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首頁 SCI Public Personnel Management雜志 雜志問答

《Public Personnel Management》雜志的收稿方向是什么?

來源:學(xué)術(shù)之家整理 2025-03-18 15:42:34

《Public Personnel Management》的收稿方向主要集中在INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR領(lǐng)域,涵蓋該領(lǐng)域的全方面內(nèi)容。

《Public Personnel Management》特點(diǎn):

《Public Personnel Management》中文名稱:《公共人事管理》,創(chuàng)刊于1940年,由SAGE出版商出版,出版周期4 issues/year。

《公共人事管理》是一門旨在連接公共行政實(shí)踐與管理研究的學(xué)科,它為學(xué)術(shù)界和從業(yè)者提供了一個(gè)寶貴的交流平臺(tái)。該領(lǐng)域的核心關(guān)注點(diǎn)在于深入探索工作環(huán)境、組織、個(gè)人以及決策過程的各個(gè)方面,這些均是公共人力資源管理理論和實(shí)踐的重要組成部分。為了滿足學(xué)術(shù)界和從業(yè)者的需求,公共人事管理領(lǐng)域采用了多種出版形式,如審稿文章、案例研究和評(píng)論等。這些出版物不僅探討了地方、州、聯(lián)邦以及國際層面的廣泛管理問題,還及時(shí)反映了公共人力資源管理領(lǐng)域的最新研究動(dòng)態(tài)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

通過這些研究和分析,公共人事管理旨在為政策制定者、管理者和其他相關(guān)人員提供有價(jià)值的見解和建議,幫助他們更好地理解和應(yīng)對(duì)公共部門面臨的挑戰(zhàn)。同時(shí),該領(lǐng)域也致力于推動(dòng)公共人力資源管理的理論發(fā)展,為學(xué)術(shù)研究提供新的視角和思路。

《Public Personnel Management》定位:

旨在及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)道國內(nèi)外INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR工作者在該領(lǐng)域的科學(xué)研究等工作中取得的經(jīng)驗(yàn)、科研成果、技術(shù)革新、學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)等。

發(fā)文統(tǒng)計(jì)(統(tǒng)計(jì)區(qū)間:2023年-2024年)

機(jī)構(gòu)名稱 發(fā)文量
STATE UNIVERSITY SYSTEM... 6
UNIVERSITY OF NORTH CAR... 6
UNIVERSITY OF HAWAII SY... 4
YONSEI UNIVERSITY 4
AARHUS UNIVERSITY 3
INCHEON NATIONAL UNIVER... 3
INHA UNIVERSITY 3
SHANGHAI JIAO TONG UNIV... 3
STATE UNIVERSITY OF NEW... 3
TEXAS A&M UNIVERSITY SY... 3
國家/地區(qū) 發(fā)文量
USA 55
South Korea 27
CHINA MAINLAND 9
Netherlands 5
Belgium 3
Canada 3
Denmark 3
Spain 3
England 2
GERMANY (FED REP GER) 2
文章引用名稱 引用次數(shù)
Comparing Work Engagement in... 12
Achieving High Quality Throu... 7
The Role of Change Content, ... 7
Is Emotional Labor Easier in... 5
Understanding the Link Betwe... 5
Public Service Motivation in... 4
Managing Flexible Work Arran... 4
Job Scarcity and Voluntary T... 4
Does Increasing Gender Repre... 3
Performance Appraisal Proble... 3
被引用期刊名稱 數(shù)量
PUBLIC PERS MANAGE 60
REV PUBLIC PERS ADM 31
SUSTAINABILITY-BASEL 20
PUBLIC PERFORM MANAG 17
AM REV PUBLIC ADM 16
EMPL RELAT 16
FRONT PSYCHOL 16
INT PUBLIC MANAG J 11
J APPL PSYCHOL 11
PUBLIC MANAG REV 11
引用期刊名稱 數(shù)量
PUBLIC ADMIN REV 146
J PUBL ADM RES THEOR 125
REV PUBLIC PERS ADM 83
J APPL PSYCHOL 76
PUBLIC PERS MANAGE 60
AM REV PUBLIC ADM 55
ACAD MANAGE J 40
ACAD MANAGE REV 29
J MANAGE 27
ADMIN SOC 24

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