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兩學(xué)一做

時(shí)間:2023-01-25 13:26:50

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇兩學(xué)一做,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

第1篇

舉辦“兩學(xué)一做”微型黨課比賽

7月1日,重慶煤礦安監(jiān)局隆重舉行“兩學(xué)一做”微型黨課決賽,以講黨課的方式慶祝建黨95周年。

微型黨課作為順應(yīng)新時(shí)代而產(chǎn)生的一種黨課新形式,通過“小載體講大道理”的方式在黨內(nèi)廣泛開展。今年4月以來,為增強(qiáng)黨課的吸引力和感染力,重慶煤礦安監(jiān)局將微型黨課作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要組成部分,在全局范圍內(nèi)開展了微型黨課比賽。各基層單位高度重視,主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,層層把關(guān),選拔出32名優(yōu)秀選手參加了分組預(yù)賽,有6名選手脫穎而出,參加了決賽。

決賽中,參賽選手緊扣主題,結(jié)合本職工作,以生動(dòng)的語言、典型的事例、鮮明的觀點(diǎn)、飽滿的熱情和生動(dòng)的話語,表達(dá)了對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的理解和領(lǐng)會(huì),博得了臺下觀眾的陣陣掌聲。

開展此次活動(dòng),旨在突出正常教育,認(rèn)真落實(shí)“”制度,真正把黨的思想政治建設(shè)抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常,夯實(shí)黨建基礎(chǔ),不斷提升黨建工作科學(xué)化水平,教育引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,發(fā)揮先鋒模范作用,爭做“四講四有”合格黨員,為全市煤炭行業(yè)“十三五”規(guī)劃開好局起好步、推動(dòng)煤礦安全發(fā)展科學(xué)發(fā)展再立新功、再創(chuàng)佳績。

第2篇

法院“兩學(xué)一做”查擺問題

重點(diǎn)查找工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,嚴(yán)格落實(shí)作息制度。2、建立律師接訪機(jī)制,提升訴訟服務(wù)。

特色做法

1、市二中法院“四強(qiáng)化”“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育: 一是要強(qiáng)化對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育重要意義的深刻認(rèn)識。二是要強(qiáng)化對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育總體要求的準(zhǔn)確把握。三是要強(qiáng)化對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育重點(diǎn)任務(wù)的穩(wěn)步推進(jìn)。四是要強(qiáng)化對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育組織領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

2、5月6日,市二中法院團(tuán)委組織30余名團(tuán)員青年開展“兩學(xué)一做”座談。

第3篇

文明村地處古藺縣二郎鎮(zhèn)西南部,是2016年擬脫貧的貧困村。自“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來,文明村黨支部結(jié)合扶貧攻堅(jiān)提出了“支部引領(lǐng)、黨員示范、文明花開”的工作思路,積極動(dòng)員在家黨員,以抓學(xué)習(xí)教育、抓黨性錘煉、抓結(jié)對幫帶為載體踐行“兩學(xué)一做”,引導(dǎo)黨員樹立先鋒形象,以脫貧攻堅(jiān)檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育的成效,確保貧困戶脫貧有方向,致富有出路,早日拔“窮根”。

結(jié)成對子“幫窮親”

文明村黨支部組織動(dòng)員全村在家且身體健康有一定帶富能力的18名黨員,根據(jù)自身實(shí)際分別與全村31戶貧困戶按照地域相近、供需互補(bǔ)的原則,至少幫扶1戶貧困戶,最多的幫扶4戶貧困戶,形成“1+N”幫帶模式。18名黨員通過日常照料、勞動(dòng)力幫扶、產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)指導(dǎo)、幫助建房等措施幫助貧困戶增強(qiáng)脫貧信心。

明政是文明村的一名復(fù)員軍人,2014年回到村里后,他流轉(zhuǎn)了村里450畝土地種植甜橙,注冊成立“淳甜家庭農(nóng)場”,帶動(dòng)周邊的群眾增收近100萬元。這一次,他主動(dòng)請纓,就近幫扶聯(lián)系了4戶貧困戶?!俺藘?yōu)先讓貧困戶進(jìn)入農(nóng)場務(wù)工,對貧困幫帶戶最實(shí)在的幫助就是首先要改善他們的居住條件?!彼沁@樣說的,也是這樣做的。

明興強(qiáng)一家在一間不足40平方米的老房子一住就是30余年,漏風(fēng)又漏雨。今年以來,明政多次為其爭取房屋修建名額,主動(dòng)幫忙辦理貸款,并全程幫助修建新居,這才有了文章開頭的一幕。

“實(shí)施黨員結(jié)對幫帶,就是為了增強(qiáng)力量,真正瞄準(zhǔn)脫貧靶心,也是踐行‘兩學(xué)一做’學(xué)習(xí)教育的有效載體?!痹摯濉暗谝粫洝崩罘略谔峒伴_展黨員結(jié)對幫扶的初衷時(shí)說道。

眾志成城拔“窮根”

家里無明白人、自理能力較差、存在懶惰思想是大多數(shù)貧困戶的“通病”。因此,為智障孱弱家庭提供日常照料成為實(shí)施黨員幫帶工程的一項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容。

明祖兵一家四口人,夫妻二人都屬重度殘疾,一個(gè)孩子外出務(wù)工,一個(gè)孩子還在念小學(xué),在家的沒有一個(gè)明白人。曾是文明村支部書記的明祖志除了幫助這一家人改善居住環(huán)境,還主動(dòng)擔(dān)起了“管家”?!盀樗麄児苜~尤其需要細(xì)心,這既是群眾對我的信任,也是對我黨性的檢驗(yàn)。”明祖志坦言。為此,他建立了一本明細(xì)賬,也是方便接受群眾監(jiān)督。

“當(dāng)了20多年的黨員,現(xiàn)在通過這樣的結(jié)對幫帶行動(dòng),我才曉得自己的先鋒作用到底體現(xiàn)在哪里!”在最近“兩學(xué)一做”專題討論會(huì)上,黨員明方位的一席話引起了在場黨員們的共鳴。大家紛紛表示,將盡自己最大努力繼續(xù)幫助貧困戶干一些實(shí)實(shí)在在的事情,帶領(lǐng)他們脫貧致富。

第4篇

一、筑牢思想防線,樹牢清正廉潔的價(jià)值觀

思路決定出路,境界決定高度。作風(fēng)建設(shè)需要解決的首要問題就是思想認(rèn)識問題,只有始終保持對作風(fēng)建設(shè)重要意義的深刻認(rèn)識,才能夠不斷增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的思想自覺和行動(dòng)自覺。

作風(fēng)建設(shè)是提升安全水平的不二法寶。煤礦企業(yè)具有點(diǎn)多、線長、面廣、系統(tǒng)復(fù)雜的固有特點(diǎn),工作環(huán)境瞬息萬變,不確定的因素此消彼長,這些都對煤炭企業(yè)的管理帶來重要挑戰(zhàn)。因此,只有不斷加強(qiáng)管理人員的作風(fēng)建設(shè),建設(shè)一支具備過硬思想作風(fēng)和樸實(shí)工作作風(fēng)的人員隊(duì)伍,才能夠把人、機(jī)、物、料、環(huán)等方面的不確定、不安全、不穩(wěn)固的隱患和故障發(fā)現(xiàn)在前、排除在前、解決在前,確保生產(chǎn)組織謀劃在前、布局在前,才能夠做到安全可預(yù)可控可防、生產(chǎn)組織有序有力有度,最終提高本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)。

作風(fēng)建設(shè)是是企業(yè)應(yīng)對市場風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)生動(dòng)力。受世界經(jīng)濟(jì)艱難爬坡和國民經(jīng)濟(jì)增速放緩的大環(huán)境影響,資源型產(chǎn)業(yè)和加工型產(chǎn)業(yè)普遍低迷、需求放緩、價(jià)格下跌。在這種形勢下,煤炭企業(yè)必須危中尋機(jī)、以危當(dāng)機(jī)、化危為機(jī),將危機(jī)時(shí)期作為夯實(shí)企業(yè)軟實(shí)力、鍛造企業(yè)執(zhí)行力的寶貴機(jī)遇,從職工的拼搏精神、綜合素質(zhì)、職業(yè)道德、工作作風(fēng)方面,下大力氣,下苦功夫,為企業(yè)走出困境營造濃厚的氛圍。

