時間:2022-05-18 06:34:43
開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇小班實習(xí)生期末,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
【關(guān)鍵詞】五段式頂崗實習(xí);心理輔導(dǎo);模式
一、五段式頂崗實習(xí)簡介
學(xué)院將實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的重要部分――崗位實習(xí)細(xì)分為五段多學(xué)期進(jìn)行,包括半個月的認(rèn)知性崗位實習(xí)、一個半月的技能考證實習(xí)、一個月的適應(yīng)性崗位實習(xí)、三個月的生產(chǎn)性頂崗實習(xí)、三個月的就業(yè)性頂崗實習(xí)。
二、五階段出現(xiàn)的主要心理問題
1.認(rèn)知性頂崗實習(xí)階段。在認(rèn)知性崗位實習(xí)中,學(xué)生的主要任務(wù)是對本專業(yè)的企業(yè)、崗位進(jìn)行初步的認(rèn)識,出現(xiàn)自我評價偏高或偏低。自我評價偏高的學(xué)生高估自己的能力,對崗位或?qū)I(yè)不屑一顧;而自我評價偏低的學(xué)生常懷疑自己各種能力,擔(dān)心無法勝任崗位工作。
2.技能考證實習(xí)階段。這階段學(xué)生會出現(xiàn)緊張和焦慮,原因一是考證的費用對學(xué)生來說不低,特別是貧困家庭;二是與平常的期末考試性質(zhì)不一樣,由社會的鑒定中心進(jìn)行考試;三是技能證的重要性,技能證相當(dāng)于上崗證,而企業(yè)是根據(jù)技能證的水平來進(jìn)行招聘,如果沒有相應(yīng)專業(yè)的資格證書,意味著競爭力的減少。
3.適應(yīng)性崗位實習(xí)階段。①角色不清。這一階段學(xué)生第一次到生產(chǎn)性實訓(xùn)中心完成相關(guān)課程,在崗位完成的課程難度較大,而學(xué)生也沒有對其將要離開學(xué)校到單位做一名員工的角色達(dá)到充分的重視。②適應(yīng)障礙。大多數(shù)學(xué)生想象中的工作是舒適的環(huán)境,但到單位后發(fā)現(xiàn)與理想相差很大,面對嘈雜的環(huán)境,陌生的面孔,實習(xí)指導(dǎo)老師的考核,壓力過大,令剛剛從學(xué)校里面出來的大學(xué)生難以適應(yīng)。
4.生產(chǎn)性頂崗實習(xí)階段。①逃避。一是逃到另一種現(xiàn)實中,沉迷游戲;二是自我欺騙和自我麻痹,不想畢業(yè)和工作,想盡辦法回到學(xué)校;三是逃向幻想世界,要求企業(yè)提供理想職位或直接放棄實習(xí)。②角色沖突。在生產(chǎn)性頂崗實習(xí)階段,學(xué)生既是學(xué)校的學(xué)生,學(xué)校期望學(xué)生以學(xué)習(xí)知識為主,而另一方面,學(xué)生也是企業(yè)的員工,企業(yè)則期望員工以生產(chǎn)為主,在行為、言語等方面都以員工的準(zhǔn)則來要求,導(dǎo)致學(xué)生角色之間的沖突。
5.就業(yè)性頂崗實習(xí)階段。①嫉妒。這種心理表現(xiàn)在工作中就是敵視工作比較出色或是待遇比較好的同事,學(xué)生缺乏團隊意識,變得冷漠、消極。②就業(yè)動機缺失。由于就業(yè)市場競爭激烈,學(xué)生有可能因表現(xiàn)不佳而遭到單位的辭退,在即將畢業(yè)之際仍然沒有落實單位,這種上學(xué)期間時間、財物上投入的預(yù)期和現(xiàn)實的結(jié)果有較大的落差,對學(xué)生會產(chǎn)生極大的沖擊。
三、心理輔導(dǎo)模式構(gòu)建
1.第一階段:自我探索。①小班化心理課程教育。為避免課程形式化,建議進(jìn)行小班授課,以30人左右為好,課程應(yīng)該強調(diào)以人為本的理念,抓住學(xué)生的重點問題,可采用知識講授、行為指導(dǎo)、情景扮演等開展課程教育。②建立專業(yè)的正式測評。在自我探索的過程中,正式測評是關(guān)鍵的技術(shù)環(huán)節(jié)。建立專業(yè)測評包含測評軟件和專業(yè)解釋兩方面內(nèi)容。
2.第二階段:壓力釋放。在技能考證實習(xí)階段,實施朋輩幫扶,可招募學(xué)習(xí)優(yōu)秀的學(xué)生對學(xué)習(xí)存在困難的同學(xué)進(jìn)行“一對一”、“多對一”、“一對多”的輔導(dǎo),內(nèi)容可為課后答疑,課后談心、考前輔導(dǎo)等,形式可以為小組討論、宿舍討論等,幫助學(xué)習(xí)困難、心情緊張的同學(xué)。
3.第三階段:責(zé)任培養(yǎng)。①行為培養(yǎng)。美國心理學(xué)家生華生認(rèn)為,給他一打健康嬰兒,讓他在可以完全控制的環(huán)境里去培育,他能使任何一個嬰兒變成任何一種人物。尚未踏出社會參加工作的學(xué)生,好比嬰兒,在剛剛踏進(jìn)崗位的時候,可以通過建立合理的刺激-反應(yīng)培訓(xùn),使學(xué)生明白責(zé)任的意義。②學(xué)習(xí)培養(yǎng)。美國心理學(xué)家班杜拉提出了觀察學(xué)習(xí)理論,認(rèn)為通過對別人行為的觀察就可以習(xí)得新的行為。適應(yīng)性頂崗實習(xí)階段的學(xué)生已經(jīng)接觸到實習(xí)單位,學(xué)校和單位指導(dǎo)老師可以通過座談會、現(xiàn)場解說等形式,收集單位典型案例,在工作中樹立正反榜樣,把榜樣呈現(xiàn)在個體面前,同時強調(diào)責(zé)罰和獎勵,使學(xué)生在觀察中得到學(xué)習(xí),進(jìn)而產(chǎn)生責(zé)任行為。
