時間：2022-09-16 13:18:31
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇班主任工作期中總結，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
經過三個月的班級管理，我也發現了班里存在地各種問題：
1. 學生的自律意識很差，在自習課上以及中午午休時不能做到很好地自我約束，原因就在于班里的三四個學生，幾乎每次搗亂紀律都是這幾個學生引起的。
2. 班里的極個別女生出現青春的懵懂，我好幾次發現班里有傳小紙條現象，沒收以后才發現就是那幾個極少數的女生在班里造謠生事。
3. 上課紀律除英語課外，其他科目的紀律有待提高，尤其是政治，歷史，地理科目。
4. 班里存在課間談論電腦游戲現象，集中體現在班里的幾個男生的身上，班（）里還存在說臟話現象。
5. 值日班長的威信還沒有樹立，很對男生不服女值日班長的管理，導致班里男女關系不是很和諧。
解決方法：
1. 利用班會強化紀律包括課間和課上，指定學習委員負責課上紀律的檢查，及時反饋給班主任。
2. 對于極少數的女生單獨談話，進行教育，曉之以理，動之以情。
3. 積極引導學生養成好的周末習慣，杜絕上網情況。
一、教育工作
1、“多元化幼兒藝術教育融化”的嘗試
根據幼兒園及班工作計劃，我班進行了“多元化幼兒藝術教育融化”的嘗試，并制訂了《春雨的色彩》、《夏天》的主題網絡。在《春雨的色彩》的主題網絡中，以文學作品為切入點，以“春”為核心，涉及科學、社會、語言、藝術、健康等領域的各項活動。《春雨的色彩》中還生成了小主題《雨》，并根據“雨”進行了“雨的形成”、“小雨滴旅行記”、“小雨點”…等等的活動。在進行這些活動時，我們注重利用各種資源，合理整合。通過實驗、圖片、電教設施來啟發幼兒了解有關雨的知識；或許是因為幼兒年齡知識水平的因素，或許所選知識涉及過深，在活動進行中，發現效果不理想，沒有達到預定目標。因此，在進行第二主題網絡《夏天》時，我們總結經驗，反思不足，及時進行調整。從幼兒生活中選材，以南京教材中《找涼快》為藍本進行課程整合，而收到了較好的成效。在夏天的主題網絡中，從小朋友找涼快動物找涼快到昆蟲的夏眠多種多樣的乘涼工具我發明的乘涼工具；幼兒參與程度的熱情較上一主題高漲。
2、環境創設
我班幼兒三十九人，性格活潑開朗，但個性鮮明突出。因此，我班在進行環境創設中能依據《綱要》中的精神，結合本班幼兒實際情況，有針對性的創設各區域：
〈1〉、對個性霸道、任性的幼兒創設了“謙讓是美德”角色扮演區。
〈2〉、對愛表現、外露的幼兒設置了小舞臺。
〈3〉、壁畫的設計及進度緊扣教育主題，充分利用家長資源和幼兒作品。
二、保育工作
在本學期我班能嚴格執行幼兒園安全、衛生、保健、制度，能更新觀念。在重視幼兒身體健康的同時，更重視幼兒心理健康的和獨立意識、自我保護意識的教育，進行了《樂樂不高興》、《雪糕好吃我不貪》等健康教育。
三、家長工作
現在的家長對幼兒園的要求越來越高，對于保護意識特別濃厚的家長，我班能與家長換位思考，從家長的角度去理解，體諒家長，面對家長的急燥和不合理的指責能冷靜的對待，耐心的解釋，并充分利用紅花手冊及時的與家長溝通，共同做好孩子成長的教育。
四、班務工作
作為班主任，很多情況下需要早到校。新學期開學我早到校;收費早到校;考試早到校;活動早到校;周一升旗早到校;邀請家長早到校。 班主任是班級工作的直接管理者，直接責任人，是做好班級管理的關鍵核心，是學校未成年人思想道德建設的主力軍，是學生個性發展的榜樣和領路人。要做好班主任工作，確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作，把這一崗位當作一項崇高的事業來做，具有無私奉獻精神，因為班主任工作意味著更多的奉獻，更多的付出，物質方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重，會給你的人生留下許許多多，讓你難以忘懷的回憶，更會增強你戰勝自我，戰勝困難，向往美好生活的信心和勇氣。
根據這一學年的班主任經歷，作一簡要的總結，概括。
一、培養建立一支有責任心的班干部，工作實行精細化責任制。
1，班主任工作非常辛苦，事務繁忙。怎樣才能把班主任工作做好，又能抽出更多的時間，研究備課，研究課堂，有更多的時間輔導學困生本人經過多年的實踐，認為，作為班主任一定要充分相信學生，許多工作放手讓學生去做，這樣既培養鍛煉了學生的能力，又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養小干部，對班級管理做好指導。如班長的統領和協調檢查;衛生委員的值日安排，檢查;學習委員每天的早讀，課外作業的收交;體育委員的廣播操，眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務，與學生協商，實行自愿承包，責任到人。并由責任人自己制定出檢查標準，班委會通過執行。
2，做好小干部的指導。班主任每周至少開一次班委會，對每周的情況進行簡單總結，多鼓勵，多指導。出現問題及時開。還注意做到，每學年都進行班干部輪換，至少換三分之一。其他班干部任職時間，無特殊情況，都不超過兩學年。要做好輪換下來的班干部的思想工作，為調動他們的積極性，在班里實行紅藍兩隊，輪換下來的班干部作為藍隊，負責監督;還可以每月拿出一周的時間，讓藍隊的干部工作，調動起雙方的積極性。在這一學年中，我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出來，過舒心的日子，而班級的各項工作仍能照常開展：在這一學期中，同學們在眾多小干部的帶領下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動，人人爭當規范生活動等。對于學校組織的各項活動都能積極參與并取得了優異的成績。
二、培養學生的興趣，發展學生的特長，為班級爭榮譽。
三、早到校，勤溝通。
作為班主任，很多情況下需要早到校。新學期開學我早到校;收費早到校;考試早到校;活動早到校;周一升旗早到校;邀請家長早到校。
做好班主任工作離不開家長的支持，離不開課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通，取得他們的信任支持和幫助。學生的家訪工作非常重要，與家長溝通好，班級的各項活動，各項工作就會得到家長的支持，出現問題也容易解決。家訪的形式多種多樣，直接家訪我提前與家長聯系，做好家訪的準備，多談學生好的表現，提出希望，增強家長的信心，讓家長和學生知道，老師是多么重視他，對他充滿了很高的期望。面對面交談效果非常好，但由于學生多，居住也比較分散，全體學生都家訪，需要占大量時間。我一般采取電話溝通，方便及時。家訪工作我堅決做到：困難學生(學習，生活)必訪，問題學生必訪，出現波動的學生必訪，有特長的學生必訪，新轉來的學生必訪，家庭出現裂痕的學生必訪，學生生病必訪等。這樣可以融洽與家長的關系，使自己的工作得心應手。