作風(fēng)建設(shè)是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)的“粘合劑”。干部職工隊(duì)伍是企業(yè)改革站的中堅(jiān)力量。當(dāng)前,隨著宏觀經(jīng)濟(jì)和煤炭企業(yè)發(fā)展形勢的不斷變化,在部分干部職工中暴露出了不適應(yīng)形勢發(fā)展、不符合發(fā)展要求的問題現(xiàn)象:一是貪圖安逸、懶惰等靠,吃不得苦、受不得罪,工作缺乏主動(dòng)性,執(zhí)行力落實(shí)力差。二是畏難發(fā)愁、推諉躲避,工作中缺乏大局意識和責(zé)任意識,得過且過、應(yīng)付湊乎。三是因循守舊、墨守成規(guī),工作缺乏創(chuàng)新精神,活力不足。四是忙于事務(wù)、忽視學(xué)習(xí),工作能力差,老辦法不管用、新辦法不會(huì)用。這些問題的存在,影響了領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象,影響了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力,影響了職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。這些問題究其根源,就在作風(fēng)。唯有以有力措施向作風(fēng)“頑疾”開刀,才能激發(fā)團(tuán)結(jié)一致、銳意攻堅(jiān)的強(qiáng)大合力。

二、明確問題導(dǎo)向,凝聚風(fēng)清氣正的正能量

加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè),要始終堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局”,緊盯制約發(fā)展的作風(fēng)問題,緊盯隊(duì)伍中存在的苗頭傾向。濟(jì)三煤礦黨委堅(jiān)持問題導(dǎo)向,深入摸排領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的突出問題,設(shè)計(jì)開展“三轉(zhuǎn)五增三提升”主題活動(dòng),著力將作風(fēng)建設(shè)的良好成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

深挖問題根源,把“三轉(zhuǎn)”作為切入點(diǎn)。轉(zhuǎn)觀念,著力轉(zhuǎn)變墨守成規(guī)、因循守舊的保守思想;轉(zhuǎn)變畏難發(fā)愁、不思進(jìn)取的消極心態(tài);轉(zhuǎn)變急功近利、心浮氣躁的狹隘觀念;轉(zhuǎn)變固步自封、各自為戰(zhàn)的本位主義。轉(zhuǎn)作風(fēng),著力轉(zhuǎn)變等靠依賴、不催不動(dòng),拖沓散漫、被動(dòng)應(yīng)付的“懶政”作風(fēng);轉(zhuǎn)變拈輕怕重、推諉扯皮,時(shí)緊時(shí)松、缺乏韌勁的“怠政”作風(fēng);轉(zhuǎn)變不敢管、不作為,大而化之、粗枝大葉的“庸政”作風(fēng)。轉(zhuǎn)機(jī)制,著力轉(zhuǎn)變管理不精、制度不細(xì)的落實(shí)機(jī)制;轉(zhuǎn)變職責(zé)不清、程序不明的服務(wù)機(jī)制;轉(zhuǎn)變落實(shí)不力、執(zhí)行不嚴(yán)的考評機(jī)制;轉(zhuǎn)變考核不嚴(yán)、追責(zé)不力的問責(zé)機(jī)制。

把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),把“五增”作為著力點(diǎn)。增強(qiáng)主動(dòng)超前意識,樹立“學(xué)習(xí)在前、思考在前、謀劃在前、安排在前、落實(shí)在前”的意識,思想上要先人一步,行動(dòng)上要快人一拍,不等不靠,自動(dòng)自發(fā),時(shí)時(shí)、處處展示“主動(dòng)、及時(shí)、敏捷、高效”的執(zhí)行力和落實(shí)力。增強(qiáng)服務(wù)效率意識,樹立“科室都是服務(wù)部門、領(lǐng)導(dǎo)都是服務(wù)人員”的意識,積極為職工創(chuàng)造良好工作環(huán)境;機(jī)關(guān)科室為基層提供指導(dǎo)服務(wù);輔助單位為一線區(qū)隊(duì)提供可靠生產(chǎn)保障;“上道工序”為“下道工序”創(chuàng)造有利條件。增強(qiáng)創(chuàng)新實(shí)干意識,樹立“人人爭先創(chuàng)優(yōu)、崗位創(chuàng)新創(chuàng)效”的意識,堅(jiān)持說實(shí)話、想實(shí)招、鼓實(shí)勁、辦實(shí)事、求實(shí)效。增強(qiáng)系統(tǒng)協(xié)同意識,樹立“協(xié)同合作、放眼長遠(yuǎn)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致”的意識,摒棄部門保護(hù)觀念,形成齊抓共管合力。增強(qiáng)執(zhí)行擔(dān)當(dāng)意識,樹立“功成不必在我、我在功必可成”的意識,培育敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠犯?,以敢抓敢管的魄力履職盡責(zé),以干就干好的信心開展工作。

明確努力方向,把“三提升”作為落腳點(diǎn)。提升思想境界,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部把心思用在工作上,真正想事、干事、謀事,真正做到在其位、謀其政、盡其責(zé)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、創(chuàng)一流,主動(dòng)作為、主動(dòng)追求。提升工作能力,增強(qiáng)各級班子素質(zhì)能力,著力提升自覺學(xué)習(xí)的能力、執(zhí)行落實(shí)的能力、服務(wù)大局的能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部做到“會(huì)學(xué)、會(huì)思、會(huì)管、會(huì)說、會(huì)干”,爭做明政策的理論高手、懂業(yè)務(wù)的行家里手、會(huì)管理的組織強(qiáng)手、精技術(shù)的專家能手。提升干部形象,倡樹“自強(qiáng)自信、不畏艱難,勇于擔(dān)責(zé)、甘于奉獻(xiàn)”的精神,樹立崇學(xué)尚術(shù)、進(jìn)取向上的形象,樹立求真務(wù)實(shí)、精益求精的形象,樹立敢于擔(dān)當(dāng)、勇于盡責(zé)的形象,樹立顧大局、善協(xié)調(diào)的形象,樹立嚴(yán)以律己、公道正派的形象,做實(shí)在人、說實(shí)在話、辦實(shí)在事,以人格魅力獲得組織認(rèn)可、贏得職工滿意。

三、堅(jiān)決挺紀(jì)在前,打好作風(fēng)建設(shè)的持久仗

“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上?!弊黠L(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,不可能一蹴而就,需要始終保持常抓不懈的工作態(tài)勢,把紀(jì)律挺在前面,從完善制度、健全機(jī)制入手,著力實(shí)現(xiàn)常態(tài)化、長效化。

堅(jiān)持長遠(yuǎn)結(jié)合,提高實(shí)效性。作風(fēng)建設(shè)不是搞形式、走樣子,必須因地制宜,結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀,與生產(chǎn)經(jīng)營、管理改革緊密協(xié)作、同頻共振,才會(huì)發(fā)揮出巨大效應(yīng),否則對企業(yè)的作用微乎其微。要掌握企業(yè)發(fā)展的客觀情況,明確企業(yè)改革發(fā)展的目標(biāo)大局,找準(zhǔn)阻礙企業(yè)發(fā)展的瓶頸與頑疾,揪住作風(fēng)建設(shè)的牛鼻子和關(guān)鍵點(diǎn),做到作風(fēng)建設(shè)長遠(yuǎn)結(jié)合、對癥下藥、標(biāo)本兼治、軟硬皆宜。要堅(jiān)決遏制歪風(fēng)邪氣,有針對性開展自查自糾,對趨勢性、苗頭性、共同性的問題要第一時(shí)間研究、第一時(shí)間定性、第一時(shí)間解決、第一時(shí)間治理,殺一儆百,以儆效尤。同時(shí),要挖掘?qū)е聠栴}的深層次原因,刨根問底,明確不正之風(fēng)的思想根源所在,有針對性的開展思想教育、培訓(xùn)引導(dǎo),讓歪風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)樾嘛L(fēng),讓邪氣更新為正氣。

堅(jiān)持筑牢保障,增強(qiáng)嚴(yán)肅性。作風(fēng)建設(shè)不能一勞永逸,需要持之以恒、常抓不懈,需要完善長效機(jī)制,建立工作制度體系。要緊扣煤炭企業(yè)實(shí)際,將作風(fēng)建設(shè)納入中心工作同研究、同部署、同落實(shí)、同考核,從建章立制做起,從頂層設(shè)計(jì)入手,建立教育培訓(xùn)、思想引導(dǎo)、群眾監(jiān)督、績效考評的常態(tài)化、規(guī)范化、一體化機(jī)制,確保作風(fēng)建設(shè)特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)有大改觀、工作軟實(shí)力有大提升。要筑牢廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系,把反腐倡廉、廉潔從業(yè)制度建設(shè)貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)和每一個(gè)流程,針對關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人物、重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督、動(dòng)態(tài)監(jiān)管,切實(shí)堵塞管理漏洞、提高管理效力。要強(qiáng)化效能監(jiān)察的力度、廣度、深度和細(xì)度,整合有效監(jiān)督的資源優(yōu)勢,堅(jiān)持動(dòng)靜結(jié)合、點(diǎn)面結(jié)合、上下結(jié)合,做好日常檢查、定期檢查、重點(diǎn)抽查,圍繞煤礦的重點(diǎn)工作落實(shí),抓監(jiān)督、抓落實(shí),切實(shí)發(fā)揮效能監(jiān)察的利劍作用,提升企業(yè)工作效能。