4.第四階段:挫折教育。社會心理學(xué)家多拉德提出,侵犯永遠(yuǎn)是挫折的一種后果,侵犯行為的發(fā)生總是以挫折的存在為條件,反之,挫折的存在也總是導(dǎo)致某種形式的侵犯,這一階段出現(xiàn)的憤怒、逃避等情緒也是侵犯的一種,基于挫折―侵犯理論,學(xué)校和企業(yè)人力資源部通過定期開展老員工和實習(xí)生的團體輔導(dǎo),應(yīng)用講解、范例及積極的辯論等手段,使他們獲得和形成關(guān)于事物、挫折情境的正確認(rèn)知結(jié)構(gòu),樹立積極健康的挫折觀。
5.第五階段:重點關(guān)注。①網(wǎng)絡(luò)心理輔導(dǎo)。由于網(wǎng)絡(luò)具有虛擬性和隱蔽性的特點,現(xiàn)實中的痛苦和內(nèi)心的思想,學(xué)生可以無所顧忌的表達(dá),另一方面,處于就業(yè)階段的學(xué)生沒有充裕時間回校進(jìn)行面對面的訪談,網(wǎng)絡(luò)咨詢的實現(xiàn),使他們更愿意真實地表述自己,說出自己想說的話,減少傳統(tǒng)心理咨詢中阻抗的發(fā)生以及更為便利。②個體危機干預(yù)。個體危機包括校內(nèi)的個體和單位的個體,即已確定就業(yè)單位的學(xué)生和未確定就業(yè)單位的學(xué)生,要根據(jù)這兩種不同的情況,做好個體危機處理方案。
參考文獻(xiàn):
關(guān)鍵詞: 貫通班 在校高職護(hù)生 護(hù)理實用寫作能力
【中圖分類號】G64.22 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】
前 言
近年來,醫(yī)療糾紛案例劇增,2009年,司法審判方面作了改革,要求所有醫(yī)療訴訟案件由院方提供物證,尤以護(hù)理記錄作為客觀的物證,可供第三方評判時作為推理證據(jù)。衛(wèi)生部特向全國發(fā)兩大通知[1],推行表格式護(hù)理記錄模式。本校于2009年10月向上海市教委申請了上海市創(chuàng)新課題(編號10YZ242)――《高職護(hù)理人才職業(yè)書寫能力與交流能力的培養(yǎng)研究》,在課題研究的推動下,我們搜集了十幾所上海市三甲醫(yī)院的護(hù)理書寫表格及相關(guān)的一些范本,匯編成冊,通過《護(hù)理實用寫作訓(xùn)練》課程教學(xué),給學(xué)生一些通用的基本的護(hù)理文件的寫作規(guī)范,幫助高職護(hù)理專業(yè)學(xué)生,培養(yǎng)規(guī)范書寫護(hù)理記錄的習(xí)慣和準(zhǔn)確填寫護(hù)理記錄文件的技能。
一、課程說明
《護(hù)理實用寫作訓(xùn)練》是本校自2010年起,專門為在校高職護(hù)生開設(shè)的一門語文類臨床應(yīng)用型技能訓(xùn)練課程,它是構(gòu)架于語文寫作與臨床護(hù)理工作之間的一種綜合性實訓(xùn)模擬、操練的課程。既需要語文的基礎(chǔ)能力,如:恰當(dāng)、準(zhǔn)確地應(yīng)用語詞、條理清晰地描述、精煉地概括所見所聞等能力;也需要有專業(yè)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和臨床直觀見識。這對在校護(hù)生而言,是困難的;對于講授這門課程的教師,同樣富有挑戰(zhàn)。
二、實驗思考
1. 大班教學(xué)成效PK 小班化教學(xué)
從2010年3月至今,我們已經(jīng)完成了對09級~12級四屆學(xué)生的《護(hù)理實用寫作訓(xùn)練》的課程培訓(xùn),每屆按照規(guī)定教學(xué)16課時,教學(xué)模式、班制、成績?nèi)纾ū硪唬┧尽?/p>
根據(jù)(表一)的數(shù)據(jù)顯示:四個年度的試卷均達(dá)到了效度和信度的要求,成績是可信的,不過試卷的區(qū)分度還不大,尤其是09級的試卷只有0.23的區(qū)分度,這份試卷難度系數(shù)也是最小,所以,學(xué)生的整體分?jǐn)?shù)比較高。按照通常的推論:小班化 40人/班的授課效果應(yīng)該優(yōu)于120人/班,然而因試卷的原因,使者測試效果顯示得不明顯。四份試卷每次都有調(diào)整,并不完全相同,從試卷“難度系數(shù)”顯示,一份比一份難。試卷的“標(biāo)準(zhǔn)差系數(shù)”告訴我們,學(xué)生成績的離散程度,一般認(rèn)為在6~7之間比較適度,表中所示10級、11級以及T10貫通專業(yè)的離散度偏大,說明學(xué)生的成績彼此相差很遠(yuǎn)。難道小班化教學(xué)反不如大班教學(xué)?
四個年級的比對,變數(shù)太多,教師的培訓(xùn)能力、學(xué)生的智能狀況、學(xué)習(xí)態(tài)度、教學(xué)方法參差等等都有干擾,那么,究竟還有什么因素使貫通10級學(xué)生的年級平均成績與其他四個產(chǎn)生巨大的差異呢?為了使比對結(jié)果更加明顯,我們著重選取12級高職護(hù)理口腔班(601班)與助產(chǎn)班(701班)與之對比,她們是和貫通護(hù)理在同一時間段、測試同一張試卷的一個大班和一個小班。
同一位教師,承擔(dān)這五個班教學(xué)。三個貫通班,均是39人/班的授課方式,同樣上16學(xué)時,成績2 / 3以上是不及格的。10貫通3班成績>10貫通2班>10貫通1班;她們?nèi)齻€班所有的條件都是相近的,除了班主任不同,各班的氛圍不同,我們可以說是因為她們各自的學(xué)習(xí)態(tài)度造就了成績,3班是學(xué)習(xí)最積極的,學(xué)習(xí)最自覺,整體性融洽度比1、2班好。1班在三年學(xué)習(xí)中,一直落在最后,所有的考試,班級平均成績都會比2班、3班低5~10分,本次考試前都出去見習(xí)了,回家住宿,全班僅有6人帶書回家復(fù)習(xí),這次的排名結(jié)果并不意外,但是2班和3班為什么也有這么多的不及格呢?
