時間：2022-02-23 16:56:03
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇學(xué)期末自我總結(jié)，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
一、對綜合素質(zhì)評價工作的 認(rèn)識
我區(qū)的綜合素質(zhì)評價工作是為了深入推進基礎(chǔ)課程改革，加快素質(zhì)教育實施進程，促進學(xué)生全面發(fā)展，協(xié)同市里有關(guān)規(guī)定而開展的。小學(xué)生綜合素質(zhì)評價工作強調(diào)了家庭、社會的廣泛參與，注重了 人文理念，科學(xué)、公正的 對每一位學(xué)生實施評價。以六個維度，20個要素為基本內(nèi)容，結(jié)合學(xué)生的 實際，充分體現(xiàn)綜合素質(zhì)評價的導(dǎo)向性、激勵性，采取多元化的評價方法，力求全面反應(yīng)學(xué)生的綜合素質(zhì)狀況和個性特長，更好的促進學(xué)生的主體發(fā)展。
二、具體工作措施及做法
1、加強思想認(rèn)識，強調(diào)評價工作的 重要性。
我校從開展此項工作以來，一直都把此項工作當(dāng)作一項重要工作來抓，每學(xué)期初，學(xué)期中，學(xué)期末都要召開教師會，強調(diào)平時性評價、學(xué)期中和學(xué)期末的 評價，要做到公平、公正、公開。
2、制度評價方案、成立領(lǐng)導(dǎo)組織及評價組織。
本學(xué)年我們結(jié)合以為制度的 方案，進行認(rèn)真修訂，從新制度了 更為合理的評價方案，并下發(fā)到各個班級。學(xué)校成立了以教學(xué)校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)組織，成立了以班主任、科任教師和部分學(xué)生為主的評價組織。把評價的意義和重要性宣傳到家長中，并得到家長的支持和配合。
3、注重素質(zhì)評價單的填寫。
班主任教師在學(xué)期末組織本班學(xué)生認(rèn)真填寫評價單，按照評價的標(biāo)準(zhǔn)，公正、客觀、準(zhǔn)確、公開地評價每一位學(xué)生，全面反應(yīng)學(xué)生綜合素質(zhì)與學(xué)習(xí)能力的發(fā)展水平。我校尤其注重發(fā)展性評語的填寫，要著眼于關(guān)注學(xué)生的發(fā)展?jié)撃埽η笸怀黾钚浴l(fā)展性、方向性。每學(xué)期我們都要搞發(fā)展性評語的征集活動。“學(xué)生心語”部分也是在教師的指導(dǎo)下，由學(xué)生在自我總結(jié)、自我反思的基礎(chǔ)上自行填寫的。
三、存在的問題及解決的建議
雖然在評價工作中取得了一定的成績，但也存在一定的問題。如宣傳力度不是很到位，個別教師對于評價工作不夠重視，認(rèn)識不夠深刻。低年級學(xué)生由于年齡尚小，對于評價工作還存在認(rèn)識不足，而且由于識字量較小，填寫也就存在一定的難度。在今后的工作中，我們還要加強工作的力度，把綜合素質(zhì)評價工作作為一項長期工作來抓，把工作真正落到實處，使評價工作在日趨完善的過程中不斷取得更大的進步。
時間過的真快,轉(zhuǎn)眼間到了期末,本學(xué)期我擔(dān)任五年級的教學(xué)工作及班主任,現(xiàn)結(jié)合一個學(xué)期的教育教學(xué)情況,總結(jié)如下:
一、堅持課前認(rèn)真?zhèn)湔n,做到因材施教。
剛接手這個班,我首先通過分析摸底,訪問相關(guān)老師,大致掌握一些情況。這個班的學(xué)生基礎(chǔ)不太好,后進生面較大的現(xiàn)狀,在教學(xué)中認(rèn)真鉆研教材,把握好教材的重點和難點,根據(jù)教材內(nèi)容以及學(xué)生的實際水平和特點,選擇適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,寓教于樂,盡可能使學(xué)生學(xué)得輕松、愉快。
二、堅持上好每一堂課,提高教學(xué)質(zhì)量。
在教學(xué)過程中,我不僅注意學(xué)生知識的掌握情況,而且還十分注意學(xué)生學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),除了要求他們“學(xué)會”,更重要的是要讓他們自己“會學(xué)”。課堂上,對于那些腦子靈反應(yīng)快,好勝心強,愛動、貪玩、粗心,懂一點就聽不進去,注意力很難集中的學(xué)生,上課時就對他們多提問,讓每一個學(xué)生都能積極主動地參與教學(xué)活動。總的來看,學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和積極性大大提高了,課堂氣氛變活躍了,學(xué)生的學(xué)習(xí)方法也得到了改善。
三、認(rèn)真批改作業(yè),從作業(yè)中發(fā)現(xiàn)問題,及時補漏。
學(xué)生所做的每一次作業(yè),我總會認(rèn)真批改,仔細(xì)分析,及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)中的薄弱環(huán)節(jié),進行補漏。每次作業(yè)我都堅持做到“學(xué)生做——老師改——老師講評——學(xué)生訂正——老師再改”。
四、利用課余時間,對學(xué)困生進行個別輔導(dǎo)。
班級中有三名同學(xué)基礎(chǔ)特別差:李鑫對拼音認(rèn)不全、認(rèn)不準(zhǔn);郝金鳳提筆就寫錯字、別字,數(shù)學(xué)只有二年級的基礎(chǔ);曾慶偉語文還可以,數(shù)學(xué)沒有基礎(chǔ)。我經(jīng)常對他們進行輔導(dǎo)。通過課堂教學(xué)、檢測、作業(yè)反饋等,發(fā)現(xiàn)問題,充分利用空余時間為他們開“小灶”,作業(yè)錯了,堅持面批面改,促進他們自我奮進。一學(xué)期下來他們成績有明顯提高,而且在學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣方面有了明顯好轉(zhuǎn)。
五、狠抓學(xué)風(fēng)。
我接手的這個班級,學(xué)生貪玩,對學(xué)習(xí)沒有興趣,嚴(yán)重影響了成績的提高。對此,我狠抓學(xué)風(fēng),在班級里提倡一種認(rèn)真、求實的學(xué)風(fēng),嚴(yán)厲批評抄襲作業(yè)的行為。與此同時,為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,實行獎勵制度,在學(xué)生中興起一種你追我趕的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經(jīng)過一個學(xué)期,絕大部分的同學(xué)都養(yǎng)成了勤學(xué)苦練的習(xí)慣,形成了良好的學(xué)風(fēng)。
六、積極參與學(xué)校和教研組組織的各項活動。
認(rèn)真搞好教學(xué)工作的同時,我還十分注意自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,虛心向有經(jīng)驗的老師請教,認(rèn)真對待學(xué)校組織的活動和教研組活動,努力讓自己在活動中得到鍛煉、提高
七、取得的成績。
關(guān)鍵詞： 學(xué)習(xí)評價； 評價機制； 游戲積分； 課堂教學(xué)
中圖分類號：G712；G633 文獻標(biāo)志碼：A 文章編號：1006-8228（2014）02-61-03
0 引言
作為國家教育體系的重要組成部分，中職教育已經(jīng)日益得到社會的廣泛注意[1-2]。通常中職生在中考競爭中失利，學(xué)習(xí)上的多次失敗會使得他們對學(xué)習(xí)沒有興趣，遇到比較喜歡的科目或有好感的任課老師，成績會好些；他們多數(shù)科目得分很低，看到成績他們短時間懊悔后就會拋之腦后，甚至強迫忘記。有相當(dāng)一部分學(xué)生甚至對分?jǐn)?shù)沒有感覺，做事缺乏耐心，自信心差，一有困難挫折就灰心喪氣，無法用一種積極向上的態(tài)度對待自己，嚴(yán)重的甚至自暴自棄，心靈空虛，追求新奇刺激的事物。如何讓中職生在學(xué)習(xí)中重新建立起學(xué)習(xí)自信心，如何把中職生的注意力和興趣吸引到課堂上，改變他們的自暴自棄的態(tài)度，這些是中職教育急需要解決的問題[3-8]。
在中職教育體系中，學(xué)習(xí)評價體系是重要組成部分。根據(jù)中職生的特點，人們提出了多種學(xué)習(xí)評價體系。其中，游戲積分式學(xué)習(xí)評價機制是一種基于中職生心理特征，60%的評價項不以學(xué)習(xí)目標(biāo)達成度為目的，更注重學(xué)生參與度與學(xué)習(xí)興趣的評價機制[9-10]。通常對于大多數(shù)中職生來說，相比課堂學(xué)習(xí)，游戲則可以迅速俘獲中職學(xué)生的興趣，分析游戲吸引中職生的原因不僅僅在于內(nèi)容有趣，更重要的是游戲可以讓中職生暫時忘記學(xué)習(xí)的失敗給他們帶來的挫折感并從游戲中找到自信，同時通過積分闖關(guān)可以體驗到成功的樂趣，何不把游戲的優(yōu)點和課堂結(jié)合起來[11-12]。
1 游戲積分式學(xué)習(xí)評價機制探討
游戲積分式學(xué)習(xí)評價機制意在幫助中職生建立學(xué)習(xí)自信心，降低學(xué)習(xí)給他們帶來的挫折感，讓他們在自己能力范圍內(nèi)迅速感受到成功的喜悅，從而愛上學(xué)習(xí)，最終完成學(xué)習(xí)目標(biāo)[13-15]。我們根據(jù)中職生的特點，探討和實施了游戲積分式學(xué)習(xí)評價教學(xué)模式。這種教學(xué)模式順應(yīng)了時代朝流，符合當(dāng)前中職教育的新課程標(biāo)準(zhǔn)。在這種評價理念下，不同的課程根據(jù)課程計劃及特點，設(shè)計不同的評價方案。例如：中等專業(yè)學(xué)校開設(shè)的計算機應(yīng)用基礎(chǔ)課，按照學(xué)習(xí)計劃表，一周三節(jié)課，三節(jié)課連續(xù)上，結(jié)合教科書，完成一個相應(yīng)的項目。對應(yīng)計算機應(yīng)用基礎(chǔ)這門課程的特點，我們設(shè)計評價表如表1、表2和表3所示。
課前預(yù)習(xí)自評表和項目總結(jié)自評表，開學(xué)時由老師按每學(xué)期的周數(shù)，一周一份，一般一學(xué)期20周左右，裝訂成冊發(fā)給每一位學(xué)生；課堂評價表則在開學(xué)的時候發(fā)給課代表。以下分別闡述這幾個評價表的具體實施和期末評定的具體方案。
⑴ 課前預(yù)習(xí)自評表
在上課前一天上交給老師批改，它由兩部分組成：一部分是學(xué)生在預(yù)習(xí)中提出的疑問，由學(xué)生填寫；另一部分是具有代表性的疑問，由教師填寫。
對于這些具有代表性的預(yù)習(xí)疑問，教師在課堂上要進行解答。這兩部分依據(jù)每一部分累積的總結(jié)分，學(xué)期末評出優(yōu)、良、中、差的等級。
提出疑問的問題條數(shù)的累積積分，考核的是預(yù)習(xí)態(tài)度，被教師挑選出具有代表性疑問問題的累積積分，考核的是預(yù)習(xí)的深度和效果，以及預(yù)習(xí)目標(biāo)的達成情況。
⑵ 課堂評價表
課堂評價表由課代表在課堂上填寫。該評價表由四部分組成。
① 第一部分是課堂回答問題次數(shù)。課堂回答問題次數(shù)不強調(diào)回答問題的對錯，只要舉手回答問題了，不論對錯都記錄進回答問題次數(shù)這一欄，并對回答問題的學(xué)生進行鼓勵性的表楊，而不是對與錯的點評。這樣設(shè)計主要是因為中職生學(xué)習(xí)失敗的體驗較多，他們在學(xué)習(xí)上沒有自信心，鼓勵他們舉手回答問題，降低獲得積分的難度，吸引他們把注意力放在課堂上是至關(guān)重要的事。
② 第二部分是小組優(yōu)秀作品。小組優(yōu)秀作品的評比方法是用機房的六臺電腦圍成一個圈，6位學(xué)生分為一組，30位學(xué)生分成5組。每個項目學(xué)完都要完成一個作品。作品先在小組內(nèi)點評，然后以小組為單位挑選出最好的一個作品參加班級的評比。被小組挑選出的優(yōu)秀作品，由課代表記錄進評價表的“小組優(yōu)秀作品”一欄。
③ 第三部分是班級優(yōu)秀作品。各小組選出的優(yōu)秀作品，由小組的所有成員共同再進行修改和完善，最后由老師和全班同學(xué)統(tǒng)一進行點評，評選出班級優(yōu)秀作品。班級優(yōu)秀作品的榮譽和積分以小組為單位進行積分累加，學(xué)期末以小組為單位評出相應(yīng)的優(yōu)、良、中、差的等級。這一項小組的積分就是該組每一位學(xué)生這一部分的積分總和。
④ 第四部分是違紀(jì)情況。主要記錄遲到，進機房不穿鞋，上完課不按機房規(guī)章制度擺放好物品，以及在課堂上吵鬧等影響課堂紀(jì)律的事情。設(shè)計這一部分，似乎跟學(xué)習(xí)評價無關(guān)，事實上在中職生的課堂上，學(xué)生是否遵守課堂紀(jì)律直接決定著教師最終的教學(xué)質(zhì)量及學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。中職生的自控力比較差，學(xué)習(xí)興趣不高，幫助他們養(yǎng)成遵守課堂紀(jì)律的好習(xí)慣是每一位中職教師的首要任務(wù)。
⑶ 項目總結(jié)自評表
每個項目在評選出班級優(yōu)秀作品后，由學(xué)生自己填寫項目總結(jié)自評表。項目總結(jié)自評表由三部分組成。
① 第一部分是已掌握的知識點，學(xué)生自我總結(jié)在本項目中所學(xué)到的知識。總結(jié)的條數(shù)越多分值會越高。設(shè)計這一部分的目的是：一方面讓學(xué)生進一步掌握和鞏固所學(xué)到的知識，另一方面也是創(chuàng)造一個讓學(xué)生容易獲得積分的項目。通過觀察和研究發(fā)現(xiàn)，所有的人都喜歡做容易讓自己獲得成就感的事。我們要使得學(xué)生在課堂上體驗到成功的快樂，而不是把學(xué)習(xí)當(dāng)成一件痛苦的事。
② 第二部分是作品自我評價。設(shè)計這一部分的目的是讓學(xué)生具有充分的自，“縱容”他們客觀或者不客觀地評價自己的作品，讓學(xué)生通過自己的努力離成功更近一步。也許有部分學(xué)生在前面幾個項目的作品自我評價中作了不客觀的評價。對這些不客觀評價，我們不該用批評的態(tài)度以對，而應(yīng)該用鼓勵的評語。這樣做之后我們驚喜地發(fā)現(xiàn)，在以后的課堂中學(xué)生學(xué)習(xí)更認(rèn)真了，他們在為了達到自己想要的客觀好評而努力。我們甚至可以進一步發(fā)現(xiàn)，當(dāng)他們對自己的作品給出了不客觀的評價后，本來內(nèi)心不安，卻被我們的寬容所感動。
③ 第三部分是心情指數(shù)及原因。設(shè)計這一部分的原因是，快樂課堂是師生共同的愿望，如此簡單就能獲得學(xué)習(xí)積分的題目，如同游戲一下子讓學(xué)生感到快樂。學(xué)生填寫的各種快樂原因，也使教師快樂，進一步增進了師生感情。
⑷ 期末成績評定
學(xué)期末是學(xué)生獲得豐收和感受最后成功的時候。我們要對所有的積分進行累計、分析，對學(xué)生一學(xué)期的學(xué)習(xí)作最終的評定。
表4是計算機應(yīng)用基礎(chǔ)課程的期末成績評定表。依據(jù)我們的課前預(yù)習(xí)自評表、課堂評價表、項目總結(jié)自評表中的內(nèi)容外加上期中成績、期末成績共十項，每一項占學(xué)期成績的10%。除了期中成績和期末成績是由考試分?jǐn)?shù)按百分比計算而得出外，其他的各項都是按匯總數(shù)目班級的排名統(tǒng)計出優(yōu)、良、中、差。優(yōu)為10分，良為7分，中為6分，差按情況為1～5分不等。其中小組評定考核的是學(xué)生的團隊協(xié)作能力，是班級優(yōu)秀作品總數(shù)在各小組之間的排名，例如，A組的評定為優(yōu)，則該小組成員這一項都為優(yōu)。如果期中和期末班級不及格人數(shù)小于5人，則各項不再評定差。違紀(jì)情況為一次扣一分，不封頂。