總而言之，在這一年的班主任工作中，我努力使自己做得輕松自在，但又決不放松對班集體的管理，自紿至終我都在追求一種奮發向上的班集體氛圍，不求最好，但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。我想這一學期中班級每個星期都得到的"小卡通"就是對我工作的一個最好總結。
【關鍵詞】班主任 思政工作 班集體 工作藝術
【中圖分類號】G635.1 【文獻標識碼】 A 【文章編號】1671-1270（2014）02-0033-01
感人心者，莫先乎情。情感是班主任語言信號傳遞信息的重要內容之一，對培養班集體特別重要。班級是學校思想政治工作韻基本單位，班主任是班級的組織者、領導者和教育者，是學生學習、生活的引路人，是學校領導實施教育、教學工作計劃的得力助手。無數事實證明，班主任工作的好壞，直接影響到班紀、班風和校容、校規、校風，影響到學生性格的形成，思想感情的轉化、興趣、愛好、智力發展與能力的培養，一句話，班主任工作，是學校思想政治的中心，班主任工作管理的好，學校思想政治工作效率就高。加強班主任工作管理，我校主要抓好以下四方面的工作。
一、提高班主任素質，建立優秀班主任隊伍
有人說，與其說學生是學校培養出來的，不如說是班主任培養出來的，此話不無道理。提高班主任素質是學校思想政治工作效率的前提。這幾年來，在加強班主任工作管理中，采取多種途徑和方法。
（一）班主任自身要具有高尚的思想政治素質和高尚的精神境界
學校主管領導帶頭專研、探討班主任工作，每學期期初，期中各舉行一次全校性的班主任工作講座。根據班主任工作的特點，結合學校的具體實際，運用教育學、心理學原理進行分析指導，這樣才能提高班主任思想業務素質。
（二）鼓勵自我培訓，總結，推廣，交流班主任工作經驗體會
學校保證班主任所需的資料，報刊的訂閱，鼓勵并組織班主任自我培訓。每學期進行一次班主任學習心德，工作經驗，教學論文的總結和交流，大大提高了班主任自我培訓意識，總結推廣了不少好的經驗。
二、強化班主任責任制，作好學生教育管理
班主任責任制是指班主任管理和學生德、智、體、美、勞全面發展的質量，實行全面負責的制度。為了做好此項工作，主要抓了以下幾方面。
（一）明確基本職責
明確基本職責，這是做好班主任工作的前提，每學期期初，都召集班主任學習黨的教育方針，幫助班主任認清思想政治工作的形勢，明確班主任的崗位職責。
（二）做好常規教育和管理工作
學校組織和開展多樣的教育活動。如班主任堅持從小事抓起，從日常行為規范抓起，使學生從點滴小事中學會了做人養成良好的行為習慣。另外班主任還及時針對學生共同特點進行了集體教育，針對對學生的個性傾向進行個別教育，抓好了后進生的轉化工作，幫助學生明確了學習目的，端正了學習態度，掌握了學習方法，努力提高學習成績，關心學生身體健康，督促學生堅持參加體育鍛煉。
（三）做好對學生思想紀律教育的經常化
中學生正是世界觀、人生觀形成的重要時期，正是學生思想道德動搖不定的階段，所以要對學生經常進行思想政治教育。每個班通過開主題班會，引導學生自我教育，每月一個主題培養學生的集體人格，發揮群體作用，展示學生的個性，有意識地進行自我教育和集體主義觀念教育。學校重視發展學生的個性，培養學生的社會責任感。中學生又是好動得年齡階段，偶而有違紀現象也是正常的。教育學生使學生及時改正自己的缺點，是一個常抓不懈的問題，單靠每周一次班會是解決不了問題的。學校針對學生的特點，把對學生的紀律教育和思想教育經常化，加強正面教育，經常以先進事例不斷教育和鞭策學生，培養學生集體主義精神，樹立集體主義觀念，及時發現學生周圍所發生的好人好事，充分利用小題大做發揮學校整體教育功能。對學生進行思想政治教育，帶動了一大批學生，使學校思想政治工作得到進一步發展。
三、加強學校合作，構建學校、家庭和社會網絡系統
（一）將學校教育，家庭教育，社會教育三者結合起來
教育是多方面力量的集合，家庭教育是學生的啟蒙教育，對人的成長和今后的發展起著重要的作用，家庭教育具有長期性，它伴隨著學校教育。社會教育長期存在。為此學校定期請公安干警上法紀教育課，從而增強了學生的法制觀念。
（二）辦好家長學校，加強與家長聯系
組織家長學習，與家長共同商量教育之策，研討社會現象。經詢家長意見，做好家訪工作，深入了結學生的家庭經濟與教育狀況，對于羞生要求每周聯系一次。爭取家長配合對學生的教育，加強與社區教育機構和組織聯系爭取全社會關心對學生的教育。
四、完善班主任考核工作，制度化、序列化、科學化
班主任工作做的如何，效果怎樣都需要評估，評估可以使學生思想政治工作管理制度化，序列化，科學化，也能有效地提高班主任工作能力水平。我校對班主任的工作評估主要從教育效果方面進行的。
【關鍵詞】中職；班主任工作；著力點
中等職業教育是“給予學生從事某種生產、工作所需的知識、技能和態度的教育”，是各類教育中與社會經濟、生產、生活聯系最緊密、最直接的教育。中職學校班主任擔負著對學生進行思想政治教育、幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，使之成為全面發展的實用型人才的重任。要更好地完成自己的歷史使命，強化班主任工作中的以下幾個著力點尤為必要。
一、要使每個學生都充滿自信
自信，是一個人健康成長的良好心理品質，“自信決定成敗”。由于大多數的中職生都是中考的失敗者，通過班主任的教育和引導使每個學生都充滿自信，是學生健康、和諧成長的決定性要素。要讓每個學生都擁有自信，我們應該注重三個方面。首先，要注意發現學生的優點。很多學生之所以缺乏自信，主要是覺得自己在班級里、在老師眼里沒有任何優點，特別是成績較差的同學。這樣的同學往往表現為精神不振、思維不暢、行為不良，缺乏向上的動力和學習激情。面對這樣的學生，我們就應學會去賞識，要善于發現和捕捉學生的閃光點，讓學生在一個被肯定、被尊重的環境里找到自我，找回自信，揚長避短，勇往直前。其次，要對學生充滿愛。教師要使學生樹立起自信心，就必須用無私的愛來感化學生，尊重每一位學生的個性，平等地對待每個學生，只有這樣，才能點燃學生的希望和自信。第三，要注重及時的激勵。任何學生都需要激勵，缺乏自信的學生更需要激勵，作為教師要從不同的角度去看待學生，讓學生感受被尊重、受贊賞，要常用表揚之詞、激勵之語，讓學生始終在一個受關注、受鼓舞的狀態下去學習和生活。