堅(jiān)持因地制宜,增強(qiáng)針對性。隨著企業(yè)的壯大發(fā)展和體制改革的引向深入,煤炭企業(yè)或多或少會(huì)顯現(xiàn)一些新的矛盾和問題,帶來一些新問題和苗頭。因此,企業(yè)的作風(fēng)建設(shè)也要隨著形勢變化而主動(dòng)求變,主動(dòng)求新,及時(shí)調(diào)整工作思路、工作方法、工作重心和工作內(nèi)容。要積極探索新的工作陣地和載體,巧借“互聯(lián)網(wǎng)+”的東風(fēng),借助新媒體發(fā)展的給予,拓寬工作陣地,引深工作廣度,構(gòu)建立體化、全天候、全過程的工作網(wǎng)絡(luò),為企業(yè)改革發(fā)展創(chuàng)造好環(huán)境,樹立新風(fēng)氣。

第5篇

5月18日下午,省編辦主任劉維寅以普通黨員身份,到所在的綜合處黨支部,以“認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守、爭做模范黨員”為主題,為支部全體黨員講黨課。機(jī)關(guān)黨委專職副書記、綜合處副處長李保峰主持會(huì)議。

劉維寅對的形成發(fā)展、歷史沿革、整體框架和主要內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)講解,強(qiáng)調(diào)指出,是黨的根本大法,是全體黨員必須遵循的總規(guī)矩,要把學(xué)習(xí)作為必修課,了解的歷史發(fā)展、來龍去脈,系統(tǒng)全面把握的內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì),真正做到內(nèi)化于心,外化于形,樹立意識,遵守各項(xiàng)規(guī)定。要通過開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,做到“五個(gè)熟悉掌握”:熟悉掌握的總綱,明確黨的指導(dǎo)思想和基本主張;熟悉掌握黨員的條件、義務(wù)、權(quán)利等基本規(guī)定,牢固樹立黨員意識;熟悉掌握黨的組織體系,增強(qiáng)組織意識、組織觀念;熟悉掌握黨的規(guī)矩紀(jì)律,明底線、知敬畏;熟悉掌握黨的標(biāo)志,主動(dòng)亮明身份。

劉維寅強(qiáng)調(diào),開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,基礎(chǔ)在學(xué),關(guān)鍵在做。綜合處作為辦機(jī)關(guān)的中樞,發(fā)揮著司令部、參謀部、后勤部的重要作用,要在做“講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為”合格黨員的基礎(chǔ)上,有更高追求、更嚴(yán)要求,自我加壓,高點(diǎn)定位,努力在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中走在前列,爭做“四個(gè)模范”:一要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),爭做堅(jiān)定理想信念的模范。把學(xué)習(xí)政治理論作為基本任務(wù),深入學(xué)習(xí)黨規(guī)和系列講話,要原原本本學(xué)、拓展范圍學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué),做到學(xué)而懂、學(xué)而信、入腦入心,用理論武裝自己的頭腦,筑牢理想信念,堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信和制度自信;二要堅(jiān)持對黨絕對忠誠,爭做講政治守規(guī)矩的模范。把忠誠作為最根本的生命線,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)矩,做政治上的“明白人”。要加強(qiáng)對省委、省政府重大決策部署的學(xué)習(xí),自覺將工作放到大局中去思考謀劃、推進(jìn)落實(shí),圍繞改革管理、法制化建設(shè)等工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn),出主意、當(dāng)參謀;三要立足崗位做貢獻(xiàn),爭做創(chuàng)先爭優(yōu)的模范。積極發(fā)揚(yáng)工匠精神,以“高、嚴(yán)、實(shí)、精”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,進(jìn)一步提高工作的規(guī)范化、精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化水平,提高能寫、能說、能干的水平,提升整體工作效能;四要轉(zhuǎn)變作風(fēng)過得硬,爭做無私奉獻(xiàn)的模范。時(shí)刻保持干事創(chuàng)業(yè)的激情,時(shí)刻做到廉潔自律,時(shí)刻注重道德修養(yǎng),始終保持昂揚(yáng)向上、雷厲風(fēng)行、激情工作的狀態(tài),在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)價(jià)值、實(shí)現(xiàn)自我。

支部成員表示,一定按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的部署要求,結(jié)合這次專題黨課,進(jìn)一步深刻領(lǐng)會(huì)內(nèi)涵,對照黨員標(biāo)準(zhǔn),積極改進(jìn)提升,在堅(jiān)定理想信念、嚴(yán)守黨的紀(jì)律、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、推動(dòng)工作發(fā)展等方面,從嚴(yán)務(wù)實(shí)踐行,爭做模范表率。

為鞏固深化黨課學(xué)習(xí)成果,落實(shí)好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育部署,綜合處黨支部將加快制定支部“兩學(xué)一做”工作方案、工作配檔表,記好個(gè)人手抄、個(gè)人學(xué)習(xí)筆記、支部活動(dòng)筆記“三個(gè)筆記”,編制學(xué)習(xí)清單、活動(dòng)清單、問題清單、制度清單“四張清單”,開展支部書記講黨課、普通黨員講“微黨課”等系列活動(dòng),努力在學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)工作中抓出特色、走在前列。

省編辦領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員分別參加所在黨支部黨課活動(dòng)并進(jìn)行了點(diǎn)評。

省編辦組織黨員干部赴泰安開展“兩學(xué)一做”現(xiàn)場教育

為深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,豐富黨員教育載體,提高黨員的拒腐防變能力和黨性意識,5月26日,省編辦組織全體黨員干部赴泰安開展“兩學(xué)一做”現(xiàn)場教育。辦領(lǐng)導(dǎo)劉書偉、孫書恒、王振乾、馮靜參加了活動(dòng)。

此次現(xiàn)場教育由警示教育和黨性教育兩部分組成。在泰安監(jiān)獄警示教育基地,全體黨員干部參觀了罪犯學(xué)習(xí)改造的場所設(shè)施和監(jiān)獄文化史館,聽取了2名服刑人員的“懺悔報(bào)告”,觀看了泰安監(jiān)獄建設(shè)搬遷紀(jì)錄片。大家在思想上深受觸動(dòng),一致認(rèn)為,作為黨員干部要常思貪欲之害,常懷律己之心,常除非分之想,牢牢筑起思想道德防線,始終保持警鐘長鳴,保持清正廉潔。在肥城烈士陵園,全體人員接受了現(xiàn)場黨性教育。奏唱國歌后,劉書偉代表全辦向革命烈士敬獻(xiàn)了花籃,全體人員在無名烈士廣場聆聽了陸房突圍戰(zhàn)役經(jīng)過,參觀了陸房突圍勝利紀(jì)念館并觀看了專題教育錄像片。在聆聽?wèi)?zhàn)役經(jīng)過和參觀過程中,大家真正領(lǐng)會(huì)到了誓死如歸、不畏、絕地反擊、軍民戮力的陸房突圍精神的內(nèi)涵本質(zhì),堅(jiān)定了弘揚(yáng)偉大抗戰(zhàn)精神、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的決心和為全省機(jī)構(gòu)編制事業(yè)做出新成績的信念。

現(xiàn)場教育活動(dòng)結(jié)束后,大家紛紛表示,現(xiàn)場教育期間的所看、所聞、所學(xué)、所思,使自己深受警醒和教育。要以反面典型為鏡鑒,提高黨性修養(yǎng),堅(jiān)守法律底線,增強(qiáng)廉潔自律意識,時(shí)刻做到警鐘長鳴、防微杜漸,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀;要以烈士們的英雄事跡激勵(lì)自己,牢記責(zé)任和使命,立足本職,創(chuàng)先爭優(yōu),勇于變革,敢于創(chuàng)新,爭做合格黨員,努力為機(jī)構(gòu)編制事業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)才智、貢獻(xiàn)力量。

