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公司新年寄語

時間:2022-03-22 03:32:54

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇公司新年寄語,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

公司新年寄語

第1篇

尊敬的各位同仁、合作伙伴、社會各界朋友們:

新年好!

我們共同經歷了一個充滿各種滋味的2009年,又一起迎來了2012年。在這樣一個舉國同慶的日子里,祝所有的新老朋友,在新的一年里,身體健康,工作順利,闔家幸福!

過去的一年,是艱苦創業的一年,是努力拼搏的一年,也是公司值得驕傲的一年。廣大員工,沿著公司發展的方向,兢兢業業,努力拼搏,愛崗敬業,朝著共同的目標一同奮進,取得了巨大的成績。

我的新年之愿是:愿我們的公司像巨龍般騰飛,愿我們的事業像鮮花般絢麗多彩,愿我們的公司像磐石般堅強穩固,愿我們的員工像兄弟姐妹一樣緊密團結,愿我們的朋友像青松一樣長青,愿我們的生活像蜂蜜般甘甜圓滿。讓我們共同共祝:未來更加美好!

最后,再次祝福大家新年快樂。

第2篇

2011公司新年寄語一:

在接下來的2011年里,我們會更加的努力,更加的奮進,我們堅信,我們的努力會打造一份不一樣的天空!

最后再祝:您及您全家在新的一年里身體健康!心想事成!萬事如意!

2011公司新年寄語二

在爆竹聲聲中,我們迎來了的2011年。在此新年佳節之際,向一貫關心、支持公司發展的**省委、省人民政府、省直各有關廳局、社會各界朋友致以新年的祝福!向集團公司系統全體員工和家屬在過去的一年中,為公司發展作出的積極努力和重要貢獻,表示誠摯的感謝!

2012年,是我們集團公司穩步發展的一年。在這一年里,我們攻克了一個又一個難關,取得了一個又一個成績。在全體公關人員的努力下,我們順利拿下“渤海灣**”項目,并成功完成第一階段的所有項目。此外,海外市場的拓展,我們成功的打入了歐美市場,奠定了開發海外市場的基礎。我們成功的完成了08年初設定的全年計劃,并以優異的業績受到了省委的高度贊揚,被評為“****單位”。這些成績的取得,離不開辛勤勞作的員工及家屬,在這里,向大家說聲辛苦了。

當然前進的路上還有不少困難,我們的工作也存在很多缺點。目前我們需要解決的最主要問題是如何協調新的研究方向和維護傳統,最具挑戰性的任務是在未來的基地建設中兼顧精簡隊伍和營造自由寬松的學術環境并最大限度地維護職工的利益。我們將在知識創新工程總體戰略思想的指導下,依靠上級組織并發揮群眾的創造性,盡快地探索出一種適合我所生存與科學史學科可持續發展的建設方案和管理模式來。

當新一年的陽光開始普照大地的時候,我們開始了新的征程。我們要以堅定的信心,堅強的毅力,不屈的精神,來完成我們的夢想。

最后,祝大家在新的一年里身體健康,工作愉快,事業有成!

2011年企業新年寄語三:

尊敬的各位同仁、合作伙伴、社會各界朋友們:

新年好!

第3篇

1、慘淡經營歷千辛,一舉成名天下聞,虎嘯龍吟展宏圖,盤馬彎弓創新功!祝我們企業的明天更加輝煌,祝大家新年快樂,心想事成,萬事如意!用真誠品味回憶,用真情品味朋友,用真心品味工作,用勤奮品味學習,用感恩品味幸福,用寬容品味年輪!我把新世紀的祝福和希望,悄悄地放在將融的雪被下,讓它們,希望對你們有益哦,快來看看吧隨著新年的到來,預祝貴公司規模擴大,業務發展,生意興隆,財源廣進!展濤聲催人急,xxx正是騰飛時。祝愿我公司在中國的xxx行業迅速發展,競爭日趨激烈的形勢下,再創偉業!再鑄輝煌!數年來的年風雨探索路,希望可以幫助到大家,可以借鑒的哈。你我相擁傾聽新年的鐘聲猶如年輪的呼吸,簇擁著我們共同的夢,滿心的愛意化作真摯的祝福“新年快樂”!馬年祝公司財源滾滾,發得象肥馬,實力象壯馬 ,好運多的象馬毛,事業蒸蒸象大馬!律回春暉漸,萬象始更新。我們...。

2、工作認真,負責;工作認真負責,愛崗敬業,服從整體安排,形象良好;對本職工作兢兢業業,銳意進取,樂于助人,關心同事,與同事相處融洽,善于合作,起帶頭作用。接下來為大家介紹員工們對公司的祝福語文章,對公司的祝福語新的一年到來.企長一周年我長一周歲.我愿與公司共成長.祝愿公司業績...。

3、立足新的起點,邁上新的征程,開創新的輝煌。昨天的燦爛如日掛中天,輝煌耀眼;今天的團結一心像十指握成拳,眾志成城;望明天的宏圖如鯤鵬展翅,一飛沖天。祝愿公司齊心協力再創造新的成功。祝愿貴公司蓬勃發展,日勝一日!祝您在新的一年中,吉祥如意、笑口常開;也預祝我們...。

4、抖落一年的疲憊,有收獲有汗水。掌聲和鮮花都虛無,充實的腳步最可貴。淡淡的牽掛總相隨,變遷的過往不可追。快新年了,愿你快樂時時有,來年生活美!文章希望大家喜歡!失敗是弱者的終點,是強者的起點。沒有人會永遠失敗,除非他自己放棄。在這辭舊迎新的時刻,每個人都要...。

5、新年到了,您是不是有什么給予是對公司說的呢?新年對公司的寄語祝愿您的公司,新年好!新年新面貌!新年新開始!新年新運氣!新朋舊友齊愿你,萬事總如意,錢途千萬里!祝愿我們公司在20xx年再創輝煌,越來越好!早日實現勃達企業目標!恭喜貴公...。

6、感謝您在過去的一年中對敝公司的大力支持,祝您在新的一年中吉祥如意,大展宏圖!拜新年恭喜發財,財源廣進!恭喜貴公司成功上市!在新的一年里大展宏圖!恭祝您的事業蒸蒸日上,新年更有新氣象!拜新年很榮幸過去的一年里能在您的領導下工作和學習,祝您在新的一年里健康如意,馬到成功!拜新年今...。

7、有種人,迷茫時給你一雙明亮的眼睛;得意時給你一個冷靜的頭腦;失落時給你一對有力的臂膀;成功時給你一句真心的祝福、、謝謝你,朋友,感恩節快樂!有三個字,憋在心里很久…見面說吧,沒勇氣!寫信說吧,來不及!電話說吧,難開口!托人說吧,沒誠意!所以決定短信說──謝謝你!感恩節快樂!謝天謝地謝大家...。

8、鮮花與美酒作陪,掌聲與歡呼同慶;撒下的是汗水,收獲的是成功,譜寫的是篇章,奮斗的是業績,雖然小有名氣,建功立業再接再厲。高山上的人總能最先看到新一年的日出,有了您的高瞻遠矚,您的事業必然前景輝煌。祝您鵬程萬里!汗水智慧撥動成功的琴弦,齊心合力唱響團結的贊歌,新的一年希望我們眾志成城艱苦奮斗,讓成就的...。