二、要讓每個學生都能感受成功
著名教育家蘇霍姆林斯基有句名言：“成功是歡樂，是一種巨大的情緒力量，缺少這種力量，教育上的任何巧妙措施都是無濟于事的。”每一個人都渴望成功，成功是人生價值的體現。教師是學生健康成長的啟發者和引導者，理應使每一個學生都能獲得成功，體驗成功的快樂。因此，教師要為學生創建適宜的目標、多元化的評價體系。要全面了解學生，認真收集和分析每位學生的學科成績、性格、愛好等方面的具體情況，結合學生的專業特點制定出符合學生實際、體現學生個性的教育目標，讓學生在達成自己目標的過程中找到自我、找回自信、從而不斷地邁向成功。每個學生都有其所長，如有的學生盡管理論學習比較差，但動手實踐能力可能比較突出，因此，教師心中就要有很多把“尺”，每把尺對應不同的學生，而每一次有針對性的“度量”就是一次對學生成功的肯定。同時教師要主動地走進學生的心靈，關注學生的心理變化，對學生進行經常性的心理健康教育。有了健康的心理才會有健康的人生、健康的未來。
三、要使每個學生都有陽光般的心情
一個學生如果沒有好的心情，就不會有好的學習、生活。快樂的心情是學生成長道路上最直接、最具體的原動力。要使每個學生都有好心情，首先班主任必須有好的心情，不管有什么樣的煩惱事，只要走進學生，都應該統統拋置腦后，以微笑的姿態面對現實。班主任要在工作中要不斷地完善自我，使自己的心理素質和師德修養得到不斷的提高，始終以良好的心態進行班級管理，以飽滿的激情激活學生的情感，從而融洽師生關系，這樣才能感染學生，逐步培養起學生樂觀、向上的心態。其次，要為學生營造一個快樂成長的樂園，根據學生活潑好動、充滿好奇心、但持續集中注意力時間短的心理特點。在班級各項活動中穿插運用學生喜歡的游戲、討論、交流等方式，用愛和智慧為學生創設一個能充分表露情感和釋放激情的寬松環境，為學生搭建一個自主、互動、快樂的舞臺，讓學生每天都有個好心情，使學生在愉悅的氛圍中主動理解、親身感悟知識，在笑聲中學習知識，在快樂中成長。
四、要讓每個學生都體會到學習的樂趣
要使學生體會到學習的樂趣，首先要創設一個良好的環境，構建一種以尊重學生的人格個性為特征，以培養學生的主體性和創造性為目標的師生和諧、積極探索、平等民主的班級管理模式，調動學生的參與意識，讓學生獲得一個愉快、融洽、輕松的學習心境，自然而然地進入學習情境。其次，班主任要始終保持與學生的交流狀態，走到學生中間去，隨時解決學生的各種困難。班主任的表情要和藹可親，將師愛與真誠充分展示給學生；交流的語言要有親和力，入情入理，簡潔明快，充滿美感。再次，班主任要結合專業特色和學生的年齡特征、認知特點，以學生自主發展為中心的教育理念為指導，適時調整自己的管理方式和方法，引導學生積極參與班級各項活動，讓學生的潛能得到充分激活。第四，結合形式的專業學習開展各種課外實踐活動，給學生創造實踐的機會。如畜牧專業的學生從事飼養金魚、飼養蛙卵并培育出蝌蚪和幼蛙、孵化小鴨并觀察成長過程；種植專業的學生開展植物的扦插和嫁接、植物的無土栽培等，既培養了學生的專業動手操作能力，又切實讓學生體會到了學習的樂趣。
新時期的中職班主任工作是一項充滿挑戰性的事業，我們要以現代職教理論為指導，在班主任工作實踐中不斷地學習、不斷地探索、不斷地總結。掌握班主任工作的關鍵要素，以實現中職班主任工作的完美與高效。
【參考文獻】
[1]馬磊.新時期中職中專班主任工作的探索與實踐《考試周刊》2011年46期
（2005-2006學年度第二學期）
甘井子區奧林小學
2006年2月28日
一、指導思想
根據學校本學期的德育計劃，結合上學期班級管理以及學生身上存在的問題，制訂本學期班主任工作計劃。
二、工作目標
1、以學生“行為習慣培養”為核心內容，繼續進行“養成性教育”、“學生自主管理”課題的探索，使學生養成良好的行為習慣。
2、加強學生良好的思想道德培養，籌劃“感動人物宣傳欄”的建設。
3、初步形成班級管理特色，匯編《奧林小學班級特色活動集錦》。
4、創建兩個班主任培訓基地---“班主任論壇”和“班主任工作坊”。
三、具體工作
1、繼續做好班主任培訓工作，將原有的“月例會”中的講座培訓形式提升為交流學習形式的“班主任論壇”，使每一位班主任都能夠挖掘自身潛力，創建本班特色，開展案例分折，以加強班主任理論上的認識。
2、繼續加強班主任的基本業務能力和實踐能力的規范，作為班主任，首先要做好班主任的常規管理工作，家訪、班會、晨會、課前兩分鐘及班級簿、素質手冊等標準件的管理；其次還要具有獨立組織開展班級活動、特殊學生心理輔導、家校溝通等能力。
3、在制度上、管理上進一步規范班主任的月考核工作，強化班主任的責任意識、業務能力，樹立班主任工作帶頭人，并且在原有班級管理的基礎上，各班級要形成特色管理，學期末學校將匯編“奧林小學班級特色活動集錦”，并在此基礎上評選出“優秀班集體”和“特色班集體”。
何謂班級特色，就是班級開展德育活動、班集體建設，很難做到面面俱到，而是需要立足一個點、選擇一個活動載體，蘊涵和輻射著相關的教育內容，以達到德育的實效性。比如，在進行學生的養成性教育的過程中，有的班級就是通過研究“家教沙龍”來促進家長的配合，還有的班級就是通過班級的讀書、演講活動促進學生的品格形成，還有的班級建立了能夠激發學生學習的“正字評比”評價機制等等。
何謂特色班級，就是班級在特色活動的開展上，取得了一定的失效性，并且取得了一定的成績和知名度，并且在此項活動上，班級已成為了學校的一面旗幟。
4、為了進一步打造一支業務理論新、能力強的優秀班主任隊伍，學校將創建一個提供有志于班主任工作深入研究的“班主任工作坊”。
活動目的：深化班主任專業理論的實踐探索和研究，打造出校級以上的優秀班主任和工作帶頭人。
活動形式：理論交流、案例分析和活動設計等。
參加對象：
（1）在班主任工作上已取得了突出成績的班主任；
（2）有志于班主任工作深入研究的班主任。
5、本學期里，學校將籌劃在全校范圍內開展“感動奧林人物評選活動”，即對發生在奧林校園內外的好人好事、弘揚美德或是感動公眾的事跡加以宣傳、發揚光大，來促進和激勵學生主動發現身邊的真、善、美，讓學生學會體驗、學會實踐。
每個班級要在板報處建立班級的感動人物宣傳欄，班級要在學生中每周進行推薦，班內進行理由陳述，推薦到大隊部，學校大隊部將利用廣播進行人物宣傳，學期末，全校將在本學期所宣傳的所有人物中評出年度感動人物。
6、學校對我校的“養成性目標序列”在不同年級進行了分解，各個班級要結合學校工作重點，確定班級的學生常規評價制度和激勵制度，以提高學生的自我管理能力。學校繼續實行“示范班日量化評比制”，并于學期末評出學校的“行為示范班”。
