時間：2022-09-04 14:59:49
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇黨員先進事跡材料，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
攜手共筑脫貧路
x，男，現年45歲，現為x光華農業生態有限公司負責人。2015年回鄉創業，在x村流轉中高山貧困戶土地和林地2.28萬畝，發展高山林果、中藥材、跑山黑豬等特色種養和生態農業觀光于一體的高海拔現代農業示范園。在項目實施過程中，x同志將公司發展與當地群眾的需求結合，積極開展公益事業和扶貧幫困工作，用實際行動帶領帶領群眾擺脫貧困，走上致富路。
致富不忘鄉親。x外出務工數十載，從煤窯到鐵礦，雖然小有所成，然而，幾回夢里不是在老家？他時常想，雖然現在自己現富裕起來了，但自己家鄉的父老鄉親還窮，還過著面朝黃土背朝天的窮生活，而且年歲大了，挖礦也不是長久之計。他希望，有一天，自己家鄉、房前屋后也能挖出個“金娃娃”，能帶領自己家鄉的人也能致富。2014年，通過多方的考察，反復的思考，仔細的分析和對比，他認為發展特色種養業有著很大市場空間，而自己家鄉有著良好的林地及富硒資源環境，自己為何不回老家進行發展呢？帶著這種想法，2015年3月，x回到了闊別的家鄉x村。同時他的想法得到了當地政府和村干部的大力支持，隨后在人跡罕至的x村流轉荒山林地2.28萬畝，注冊成立光華生態農業有限公司，建起光華農業園區，從事“綠色生命工程”生態畜牧養殖規劃和各項準備工作。在先期發展富硒黑豬外，還要發展富硒種植業，逐步形成生態循環農業。目前投資x萬元，建成黑豬繁殖、養殖基地百余畝、圈舍x棟，引進山東萊蕪黑豬x頭。種植七葉一枝花、厚樸、黃柏、柴胡、云木香等中藥材x畝。完成從“礦老板”到“豬老板”的華麗轉身。
幫扶改善生活條件。在發展過程中，x積極爭取項目，對園區基礎配套設施進行完善及維護，確保水、電、路、橋入園，目前投資建成一條x公里園區道路，修建x米便民橋一座方便了群眾，飲水工程x處，輸電線路x桿公里，既解決了園區自身建設的需要，又有力的解決了沿線居住x余戶群眾的道路出行、飲水、用電問題，有力的改善了周邊居住群眾的生存生活條件。
帶動就業加快脫貧。2015年園區開盤后，x把從貧困戶手中流轉的土地集中規劃使用，貧困戶實現土地有償流轉增加了收入。對于x來說，讓他更有溫暖和力量的，是他的事業正在帶動這越來越多的鄉鄰擺脫貧困，發家致富。園區﹢基地﹢貧困戶。兩年來，x一直踐行著。對園區附近的移民搬遷集中安置點群眾，主動對接，主動幫扶，優先采用x村及周邊村的貧困戶勞動力就業。尤其是公司的萬畝產業園區運營后，梳林、翻地、中藥材種植、養殖等招收了大量的產業工人，目前，已與x戶貧困戶簽訂了勞務扶貧協議，以x元每天的不等標準發放工資已達x余萬元，園區所有用工勞務都由貧困戶參與完成，下一步，x還準備吸收貧困戶入股，另外就是分喂托管的方式，扶持貧困戶增收脫貧。
利益聯接促農增收。x在園區發展建設中采取“公司+農戶”發展模式，鼓勵有一定文化、有頭腦、有致富發展意愿的貧困戶發展產業，由公司提供種苗、技術，實施訂單銷售，簽訂種植養殖合同，保價回收農戶產品，降低了當地群眾產業發展風險，通過建立電商平臺，將農戶的產品集中起來，實現網上銷售，使當地群眾在家中就能賺到錢。
x的目標是：年出欄生態肉豬x頭，產仔豬x頭，年產值x元，成為名符其實的“黑豬王”。同時發展中藥材，用管道輸糞方式供肥種植有機農產品，蔬菜瓜果的下腳料又可以喂豬，進而形成綠色生態安全的循環產業鏈。帶動當地x戶貧困戶脫貧致富。