9、從豬年春節開始,愿你每天有一個好心情,每夜做一個甜蜜夢,讓你時時有人關心,處處受人關注!好好發大財!老師,是美的耕耘者,美的播種者。是您用美的陽光,用美的雨露滋潤,我們的才綠草如茵,繁花似錦。人生三大喜,親愛的朋友,在你新婚的日子,讓我誠摯地祝你新婚快樂!當然得祝父母身體健康了,老媽...。

10、老板待我如兄弟,我待公司如上帝;有恩不報非君子,新的人生新的機遇;老板,祝愿你身體健康,希望公司生意興隆,宏圖大展,員工對公司的祝福語。春節員工對公司的祝福語金雞吐信祥云開,日月同輝增光彩。鑼鼓喧天鞭炮響,歌舞升平盛世歡。大紅燈籠高高掛,合家團...。

第4篇

       卷首語

        (1)新年寄語 無

        政務動態

        (4)全國工業和信息化工作會議在京召開 無

        (6)郝遠指出把握形勢完善思路推進工業轉型跨越發展 無

        (7)王世華強調扎實做好組織工作促進全省工業發展 無

        (9)省工信委李平主任就抓好我省工業工作提出七點意見 無

        (12)馬艾武要求加強我省國資監管和省屬企業改革發展工作 無

        政策導航

        (13)國務院印發《“十二五”節能環保產業發展規劃》 無

        (16)國務院出臺了水資源管理制度意見 無

        (17)國家發改委開始對第五批節能服務公司進行審核 無

        (18)國家發改委下發《關于組織申報2013年工業企業能源管理中心建設示范項目的通知》 無

        (20)國家發改委公布全國統一實施脫硝電價每千瓦時8厘 無

        經驗薈萃

        (21)甘肅煙草有限責任公司天水卷煙廠加大硬件投入進一步完善能源監管 無

        (23)強化管控力度加大技術創新--成縣祁連山水泥有限公司節能降耗成效明顯 無

        (24)嘉峪關宏晟電熱公司加大技術創新 無

        (25)隴南市潤基水泥有限責任公司推行清潔生產,實現節能降耗 無

        技術標準

        (27)中華人民共和國國家標準 氧化鋁企業單位產品能源消耗限額 無

        節能技術

        (36)高效煤粉工業鍋爐推廣知識19問 無

        它山之石

        (43)北京:民用居住建筑節能標準擬提至75% 無

        (43)天津:“十二五”期間30萬居民將住進“節能房” 無

        (44)上海:新能源車免費上牌照 無

        (45)四川:電力節能服務公司授牌成立 無

        (46)吉林:創新合同能源管理新模式搭建三方合作平臺 無

        (46)烏克蘭:建成歐洲最大太陽能發電站 無

        (47)約旦.頒布首個電價補貼計劃 無

第5篇

笑語歡歌辭舊歲,喜慶祥和迎新春。時光匆匆間,我們即將迎來2020年的元旦,至此佳節來臨之際,請允許我作為代表向前來參加元旦晚會的各位領導和嘉賓表示熱烈的歡迎。下面是小編為大家整理的關于新年致辭發言,希望對大家有所幫助。

新年致辭發言1尊敬的各位來賓、各位朋友、各位同事:

大家下午好!

2019年顯得格外繁忙,不知不覺春節就要到了。今天,大家歡聚一堂,共賀新春,心潮激蕩,感慨萬千。在此辭舊迎新的時刻,我代表集團公司并以我個人的名義歡迎大家的光臨!向一年來勤奮工作,為集團發展做出奉獻的各位同事以及支持你們工作的各位家人表示崇高的敬意!向關心支持集團發展的各位領導、各位朋友表示真誠的感謝!祝大家新年好!

過去的一年,面對金融危機的影響、復雜的經濟環境和激烈的市場競爭,集團公司上下一心、團結一致、勤奮工作、攻堅克難,促進市場營銷、推進項目進度、完善管理制度,積極應對經濟下行所帶來的困難和問題,各項工作均有所推進。在全體同事的共同努力下,2019年集團公司分別進入全國民營企業500強、全國民營企業制造業500強、云南省企業100強、全省非公企業制造業20強。集團公司被列為全國民營企業勞動爭議預防調解示范單位。云南高深橡膠有限公司榮獲云南省“風云滇商”成就獎,列為云南省戰略性領軍企業和省認定企業技術中心。老年公寓項目、物流項目、貿易、金融投資、地產開發、建筑等各項工作都有不同程度的進展。這些成績的取得和各子公司、集團各部門、各位同事的努力是分不開的,今天產生的優秀員工就是你們當中的佼佼者。希望他們發揚光大,也希望大家向他們學習。

新的一年,集團公司將繼續按照“一個目標,三個加快,四個加強”總體部署,完善目標管理、績效管理和預算管理,在提高效率和盈利能力方面下功夫,切實增強集團的競爭能力和發展能力,努力推進各項工作任務的完成和各項目標的實現。今天上午召開的年度經營分析會上,總結了去年工作,對今年工作進行了安排,各子公司、集團各部門與集團公司簽署了2019年目標責任書。在開年之際,各子公司、集團各部門要按照集團的工作安排,早做計劃、早抓落實,為全年工作開好頭。各位同事要繼續發揚良好的工作作風,履行好各自的崗位職責,完成崗位工作任務。目前集團聚集了大量的年輕人,充滿朝氣、充滿活力,要加強實踐鍛煉,在鍛煉中成長。今年的工作已經拉開序幕,相信各子公司、集團各部門、各位同事能夠用自己的行動,扮演好自己的角色,共同演好2019年高深集團發展的這臺大戲。

新的一年有新的夢想,實現夢想要靠大家,靠每一位同事。寄希望于每位同事在新的一年里團結一致、發奮圖強、勤奮工作,用我們的智慧和汗水去實現集團公司和每一位同事的共同夢想。

各位來賓、各位朋友、各位同事,新年將至,快馬加鞭。衷心祝愿集團公司馬到成功、大展宏圖!衷心祝愿各位來賓、各位朋友、各位同事新春歡樂!在新的一年里身體健康、工作進步、闔家幸福!

謝謝!

新年致辭發言22020年是中國歡樂和艱辛握手的一年,律回春暉漸,萬象始更新,現在我們告別了2020,迎來了充滿希望的2021。

機遇蘊含精彩,創新成就偉業,新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。2021年,正是我們遠航、譜寫華章的關鍵一年!我們將滿懷信心,朝著更高的目標邁進因為有夢想,我們披星戴月,只爭朝夕;因為有承諾,我們義無反顧,勇往直前!

2021年鐘聲的敲響,宣告著2020年的結束,新的一年的開始。結束的一年有太多的感慨,開始的一年又有太多的期待。爆竹聲聲辭舊歲,喜氣洋洋迎新年。在這個舉國同慶的日子里,我代表諸城市新東方汽車儀表有限責任公司向關心、指導、支持、幫助過公司發展的各級領導、各界朋友、各位同仁,向為公司發展做出貢獻的全體員工、廣大家屬,致以新春的問候與衷心的祝福!祝大家新年快樂!身體健康!萬事如意!心想事成!

回顧一年來的工作,我們有過艱難,有過險阻,但這一年里,因為有大家的關心愛護;因為有大家的理解支持,因為有全體工作人員的努力奮斗,我們依然在向前,在進步!!在此,我代表全體員工致以你們崇高的敬意和誠摯的感謝!