同一位教師,教授大護(hù)理專業(yè)的學(xué)生,38人/班教學(xué)成效優(yōu)于> 82人/班,以合格率看:G12口護(hù)63%>G12助產(chǎn)50%;小班化優(yōu)勢明顯,從分?jǐn)?shù)段分區(qū)可見一斑。但是,及格率顯示:G12助產(chǎn)班的成績>10貫通3個班。 她們作為中高職貫通專業(yè),在校內(nèi)學(xué)習(xí)正常人體學(xué)之類醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程比高職早二年,按照專業(yè)知識的相關(guān)性影響推理了,她們本次測試應(yīng)比高職護(hù)生考得更好。
2. 語文課基本讀寫能力 PK 醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程知識應(yīng)用能力
表三:
經(jīng)過詢問比對,列出(表三),可見高職護(hù)理專業(yè)的學(xué)生在進(jìn)入高職第一學(xué)期,才開始接觸《正常人體學(xué)》等醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程,在第二學(xué)期接受《護(hù)理實用寫作》訓(xùn)練時,《正常人體學(xué)》同步進(jìn)行,以干擾的持久性來看,高職生反而比貫通班少;或者可以說,醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識還沒有進(jìn)入學(xué)生自我思辨和應(yīng)用系統(tǒng),因此,在護(hù)理實用寫作訓(xùn)練時,基本屬于干擾極小,影響學(xué)生組句、用詞的邏輯思維,主要依靠學(xué)生個體原有的語文能力。
我們不妨作這樣的推斷:對于同樣沒有臨床工作經(jīng)驗的護(hù)生,貫通班和高中考入高職護(hù)理專業(yè)的學(xué)生對接受《護(hù)理實用寫作》課程的干擾是相同的,正常人體學(xué)、健康評估等醫(yī)學(xué)前期課程并沒有影響學(xué)生的思維,相比較而言,倒是語文閱讀、寫作的功底,能更多的影響其護(hù)理寫作的思維,直接反映到聽課的能力,對新知識的接受能力。
一個人的語匯能力是相通的,經(jīng)過對前幾屆高職護(hù)生的數(shù)據(jù)測試,得到驗證,請看(表四):
表四:
10級六個護(hù)理大班的語言交流考試成績,11級(3班、4班)兩個護(hù)理大班、12級(4班、6班)兩個護(hù)理大班的《語言交流》考試成績(包括情景會話、辯論、演講三項)與《護(hù)理實用寫作》期末試卷成績對比測試,《護(hù)理實用寫作》的成績和《語言交流藝術(shù)》兩門課程的成績成正相關(guān),相關(guān)系數(shù)為0.136(即一榮俱榮一損俱損的關(guān)系)。
3. 自然養(yǎng)成能說能寫 PK 干預(yù)性操練鑄模塑型
表五:
語言交流藝術(shù)成績(班級均分)
情景會話 綜合考試 總評成績
10貫通101 76.1 82.2 84.0
(標(biāo)準(zhǔn)差) 5.6 2.7 2.7
10貫通102 76.1 84.3 85.9
(標(biāo)準(zhǔn)差) 4.2 4.4 3.2
10貫通103 77.8 88.6 89.1
(標(biāo)準(zhǔn)差) 4.9 2.1 2.1
那我們再看看貫通班的語言交流藝術(shù)班級平均成績列表,看(表五):
根據(jù)測試得到的驗證結(jié)果是兩門課程成正比關(guān)系,然而在貫通班身上似乎又發(fā)生了逆轉(zhuǎn),《語言交流藝術(shù)》與《護(hù)理實用寫作》訓(xùn)練成績是極大的反差。這又是什么原因呢?我們再來看(表三),這張課程安排表上給出了答案,在第六學(xué)期上語文的《語言交流藝術(shù)》課之前,貫通班曾經(jīng)有兩次相關(guān)的課程訓(xùn)練:《護(hù)理禮儀》、《社交禮儀》,這兩門課程在第一、第三、四學(xué)期已經(jīng)開過課,課程的教學(xué)方法也以學(xué)生訓(xùn)練為主,主要是演練小品,練習(xí)情景對話,等于為《語言交流藝術(shù)》課程,安排了前期預(yù)備訓(xùn)練32學(xué)時,所以,在第五學(xué)期的《語言交流藝術(shù)》課上,學(xué)生能夠靈活地展示,并學(xué)到更深一層次的技巧:演講、辯論等等。如果按照這樣的計算,語言交流類的課程,貫通班實際上了48節(jié),操練對于語言表達(dá)技能――說、寫的掌握是非常重要的,這是必不可少的環(huán)節(jié)。
護(hù)理實用寫作能力其實更側(cè)重于語詞的概括能力、歸納能力、抽象能力,這是語言能力中的高級層次,這些語言能力的應(yīng)用與把控,是需要經(jīng)過相當(dāng)時間的邏輯思維操練才能獲得的。在貫通班的前期課程中,這方面的訓(xùn)練比較少,而且,閱讀量本身也比一般高中生少,內(nèi)勁不足,后續(xù)難繼。有專業(yè)人士早在研究論文中提出“概括[1]是一種重要的思維、表達(dá)力。在思維與寫作中, 主體概括力的強弱, 決定著其思維水平與寫作水平的高低。所以,應(yīng)用寫作教學(xué)必須重視學(xué)生概括力的培養(yǎng)”。
三、結(jié)論和建議
1. 操作模擬互動,時間確保為要。