通過分析期末成績評定表不難發(fā)現(xiàn)，評價項目中與考試成績本身關(guān)系不大的指標(biāo)的總和達60%，包括：疑問總數(shù)、回答問題總數(shù)、掌握知識點總數(shù)、作品自評、心情指數(shù)及小組評定。這樣，使得學(xué)生明白平時的學(xué)習(xí)態(tài)度及學(xué)習(xí)積極性的重要性，讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)其實像游戲一樣，平時學(xué)習(xí)的過程也是成績積分的過程。平時學(xué)習(xí)的功力得到了足夠的積累，最終會在積分上得到體現(xiàn)，減輕了學(xué)生對考試的恐懼心理，也避免了僅僅以考試成績作為評價指標(biāo)的傳統(tǒng)評價方法。
學(xué)習(xí)目標(biāo)達成度的考核指標(biāo)項占40%：具有代表性問題總數(shù)、小組優(yōu)秀作品總數(shù)、期中成績和期末成績，這四項是學(xué)習(xí)效果的客觀評價，使得學(xué)期成績回歸理性。
⑸ 分析
我們設(shè)計上述方案主要是基于這樣的考慮，中職生總有一部分學(xué)生有不勞而獲的想法，只要不讓他們面對考試成績，他們就可以自欺欺人地混日子。我們的評價機制，是讓那些總是幻想著不通過努力也可以取得好成績的學(xué)生，不再抱有這樣的幻想，而是需要腳踏實地地學(xué)習(xí)。同時讓學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差的學(xué)生看到了希望，即使期中和期末考得不理想，但只要平時學(xué)習(xí)夠認(rèn)真努力，最后也能取得好的成績。讓他們減輕了學(xué)習(xí)的壓力，增加了學(xué)習(xí)的動力及興趣。他們在課后會經(jīng)常比較他們獲得的積分?jǐn)?shù)，無形中使他們在學(xué)習(xí)上有一種你追我趕的精神。同時，違紀(jì)情況的記錄能讓中職生明白，自己幸苦爭來的積分，不能因為完全可以避免的違紀(jì)而減分，自從實施了這種過程性評價方法，學(xué)生課堂紀(jì)律從以往的難以控制到基本沒有違紀(jì)情況發(fā)生，真正把中職生的注意力吸引到課堂上來了。
2 試驗效果
在游戲積分式評價機制實施后，學(xué)生課堂上自主思考的時間多了，發(fā)揮身體的各種感官功能機會增加了，展示表演的機會也增加了，課堂上開小差、睡覺的現(xiàn)象減少了，從而真正實現(xiàn)了學(xué)習(xí)評價過程化，課堂學(xué)習(xí)快樂化。讓學(xué)生真正體驗通過平時的努力學(xué)習(xí)和積分累計，獲得的不僅僅是積分，更重要的是完成了所有的學(xué)習(xí)任務(wù)。
評價機制實施后的效果如表5所示。
設(shè)計這種評價機制的本意是為了提高學(xué)生平時的學(xué)習(xí)興趣和參與度，活躍課堂氣氛，我們同時也擔(dān)心評價結(jié)果可能會偏離學(xué)生的知識點掌握的實際情況。而事實是，那些平時積分高的學(xué)生大部分期中期末考試成績也好，平時積分低的學(xué)生考試成績也一般，這基本符合教育的規(guī)律，也符合我們的預(yù)期。總之，在實施了基于游戲積分式學(xué)習(xí)評價后，我們驚喜地發(fā)現(xiàn)，學(xué)生的整體學(xué)習(xí)情況都有所提高，同時，學(xué)期成績也能客觀反映學(xué)生學(xué)習(xí)效果。
也有特例，有些學(xué)生平時很用功且總積分也很高，而期中、期末考試成績并不理想。我們所設(shè)計的評價機制對他們的努力和付出也是一種鼓勵和肯定，同時也會引起我們對這一部分學(xué)生的學(xué)習(xí)過程進行關(guān)注和研究，以幫助他們找到適合的學(xué)習(xí)方式。
3 結(jié)束語
本文提出的游戲積分式評價機制，在一定程度上非常符合中職生的年齡特點及心理特點，使得學(xué)生可以像玩游戲一樣達到最后的勝利，在自己能力范圍內(nèi)，不斷地積累自己的學(xué)習(xí)積分，把學(xué)習(xí)過程當(dāng)作一種取得最后勝利的戰(zhàn)斗，使他們對學(xué)習(xí)的感受不再是枯燥無聊、漫無目的，且真正實現(xiàn)了過程化評價。目前，本文所提出的游戲積分式評價機制已經(jīng)在中職生的計算機教學(xué)中取得理想的預(yù)期成效。我們也發(fā)現(xiàn)游戲內(nèi)容和方式還存在不足，這是下一步教改所要探討和研究的重點。
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【關(guān)鍵詞】總結(jié)；政治教學(xué)；自我
自我總結(jié)，就是在完成某一工作之后自己對工作的過程、最后的結(jié)果進行全面客觀的評價，取長補漏以備今后借鑒。俗語說“有錢難買回頭望”，這是人們在實踐中總結(jié)出的真理，他形象的說明了總結(jié)的重要性。古今中外那些著名的科學(xué)家無一不是在多次總結(jié)的基礎(chǔ)上才取得一個個重大發(fā)明或發(fā)現(xiàn)，政治教學(xué)也是如此。要想成為一個受學(xué)生歡迎的政治老師，除了要有淵博的專業(yè)知識，良好的教學(xué)基本功外，還必須在教學(xué)過程中不斷總結(jié)。尤其在當(dāng)前，教學(xué)觀念日新月異，教育改革已成為時代潮流，學(xué)生的自我意識不斷增強，學(xué)問不斷百花齊放，對教師的要求也越來越高。所以，我們必須不斷改革和總結(jié)，改變陳腐的教育教學(xué)觀念，以變的方法應(yīng)不變的內(nèi)容，以變的觀念應(yīng)變的潮流。那么如何進行總結(jié)呢？在教學(xué)實踐中，我覺得應(yīng)做到以下幾點：
1.因班而異，邊講邊總結(jié)評估，不課課雷同
中學(xué)政治老師大多是給同一年級若干班級上課，而多數(shù)教師往往是一備多教。每個班都是同樣的語言、程序、同一種教學(xué)手段，這樣，即使你對同一內(nèi)容講了好幾遍，但對你個人而言，也不會有多少實際能力的提高。教一班有一班的得失，隨時總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，才能提高專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)水平。比如在甲班上課，你可能因時間安排不妥，導(dǎo)致沒有按時完成教學(xué)任務(wù)。只要及時進行了總結(jié)，教乙班時大概不會出現(xiàn)類似的情況了；但乙班可能隱匿忽視了學(xué)生而只顧自己滔滔不絕的講，導(dǎo)致課堂氣氛不活躍，學(xué)生主體作用不能發(fā)揮。那么總結(jié)之后，丙班你會處理好師生的雙邊活動；到了丁班，教學(xué)就得心應(yīng)手了。如此不斷總結(jié)下去，你的課就成了高質(zhì)量的課了。再比如，你在某班上課之后，發(fā)現(xiàn)你所確定的教學(xué)難點并非是真正的難點，相反，學(xué)生易于掌握的知識卻成了學(xué)生難以理解的內(nèi)容。面對這種情況，在后面的教學(xué)中，應(yīng)及時調(diào)整教學(xué)設(shè)計。
學(xué)生是不盡相同的，而且各班可能有個班的特點，因此，在這班用的教法不一定適用其他班。
我再給高一講述完某課后，根據(jù)不同班級的情況，作出如下總結(jié)：
“教學(xué)中沒有因材施教，各班學(xué)生差異較大。一班學(xué)生不太好學(xué)，上課愛打瞌睡；二班學(xué)生好學(xué)善思；三班學(xué)生老氣橫秋，上課缺乏朝氣；四班學(xué)生心不在也思想易拋錨。諸如此類問題，教學(xué)時應(yīng)當(dāng)注意。”
這樣進行總結(jié)，在教學(xué)中，因班而異因材施教。方法靈活多變，手段常有不同，學(xué)生學(xué)習(xí)效果自然較好。
2.課后進行自我評價，逐步提高專業(yè)素質(zhì)
同一內(nèi)容在不同班級都分別講完，下一環(huán)節(jié)就是教師自我評價，主要是撰寫教學(xué)后記。總結(jié)得失，積累靈感，有利于積累經(jīng)驗和改進 教學(xué)。寫教學(xué)后記的內(nèi)容大體包括以下幾點：
2.1 所交知識點是否正確或有疏漏、模糊之處；
2.2 學(xué)生對所學(xué)知識技能是否聽懂、學(xué)會、掌握、運用；
2.3 重點是否突出，難點是否突破；
2.4 教學(xué)方法是否得當(dāng)；
2.5 課堂氣氛是否活躍；
2.6 偶發(fā)事件是否處理恰當(dāng)；
2.7 信息反饋結(jié)果等等。
如何獲取教學(xué)后記的內(nèi)容呢？首先靜下心來，回顧教學(xué)全過程中的各個環(huán)節(jié)，體味其中的成功和不足；其次，可以從課堂討論，提問和批改作業(yè)中，分析自己的教學(xué)效果，而后進行總結(jié)評價；再次，通過與學(xué)生交談，虛心聽取學(xué)生的教學(xué)意見，發(fā)現(xiàn)自己教學(xué)中的缺點，以便及時糾正。堅持就是勝利，堅持就是成功。多年來我堅持不懈的寫好每一個教學(xué)后記，并實踐于新的教學(xué)實踐，它使我不斷的進步，并指引我走向成功。
3.搞好試卷分析，滿懷熱情勉勵差生
學(xué)期末了，要進行考試。分?jǐn)?shù)揭曉，懸殊甚大，怎么辦？好多教師新學(xué)期的第一項任務(wù)就是公布成績，評講試卷，以分?jǐn)?shù)論英雄。我認(rèn)為，這種辦法不一定好。其一，相隔時間較長，學(xué)生對題目大多已忘卻或記憶模糊，憑一節(jié)課45分鐘時間，究竟能激發(fā)起他們多少記憶？其二，在新的學(xué)期里，大多數(shù)所謂的“差生”都有重打鑼鼓重唱戲，徹底改頭換面之心志，如果第一節(jié)課就因分?jǐn)?shù)低而被你潑了一頭的涼水，他還哪有心思再去奮發(fā)努力，或許還破罐子破摔。如此做法，不論是對學(xué)生，還是對你整個學(xué)期的教學(xué)，都將帶來很不利的影響。
去年期末考試結(jié)束后，根據(jù)學(xué)生的答題情況，我做了如下分析：
“本次考試題較難，難度大約在60%左右。從學(xué)生答題情況分析，兩級分化嚴(yán)重，懸殊較大：最高分92分，最低分21分，學(xué)生失分主要在選擇題上，材料及問題相對較好。今后應(yīng)重點培養(yǎng)學(xué)生分析問題和對事件學(xué)會比較能力，讓學(xué)生充分看書，從中進行歸納比較，使學(xué)生對知識更加牢固的記憶、掌握”。這學(xué)期第一節(jié)課上，我沒有對試卷進行講評，只是點名表揚了一些考得比較好的同學(xué)；為不打擊其他學(xué)生。，我特別強調(diào)指出了本次成績低的原因：一是教師可能沒講清楚；二是學(xué)生可能沒認(rèn)真學(xué)習(xí)；三是有些學(xué)生復(fù)習(xí)時間有所偏離；四是復(fù)習(xí)不得法。最后我對學(xué)生講，過去的就讓它成為歷史，讓我們把這節(jié)課作為新階段的起點。這樣無論哪個班，我覺得同學(xué)們信心十足，而且在以后的教學(xué)中，學(xué)生態(tài)度積極，課堂氣氛熱烈，教學(xué)效果極好。
4.多積累學(xué)生的意見，嘗試建立問題小庫
學(xué)生是教學(xué)對象，是整個教學(xué)活動的主體，他們往往能給我們提出一些切實可行的教學(xué)意見，對于這些意見，我們就當(dāng)注意積累。分類整理后，在教學(xué)實踐中逐步改進，久而久之，這些意見就成了我們最好的老師。高中學(xué)生的求知欲強，知識面也寬，往往會提出一些教師無法解答的問題。對于這些，我認(rèn)為，教師切記為了面子給學(xué)生搪塞甚至錯誤回答。應(yīng)本著對學(xué)生高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，把這些問題先記下，課后應(yīng)盡可能的多翻一些資料，直至自己完全理解后再講給學(xué)生聽，這樣不僅不會影響教師在學(xué)生心目中的形象，相反還可能更拉近師生間的距離。這時，你把學(xué)生提出的這些問題積累起來，建立一個學(xué)生問題小庫，以后再出現(xiàn)類似問題，就能給學(xué)生一個滿意的答案。這些問題，也會成為你教學(xué)中的最大的財富。
興趣是最好的老師，對于不少學(xué)生，他們對感興趣的問題總會刨根問底，比如，學(xué)習(xí)“當(dāng)代國家政體”內(nèi)容時，他們渴望了解中國與其他國家政體的優(yōu)缺點；學(xué)習(xí)“企業(yè)經(jīng)的經(jīng)營者”，他們想知道怎樣搞好企業(yè)？……對于這些問題，我們也應(yīng)該收集起來，在日后的教學(xué)中，可以作為調(diào)節(jié)課堂氣氛的佐料加進去，既滿足了學(xué)生的欲望，又充實了自己，何樂而不為呢？教，然后知不足，在教學(xué)過程中不斷總結(jié)，逐步提高，讓總結(jié)貫穿在我們整個活動中，與我們的教學(xué)生涯共存。把總結(jié)作為磨練我們教學(xué)的礪石，教然后總結(jié)，總結(jié)再教，反復(fù)砥礪，不斷地在邊教邊學(xué)邊總結(jié)的實踐中，感悟教有規(guī)律而教無定法的真諦，從而逐步提高教學(xué)水平和教學(xué)技能，使自己成為一個真正的教學(xué)能手。
參考文獻
[1] 余震球譯，維果茨基教育論著選1994.5
現(xiàn)如今，數(shù)學(xué)教學(xué)越來越重視學(xué)生的錯題總結(jié)分析。但傳統(tǒng)的總結(jié)方式過于單調(diào)、枯燥和重復(fù)，學(xué)生往往應(yīng)付了事，不能真正產(chǎn)生主動總結(jié)錯題的意愿。本文主要介紹傳統(tǒng)錯題本總結(jié)的不足之處，以及“摘錯本”軟件的優(yōu)勢之處，并結(jié)合自身教學(xué)實踐，談?wù)勅绾卫谩罢e本”對學(xué)困生進行有效輔導(dǎo)，以凸顯新型信息化軟件在日常教學(xué)診斷中的作用。
傳統(tǒng)錯題本及其不足之處
在數(shù)學(xué)教學(xué)中，尤其是進入復(fù)習(xí)階段的教學(xué)往往是老師最為頭疼的。原因在于有大量的習(xí)題和內(nèi)容需要進行總結(jié)復(fù)習(xí)。往往學(xué)生們每天都需要完成大量的習(xí)題、試卷等，學(xué)習(xí)效果不明顯，效率低。為此，越來越多的教師意識到，從學(xué)期初期就讓學(xué)生準(zhǔn)備錯題本進行錯題整理是十分有效的。讓學(xué)生將平時的錯題和對應(yīng)的錯因進行歸納整理，到學(xué)期末時，學(xué)生就可以針對自己本學(xué)期的錯題進行有效復(fù)習(xí)。雖然這樣做的初衷是好的，但效果仍不夠理想，主要存在以下幾方面原因。
1．傳統(tǒng)改錯本需要學(xué)生自己抄錯題、寫錯因、總結(jié)歸納，耗時較長
當(dāng)今社會倡導(dǎo)讓學(xué)生快樂學(xué)習(xí)。如果除每天必要的作業(yè)外，仍有如此多的任務(wù)需要學(xué)生手動完成，工作量較大，會給學(xué)生帶來負(fù)擔(dān)和壓力，效率較低。長此以往，學(xué)生會喪失改錯興趣。
2．傳統(tǒng)改錯本不利于教師及時有效地監(jiān)控學(xué)生學(xué)習(xí)中的問題
傳統(tǒng)的改錯本使教師不能及時有效地收集學(xué)生當(dāng)天的問題集中點，具有一定的滯后性。滯后的監(jiān)控不利于教師針對學(xué)生的問題點進行集中高效的復(fù)習(xí)。
“摘錯本”軟件的使用及其優(yōu)勢
在充分認(rèn)識改錯本重要性的基礎(chǔ)之上，結(jié)合學(xué)校開展的信息化評價診斷工作，我進行了一個教學(xué)班的實驗，開始推廣使用“摘錯本”軟件。實驗初期，學(xué)生家長十分配合工作，全班34名學(xué)生全部加入班級群中。學(xué)生不再需要每天重復(fù)性抄寫錯題，而是在家長的幫助下，將當(dāng)日需要總結(jié)的內(nèi)容用手機拍照下來，上傳到自己的錯題本中，學(xué)生樂于完成、主動完成錯題總結(jié)的活動興趣被大大激發(fā)。有些學(xué)生甚至當(dāng)天回家的第一件事情就是請父母用手機總結(jié)錯題，認(rèn)真記錄。
這是發(fā)生在我身邊的真實案例。
一位學(xué)生在當(dāng)天晚上完成錯題記錄之后，第二天一大早就找到我，“老師，昨天總結(jié)了4道錯題，都傳到我的錯題本里了！您看看我總結(jié)得好不好？”我迫不及待地打開電腦，登錄教師后臺，看到了這位學(xué)生的錯題總結(jié)記錄。由于初期使用不熟練，學(xué)生的4道題目中有些照片上傳時是反著的，但是可以看到，每道題目，每個錯因和總結(jié)他都是一項一項認(rèn)真填寫完成的。“做得很好！感覺用‘摘錯本’總結(jié)錯題怎樣？”“方便多了，而且也比以前總結(jié)錯題有意思多了，老師，我也會讓自己的改錯本變得薄一些的！”