正所謂“飲水思源”，x同志致富不忘鄉鄰，回鄉創業，他把家鄉的發展當成了自己的一項事業，在自己發展現代農業園區的同時，很好的帶動了其他農戶的發展，加大扶貧濟困工作力度，與當地貧困群眾攜手共筑致富路。
他的眼睛漸漸迷糊起來，他使勁地掐了一下，努力地想睜大眼睛，可已經不聽使喚了，終于，他趴在辦公桌上，，如雷的呼嚕聲在空蕩的辦公樓里格外響亮。巡夜的門衛又來了，看了看他，搖了搖頭，輕輕地關上他的辦公室，走了，他知道今晚局長又會在辦公室里過夜了。讓他睡吧，這些天來，他從未好好睡過，他做夢都沒想到自己的會與結下深深的緣————是黨培養了我，革命工作哪里需要，那里搬
2月，接到市局領導打來的電話。商量讓他去工作，，他一點都不陌生，很多同事提醒他，目前內部矛盾重重，員工紛爭較多，許多人都不愿來工作，怕影響自己的政治身淮，家人也勸他，說實在的，他也不想來，離開家很幾下年，現在工作穩定了，真想就在家人身邊離離天倫這樂。他自己也想在父母身邊盡一份孝心，可當看到領導，他只好對妻子說，我是一名從部隊出來的黨員干部，是黨培養了我，革命工作那里需要那里搬，我要服從組織的安排，為領導排擾解難。決心用自己的實際行動踐行國家利益至上，消費者利益至上的價值觀。于是他帶著市局領導的重托，在家人和行業同仁的關注下，于年到縣局擔任局長職務。這位又一次開始了他的新的奮斗歷程。
領導干部要莫怕得罪人，要干好事，怕得罪人，不干事就是企業的罪人
3月29日，上任了，他料想了一切困難，可現在的情景讓人了感到了失望，諾大的一個辦公樓里，沒有幾個上班的人員，打牌、上訪、上班買菜的人，每個職工都是牢騷滿懷，沒有人愿做事，沒人敢做事，第一次感到做到做事比爬珠峰還難。西藏從軍十多年磨礪出來的堅韌與執著讓他下決心，我要不辜負市局黨組對我的期望，我一定要啃下這塊骨頭。如何才能啃下這塊硬骨頭呢，知已知彼方能百戰百勝，開始他的第一個“訪談節目”，一個星期，他走訪了煙草9個煙草站18個煙劃點，一連幾天行程這么多公里，還要談心，了解情況，他真是夠累的了。“你們覺得公司應該怎樣樣發展？我們也想公司好，但是公司現在風氣不好，不干事的一樣拿工資，干事的還要整，從包里拿出筆記本想記者一樣記錄起來，十來天，他記了六個筆記本。夜深了，掏出一本本筆記本認真翻看起來，煙草看似沒有什么大問題，但各種小問題紛繁復雜，是個典型的問題公司。這些問題都是能夠解決，可為什么卻陷入行業職工干部認為無法解決的僵局呢，在，由于過去管理粗放，員工的管理還未跟上行業改革發展的步伐，還未有形成與行業共同發展的價值觀念，這只能是非常之地，用非常之法，必須創新管理方法。想到解決的辦法后，眼前豁然開朗。他及時召集班子成員商討，共同開出治理煙草的處方。
解憂化難
將市局文件精神，層層傳達，組織學習，結合地方實際認真制定了薪酬分配改革方案，有效解決了新（聘用工）老員工的工資銜接。形成了合理的工資分配制度，解決了部分人員勞動關系糾紛問題。
逗硬整治
俗話說，不以規矩不成方圓，針對。針對部分干部員工勞動紀律觀念淡漠、工作作風不實、會風較差等情況，我們重新修訂了《勞動紀律管理辦法》，并逗硬制執行。成立了勞動紀律整頓小組，由公司領導輪留牽頭，政工紀檢部門參與、職工代表參加，及時組織開展勞動紀律專項整治活動。實行對各部門勞動紀律情況不定時檢查、抽查，對區站工作人員進行電話追蹤和突擊檢查。對不在崗的人員進行現場核查和公示，對公示無異議，遲到、早退、曠工人員一律按勞動紀律規定嚴肅處理，決不手軟。自去年4月以來，共處理違規違紀人員20余人。其中2名職工記過處分并扣罰當月績效工資50%，取消年度評先、評優資格，3名點長被撤職（其中有2名縣人人大代表），3名點長被通報，1名副站長為職工打一天考勤不實被通報，1名職工的母親到辦公樓與部門人員說話不文明，扣罰職工當月績效工資50%。在勞動紀律執行過程，領導班子堅決逗硬，中層干部帶頭執行，員工的自律意識明顯增強。與此同時，針對內部管理松散，進一步建立完善費用報銷、車輛管理等相關制度共計50余項，形成了以制度辦事，以制度管人的格局。公司對出現違反制度的堅決按制度辦理，決不姑息遷就。公司員工看到領導逗硬管理，敢做事的膽子大了，又開始做事了，員工的正氣都樹立起來了。