第6篇

我自1995年參加工作以來,先后從事出納、開票員、系統(tǒng)管理員、會(huì)計(jì)等崗位工作,支隊(duì)成立以來一直在機(jī)關(guān)任主辦會(huì)計(jì)。在二十多年的平凡崗位上,我立足本職,忠于職守,用勤勞付出履好崗位職責(zé),以無私奉獻(xiàn)書寫無悔人生,樹立了當(dāng)代高速路政人的良好形象,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和單位同事的廣泛好評,多次榮獲省路政總隊(duì)和支隊(duì)表彰的“先進(jìn)工作者”、“工會(huì)先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)。

我深知,做好本職工作,既要具有良好的政治素質(zhì),也需要掌握扎實(shí)的業(yè)務(wù)技能。我不僅自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升政治素養(yǎng),守住做事底線;而且注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),刻苦鉆研財(cái)經(jīng)法規(guī),積極參加上級組織的財(cái)務(wù)培訓(xùn),力爭成為財(cái)務(wù)工作的行家里手。通過自身的不懈努力,2011年我順利取得了中級會(huì)計(jì)師的資格證書并被總隊(duì)聘任,多次參與總隊(duì)組織的離任審計(jì),2015年被省廳抽調(diào)參與全省涉農(nóng)資金專項(xiàng)整治行動(dòng)省級重點(diǎn)檢查。

二十余年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷,使我深深地體會(huì)到,要成為一名優(yōu)秀的機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)工作人員,必須始終做到十二個(gè)字:不怕苦、精細(xì)準(zhǔn)、服好務(wù)、嚴(yán)把關(guān)。

不怕苦是我的工作寫照。我們財(cái)務(wù)科人少事多,任務(wù)繁重,我不僅負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)核算、公布收支明細(xì)、職工工資發(fā)放等經(jīng)常性工作,而且承擔(dān)了政府采購信息統(tǒng)計(jì)、厲行節(jié)約執(zhí)行統(tǒng)計(jì)、預(yù)算執(zhí)行情況分析等工作。面對繁重的工作任務(wù),我積極面對,不叫苦、不喊累,任勞任怨,常年堅(jiān)持早來晚走,經(jīng)常主動(dòng)加班加點(diǎn)。2009年下半年支隊(duì)成立之初,總隊(duì)要求清查原稽征移交的全部資產(chǎn),對損毀資產(chǎn)按程序進(jìn)行申報(bào)處置,對閑置不動(dòng)產(chǎn)盡早處置變現(xiàn),為基層大隊(duì)用房建設(shè)籌集資金,為此需要查閱大量的資產(chǎn)原始憑證。為了不影響日常工作的正常開展,我白天干不完的事情晚上接著干,工作日完不成的事情休息日繼續(xù)做,主動(dòng)放棄休息時(shí)間,期間曾帶病堅(jiān)持工作,全身心地?fù)涞焦ぷ魃?,圓滿地完成資產(chǎn)清查工作任務(wù),為支隊(duì)順利處置原余江稽征所辦公樓、龍虎山培訓(xùn)中心土地等資產(chǎn)付出了自己的努力。

2012年9月,總隊(duì)在全省啟用網(wǎng)絡(luò)版用友財(cái)務(wù)軟件,啟用初期工作量非常大,需要將全年的會(huì)計(jì)憑證全部錄入到系統(tǒng)軟件中,為了保證系統(tǒng)錄入的進(jìn)度及日常財(cái)務(wù)工作的開展,我每天利用晚上的時(shí)間進(jìn)行錄入,經(jīng)常工作到八、九點(diǎn)鐘才回家,有時(shí)甚至到深夜,確保了工作任務(wù)按時(shí)保質(zhì)保量完成。由于財(cái)務(wù)工作的特殊性,每當(dāng)國慶假期別人外出旅游時(shí),我都得在辦公室做好次年的預(yù)算;每當(dāng)新年佳節(jié)別人舉家歡慶時(shí),我還得按照要求做出當(dāng)年的決算,對這些付出,我毫無怨言,樂于面對,甘于奉獻(xiàn)。

精細(xì)準(zhǔn)是我的工作標(biāo)準(zhǔn)。我始終把“認(rèn)真做事,只能把事情做對;用心做事,才能把事情做好”作為我的工作座右銘,用心、細(xì)致、認(rèn)真做好每筆賬目、每張報(bào)表、每一筆工資發(fā)放,做到了二十余年帳目報(bào)表準(zhǔn)確無誤零差錯(cuò),這也是我工作的一個(gè)縮影。2015年8月,我在核對社保銀行托收單的金額與人數(shù)時(shí),發(fā)現(xiàn)張志勝同志已辦理了退休手續(xù),但貴溪社保局仍然托收了他的工傷生育費(fèi),我及時(shí)電話聯(lián)系對方經(jīng)辦人,對方表示我單位可暫緩到9月份一并繳交,可是我在核對社保9月份銀行托收單時(shí),發(fā)現(xiàn)貴溪社保局仍未核減人員,我再次協(xié)調(diào)后最終按核減后的金額進(jìn)行了繳費(fèi),避免了單位資金的流失。

服好務(wù)是我的工作追求。我們路政部門實(shí)行的是“集中報(bào)帳、分灶吃飯”的財(cái)務(wù)管理方式,這就要求我們機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)人員既要為大隊(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)做好帳,又要為大隊(duì)財(cái)務(wù)管理服好務(wù)。每年初我及時(shí)將部門批復(fù)預(yù)算分解到各大隊(duì),按照要求執(zhí)行和審批各項(xiàng)開支,對超預(yù)算進(jìn)度的項(xiàng)目及時(shí)提醒、建議,以便大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)做出合理安排。同時(shí),我每月根據(jù)經(jīng)費(fèi)情況分別設(shè)立輔助核算明細(xì)賬,及時(shí)掌握各單位收支狀況,并為各大隊(duì)制作經(jīng)費(fèi)收支情況分析表和財(cái)務(wù)公開表,讓大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)做到心中有數(shù),為他們當(dāng)好家、理好財(cái)?shù)於嘶A(chǔ)。在辦理報(bào)賬業(yè)務(wù)時(shí),對報(bào)賬員我熱情服務(wù),耐心講解,不刁難、不拖延、不推諉。對開票過程中遇到的問題我積極幫助解決,2015 年9月的一個(gè)休息日,二大隊(duì)開票員打電話反映登不了開票系統(tǒng),提示已在系統(tǒng)內(nèi),不能重復(fù)登錄,需要支隊(duì)一級才能解決,我二話沒說就趕到支隊(duì)幫助解決,有時(shí)為了避免大隊(duì)人員來回奔波勞累,我在獲得大隊(duì)授權(quán)后幫助他們代開處罰票據(jù)等,得到了基層領(lǐng)導(dǎo)和路政員的一致好評。

嚴(yán)把關(guān)是我的工作要求。在日常財(cái)務(wù)管理中,我認(rèn)真恪行會(huì)計(jì)職業(yè)操守,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度辦事,對真實(shí)、合法的憑證及時(shí)給予報(bào)銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正;對違反規(guī)定的報(bào)銷堅(jiān)決予以退回,強(qiáng)化了會(huì)計(jì)監(jiān)督職能,努力確保了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和合法性,也保證了有限的資金得到有效使用。

曾有同事戲言,“朱為宏是個(gè)‘萬人迷’,不僅受到女同事的青睞,而且得到男同事的喜歡”。我真誠待人、融洽處人、樂于助人,不僅主動(dòng)為人事勞資員分擔(dān)了公積金的繳交工作,經(jīng)常幫助她核對工資、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等,而且常常在節(jié)假日熱心為有事的值班同事代班、換班。工作之余我經(jīng)常與同事一起打乒乓球,既保持了健康的生活方式,鍛煉了身體,又建立起了和諧融洽的同事友情。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”。成績只屬于過去,在今后的工作中,我將不斷努力提高,用青春和奉獻(xiàn)繼續(xù)書寫無悔的人生。

第7篇

險(xiǎn)情就是動(dòng)員令

局長戴孝上前線

6月30日,該局局長王珊玖同志的父親剛剛?cè)ナ?。還未來得及從喪父的巨大悲痛中緩解過來,他就接到了縣防汛指揮部立即組織單位防汛工作的緊急命令。父親下葬的第二天,他就忙著趕回了單位,緊急部署單位的防汛工作。7月5日上午,正帶領(lǐng)工作人員在永豐墾殖場參加防汛值班的他突然接到了縣防汛辦打來的電話:“馬口鎮(zhèn)南潦河水位暴漲,萬青聯(lián)圩出現(xiàn)多處險(xiǎn)情,請你局全體人員立即攜帶防汛工具,從永豐墾殖場趕往馬口鎮(zhèn)緊急馳援。”