7、加大“后進生”轉化工作。學期初，班主任要針對班級的后進生制定轉化措施，并在學期中實施跟蹤觀察，期末進行階段總結分析。
一、理論聯系實際，借鑒他人經驗
要搞好班主任工作，就得多學習借鑒別人的經驗，在實踐中不斷的完善工作法，并且不斷完善班級管理制度。比如，在上學期的班主任經驗交流會上，班主任們的發言令我獲益非淺。除了學習同事的經驗，另一提高班主任工作能力的絕好途徑是從各種書籍、報刊雜志中獲取豐富的理論知識，我嘗試著把它分為兩類：一類是有關人生哲學的諸如《嫉妒心理學》、《錯誤與人生》、《成功啟示錄》及戴爾·卡耐基的人生哲學叢書等，這類書能豐富思想，幫助我們在向學生說明某個問題時，可以侃侃而談，滔滔不絕，令其信服;另一類就是指導班主任工作的書籍，諸如圖書館的《班主任工作手冊》等書籍，閱覽室的《班主任工作之友》等雜志，每一次閱讀后我都大有收獲。工作中遇到的問題，往往在看到有關文章時迎刃而解。當在書籍或報刊雜志上看到有助于班主任工作的好文章，我會將它剪貼或作一些摘抄，這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。我深感活學活用班主任工作的經驗，能使我們的工作更輕松活潑而高效。
二、規范班級制度，放手學生管理
班主任要管理好一個班級，該用什么手段呢?這個問題我進行了思考。戰國時百家爭鳴，其中的儒家和法家，一個是推崇仁義，另一個是強調法制，極端強調法制易導致法西斯，今天的臺灣提倡儒家學說，但黑社會問題嚴重;我覺得儒法結合的新加坡，既講民主又有法制，是很值得推崇的。治理國家如此，管理班級也應該是民主與法制的結合。明白了這一點，我在培養班級民主氣氛的同時，制定了詳細的班規，使班級管理有法可依。雖然在制定班規時是需要花費不少心思，但是“磨刀不誤砍柴功”班規定下之后，我感到班主任工作十分輕松。當然我班班規的制定是經過了一個循序漸進的過程的：首先在開學前夕，初步制定了一些管理的要求。整個一學期中，我發現好的方法，便付諸實踐，前前后后宣布了好些班規，但因為是不成文的，有時會出現法度不一的混亂情況。因此，我一直在考慮將這些規定用文字進行規范化。新學期一開學，我就主持全班討論，經反復修改，將班規規范成文，制定出了詳細的班規，并且自己打印出來，發到每一位學生會手中，督促學生執行。我們班除了位班委及課代表，每組設有組長、副組長、背書組長、衛生組長，每天有值日班長，聯絡員，并從每組選出一位值周班長。班里的同學差不多個個是干部。組長管全盤并負責收作業;副組長主要負責登記日常德育加減分情況，每周末在班里匯報一次，并負責德育考核;值日班長、值周班長的職責在班規中都有明確的規定。因為管理規范，我班基本達到了人人有事做，事事有人管的目的。在實踐中師生不斷完善班規，形成了良好的班風。那么在整個管理班級的過程中，我有一點最大的體會，就是所有的事情，盡量讓學生自己去做，當班主任就好比做父母，如果什么都是包辦代替，那是培養不出成才的子女的，而應該是在民主的對待他們的同時，充分發揮他們的自主性，適當的時候加以引導。在學生進校的第一天報名時，我就讓學生自己去領書，發書，而且從中發現了哪些同學比較大膽;每周班會先由學生自己總結上一周班級的情況，然后由我總結;每天的值日班長都要上臺總結當天情況;課堂紀律扣分的學生進行演講;凡有班級問題需要討論時，鼓勵每一位同學發表見解等等。經過鍛煉，我班學生的膽量越來越大，能力越來越強，慢慢出現了許多人才，第二課堂活動效果顯著。
三、充分利用班會，做好思想工作
想讓學生切實按照老師的要求做，就必須在思想上讓他們想通，思想工作做好了，其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的，在這方面，我主要有以下一些做法：
1、在班會課上對全班進行思想教育
我們班的班會通常先由學生自己總結，然后是我講近期發現的問題并以多種形式進行教育。有些老師覺得班會沒啥可講的，而我發現班會課其實有很多很多內容可講。目前，我們面對的學生思想比較復雜，作為班主任得時時刻刻了解他們的想法，然后有針對的做全體學生的思想工作。比如，開誠布公的給他們講嫉妒心理，使學生對此有清晰的認識，從而正確對待;我要求學生遵守的班規，我就在班會詳細解釋為什么這樣要求;要他們不要早戀，首先從思想上讓學生正確認識，然后就以自己的切身體會，同時舉各種事例進行說明教育;要他們上課發言，就教育學生舉手發言是給自己一個鍛煉的機會，是對自己自信和勇氣的一次鍛煉，當前的社會需要的就是有自信，充滿勇氣的人;要他們努力學習，注意學習方法。當然，講的最多的，是關于理想，如何做人的道理。每次要講某個問題前，我會查一些書，想想大致該分幾層說，如何盡量吸引學生。我常用一些故事、事例，以風趣、幽默的語言讓學生在笑聲中受教育。平時看到有利于學生的好文章，就將它收集下來，班會或星期五在班級念念。另外，我在班會上提出的各種問題經常讓學生討論，鼓勵每一位同學發表自己的意見，而我表現的非常尊重他們的意見。
2、每一次活動前后作好思想動員和總結
不管是學校組織的各種比賽，還是外出活動，我總是事前作好思想動員。如:軍訓前，給學生講了很多一個人只有能吃苦，才能成才的道理，(我講自己的切身體會，還以中國與日本的小學生一起夏令營的事實說明)然后說大家現在是沒什么苦受，但是自己不要嬌慣自己，應自己鍛煉自己，而軍訓正是一個絕好的鍛煉機會。這樣，使學生端正思想，增強了堅決克服困難的決心，因此在整個軍訓中，我班沒有一個同學請假，甚至暈車嘔吐、腸胃疼痛等仍堅持訓練;又如：進行演講辯論比賽前，舉各種事例給學生講口才的重要性，于是同學中掀起了一股學習演講熱。另外，每一次外出前，都強調紀律性和同學的互助友愛;外出回來，再讓學生自己進行總結做的好的和做的不好的，表揚熱心助人的同學。
關鍵詞：班主任 育人 以人為本 教育策略 實踐 反思
中圖分類號：G625.1 文獻標識碼：A 文章編號：1673-9795（2014）02（c）-0192-01
班主任育人工作是一門技術，更是一門藝術。而要懂得并掌握班主任工作管理藝術就需要班主任有足夠的教育智慧。美國著名的教育家范梅南認為，教育智慧“是一種以兒童為指向的、復雜的關心品質。”“教育智慧最具有個性色彩”。做一個智慧型班主任，教育學生要藝術化。
1 以人為本，最基本的育人技巧