通過近兩個月的試行推廣，“摘錯本”軟件在班級中得到了同學(xué)和家長的好評。之所以能夠受到家長和學(xué)生青睞，其主要優(yōu)勢之處在于以下幾個方面。
1.信息技術(shù)與數(shù)學(xué)教學(xué)的有機結(jié)合，使學(xué)生們樂于改錯
在日常生活中，學(xué)生們已經(jīng)能夠接觸許多信息化設(shè)備，再加上數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)能夠與信息技術(shù)有機結(jié)合，使學(xué)生十分喜歡這種新穎的改錯方式。對于家長來說，智能手機的使用也較為普遍，因此為“摘錯本”的使用建立了必要的硬件環(huán)境。學(xué)生的改錯方式發(fā)生了較大的變化，只需在iPhone或是iPad上拍照、點擊，幾步就能輕松完成，他們對于這樣的改錯方式樂此不疲，在這樣一種方式下肯于改錯、勤于改錯、樂于改錯。
2.“摘錯本”培養(yǎng)學(xué)生日常改錯習(xí)慣，提升改錯熱情
在以往的數(shù)學(xué)教學(xué)中，學(xué)生改錯的自覺性較低，多數(shù)情況下是老師追著學(xué)生改錯、要作業(yè)本，這樣做不僅使教師身心疲憊，而且不利于學(xué)生的自覺性培養(yǎng)。從使用“摘錯本”軟件近半學(xué)期以來，我能夠明顯感覺到，學(xué)生們主動找我改錯的次數(shù)明顯增多。每到課間之際，辦公室總能跑來一些學(xué)生積極主動地找我講題、改錯。這是我沒有預(yù)想到的。我問過一個平時不愛說話的女同學(xué)現(xiàn)在怎么知道主動找我來改錯，她的回答讓我尤感欣慰：“改完錯就知道這道題目究竟為什么會錯了，回家再把正確的答案照在‘摘錯本’里就不會忘了。”的確，“摘錯本”的推廣使用讓班級中的大部分學(xué)生們逐漸養(yǎng)成了主動改錯的好習(xí)慣。
3.“摘錯本”有利于促進教師完成日常診斷教學(xué)工作
“摘錯本”的使用，使得我每天都能夠?qū)W(xué)生在現(xiàn)階段的學(xué)習(xí)情況、學(xué)習(xí)易錯點了如指掌，了解學(xué)生錯題原因和錯題點，從而能夠真正有效地針對集中問題對癥下藥。我也可以針對學(xué)生的個性化錯題進行個別的、有針對性的輔導(dǎo)，極大彌補了先前判斷學(xué)生錯因僅僅依靠教師個人預(yù)設(shè)的不足。通過整理摘錯本中的數(shù)據(jù)，我也能夠及時地調(diào)整教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)重點及教學(xué)方法，使學(xué)生能夠更好地了解自身錯因，掌握解決錯題的正確方法。“摘錯本”充分落實了“會的不練，不會多練”的學(xué)習(xí)宗旨，起到了助學(xué)推進的作用，使學(xué)生的學(xué)習(xí)能力得到提高。
“摘錯本”軟件針對學(xué)困生教學(xué)輔導(dǎo)的案例
【案例1】學(xué)生劉某，學(xué)習(xí)成績中下等，學(xué)習(xí)習(xí)慣一般，做題出錯率較高，對于問題解決類型題目存在較大問題。屬于學(xué)困生中學(xué)習(xí)方法和基礎(chǔ)知識薄弱的典型代表。
學(xué)困生問題是教師亟待解決的一環(huán)。我在實際教學(xué)中十分關(guān)注學(xué)困生的學(xué)習(xí)成長。在教學(xué)中，我根據(jù)學(xué)校教學(xué)方向，課堂中逐步采取小組合作分享模式，通過組員間方法分享、合作交流，引導(dǎo)小組中學(xué)習(xí)較好的同學(xué)在自主建構(gòu)知識的同時，帶領(lǐng)學(xué)困生逐步掌握知識、技能和方法。在試行推廣“摘錯本”軟件進行錯題歸納總結(jié)后，這一步做得尤為突出。例如，在進行單元復(fù)習(xí)課時，我會給予學(xué)生充分的交流時間，引導(dǎo)小組學(xué)生首先開展組內(nèi)討論，共同研究劉某在本階段過程中產(chǎn)生的錯題，利用組內(nèi)生生資源幫助學(xué)困生答疑解惑。以往在實施該環(huán)節(jié)時，劉某往往由于錯題數(shù)量較多、總結(jié)不過來，導(dǎo)致組內(nèi)開展此活動的效果不明顯。推廣使用“摘錯本”軟件后，劉某及其家長在我的鼓勵下自我總結(jié)錯題的積極性得到提高。劉某能夠在每天學(xué)習(xí)之后認(rèn)真總結(jié)錯題，并在家長的配合之下打印每個階段的屬于自己的個性化錯題本。組內(nèi)同學(xué)在進行交流時能夠針對劉某出現(xiàn)的錯題，耐心地、用適合劉某理解的語言和方法為其答疑解惑，傳授方法。組內(nèi)成員在為其講解方法的同時，自身對于解題方法也有了更進一步的鞏固和拓展。“摘錯本”的應(yīng)用被有機地結(jié)合到復(fù)習(xí)課的教學(xué)之中。當(dāng)然，在課下的單獨輔導(dǎo)中，我更多關(guān)注到的同樣也是劉某的錯題本。“屬于他自己的錯題本集中反映出他自己的個性問題。”為此，除了讓劉某反復(fù)練習(xí)錯題之外，我也會更多地將他的錯題出現(xiàn)比較集中的類型適當(dāng)變形，進行一些針對知識點的變式練習(xí)。通過變式練習(xí)，使學(xué)生能夠真正掌握該類題目的解決方法，同時，學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)態(tài)度也有了很大改觀。
【案例2】學(xué)生崔某，學(xué)習(xí)成績屬中等水平，做題正確率一般，但學(xué)習(xí)習(xí)慣不好，不善總結(jié)以往錯題和重難點題目，屬于學(xué)困生中學(xué)習(xí)習(xí)慣和自覺性較差的典型代表。
崔某學(xué)習(xí)成績屬于一般水平，但其自我總結(jié)能力很差，很多時候往往是做過的類型題目出問題，沒有善于總結(jié)錯誤題目的學(xué)習(xí)習(xí)慣。起初利用傳統(tǒng)錯題本進行總結(jié)歸納，崔某時常完不成該項作業(yè)，與家長溝通后，完成的效果也差強人意，并且格式書寫極差。為此，教學(xué)中該小組在進行組內(nèi)幫助學(xué)困生講題時完成情況不好。從該班參與實驗使用“摘錯本”軟件后，家長對于崔某的錯題總結(jié)工作極為配合，每天都能夠認(rèn)真完成該生的錯題總結(jié)工作。復(fù)習(xí)階段時課堂的完成效果較好，該生能夠針對自己錯題認(rèn)真聽取、記錄其他同學(xué)的好方法。從試行該軟件近兩個月的時間來看，該生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的主動性得到明顯提高，主動找老師問問題的次數(shù)也明顯增多。期末復(fù)習(xí)階段，該生和上述的劉某，每天都能拿著自己的錯題主動找老師答疑詢問，找同學(xué)商討方法。甚至有些時候?qū)λ麄冞M行單獨輔導(dǎo)時，還會主動讓我來出一些變形題目練習(xí)。也正是日常診斷平臺得天獨厚的優(yōu)勢，使得崔某逐步形成了數(shù)學(xué)反思意識，學(xué)習(xí)習(xí)慣也得到了逐步培養(yǎng)。
時間的流逝讓人們不斷地總結(jié)自己的學(xué)期情況!總結(jié)自己的一些情況，這樣就可以在將來學(xué)習(xí)了。小編整理了教師教學(xué)工作總結(jié)個人幼兒園教師期末工作總結(jié)2020，歡迎參考借鑒。
幼兒園教師期末工作總結(jié)
伴隨著孩子們的天真笑臉，我陪伴著小二班的孩子度過了一個學(xué)期，現(xiàn)在，他們又長了一歲。看著他們的長大，我們做老師的非常欣慰。我愛孩子，更愛這份工作。記得剛開學(xué)，面對這些初次離開父母呵護、哭哭啼啼的孩子們，我和楊老師付出了自己所有的愛心、耐心和熱心，對所有的孩子關(guān)愛有加。半年過去了，孩子們在一天天成長，不斷進步，讓我們更能感覺到自己是最幸福的老師，而幼教事業(yè)是最陽光的事業(yè)。
一、教育教學(xué)方面：
在教學(xué)上我一直是以“玩中學(xué)，學(xué)中玩”的宗旨進行教學(xué)設(shè)計的。日常活動中，我們開展了豐富多采的教育教學(xué)活動。根據(jù)《綱要》的要求，分析本班孩子情況，認(rèn)真制定了學(xué)期計劃，備好每一個活動。先后完成了各科的教學(xué)計劃，這些活動開闊了孩子們的視野，幫助他們獲得了豐富的生活經(jīng)驗，培養(yǎng)了他們的情感，收到了良好的教學(xué)效果。在開展了教學(xué)活動的同時，我們也注意了家園配合，細(xì)致、耐心地做好家長工作，幼兒教育≠幼兒園教育。如果希望孩子在各種學(xué)習(xí)生活習(xí)慣上得到良好的發(fā)展，幼兒園與家長的配合教育是很重要的。因此在本學(xué)期中，我力求以自己的熱情、細(xì)致的工作態(tài)度贏得對我們工作的認(rèn)同和信任。本學(xué)期利用每天家長接送幼兒的時間，把幼兒在園的情況及時與家長溝通交流，對于那些生病幼兒也及時進行電話交流，形成了良好的家園共育的教育環(huán)境，讓孩子在這種良好的教育環(huán)境里健康成長。
二、常規(guī)方面：
我們利用日常生活中的點滴教育幼兒要關(guān)心，愛護同伴，并鼓勵幼兒自己的事情自己做，并主動見人問好，主動幫助他人，并提供機會讓幼兒自己學(xué)做事情，從生活方面對幼兒進行指導(dǎo)，讓幼兒學(xué)會講衛(wèi)生，講文明，講禮貌，也讓幼兒懂得互相謙讓，友好相處。好的常規(guī)并非是 朝一夕所能完成的。雖說我覺得我們的常規(guī)比開學(xué)時是有了一定的進步，但還需繼續(xù)努力。有些方面還是做得不夠到位細(xì)致。
三、家長方面：
平時，我總是熱情地接待每一位家長的到來，和他們聊聊天，了解幼兒在家的表現(xiàn)情況。在平實的語言中討論教育孩子的方法，聽取家長提出的要求和寶貴意見，充分與家長做好同步教育工作，并在親切的交談中增進家園的感情。下學(xué)期我希望家長和我繼續(xù)共同努力，共同配合，轉(zhuǎn)變教育觀念，以便較好地為我們的孩子所服務(wù)。
四、保育方面：
對待他們我覺得就像對待自己的孩子一樣，從生活細(xì)節(jié) 開始著手，一視同仁。天氣變化時，及時為幼兒添減衣服，提高幼兒喝水量，及有關(guān)家長宣傳資料提供家長參考，午睡時為幼兒蓋好被子，進餐時，提醒幼兒多吃飯菜，并培養(yǎng)幼兒不偏食、不挑食。
五、安全方面：
通過不同的形式進行安全教育(晨間談話，隨機教育，游戲情景化教育等等)，一個學(xué)期下來總的來說還算好，但抓傷的事有時也會發(fā)生。雖說難免但也不能馬虎。
我的工作仍需努力，在新的學(xué)期，我將以更高的熱情對待工作。時刻以“愛生敬業(yè)，誠實守信”的口號嚴(yán)格要求自己。樹立高度的責(zé)任心，對待幼兒園中新的教育形式，關(guān)注每一個幼兒和幼兒的每一個細(xì)節(jié)。
幼兒園教師期末工作總結(jié)二
時間的腳步匆匆，一眨眼，學(xué)期末到了，回顧這學(xué)期，我和孩子們一起成長，有辛酸、有成功、有快樂。開學(xué)時，從家長手里接過來一張張稚嫩的小臉，聽見的是一聲聲哀憐"老師，我要回家""我要媽媽"……幼兒從不愿上學(xué)到高高興興上幼兒園，從不想?yún)⒓踊顒拥綘幹诩w面前露一手，這其中有老師們付出的心血，也有家長的支持、配合。小班老師的工作很煩瑣，但在短短的一學(xué)期中，幼兒有了這么大的變化，身為老師再苦再累都值。下面我對本學(xué)期的工作進行總結(jié)：
一、穩(wěn)定幼兒情緒
新學(xué)期開始，對于小班的孩子來說，是他們第一次正式地接觸幼兒園和老師，第一次離開自己的爸爸媽媽，在陌生的環(huán)境中生活和學(xué)習(xí)。孩子在生理和心理上都一下子難以適應(yīng)，從而引起情緒的不穩(wěn)定。剛開學(xué)那段時間，孩子們哭的哭、鬧的鬧，簡直把我們班里的'幾位老師鬧的束手無策。面對孩子們的?a href='//xuexila.com/aihao/zhongzhi/' target='_blank'>種植皇視Γ頤巧璺ㄗ坪⒆擁淖⒁飭Γ退且黃鶇罨盡⒆鲇蝸罰ソグ涯切┣樾韃晃榷ǖ撓錐哺呂礎(chǔ)R桓鱸潞螅⒆用腔徑際視α擻錐吧睿樾饕參榷誦磯啵蟛糠鐘錐鼓茉誒鮮Φ囊枷輪鞫蚶鮮ξ屎茫鐘謨臚橄啻Γ窈蟮慕萄А⑸畹於擻欣幕 ?/p>二、課堂常規(guī)方面
在大部分幼兒情緒穩(wěn)定的情況下，為了讓幼兒能更好地在園生活和學(xué)習(xí)，我利用各種時機進行常規(guī)教育，讓幼兒在集體中學(xué)習(xí)基本的生活自理能力，如：自己搬椅子，自己上廁所，玩過玩具后歸類擺放好等，并培養(yǎng)他們良好的生活習(xí)慣。通過這一學(xué)期的教育，現(xiàn)在孩子們基本都能在幼兒園獨立地生活和學(xué)習(xí)了，他們在老師的幫助和鼓勵下，也都樂于學(xué)習(xí)和嘗試自己的事情自己做。這個學(xué)期，孩子們在生活能力、生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣上都有了很大的進步。
在課堂常規(guī)的培養(yǎng)上我著重做好兩點：要求幼兒能面朝老師，安靜的上課;幫助幼兒養(yǎng)成上課舉手發(fā)言的好習(xí)慣。一方面我們在日常的教學(xué)活動中重視、強調(diào)課堂常規(guī)，及時糾正不良的行為習(xí)慣。另一方面我們經(jīng)常開展一些評比活動，給上課有進步、表現(xiàn)好的小朋友獎勵貼畫。通過不斷的培養(yǎng)，我們班的課堂常規(guī)有了較大改善，上課認(rèn)真聽講、大膽發(fā)言的多了，講話、開小差的少了。
三、教育教學(xué)方面
身為新教師，我積極參加教學(xué)研究活動，認(rèn)真聽課評課，遇到不懂的問題，及時積極向老教師請教，努力提升自身教育教學(xué)能力。我從本班幼兒的實際情況出發(fā)，結(jié)合園內(nèi)工作計劃，精心安排好每周的活動內(nèi)容。精心備課，仔細(xì)挑選操作材料，認(rèn)真組織好每個環(huán)節(jié)的活動。在活動中，讓幼兒在實際操作中學(xué)習(xí)，使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人，在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。
在開展區(qū)域活動中，我協(xié)助班級其他老師根據(jù)幼兒年齡特點、發(fā)展需要投放活動材料，根據(jù)教學(xué)活動進展需要設(shè)計了一些與教學(xué)活動有關(guān)的區(qū)域活動材料，做到有計劃有目的地投放，并及時增減活動材料。引導(dǎo)幼兒積極認(rèn)真參與區(qū)域活動，滿足幼兒發(fā)展的需要。針對幼兒個別差異，興趣、能力投放了不同難度的活動材料。
四、家長工作方面
俗話說"一份耕耘，一份收獲"開學(xué)后，我協(xié)同班里其他老師通過各種方式和渠道同家長進行交流，也會利用家長接送幼兒來園的時間與家長交換幼兒近日在園和在家的表現(xiàn)，探討有針對性的有效教育方法。另外，新生的家長總是迫切希望看到孩子在園的表現(xiàn)，全面了解幼兒生活和學(xué)習(xí)的情況，為了滿足家長的想法，同時讓家長更好地了解支持我們的工作，開學(xué)初，我們還將幼兒的一日生活進行拍攝，并發(fā)送給家長看，讓他們感受孩子入園后的種種變化。
五、安全工作方面
幼兒的安全教育工作非常重要，每天晨午檢工作必須做到位。幼兒入園時我會檢查他們身上是否有帶危險物品，教室里不擺放危險物品，來園離園要由我們認(rèn)識的家長接送等。將安全教育滲透到課堂中，經(jīng)常教育幼兒不玩火、玩電、玩水，組織幼兒進行防火，防震演練等，知道保護自己的方法。一學(xué)期下來，幼兒掌握了不少安全的知識。
以上是我對這學(xué)期的工作總結(jié)。回顧本學(xué)期的點點滴滴，我付出了很多努力，也得到了一些收獲，但是我知道工作中還存在著許多的不足，比如：孩子們的常規(guī)還不是很完善，上課插嘴的現(xiàn)象還較多，有些幼兒在衛(wèi)生方面表現(xiàn)還不盡人意，這些都有待于我在以后的工作中不斷的探索、不斷的加強。
總之，緊張而繁忙的工作將告一段落，面對工作中的種種不足，今后我將更深入學(xué)習(xí)《幼兒園指導(dǎo)綱要》的精神，從幼兒出發(fā)，認(rèn)真做好各項工作，在新學(xué)期更上一層樓!