一元復始,萬象更新。新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。2021年,正是我們創造夢想、啟航的關鍵之年,我們將迎難而上,銳意進取,團結協作,大膽創新,共創2020事業輝煌!在新的起點上闊步前進!!

祝大家在新的一年里,身體健康,工作順利,闔家歡樂,萬事如意!

新年致辭發言3同志們:

今天,我們在這里歡聚一堂,共同辭舊迎新,暢述情懷。

首先,讓我代表局黨政工一班人,向前來參加團拜會的全體職工和內退內養的職工同志們表示熱烈的歡迎!花開花落,冬去春來,在緊張紛繁而又有序的工作中,我們度過了不平凡的一年。

在全體職工的共同努力下,我們以飽滿的精神、富有激-情的工作態度和扎實的工作作風,從安全生產、資產經營、農網改建、用電保障、提高效率、增產節支和精神文明建設等方面均作出了努力,取得了較好的成績,尤其是通過扎實有力的電力營銷工作,增供擴銷,使全年供電量突破了億度大關,職工收入穩步增長;加強管理,落實責任,較好地完成了農網工程“回頭看”自查整改工作,順利通過了省電力公司的檢查驗收;嚴格落實安全生產責任制,實現了安全年的安全生產奮斗目標。這是值得我們欣慰和自豪的。

全體職工充分發揚頑強拼搏的奮斗精神,以高度的主人翁責任感,為全年工作任務的順利完成做出了自己應有的貢獻。

在此,我代表局班子向廣大職工的辛勤努力表示崇高的敬意!

希望大家在新的一年里將這種精神繼續發揚光大。展望2----年,我們充滿了必勝的信心和奮進的力量。隨著電力體制改革的不斷深入,我們的事業進入了一個全新的發展階段。在這挑戰與機遇并存的年代,學習、競爭和拼搏已經成為我們生存的主旋律。

在新的一年里,我們要充滿激-情的去面對我們的未來,以“誠信、務實、敬業、奮進”的企業精神為指導,通過堅持“一抓三創”的工作思路,認真落實八屆一次職代會議確立的工作任務和目標,以努力創建“一強三優”的現代電力企業為主旋律,扎實工作、頑強拼搏,認真完成安全生產、資產經營和量大面寬的城農網改建等工作,使我們在電力事業這個大舞臺上,讓潛能得到釋放,能力得到認可,個性得以張揚,在----年再創新的輝煌!

同志們!新年新氣象,只要我們在新的一年里頑強拼搏,積極進取,“聚精會神搞建設,一心一意謀發展”,我們的任務就一定能夠完成,我們的生活就會更加美好,我們的前途就會更加廣闊!

最后,我謹代表局黨政工向全體職工拜個早年,對大家致以春節傳統佳節來臨的誠摯問候!祝大家新年愉快、身體健康、合家幸福、心想事成! 謝謝大家!

新年致辭發言4各位來賓,各位同事們:

大家好!

首先我祝大家新年快樂,我們走過了2020年,收獲總是會有的,面對新的一年我相信大家都會有很多想法,過去的一年在我們--全體員工的努力下,大家都做的非常不錯,這一年來還是有就很多收獲的,我們都在用心的做好這么一件事情,我相信大家能夠在今后的工作當中越來越好,在這全新的一年雖然取得了一些成績,但是我們還是需要努力的,這就像是一場比賽,我們稍作休息是為了補充體力,一旦停留久了,就會被別人超越,我們只爭第一。

回顧過去一年來的工作,我首先要對大家做出肯定,每一個--員工都是在為自己的工作奮斗著,為公司的明天在努力的,這是我們--員工的優良素養,大家都是做的不錯的,我們公司全年營業額達到了---萬,同比上一年增加了--,在這個過程當中我也在不斷的努力著,工作當中我們每一個都要努力,盡到自己的職責,我相信在下一階段的工作當中大家能夠做到更好,這絕對不是說說而已,我們應該本著一個友好的態度去做好這件事情,我們每一個--的員工都是很棒的,過去一年來我們公司一直在良性的發展著,在業務上面我們擴展了不少新的客戶,在業內也取得一些成績,這是非常值得一提的,當然我也相信我們能夠在下階段的工作當中繼續努力的做好這么一件事情。

各位--的員工們,我們的挑戰還未結束,還有更多的事情在等著我們做好的,我相信大家能行的,只有不斷的努力工作,只有在工作當中不斷追求突破自我,這么一來才能夠得到足夠的鍛煉,現在我也希望能夠收獲一份自己的喜歡的事情,這是非常難得的,我也希望每一位--的員工都能夠在--這里過的開心,當然未來的路還長,我們作為--的員工需要更加努力的去實現好這些,我也相信在下一階段的工作當中大家日常遇到過的問題能夠得到改善,這本就是應該處理好的,嶄新的一年來臨,讓我們繼續奮發圖強,在未來一年的工作當中進一步的做好工作。

過去的一年,雖然結束了,可是我們依然有很多挑戰,這不是說說而已,我們每一個--的員工都做的很好,我也相信未來的工作當中這些都不是問題的,只要能夠用心的去做好這些就一定能夠把事情處理好,用嶄新的狀態,迎接嶄新的一年,祝愿大家新年快樂,工作順利。

新年致辭發言5尊敬的老師、親愛的同學們:

在這辭舊迎新的美好時刻,我代表學校向辛勤耕耘的老師們致以崇高的敬意!向全體同學表示誠摯的問候和新年的祝福!

2019年,我校秉承“和諧校園,快樂人生”的和樂文化理念,老師們嘔心瀝血、傳道授業,播撒一路書香,贏得桃李競芬芳;學子們揮灑智慧,求知探索,放飛青想,收獲自信與快樂!2019年是充滿收獲的一年。在這一年里,全體師生同心同德、開拓進取,春華秋實,碩果累累。在2019年的生物、地理會考中我校有22名學生獲得了雙A,比武陵區其它四所中學雙A生的總和還要多,這為我們贏得2020年中考的勝利打下了堅實的基礎!

2020年,將是我校“秣馬厲兵、趕超常英”的一年,也是我校“克難求進、雄冠武陵”的一年,我們任重而道遠,我們要信心百倍、斗志昂揚!劍鋒所指、所向披靡!老師們、同學們,讓我們依托這個舞臺,一起歡歌,一起舞蹈;讓我們在載歌載舞中送走輝煌的一年,共同期待蘆山中學美好的明天!