險(xiǎn)情就是命令。全局19名在職人員緊急集結(jié),經(jīng)過短暫的部署,兵分兩路:一路購置鐵鍬、砍刀、電筒等防汛工具,一路調(diào)集組織車輛。中午1點(diǎn)30分左右,除3名孕婦和1名病號留守辦公室值班聯(lián)絡(luò)外,其他人員分乘4輛小車,宛如4支離弦之箭,一路疾馳來到了馬口鎮(zhèn)新豐村萬青聯(lián)圩。

細(xì)心巡堤查滲漏

軍民合力排險(xiǎn)情

萬青聯(lián)圩主要由沙土修筑,保護(hù)著圩內(nèi)的萬畝良田和數(shù)千名老百姓的生命財(cái)產(chǎn)安全。由于年久失修,該圩堤一到汛期就總是險(xiǎn)情不斷,2005年9月受臺風(fēng)“泰利”影響還曾遭遇過潰決。隨著潦河水位的暴漲,7月4日以來圩堤已出現(xiàn)了多處險(xiǎn)情,渾濁的河面上漂浮著上游沖下的各種樹木、垃圾,水位仍在一寸寸的上漲,時(shí)刻考驗(yàn)著圩堤的安危。附近的村民由于擔(dān)心圩堤失守,有的已經(jīng)在做著搬家的準(zhǔn)備。

防汛隊(duì)員們剛下車,就立即與當(dāng)?shù)卮褰M干部取得了聯(lián)系,明確了4公里長的防汛責(zé)任地段,迅速投入了緊張的巡堤查險(xiǎn)工作。巡邏至新豐村2005年潰決舊址時(shí),突然發(fā)現(xiàn)了三處較大的泡泉險(xiǎn)情,其中一處正汩汩地向外冒著濁水,險(xiǎn)情隨時(shí)有擴(kuò)大的危險(xiǎn)。隊(duì)員們看到這里,一邊安排村里抓緊調(diào)運(yùn)防汛材料,一邊立即將這一情況報(bào)告給了馬口鎮(zhèn)防汛指揮部。在駐守馬口鎮(zhèn)指導(dǎo)防汛的縣委副書記云和縣政協(xié)副主席李花子的協(xié)調(diào)下,下午3點(diǎn)左右,駐贛武警水電二總隊(duì)四支隊(duì)五中隊(duì)的30名戰(zhàn)士迅速趕到了現(xiàn)場增援。由于防汛物資距離泡泉位置較遠(yuǎn),在戰(zhàn)士們?nèi)耸植蛔愕那闆r下,防汛隊(duì)員們主動(dòng)做起了砂石裝袋和搬運(yùn)的輔助工作,一個(gè)個(gè)一手一個(gè)沙袋,根本看不出平時(shí)文弱書生的樣子,一趟又一趟將砂石搬運(yùn)到武警戰(zhàn)士們的附近。兩個(gè)多小時(shí)過去了,三處泡泉終于封堵住了,大家也都和戰(zhàn)士們一樣累得癱坐在了地上。然而好景不長,剛剛封堵的一個(gè)泡泉周圍又形成了一個(gè)新的泉眼。看到戰(zhàn)士們疲憊不堪的樣子,防汛隊(duì)員們實(shí)在不忍打擾他們的休息,全部只發(fā)主動(dòng)站了起來,默默地搬運(yùn)起了沙袋,一旁的戰(zhàn)士們發(fā)現(xiàn)后趕緊過來幫忙,新的泉眼終于再度封堵成功。隊(duì)員們隨后拿來了自己準(zhǔn)備的干糧和礦泉水,全部慰問給了疲憊的武警戰(zhàn)士們。

夜幕悄悄地降臨了,就著手電筒的燈光在圩堤上匆匆地扒拉完幾口盒飯后,隊(duì)員們的巡堤工作還得繼續(xù)。成群的蚊蟲在手電筒燈光的吸引下?lián)涿娑鴣?,但他們?nèi)徊活?,仍然一遍又一遍不知疲倦地在草叢里搜索穿行,不時(shí)詢問偶爾遇見的其他巡堤群眾是否發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情,就這樣一直迎來了第二天的晨曦微露。

水位雖降不松懈

警報(bào)不除誓不退

“南潦河的水,來得快,去得也快”,是當(dāng)?shù)卮迕窨偨Y(jié)出的經(jīng)驗(yàn)。萬青聯(lián)圩的險(xiǎn)情,目前已經(jīng)得到了初步的緩解。盡管如此,防汛隊(duì)員們緊繃的神經(jīng)卻不敢有絲毫的松懈。根據(jù)現(xiàn)場情況,防汛組及時(shí)調(diào)整工作部署,將防汛工作的重點(diǎn)放在了下一輪汛情的備戰(zhàn)上。在新豐村防汛經(jīng)費(fèi)緊張的情況下,該局決定拿出自有資金先行贊助村里防洪經(jīng)費(fèi)1萬元和購置割草機(jī)一臺,協(xié)助村委會(huì)及時(shí)在各險(xiǎn)段備齊充足的砂石料、編織袋等防汛應(yīng)急物資和完成砍雜清堤工作。

第8篇

2010年,23歲的德央從西北農(nóng)林科技大學(xué)畢業(yè)后,通過招考成為一名大學(xué)生村官。剛到村里時(shí),村民們七嘴八舌地議論:“恐怕待不了一個(gè)月!”“城里孩子也能吃這個(gè)苦?”面對質(zhì)疑,德央并沒有辯解,而是暗下決心:定要干出個(gè)樣子來證明自己。

耐心宣講惠民政策,讓群眾明白是個(gè)什么事

2010年上任伊始,德央便挨家挨戶走訪,了解村民的生活狀況。不到一個(gè)月,她幾乎把全村情況摸了個(gè)透。她的筆記本上工整地寫著三句話:在群眾最“盼”處出實(shí)招!在群眾最“想”處見行動(dòng)!在群眾最“急”處抓整改!

到村不久,德央便趕上了白堆村實(shí)施“安居工程提升改造及村容村貌整治工程”,涉及每家每戶,事務(wù)龐雜而瑣碎?!皠傞_始,不管我怎么講,他們都無法理解。這令我非常困惑,開始懷疑自己的能力?!钡卵胝f,但她并沒有放棄。

在三個(gè)多月時(shí)間里,她總是晴天一身土、雨天一身泥。她每天到村民家,跟他們同吃同住,與村民吃糌粑、喝酥油茶,有時(shí)候還跟村民們喝上幾碗青稞酒。就這樣,挨家挨戶耐心地講解工程,宣傳政策。德央說:“我是政府和群眾之間的橋梁,讓村民了解惠民政策,明白是個(gè)什么事兒,是我的責(zé)任。雖然有時(shí)候嗓子啞了,兩腿像鉛一樣沉,但是漸漸得到村民們的信任和理解,我特有成就感?!?/p>

雖然離家只有一個(gè)多小時(shí)的路程,她卻常年待在村里,用她的話說“我的責(zé)任重大,既是駐村工作隊(duì)成員,也是村黨支部成員,村里大大小小的事情我放心不下”?,F(xiàn)在,她完全適應(yīng)了農(nóng)村的生活,開拖拉機(jī)、騎摩托車都不在話下。低保戶、藏族老阿媽邊巴說:“德央就像我的親女兒?!庇捎谕饶_不便,她把身份證和存折交給德央到縣農(nóng)行取錢,交還時(shí)數(shù)都不數(shù)?!八鍪挛曳判?”邊巴老人說。

察民情、跑項(xiàng)目、拉資金,帶領(lǐng)鄉(xiāng)親奔上致富路

白堆村地處拉薩河下游,地少山多。村民主要靠種植青稞、油菜為生,收入單一,生活貧困。德央看在眼里,急在心頭。

德央跑項(xiàng)目、拉資金,成立村級農(nóng)機(jī)合作社,使白堆村成為拉薩市首個(gè)機(jī)械化耕作的村子,不僅村里土地的耕、播、收全部實(shí)現(xiàn)機(jī)械化,還可跨村作業(yè)掙錢。同時(shí)她還推廣青稞新品種“藏青2000”、調(diào)整結(jié)構(gòu)種植瑪咖、推廣藏雞養(yǎng)殖等項(xiàng)目。