文化引領
為切實解決職工思想，激發隊伍活力，從事多年政工工作的他，決定要從擴隊伍思想建設入，徹底解決內部問題。于是組織開展了周一政治學習制度。組織政治學習。舉辦日常接待禮儀、行為規范培訓。讓員工知道在公共場合應該遵受的公共禮儀及道德。以前我們不是不做，是我們曉不得做個電梯都還要這么講究。為提高員工開口能講、提筆寫、遇事能辦、同行能比的能力，他又提出舉辦以創業、敬業、守業、興業為主題的百名員工論壇。讓員工們自己走上講臺，講述工作中的感悟、傳授先進工作經驗，為職工搭建了思相想文化交流的平臺。幾個月時間過云，員工們面貌煥然一新，員工們一起交流多，談工作的多了，一名員工動情地說，的春天又來了。
我唯一的遺憾是對不住父母及家人
很忙，他從未停下忙碌的腳步，為了盡快讓煙草走向和諧穩定，他甚至放棄了幾十年堅持的書畫練習，放棄他的硯田情深。可他從無任何怨言，只是常說為黨奉獻我無怨無悔，唯一的遺憾是對不住父母。日年9月24日，正在煙葉收購點檢查指導工作突然接到女兒打來的電話，電話里女兒哭著求道：“爸爸，怎么辦啊，爺爺又摔倒了，流了好多血，我一個人扶不起來，我怎么辦啊？的腦子一下悶了，但當過兵的他很快冷靜下來，他讓女兒趕快打急救電話，然后就撥通了幾個同事的電話，讓他們幫忙去救他的父親。在場的收購人員聽到了電話，都勸趕緊回去看看，他卻說，現在正是煙葉收購的關鍵時刻，大家都戰斗在第一線，我怎么能臨陣退縮了。接著他競若無其事地向前來交售煙葉的煙農們問道，老鄉，你們覺得今年這個收購價格，收購標準怎么樣啊？一位老煙農說，，你對我們都這么貼心，剛才我也聽到你家里老人出事了，你應該回去關心一下喲。點了點頭，他何嘗不想回去了，他現在恨不得馬上跑到父親身邊，父親80幾歲了，就他一個兒子，勤勞的父親在田地辛苦了一輩子，好不容易把他拉址大，可他卻未能回報父親，年輕時離家當兵，后來好不容易一家團聚了，他又臨危受命，來到遠離家鄉煙草工作。新的工作，新的環境，新的考驗，讓他根本沒有時間顧及家人。父親年邁，骨質疏松嚴重，經常跌倒，前幾次他也因為忙，走不開，沒回去，這次煙葉收購正忙，他知道自己更不能回去了…等到收購結束，急忙趕回去，他才知道父親那次摔到縫了11針，才知道自已的干媽和幺舅也在收購期間去世了。當父親拉著他的手，對他說：“，我們都老了，給你找麻煩了；老了有個三病兩痛的很正常，你不要擔心，你要安心工作，好好保重身體啊！這個從軍十幾年的鐵血男兒竟然淚如雨下。
“我作為一名黨員，我要承諾當初入黨時的誓言，履行好黨員應盡的義務”，____說。的確，她是這樣說的，也是這樣做的。自2008年入黨以后，她時刻想著自己是一名黨員，堅持黨的原則，緊跟黨的步伐。每到逢年過節，她都會親自帶著禮品到本村60歲以上的老黨員家中慰問，為他們送去黨的溫暖和關懷。
作為一名黨員，她始終想著自己要干點什么。近年來，在收購糧食的同時，她看到很多農村的勞動力向本鎮的木材加工企業或外出打工轉移，沒有更多的時間顧及自家良田，并結合自己多年與糧食打交道的經驗，在____年成立了佳揚種植專業合作社。合作社在原有農村土地基本制度、原有土地承包權、原有土地農業用途不變的情況下，按照每畝一年1000元的租金，與____、聯合、彭后等7個村960戶農戶簽訂了15年的長期承包合同，種植規模達到1萬余畝。并初步形成了以發展現代農業為宗旨，以小麥、玉米良種繁育為主，黑花生、黑大豆等綠色農產品及苗木生產為鋪的發展體系。合作社的成立不僅實現了土地增產，還吸納了200名勞動者，實現了合作社盈利，農民受益的“雙贏”目標。