現在的教育理念，作為一個學科教師，要做到既教書又育人。而作為一個班主任，既要關心學生的學習成績，也要看到學生的成功，更要關注學生的成長。要做到這一點，我們就要有以人為本的學生觀。我班里有個男生，非常的老實憨厚。學習成績不是很理想，在班里總是默默無聞，既得不到老師的批評也得不到老師的表揚，所以班里有些調皮的學生在課下經常欺負他。針對這件事，我舉行了主題班會―― 尊重、欣賞，讓我們快樂成長。在班會中，我和同學們共同分析了這位同學的特點，學習成績雖然不理想，但是人家學習很盡力、很用功。而且在班級的日常工作中，比如打掃衛生、參加活動等都很積極、很認真等等。同學們給他找了很多的優點。最后，大家一致認為應該向這位同學學習做事認真扎實的態度。在班主任的育人工作中，不能只以分數來評價一個學生。只見分數不見的人的教育，只是把自己和學生都當成了工具，而結局也只能是老師辛苦，學生痛苦。所以作為班主任，我們要切記，尊重學生，欣賞學生，促進學生健康成長，我們和學生將會收獲一輩子的財富。
2 積累教育策略，提高育人技巧
所有的成功都是站在前人或巨人的肩膀上的。作為班主任要掌握教育機智，提高育人技巧，就要多閱讀古今中外的教育經典故事。比如：《樂羊子求學》的故事、陶行知的《四塊糖的故事》，諾貝爾獎得主麥克勞德讀書時殺掉校長的愛犬的故事，青蛙被煮的故事，等等。這些故事或者寓言都從不同的角度來告訴我們，教育應該有智慧。我班有個叫任文鋒的學生，上課不專心聽講，課間動不動就欺負同學。教育談話無數次，而他總管不住自己。后來找家長談話，也無濟于事。家長對他的兒子也失去了希望。有一次偶然的機會，發現他在上課時居然在課本上畫畫，盡管他這樣做不對，但卻畫得相當不錯。抓住這個機會，我就讓他負責辦班級的黑板報，一個星期下來，黑板報煥然一新。我在班中誠懇的表揚了他，我也當著他的面向他的父母打電話報喜，并提出在生活和學習上多關心他。打那以后，任文峰上課認真了，課間不再與同學鬧矛盾了。后來，我又讓他參加學校的環保手抄報比賽活動，獲得了二等獎的好成績。看到老師如此器重，任文峰的學習勁頭更大了，學習成績也進步了很多。以學生的“閃光點”為支點，以班主任的育人技巧為杠桿，撬起學生的自信心和自覺性，使他們在成長的道路上獲得更大的進步。
3 在實踐和反思中，使自己的育人技巧螺旋上升
積累教育策略只是理論上的認識，我們還要把理論付諸于實踐中，也就是要到班主任工作中去具體實踐這些教育策略，把教育智慧變成現實的教育行動。在剛接任六年級一班的數學教學并擔任班主任工作時，一位名叫張浩鑫的同學引起了我的注意。他上課回答問題積極主動、聲音洪亮、思維也與眾不同。經過一周的接觸，我發現張浩鑫是一位很聰明的學生，尤其在數學方面很有天賦。于是，我便讓他擔任了數學課代表的任務。經過幾周的時間，張浩鑫的工作和學習表現的非常突出，還積極參加學校組織的演講比賽等活動。在一次親子公益活動中，張浩鑫的媽媽告訴我，說張浩鑫經常回家說數學老師好，尤其說數學老師布置作業少。我當時也沒在意張浩鑫媽媽說的布置作業少，總感覺張浩鑫同學很有數學天賦，是一個積極向上很有能力的好學生。可是在經過了本學期的數學期中檢測之后，張浩鑫的工作、學習等各個方面來了個大轉折，由此也改變了我對張浩鑫同學的看法。在本學期的數學期中檢測中，張浩鑫的數學成績是滿分，這是意料之中的事，毋庸置疑。可是我任教的六年級一班的整體數學測驗成績卻不是很理想。我便深刻的進行了反思，在課堂教學中，學生的課堂學習不存在問題，知識點沒有遺漏，沒有錯誤。那問題究竟出在哪兒呢？思來想去，是不是學生的習題訓練少了些呢？布置的家庭作業是不是少了呢？于是，在期中檢測之后我便加大了作業量的布置。可是，在這之后，我一直認為非常有數學天賦、非常優秀的張浩鑫同學的表現有些異常，課堂上回答問題不是很積極了，工作也不如以前用心了，家庭作業書寫也變得潦草了，有時還忘了帶作業……期中考試后的一次單元測驗，張浩鑫竟得了94分（滿分120分），我心目中聰明、積極、向上、有工作熱情的張浩鑫一去不復返了。張浩鑫這一系列的反常，再次引起了我的注意和不解，張浩鑫怎么會變得這樣了呢？于是我便找到張浩鑫談話。在談話過程中，張浩鑫總是以不屑的態度、支支吾吾的以各種理由敷衍我。我知道這不是張浩鑫的真實想法。難道張浩鑫對我存在戒備心理和不滿，才不愿意和我交流？
我又找了張浩鑫周圍的、以及比較要好的同學談話，在和這些同學的談話中我基本上找到了原因―― 我布置的家庭作業由少變多，而且這些多布置的作業張浩鑫已經會了，從而引起了張浩鑫的反感。為了確認這是不是張浩鑫變化之大的原因，我又聯系了張浩鑫的媽媽，跟張浩鑫的媽媽交流之后，我確認了“家庭作業的布置由少變多”是引發張浩鑫一系列不良反應的根本原因。
從“張浩鑫事件”中我汲取了育人的教訓，同時也收獲了班主任工作的技巧。首先，針對班里在學習上不同層次的學生應該合理布置不同層次的作業，讓人人都能獲得良好的數學學習，不同的人在數學上得到不同的發展。其次，對學生的綜合評價不應該以學生的學業為主，更應該關注學生的人際交往、值日活動、課外勞動等。尤其是對班里那些學習上的佼佼者，適當的讓他們也受到一些“挫折”，讓他們感受到學習對他們來說也不是一帆風順的，讓他們體驗遇到挫折應該怎么正確面對，漸漸的學會正確處理問題。
以堅持科學發展觀、促進我校穩定可持續發展為指導思想，秉承和堅持好學上進，自強不息的校訓，倡導和培育尊重、文明、守紀、進取的優良校風，以使學生成人、成才、成功的育人觀和實施四項(尊重教育、情感教育、思想教育、開放教育)教育、堅持八個體現(以人為本，育人為本;德育為首，五育并舉;依法治校，以德治校;規范管理，開放辦學;)的辦學理念，熔鑄理解、尊重，寬容、謙讓，正氣、好學，文明、善良的四中精神，不斷探索教育及管理經驗，全面做好學生的思想教育及管理工作，提高我校的教育教學質量，把我校建設成為有特色區域名校。
二、工作要點
1、加強班主任隊伍建設。認真學習新學期學校工作指導思想(以人為本，抓好兩支隊伍建設，自強不息，創建區域特色名校)，使之成為班主任工作的核心理念。進一步落實工作方法和獎懲辦法，用好《班級、班主任量化細則》，不斷總結經驗，完善可持續發展的、具有我校特色的班主任培養體制。組織班主任聽取優秀班主任的報告，到教育先進學校參觀學習，學習魏書生《班主任工作漫談》，領會與應用先進的班主任工作理論和方法。各年級通過班主任工作交流、班主任論壇、班主任集體備課等形式相互學習、資源共享、共同提高，并且著力培養優秀班主任、學者型班主任、名班主任，抓好班主任三個一工程即一個班會設計、一個班會課件、一堂好的班會課。進一步落實《學生量化管理實施細則及基礎素養評定方案》，使其成為班級管理工作的規范性操作方法和有效地績效手段。
2、把校園文化建設與學校的德育與管理結合起來，下大力氣抓常規管理，組織學生學習學校的各項管理制度，在日常工作中落實各項管理制度，抓衛生、著裝、禮儀、兩操、升旗、主題班會、課堂秩序、各種活動等外部形象，形成學生優良的學習和生活習慣。加強學生對校訓、校風、學生誓詞和我們推崇的四中精神的理解和深化，在我們的各項工作中做到人人、時時、處處、事事有德育，使豐厚的精神文化成為支持學生做好一切工作的原動力。編制班級任務安排表，做到班級人人有事做，事事有人做。
