建立財(cái)產(chǎn)清查制度,定期組織有關(guān)部門共同進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查工作,并結(jié)合財(cái)產(chǎn)清查,促使有關(guān)部門不斷完善管理制度,改進(jìn)管理方法。12.組織企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高會(huì)計(jì)工作人員的素質(zhì),并組織考核調(diào)配人員。組織會(huì)計(jì)工作人員學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理知識(shí),以適應(yīng)深化改革、擴(kuò)大開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。 13.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

同時(shí),我明白會(huì)計(jì)主管應(yīng)該既是管理者,又是工作人員。在工作中,應(yīng)在自己的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開展工作,與分管領(lǐng)導(dǎo)在工作上保持高度一致,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手;同時(shí)還要具有全局觀念,站在領(lǐng)導(dǎo)的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識(shí)大體,顧大局。特別要注意搞好團(tuán)結(jié),人盡其才,善于對(duì)所屬人員進(jìn)合理調(diào)配,發(fā)揮每個(gè)人的專長(zhǎng),充分大家的工作積極性,齊心協(xié)力地做好各項(xiàng)工作,順利完成各種任務(wù)。特別是在大是大非的關(guān)鍵時(shí)刻,我一定堅(jiān)持原則、廉潔自律,保證各項(xiàng)工作依照會(huì)計(jì)出納基本制度與財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)管理制度與執(zhí)行辦法規(guī)定來完成;在利益得失面前,我一定做到以大局為重,堅(jiān)決維護(hù)集體利益和群眾利益。

如果我能夠走上會(huì)計(jì)主管的工作崗位,我一定會(huì)嚴(yán)于律己,處處做到尊重領(lǐng)導(dǎo)和同事,同時(shí)擺正自己的位置,遇事多同事位與相關(guān)人員協(xié)商、多向請(qǐng)示、多匯報(bào),做到發(fā)揮自己的才能,扮好自己的角色;我一定會(huì)把認(rèn)真仔細(xì)的工作作風(fēng)、吃苦耐勞與勤勤懇懇的敬業(yè)精神繼續(xù)保持下去;我一定會(huì)堅(jiān)持原則、廉潔自律、維護(hù)大局、照章辦事、嚴(yán)格把關(guān),為會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)樹立良好的形象;我一定真誠(chéng)等人,熱情服務(wù)、急群眾之所急、想群眾之所想;創(chuàng)新永遠(yuǎn)是我們工作的靈魂。我一定會(huì)工作上求精,充分發(fā)揮工作主動(dòng)性和積極性,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,努力把自己所轄的財(cái)務(wù)工作工作推向新的較高水平!我也一定會(huì)拓展服務(wù)理念,努力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。我會(huì)堅(jiān)持做到定期或不定期組織財(cái)會(huì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)與操作技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,以熟練的技能為客戶服務(wù)。從客戶的利益出發(fā),將永遠(yuǎn)把客戶的利益和需求放在首位。同里全面實(shí)施服務(wù)環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范、柜臺(tái)服務(wù)規(guī)范、會(huì)計(jì)流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范等各項(xiàng)規(guī)范措施,希望保證我們優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量,使銀行在群眾心中樹立良好的形象。

說到這,我不禁想起了古希臘學(xué)者阿基米德的一句名言:“給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起整個(gè)地球!”聽起來很夸張,卻很有道理。的確,撬動(dòng)地球需要支點(diǎn),實(shí)現(xiàn)理想需要舞臺(tái),展現(xiàn)個(gè)人的能力同時(shí)需要機(jī)遇與平臺(tái)。在此,我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們能給我這個(gè)“支點(diǎn)”,給我一個(gè)更加充分發(fā)揮自己能力的機(jī)遇與舞臺(tái),相信我、選擇我、支持我,您不會(huì)后悔,我則會(huì)倍加珍惜,也一定會(huì)做得更精彩,一定能在以后的工作中百尺桿頭,更進(jìn)一步,能夠讓自己擁有新的突破。讓我一起,創(chuàng)造我們未來更加美好的明天!謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評(píng)委大家好:

非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),同志們給了我這次參加競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。首先自我介紹一下:我叫__*,今年29歲,本科文化,現(xiàn)在____從事__*工作。這次競(jìng)聘的崗位是____會(huì)計(jì)。

作為一名有多年會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)聘者,今天重新挑戰(zhàn)這個(gè)崗位,我有勇氣擔(dān)當(dāng)重任,有信