“這個村官我覺得讓我學會了很多東西，幫幫別人，做點力所能及的事情，使我感覺生活很充實”，____笑著說。一句樸實的話語道出了她那博大的愛心，無論村內誰家有困難，她總是伸出她那雙溫暖的手去幫助他們。
作為村干部，她更是時刻想著如何把村內的事情做好。____年村內通工程，上級補助一部分資金，但是還需村內籌集一部分資金，可是村集體沒錢，她就主動拿出將近50萬元啟動資金，為群眾修了圍村路跟斷頭路，把整個村的胡同、街道全部硬化。今年年初，村內在大街小巷硬化的基礎上，為更好的美化村莊環境，讓群眾生活在一個舒適宜居的美麗家園中，于今年三月中旬她親自到江蘇購買了近10萬元4000余棵四季常綠小喬木----紅葉石楠，對全村主要街道兩側進行綠化。
____是個熱心腸，她不能看到別人有什么難處，看到了就想幫一把，而且不求回報。在送糧回家的路上，她曾把一位素不相識、摔倒路邊的老人送進醫院，并給老人支付5000元的醫藥費；她曾給本村一位患白血病的青年捐過6000元；她還捐出2000元資助貧困大學生。
孩子是未來、是希望，____說為村里的教育事業奉獻是義不容辭的事，這是百年樹人的功德大事。____年4月份，在____村小學建設中，____捐資10萬元建校助學。拿出2萬元購買設備音響、服裝等，組織村民成立了____村秧歌隊和腰鼓隊；拿出1萬多元給____村安裝路燈；村里誰家有個天災人禍，她總是給人家送錢送物，少則一百二百，多則三千五千；逢年過節，她總要帶上禮品，到困難戶、低保戶家中去看望；平時村里誰家娶親用車，只要人家張嘴，她從來都是滿口答應……
“從開始走鄉串戶收糧，到今天成立佳揚種植專業合作社，我感受最深的就有兩個字，那就是誠信”。____誠懇的說。____從一輛三輪車起家，事業不斷壯大，資產就像滾雪球似的越做越大。不少群眾也都在當地農村信用社小額貸款的扶持下買起了三輪車，加入到她的麾下，成為運糧隊伍中的一員。每當運送糧食的時候，20多輛三輪車浩浩蕩蕩，蔚為壯觀，從1996年到1998年3年的時間，她的資產就達到了200多萬元。
在這期間，她經歷了很多困難和挫折，2003年，她銷售給飼料加工廠的玉米，飼料廠的加工款沒有及時打到位，____真作了難，每天都有農戶以及給她送玉米的客商上門要錢，____當時就想，即便是飼料加工廠這次騙了我，我也要把這些錢還給她們。于是，她就走親訪友，東湊西借，十天之內如實把群眾賣的玉米錢和商販的玉米錢都支付到用戶和商販的手上，受到了群眾和經商戶、小販子的贊揚。從此，她的信譽度越來越高，周邊十里八鄉的小商販、經商戶及群眾，只要糧食收下來，就都送到她那里。
正是靠這種誠信，她贏得群眾和客商的高度信任，不斷壯大企業規模，____年，____成立了佳揚糧油公司，光國家標準倉庫就建了8座。隨后，她率先在農村探索成立“糧食銀行”，免費為群眾提供糧食代存服務，不用繳納報關費用，那一年，她光夏糧就收了3600多萬斤。____年，她又申請成立了種植專業合作社，以每畝1000元的價格，租賃了11600畝土地，耕種都由她負責人員，統一采購，統一收割銷售。
學好理論注重應用