3、校報、校園廣播電臺、校園電視臺在上學期的基礎上，進一步充實人員編制，充分發揮學生的主體作用，在新的學期中以更加有聲有色的工作，做好面對學生的宣傳教育工作。
4、抓好對學生和班級的常規檢查工作，協助教導處做好對教師、班級、班主任的考核工作，準確、及時的做好各種數據的統計、匯報和公示，在抓好過程管理的同時為學校決策提供第一手材料。
5、協調團委、班主任，搞好學生自我管理工作，實踐證明，善于指導學生自我管理的班主任，工作起來總是會得心應手，工作效能總是出類拔萃，所以，在我們強調抓好教師隊伍和管理隊伍建設的同時，班主任們要重視班級管理隊伍的建設。
7、通過班會、活動、宣傳欄、黑板報、手抄報等加強對學生的主題教育：政治思想教育、中華傳統教育、勵志教育、情感教育、心理成長教育、誠信教育、法制教育、安全教育。
三、常規工作及要求
1、編制好本學期的班級工作計劃。
2、主題班會，這是做好班主任工作的最主要的德育陣地，有計劃、有設計、有課件、有記錄的開好主題班會，是做好班主任工作的重要標志。事務性工作隨時解決。
3、每天班主任到校后，檢查班內學生的出勤情況、學生發型、著裝情況、公物完好情況、衛生、內務情況，發現問題隨時找責任人解決。課間操班主任跟操。
4、值班班主任在帶班領導的帶領下從早上8點開始值班，檢查午餐、午休、晚餐、晚自修、晚休、第二天早操、早自修、早餐情況，并檢查課余時間學生的一切情況。值班班主任要到崗到位，規范工作，能夠發現問題、處理問題、解決問題，不能不管不問、裝聾作啞，不能蜻蜓點水、隨意離崗。值班主任和帶班領導要確實起到監督作用。
5、年級、團委、學生會每天抽查班級的課堂秩序、衛生、學生發型、著裝、公物完好情況。
小學班主任實習工作總結范文一：這個暑假，我參加了中心校組織的小學班主任的培訓，感到受益良多。在培訓期間，我認真的聽取每個教師做的報告及xxx主任的總結性發言，每一個都是那么實實在在，很有指導性、操作性和實效性，幫助我們一線的班主任老師解決了很多教育教學中的困惑。
他們從班主任工作應該關注學生的心理狀態入手，從一些具體的實例展開闡述學生的心理問題及其變化，以及相應的處理方式。每個報告從理論到實踐，深入淺出，具有很強的指導意義。作為一名班主任，我深深感到做學生心理工作的重要性，不能把學生的任何問題都定位在表面處理上，而且應該透過現象看學生行為的心理因素，從根本上指導學生心理健康地發展。正如柏拉圖所說：“教育非他，乃是心靈轉向。”
在這里，我談一下自己這次學習的感受和想法。
二十一世紀，班主任面對的學生不再是一個等著灌水的空瓶子，而是一扇扇等待開啟的大門。每一個學生的內心都是一個豐富的未知世界，這個世界充滿著求知的渴望、自我實現的設想、社會交往的需求、五花八門的矛盾、突如其來的異想天開……學生的內心世界是一個等待開墾的世界，是一個充滿能力量的世界，是一個充滿矛盾的世界。隨著歷史的進步，我們的國門打開了，心門卻逐漸關閉了，人們的內心有了存放隱私的角落。學生的內心更是這樣。班主任教師再也不能指望像以往那樣強迫他們進入我們設定的世界。反之，能不能進入學生的內心世界是當今決定教育成敗的關鍵一步。隨著社會對培養學生的要求的改變，更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。我想，作為新時代的班主任，應做到如下幾點：
⒈為人師表，樹立良好的形象
小學是人的一生發展的奠基時期，班主任是學生人生路口的領路人，班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。班主任應加強自我修養，在學生中樹立良好的風范，要“動容貌”、“正顏色”、“出辭氣”。所以，在工作中，我們應嚴肅自己的容貌，端正自己的臉色，注意自己的言辭，處處嚴格要求自己，重視自我修養，樹立良好的教師形象。
中國教育史上第一個“班主任”孔子，他的“班主任”工作成績無比輝煌，他的工作成功了，當然成功在他教育思想與學問上，但更重要的是成功在他的品格上。如果我們仔細考查一下歷史上成功教育家的業績，我們不難發現，每一位教育家都是一位品格高尚的人。
⒉播撒愛心，對學生一視同仁
班主任要熱愛學生，把師愛灑向每個學生的心田。馬卡連柯說過：“愛是教育的基礎，沒有愛就沒有教育。”師愛是教育的“劑”，是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生，做學生貼心人時，師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛，教師才能贏得學生的信賴，學生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平地愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛，學習一般的要愛，學習差的也要愛;活潑的要愛，文靜踏實的要愛，內向拘謹的更要愛;“金鳳凰”要愛，“丑小鴨”同樣也要愛。
⒊培養習慣，塑造優秀人才
常言道，三歲定八十。大教育家孔子云：“少年居性，習慣之為常。”而培根在《論人生》中便明確指出：“習慣真是一種頑強而巨大的力量，它可以主宰人生。因此人自幼年就應通過教育，去建立一種良好的習慣。”可見，幼年養成習慣的好壞對人的一生有直接影響。班主任在培養學生良好習慣方面有不容忽視的責任。習慣的養成絕非一朝一夕的事情，必須“日積月累地練，練到非常熟，再也丟不了”便成了習慣。在此期間，我們班主任需要的是“勤”和持之以恒。
⒋潛心科研，不斷開拓創新
教育教學科研能力是優秀班主任素質中不可缺少的一項基本功。當今社會新事物層出不窮，當代學生活潑好動。對此，班主任應該給予研究和探討，這便要求班主任具有強烈的教育科研意識，在教育教學實踐中，班主任要不斷對教育教學的新情況、新熱點進行研究，在研究中得出正確的結論，進而改善自己的教育教學實踐活動。
所以說，新的時代向我們提出了新的要求，新課程向我們提出了新的理念。我們要用心育德、用情育德、用行育德。
小學班主任實習工作總結范文二：首先我感謝學校領導給我這次學習的機會，讓我參加了全國萬名中小學班主任工作培訓。在歷時一個月的培訓中，我認真地聽專家講課，積極地和各班主任老師交流，使我清楚的認識到，為了更好地貫徹黨的“十七”大的精神，落實科學發展觀，構建和諧班級，新時期班主任工作應具備一定的技巧和素質。讓我對班主任工作有了更深刻的理解。下面是我參加了這次培訓后的感受。