技能操練型課程必須確保講解與操練、糾錯的時間?!蹲o(hù)理實用寫作》訓(xùn)練恰恰是獨立的一門訓(xùn)練課,沒有前期準(zhǔn)備,課程內(nèi)容多,課時僅16節(jié),教學(xué)的內(nèi)容涉及:體溫單的描畫、醫(yī)囑單識別及抄寫、入院評估一套表、健康宣教、圍手術(shù)期記錄、一般護(hù)理記錄單識別及填寫規(guī)則和技巧、危重護(hù)理記錄填寫規(guī)則和技巧及操練,特色護(hù)理記錄首頁學(xué)習(xí)識別,單是說一遍就得8~10節(jié)課,每家醫(yī)院都各有體系,學(xué)習(xí)的時候最好能夠舉一反三,會翻寫到不同表格里。目前16節(jié)課時,訓(xùn)練和輔導(dǎo)糾正的時間很少,模仿抄寫、獨立描摹、討論糾錯、案例學(xué)習(xí)都需要時間,需要把抽象的臨床工作通過演示,轉(zhuǎn)化為實景,當(dāng)學(xué)生明白了記錄的真正過程是觀察記錄,而非憑空想象、創(chuàng)作,那才能夠意會,便于記憶,但是,要做到熟練、準(zhǔn)確,那還需要到臨床一線繼續(xù)磨練,熟能生巧。鑄模的過程,開模鑄范是最主要的程序,學(xué)校教育就是做模鑄范的階段。
2. 縮小授課班制,增加課內(nèi)關(guān)注。
本次通過G12級高職護(hù)理與T10級貫通班的《護(hù)理實用寫作》測試對比,我們基本找到了影響在校護(hù)生寫作的影響因素:即除了智力因素之外,前期語文課程的安排、《護(hù)理實用寫作》課時安排的不足,教學(xué)方案的設(shè)計,都受到限制,并非只要將人數(shù)從100改到40就算完成了小班化,真正的小班化教學(xué)是看教師能否再課堂有效時間內(nèi)對每位學(xué)生關(guān)注和輔導(dǎo),進(jìn)行有效干預(yù),作為實際操作型課,它類似于外教教中國學(xué)生口語,人數(shù)要限定在20以內(nèi),這次也有實例證明:
參加全國星光技能大賽的選手,一個學(xué)期沒有上課,在比賽結(jié)束后,對四位學(xué)生進(jìn)行集中授課,六天,每天授課2小時(3學(xué)時),一周后,對學(xué)生進(jìn)行等量試卷測試,結(jié)果該四名學(xué)生考出一個這次貫通班的最高分77.5,其他三考出一個74,兩個67,與大規(guī)模的不及格班級成績形成對比,說明:如果課時不能增加,那只能加強教師對學(xué)生的關(guān)注度,縮小關(guān)注范圍?;谀壳敖處熅o缺,所以,教師成本太高,只能選擇增加適當(dāng)課時,便于教學(xué)時空擴容,在課堂實訓(xùn)中,使學(xué)生真正體驗到、感受到,將教師教授的技能轉(zhuǎn)化吸收為自己的“本領(lǐng)”。
3. 增加預(yù)前培養(yǎng),孕育后期強手。
護(hù)理實用寫作能力基于語文說明文寫作基礎(chǔ)能力,要求語詞精煉、描摹具體、形象,準(zhǔn)確勾勒被描述的對象――患者或患者的病癥、病情的變化……。目前的語文課程設(shè)置時間比四年制中專少,比高中生更加少的厲害,屬于先天不足,后天難補??偠灾?,語文大類的課程時間明顯不足,提前預(yù)埋說明文、應(yīng)用文寫作訓(xùn)練時間,對于貫通班的學(xué)生的護(hù)理實用寫作能力能夠有重大的改進(jìn)。
4. 培訓(xùn)專項教師,益于教學(xué)相長。
參與本課程授課的教師需進(jìn)行專項培訓(xùn),不斷更新從臨床獲得的信息。這是語文教學(xué)的校企聯(lián)合方式,和我們的實習(xí)生單位,和畢業(yè)的學(xué)生多溝通,并收集最新的臨床一線表格,不斷研究,不斷更新,讓受教者學(xué)到能夠真正應(yīng)用的語文能力。承擔(dān)此課程的語文教師,還需要學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)相關(guān)課程知識,便于理解專業(yè)詞匯,做好專業(yè)的記錄。教學(xué)者也在此過程中,做到教學(xué)相長。
5. 改變教學(xué)模式, 提高教學(xué)成效。
(1)開發(fā)視頻課程資料,化抽象為具象。
因為臨床工作是在校生不熟悉的,我們需要用視頻幫助學(xué)生建立一個聯(lián)想模式。
護(hù)理實用寫作是一種工作記錄,每做完一件事,就要做一次記錄,校對醫(yī)囑、校對患者、校對藥物、校對時間、打針發(fā)藥、巡視病房……都需要將書面的文字與活人匹配,防止錯誤。這需要給學(xué)生一個正規(guī)的工作模式、實際的操作視野,有效掌握記錄的規(guī)則和要求。
(2)培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和職業(yè)興趣, 培養(yǎng)職業(yè)化理念。
讓同學(xué)看視頻,不僅是觀看,還可以讓學(xué)生看來視頻后思考、討論、模擬演示,進(jìn)入角色,才能有效記憶學(xué)到的知識和技能。在模擬操作的過程中,培養(yǎng)對職業(yè)的探求興趣、責(zé)任感,提早明確自己的崗位特點和工作職責(zé)。愛一行才能做好一行,能夠勝任,才能長久生存,興趣培養(yǎng),提前鑄模。
【備 注】:
1. 國家衛(wèi)生部專門發(fā)文――《衛(wèi)生部關(guān)于加強醫(yī)院臨床護(hù)理工作的通知》(衛(wèi)醫(yī)政發(fā)〔2010〕7號)、《衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)的通知》(衛(wèi)醫(yī)政發(fā)〔2010〕11號)(以下簡稱兩個《通知》),決定在醫(yī)療機構(gòu)推行表格式護(hù)理文書。
參考文獻(xiàn):
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2021年的一月就這么匆匆的過去了,在幼兒園的工作人員又要進(jìn)行月度工作總結(jié)了吧?關(guān)于幼兒園的工作,下面小編為大家收集整理了“2021年幼兒園1月份工作總結(jié)5篇”,歡迎閱讀與借鑒!