幼兒園教師期末工作總結(jié)三
望著漸漸長大的孩子們，看到他們的進步，讓我感受到一種自豪感，一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼過去，耳邊仿佛還是孩子們的嬉笑聲。我也要整理一下我的思緒，總結(jié)過去了的工作經(jīng)驗，以便更好地提高自己的各項工作水平。以下我叢思想政治、教育教學(xué)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、家長工作等方面對本學(xué)期工作做總結(jié)：
一、教育教學(xué)方面：
從本班幼兒的實際情況出發(fā)，設(shè)計好主題活動，精心安排好每周計劃活動內(nèi)容，認(rèn)真組織好每節(jié)活動。在活動中，讓幼兒在實際操作中學(xué)習(xí)，使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人，在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。
1、從生活抓起，培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習(xí)慣。
本學(xué)期，根據(jù)班級計劃中我班的幾個弱點，著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風(fēng)氣的形成：對進步的幼兒及時表揚，對落后的幼兒給予鼓勵;在活動中，我有針對性對個別幼兒進行教育，做到“三輕”即：說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。
2、每天保持幼兒戶外體育活動時間，帶領(lǐng)幼兒認(rèn)真開展各項體育活動、鍛煉身體。
在每周計劃活動中，根據(jù)幼兒的現(xiàn)狀情況，合理設(shè)計好每日的戶外體育活動內(nèi)容和運動量。一個學(xué)年以來，孩子們的身體素質(zhì)逐步上升。
3、為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
小班幼兒的學(xué)習(xí)途徑是游戲，我注意到發(fā)掘每一個活動的游戲價值讓幼兒在有準(zhǔn)備的游戲活動中得到自我發(fā)展。通過改變傳統(tǒng)的方法，在每次活動中，我先在教室里布置一些與主題活動有關(guān)的知識內(nèi)容圖片或其他環(huán)境的創(chuàng)設(shè)。讓幼兒在環(huán)境中學(xué)習(xí)，通過與環(huán)境、與材料的互動中，使幼兒得到發(fā)展。
二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面：
我深刻地認(rèn)識到，時代在發(fā)展，社會在進步，教育教學(xué)觀念也在不斷更新和變革，我十分注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷充實自己，解剖自己，分析自己，正視自己，不斷為自己充電，提高自身素質(zhì)，提高文化專業(yè)知識水平。園里組織的聽課、外出學(xué)習(xí)等活動讓我在工作思想和教育行為上得到了很多的啟示，而且我也體會到在幼兒園這個團結(jié)、向上的群體中，進步是一種需要和必然;我利用空余的時間翻閱一些有關(guān)幼教方面的書籍，從中了解最新的幼教動態(tài)，學(xué)習(xí)幼教雜志上的文章，了解幼教改革的新動向，看到優(yōu)秀教師的先進教育方法及時摘錄下來，并同時向有經(jīng)驗的老教師請教，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷積累經(jīng)驗，使自己的業(yè)務(wù)水平有所提高。
在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中使我知道了觀察了解在先，介入指導(dǎo)在后，這樣才能夠使每個幼兒都有所提高，有所發(fā)展。我自制一本幼兒觀察記錄，在每次區(qū)域活動的過程中，我認(rèn)真地去關(guān)注每一個孩子，關(guān)注孩子們發(fā)展的每一個尋常時刻，通過觀察來發(fā)現(xiàn)問題。一次，我發(fā)現(xiàn)建筑區(qū)的孩子們總是不能安靜下來，于是我就進行觀察，原來他們在爭論房子里住的是什么小動物。“是不會搭房子嗎?還是什么問題呢?”后來我發(fā)現(xiàn)，是因為建筑區(qū)的輔助材料小動物數(shù)量投放的過多了，造成在選擇玩具的過程中出現(xiàn)了不知所措。他們能搭建各種造型的房子，但為了住進小動物而爭執(zhí)不休。因此，我調(diào)整了建筑區(qū)的輔助材料的投放數(shù)量。并引導(dǎo)幼兒用各種輔助材料豐富自己的作品。孩子們不在為動物而互相爭吵了。我很慶幸當(dāng)時自己沒有貿(mào)然的打擾他們的游戲。而是看到問題的實質(zhì)去解決問題。
三、家長工作方面：
這個學(xué)期我與家長們相處得很愉快，工作得到了家長們的一致認(rèn)可和表揚。我創(chuàng)設(shè)的“愛心服務(wù)站”受到了家長的歡迎，在那可以和家長交流幼兒教育，介紹育兒知識新書。班上的各項活動需要家長支持時，家長們都給予了的支持。如在進行主題活動《玩具總動員》時，安排家長為幼兒帶各種玩具，家長都從家里帶來了，讓孩子們在幼兒園一起學(xué)習(xí)。
四、存在不足：
1、在下學(xué)期的工作中力爭做到“今日事今日畢”，避免因自身懶惰思想造成的拖拉現(xiàn)象。
2、工作中更嚴(yán)格的要求自己努力提高自己分析問題能力和科研能力。
高爾基曾經(jīng)說過：“誰愛孩子，孩子就愛他。只有愛孩子的人，他才可以教育孩子。”在以后的工作中我將用心去愛每一個孩子。努力克服自身的弱點，爭取更大的進步。
幼兒園教師期末工作總結(jié)四
幼兒園在全體教職工的共同努力下，6月份各項工作開展順利，達到了預(yù)期的目標(biāo)，本人現(xiàn)總結(jié)如下：
一.后勤保障方面：
1.6月份氣溫逐步升高，如何給幼兒提供更加可口衛(wèi)生的飯菜是各項工作的重中之重。
為此，我園特聘請專職廚師來管理廚房，以目前的運行效果看，比以前有較大進步。在今后我園將對廚房的各方面工作長抓不懈，為本園孩子的飲食健康提供保障!
2.通過每周一發(fā)的食譜，提高了飲食的透明度，幼兒園的飯菜均與菜譜一致，若有變動本園會及時公布變更原因。
家長反映較好。
3.班車方面：對班車司機進行道路安全方面的培訓(xùn)，并制定司機管理規(guī)定嚴(yán)格要求司機師傅們。
二：教學(xué)方面
1.創(chuàng)新工作：利用飛信模式把孩子每天的學(xué)習(xí)情況及作業(yè)第一時間反饋給家長，使家長能深入了解幼兒在園內(nèi)的學(xué)習(xí)情況，方便了家長利用晚上時間與孩子的交流及輔導(dǎo)。
從而，為幼兒的學(xué)習(xí)進步提供了保障。
2.任命吳婷婷老師為第二任教學(xué)主管，完成交接工作繼續(xù)執(zhí)行各班教師備課檢查，聽課檢查，教師輪流聽課評課，幼兒學(xué)習(xí)檢查考核等日常教學(xué)工作。
希望吳主任能在以后的工作中嚴(yán)格要求自己，做好本職工作的同時在教學(xué)上不斷創(chuàng)新，爭取讓本園的教學(xué)工作有所突破
3.招聘三名實習(xí)教師進行培訓(xùn)，收到預(yù)期效果
三：教師培訓(xùn)工作
1.通過多次例會與老師的交流，我園教師在耐心、愛心、責(zé)任心上有了很大進步，尤其在精神面貌方面有了較大提高。
2、進一步修訂完善了本園管理制度，使教師在以后大部分工作中都有章可循。
各項工作落實檢查的同時，用當(dāng)場指正的方式，使效率大大的提高了，問題在第一時間得到了解決，使管理更加嚴(yán)格化了。
3.倡導(dǎo)各位老師樹立“終身學(xué)習(xí)，為人師表”的思想，以組織老師集體學(xué)習(xí)的方式不斷提高教師隊伍的整體素質(zhì)。
4.推廣普通話方面，本人作為園長在此作出檢討，在以后的工作中會嚴(yán)格要求自己，學(xué)習(xí)并使用普通話，作為老師不論任何時刻，在園內(nèi)必須使用普通話，這一點從本周起嚴(yán)格執(zhí)行，如有違反，嚴(yán)格按照管理制度進行處罰!
四：招生、安全方面：
1.完成本月任務(wù)，在園幼兒達到225人
2.在安全方面，小三班，大班出現(xiàn)安全問題，責(zé)任人已按規(guī)章制度進行了處罰，個人并進行了深刻反省。
對此，各班老師應(yīng)該時刻保持高度注意，孩子安全永遠(yuǎn)第一。我園會在安全問題上長抓不懈，把安全問題率降到最低甚至沒有!
最后，在6月份工作的基礎(chǔ)上，再接再厲，爭取7月份各項工作做的更全面，更細(xì)致!