一、提高自身基本素質
班主任的一言一行，一舉一動都直接對學生起著潛移默化的作用。自古以來就強調身教勝于言傳,要求學生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。同時班主任還要善于創新,做到以德育德,以個性育個性,以創新育創新。要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學習有關知識,提高自身素質，嚴于律己，以身作則，在學生中樹立實實在在的影響。
事實，在教育工作中要努力做到：正人先正己，時時事事做學生的表率。如：教育學生遵紀守法，教師就不能有違法亂紀行為;告訴學生要尊重他人，語言文明，自己卻滿口粗言穢語，學生也就不可能的到好的糾正。教育學生不怕臟、不怕累，教師就必須做到親自動手，吃苦在前，做好學生的帶頭人，否則，即使你說的天花亂墜，頭頭是道，而不注意自身修養，也不會得到滿意的效果。
二、做學生的良師益友
著名教育家魏書生說過：“教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心，只有走進學生的心靈世界的教育，才能引起孩子心靈深處的共鳴。”所以老師要善待每一個學生，關愛每一個學生，把學生當作自己的孩子，當成自己的朋友，給學生以心靈的自由，多與每一個學生接觸，縮短師生間的心理距離，與學生打成一片，切實走進學生的心靈，做學生最信任的領路人。對學生要注意語言分寸，多鼓勵學生，樹立學生的自信心，這樣才能搞好師生關系，管理班級才能取得良好的效果。
三、播撒愛心，對學生一視同仁，用愛關心每個學生
愛是教育的靈魂，愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛，理解的愛，尊重的愛，信任的愛，民主的愛等等，這些都是老師愛的真諦。不論在生活上，還是在學習上，都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理，處理的方法得當，注意和學生溝通，學生就會信任你，喜歡你，也就喜歡上你的課。愛學生，還表現在老師對學生的尊重和信任，以及對學生的嚴格要求，又要注意對學生的個體差異，區別對待。
對成績比較差的學生，我們老師要采用不同的教育方法，因材施教。師愛要全面、公平。全面公平地愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛，學習一般的要愛，學習差的也要愛;活潑的要愛，文靜踏實的要愛，內向拘謹的更要愛;“金鳳凰”要愛，“丑小鴨”同樣也要愛。只有注入了愛才能引起學生的共鳴，才能走近學生的心靈，才能成為學生的良師益友，成為一個成功的教育者。
總之，經過這一個月的班主任培訓，使我真正感到作為新時期的班主任,不僅要關心學生的智,還要注重學生的德,這是新時期對班主任工作的要求。我在今后的工作中，要多學習先進經驗，不斷改進自己的工作方法，力爭使自己的班集體更加優秀。
小學班主任實習工作總結范文三：為了切實提升班主任老師的整體素質和管理能力， 我校一直堅持對班主任工作 進行定期總結匯報，及時組織班主任進行相關的學習和交流，為更好的做好班級 管理工作而努力。下面就我校對班主任培訓工作情況做簡要總結。
一、領導重視，認真組織
我校堅持讓班主任老師除了學校組織的統一學習外，自己加強學習，加強反 思，加強合作，加強交流。讓一個人的經驗變成更多人的財富。我們利用月工作 反思、 月師德回放， 以經驗交流的方式把好的方法和經驗傳達給各個班主任老師， 對我校的班主任工作有很大的幫助。他們可以在做中學，也可以在學中做，使得 我校的班級管理水平一直保持著新鮮的活力，獲得了領導、家長和社會的一直好 評。
二、制定方案，及時培訓
為了切實做好這項工作，我們特制定了培訓方案，選擇并確定了系列培訓內 容或主題，對于確定的主題，除了規定的這些以外，根據教學的實際及時機，我 們還會隨機向班主任老師推薦相關的班主任管理方面的文章或者經驗， 讓老師們 學有所依， 做有所靠， 在學習的基礎上進行再創新， 從而提高自己的水平和能力。
三、確定對象，嚴格要求
對于小學教育工作者來說，每一個人都應該具有班級管理的能力，每一個人 都應該以能夠做好班主任工作為自豪，我們希望我們的老師每一個都能做班主 任，并且都能做好班主任，我校全體老師都擔負著對班級的管理任務，我們給每 個班級配備了一個正班主任， 一個副班主任， 他們跟班級管理工作是同等的重要， 班級工作的好壞，跟他們有著不可分割的關系，所以我們確定對班主任培訓工作 的對象就是全體教師，重點要求的是所有的班主任老師必須按時準時參加。
四、精選內容，講求實效
我們選取的培訓和學習內容有以下幾個方面：
1、關于班主任常規工作及基本要求，探究班主任工作的一般規律的有關內容。
2、優秀班主任的經驗和方法。
3、關于調動學生的學習積極性，加強與任課教師密切配合，爭取家長的支 持與配合方面的理論或案例。
4、提高班主任工作中的案例分析和經驗總結的能力方面的內容等等。
五、培訓方式，靈活多變
尊敬的各位領導，各位老師：
你們好！
自XX年9月份開學以來，我擔任了XX級學前教育專業三班的班主任工作，這是我自XX大學畢業后的第一份工作，以前在學校擔任過很多有關類似教育類的工作，但是從來沒有擔任過班主任的工作，對于我來說，這是一個新的開始，新的挑戰，擔心與期待并進，擔心自己工作中沒有經驗，做的不好，期待的是這份工作的開始，能和學生一起學習一起進步，因為學生就是給老師最大的動力。時光如水歲月如梭，一個學期的工作學習就過去了，現將我上半學期的班主任工作總結如下：
一、生源所在地集中，在管理上有利有弊
我所在的班級有一定的特殊性，基本上均來自同一地區，其中廣東茂名地區的學生占大多數，對于這一點來講，有利也有弊。好處是：大部分同學是同鄉，學生之間相互熟悉的時間較短，利于班級集體的早日融合，便于班級管理。弊端是：同一學校或是同一村屯來的學生容易結成小團體，在班級內部形成不穩定因素，不容易接納新成員，總有排斥他人的現象出現，不利于班級的安定團結。對于這一點，我采取的做法是，在寢室分配方面，盡量拆散她們的小團體，畢竟學生除了在班級學習的時間外，在寢室的時間相對較長，對于15、6歲的女孩子來講，一同生活更能促進她們之間的感情，寢室人員之間團結了，那么這種關系會逐步滲透到班級中，減少矛盾的發生，促進團結，以利于班級的管理。
二、學生學習基礎較差，考試成績不理想