幼兒園1月份工作總結(jié)1新一年的1月份就這樣過去了,回顧1月份的工作,才發(fā)現(xiàn)我在大班的工作還是有些不足的,還需要去加強,才能夠把大班的工作給做好,才能管理好大班幼兒的學(xué)習(xí)和生活。接下來是我一個月的工作情況:
一、幫助幼兒復(fù)習(xí)
進(jìn)入一月份,也就意味著本學(xué)期將結(jié)束了,我作為這個大班的班主任,我在這個月要開始幫助幼兒去復(fù)習(xí)本學(xué)期學(xué)的知識,畢竟經(jīng)過一學(xué)期,前面的知識又沒有進(jìn)行系統(tǒng)的復(fù)習(xí),幼兒學(xué)的知識也忘的差不多了。在一月里,我每天早上都會監(jiān)督幼兒讀書,早讀課,我甚至?xí)ёx。幼兒們要學(xué)的新知識早就結(jié)束了,剛好趁著這個月,就跟其他老師商量一下,重新重頭把課本給溫習(xí)一遍,在老師們的幫助下,孩子們的知識也就能夠記起來,而且還學(xué)到一些新的知識。本月復(fù)習(xí)情況良好,在期末考試中,我班孩子的各科成績都是良好的。
二、關(guān)注孩子們的健康
一月寒冬凜冽,最是需要注意身體的時候,我早上會早點到達(dá)教室把空調(diào)開起,幫助幼兒們把環(huán)境給暖和了,避免孩子們上課感冒。在教室里面我會備一些毯子,以防孩子們冷,方便給他們蓋上,保暖措施做到位。如果班上有幼兒感冒發(fā)燒的情況,我會迅速的送他們到醫(yī)務(wù)室就診,然后再打電話通知孩子的父母。本月孩子們很少有生病的,有的也就是小小的感冒,這說明還要在加強關(guān)注幼兒的生命健康。
三、安全問題得到重視
因為進(jìn)入寒冬了,天氣變冷,下雨天也多,地面也就變得滑了,為了讓孩子們在園里得到安全保障,我和老師在接送孩子的時候,盡量走干凈的路面,若不然就是抱著孩子上校車。不管是接還是送,都盡量保證他們的安全。每天都會叮囑孩子們走路和玩耍小心,告誡他們注意安全。中午孩子吃飯,我們會保障飯菜的熱度,會監(jiān)督孩子趁熱吃了,畢竟天冷吃冷食,是很容易生病的。
這一個月就過去了,大班孩子這學(xué)期在幼兒園的生活也將要結(jié)束了。本月的工作還有很多地方要去反思的,我會把自己做的不太好的地方努力改正的,把大班的各項工作都努力完成。我期待自己更好的管理班級,讓大班幼兒可以有更好的學(xué)習(xí)及生活環(huán)境。
幼兒園1月份工作總結(jié)2一、保教常規(guī)督導(dǎo)方面:
1、開展了常規(guī)教研。
從一月13日——一月25日,我園組織了為期兩周的“骨干教師及教研組長半日活動展示”活動,全體教師在不當(dāng)班時間,分別觀摩了曹進(jìn)軍、涂宏、金素芳、陳利娟、易琴蓮、曹漢霞、王建玲、劉詠英、周華為、梅琴花、張健(以時間排序)十一位骨干教師組織的半日活動,喬建園長完整地參加了十一個半日活動,并邀請了教研室鄔主任、張所長來園進(jìn)行指導(dǎo),當(dāng)日張所長就所看到的兩節(jié)集體活動作了精彩的點評,鄔主任為我園全體教師作了“享受智慧和快樂”的專題講座,為這次展示活動作了全面的總結(jié)、肯定、評價和指導(dǎo),也為本次活動劃上了圓滿的句號。期間,宋埠小學(xué)學(xué)前班部分老師也趕往我園觀摩,充分體現(xiàn)了兩園之間的友好交流。
為使本次教研活動更深入有效,真正是“一研一得”,還認(rèn)真總結(jié)反思:所有聽課教師積極參與評課、反思、總結(jié),寫出了對半日活動觀摩的感受和體會,并舉辦了教研園地專欄,以便學(xué)習(xí)和交流。
2、舉行了教師職業(yè)形象講座。
邀請呂澤文老師作了“教師的職業(yè)形象和職業(yè)語言專題講座”;派副園長汪先霞外出學(xué)習(xí),開拓眼界,回來后從理論上向老師作了“關(guān)于幼兒園教育教學(xué)活動有效性的實踐與思考”的報告;制定了新教師詳細(xì)培訓(xùn)計劃,安排她們跟班見習(xí),師徒結(jié)對,“先培訓(xùn)、后上崗”:組織新教師學(xué)習(xí)了幼兒園保教人員一日工作程序及要求的學(xué)習(xí),檢查個人自學(xué)筆記,深入課堂對新教師進(jìn)行半日活動指導(dǎo)等等;
3、加強秋季衛(wèi)生保健。
秋季是腸道疾病、流感、水痘、手足口病等幼兒傳染病、流行病的高發(fā)時期。早教和本園分別發(fā)生一例手足口病,園領(lǐng)導(dǎo)十分重視,及時上報主管部門,實行及時隔離,并為此召開緊急專題會議,值得一提的是,本園大三的一例手足口病是老師通過晨間健康檢查發(fā)現(xiàn)的,再一次說明了晨檢的重要性。針對手足口病及秋季其他疾病,我園積極加強預(yù)防,開展了一系列的衛(wèi)生保健活動,贏得了家長們的一致好評:通過各班家園聯(lián)系欄,向家長宣傳秋季育兒知識;對各班保育員老師進(jìn)行衛(wèi)生保健相關(guān)知識培訓(xùn);加大衛(wèi)生消毒的檢查督促力度;一月20日——一月24日連續(xù)一周,每天兩次給幼兒飲用板藍(lán)根中草藥糖水;培養(yǎng)幼兒勤洗手等良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣;加強戶外鍛煉,增強幼兒體質(zhì);對各班幼兒進(jìn)行健康體檢。
4、督導(dǎo)一日活動時間的執(zhí)行情況。
對各班一日常規(guī)作出具體的檢查和指導(dǎo)。特別強調(diào)了早餐、中餐、和餐前閱讀時間的保證。
5、征集留守兒童課題論文。
我園是黃岡市“黃岡地區(qū)老城區(qū)城鎮(zhèn)留守兒童的現(xiàn)狀與分析”課題研究的實驗單位之一,課題已進(jìn)行三年,現(xiàn)準(zhǔn)備結(jié)題。為此,進(jìn)行了論文征集,有22位老師撰寫了“留守幼兒論文”;各班填寫了“麻城市幼兒園留守幼兒家庭情況調(diào)查表”。
6、推廣新操:分年齡組編排并學(xué)習(xí)了新的幼兒早操。
新編的早操,更適合幼兒年齡特點,大大地提高了早操的參與率和運動率,深受老師和幼兒的喜歡。
7、自制體育活動器材:各班自制體育活動器材至少3樣,并要求投放使用,保證戶外活動的開展和多樣化。
8、慶祝重陽節(jié)活動。
(學(xué)前班小朋友制作禮物獻(xiàn)給退休老教師,并表演節(jié)目)
9、安裝廣播系統(tǒng);
運用安裝新廣播系統(tǒng),完善備課室,實行電腦使用、學(xué)習(xí)、安全管理制度。
10、衛(wèi)生保健知識宣傳欄的建設(shè),既開辟了宣傳陣地,又美化了校園環(huán)境。
存在不足:
1、執(zhí)行一日工作程序不到位。
比如:時間隨意,早餐推遲、中餐提前,餐前閱讀時間沒保證,戶外鍛煉時間未保證等等;