心把今后的工作做的更好因?yàn)槲矣腥缦聝?yōu)勢(shì):一、具有良好的政治素質(zhì),具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)

在政治思想方面,一直認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)方針,政策,積極學(xué)習(xí)黨的十七大精神,樹立了正確的人生觀,價(jià)值觀,保持廉潔的工作作風(fēng),先后曾獲得過三八紅旗手,優(yōu)秀團(tuán)員等榮譽(yù)稱號(hào)。

在工作中始終以敬業(yè),熱情,耐心的態(tài)度投入到本職工作中,堅(jiān)持做到以工作為重,并時(shí)刻以嚴(yán)于律己,寬以待人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到盡職盡責(zé)。 在做好本職工作的同時(shí),積極參加科內(nèi),團(tuán)內(nèi)組織的各項(xiàng)活動(dòng),比如5.12汶川地震中積極捐款,義務(wù)植樹等為社會(huì)奉獻(xiàn)了一份愛心。

二、有較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。

自從99年從____學(xué)校財(cái)會(huì)專業(yè)畢業(yè)后,我始終不忘學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷地豐富自己、提高自己。日常工作中加強(qiáng)對(duì)《票據(jù)法》、《會(huì)計(jì)法》等財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),還一直堅(jiān)持自學(xué)專業(yè)知識(shí),于2004年取得了____會(huì)計(jì)專業(yè)專科畢業(yè)證書。后來又參加了會(huì)計(jì)專業(yè)本科函授的學(xué)習(xí),并于2008年畢業(yè),進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

三、是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是有較強(qiáng)的工作能力

1999年從學(xué)校畢業(yè)參加工作,曾先后在______有限公司,__*工作,2005年由于劃轉(zhuǎn),開始在____*從事會(huì)計(jì)工作至今。

會(huì)計(jì)這個(gè)職位對(duì)我來說比較適合,因?yàn)槲矣兄?xì)心和謹(jǐn)慎的特點(diǎn)。在____我具體負(fù)責(zé)的是收款工作,按照崗位責(zé)任制的要求,對(duì)銀行帳目做到了日清月結(jié),做好每月企業(yè)銀行帳與銀行對(duì)賬單的核對(duì)工作并及時(shí)編制余額調(diào)節(jié)表上報(bào)煤業(yè)計(jì)財(cái)部,每周末和月底及時(shí)向總部匯報(bào)收入,以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握銷售情況。對(duì)出現(xiàn)的新的煤款結(jié)算方式能夠做到不畏難、不怕難,積極主動(dòng)從書本和銀行人員那里找到問題解決方案。

經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉之后,養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真,細(xì)致的工作作風(fēng),積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),工作中思維嚴(yán)謹(jǐn)活躍,工作效率較高,自己的業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、具體處理會(huì)計(jì)工作的實(shí)際能力都有了很大提高,能夠勝任銷售科會(huì)計(jì)工作。

假若我能夠競(jìng)聘上崗,我打算從以下幾個(gè)方面做好__*會(huì)計(jì)工作。

1.、加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步適應(yīng)銷售科會(huì)計(jì)的工作需要。努力學(xué)習(xí)各種新知識(shí),適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)規(guī)章制度及操作規(guī)程。

2.進(jìn)一步做好會(huì)計(jì)工作。在做好日常定期工作的同時(shí)還要注意以下幾點(diǎn):嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)保密制度,對(duì)于未公開__價(jià)格,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)嚴(yán)格保密:嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,認(rèn)真保管好各項(xiàng)單據(jù)憑證,印章,保險(xiǎn)柜鑰匙;對(duì)實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷,能夠做到及時(shí)反映,并能積極為科領(lǐng)導(dǎo)納言獻(xiàn)策。

3.加強(qiáng)與其他部門的交流與合作搞好部門間的交流,加快部門間的票據(jù)傳遞工作,加快ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入,確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí),合法,準(zhǔn)確,完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)的核算和監(jiān)督作用。

4.會(huì)計(jì)工作也要樹立服務(wù)意識(shí)。__*作為__*的第一線,直接與客戶接觸,工作中要為客戶提供了熱情,周到,優(yōu)質(zhì)的服務(wù),盡量滿足客戶需要。同時(shí)也為公司服務(wù),把服務(wù)意識(shí)融于整個(gè)會(huì)計(jì)工作過程中,通過提供真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整的會(huì)計(jì)信息,為領(lǐng)導(dǎo)做好經(jīng)濟(jì)決策提供依據(jù)

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