第6篇

當天,來自重慶市工商、市文廣局的相關領導以及來自五湖四海的尊貴廣告客戶和各地的媒介精英們蒞臨了晚宴。

頻道制經營新紀元

2011年,重慶電視臺最大亮點之一便是頻道制改革。該臺通過革新性地引入頻道制經營新體制,不斷提升了收視份額和市場占有能力。

而作為晚宴的重要流程之一,衛視?國際、影視、新聞、都市-公共農村、娛樂等五大頻道總監均一一登場,與客戶見面,就各自頻道的特色進行了推介,并予新年寄語,在展現頻道魅力的同時,也表明精準的頻道劃分、優勢的頻道資源配以“至上而下,品牌貫穿”的全新服務,重慶廣電打破廣電行業“唯衛視競力”的局面,另辟蹊徑,整合電視頻道群之優勢,以獨樹一幟的理念詮釋著一個極具重慶個性魅力的強勢媒體。

深情厚意敘發展

此次晚宴意在表達“感恩”這層含義。從領導致辭到節目編排,均經過精心策劃。電視廣告經營中心領導班子更齊齊登臺,聯袂出演,用歌聲表達出內心的感謝,以《相親相愛一家人》烘托渲染情義。回顧2011年,重慶電視臺經歷了很多,衛視停播商業廣告,從經營角度看誠然帶來很多壓力,然而,正是在上級領導及兄弟部門的幫助下,在廣大客戶的支持和理解下,重慶廣電得到了更多的沉淀和積累,獲得了更好的飛躍。晚宴:“四大”、“十佳”揭曉

晚宴進入到部分,會議揭曉了2012年重慶電視臺四大廣告行業公司,分別是房地產類的重慶鼎潤文化傳媒有限公司、金融類的重慶好視文化傳播有限公司、教育培訓類的重慶尚尚廣告傳媒策劃有限公司,以及賣場會展類的重慶匡形文化傳媒有限責任公司。

同時,群邑(上海)廣告有限公司、上海前景廣告有限公司、杭州致瑞文化傳播有限公司、北京泛亞宏智鑫海廣告有限公司等10佳公司榮獲2012年重慶電視臺十佳公司。他們是2011年重慶電視廣告良好、優質的戰略合作伙伴,為重慶電視媒體的廣告經營作出了重大貢獻。在與重慶電視臺多年的合作歷程中,他們作為重慶本土廣告公司的中堅力量,為眾多的中國市場領導品牌提供高品質的整合傳播服務。他們以創新的精神做好工作,幫助企業打造品牌核心競爭力,與企業共同發展,從而取得了突出的成績。

會議還揭曉了2012年重慶電視臺廣告十佳合作品牌。聯合利華(中國)有限公司、廣州寶潔有限公司、四川好醫生藥業集團有限公司等10家公司獲此殊榮。他們與重慶電視媒體精誠合作,用創新精神打造品牌核心競爭力。他們不斷深化與媒體合作,拓展市場營銷新領域。他們的勤奮敬業使得雙方在良好的合作關系中獲得大的增長,他們的誠信合作成為重慶電視臺最信賴的戰略合作伙伴。這也是重慶電視媒體首次頒發十佳獎項。

第7篇

資訊

本月政經觀察

反思蒙牛高管涉嫌損害商業信譽案

低糧價戰略挑戰我國糧食安全?

漲物志

“非典型”通脹背后

通脹成因溯源

“看不懂”的糖價

供需缺口下的棉價博弈

食用油:來自國際的上漲壓力

新發地:“內升外擴”穩定菜價

農產品價格上漲是不可避免的

國外如何控制物價

中儲糧將走向何處?

收糧主體觀望糧價

科技創新融資新途徑

產糧大縣遭遇“怪圈”

產量指數險欲入中國

逐鹿生豬交易藍海

發展農業產業化 扭轉農業弱質低效局面

國務院給出若干意見 促進農業穩定發展

農業部與中國農業發展銀行出臺措施支持農業產業化龍頭企業發展

優化農村金融服務 支持農業產業化發展

我國農業科技園區為產業化助力

談農業產業化與新農村建設——訪洞庭水殖股份有限公司董事長羅祖亮

農業產業化是農村發展的助推器——訪廣西崇左市前市委書記羅殿龍

按照政府工作精神 大力發展農業產業化——訪赤峰市元寶山區政府副區長康進玉

解決”三農”問題需要農業產業化——訪吉林省人大常委會副主任楊紹明

從發達國家農業產業化發展的比較中得到的啟示

農業產業化經營制度的市場性與公益性

農業科技園區與農業科技產業化相輔相成

農業職業教育在農業產業化發展中的重要性

推進農業產業化發展的思考與建議

發展農業產業化 把矛盾化解在源頭

品牌化經營是農業產業化的必經之路

關于振興農業產業促進農村就業的建議

建設生態農業科技園區 提升農業產業化水平

農業產業化——一個資本市場的視角

發展農業“龍頭”企業是實現科技興農的重要途徑

新年寄語

縣委書記縣長納入國家級干部院校培訓

2008——九億農民更多期待

吳敬璉、厲以寧同臺解讀改革開放30年得失

統籌城鄉基本公共服務

促進企業與農戶由買賣關系轉向互利合作

荷蘭女王與縣委書記擺譜的觀念與現實

最突出的結構問題是收入分配結構不合理——訪林毅夫教授

我們正在喪失勞動力優勢嗎?——訪北京大學中國經濟研究中心主任林毅夫教授

林毅夫提出讓窮人收入增速超過富人

進城務工和現代農業是農民增收的兩方面

新農村建設被誤解關鍵要發展現代農業

以初次分配實現公平效率統一

林毅夫傳奇:抱著籃球從臺灣游到大陸

石城印象 生態縣中的山水人家

石城印象 觀云蒙山云海訪鬼谷子山寨

石城印象 新、奇、險——黑龍潭

石城印象 世外桃源——桃源仙谷

第8篇

俗話說的好凡事預則立,不預則廢,預算好活動經費是活動的開篇也是統籌整個活動的所必要開支的一項工作。最好的效果是少花錢做好事,同時這里面也涉到上級領導審批經費的問題,所以先做好預算是有必要的。

二、選好開展活動的地方

選擇活動的地方是依據活動內容和參與人員的多少來確定。人多應選擇場所比較大一點的,方便活動的開展,人少可以選擇小一點的,這樣也可以節省些不必要的開支。例如公司舉行的年會,在酒店舉行,人員多的話,應選擇較為寬敞明亮的地方,例如一些小的聚會,人員少就可以選擇酒吧,KTV的包廂就行了。

三、確立活動的主題

活動主題是活動的核心之所在,不能離開主題,比如說公司的員工生日聚會,那就應該以壽星為主要人員,購買些過生日用的物品,例如生日蛋糕,蠟燭,長壽面,雞蛋,魚,以及其他同事一起為他唱生日祝福歌都是需要的。

四、參與活動到場人員的安排與聯絡

人員聯絡區別在于同級和上級之分,如果是同級的話,只需口頭上或者電話上通知就行,例如部門重大活動想邀請其他部門的主管和更高級別的管理人員也來參加活動,此時就需要本部門的主管發送請柬給其他各位主管和管理人員,并予電話告知活動所在地和開始時間,在活動快要進行時應提前幾個小時再確認下其他各位主管是否能夠到場,以免造成不必要的資源浪費,到場的各位人員應安排他們的座位,部門主管應出來迎接和招待。

五、詳細列出活動所需要的物品清單

詳細列出物品清單是為了方便采購時不會有遺露,這樣也可以確保活動的正常進行,例如燒烤,燒烤所需要的是鐵叉,油鹽,辣椒,胡椒粉,燒烤汁,蜂蜜和篩作料的篩子等等以及他們所需要的數量,當然還有我們要烤著吃的東西,買吃的東西,最好是先征求下大家的意見,因為有人喜歡吃的東西都不一樣。這樣的話,就可以照顧到每一位參加燒烤的人員需求。

六、活動過程中的互動安排

活動的目的是促進同事與同事之間,領導與職員之間的交流,在活動當中只有互動才會有交流的機會,互動中最忌諱的是平時同事之間走的比較近的,在活動當中也黏在一起,反而成了小集體當中的小集體,這也是一種通病。