2、區(qū)域活動形式單調(diào),材料不夠豐富,沒有與主題活動相結(jié)合;
3、衛(wèi)生消毒執(zhí)行不到位,如,周五衛(wèi)生大檢查時,各班的衛(wèi)生均做得很好,但平時的衛(wèi)生則存在不徹底、不到位情況;很遺憾地發(fā)生了兩例手足口病;
4、教師對新操不熟,新任教師帶班的能力還須快速提高;
二、后勤服務(wù)工作常規(guī)督導(dǎo)方面:
1、統(tǒng)籌兼顧,合理規(guī)劃
一是做好使用各項經(jīng)費的計劃,并合理使用;二是良好發(fā)揮園產(chǎn)物資的作用:資料保管人員對幼兒園的教具、玩具、保教用品,能按幼兒園的計劃、規(guī)定進(jìn)行登記、分發(fā)、回收、清點、統(tǒng)計損耗等的管理,維修人員對園內(nèi)的設(shè)施設(shè)備認(rèn)真做好檢查和維修。
2、嚴(yán)格膳食管理
(1)伙委會成員在保健醫(yī)生的帶領(lǐng)下共同探討膳食管理問題,認(rèn)真制訂每周營養(yǎng)食譜,聽取教師、家長的建議和意見,根據(jù)反饋意見及時更改食譜,并及時從網(wǎng)上、公示欄向家長公示。
(2)食堂采買人員嚴(yán)格的按照配量進(jìn)行購買,在采買中,堅持了不買腐爛變質(zhì)等便宜貨。食堂飲食衛(wèi)生嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》及相關(guān)要求,從食堂環(huán)境、建筑布局、到食品加工入口都嚴(yán)格按要求執(zhí)行。對膳食從計劃、采購、入庫、加工直至反饋等各個環(huán)節(jié)明確要求,加強監(jiān)管檢查。對出現(xiàn)的各類不符合食品衛(wèi)生現(xiàn)象,不隱不瞞,主動報告,一查到底,嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格把好了衛(wèi)生消毒關(guān),炊具、餐飲具及室內(nèi)物品清洗消毒嚴(yán)格按要求標(biāo)準(zhǔn)操作,做到一沖、二洗、三清、四消毒、五保潔。食堂人員采取集體學(xué)、自學(xué)等方式,及時掌握新知識及相關(guān)法規(guī),使他們知法、守法、確保從源頭上杜絕飲食出現(xiàn)事故。并積極接受衛(wèi)生行政部門監(jiān)督,確保了在園師生的食品安全;及時完成了食堂工作人員健康體檢工作,確保工作人員的個人衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。
(3)為了搞好師生膳食質(zhì)量,提高廚師業(yè)務(wù)水平,本月,總務(wù)處根據(jù)園內(nèi)總要求組織了廚師加班開啟制作客餐。在此迎接上級領(lǐng)導(dǎo)檢查活動中,四位廚師通過制作客餐,全面展示自己制作食品的色、香、味水平,以及統(tǒng)籌安排、組織協(xié)調(diào)能力,向上級領(lǐng)導(dǎo)、園離退休教師展示了自己的綜合素質(zhì),促進(jìn)了食堂工作人員的業(yè)務(wù)能力的提高,節(jié)約了招待費用,也加強了膳食管理工作。
3、加強財務(wù)工作與財產(chǎn)管理
(1)財務(wù)室認(rèn)真記錄各種帳目,做到帳實相符、帳證相符;迎接了物價核價、財政局核帳工作,嚴(yán)把資金使用關(guān),協(xié)助園長搞好經(jīng)濟結(jié)算,準(zhǔn)確無誤地完成了基礎(chǔ)教育基層統(tǒng)計報表、財政財務(wù)報表、市單位經(jīng)濟普查報表等工作。
(2)資料保管室對全園各班級的物品進(jìn)行了重新清查登記,完善建立了資料室各項借閱手續(xù),做到借、取、查方便。
4、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生保健制度與加大環(huán)境美化工作
(1)醫(yī)務(wù)室做好了老生體檢工作,及時建檔并做了記錄、分析和統(tǒng)計;針對秋冬季流行性疾病,及時安排了全園幼兒服用板蘭根等中草藥水;認(rèn)真作好晨、午檢工作,杜絕各種傳染病及流行性感冒在我園發(fā)生;在手足口病發(fā)生期間加強了檢查、指導(dǎo)、控制預(yù)防力度;嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒洗曬制度,加強了衛(wèi)生管理指導(dǎo)的力度。
(2)保持園整體環(huán)境衛(wèi)生,清潔人員堅持園內(nèi)隨臟隨掃,做到了園舍整體清潔衛(wèi)生。
(3)綠化工作方面加大了力度:
聘請專業(yè)園林人員種植花草樹木,簽訂了園綠化合同。并將園整體綠化方案進(jìn)行了調(diào)整布局,使幼兒園的綠化工作初見成效,為幼兒創(chuàng)設(shè)了一個衛(wèi)生、安全、利于活動的美麗環(huán)境。
(4)整理了教工車棚,規(guī)范了車輛的擺放與管理。
5、確保安全工作到位
(1)對園內(nèi)所有設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行了一次仔細(xì)檢查,電燈、電線、大型玩具、欄桿、床架、食堂鍋爐設(shè)施等,對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。樹立安全源自警惕,事故出于麻痹的意識。
(2)確保食品安全,進(jìn)一步加強食堂進(jìn)貨驗收工作,發(fā)現(xiàn)不合格者不加工給幼兒食用。堅持訂購點心、食品向食品單位索取有關(guān)衛(wèi)生許可證和營業(yè)執(zhí)照,并堅持食物留樣及留樣記錄制度。
(3)對后勤重要崗位經(jīng)常加強督查,認(rèn)真落實崗位職責(zé),強化了這些人員的崗位責(zé)任意識,確保安全意識深入人心。
(4)添置了安全防盜設(shè)施(辦公室、備課室防盜門窗設(shè)施)。
6、投入資金添置設(shè)施設(shè)備,改善幼兒園軟硬件環(huán)境。
一月份,后勤人員利用節(jié)假日休息時間努力完成了如下工作:做好了重陽節(jié)老教師進(jìn)餐及其它后勤保障工作。本園、早教食堂工作人員毫無怨言,圓滿地完成了麻城師范85名實習(xí)生兩周的搭餐額外工作任務(wù)。與各班級班主任、教師共同完成了幼兒醫(yī)保、體檢、平安保險收費統(tǒng)計工作,我園幼兒醫(yī)保工作完成率達(dá)百分之九十二,居各學(xué)校之首,圓滿地完成了為家長、幼兒服務(wù)的這項社會工作任務(wù),得到了上級的表揚與家長好評。投入1400元添置了早教中心升旗設(shè)施設(shè)備,優(yōu)化了早教中心幼兒教育資源。投入3.3萬余元購置了7臺備課、辦公電腦及兩臺教學(xué)手提電腦,改善了教師辦公條件。投入7000余元建設(shè)了園局域網(wǎng),大力優(yōu)化了班級教育教學(xué)環(huán)境。檢修了教學(xué)樓屋頂,解決了教學(xué)樓4樓漏水問題。