在“三個代表”學教活動中，原**鎮被定為廣州市農村鎮級“三個代表”學習教育活動的先行點，該鎮也是廣東省副書記、廣州市委書記**同志的聯系點。**同志作為***鎮的“班長”，在“三個代表”學教活動中發揮領導表率作用，堅持高標準、嚴要求，做到了“五帶頭”，即帶頭學習理論，帶頭思考，帶頭寫輔導材料，帶頭寫心得體會，帶頭聯系實際找差距。為了講授好《當好廣大人民群眾根本利益的忠實代表》的輔導課，他反復推敲，確定主題，梳理思路，收集資料，自己動手寫了3萬多字的講課稿。為使講課時更有說服力，他利用星期六、日的時間專程到廣州圖書館翻閱有關書籍，認真搜集素材，對于一些一時難以找到的資料，還發動家屬，在互聯網上查找。他深有體會地說：“要給別人一杯水，自己先要準備一桶水。”在他帶動下，廣大干部自覺學習，形成了濃厚的學習理論、研討問題的氛圍。從“要我學”變成“我要學”，許多學習組在討論時出現搶著發言、時間不夠用的場面，原本要求每人寫3篇學習心得文章，不少干部寫了5篇。
為了保證理論學習質量，增強學習效果，在***同志的倡導和要求下，潭洲鎮除了采取集中學習、討論交流、開辟學習園地、量化考核等傳統方式外，還大膽進行創新，開設公開論壇。在學習討論中，大家注重與實際問題相結合。如怎樣搞好農業結構調整?如何提高職能部門的辦事效率?要不要遷建潭山中學？**同志及時組織班子成員對這些群眾高度關注的熱點問題，展開議論，以促進大家進一步統一思想，為今后的整改掃除思想障礙。此外，還組織策劃在鎮文化中心廣場舉辦了“五校合并與教育改革”、“農業增效，農民增收”、“改進作風，提高效率”三個專題的公開論壇，邀請有關部門領導、專家和村干部參加交流，公開接受群眾的現場詢問。這種別開生面，尊重民意，又能集思廣益的專題論壇，深受社會各界的稱贊，也為學教活動取得成效打下良好基礎。去年，省委專門在潭洲鎮召開了“三個代表”學教活動現場會，在會上省委副書記歐廣源同志充分肯定了潭洲鎮的做法和經驗，并號召全省各地農村學習和借鑒該鎮的經驗。
深入群眾找準問題
**同志時刻牢記學習教育的目的是解決存在的突出問題，使干部受到教育，讓群眾得到實惠。為此，他帶領潭洲鎮的班子成員堅持走群眾路線，深入基層，深入群眾，廣泛征求群眾意見，認真查擺突出問題，率先垂范。潭洲鎮是廣州市十大糧食生產基地鎮，單造水稻面積達2萬畝。近年來，鎮政府為提高農民收入，大力推行農產品結構調整，做了大量工作，但許多農民并不領情。以前，他對一些農民的行為很費解：他們一年種1畝水稻的純收入僅有300元左右，但當有外地專業戶以每畝600元甚至更高的價錢來承包土地時，村民又搖頭不肯，有錢都不收。這種情況使土地難以集約經營，進而阻礙農業產品結構的調整，對潭洲這個農業大鎮的經濟發展極為不利。于是，他多次深入農村，在田基邊、在農民家里與村民談心，農民終于向他吐露心聲：雖然家中有青年人出去打工，但找工作收入不穩定。找不到工作時，田里種稻谷可以解決“食”的問題，農田仍是他們的命根，故死守不放。通過調研，找到了問題的癥結，使發展農村經濟的思路更加清晰。在**同志的帶動下，潭洲鎮的干部深入群眾調查研究，查找存在的問題蔚然成風。在整個學習教育活動期間，該鎮設置意見箱25個，開通專線電話25條，召開機關干部、離退休老同志代表、“站、所”負責人、村“兩委”班子成員和村民代表、職工代表等不同類型的座談會32個，聽取了700多名干部群眾的意見。發放《征求意見建議表》323份，進村入戶、個別訪談基層干部和群眾320人次。通過上述方法，共收集群眾意見和建議260多條，其中批評意見和建議110條。這些使他深深體會到農村黨員干部必須密切聯系群眾，建立領導班子成員聯系農戶制度。只有這樣，才能及時深入了解群眾的呼聲和要求，帶領群眾致富奔康；只有摸準了群眾的想法，找準了存在的突出問題，才能為開展“三個代表”學教活動選準突破口，為今后發展農村經濟和整改打下基礎。
抓住重點發展經濟