七、安排采購物品的人員

采購人員的安排就取決與所采購物品的數量和重量的多少,以及是否要去殺價,例如采購的數量多和重量多的話,就的安排力氣大的男同事協助采購,方便搬運和提攜。如果需要殺價的話,那就安排平時殺價比較厲害的人去,安排幾個采購人員去,視情況而定。

八、安排好主持活動的主持人員

這一類安排一般都是一些比較盛大的活動,才會安排好活動的主持人,例如說公司慶典,公司年會,選主持人應注意形象氣質較好,表達能力較強,說話風趣幽默,一個好的主持人會使整場活動進行的非常有條理。

九、歡迎在場領導講話和發表祝福語言

我認為這是個必不可少的環節,而且還的安排在最開始,為什么了,因為從形式上來講也確實是這樣的進行著,例如元旦晚會的活動,在場的有高級領導,主辦方肯定的邀請他發表新年祝福的寄語,如果沒有安排這一環節的話,那領導就會認為這主辦方是不是沒有搞過活動的經驗。

十、活動節目流程安排

一般盛大的活動,職員都有才藝表演,有的是唱歌,朗誦,相聲,跳舞等等,如何把這些活動有層次有結構的安排也是蠻重要的。

第9篇

女2:尊敬的各位來賓,各位領導

男2:怡和科技大家庭的同事們

合:大家晚上好!

女1:北風擋不住春天的腳步,2013已向我們揮手告別;

男1:冰雪封不住青春的熱情,20XX已隨春潮滾滾而來新的征程

女2:春回大地,我們歡歌笑語,共話詩意篇章;

男2:萬物復蘇,我們舉杯祝愿,同享成功喜悅。

女1:今天,讓我們共同揭開20XX年華麗的篇章

男1:今天,讓我們共同慶祝xx的又一次飛越

女2:回首過去,我們滿懷豪情

男2:展望未來,我們重任在肩

女1:新年讓我們有更多的憧憬

男1:新年讓我們蓄勢待發

女2:值此之際,恭祝怡和科技

合:中流擊水,乘風破浪,百舸爭流,再創輝煌

男1:祝福過后,我們首先要向各位隆重介紹參加此次年會的各位老板及主桌的各位嘉賓,他們是

女1:在這激動人心的盛會,讓我們向到場的領導與來賓表示熱烈的歡迎!并向所有領導及到場的嘉賓表示誠摯的感謝。

女2:為了慶祝公司發展,總結成功經驗,描繪未來藍圖,今天,我們在這里隆重集會,召開年終總結大會。

男2:下面,我們有請怡和科技主席Mr. Mark Lunt 致辭,大家歡迎!

女1:感謝Mr. Mark Lunt新年寄語,接下來有請怡和科技中國常務董事尹燿銘先生致辭! 男1:感謝尹董的發言,講得真好,那么公司的進步呢、離不開團隊合作精神,離不開領導的表率作用與正確領導,下面請大家歡迎怡和科技華北區董事總經理陳永泰先生致辭!

女2:感謝陳永泰先生,尹董,Mr. Mark Lunt 的精彩發言,讓我們再次把掌聲送給他們。

志愿者:播放Nelson的PPT

Nelson發言之后,串到節目

男1:今晚我們不僅準備了豐盛的晚宴,各部門還帶來了豐富多彩的節目。首先讓我們欣賞第一道開胃大餐,由ITOM部門吳迪帶來的歌曲《 TBC 》

男2:欣賞完這首動聽的歌曲,接下來還有什么精彩的節目呢?

女2:曲藝,相聲,歌曲,舞蹈各自都有它的特點,都以帶給人們歡樂為主。

男2:是呀,在我們民間也有很多優秀的東西流傳小來,如:起源于嘉慶年間的三句半就非常的有名,聽起來也非常的熱鬧。

女2:那我們就趕緊一塊來欣賞吧,那下面有請***等人為我們表演《三句半》

女1:剛才處的三句半的確是妙趣橫生,非常有專業水平,為了使大家玩得更加開心,有所收獲,今晚的演出中我們將穿插游戲環節,其中會有精美小禮品贈送哦 男1:我們的第一個游戲是數鈔票,首先我們要請三位嘉賓一起參與

女1:游戲規則是這樣,大家可以看到主持人手里有三沓鈔票,三位同事用最快的方式數鈔票,在克服干擾的情況下,最快且正確說出總數的人,則勝出,并給予禮品獎勵。 男1:好,準備一下,計時開始...

(在員工開始數鈔票時,主持人開始問問題,你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的對嗎?你是哪年加入怡和科技的?)

女1:沒有贏得小禮品的同事也沒有關系,下面還有更激動人心的環節,現在要開啟我們年會的第一次抽獎

男1:我們這一輪的獎品是 ,請獲獎同事到會場后方憑獎券領取,有請華北區技術服務與維護高級經理潘志逵先生Aioros Poon上臺抽取 ??名,華北區高級銷售經理高瞻先生上臺抽取??名

女1:感謝潘志逵先生和高瞻先生,恭喜獲獎的同事們,沒有拿到獎品的同事們也別灰心,我們還有很多獎品等著大家。

男1:熱鬧過后,精彩還在繼續

女1:激動人心的抽獎總讓我們也充滿激情,愛情的旋律也總讓我們也懷念舊情 男1:下面有請請SIP部門丁寧/邱BEN深情對唱《私奔到月球》

男2:這氛圍太浪漫了

女2:是啊,我都想載歌載舞了

男2:你啊,還是和我一塊兒主持吧,讓我們把機會讓給下面這對組合

女2:有請HRA+SMD為我們獻上舞蹈 青花瓷

男2:趁著這輕松的氣氛,我們來玩個游戲吧

女2:好呀,杯水傳情怎么樣?

男2:這個游戲大家就都要參加了,游戲規則是這樣:

1) 每桌1人參加,4人一組排好,每人叼一個杯子,雙手背后

2) 主持人給第一位組員杯子里倒上一定量的可樂,由第一人開始,不能借助任何外力,把紅酒傳遞到最后一名組員

3) 每組限時2分鐘,最后一名組員杯子里可樂最多的組獲勝

女2:在一片歡歌笑語聲中讓我們都忘記了抽獎這回事,下面進入大家盼望已久的抽獎環節

男2:有請我們的抽獎嘉賓,這一輪的獎品是 ,請獲獎同事到會場后方憑獎券領取,有

請華北區。。。。徐淑婷女士上臺抽取 名,怡和科技中國人力資源及行政高級經理朱潔美女士上臺抽取 名

女2:感謝徐淑婷女士和朱潔美女士,恭喜獲獎的同事們

男2:還沒有中獎的同事先別著急,大獎還在后面呢,讓我們先來欣賞一段節目,讓大獎在飛一會兒!