存在不足;
1、車輛擺放不到位。
2、餐飲管理不規(guī)范等。
3、后勤管理宣傳不及時。
三、安全、宣傳、辦公室常規(guī)督導(dǎo)方面:
1、制訂了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并層層簽訂了安全責(zé)任狀。
成立了幼兒園重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、宣傳工作方面,做到有活動有報道,每周有新聞,每月有專題,宣傳及時,本月完成網(wǎng)絡(luò)新聞(園級)18條,(教育局)11條;
電視臺新聞4條,專題1個,麻城報2篇,教育簡訊4篇。同時大家的宣傳意識和宣傳能力有了很大提高。如:照片的拍攝技巧、圖片的處理、新聞的寫作和上傳、挖掘新聞素材和亮點。
3、辦公室方面:規(guī)范了公文接收、傳送、存檔的程序、堅持公章使用登記、建立了來電的登記記錄、啟用了網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng),提高辦事效率。
更新了教師電話本、老教師聯(lián)系冊等
4、政工人事方面:強調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)值日要求,建立了領(lǐng)導(dǎo)值日督導(dǎo)冊。
新聘人員到崗。規(guī)范了人事檔案的交接手續(xù)。干部人事卡和干部任免表的填寫上報及相關(guān)資料的收集。08工資晉級填報送審、06年退休工資的調(diào)整、調(diào)動人員工資臺帳的交接填寫、遺屬補助的填報、計劃生育工作的檔案建設(shè)及迎檢等。
存在不足:
1、幼兒園網(wǎng)站首頁內(nèi)容更新比較豐富,但各班級主頁仍是空白,要加強教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)家園互動和宣傳的力度。
充分利用幼兒園網(wǎng)站,提高使用價值。
2、教師電腦知識培訓(xùn)或自學(xué)要加強。
3、人事安排上,沒有兼顧幼兒利益。
如新分配教師直接進(jìn)班的問題,雖然對她們進(jìn)行了培訓(xùn),但是可否可以讓她們現(xiàn)任衛(wèi)生班,一是熟悉常規(guī)保教,增加保教意識,二是可以見習(xí)教學(xué)班的常規(guī)。起到見習(xí)的作用?,F(xiàn)任的衛(wèi)生班大部分教育觀念有待提高。對幼兒的生活包辦太多而不注重培養(yǎng)、鍛煉幼兒。
四、黨工團積極配合啟動了工會文化體育活動方案,并正在組織實施中。
二月將圍繞“安全工作‘回頭看’”這一重點各部門計劃如下:
保教工作方面:
重點:幼兒秋季運動會。
常規(guī)不放松,教研新起點(體驗閱讀課題),圍繞園務(wù)工作重點“安全、衛(wèi)生回頭看”,重在“秋運會”,強調(diào)運動器材、場地、項目的衛(wèi)生與安全,強調(diào)在運動過程中的保育護(hù)理等;
后勤方面:
1、后勤安全工作學(xué)習(xí)會。
2、廚師業(yè)務(wù)水平評價活動。
3、班級取暖設(shè)備檢修到位。
4、幼兒秋季運動會后勤保障工作。
5、工會小組活動后勤保障工作。
6、班級幼兒營養(yǎng)計算工作。
7、園消防設(shè)施的檢修工作。
安全、宣傳、人事、辦公室方面:
1、加大安全宣傳:(宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)宣傳、電視宣傳)
2、加強和規(guī)范門衛(wèi)崗位職責(zé)和上班時間。
幼兒園1月份工作總結(jié)3時光匆匆的溜走,緊張、忙碌、充實而又愉快的1月份也將結(jié)束。從中我收獲了很多,得到了快樂,也積累了一些經(jīng)驗,同時也發(fā)現(xiàn)了自己在哪些方面需要改進(jìn)。具體內(nèi)容總結(jié)如下:
一、思想方面:
在本月中我認(rèn)真遵守執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度,全心全意搞好教學(xué),讓孩子們學(xué)到更多,讓自己的生活更加充實并認(rèn)真學(xué)習(xí)讓自己做一名好教師。
二、教學(xué)經(jīng)驗
1、堅持每天單訓(xùn):這是每天必須認(rèn)真做好的一項,在單訓(xùn)時首先先讓孩子把47個拼音及16個整體認(rèn)讀音節(jié)熟記一遍,并且及時糾正孩子的發(fā)音,然后因人而異進(jìn)行單訓(xùn)。
通過本月的教學(xué)使孩子們學(xué)到了很多,所以在今后的教學(xué)中一定要做到心中有數(shù),對每個孩子負(fù)責(zé)。
2、教學(xué)整合:本月通過教學(xué)整合讓孩子們在課堂上更有氣氛,并且孩子們接受的內(nèi)容也多樣化了,這樣讓孩子們在體智德美各方面得到更全面的發(fā)展。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
通過本月的學(xué)習(xí),了解到一些關(guān)于聽障兒童在聽覺、言語方面的學(xué)習(xí)方法,這些方法使我在課堂中更注意到一些教學(xué)方式。通過學(xué)習(xí)和應(yīng)用,讓孩子們在聽覺或言語方面都有了改進(jìn)。
四、值班工作
在值班的期間首先我把孩子們的安全問題放在第一位,認(rèn)真做好每一項工作,對每個孩子負(fù)責(zé),并且和生活老師合作讓孩子們過好他們的每一天。還有讓孩子們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,鍛煉孩子們的自立能力。
五、家園溝通
孩子的成長離不開老師和家長的溝通,每天主動親切地與家長溝通。充分利用放學(xué)的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。并且及時向家長反映幼兒在幼兒園的情況表現(xiàn),及時取得家長的配合。在與家長溝通時對待特殊情況要冷靜、有條理地進(jìn)行交流,對家長的建議虛心聽取。
六、存在問題和努力方向
在教學(xué)方面還需注重自己的教學(xué)方式,讓孩子們在理解方面有所提高。還要和家長加強交流溝通,爭取得到家長更多的支持和配合。
在今后的工作中我會更加有耐心的做好自己每一項工作,盡職盡責(zé)!