關(guān)鍵詞：獨立學(xué)院；大學(xué)英語；形成性評估
一、引言
近年來，隨著各大院校獨立學(xué)院的逐漸興起，獨立學(xué)院的大學(xué)英語教學(xué)研究受到越來越廣泛的關(guān)注，這是獨立學(xué)院大學(xué)生的特性決定的。與普通高校大學(xué)生相比，獨立學(xué)院的大學(xué)生英語基礎(chǔ)相對薄弱，自主性與自律性亦較為欠缺。那么如何對獨立學(xué)院大學(xué)英語教學(xué)進行改革和構(gòu)建新模式，國內(nèi)的許多研究者都在積極尋找出路。如銀帆，張艷斌（2010）認(rèn)為獨立學(xué)院應(yīng)該使用單獨的教材；黃偉（2011）提出獨立學(xué)院大學(xué)英語教師隊伍不穩(wěn)定是制約課題教學(xué)的問題之一；高跟艷（2011），孫文緣（2011）等學(xué)者則從具體授課環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié)上提出了提高課堂教學(xué)的建議。
“除非我們改變評價方式，否則我們不可能改變教學(xué)的方法與過程。”（Puhl 1997）。要更好的從根本上解決獨立學(xué)院大學(xué)英語教學(xué)的各種問題。就要首先改變現(xiàn)行的以測試為主的終結(jié)性評估模式，采用終結(jié)性與形成性評估方式相結(jié)合的模式。更好的調(diào)動學(xué)生的積極性，并即時、有效地發(fā)揮教師反饋與學(xué)生反饋的重要價值，調(diào)整整個教學(xué)過程，從而提高教學(xué)成效。
二、形成性評估理論
Leung和Mohan（2004： 336）認(rèn)為，教學(xué)評估包括以標(biāo)準(zhǔn)化考試為代表的終結(jié)性評價（summative evaluation），和以學(xué)習(xí)為目的、注重學(xué)習(xí)過程的形成性評估（ formative evaluation）。《大學(xué)英語課程教學(xué)要求（試行）》指出，教學(xué)評估是大學(xué)英語課程教學(xué)的重要環(huán)節(jié)，全面、客觀、科學(xué)的評估體系對于實現(xiàn)課程目標(biāo)至關(guān)重要。它既是教師獲取教學(xué)反饋信息，了解教學(xué)效果，改進教學(xué)方法的重要途徑，也是學(xué)生了解自身學(xué)習(xí)情況，改進學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率的有效手段。傳統(tǒng)的終結(jié)性評估一般在學(xué)期末或某學(xué)習(xí)階段結(jié)束后進行，是檢驗教學(xué)成果的一個重要手段，但無法評價教學(xué)過程，側(cè)重于結(jié)果，評價主體是教師，學(xué)生是被動接受。終結(jié)性評價最大的缺陷是忽視了教學(xué)過程這一重要環(huán)節(jié)，也不利于學(xué)生自信心的建立。而形成性評估則是通過一定的方法和途徑對課程以及教學(xué)計劃、活動和結(jié)果等相關(guān)方面的效果及特點作出判斷的過程。其特點是注重學(xué)生學(xué)習(xí)過程和發(fā)展，并通過提供評估反饋來促進學(xué)生學(xué)習(xí)。與終結(jié)性評估相比，形成性評估旨在為學(xué)習(xí)者未來學(xué)習(xí)提供評價，積極而實時地調(diào)整學(xué)習(xí)策略和內(nèi)容，具有強調(diào)學(xué)習(xí)過程反饋、注重學(xué)生學(xué)習(xí)參與與教師過程監(jiān)控等特點。
在現(xiàn)行的評價模式中，教師對學(xué)習(xí)結(jié)果的評價遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于對學(xué)習(xí)過程的評價。以筆者任教的獨立學(xué)院為例，學(xué)生大學(xué)英語成績的評估分兩大方面：期末成績（50%）和平時成績（50%）。雖然平時成績屬于對學(xué)生的形成性評估范疇，但由于平時成績的評定沒有具體的模式和實施的細(xì)則可循，學(xué)生之間的作業(yè)成績和課堂表現(xiàn)等的確很難拉開距離。實際上對學(xué)生的評估還是依賴于期末統(tǒng)考成績。這種通過使用整齊劃一的標(biāo)準(zhǔn)化測試來評價學(xué)生的語言能力的方式，只注重考試結(jié)果，忽視了學(xué)習(xí)過程，學(xué)生也沒辦法在學(xué)習(xí)過程中得到及時的反饋信息。許多學(xué)生認(rèn)為只要在期末考試中考好便大功告成，平時學(xué)不學(xué)一個樣。學(xué)生學(xué)習(xí)積極性得不到良性刺激，教師也感到無能為力。因此，應(yīng)在獨立學(xué)院中真正形成一種大學(xué)英語形成性評估模式，使形成性評估是貫穿于整個教學(xué)活動的評估方式，是一種高效的對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)狀況的系統(tǒng)的評價體系（Weir 1993：167），將形成性評估落到實處，促進教學(xué)。
三、 獨立學(xué)院新型大學(xué)英語形成性評估模式的構(gòu)建
新型大學(xué)英語評估過程應(yīng)該是一個師生共建知識的過程。以評估來檢測學(xué)習(xí)和促進學(xué)習(xí)。這種檢測和促進不能只是簡單體現(xiàn)在學(xué)期中和學(xué)期末，而應(yīng)貫穿整個教學(xué)過程，對學(xué)生在每一教學(xué)環(huán)節(jié)中的表現(xiàn)有一個動態(tài)的把握，在肯定學(xué)生已取得的進步同時，幫助學(xué)生及時發(fā)現(xiàn)問題和不足之處，進而采取有效措施去控制和解決問題。
1.評估主體與評估形式
在新型評估模式中，評估的主體除了是教師還可以是學(xué)生。評估方式為教師評估、學(xué)生自評和學(xué)生互評三種方式的有效結(jié)合。教師評估的手段包括觀察、課堂學(xué)習(xí)效果檢測、作業(yè)和測驗情況分析、問卷調(diào)查與訪談等。學(xué)生的自我評價主要包括單元學(xué)習(xí)的自我總結(jié)和重點、難點概括；學(xué)習(xí)內(nèi)容的記錄以及對聽說讀寫譯能力的自我評價。學(xué)生互評則包括小組活動記錄，小組成員學(xué)習(xí)能力掌握情況及相關(guān)建議。它可用于許多課堂、課后的活動，如課堂討論、課后討論、英語演講、辯論、詩歌朗誦、戲劇及角色扮演等。
2.評估原則
如上所述，形成性評估有三種主要方式，和多種評估手段。為了保持評估結(jié)果的客觀性和有效性，無論采取何種方式和手段，都必須遵從以下的原則：
（1）公正性原則：教師在評估學(xué)生表現(xiàn)的時候，首先一定要避免任何個人主觀色彩。還要在指導(dǎo)學(xué)生進行評估時強調(diào)這一點。應(yīng)避免兩個極端：一是為鼓勵被評估人，不管被評估人具體表現(xiàn)如何，一味說“Good！”或“Excellent！”；二是不看進步專挑毛病，沒有鼓勵只有批評， 甚至指責(zé)被評估人，傷害被評估人自尊心。形成性評估對教師的觀察能力，溝通能力和評估能力等都有較高要求；也需要教師在教學(xué)和評估中注重培養(yǎng)學(xué)生這一方面的能力。
（2）即時性原則：形成性評估的重要價值在于給予學(xué)生即時有效的輔導(dǎo)與幫助，促使其形成合理的學(xué)習(xí)策略，逐漸成為高效的外語學(xué)習(xí)者。因此，教師必須將評估反饋環(huán)節(jié)設(shè)計到課堂及課外活動中。在每次活動結(jié)束或一個階段的學(xué)習(xí)后，既要讓學(xué)生通過評估及時了解自己在哪方面做得好，取得哪些進步，更要了解自己的不足，建立起新的目標(biāo)和學(xué)習(xí)方向，并調(diào)整學(xué)習(xí)策略和方法。在不斷的“學(xué)習(xí)——評估——調(diào)整”循環(huán)中，學(xué)生可以獲得進一步學(xué)習(xí)的信心和動力，提高學(xué)習(xí)的熱情和能力。
3.終結(jié)性評估與形成性評估的結(jié)合
雖然傳統(tǒng)的測試評估模式存在一定的弊端，但不能因此完全否定終結(jié)性評估效度高，操作簡便等優(yōu)勢。現(xiàn)階段的客觀情況也決定了新型形成性評估模式的構(gòu)建不能一蹴而就。所以將形成性評估與終結(jié)性評估合理有效的結(jié)合起來，能讓教師不但對學(xué)生能力有一個全面的了解，還能了解學(xué)生的個體差異，如，學(xué)習(xí)動機、態(tài)度和方法等。還能避免長期單一評估方式對學(xué)生心理造成的負(fù)面影響。
四、結(jié)語
作為教學(xué)活動的一個重要組成部分，教學(xué)評估應(yīng)受到重視。教學(xué)評估手段的調(diào)整也會對整個教學(xué)活動產(chǎn)生重大影響。傳統(tǒng)的測試型終結(jié)性評價已無法適應(yīng)新時代獨立學(xué)院人才培養(yǎng)的需要。從終結(jié)性評估與形成性評估相結(jié)合到新型形成性評估模式的過渡是符合大學(xué)英語改革和提高學(xué)生外語素質(zhì)的需要的，體現(xiàn)了當(dāng)前大學(xué)英語教學(xué)中強調(diào)培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力的趨勢。但這一新型模式的構(gòu)建將是一個漫長的過程。其中涉及相關(guān)政策的制定和調(diào)整，教學(xué)硬件設(shè)施的配備，評估標(biāo)準(zhǔn)的確立，教師的培訓(xùn)等，有待我們進行進一步的研究和探索。
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在這樣的背景下，根據(jù)評價在教學(xué)過程中的作用和功能，融合學(xué)生自身心理特點，對學(xué)生課堂評價的具體操作方式做一些探索與研究，希望通過長期的實踐和摸索，積累教學(xué)心得與實施策略，探索形成適合兒童身心發(fā)展的評價策略，進一步促進和提高兒童自主發(fā)展能力。
一、記分牌操作要求
根據(jù)班級人數(shù)，學(xué)生意愿與教師協(xié)調(diào)相結(jié)合進行分組。將每個小組的學(xué)生進行編號，確定組長。每個小組配備一個記分牌，組員輪流記分。每堂課從零開始，根據(jù)小組成員朗讀情況、正確回答問題的次數(shù)、紀(jì)律的表現(xiàn)、他人的評價等等進行加分，課后以總分來確定本堂課獲勝的小組，并記錄在班級展示欄中。當(dāng)獲勝的次數(shù)累計五次，小組成員獲得小組喜報，學(xué)期末最終獲勝的小組獲得最佳集體獎。同時，期末每組組員投票評選出本組的最佳進步獎、最佳貢獻獎和最佳組織獎，并頒發(fā)獎狀。
二、記分牌實施意義與作用
(一)發(fā)揮記分牌功效，促進學(xué)生全面發(fā)展
評價是為教學(xué)服務(wù)的，要注重評價的實效性。簡易的評價手段更有利于課堂教學(xué)。在實踐的最初，采用發(fā)豆子的方法。每個小組一個小紙盒，加分時往小紙盒里扔一顆豆子。通過實踐，發(fā)現(xiàn)這種方法不易操作又費時。隨后，換成了串珠子的方式，在一個小臺面上立著四根小鐵棍，加分時將彩色的珠子串到上面，這種方法的缺點是彩色珠子容易吸引學(xué)生注意力且安全性差。最終確定了翻記分牌這種簡單、易操作、節(jié)約時間的方法，同時避免了小組間的糾紛。
記分牌的使用充分調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，但是由于學(xué)生的課堂常規(guī)較差，組織課堂教學(xué)要占用一定的時間，學(xué)生的學(xué)習(xí)效果提高的不是很明顯。因此，當(dāng)小組的組員違反課堂紀(jì)律時，記分牌上的分?jǐn)?shù)便減去一分。開始效果還不錯，但有時小組的失分高于得分，挫傷了組員的積極性，效果反倒越來越差。心理學(xué)中積極鼓勵和消極鼓勵之間具有不對稱性。教師應(yīng)充分發(fā)揮評價的激勵作用，進行正面的積極的引導(dǎo)，這樣才會事半功倍。因此進行了再一次的改進，由扣分制轉(zhuǎn)變?yōu)榧臃种疲此茝募拥綔p一個很簡單的轉(zhuǎn)變，對學(xué)生來說意義完全不同。學(xué)生在課堂上的行為習(xí)慣慢慢地有了好轉(zhuǎn)，說話的少了，討論的多了；玩東西的少了，認(rèn)真聽講的多了，小小記分牌既規(guī)范了學(xué)生的行為，又培養(yǎng)他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，使評價不僅僅局限于對語言知識掌握程度的評價，更讓它成為一種提醒，一種認(rèn)可，一種激勵。
記分牌不僅僅記錄課上成績，也要充分發(fā)揮課下作用。學(xué)生作業(yè)上交情況和作業(yè)的質(zhì)量，一直是頭痛的問題。小小記分牌解決了這個問題，根據(jù)組員上交作業(yè)的數(shù)量、按時性以及作業(yè)質(zhì)量進行評分，記錄在課堂評價中。此后學(xué)生的作業(yè)不用催了，忘帶的沒了，錯誤減少了。同時為了開闊學(xué)生的視野，鼓勵學(xué)生搜集與英語相關(guān)的小知識，提高加分力度，鼓勵學(xué)生在班級進行展示。
有過程評價，就要有總結(jié)，同時獎勵必須要跟上，每堂課后根據(jù)小組成績評選出優(yōu)秀組，在英語展示欄中展示。小組累計五次獲得小組喜報，學(xué)期末評選最佳集體獎，每個小組還要投票評選出最佳進步獎、最佳貢獻獎和最佳組織獎。學(xué)生在課堂上、在學(xué)期末真正收獲到自己的成果。這種遞進式的評價方法通過教學(xué)實踐證明，能夠有效地持續(xù)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，增強學(xué)生的競爭意識，同時隊員也深刻體會到只有每堂課在小組成員的共同努力下，小組才會取得最終的勝利。
(二)記分牌與小組學(xué)習(xí)掛鉤，推動學(xué)生共同發(fā)展
采用學(xué)生自由組合，教師調(diào)控的方法，進行異質(zhì)分組，將學(xué)生分為不同的學(xué)習(xí)小組。在小組學(xué)習(xí)中成員之間相互幫助，互相討論，集思廣益。相對于個人學(xué)習(xí)來講小組學(xué)習(xí)能夠加快學(xué)習(xí)速度，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，加深對知識的理解和印象，又不致枯燥，趣味性強。由于學(xué)生在英語學(xué)習(xí)中確實存在著一定的差異性，小組學(xué)習(xí)可以挖掘每個學(xué)生自身的優(yōu)勢，使每個學(xué)生的潛能得到開發(fā)。在小組活動中，組員間的互幫互助，使不同層次的學(xué)生均得到不同程度的提高。
在教學(xué)實踐中，小組同學(xué)樹立了集體觀念，但是提問數(shù)量，小組分配的合理性、公正性，成為學(xué)生討論的焦點。因此，小組成員編排序號，教師在提問時叫具體的組名和序號，使這一問題得到有效解決，也為每一名孩子搭建了展示的舞臺。學(xué)生為了小組成績的提高，課堂注意力集中了，學(xué)習(xí)效率也得到了有效的提高，并促使成績優(yōu)秀的學(xué)生在小組活動或者課間休息時，主動對組內(nèi)成績較差學(xué)生進行輔導(dǎo)。
實驗最初，班內(nèi)有一名學(xué)生思維較慢、嚴(yán)重缺乏自信心、語言學(xué)習(xí)能力差、基礎(chǔ)很薄弱，每個小組都不愿意接納他。了解情況后，給實力相對較強的小組組員做思想工作，并進一步修改評價標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)能力較差的同學(xué)回答問題時可根據(jù)問題的難易程度進行適當(dāng)加分，以此向?qū)W習(xí)較困難的同學(xué)傾斜。由于采用異質(zhì)分組，這條標(biāo)準(zhǔn)很快得到了學(xué)生的認(rèn)可。此后在課堂上，朗讀單詞、回答簡單的問題時，我總是會特別的關(guān)注學(xué)習(xí)能力較弱的學(xué)生，多給他們鍛煉的機會，多鼓勵、多表揚。這樣不但激發(fā)起他們的學(xué)習(xí)積極性，學(xué)習(xí)自信心也不斷增強，小組成員間合作任務(wù)的分配更合理，增強了小組的凝聚力，在全班掀起助人為樂之風(fēng)。
為了兼顧學(xué)生發(fā)展水平的差異性，采用多種標(biāo)準(zhǔn)對學(xué)生進行分層評價，使得每個學(xué)生都能在不同的水平和位置上體會到進步與收獲。這樣既讓學(xué)生在課堂中獲得自信心，也讓其他學(xué)生體會到成就感。
三、記分牌實施效果
課堂評價與合作學(xué)習(xí)的有機整合，極大地調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)英語的積極性和參與熱情，充分發(fā)揮了學(xué)生英語學(xué)習(xí)的自主性。實施后的效果如下：
(一)以小組合作為基礎(chǔ)，由教師和學(xué)生共同參與的評價方式，克服了以往學(xué)生為評價主體的單一評價模式。在評價過程中，教師引導(dǎo)學(xué)生在獲得獎勵的同時，了解其他組員的幫助需求與發(fā)展動態(tài)，確保學(xué)生的個人進步與小組進步協(xié)調(diào)一致。小小記分牌使合作學(xué)習(xí)的作用得到最大化的發(fā)揮，培養(yǎng)了學(xué)生的合作意識和合作能力。
(二)在英語學(xué)習(xí)評價中堅持以人為本，以發(fā)展為核心，注重每一名學(xué)生的發(fā)展。在記分牌的使用過程中，教師尊重每一名學(xué)生，經(jīng)常與學(xué)生溝通、協(xié)商，調(diào)整評價方法，及時反饋評價結(jié)果，幫助學(xué)生樹立學(xué)習(xí)自信心，使每位學(xué)生都能從中獲得激勵、自信和前進的動力，從而調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性，切實提高了學(xué)生的英語水平。
(三)以學(xué)生的發(fā)展為標(biāo)度，評價小組學(xué)習(xí)的效果。學(xué)生是課堂教學(xué)的主體，在評價過程中，尊重學(xué)生，關(guān)注學(xué)生的需要和興趣，使學(xué)生積極參與課堂教學(xué)，扭轉(zhuǎn)學(xué)生在課堂教學(xué)中的被動接受知識和訓(xùn)練的地位。在小小記分牌營造的輕松、和諧、民主的氣氛中，更好的培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力，使學(xué)生能夠自主、獨立、探究、合作的學(xué)習(xí)，促進了學(xué)生全面和諧的發(fā)展。
(四)評價標(biāo)準(zhǔn)、評價方法多元化，體現(xiàn)了個體差異性。根據(jù)不同能力的學(xué)生制定不同的評價標(biāo)準(zhǔn)，小組自主選擇層次不同、獎勵不同的學(xué)習(xí)任務(wù)。通過小小記分牌及時了解自己的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)不足之處，進行及時的調(diào)整和改進，使得每一名學(xué)生在英語課堂學(xué)習(xí)之中都有所進步。
在幼兒園工作中，每一件事情都要認(rèn)真對待，不能有任何的馬虎，關(guān)于幼兒園學(xué)期總結(jié)，下面小編為大家收集整理了“2020幼兒園上學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)5篇”，歡迎閱讀與借鑒!