第9篇

行政人員個(gè)人半年工作總結(jié)

時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已過去一半,在這半年時(shí)間里,我作為公司的行政服務(wù)人員,圍繞公司的經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),立足本職、突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真完成各項(xiàng)工作,取得了一定的成績?,F(xiàn)將近半年工作情況總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升思想覺悟

我是一個(gè)熱愛學(xué)習(xí)的人,認(rèn)為在高速發(fā)展的21世紀(jì)里,不學(xué)習(xí)進(jìn)步就更不上時(shí)代的腳步。行政工作雖難度不大,但多數(shù)都很繁瑣,要做到面面俱到還是很不容易的。因此,需要我以高度的責(zé)任心和較強(qiáng)的工作能力才能做好各項(xiàng)行政工作。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。因此,要想干好工作,首先要端正思想態(tài)度。把提高思想覺悟作為一種責(zé)任,更是一種境界。我堅(jiān)持利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)理論知識,不斷武裝自己的頭腦,用先進(jìn)的思想理念指導(dǎo)工作的開展。同時(shí),我還注重理論和實(shí)踐的結(jié)合,探索新的工作方式方法,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

二、愛崗敬業(yè),甘于奉獻(xiàn)

作為一名行政服務(wù)人員,我堅(jiān)信“把簡單的事做好就是不簡單,把平凡的事做好就是不平凡。”事無巨細(xì),我都以嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好每件工作。遇到難題,我始終堅(jiān)持向同事請教,借鑒他們的工作經(jīng)驗(yàn),自己想方設(shè)法解決。不斷在工作中學(xué)習(xí),積累,也形成了一套行之有效的工作方法。

除了做好日常的行政工作外,我這半年主要的工作包括員工食堂協(xié)調(diào)管理和我們行慶一周年活動(dòng)以及其它重要的會(huì)議會(huì)務(wù)工作。其中,員工食堂是五月份開業(yè)的。我為了做好食堂開業(yè)的準(zhǔn)備工作,無論刮風(fēng)下雨,還是烈日炎炎,我都不計(jì)辛苦,到處奔波。常常加班加點(diǎn)準(zhǔn)備材料,終于,用了20天的時(shí)間,把衛(wèi)生證、煤氣等事關(guān)食堂的各項(xiàng)事項(xiàng)都辦理得順順當(dāng)當(dāng)。現(xiàn)在,我們的食堂已開始正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

另外,上半年我行的周年慶、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東大會(huì)等重要會(huì)議活動(dòng)召開前,我都做好了相關(guān)的會(huì)務(wù)保障工作。包括會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后處理等都嚴(yán)格按照上級要求,做好協(xié)調(diào)處理。

三、工作中的成長和不足,以及今后的工作設(shè)想

在這半年時(shí)間里,我在XX這個(gè)大集體里成長了很多。無論是待人接物,還是做人、做事上能力都有了很大的提升。但是,我還是能夠看到自己的不足。比如,一是工作經(jīng)驗(yàn)還有所不足。有時(shí)處理問題方式方法有點(diǎn)欠妥。二是習(xí)慣按經(jīng)驗(yàn)辦事,不能解放思想,積極創(chuàng)新,更好地開展工作。三是行政工作很細(xì)瑣,個(gè)人有時(shí)存在急躁情緒和懈怠情緒。

總結(jié)過去,展望未來。下半年,我會(huì)不斷改進(jìn)上述缺點(diǎn),繼承并發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)。不斷以嚴(yán)格的要求來約束自己,勇于接受新的挑戰(zhàn),為我們XX行的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

收銀員個(gè)人工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間20xx已過一半,在這半年里時(shí)間里,在部門領(lǐng)導(dǎo)的的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的積極支持和大力幫助下,在工作中嚴(yán)格要求自己,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,做好本職工作,恪盡職守,認(rèn)真的履行著一名收銀主管的工作職責(zé),并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作指標(biāo),得到領(lǐng)導(dǎo)肯定和同事們的認(rèn)可,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一、上半年日常管理工作

(一)不斷提高收銀管理水平

公司百貨去年開業(yè),轟動(dòng)全市,接著超市于2013年6月10日開業(yè)以來,商場內(nèi)消費(fèi)人流呈上升趨勢,企業(yè)也在不斷走向正軌。當(dāng)然除了有過硬的硬件設(shè)施外,當(dāng)然在軟件服務(wù)上更得跟得上服務(wù)水平,對所有的管理人員及工作人員的服務(wù)提出了更高的要求,作為商場收銀部的主管,更要帶頭以身作則將商場的收銀工作做好。超市開業(yè)前期,所有收銀員的面試、培訓(xùn)工作一一由我自行把關(guān),嚴(yán)格要求每位員工熟練掌握收銀技能,通過考核上崗。實(shí)行末尾淘汰制和獎(jiǎng)懲制度,激勵(lì)每位員工在自己的本職工作崗位上,盡心盡責(zé)做好自己的本分工作。同時(shí)自己也在不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平,作為一名收銀主管,首先是一名收銀員,只有自己的業(yè)務(wù)水平達(dá)到一定的高度,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好手下的工作人員。

工作期間,定期和收銀員進(jìn)行溝通,定期對收銀員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),包括掃描,點(diǎn)鈔,理論,對待顧客應(yīng)有的態(tài)度等等。合理安排好收銀員的值班、換班工作,收銀員的工作不累,但得細(xì)心,因此收銀員必須任何時(shí)候都保持良好的心態(tài)和旺盛的精力。因此,在收銀員的調(diào)休安排上面,做到合理人性化,做到既不影響工作,又能照顧到他們的特殊情況。期間還得做好和財(cái)務(wù)部門的溝通工作,包括零錢的兌換等等。

(二)售卡處管理

商場消費(fèi)卡的出售,主要是為了帶動(dòng)百貨及超市的人氣,刺激消費(fèi)者在賣場的固定消費(fèi),售卡部的工作好壞將直接關(guān)系到百貨及超市的營業(yè)額,在工作中積極協(xié)調(diào)售卡處與客服部之間的工作關(guān)系,監(jiān)督和管理客服人員為客戶服務(wù)的過程,遇到客戶投訴問題,以客戶利益為重,及時(shí)協(xié)調(diào)售卡與客服部門之間的關(guān)系,第一時(shí)間給顧客以滿意的答復(fù),維護(hù)企業(yè)的形象。除了部門關(guān)系協(xié)調(diào),還定期與財(cái)務(wù)對賬,通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,總結(jié)售卡處工作的完成情況,未完成情況,分析原因,為一步工作安排做依據(jù)。

(三)停車場收費(fèi)及投訴處理

作為百貨、賣場,不可避免就會(huì)有許多車停放停車場,作為停車場的其層管理人員,確保所有停車合理有序,按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),拒絕多收、亂收現(xiàn)象的發(fā)生,保護(hù)停放所有車輛的安全及進(jìn)出停車場井然有序。我針對停車場的收銀工作每天進(jìn)行抽查,并受理投訴業(yè)務(wù)。對客戶提出的停車問題及時(shí)給予回復(fù)和解決,以防損壞賣場的品牌形象。

(四)賣場巡檢

每日不定時(shí)對賣場進(jìn)行巡檢,由于賣場是人員聚集的地方,往來人員頻繁、復(fù)雜,由其是在周末及其節(jié)假日,在消費(fèi)高峰期收銀組的隊(duì)伍排成長龍,這時(shí)更需收銀員的工作除了追求效率外,還得細(xì)致,不得出錯(cuò),出現(xiàn)多找、未找、少找錢的現(xiàn)象。認(rèn)真仔細(xì)地操作每個(gè)消費(fèi)者付款流程。

巡檢工作除了觀察收銀員的精神面貌外,還考核其收銀技能,服務(wù)態(tài)度,著裝要求及工作效率外,還對客戶的滿意度進(jìn)行調(diào)查,從各個(gè)細(xì)節(jié)來完善賣場的服務(wù)。并且對各種貨物陳列、購物環(huán)境及賣場衛(wèi)生等方面進(jìn)行巡檢,針對需要整改的地方和商場管理人員提出建議。

(五)抓好部門的一級管理工作,給領(lǐng)導(dǎo)分憂解難

做為一名收銀主管,能夠在收銀員一級解決的問題,就在內(nèi)部消化,解決領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂,面對商場、超市里發(fā)生的重大決策及事情,不失時(shí)機(jī)第一時(shí)間內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)。將損失降至最低,以大局為重,時(shí)刻讓自己起到積極帶頭和以身作則的作用。