幼兒園1月份工作總結(jié)4小班班級的工作這學(xué)期也是到尾聲了,特別是小班的孩子也是開始放他們的第一個寒假了,作為老師,我也是就這一月的工作來做個總結(jié)。
一月份也是孩子們這學(xué)期在幼兒園待的最后一個月了,回顧這月的工作也是有些忙碌同時也是要去為了收尾而做好,不但是孩子們的放假,同時也是我們工作要去做好,并且和家長們就孩子們在寒假的一個情況要去做一些交代,同時也是明白這月要對過去的工作去回顧并且也是要規(guī)劃好自己在寒假的一些學(xué)習(xí)和工作,同時也是要為下學(xué)期而做好準(zhǔn)備,忙碌的一個月讓我也是感受到,自己來到幼兒園工作的這半年也是真的要結(jié)束了。當(dāng)然回顧這月的工作,除了日常,也是有和家長們交流的家長會,還有處理孩子們離開幼兒園的一些工作可以說也是盡責(zé)的來做好,來給這個學(xué)期做一個漂亮的收尾,同時隨著天氣越來越冷,也是去照顧孩子們,避免他們的感冒,特別是一些情況要避免也是避免感染到了疫情。當(dāng)然也是對自己的工作要做好回顧,去把領(lǐng)導(dǎo)交代布置的任務(wù)給完成,和孩子們的分別也是不舍,但也是期待著他們在寒假過得愉快,同時也是期待在下學(xué)期再見到可愛的孩子們。
過去的一月,除了做好了工作,我也是積極的去學(xué)習(xí),特別是開家長會更是如此,我也是第一次的參與到其中,也是有些緊張,但是也是給予了我很多的鼓勵讓我來做好了,同時家長們對于我的教學(xué)也是比較的滿意,當(dāng)然我也是知道自己作為新人老師,還有很多要繼續(xù)的去學(xué)習(xí)提升的。小班孩子的離開,我們的工作依舊也是要去繼續(xù),去為孩子們這學(xué)期的成長去做好評價,去讓家長們知道孩子在幼兒園的一個情況是怎么樣的,有哪些成績,又是一些方面要去在寒假繼續(xù)的保持,特別是一些養(yǎng)成的好習(xí)慣更是不能在寒假里面松懈了。所以工作上也是去處理好,同事們也是教了我很多,讓我在處理工作上是也做好了。同時也是明白自己要在寒假學(xué)習(xí)提升的還有很多。
一月份的工作在忙碌中結(jié)束,同時也是意味著寒假到來,對于這個假期我也是要去利用好,多去學(xué)習(xí)多去成長,同時也是要為下學(xué)期的一個工作來做好一個規(guī)劃,新的學(xué)期其實到來也是會很快的,時間并不會等我們,也是要自己多去準(zhǔn)備好。
幼兒園1月份工作總結(jié)5一月份的工作結(jié)束了,我深刻的體會到了這一點,在這方面我還是抱走很大的信心,我們幼兒園一直都在做好幼兒工作,貫徹教育部門的相關(guān)方針,落實好分內(nèi)的事情,過去一個月來的工作已經(jīng)結(jié)束了,在這一個月來的工作當(dāng)中確實是做的比較認(rèn)真的,也需要總結(jié)一下。
對此我也是做好了很多的準(zhǔn)備,工作是自己的事情,現(xiàn)在回想起來的時候還是暈的比較認(rèn)真的,關(guān)注孩子們的身心健康,對此還是非常有意義的,在這一點上面我們貫徹落實相關(guān)工作,這個月也是本學(xué)期最后一個月了,也是嚴(yán)格預(yù)防一些突發(fā)事件,對孩子們的教育是非常重視的,包括現(xiàn)在天氣很冷,在這方面還是要嚴(yán)格預(yù)防感冒,孩子每天來到學(xué)校上課都是需要重視這些的,在這方面我也是深有體會,相信在這一階段的工作當(dāng)中這方面會做的更好,這一個月來的工作當(dāng)中大家都在認(rèn)真的做好這些,這份工作也是非常的重要,對此我一直都是很有感觸,這一點也是毋庸置疑的,我們在這方面需要做出好的成績來,關(guān)注孩子們的身心健康,孩子們在學(xué)校的一些表現(xiàn)也是及時的反饋給家長,讓家長也有一個心理準(zhǔn)備,認(rèn)真的做好相關(guān)的職責(zé),這一點非常明確的,還是要認(rèn)真一點去做好,孩子們平時在學(xué)校的一些情況需要做到心里有數(shù)。