男2:有請美女組合TMS演唱 浪花一朵朵

女1:優美的旋律,感人至深的歌詞相信都勾起來大家美好的回憶,再次把掌聲送給你 男1:接下來我們進入互動游戲的環節,我們將請主桌的各位老板來做一個游戲擊鼓傳花 志愿者:把花、鼓交到主桌

女1:游戲規則很簡單。我主桌先推選一人帶上眼罩擊鼓,另一人拿花,鼓響時從左往右依次傳花,至鼓停為止。此時花在誰手中,誰就是幸運者,要按規定表演節目(可以邀請搭檔)

男1:歡樂的游戲過后讓我們一起來期待本次年會第三次抽獎,獎品是 有請怡和科技中國市場總監朱英新遜先生 上臺抽取 名,有請怡和科技中國 易則基先生抽取 名

女1:恭喜獲獎的同事們!請各位幸運兒到領獎處領取獎品沒有中獎的朋友不要灰心,我們還有很多中獎機會等著大家

男1:起碼還有更多的精彩節目等著大家,請欣賞SAM帶給大家的小品《過把癮》

男2:看完這個小品,確實是感覺很過癮啊

女2:是呀,還有更過癮的呢,下面這個看圖猜成語的游戲就要考驗大家的反映能力了 男2:這個游戲的規則是:

1) 以桌為單位參加

2) 大屏幕播放圖片,每桌群策群力,猜出圖片所代表的成語,按順序寫在答題紙上。

答對最多的桌獲勝,有獎品。

PPT播放結束后,各桌順時針交換答題紙,主持人公布答案,各桌判卷,評出答對最多的桌。

女2:經過緊張激烈的比拼游戲了之后,下面又到了激動人心的抽獎環節了

男2:有請怡和科技華北區董事總經理陳永泰先生上臺抽獎,獎品是

女2:好戲還在后面,大家請不要擔心,驚喜不斷,精彩不斷,接下來讓我們欣賞SIP帶來的合唱:祝福你

男1:估計大家現在都在默默的祝福自己可以拿到獎品,好,現在我們又到了抽獎的環節,

馬上就要產生今晚的大獎,獎品是

女1:好運會降臨到誰的頭上呢,有請怡和科技中國常務董事尹燿銘先生抽取 名獲獎者

女1:今晚最激動人心的時刻到來了,我們的特等獎馬上就要揭開神秘面紗,這個獎到底會

花落誰家呢?讓我們拭目以待

男1:特等獎的獎品是******, 請怡和科技主席Mr. Mark Lunt 抽取

女1:氣氛有點緊張啊,會是誰呢,有請領導為我們大家揭曉答案

額外獎品:

男2:我們的大獎都各歸其主了,大家都拿到自己想要的東西了么?

女2:告訴大家一個好消息,各位遠道而來的嘉賓以及本地的管理層特地為本次年會準備了

現金紅色,我們有請每位嘉賓及經理抽取幸運者,每人現金 元。

結束語:

男1:新年新起點,新年新收獲

女1:新年好心情,新年喜事多

男2:在年會即將結束之時,讓我們再次感謝各位同事為我們帶來的精彩演出,到這里我們的晚會也就接近尾聲了

女2:各位領導、各位來賓,親愛的朋友們,歡樂的時光總是短暫的。今天這里的一切,一

定會成為大家一段美好的回憶!

男1:光榮屬于過去,夢想還需付出。明天,我們又將踏上新的征程!

女1:每年的年會都舉辦的如此成功,這與我們幕后的工作者們的工作是密不可分的,感謝

(名單后補)

女2:依照慣例,我們為沒有獲得獎項的同事準備了一份陽光普照大獎價值100元的購物

卡,大家可以憑獎券到會場后方的兌獎處領取

第10篇

發言稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別,實事求是的說明,那么你知道總經理年會致辭演講稿該怎么寫嗎??為了方便大家,共同閱讀吧!下面給大家分享關于總經理年會個人致辭演講稿2020【5篇】,歡迎閱讀!

總經理年會發言稿1尊敬的各位來賓、各位朋友、同仁:

大家好!今天我們歡聚在這里,舉行公司辭舊迎新聯歡晚會。首先,我謹代表公司向全體員工和各位來賓,在20__年中的辛勤工作、努力進取表示深深的感謝,“大家辛苦了!”

回顧20__年,我們同心協力克服了種種的壓力和困難,公司各方面工作均取得了滿意的成效,各部門相互協作,使得各項經營目標都得以實現。同時團隊的素質、專業的精神、管理的層次都得到了較大的提升,所取得的每一個可喜的成績,離不開公司全體工作人員和各位商的共同努力,剛才表章的優秀員工和優秀干部,事實證明了我們這支工作團隊,是一個有凝聚力、執行力,且勇于創新、銳意進取的優秀團隊,你們是優秀的,我為公司能夠有這樣一支團隊而感到自豪!

盤點過去、展望未來,新的一年我們將面臨更多的機遇與挑戰,我們要好好把握當前靈芝產業發展的走勢,利用公司所處的優越環境,挖掘、整合有利資源,以市場為導向,爭取在經營業績上取得更大的突破。全體員工要增強危機感、責任感和緊迫感,進一步弘揚“誠信、務實;凝聚、進取;專業、創新”的企業精神,抓住機遇,迎接挑戰,堅定信心,頑強拼搏,為完成新的目標任務,實現公司持續穩健發展而努力奮斗!

最后,祝全體員工和各位商在新的一年:身體健康、工作進步、闔家幸福、萬事如意!謝謝大家!

總經理年會發言稿2公司全體員工、各位嘉賓朋友們:

大家晚上好!

值此201_年新春佳節來臨之際,我謹代表公司董事會、公司領導向全體員工及各位嘉賓致以最真摯的祝賀,向忙碌在各個崗位上的員工及其家屬致以衷心的祝福和最親切的問候!祝大家新年好!

回首20__年,我們無比自豪。20__年是我公司成立之年,在總公司和投資公司的關懷、指導下,在各景區的大力支持下,通過全公司員工的辛勤努力,公司各項工作順利進行,開局建設和經營管理實現了雙豐收。

公司于20__年__月__日舉行了隆重的開業慶典暨揭牌儀式,在各界領導嘉賓的共同見證下順利舉行。“蟲蟲王國主題樂園”于今年10月份正式開業,至今運行良好,得到了社會各界的喜愛與支持。在此期間公司緊抓桂林市的創城迎檢工作,在公司全體員工的共同努力下圓滿完成任務。

公司獲得了總公司20__年度“雙文明”建設先進單位光榮稱號,公司員工___、___等13位同志被評為出席總公司、投資公司及公司的先進個人,財務部被評為投資公司先進部門。在此,我代表公司董事會、公司領導向獲獎員工和部門致以最衷心的祝賀!感謝你們的付出與汗水,感謝你們的無私與奉獻!

20__年動物主題樂園共接待游客21萬人次,完成經營收入642.89萬元,為年計劃461萬元的139.46%,實現利潤____萬元,一舉扭虧為盈,實現了歷史性“0”的突破,改變了歷年的虧損局面,為公司的建設和發展奠定了良好基礎。

201_年是嶄新的一年,展望未來,任重道遠,我們將更加豪情滿懷。公司已計劃于今年啟動“時光隧道”、“總統會所”、“高空觀景”等項目的建設。繼續完善動物園功能配套設施。公司相信在我們全體員工的不懈努力下將加大步伐創造出更好的成績。

總之,新的一年,是公司開啟新一輪歷史篇章的一年;新的一年,也將是各項工作、建設繼續追求高標準,不斷邁向新水平的一年。我們將始終秉承“誠信人為本,發展智當先”的公司理念,團結拼搏,求真務實,創新發展,為打造一個新型的、一流的、集觀光與游樂于一體的綜合性旅游企業而不懈努力!