二、工作中的不足

1、需加強(qiáng)和提高與各部門之間的合作、配合默契度,建立信息共享平臺,完善客戶數(shù)據(jù)庫,及時(shí)更新,在節(jié)日活動(dòng)促銷前及時(shí)向客戶傳遞促銷及活動(dòng)信息,建立科學(xué)良性發(fā)展的循環(huán)系統(tǒng),促進(jìn)百貨、超市業(yè)績的提升。

2、部門內(nèi)收銀員流動(dòng)性大,薪資水平低,激勵(lì)體制不健全,給收銀組的人力資源的儲(chǔ)備工作帶來困難,面臨的招聘培訓(xùn)工作壓力大。身為收銀部門的主管,應(yīng)該第一時(shí)間第出合理化意見,向公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行組織匯報(bào),并提出解決方案。

3、商場的客戶服務(wù)滿意度檢查結(jié)果一般,多項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容落實(shí)不夠細(xì),服務(wù)的不夠好,不夠全面。要想樹立客戶對商場的忠誠度,需要建立系統(tǒng)的客服體系。加強(qiáng)客戶的貼心服務(wù),針對大客戶群體,更要是上帝式的服務(wù)流程,把客戶放在首位,是我們必須做的重點(diǎn)工作之一。

4、收銀部部分員工執(zhí)行力不強(qiáng),面對部門工作總有許多借口和推辭,不能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成本職工作,影響了團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)的進(jìn)度,拖團(tuán)隊(duì)的后腿。執(zhí)行力關(guān)系到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,好的執(zhí)行力是團(tuán)隊(duì)發(fā)展的動(dòng)力,沒有執(zhí)行力使團(tuán)隊(duì)走向衰落,針對執(zhí)行力不強(qiáng)的問題,部門在下半年召開激勵(lì)會(huì)議,針對執(zhí)行力和協(xié)作能力強(qiáng)的個(gè)人除了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)外,還提供部門的晉升機(jī)會(huì);執(zhí)行力不好的員工,給其他同事帶來不好的影響,實(shí)行淘汰制度。

下半年我將繼續(xù)帶領(lǐng)收銀部全體同仁,圍繞收銀部門的經(jīng)營工作,繼續(xù)發(fā)揮全體員工的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)新服務(wù),關(guān)鍵做好細(xì)節(jié)管理、基礎(chǔ)工作的強(qiáng)化管理工作,把商場的基礎(chǔ)收銀工作做好,并在經(jīng)營中配合其他部門實(shí)施聯(lián)合營銷拓展新的銷售增長點(diǎn),力保百貨、超市份額穩(wěn)步提升,賣場知名度和美譽(yù)度得到極大的提高,為公司的快速發(fā)展盡一份自己的綿薄之力。

經(jīng)營部長上半年工作總結(jié)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

本人系農(nóng)墾通信有限公司北安分公司經(jīng)營部長,我部門主要負(fù)責(zé)電話詢問各個(gè)農(nóng)場寬帶裝機(jī)拆機(jī)和套餐執(zhí)行情況,移動(dòng)電信發(fā)展情況等業(yè)務(wù)。自本人擔(dān)任經(jīng)營部長以來,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識提高自身工作水平放在第一位,始終牢記“用戶第一,真誠服務(wù)”的理念方針,堅(jiān)持讓用戶滿意,為用戶解決問題,堅(jiān)持改革創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn),通過全部門的共同努力較好的完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù),現(xiàn)將本部門2012年上半年工作總結(jié)如下:

一、立足本職打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)

近幾年來固話和寬帶市場飽和,固話安裝量下滑,加之各大運(yùn)營商采取降價(jià)策略,造成激烈的競爭環(huán)境。如何保留客戶,營銷業(yè)務(wù),成為了公司發(fā)展壯大的關(guān)鍵因素,作為公司經(jīng)營部門,我覺得我部門要承擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任。我深知通信行業(yè)主要產(chǎn)品就是提供服務(wù),為用戶創(chuàng)造服務(wù)價(jià)值,只有優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)才能在用戶心中樹立公司良好的形象,才能留住老客戶,培養(yǎng)新客戶,在電話訊問的工作中,我要求部門員工加強(qiáng)服務(wù)力度深度,樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,在與客戶溝通時(shí)做到語氣和善,態(tài)度真誠,得到了客戶的贊許,提高了客戶的滿意度。

二、提高部門員工整體素質(zhì)

公司的發(fā)展需要每一名員工的努力,只有好的團(tuán)隊(duì)才具有戰(zhàn)斗力和凝聚力,在實(shí)際工作中,我每個(gè)月都組織部門員工召開分析會(huì)議,讓每一位員工從一個(gè)月的工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷學(xué)習(xí),不斷改善服務(wù),提高部門整體的業(yè)務(wù)能力和工作水平,讓我部門所有員工都能立足于自己的本職崗位,充分發(fā)揮自己的工作能力。我深知在這樣一個(gè)通信行業(yè)競爭激烈的大環(huán)境下,只有努力提高自身素質(zhì)、打造金牌服務(wù)團(tuán)隊(duì),才能留住用戶,幫助公司更好發(fā)展。在上半年的工作中,通過我和我部門所有同志不斷摸索工作新思路,尋找新方法,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展協(xié)調(diào)關(guān)系,出謀劃策,有效的促進(jìn)了業(yè)務(wù)的發(fā)展,讓公司在新裝寬帶、固話等方面的業(yè)務(wù)有了明顯的提升。

三、結(jié)合實(shí)際開創(chuàng)新局面

上半年工作期間,我部門所有同志一直以飽滿的熱情服務(wù)于公司,服務(wù)于用戶。面對寬帶和固話業(yè)務(wù)飽和的市場現(xiàn)狀,我積極組織優(yōu)秀員工一起探索新思路,開創(chuàng)新方法,在工作中用理論指導(dǎo)解決實(shí)踐,加強(qiáng)工作中的原則性、系統(tǒng)性、創(chuàng)造性和預(yù)見性,開拓經(jīng)營,以公司效益為中心,調(diào)整部門業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),突出發(fā)展高效業(yè)務(wù),努力完成上半年經(jīng)營目標(biāo)。同時(shí)我還創(chuàng)新部門考評和管理,加強(qiáng)對業(yè)務(wù)員的業(yè)績考評時(shí)效性,變年度考評為季度考評,充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性。通過市場調(diào)研和對用戶的走訪調(diào)查,我部制定出計(jì)劃性的工作方案并予以實(shí)施,切實(shí)提高了工作效率和質(zhì)量。

以上是經(jīng)營部20xx年上半年的總結(jié),雖然取得了一定的成績,但還存在著很多需要改進(jìn)的地方,如工作還不夠精細(xì)化,對一些方面的問題了解還不夠透徹,在今后的工作中,我將繼續(xù)會(huì)同部門所有同志不斷改正缺點(diǎn)并將時(shí)刻以飽滿的工作熱情,踏實(shí)的工作態(tài)度和良好的工作習(xí)慣盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù),再接再厲,勇創(chuàng)佳績。

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第10篇

我叫朱xx,現(xiàn)就讀于xx三中。自我入學(xué)以來一直努力上進(jìn),積極參加各項(xiàng)活動(dòng)并一次次取得了優(yōu)異的成績。我不但學(xué)習(xí)成績優(yōu)異,平時(shí)還注意全面發(fā)展,時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、激勵(lì)自己。現(xiàn)將我的事跡概括如下:

一、勤奮好學(xué),成績突出。我專心學(xué)習(xí),善于思考,勤學(xué)好問,常主動(dòng)與老師同學(xué)交流。我喜歡廣泛閱讀書籍,從而培養(yǎng)了一種樂觀積極的生活態(tài)度和堅(jiān)強(qiáng)的意志。

二、懂得感恩,深受擁護(hù)。我不管是在學(xué)習(xí)上還是生活中,都深受老師和同學(xué)的好評。在家,我經(jīng)常幫爸媽干些家務(wù)活;在學(xué)校,我尊敬老師,關(guān)心同學(xué),從來都是盡心幫助身邊的每一個(gè)人,我以一顆真誠的心,得到了大家的認(rèn)可,無論何時(shí)我都深受同學(xué)的擁護(hù)。

三、工作積極,富有熱情。剛進(jìn)初中,我就擔(dān)任了班干部,在處理班級事務(wù)上是老師的得力助手。我不僅積極完成老師交給的工作,而且還能主動(dòng)幫助老師管理好我們的班級。在班級工作中,我講求方法,深深得到師生的喜愛。