本學期共進行了兩次大規模的考試，一次是期中考試，一次是期末考試，但是兩次的成績均不太理想。自本學期開初開始，幾乎每天都會詢問班里的班干每天的上課情況，偶爾抽空會在在班級門外觀察一會兒，觀察她們是否課后是否會跟任課教師進行討論，普遍的反映都是上課效果良好，學生均可以跟著老師的步驟走。但是，學習效果并不理想，很多學生都是目光一直跟著老師，但是提問時，卻答不上問題，或是老師再三強調的問題，學生根本沒有印象，而且，我班的學生有部分學生是初中沒有畢業的學生，文化課根底較淺，這一點英語課上就能看出來，基礎知識沒有掌握，新學的知識就聽不懂，老師就得從頭教起，更有甚者，一個基礎概念老師講了三四次還是不會，由此可見，這些學生并不會聽課，老師強調的都是重點內容，但是這些學生卻意識到這些問題，只是單純的聽，并沒有動腦去想、去記，所以造成聽課效果不好，老師講的時候都能聽得懂，而到自己作題的時候卻不會了。而且，有一部份學生在上課的時候，總有小動作，這在很大程度上也影響了學生的聽課效果，我也找這些同學談過，這些情況基本上都是在小學、初中的時候養成的，只能逐步進行改正。
三、班主任要事無巨細促學習，班級事物要善于觀察
由于生源的特殊性，班級內部絕大部分學生都來自農村，還有一部份學生是單親家庭的孩子，或是父母在外地打工，和爺爺奶奶同住，這樣的孩子缺少父母的關心，其中一部份比較自閉，不太愿意與人交流，這種情況就需要班主任勤與學生溝通，很多事情可以通過家庭情況來激勵她們，給她們學習的動力。從現在開始教育她們好好學習，掌握本領，以后靠自己的能力走出農村，改變自己的命運。孩子聽后，也很有感觸。
自帶班以來，班級的大小事情，班主任都要親自進行解決，要化解同學之間的矛盾，督促她們的學習。由于專業的特殊性，我所在班級均為女生，女孩子相對來講便于管理一些，但是，女孩子的性格也使得班級在管理上有一定的難度，現在的孩子基本都是獨生子，她們的個性較強，凡事都愛拔尖，容不得其他人比她強，針對這種情況，就在因事利導，避免矛盾的產生，要利于她們這種心理，促進她們的進步，起到一個積極向上，相互督促著進步的作用。
在班級管理中，要善于觀察，利用好班級干部的職能，往往班級里的一些動向，通過一些小事就能觀察出來，同學之間的小矛盾了，一些小團體內的成員了等等現象，通過仔細的觀察，往往會提前阻止一些將要發生的事件，利于班級的管理。
四、工作中存在的不足
由于我剛剛接手班主任的工作，現在的孩子都處在青春期，思想比較叛逆，有時班級里發生的好多事我都不知道該如何處理或處理的不太得當，在遇到這些情況時，我就會及時也其他的班主任交流經驗，探討如何更加得當的處理，在此，我也會在下學期的工作中，不斷吸取教訓，總結經驗，多向其他有經驗的老師取經，爭取在下半學期的班主任工作中能有所進步。
本學期我繼續擔任四年級的班主任，為了更好地開展工作，現擬訂本學期班主任工作計劃。
一、指導思想：
以“三個代表”重要思想為指導，以學生的發展為本，以創新精神和實踐能力為重點，以課堂教學和教育活動為載體，從本班學生的特點出發，樹立良好的班風、學風，培養一個團結向上的班集體。
二、本班學生基本情況及本學期奮斗目標：
全班共有學生19人，其中男生11人，女生8人。
學困生比較多，學生學習的紀律性、自覺性比較差，不愛完成作業的人有4人。
本學期的重點就是加強課堂紀律，特別是非班主任課的紀律，記錄學生的課堂表現情況，及時反饋提醒，設立一定的獎懲制度，提高學生的自覺性和自我管理的能力，從而達到各方面的總體進步。
三、基本措施和做法：
1、切實抓好行為規范教育，以德為本。
（1）全面規范行為習慣，提倡團結友愛，講文明禮貌，提高學生的道德素養。
（2）從小事做起、從自我教育做起，大家行動，樹立良好班風，好人好事堅持天天記。
（3）愛護公共財物，每個學生必須從保護和管理好自己的課桌椅做起，嚴禁在課桌上亂涂、亂刻、亂畫。
（4）加強課間操進出場紀律的指導，規范眼保健操，進一步做到正確到位。
（5）確保有內容、有計劃地安排晨間談話，上好思想品德課和班隊課，保證實效性。
（6）狠抓課堂紀律，特別是非班主任課紀律，及時調查了解。
（7）經常開展形式多樣，生動活潑的班級活動，給學生提供一個個性發展的空間。
2、狠抓學習風氣，進行學習目的，學習態度教育，促進每個學生學習的提高。
學生要以學為主，抓學習的過程，也同時是對學生的教育過程，在班集體中，要養成一種你追我趕的風氣，全面調動學生的積極性。給學生創造輕松愉悅的學習環境，激發學生的思維火花，使他們的潛力得到充分發揮。
（1）提高學生的學習意識，重視學習的過程。
（2）學期初每位學生制定好學習計劃及奮斗目標。
（3）安排好每天的晨讀，實行小干部管理制。
3、加強安全教育。
為了防止意外事故的發生，班主任必須重視抓好學生的安全教育工作。為了防止交通安全、溺水等意外事故的發生，班主任日常工作應該做細做實，加強安全宣傳，多提醒，多查詢，時刻警鐘長鳴。
（1）利用晨會、集會、板報、圖片展等形式，開展安全知識教育。
（2）利用班隊課給學生傳授相關的安全意識，法律意識，增強學生的自我保護意識。
（3）利用突發事件加強對學生的安全教育。
3、組織和培養班集體。
班級集體是班主任教育的對象，又是班主任工作依靠的教育力量。班級集體不是自然而然形成的，需要班主任進行長期工作，進行組織和培養。
⑴確立共同的奮斗目標、培養良好的班風。
⑵選拔、培養和使用班干部。
4、做好個別學生的教育工作。
對于學習困難，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋的學生，進行個別教育。具體做法如下：
對于個別學生的教育，思想上不要歧視，感情上不要厭惡，態度上不能粗暴。（班主任工作 banzhuren.cn）對學困生要一分為二，善于發現學困生身上的積極因素，特別是要注意培養學困生的自尊心和自信心，做到動之以情，曉之以理。
5、保持家校聯系，促進班級工作更順利地進行。
（1）、對于學生的在校表現，及時地與家長做好聯系溝通，通過家訪，打電話等形式，讓家長更好地了解孩子，理解學校的工作。
（2）做好家訪記錄。
（3）做好留守孩子的管理和教育，帶著愛心多鼓勵孩子，多與孩子進行溝通。要多與留守孩子的父母聯系，時刻關注孩子們的各個方面的變化，多匯報，多交流。
四、工作安排：
二月：
1．做好開學工作（報名、收費）；
2．做好校園環境衛生工作；
3．進行班級寒假情況調查，寫寒假小結；
4．加強學期初行為規范教育。
三月：
1．開展“學雷鋒、樹新風”主題教育活動；
2．慶祝“三八”婦女節：
3．眼保健操培訓。
四月：
1．迎接春季體育運動會；
2．班報刊出；
3．做好期中考試工作。
五月：
1．慶祝“五一”勞動節；
2．期中考試總結；
3．班報刊出；
4．學習風氣及學習方法教育。
六月：
1．慶祝“六一”兒童節；
2．學生身體素質測試；