祝全體員工、各位嘉賓朋友:新春愉快!恭喜發財!謝謝大家。

總經理年會發言稿3各位同仁們:

大家上午好!

策馬揚鞭辭舊歲,喜氣洋洋迎新年。我們走過了忙碌多彩的20__年,迎來了充滿生機的20__年。在新春佳節即將來臨之際,我謹代表公司向這一年來無私奉獻和辛勤工作的全體員工致以節日的問候。祝大家新年快樂!

一、總結與回望

20__年雖已離我們而去,但回首而望,這一年是公司迎難而上的一年,是公司迅速成長的一年,更是公司面對不利形勢,勇于開拓進取的一年。通過公司全體人員的不懈努力和辛勤付出,公司取得全年銷售總額1億7000萬元的好成績,超額完成銷售指標4000萬元。至此,我們由2012年1億5000萬,20__年1億6000萬發展至今,一年一個臺階,一步一個腳印地成功走向了一條健康穩步的發展之路。20__年新產品新業務收入較上一年增長86%,較2012年增長363%,真正意義上實現了跳躍式發展的良好勢頭!20__我們在生產安全問題上經過了幾年的努力有了突破性的的提高。安全事故發生率較2012、2014年分別下降82%,56%,并且杜絕了重大安全事故的發生。20__年我們開展了轟轟烈烈的降本增效工作,在全員的努力下,累計節約資金279萬元,這其中飽含了每一位員工的努力和智慧!回首亞通5年的發展歷程,1800多個日日夜夜里,我們經歷過困苦,面對過挫折;付出過汗水,更多的是收獲了喜悅。今天,我們已經由沖壓供應商成功轉型為焊接供應商,并開始大批量供貨,這預示著未來三年我們的產能將大幅度提高,所以,我想再一次感謝和亞通一路走來的每一位員工,感謝你們對我的信任,是你們的努力和堅持,讓亞通在不斷發展和前進的道路上,能夠走的這樣昂首闊步!

二、夢想與期望

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,不經歷風雨,如何見彩虹。而真正支撐我走到現在的,正是我今天要講的主題——光榮與夢想,責任與擔當。

每個人都擁有夢想,而我的夢想就是將亞通打造成一個受人尊敬的企業。那什么叫受人尊敬?就是當你非常自豪地告訴你的家人、朋友“我在亞通公司工作”時,他們會望向你,并投以無比羨慕和崇敬的目光。這就是受人尊敬,被人敬仰。

那么,在這新的一年里,我也要對在座的所有亞通人提出我的期望:

作為一名亞通人,我希望每個人對工作都要充滿激情。這種激情,首先源自你對這份工作的熱愛。只有熱愛工作、對工作充滿激情的人,才會自動自發地對工作產生責任感。

作為一名亞通人,我希望每個人都能批次信任,相互關懷。信任與關懷是我們每個人以誠相待,和諧團結的前提,更是發揮團隊力量的基礎。目前,我們部門間的合作與溝通還不是很順暢。既然我們為了一個共同的夢想走到了一起。那么,我希望,我們每個人、每個部門在合作時,都能站在一個共同的立場來思考和解決問題。我希望,我們都能有一顆寬容心。

三、未來與展望

展望20__年,我們將面臨新的機遇和更大的挑戰,希望大家繼續努力,開拓創新,以新的姿態、新的努力,譜寫新的篇章!只有所有亞通人共同努力,齊心協力不斷開拓進取,在全年的各項工作中努力貫徹實施,與集團公司一起“中流擊水”,我相信20__年的亞通將會百尺竿頭更進一步,在激烈的市場競爭中成為業界黑馬,贏得美好的未來!

最后,我在此謹代表公司再次向全體員工表示衷心的感謝,并通過你們向你們的家人表示新春的祝福,并給大家拜個早年,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!

謝謝!

總經理年會發言稿4各公司同事、各位同仁們:

律回春暉漸,萬象始更新。在20__年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20__年,三實公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,三實公司依然獲得了健康、穩步、持續的發展,做到了銷售業績穩健的增長,尤其是九到12月,短信銷售量出現一月就是單人10萬的佳績,這是全體三實公司員工共同努力的成果。同時,公司在“體制加人制”的管理方針下,整體管理水平顯著提高并將日漸成熟。在此,我再次深深感謝各位同仁長期以來為三實所付出的辛勤與努力。

新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。通過目前的分析來看,20__年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且網絡營銷和工作網站優化也即將在20__年全面運營,這不僅將為公司的發展帶來更多市場機會,同時也更加穩固公司在安徽短信行業中領先的地位以及市場份額。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,加大網絡營銷力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在市場份額上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對三實人充滿了信心!

公司管理方面,我們要持續認真貫徹并落實“體制加人制”的管理方針,即一定要實現崗前技能培訓的目標、實現細節化管理的目標、實現責任制度建立的目標和致力提高工作效率、致力提高員工收入待遇。努力以市場需求為導向,全力以赴抓好產品的完善、銷售及售后服務工作,并力爭將20__年公司引進的新產品在20__年運作成公司新的主打產品,成為公司新的盈利創收點。

同時,我們還要盡力營造企業管理文化。我們不僅要對企業經營戰略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信20__年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協力下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出移動信息營銷的新篇章!

最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!馬上有錢。

謝謝!

總經理年會發言稿5尊敬的各位領導、同仁:

大家上午好!律回春暉漸,萬象始更新,今天我們歡聚在這里,共同迎接蛇年新春的到來。值此歲序更迭、辭舊迎新之際,我謹代表公司董事會和管理層向__全體同仁及親友同志致以最誠摯的祝福和最衷心的感謝!

對于__來說,剛剛過去的20__年是充滿挑戰的一年,也是蓬勃發展的一年。在董事會的正確決策指引下,在公司全體員工的共同努力下,__充分利用自身在品牌、資金、核心技術等多方面的優勢,成功打造“資本+產業”的創新營銷模式,儀器與試劑相互帶動,最終圓滿完成了年初制定的銷售任務。與往年相比,公司生產經營策略更加科學,產品結構更加合理,企業綜合競爭力不斷增強。

作為中國IVD產業的龍頭企業,__堅持以最優質的產品和服務回饋客戶,始終保持行業領先地位。20__年,__先后榮獲了“中國中小型企業創新100強”、“上海民營制造業企業50強”、“上海生物醫藥十強企業”等多項榮譽,__品牌得到了國內業界的廣泛認可。

這些驕人成績的取得,無不凝聚著__全體員工的無私付出和深切期盼。我為每一位__員工感到驕傲,并向所有兢兢業業的__人致以最衷心的感謝。

20__年,在公司生產任務大幅增加的情況下,生產、物流、質控等部門團結協作,積極改進工藝流程,完善部門管理制度,保證生產管理規范有序、倉儲物流高效準確、產品檢驗精益求精,最終順利完成了公司下達的各項生產任務和質量目標,為公司業績的增長提供了有力保障。

20__年也是公司對質量體系建設重新認識的一年。公司質保部門在對產品質量活動全過程進行風險分析的基礎上,系統科學的建立了與特定產品相適應的質量管理體系,多次完成公司質量體系驗證和產品注冊工作,有效促進了公司質量體系的完善和產品質量的提升。

公司研發部在過去的一年里也不斷開拓思路,牢牢把握市場脈搏,在新產品開發、隊伍建設、工藝管理等方面均做出了成績,不僅為20__年公司良好業績的取得做出了巨大貢獻,更為公司長遠發展夯實了技術基礎。20__年研發部還與法規臨床注冊部共同完成了15項新產品的研發、注冊申報工作,創造了近年來公司年申報注冊新產品數量之最。

此外,公司人力資源部、總經辦、財務部和審計部等部門的出色工作,也有效地保障了公司人力資源管理、上市公司信息披露、財務管理、法律風險控制和內部審計等工作的有序進行。

關愛生命,追求卓越,__生物歷經三十載鑄就國內IVD行業第一品牌。展望機遇與挑戰并存的20__年,我們__將繼續加快新產品戰略實施,保證穩健經營與快速發展并重,努力成為在研發創新、精益管理、市場營銷、人才建設等多方面均具競爭優勢的中國最大最強的IVD企業。我希望,在新的一年里大家能夠繼續團結協作,再接再厲,共同譜寫公司發展的新篇章!