四、熱心公益,素質(zhì)優(yōu)良。我在保證學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的情況下,還積極參加多種比賽和社會(huì)公益活動(dòng)、公共服務(wù)等。今年開學(xué)初我代表學(xué)校參加長崗鎮(zhèn)中心學(xué)校組織的詩歌朗誦比賽,給評委老師們留下了深刻印象;我參加的環(huán)保社會(huì)志愿服務(wù)活動(dòng),獲得了群眾的高度稱贊。

總之,我開朗自信、文明守禮,尊老愛幼、熱于公益,樂于助人、嚴(yán)以律己,懂得感恩、成績優(yōu)異。我沐浴著黨的陽光,不但刻苦好學(xué),而且擁有一顆感恩之心,我堅(jiān)信,以后我定能成為國家的棟梁之才。

xx中學(xué)

2016年5月10日

第11篇

2) 開展“一學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,加強(qiáng)團(tuán)的思想組織作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。

3) 開展“一學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,保持發(fā)展團(tuán)的先進(jìn)性和純潔性。

4) 開展“一學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,提高團(tuán)性覺悟。

5) 開展“一學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定正確政治方向。

6) 開展“一學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣,嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩。

7) 開展“一學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識,勇于擔(dān)當(dāng)作為。

8) 堅(jiān)持“一學(xué)一做”標(biāo)準(zhǔn),提升團(tuán)性修養(yǎng),樹立團(tuán)員新形象。

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21) 開展“一學(xué)一做”,激活黨群動(dòng)力

22) 用好“一學(xué)一做” 助推基層黨建工作提質(zhì)增效 23) 踐行“一學(xué)一做” 發(fā)揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)

24) 開展“一學(xué)一做”要用好三面“鏡子”

25) “一學(xué)一做”要抓好“四個(gè)落實(shí)”

26) 推動(dòng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求制度化、常態(tài)化、長效化

第12篇

準(zhǔn)備功課做在前

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育針對全體黨員,及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)好上級精神,讓每個(gè)黨員都統(tǒng)一思想、強(qiáng)化認(rèn)識,是實(shí)現(xiàn)全覆蓋的重要前提。

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育啟動(dòng)后,揚(yáng)電公司第一時(shí)間通過各種會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)動(dòng)員,內(nèi)部宣傳媒體應(yīng)聲而動(dòng),通過制作專題圖板、開設(shè)“專題網(wǎng)頁”、編輯《宣傳參考》、開通微信宣傳等形式預(yù)熱加溫,大力營造濃厚學(xué)習(xí)教育氛圍。11塊專題宣傳圖板以圖解方式進(jìn)行深入解讀,幫助廣大黨員加深理解?!皩n}網(wǎng)頁”加大中央和集團(tuán)公司、江蘇公司“兩學(xué)一做”要求宣貫和學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)報(bào)道?!缎麄鲄⒖肌肪庉媽W(xué)習(xí)教育20問,通過釋疑解惑方式,為黨員干部和職工奉上精神“大餐”?!皳P(yáng)州發(fā)電”微信公眾平臺,加推學(xué)習(xí)教育宣傳,進(jìn)一步擴(kuò)大開展學(xué)習(xí)教育受眾面。與此同時(shí),揚(yáng)電公司通過領(lǐng)導(dǎo)班子成員“進(jìn)部門到班組”、政工例會(huì)、黨支部書記例會(huì)、思想動(dòng)態(tài)分析等方式摸清普通黨員存在的突出問題,摸清普通黨員對學(xué)習(xí)教育的建議和期盼,摸支部開展學(xué)習(xí)教育的建議和意見。結(jié)合集團(tuán)公司、江蘇公司 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作具體要求,組織政工部門深入探討謀劃揚(yáng)電特色的學(xué)習(xí)教育工作思路和實(shí)施方案。

宣傳跟進(jìn)、思想跟進(jìn)、行動(dòng)跟進(jìn),一場向全體黨員的思想、作風(fēng)、紀(jì)律“大錘煉”在P電公司全面展開。

學(xué)習(xí)教育重實(shí)效

基礎(chǔ)在學(xué) 關(guān)鍵在做。只有“學(xué)”得深入,才能“做”得扎實(shí)。立足于學(xué)習(xí)教育任務(wù)具體化、精準(zhǔn)化、差異化。揚(yáng)電公司加強(qiáng)分類指導(dǎo),從嚴(yán)從實(shí)打牢“學(xué)”這個(gè)基礎(chǔ),組織黨員干部聯(lián)系思想、工作、作風(fēng)實(shí)際開展學(xué)習(xí),有計(jì)劃、分專題地開展學(xué)習(xí),努力把合格的標(biāo)尺立起來。

領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。黨員干部認(rèn)真落實(shí)黨委(黨支部)中心組學(xué)習(xí)制度,先學(xué)一步,學(xué)深一層,積極運(yùn)用“白+黑”“內(nèi)+外”學(xué)習(xí)模式,解決工學(xué)矛盾,當(dāng)好學(xué)習(xí)示范。黨員干部通過參加部門會(huì)議、黨支部組織生活會(huì),每月通過到班組參加政治、安全學(xué)習(xí)等形式,帶動(dòng)廣大黨員深學(xué)篤照。

突出重點(diǎn)學(xué)。通過建立學(xué)習(xí)“菜單”,明確學(xué)習(xí)要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí)計(jì)劃管理和檢查考評,開展黨員干部學(xué)習(xí)筆記評選、展評活動(dòng),發(fā)揮“”、黨支部“623”片區(qū)共學(xué)共建主陣地作用,組織黨員學(xué)習(xí)研討交流,分享學(xué)習(xí)體會(huì)。在深入、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真查找自身的缺點(diǎn)和不足。

創(chuàng)新載體學(xué)。將學(xué)原文原著與專家輔導(dǎo)、警示教育、專題研討、上黨課、中層干部輪訓(xùn)有機(jī)結(jié)合起來。創(chuàng)新講黨課形式,推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講、先進(jìn)模范引領(lǐng)示范講、黨支部書記、普通黨員聯(lián)系實(shí)際講,增強(qiáng)黨課的吸引力和感染力。發(fā)揮“黨旗紅”“先鋒網(wǎng)”黨建數(shù)字化管理系統(tǒng)和“揚(yáng)州發(fā)電”微信公眾平臺、揚(yáng)電主頁專欄作用,為黨員搭建全天候網(wǎng)上學(xué)習(xí)平臺。

創(chuàng)新自選動(dòng)作,多種形式的學(xué)習(xí)方式,為全體黨員補(bǔ)足精神之“鈣”,開辟了“綠色通道”。

“做”字著力接地氣

把握“做”這個(gè)關(guān)鍵,揚(yáng)電公司區(qū)分不同層次黨員的實(shí)際情況,創(chuàng)新做合格黨員、發(fā)揮先鋒模范作用的載體,竭力樹好合格黨員形象。

“不損害公司利益、不以權(quán)謀取私利、不懈怠失職瀆職、不出現(xiàn)奢侈浪費(fèi)、不脫離職工群眾、不違反廉潔規(guī)定、不接受商家宴請、不故意刁難客戶”。物料黨支部13名黨員不僅作出個(gè)人承諾,還圍繞燃機(jī)工程、大修環(huán)保技改目標(biāo),集體作出了“八不”廉潔承諾。

以“亮身份、亮承諾、亮職責(zé)、亮業(yè)績、亮形象,評黨員示范崗、評優(yōu)秀黨小組、評‘四強(qiáng)’黨支部、評黨員崗位主題實(shí)踐先進(jìn)、評黨員年度績效”為主要內(nèi)容的黨員“五亮五評”活動(dòng),正成為全體黨員學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行的“大擂臺”。

強(qiáng)化引領(lǐng)“樹”,讓廣大黨員做有方向、立有榜樣。揚(yáng)電公司通過讓每名黨員配戴黨徽、發(fā)出“當(dāng)強(qiáng)基先鋒 做擔(dān)當(dāng)模范 為黨旗增輝”倡議,運(yùn)用主題班會(huì)、網(wǎng)頁、電子顯示屏加強(qiáng)先進(jìn)典型和“微典型”選樹宣傳,組織黨員結(jié)合崗位特點(diǎn)和績效管理目標(biāo)承諾踐諾,廣大黨員在打造燃機(jī)基建“三同領(lǐng)先”工程,推進(jìn)提質(zhì)增效精益管理,完成330 MW七號機(jī)組超低排放改造等急難險(xiǎn)重的工作中積極打頭陣、當(dāng)示范、作表率。

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