幼兒園上學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)1時間永遠(yuǎn)停不下它那前進的步伐，每天在時間的催促下充實地工作。時間告訴我這個學(xué)期將要結(jié)束了。回首這一個學(xué)期的工作，感慨頗深，有開心，有疲勞。在這個學(xué)期的工作中我得到了許多的鍛煉，在鍛煉中我總結(jié)了工作，現(xiàn)在我將我班班務(wù)總結(jié)如下：
本班共有35名幼兒，男孩子有20人，女孩子有15人，老師對幼兒的情況、性格特征、脾氣等都有了基本的了解。對于本學(xué)新轉(zhuǎn)入我們班的4位小朋友，老師先后了解了他們個性與長短處，這樣能讓其更好的發(fā)展。另外，我們老師兩位和保育員在工作上十分和諧，這就為班級的教育教學(xué)工作開展鋪下一塊好的奠基石。
一、繼續(xù)認(rèn)真落實常規(guī)要求，引導(dǎo)幼兒較好地快適應(yīng)大班的學(xué)習(xí)生活，形成良好的行為習(xí)慣：
9月3日，孩子進入大班的第二天，我們就發(fā)現(xiàn)孩子們確實長大了，自我控制的能力較中班結(jié)束時有了很大的提高。無論是自我控制方面提高還在語言方面的進步，讓我感受到孩子們長大了，需要更多更好的發(fā)展。于是我們決定采取同步方法：一方面，繼續(xù)抓一日的生活、學(xué)習(xí)常規(guī);另一方面，引導(dǎo)小朋友較快的適應(yīng)班級有序的生活與學(xué)習(xí)。能充分發(fā)揮幼兒的資源，設(shè)立了值日生制度和禮貌小星星，由能力強的幼兒示范到普及成為每一位幼兒，使每一個小朋友都有表現(xiàn)的機會。在自己值日的同時也明白為什么要這樣做，促使這些規(guī)則內(nèi)化，引導(dǎo)他們自然而然的遵守，良好的午睡、洗手、吃飯常規(guī)也就自然而然的形成了。
三、從本班的薄弱問題出發(fā)，全面提高能力：
在中班的第二個學(xué)期末我們班的孩子在個別常規(guī)、自主性、膽量方面表現(xiàn)薄弱。所以在抓常規(guī)的同時，讓幼兒怎樣發(fā)揮幼兒的自主性，為幼兒準(zhǔn)備了《小熊過橋》鍛煉幼兒的自主性閱讀和培養(yǎng)幼兒的自主閱讀的興趣。培養(yǎng)幼兒的看圖能力和觀察能力，每周我們?yōu)橛變簻?zhǔn)備作業(yè)，培養(yǎng)幼兒的任務(wù)意識。另外，針對幼兒的口語表達能力薄弱和膽量不夠大的情況，老師針對個別幼兒進行指導(dǎo)，利用課余時間組織小朋友進行表演性的鍛煉，鍛煉幼兒的膽量和口語表達能力。有時在活動中培養(yǎng)幼兒的性格，讓幼兒敢說、會說。如我們的黃宏磊小朋友在中班第二個學(xué)期末時表現(xiàn)的膽量小，不愿意積極的與其他的小伙伴們一起玩耍，每天的問好都是在媽媽的身后完成的。上了大班讓磊磊更多的機會鍛煉，利用一些空余時間(午餐后、放學(xué)前等)給小朋們表演。雖然時間比較的零碎，但成長很有成效。
四、注重個別幼兒的教育，讓每個幼兒在原來的基礎(chǔ)上得到提高。
雖說在中班里各個幼兒都有不錯的表現(xiàn)，有些幼兒還需要在性格、技能、情感上需要提高。作為老師，首先看到孩子們的進步，抓住幼兒們的閃光點，如：陳澤瑞在技能上很不錯的，但是在情感方面欠缺，在老師的引導(dǎo)教育下進步了。代越凡在平時的教學(xué)活動中表現(xiàn)得十分認(rèn)真，可就是受挫性不夠?qū)е鲁霈F(xiàn)了厭學(xué)的情緒不愿意來幼兒園。每天早上來幼兒園時就會鬧情緒，再加上家長的消極的處理，情況越發(fā)了嚴(yán)重。后來老師和代越凡的家長一起尋找“病根”，對癥下藥。在長達一個月時間的引導(dǎo)，代越凡小朋友改變了不好的習(xí)慣。另外，在教育的同時，爭取家長的配合，通過每天的及時表揚、教育，幫助幼兒改掉那一些不良的行為習(xí)慣。
五、保教人員共同配合，保證幼兒一日活動的順利開展。
一個班級就是一個家，家里的人員都有不同的角色，班級里也不例外。我們班的工作是需要兩位老師和保育員彼此的配合與支持。無論是游戲活動還是教學(xué)活動要求是有老師必須在幼兒的身邊陪同，促進幼兒活動的質(zhì)量。從早上幼兒入園的那一刻開始蘋果老師與方老師就要分工，一位老師為主一位老師為輔。主班老師負(fù)責(zé)組織小朋友教學(xué)活動，輔的負(fù)責(zé)接待來園的小朋友與家長。到了戶外活動時間保育員負(fù)責(zé)為小朋友們?nèi)怼Ｎ覀兗?xì)致的分工，認(rèn)真的工作，這是因為我們共同的努力才能使班級的管理得到提高。
六、重視每日的教學(xué)程序和家長工作，提高班級管理能力。
在每日的工作中，能嚴(yán)格按照周計劃所制定的內(nèi)容進行教學(xué)，并且努力認(rèn)真的設(shè)計教學(xué)過程，不隨便更改內(nèi)容;同時注重與家長的聯(lián)系，孩子哪天沒有來張幼兒園，并有電話的形式詢問其原因，關(guān)心每位幼兒，拉近了家長和老師的距離;我們注重家長園地，安置、認(rèn)真的出事相應(yīng)的內(nèi)容，并針對家長關(guān)心的問題，在園地中貼放一些育兒知識供家長閱讀、學(xué)習(xí)。在這些過程中我們得到了一些家長的肯定和表揚。
幼兒園上學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)2本學(xué)期，我和馮老師以新《綱要》為指導(dǎo)，積極配合，科學(xué)施教，圍繞園務(wù)工作及班級實際開展一系列生動、活潑的教育活動，有利的促進幼兒綜合素質(zhì)發(fā)展，特總結(jié)如下：
一、加強幼兒日常生活、常規(guī)及自我保護教育
幼兒在幼兒園生活的愉快、舒適、才能令家長滿意放心。我們的工作方能順利實施。為了讓孩子有一個合格、健康的體格。我們老師相互配合，合理安排幼兒戶外活動的時間和內(nèi)容，保證每天2小時的戶外活動時間。并努力創(chuàng)造條件，開展豐富多彩的戶外體育游戲活動，如：開展跳繩、拍球等活動。為了讓幼兒對天氣的變化有初步的感受，并學(xué)會主動增減衣物，隔毛巾、照顧自己。
培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習(xí)慣，就是讓幼兒學(xué)會自律。教師榜樣作用尤為重要，日常里，我們堅持說普通話，與幼兒交談時主動使用文明語言，注重儀表整潔、文明舉止。教師的互助、禮讓都給幼兒以深刻積極的影響。同時，組織“我為集體爭榮譽”的談話，開展了以小組為單位的評比活動，使幼兒認(rèn)識到自己言行直接影響著本組的榮譽，因而約束自己的行為，并在獎勵方法上也作了改變，從傳遞送小紅花變成了幼兒喜歡的粘貼畫和小印章，孩子們被這些美麗的圖案吸引了、興趣更濃了。幼兒行為習(xí)慣有了很大的改變，收到了較好的效果。幼兒將逐步走出幼兒園，走向社會，社會中隱形的危險因素勢必對幼兒造成傷害。為了減少、防止傷害，我們對幼兒進行安全防范教育：如結(jié)合“幼兒追跑、推拉”現(xiàn)象展開現(xiàn)場討論，進行了“我該怎么辦”“滅火好方法”等談話活動，時刻提醒幼兒意外就在身邊，將自我保護注入到幼兒生活經(jīng)驗中，為今后學(xué)習(xí)生活打下良好基矗。
二、大膽嘗試探索，引導(dǎo)幼兒生動活潑，主動學(xué)習(xí)
教育就是向幼兒施加積極的影響，在開展各類教學(xué)實際工作中，我們注重突出重點，以人為本、充分發(fā)展幼兒感官，在做中學(xué)、在玩中學(xué)，在游戲性體驗中獲得發(fā)展。
在全面學(xué)習(xí)和貫徹新綱要實踐主題探究課程中，我們積極嘗試將重心移向了“如何在科學(xué)活動中培養(yǎng)幼兒探索能力”的研究。根據(jù)幼兒的發(fā)展需要，興趣愛好不斷生成出新的教學(xué)內(nèi)容，如汪老師開展的《小小工具用處大》，陳老師接待“區(qū)網(wǎng)片”活動《奇妙的云》及區(qū)“雙優(yōu)”評比活動《燃燒的秘密》等為幼兒創(chuàng)造了廣闊的探索空間，充分尊重幼兒，鼓勵幼兒，有效的提高了幼兒科學(xué)探索的興趣和能力，深受幼兒的喜歡，我們將再接再厲，不斷實踐積累經(jīng)驗。
早期閱讀一般是指未入學(xué)的兒童憑借變化著的色彩、圖像、文字或憑借成人形象、生動的讀、講來理解讀物的活動過程。由于本班幼兒即將面臨進入小學(xué)，進行早期閱讀是非常必要的。在全班開展了“如何創(chuàng)設(shè)閱讀情趣，激發(fā)幼兒閱讀興趣”的個人專題研究。從創(chuàng)設(shè)良好的閱讀環(huán)境、變幼兒被動學(xué)為主動學(xué)，充分發(fā)揮師生互動作用、開展多側(cè)面的活動形式三方面入手通過一學(xué)期嘗試，幼兒對早期閱讀有了較為濃厚的興趣，閱讀能力有了很大的提高。在學(xué)期觀摩活動中幼兒大膽表述、豐富的詞匯、完整的語言給老師們留下了深刻的印象。
幼兒園上學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)3一學(xué)期的工作即將結(jié)束，在這學(xué)期里，雖然忙碌、緊張，卻又充實快樂。在這里，我們也要感謝園領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的關(guān)心、幫助與支持，使得班級各項工作都得以順利圓滿的完成。在為本學(xué)期工作劃上句號之前，我們有必要對班級各項工作作出及時的總結(jié)與反思，從而汲取經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)不足。現(xiàn)將班級工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)愛崗!
在本學(xué)期的工作中，我們?nèi)唤處熞蝗缂韧貒?yán)格要求自己，遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，做到不遲到、不早退，無缺勤與曠工現(xiàn)象。我們積極參加園內(nèi)外的各項活動，服從工作安排，努力用幼兒教師職業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，全心全意地做好教育教學(xué)工作。在一日學(xué)習(xí)中，我們注意觀察孩子們的身心發(fā)展特點，以孩子為主體，根據(jù)孩子的經(jīng)驗和興趣，設(shè)計出他們喜愛的主題活動，經(jīng)常為了展示幼兒的學(xué)習(xí)過程、作品，制作各種玩教具，加班加點，放棄中午的休息時間。
因為是新入園的還孩子，在生活中老師無微不至的關(guān)心、照顧班里的每一位幼兒，留意孩子們的飲食、幫助幼兒在不同的天氣穿脫衣服，放棄休息時間陪伴入園后情緒不穩(wěn)定的幼兒，細(xì)心照顧生病的幼兒的同時，及時和家長取得聯(lián)系，將孩子的病情詳細(xì)反映。并注重為幼兒營造一個舒適、健康、溫馨的生活環(huán)境，以減少孩子們對家長的思念，并讓孩子們能夠身心愉悅、健康、快樂的成長。我們班十分注重協(xié)調(diào)、默契的合作，工作從不分你我，互相關(guān)心，互相幫助，經(jīng)常針對班中的保教問題展開討論，彼此之間能夠虛心聽取意見，達成教育的共識。因為孩子們是新生，家長們還不是很了解我們的教育模式、對于自己的孩子處在新的環(huán)境中也不是很放新。
所以，我們在本學(xué)期，將家長工作放在首位。在學(xué)期初，我們對班中幼兒進行了普訪，讓孩子們首先熟悉老師，消除陌生感。繼而又利用離園后座談、電話詢問、書信便條交流、半日活動開放等形式，讓家長了解孩子們的生活，把握孩子們的學(xué)習(xí)方向，參與孩子們的教育活動。有了家長的支持，孩子們很快適應(yīng)了幼兒園中的環(huán)境與生活，能夠同老師、小伙伴一起開心的游戲、活動。作為年紀(jì)實驗班，我們能在學(xué)年平行班中起到模范帶頭作用，事事先想、先行。由于小班級各位教師的支持，我們小班在各種教育教學(xué)活動中都能以飽滿的精神、認(rèn)真的態(tài)度、積極的準(zhǔn)備著、進行著，受到家長們的認(rèn)可和好評。整個學(xué)年處處體現(xiàn)著積極向上、團結(jié)融洽的風(fēng)貌。，
二、發(fā)揚團隊精神，優(yōu)質(zhì)完成班級計劃。
(一)保育方面：
本學(xué)期，因為是新生班，所以我們的重點放在穩(wěn)定幼兒情緒、幫助幼兒養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣方面。一學(xué)期以來，在老師的幫助和領(lǐng)導(dǎo)下，班級幼兒學(xué)會自我照顧(能夠獨立進餐、安靜的午睡、會正確使用自己的毛巾、杯子、養(yǎng)成飯前、便后洗手的習(xí)慣，等等)、懂得友好相處。在園期間沒有發(fā)生任何事故。孩子們在溫馨、安全、衛(wèi)生、舒適的班級中快樂地生活著。
(二)教育方面：