最后,我向大家拜個早年,祝愿大家新年快樂,萬事如意,闔家幸福!

第11篇

首先,當然當然是歡迎我們尊貴的客人,他們是_____謝謝各位領導百忙中抽空來到xx年會現場,謝謝。

今年發生了很多喜事,小到有叁位員工成了家,六位員工升職做了爸爸,大到今年的銷售額遠超過年初制定的計劃,以及晨天在合肥的生產基地開始動工。

總之,很多…很多…幾年的時光,晨天洗盡鉛華,從一個小公司逐漸變為一個有實力的公司。

很多人來到晨天的時候,身無外物,不懂得技術細節,不精通為人處事,偶爾還會沮喪失落,但是晨天有二位大家長,他們會手把手地悉心傳授報價流程;他們會在兒女們的紅白喜事時送去真心的關切;他們會在任何一份子將要或已經掉隊的時候,苦口婆心地規勸對方懸崖勒馬;他們如釋迦牟尼般的包容心最終培養、感召了晨天這支堅貞的大家庭。

先請上來一位大家長吧,有請晨天董事長_____先生抒發新年寄語~

商場如戰場,卻比戰場更加持久的殘酷與艱苦。

在當前產品良莠不分、不正當競爭幾乎把市內廠家逼到瀕臨絕境、二次供水行業激烈競爭的關頭,我們一直不低頭、不煺步、不拋棄、不放棄,堅持提升技術的先進性,提高產品質量的可靠性,建立及時良好的售后服務體系。

我們堅信:晨天人為用戶服務的心一定會感動上帝,一定會讓客戶理解物有所值。

晨天上一年度是如何打造團隊、開拓創新、提升服務的,有請我們的首席執行官晨天總經理_____先生。

今年,晨天各個營銷中心皆取得了可喜的成績,尤其是我們的安徽營銷中心。

一年前的安徽,正如李總所言,合肥不認識晨天,晨天也不了解合肥。

但晨天上上下下早就在董事長和總經理的感召下習慣了以羽量級之身打重量級之戰,一年后的今天,我們順利贏得市場準入、承接近百套二次供水遠程監控升級改造項目、投資1.33億打造逾30畝的南方生產基地。

是合肥營銷中心的兄弟們在逐步實現董事長“南北唿應,進而輻射全國的愿景”,這是怎樣一個團隊,新一年,也是關鍵的下一年,他們又有什么新的奮斗目標?有請李總作為營銷中心代表致辭。

人說,和進取的人在一起,行動就不會落后;人說,和睿智的人在一起,遇事就不會迷茫。

因為你們,我們晨天人才有機會在二次供水這個產業平臺上書寫人生。

吃水不忘挖井人,特殊的日子,我們實在想聆聽一下特殊的聲音,有請---作為嘉賓代表,給我們講上幾句吧!

董事長有句話:進了咱晨天門,就是一家人。

雖然營銷部門是晨天的利潤創造部門,沒有他們一滴汗、一滴淚的奮斗,就不會有今年銷售額遠超計劃的好成績。

但是,后臺的其他服務部門和我們戰斗在前線的兄弟是勝則舉杯歡慶,敗則拼死相救的關系。

軍功章有我的一半,也有你的一半,是我們每個人的優秀,塑造了每個部門的完美;是我們每個部門的完美最終締造了晨天這個堅韌的大團隊。

年終了,我們民主投票產生了十一位優秀員工,他們將于農歷年歸來飛赴港澳,進行為期一周的游覽,讓我們來認識一下這些可愛的兄弟姐妹們吧,他們是:

(優秀員工代表致辭)說的真好,謝謝_____不僅說出了我們優秀員工的心聲,也表達了致力于做明年優秀員工人的心聲。

希望明年的優秀員工依然有我們的面孔,但多了你,也多了他。

好,晨天2018工作總結及表彰會暫告一段落,請大家稍事休息,3:00整,讓我們再次相聚在晨天2019新春聯誼會。

晨天,以不滿30的平均年齡彰顯了我們這個青春團隊的無限激情與活力,小時候一直有一個不想長大的夢想,哪知,有一天,隨著我們的年齡和心智的逐漸成熟,那顆為晨天之崛起而奮斗的心卻更加激情澎湃。

有請_____給我們帶來這首《不想長大》

(省略其他節目串場)

在晨天,奮戰在生產一線的員工是我們最可愛的人,安裝部和售后部務實、肯干、不分晝夜、不挑環境、加班加點創佳績;生產部精密、精細、不懼寒冷、無謂酷暑、任勞任怨趕工期。

第12篇

總結今年的工作進程,寄語來年的工作開展

1、年會的主題:為了更好的明天,我在拼搏

2、操辦原則:去輕松有創意,能夠調動氣氛

3、企業的靈魂:經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老板的夢想!

4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的:

①拉動員工

a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動,讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等)。

二、會場的布置:

1、有好的音響和好的環境,能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,并通過員工展示體現)。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

5、公司優秀員工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。

6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發員工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處一定會發出一股強烈的神圣感,內心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)

三、擬邀嘉賓

1、員工:要求全員必須參加,不可請假。

2、公司各部門領導

3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。

4、優秀員工及主管父母:提倡孝文化。

5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)

四、崗位安排

1、成立專門會務組:

年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!

1)會務總監:

2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)

3)場內:

4)主持人:

5)男女DJ:

6)負責在場后給所有前十名包括優秀員工頒獎時戴紅花的:

7)燈光攝影:

8)物資:

9)白板組:

10)迎賓組:

11)禮炮手:

2、圍繞流程進行采購。

所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環,獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!

五、具體流程:

1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。

2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

3、入場

4、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞!)

6、放視頻(全年回顧)

7、頒發獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)

A、業績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)

B、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內的員工)

F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)華人文摘

G、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

H、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

I、晉升任命書

J、給客戶頒獎

8、下半場入場兩場熱場舞

9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們決心,展示我們的優勢,勢氣,狀態,禮儀。

10、讓各部門定明年業績目標,

11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。

12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業里的精英學習,更利于員工的進步和對此行業的理解。

13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)

14、頒布2014年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要讓人一目了然,不可含糊不清)

15、老板做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣布大會正式結束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

六、重點備注:

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什么!

2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務必須嚴謹每個一個環節,物資,人員的調配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個時間到的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化:

①感謝父母養育之恩

②感謝客戶幫助自己實現夢想

③感謝公司給我平臺

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