(1)作為實驗班，本學(xué)期我們繼續(xù)承擔(dān)《廣東省幼兒園課程指南》的實驗研究。我們以《綱要》和《指南》為指導(dǎo)，通過與班中幼兒的互動，以幼兒的興趣、經(jīng)驗、能力和需要為出發(fā)點，設(shè)計出豐富多彩的主題活動，讓孩子們在與環(huán)境中人、事、物的交互作用中獲取新的經(jīng)驗。本學(xué)期我們開展了《快樂的幼兒園》、《蘋果》、《牛奶》和《小貓》四個主題。在主題研習(xí)過程中，我們注重對幼兒的參與性、計劃性、動手能力等方面的培養(yǎng)，并收到了一定的成效。在環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面，我們改變以往的以區(qū)域劃分、形式單一的方法，用展示孩子們的學(xué)習(xí)過程，及幼兒在探究過程中的豐富作品有序地布置環(huán)境。班中的孩子在寬松、和諧、開放的教育環(huán)境中各方面能力均得以提高。他們能夠大膽地在集體面前與同伴分享經(jīng)驗，積極認(rèn)真地與老師共同活動。
(2)積極努力開展雙語教學(xué)。本學(xué)期我們開展英語教學(xué)。為了讓新入園的小班孩子能夠?qū)τ⒄Z感興趣，喜歡聽、愿意讀，我們除了注重在一日生活中潛移默化的影響，還想辦法設(shè)計出適合小班幼兒特點的游戲，來幫助幫助孩子縮小于英語的距離。并且為了讓自己更好的掌握英語教學(xué)的方法、形成良好的口語發(fā)音，我們不但珍惜每一個外出培訓(xùn)的機會，還利用業(yè)余時間想英語能力強的老師請教、學(xué)習(xí)，并加強自學(xué)。經(jīng)過一段時間的摸索，已能靈活的掌握小班英語教授的方法，孩子們學(xué)習(xí)的興趣很高，收到不錯的效果。在新年的英語劇場的演出中，孩子們流利的英語對話，可愛的表演與動聽的英語歌曲迎得了家長的好評。
(三)家長工作方面：
本學(xué)期，利用電話訪問、家長會等形式，經(jīng)常與家長進行溝通交流，也利用早、晚家長接送孩子之時進行隨時談話。不僅讓家長及時了解孩子在園的表現(xiàn)，也為我們進一步了解和掌握幼兒現(xiàn)狀并有針對性的進行及時教育提供了有利的前提，至此，得到家長的認(rèn)可。
幼兒園上學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)4孩子在成長的過程中，家庭教育是其受教育過程的起點，與家長相互理解、共同合作、實施教育是我們幼兒園家長工作的重點。一轉(zhuǎn)眼一個學(xué)期又過去了，在這一學(xué)期里，我們做好了與家長的溝通工作，以此獲得了家長對我們工作的支持和信任。我們在家長的熱心幫助及大力支持下，班級工作得到了順利開展，結(jié)合一學(xué)年開展的家長工作情況，現(xiàn)將本學(xué)年家長工作總結(jié)如下：
一、利用家長接送時間，與家長保持密切聯(lián)系，共同商討教育方法
我們充分利用家長接送時間與家長保持密切聯(lián)系，雙方共同商討教育方法，讓家長與老師互相了解孩子在園在家的表現(xiàn)。為了提高幼兒的獨立生活能力，培養(yǎng)孩子的責(zé)任心，我們在園開設(shè)相應(yīng)的課程，開設(shè)相應(yīng)的活動。在培養(yǎng)責(zé)任心這一方面，家長也盡力配合幼兒園，什么事都引導(dǎo)孩子自己去完成，為了讓孩子更健康的發(fā)展成長，我們還利用家長會等形式，與家長協(xié)商，共同解決問題。
二、辦好家長園地，每周將周計劃及需家長配合的事項告知家長，使家長清楚地了解幼兒園及班級地教學(xué)工作
為了使家長了解幼兒園及班級教學(xué)工作及需家長配合的事項，共同搞好幼兒園的教育教學(xué)工作，我班認(rèn)真制訂周計劃，使家長能夠了解自己孩子在園一周的學(xué)習(xí)情況，同時，我們還刊出了一些育兒知識與經(jīng)驗。班級的每一個活動都離不開家長們的熱心支持，如元旦開放半日活動等等。
三、在細(xì)節(jié)處真正關(guān)愛孩子，做好家園工作
在每日的工作當(dāng)中，我們總是密切關(guān)注每一個孩子。哪天哪個孩子沒來幼兒園了，我們總會主動地向家長打電話咨詢。有孩子生病請假了，我們也會打電話傳遞我們的問候。有孩子在幼兒園磕傷碰疼了，我們更是會主動及時地向家長解釋清楚，并講明原因，以取得家長的諒解。
四、根據(jù)個別幼兒的情況及時與家長溝通，了解原因
每個班都有一些需要個別教育的幼兒，如有些幼兒有攻擊性行為、有些幼兒好動、有些幼兒言語表達能力不行。我們作為教師總是耐心的引導(dǎo)，教育不怕麻煩，及時地進行了解，向家長了解這些孩子在家的情況及家庭環(huán)境地影響，以便針對性地教育，使每一位孩子都能快樂地成長。
在各方面的工作，有機會給孩子介紹在園的種種情況并請家長配合教育，同時讓孩子感覺到家人和老師對她的愛。
在我們的家長工作中，也存在著不足和遺漏之處，在今后的工作中我們一定會繼續(xù)努力，努力將家長工作做到。
但是，這一學(xué)期來，家長給予我們的幫助配合有無數(shù)，正因為有了這些家長熱情的支持與幫助、配合，才使我們的工作取得了不少的進步。
幼兒園上學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)5一年來，幼兒園的保教工作，在上級教育部門關(guān)心支持下，以晉升區(qū)規(guī)范化幼兒園為目標(biāo)，以加強教學(xué)研究、提高保教質(zhì)量為重點的特色教育，進一步加強教師理論培訓(xùn)，全面提高教師的整體素質(zhì)，讓每一個孩子“健康、自信、快樂、成長”，已成為全體教職員工不可動搖的教學(xué)學(xué)風(fēng)，努力改善幼兒園的園容園貌，帶動全體教師愛崗敬業(yè)，團結(jié)拼搏，無私奉獻，取得了較好的成績。
一、加強教學(xué)研究，大膽嘗試課程改革，提高保教質(zhì)量
1、從轉(zhuǎn)變觀念入手，以教研為手段，積極探索素質(zhì)教育的新方法、新途徑。
每個月我們都會有不定期的教學(xué)教研活動，活動內(nèi)容有新的教育理念的學(xué)習(xí);課堂教學(xué)方法的改革，教師角色的轉(zhuǎn)變，努力使教學(xué)形式由傳授式向開放式轉(zhuǎn)變，由知識的傳授向能力的培養(yǎng)轉(zhuǎn)變，由單一模式走向多元模式。努力建構(gòu)積極、有效的師幼互動式的活動形式。
2、加強教學(xué)常規(guī)管理。
對教師的備課、教學(xué)活動，室內(nèi)外游戲活動等加強管理，根據(jù)幼兒的年齡，依據(jù)《綱要》中各領(lǐng)域的教學(xué)目標(biāo)，落實保教常規(guī)，并在此基礎(chǔ)上積極豐富保教內(nèi)容。各班依據(jù)幼兒的保教常規(guī)創(chuàng)設(shè)了具有豐富內(nèi)容的特色活動區(qū)角。特別是各班增設(shè)了美化裝飾一新的幼兒活動室，豐富多彩的自然角、構(gòu)建區(qū)、我的畫廊、圖書角、美工區(qū)、音樂區(qū)以及留心花園等等，即發(fā)揮了老師們的真才實學(xué)，又讓幼兒們在各個區(qū)角活動中發(fā)揮各自的聰明才智;即體現(xiàn)了老師們的組織調(diào)控能力，又很好地培養(yǎng)了幼兒動腦思考、動手操作等各科自主創(chuàng)新能力;即一目了然地展現(xiàn)了各班的教學(xué)內(nèi)容與成果，又及時客觀地將每周教學(xué)活動反映給了家長。
3、加強幼兒一日活動的研究與實施。
對幼兒的一日活動及行為規(guī)范進行教育和指導(dǎo)，從而使幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，培養(yǎng)了幼兒的生活自理能力。加強了幼兒良好生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)，并且對中班、大班幼兒進行了良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，如正確讀書和寫字姿勢。
4、大膽進行幼兒園教育課程改革。
由原來統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化的課程、改革為多元化、靈活性的園本課程，各班設(shè)立了符合幼兒年齡特點的，適應(yīng)幼兒發(fā)展需要的主題，且圍繞主題設(shè)立了教育目標(biāo)，進行各種活動，如：圖書角、美工制作、動植物實驗區(qū)、等區(qū)角活動。
5、通過豐實多彩的具體活動來陶冶幼兒情操，發(fā)展幼兒的藝術(shù)特點。
如：“慶‘六一’親子趣味活動、大班畢業(yè)典禮文藝演出。這些活動的開展即培養(yǎng)了幼兒的藝術(shù)特點，又加強了幼兒園與家庭的聯(lián)系，增加了幼兒園工作的透明度，從而架起了一道家園共育的金橋。
二、加強師資培訓(xùn)
高教師素質(zhì)保教質(zhì)量是幼教工作的生命線，而提高保教質(zhì)量的關(guān)鍵是幼兒老師。老師整體素質(zhì)、理念的更新直接關(guān)系到保教質(zhì)量的水平。我們堅持外出學(xué)習(xí)內(nèi)研究(培訓(xùn))選擇性地吸收外地先進幼兒園的教學(xué)經(jīng)驗，結(jié)合本園的實際，加強研究，從轉(zhuǎn)變觀念入手，提高教師的整體水平。
1、更新觀念，樹立新的幼兒教育理念。
我們通過集體教研、集體培訓(xùn)等形式進行學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮教研究的作用，使教師們真正理會《新綱要》的實質(zhì)，樹立新的理念，運用新的教育方法去組織活動和正確的評價每一位幼兒發(fā)展。
2、交流與創(chuàng)新。
通過開展培訓(xùn)，各班相互聽講課、觀摩課，以及優(yōu)質(zhì)課的評比、自制教具的評比，各班室內(nèi)外環(huán)境創(chuàng)意的評比等活動來提高教師的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。
三、努力爭取晉升區(qū)規(guī)范化示范幼兒園
1、進一步改善和美化幼兒園的園容、園貌，使幼兒園真正成為幼兒生活的樂園。
2、為迎接區(qū)規(guī)范化示范幼兒園的評估驗收，老師們本著勤儉節(jié)約的原則，充分利用一切可能利用的廢舊物品，根據(jù)季節(jié)、依據(jù)主題精心設(shè)計，巧妙布局進行室內(nèi)外，走廊及樓梯間的環(huán)境創(chuàng)設(shè)，從而使幼兒園真正成為幼兒生活的樂園、知識的搖籃。
總之，幼兒園的各項保教工作，在教師們的辛勤努力、勤懇工作下，取得了可喜的成績，但還有不足之處，我們一定在今后工作中，不斷探索，不斷提高，不斷進取，爭取在新的學(xué)年中再創(chuàng)輝煌。
四、新學(xué)期新目標(biāo)
1、加強消防、交通、衛(wèi)生、保健、防疫等安全互動機制，提高安全防范意識。
2、啟動教育科研工作計劃，完善教育科研管理機制，促進教育科研工作規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。
【關(guān)鍵詞】語文教學(xué) 聽話能力 口語表達能力 寫作能力
【中圖分類號】G420
【文獻標(biāo)識碼】A
【文章編號】1006－5962(2012)08(a)－0084－01
我通過近幾年來的實踐探索，發(fā)現(xiàn)大部分語文老師都在開展的課前說話能訓(xùn)練學(xué)生的聽話能力、口語表達能力、寫作能力以及說話能力，正是實現(xiàn)新課標(biāo)要求的有效途徑。實踐證明，這也是語文課堂教學(xué)中的一個亮點。
我嘗試課前說話到現(xiàn)在已快4年了，通過4年的實踐探索，我總結(jié)出了一套有效的課前說話的訓(xùn)練技巧。
1 提出說話的要求，激發(fā)學(xué)生的興趣。
把一堂課的前3分鐘安排為課前說話，可老師說話，也可學(xué)生說話，以學(xué)生為主，每人每期不少于4次，但老師每周必須做1次示范說話。每堂課安排1人登臺說話(按學(xué)號輪流進行)，要力爭有余音繞梁的效果，可帶稿，但最好不要看稿說話；然后安排3—4人即席點評(由說話者在班上抽學(xué)生點評，也可教師點評)，要獨到，要精要。但每位說話者說話前都必須做好準(zhǔn)備：先寫好說話稿，所寫內(nèi)容還必須與我們所學(xué)課文內(nèi)容有聯(lián)系，要情真意切，能給人以感染，發(fā)人深思；并交給前一天說話的優(yōu)勝者查驗并修改，最后給同桌或好朋友說話，熟悉后方可登臺說話。說話后由說話者自己摘錄優(yōu)秀的點評和進行簡要修改，最后把說話稿交到科代表處保存，收集、整理后，按時間順序裝訂成冊，每月訂成一本供同學(xué)傳閱。
也許有人會問，這樣會不會耽誤課堂教學(xué)時間?影響教學(xué)效果?的確，當(dāng)初連我自己都有些擔(dān)心，怕因說話耽誤了教學(xué)時間，影響了教學(xué)成績；結(jié)果恰恰相反，不但教學(xué)成績連年名列前茅，而且學(xué)生的寫作水平也大大提高了，口語交際能力也增強了。就連上語文課的興趣都提高了，當(dāng)初是絕大部分學(xué)生怕安排到說話，也怕去點評，但現(xiàn)在幾乎是所有的學(xué)生都想爭先恐后地去說話、去點評，害怕沒機會。如果營造出了這樣一種其樂融融的學(xué)習(xí)氣氛，還怕教不好語文?出不了好成績嗎?
2 鍛煉學(xué)生膽量，提高學(xué)生的說話技巧
最初，有些學(xué)生會出現(xiàn)身體不自然甚至發(fā)抖、連聲音顫抖、說話得滿頭大汗、面紅耳赤、說話結(jié)結(jié)巴等現(xiàn)象，這是很正常的，教師要利用語文課讓學(xué)生輪流去作自我介紹，或介紹我家、介紹我班等，進行口語交際的訓(xùn)練和膽量的鍛煉；開展寫作技巧的培訓(xùn)舉行說話技巧的培訓(xùn)，觀看電視上優(yōu)秀的說話比賽錄像；為了訓(xùn)練同學(xué)們能有獨到、精僻地點評，還可利用“讀報課”給學(xué)生讀好文章，然后讓學(xué)生說出其中的妙處……總之，要想方設(shè)法去激發(fā)學(xué)生的興趣，努力找尋他們說話中的亮點，去點燃他們說話的欲望。
3 劃分不同的階段，制定不同層次的目標(biāo)
七年級新生一入校，就明確提出努力方向和長遠(yuǎn)目標(biāo)，進行口頭作文訓(xùn)練，可分三步走：
第一步：朗讀訓(xùn)練。
從七年級第一學(xué)期開始按學(xué)號順序，每節(jié)課由二位同學(xué)站到講臺上朗讀課文，基本要求：自選內(nèi)容，時間1分鐘，態(tài)度大方、姿勢端正，眼看聽眾(目光注視至例數(shù)第二排同學(xué)的臉，可使全班同學(xué)感受到你的目光)，不能望天望地望窗外，不能抓耳撓腮。聲音宏亮，口齒清楚，語速適中，語調(diào)要有起伏頓挫。采取評比打分的辦法，先由教師示范評議一兩次，以后均由學(xué)生評議、打分，教師總結(jié)后將分?jǐn)?shù)記入平時成績。
第二步：基本要求訓(xùn)練。從七年級第二學(xué)期開始按學(xué)號順序由一位同學(xué)作口頭作文訓(xùn)練，基本要求：態(tài)度大方、姿勢端正，眼看聽眾(目光注視至倒數(shù)第二排同學(xué)的臉，可使全班同學(xué)感受到你的目光)，不能望天望地望窗外，不能抓耳撓腮。聲音宏亮，口齒清楚，語速適中，語調(diào)要有起伏頓挫。在內(nèi)容要求上相對較松，講清一件事即可。在素質(zhì)訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，從八年級第一學(xué)期開始，從口頭作文的內(nèi)容、質(zhì)量方面作重點訓(xùn)練。具體要求是說身邊人、身邊事、身邊的景和物。
要求文體特點突出，主題鮮明，觀點正確；層次清楚，首尾照應(yīng)；用詞準(zhǔn)確恰當(dāng)；學(xué)習(xí)運用各種修辭手法和各種描寫方法；對所講事件作適當(dāng)評論。在第一步素質(zhì)訓(xùn)練的基礎(chǔ)上，新的要求一項不足扣一分。這一階段，已經(jīng)過良好的素質(zhì)訓(xùn)練的學(xué)生，主要精力就轉(zhuǎn)向口頭作文的內(nèi)容。由于受這個年齡的心理因素的影響，初中生很注意自己在同學(xué)中的“形象”，不愿在眾目睽睽之下“露怯”因此，他們對周圍的人、事、景、物注意觀察、分析；主動閱讀優(yōu)秀范文，從中學(xué)習(xí)觀察、命題、選材、構(gòu)思、布局謀篇的各種方法，還要力求新鮮、獨特。隨著時間的推移，學(xué)生的視野日漸開闊，選材日漸豐富，分析、評論也越來越深刻。
關(guān)鍵詞： 朋輩教育 研究生 思政工作體系
研究生思想政治教育是研究生教育的重要組成部分，也是關(guān)系到研究生培養(yǎng)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，在研究生的培養(yǎng)中具有不可替代的作用。隨著高校擴招，以及綜合性、研究型大學(xué)建設(shè)的不斷加強，近年來，我國研究生，尤其是碩士研究生的數(shù)量不斷增長，并出現(xiàn)了“低齡化”的新特點，他們在學(xué)習(xí)、工作和生活中面臨的問題也相應(yīng)增加，需要進一步加強教育引導(dǎo)。加強和改進研究生思想政治教育，是當(dāng)前全面提高研究生教育培養(yǎng)質(zhì)量、推進我國學(xué)生思想政治教育工作中的一項十分緊迫的任務(wù)。
一、當(dāng)前研究生新特點及其思政教育存在的問題
調(diào)研發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前研究生遇到困難，首先想到的是課題組的師兄師姐和同學(xué)朋友，其次是父母，最后才是學(xué)院的思政教師。當(dāng)代研究生呈現(xiàn)出低齡化明顯，較易于接觸新事物，重視人格養(yǎng)成、實踐，更容易聽取同齡人的意見的新特點。目前，各高校雖然加大了對研究生思政教育的力度，然而，總結(jié)歸納研究生思政教育還存在以下問題：
1.研究生思想政治教育工作力量不足，工作責(zé)任不夠清晰，主體意識不強。隨著研究生擴招，研究生數(shù)量在急劇增加。研究生數(shù)量的高速增長對學(xué)校資金、師資隊伍配備和教學(xué)設(shè)施等都提出了更高的要求，也給思政教育工作帶來了很多困難。而導(dǎo)師作為研究生思政教育的第一責(zé)任人，更多的是關(guān)注于研究生的科研與學(xué)業(yè)。
2.研究生思想政治教育方式老化，思政課程定位模糊，實踐環(huán)節(jié)缺失。思政教育沒有與時俱進，沒有考慮當(dāng)前研究生“低齡化”的新特點，沿用傳統(tǒng)的課堂教育與師生引導(dǎo)方式，效果不明顯。且沒有把思政課和研究生的思想政治教育有效統(tǒng)一起來，而是單純作為一門課程，或者是一個“教學(xué)任務(wù)”來完成的，缺乏實踐。
3.研究生工作缺少評估制度，反饋機制尚未形成。研究生思想政治教育工作應(yīng)該把貼近實際、貼近生活、貼近學(xué)生作為基本原則，不斷提高思想政治教育工作的針對性、實效性和吸引力、感染力。但目前，大部分高校研究生思想政治工作考核是與本科生考核共同融入在各項工作中，因此研究生工作的落實狀況沒有顯性指標(biāo)體現(xiàn)。
教育方式老化顯然是核心的問題。教育應(yīng)當(dāng)是以人為本、與時俱進的，德育更需如此。只有不斷創(chuàng)新教育方式，以當(dāng)代研究生能夠接受或樂于接受的方式進行德育才能取到事半功倍的效果。
二、“朋輩教育”內(nèi)涵及應(yīng)用
所謂“朋輩教育（peer education）”，是指具有相同背景或是由于某種原因使具有共同語言的人在一起分享信息、觀念或行為技能，以實現(xiàn)教育目標(biāo)的教育方法。就是指教育者充分發(fā)揮大學(xué)生伙伴的作用，有計劃、有目的地組織大學(xué)生相互傳授學(xué)習(xí)、生活、工作等方面的經(jīng)驗，及時進行思想、心理的交流和溝通，引導(dǎo)伙伴盡自己所能給對方精神上的鼓勵和學(xué)習(xí)上的幫助，讓彼此充分體驗身邊伙伴的關(guān)愛，借以見賢思齊、激發(fā)上進，實現(xiàn)優(yōu)勢互補、互相促進、共同成長的教育方式［1］。
澳大利亞的Gigi Foster和Paul Frijters調(diào)研發(fā)現(xiàn)［2］，學(xué)生普遍認(rèn)為自己和同輩人是互補的，可以相互提高。且經(jīng)研究，對于研究生來說，同輩人正面的互補性可以激發(fā)其內(nèi)在斗志，教育效果會更加明顯。芬蘭的Kokko認(rèn)為［3］，老師與學(xué)生具有相同或相類似的經(jīng)歷，會更加有利于教師與學(xué)生的溝通，以及處理學(xué)生遇到的問題。美國的Li Han研究認(rèn)為［4］，在大學(xué)中，朋輩影響還具有性別差異，女性更容易受同輩的影響。這一結(jié)果與社會心理學(xué)中關(guān)于女性更容易受好友及閨蜜的影響的結(jié)論相吻合，女性具有更好的“非認(rèn)知能力”。
朋輩教育在發(fā)達國家被廣泛地運用于預(yù)防艾滋病、性病、戒毒及性教育等領(lǐng)域，并產(chǎn)生了很好的效果。朋輩教育在我國高等教育中的作用已越來越受重視，尤其是在心理健康引導(dǎo)、新生教育等方面已經(jīng)卓有成效［5―7］。李紅亞認(rèn)為［8］，青年期的大學(xué)生 正處于人生變化最大的時期， 面對迅速發(fā)展的社會， 難免偶爾出現(xiàn)輕微的、局部的心理衛(wèi)生問題。而對他們的心理輔導(dǎo)， 往往也需要特殊的方式與技術(shù)。對于更愿意，也更容易從朋友同輩群體中接受有價值的觀念、模仿有益的行為方式的青年大學(xué)生來說，“朋輩教育”的方式是非常適用的。在大學(xué)生心理健康教育中“朋輩教育”的重點和關(guān)鍵環(huán)節(jié)是對學(xué)生骨干分子進行培訓(xùn)。合肥工業(yè)大學(xué)積極發(fā)揮大學(xué)生優(yōu)秀朋輩群體的榜樣示范、激勵、約束和自我教育功能，進行教育實踐創(chuàng)新，取得了一定的成效［9］，但是成體系的朋輩教育還很少。
三、研究生思政工作中“朋輩教育”體系的構(gòu)建
1.配好班子、培養(yǎng)骨干，鑄就優(yōu)秀朋輩教育工作隊伍，形成合力育人。
突出以思想政治工作為核心，以研究生培養(yǎng)為主線的原則，增強研究生工作辦公室的配備力量。選配具有相關(guān)專業(yè)背景的思政教師擔(dān)任研究生思政主管，同時配備在讀優(yōu)秀研究生輔導(dǎo)員作為研究生思政助理，強化研究生班長、黨支書等骨干力量的培養(yǎng)。形成思政主管―輔導(dǎo)員―年級骨干三層朋輩教育工作隊伍。并定期組織研究生思政教師進行相關(guān)的培訓(xùn)，組織研究生工作隊伍進行適當(dāng)?shù)耐卣古嘤?xùn)，強化工作團隊的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
2.合理劃分研究生管理體系，形成朋輩教育凝聚平臺。
碩士研究生與博士研究生在管理上有很大的差別，隨著高校的擴招，研究生的班級概念逐漸增強，而博士生課題組的概念已經(jīng)強于班級的概念。因此，將碩士與博士分開區(qū)別管理。碩士研究生按專業(yè)組成班級，在班級當(dāng)中設(shè)置“雙負(fù)責(zé)制”，即班級班長與黨支書雙負(fù)責(zé)，班長負(fù)責(zé)日常事務(wù)的通知與管理，黨支書負(fù)責(zé)班級思政工作的教育。而博士生則按學(xué)科平臺劃分，形成平臺黨支部。平臺黨支書兼任平臺學(xué)生負(fù)責(zé)人，一人負(fù)責(zé)整個平臺的博士生的信息及相關(guān)思政協(xié)助工作。
3.豐富研究生課余生活，以社團為基礎(chǔ)，構(gòu)建朋輩教育載體。
在研究生活動中以研究生會為核心，同時設(shè)立研究生創(chuàng)業(yè)社團、研究生青年聯(lián)誼會、研究生志愿服務(wù)團、研究生體育協(xié)會等多種形式的組織和社團，豐富研究生的課余生活，推進研究生之間的交流。以社團為基礎(chǔ)，定期組織相關(guān)活動，鼓勵朋輩互助，優(yōu)勢互補，增強凝聚力，優(yōu)化朋輩教育的環(huán)境，發(fā)揮朋輩德育的功效。
4.大力樹立研究生典型，以“榜樣的力量”擴大朋輩德育影響力。
定期舉辦“校園十佳大學(xué)生”、“校園十大感動人物”、“自強之星”等校園優(yōu)秀人物評選活動，發(fā)動大家的積極性，挖掘身邊的典型，以評優(yōu)促進提升，以評優(yōu)促進改善。同時，組織全國三好學(xué)生、年度人物和在科技大賽中獲獎的優(yōu)秀學(xué)生代表進行報告會，固化下來，每年如期舉辦，且將聆聽先進事跡報告會作為研究生的一項社會實踐課程，進行學(xué)分化，提升影響力，擴大影響面。
5.實施自我考察，以朋輩教育為核心，以自我教育為目的。
為使朋輩教育落到實處，使研究生及時自我反省、自我總結(jié)，讓所有的研究生在學(xué)期初填寫一份《學(xué)期個人計劃表》，至學(xué)期末再填一份《學(xué)期個人總結(jié)表》，使得兩張表貫穿研究生自我考察的全過程。考核以學(xué)期為周期，采取研究生自評、民主評議、班級（黨支部）評議三級評定的辦法，每學(xué)期對每名研究生進行一次評定。對于表現(xiàn)優(yōu)異的研究生進行一定的獎勵，激勵研究生自我考察、自我教育、自我提升。
6.強化黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮黨員的旗幟效應(yīng)。
高校中研究生來源廣，綜合素質(zhì)參差不齊，由于是研究型大學(xué)中的研究生對于校園的“認(rèn)同感”不強，常常游離于學(xué)校及學(xué)院的管理之外，因此，可以發(fā)揮黨支部的組織力強、號召力強的優(yōu)點，嚴(yán)把黨員發(fā)展質(zhì)量關(guān)，強化黨員的先鋒作用，發(fā)揮黨員的旗幟效應(yīng)、黨支部的引領(lǐng)作用，讓黨員在研究生的思政教育中起到中流砥柱的作用，使黨員成為思政教師的得力助手。
四、“朋輩教育”中的幾點思考
1.強化核心價值觀念的把握。
思政教師在“朋輩教育”中不僅要成為研究生的朋友，而且要注意以骨干力量強化對研究生核心價值觀念的灌輸，在朋輩教育中起到導(dǎo)航的作用，堅持以社會主義核心價值觀來引導(dǎo)教育研究生。
2.發(fā)揮研究生的自主性。
自覺與主動性是朋輩教育得以實施的基礎(chǔ)，也是最終的目的。在朋輩教育的過程中需要不斷地創(chuàng)新形式激發(fā)研究生的主動性，讓研究生在周圍的人教育中成長，在成長中教育周圍的人，相互促進，并不斷提升自身的主動性，自我加壓。
3.合理的制度保障和激勵措施。
為發(fā)揮朋輩教育的長效機制，需要完善的制度保障，固化一些工作細(xì)節(jié)與章程，形成有章可循的工作模式。同時注意適時適當(dāng)?shù)貙Ρ憩F(xiàn)優(yōu)秀的研究生進行表彰鼓勵，樹立典型，形成典型引領(lǐng)、比學(xué)趕超的良好校園氛圍。
參考文獻：
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關(guān)鍵詞：音樂表現(xiàn)欲 展示自我 音樂教學(xué)
音樂，作為人類的第二語言，它與人的心理、情感活動具有形態(tài)上的一致性。它撥動著人們的心弦，觸及著人們的靈魂，對人的心靈有著積極的陶冶作用。現(xiàn)時，音樂又是一種表現(xiàn)藝術(shù)，音樂課上，學(xué)生或唱、或跳、或奏、或演，通過對音樂的表現(xiàn)，使學(xué)生能夠充分地展示自我。因此，在平時的教學(xué)活動中教師要善于察言觀色，及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生愿意表現(xiàn)的苗頭，鼓勵他們大膽表現(xiàn)自己的才能，提供盡可能多的機會讓他們展示自己，讓他們在實踐中品嘗到自我表現(xiàn)的樂趣，獲得美的享受和成功的愉悅。
一、培養(yǎng)孩子的自信心――呵護表現(xiàn)欲
音樂課堂有著得天獨厚的條件，而孩子們有了對音樂的自信，那么上音樂課也就更加有興趣了。所以，在音樂課上我非常注意培養(yǎng)學(xué)生的自信心，去精心的呵護學(xué)生的表現(xiàn)欲。
1 真誠地贊揚
對于那些缺乏自信的學(xué)生，真誠地贊揚他們?nèi)〉玫拿恳稽c成績最能激起他的學(xué)習(xí)熱情。我總是仔細(xì)尋找發(fā)現(xiàn)他們的閃光點，并且及時、適當(dāng)?shù)亟o予贊揚。如：你的嗓子真甜，你聲音真好聽，你唱歌的音樂感覺很好等等。尤其對于那些很少得到表揚的學(xué)生，真誠的贊揚會讓他充分發(fā)揮內(nèi)在的潛力，甚至?xí)蔀樗松囊粋€重要的轉(zhuǎn)折點。
2 中肯地分析
通過我耐心細(xì)致又合理地分析。讓學(xué)生明白這么一個道理：也許別人在有些方面比你強，但你卻在另一個方面要比他強。當(dāng)學(xué)生在由于嗓音不佳、音唱不準(zhǔn)或其他原因而不敢開口唱歌時，我一般明確地告訴他，他在器樂演奏或節(jié)奏模仿等方面能夠超過別人，鼓勵他用其他音樂形式表現(xiàn)音樂，給學(xué)生增添勇氣，戰(zhàn)勝自卑。
二、多提供嘗試的機會，處處皆為評價之地――激勵表現(xiàn)欲
要讓學(xué)生的表現(xiàn)欲越來越強，我想，探求靈活多樣的評價手段和方法能給學(xué)生提供一個自我肯定、自我激勵、相互競爭的平臺。
1 在課堂上我盡量為學(xué)生提供嘗試的機會，為學(xué)生提供展示自我的舞臺，讓學(xué)生表現(xiàn)自我，不斷爭取成功的機會，使他們感受到自己的潛能，體驗到成功的快樂。在音樂的領(lǐng)域里有人擅長跳舞、有人擅長唱歌、有人擅長器樂演奏、有人擅長情境表演、有人擅長創(chuàng)作等。如果僅用一種方法來衡量學(xué)生的音樂表現(xiàn)力是不公平的。長期受到低評的人會產(chǎn)生：“我不會，我不行，我不敢……我沒有音樂細(xì)胞。”等不良?xì)w困，并因此漸漸地失去對音樂的興趣，對自己失去信心。從多種角度的評價標(biāo)準(zhǔn)可激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性和能動性。如在開學(xué)初我便宣布每個人的平時表現(xiàn)(課堂上的發(fā)言、表演、紀(jì)律表現(xiàn))同時用加扣分的方法來體現(xiàn)并及時提醒學(xué)生。這也是種申明――找的事情，我做主!在學(xué)期末舉行班級聯(lián)歡會，讓學(xué)生給節(jié)目打分，使自評、互評、他評有機地結(jié)合起來調(diào)動學(xué)生的積極性，并適時引導(dǎo)激發(fā)學(xué)生的表演欲望。培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心。
2 設(shè)計的要求不必過高
在音樂課堂上，我會有意識地降低難度，增大成功的機率，讓學(xué)生感受到成功的喜悅，如；給大家說個笑話，猜個謎語；能否在音樂課堂上積極模仿；能不能在已有的音樂基礎(chǔ)上自由即興的創(chuàng)作；能否對他人的表演做出評價；對教師提問和要求反應(yīng)是否積極。與同學(xué)合作是否友好；能不能自覺自信的學(xué)習(xí)和掌握課堂教學(xué)內(nèi)容、音樂知識和技能等。讓學(xué)生有多個展示的平臺讓學(xué)生表現(xiàn)自我，不斷爭取成功的機會，創(chuàng)造成功的記錄使其樹立信心，增強內(nèi)心力量。
三、讓流行音樂走進課堂――誘發(fā)表現(xiàn)欲