原潭洲鎮位于番禺區中部偏西南。多年來，由于交通條件較差等原因，經濟發展速度不快。**同志深深地感到，要實踐“三個代表”，首先是要當好先進生產力的代表，就是要把地方的經濟搞上去。他提出了“五抓”的工作思路：
一抓硬件建設。交通問題是困擾原潭洲鎮經濟發展的一個突出問題，為此，**同志大膽地提出了“兩縱四橫”的交通道路建設方案。幾年來，共投入2333萬元，建設交通路網46公里，實現了村村通公路，對持續穩定地發展鎮村經濟產生了深遠的影響。學習教育期間，鎮投入480多萬元將博愛路、欣榮路、民生路改造成文明樣板路；投資80萬元架設了潭靈路、民生路路燈；投資130萬元支持大崗、中埠、增沙3條村的道路硬底化建設，大大改善了該鎮的投資環境。
二抓軟件建設。有位外商曾向**同志投訴，為了辦上一個證照，在各個職能部門中來回奔波，有時還找不到人辦事，蓋了十幾個公章才辦成，誤時誤事，企業苦不堪言。他以此事為典型，認真總結了過往招商引資方面存在的“重宣傳、欠服務”的不足，提出和推行了“以客商為中心”、“職能部門綜合服務日”制度、“職能部門聯系服務”制度，開展各職能部門在每星期二集中到鎮工業公司樓下辦公和“一條龍”服務，提高辦事效率，方面企業和群眾，促進了部門作風的轉變。
三抓招商引資。要加快發展地區經濟，關鍵就在于招商引資“借雞生蛋”。為此，**同志主持制訂了《潭洲鎮招商引資獎勵辦法》，加大招商力度，積極倡導使用現代招商手段，如網上招商、廣告招商等。注意帶領鎮、村干部積極聯絡旅港同鄉會、工商聯誼會等港澳團體和海外鄉親，廣交朋友，以商引商，多方出擊，不斷加大招商引資力度。一年來，全鎮共引進企業23個，其中，振裕漂染織造有限公司投資1000萬美元興建服裝城，荔枝灣商貿城已投入1000多萬元，這些廠家為潭洲鎮的經濟發展注入了生機。
四抓村級經濟。村級集體經濟薄弱且發展不平衡是原潭洲鎮存在的突出問題。為徹底解決村級集體經濟薄弱的問題，**同志帶領鎮的有關同志上下奔走，積極爭取上級部門的支持，在鴨利村和新二村增設了2個工業聚集區，由低沙片8個經濟欠發達的村共同集約土地招商辦廠，解決了村發展經濟無用地指標的困難。去年，經他牽橋引線還為大崗村引進企業2間，為中埠村引進企業1間。
五抓農業結構調整。有“噸谷鎮”美譽的潭洲鎮，由于農業產品結構不適合市場的要求，阻礙了農業增效、農民增收。**同志在深入調研的基礎上，提出了“一壓二改三增加”的總體發展思路：“一壓”是指壓縮水稻面積，“二改”是指改造低產田和低產魚塘，“三增加”是指增加花卉、蔬菜、果蔗的種植面積。為鼓勵廣大農戶積極調整農業種植結構，該鎮一方面引進了5個農業企業和3個花卉場，樹立龍頭企業，帶動千家萬戶發展高效農作物。另一方面，不斷完善農業基礎設施建設，改善農田耕作條件，提高地值和農作物效益。投入1500多萬元，建成了長達4萬米的150條機耕路，受益面積達18000畝。投資150萬元興建了蔬菜批發市場，投入80萬元加固險段堤圍，為農業產業結構調整打下良好的基礎。目前，該鎮“三高”農業種植面積已達9000多畝，農民年人均收入達5922元，均有較大幅度的提高。
(1)要擬定恰當的標題。先進事跡材料的標題，有兩部分內容必不可少，一是要寫明先進個人姓名和先進集體的名稱，使人一眼便看出是哪個人或哪個集體、哪個單位的先進事跡。二是要概括標明先進事跡的主要內容或材料的用途。例如《王××同志端正黨風的先進事跡》、《關于評選張××同志為全國新突擊手的材料》、《關于評選××處黨支部為省直機關先進黨支部的材料》等o
(2)正文。正文的開頭，要寫明先進個人的簡要情況，包括：姓名、性別、年齡、工作單位、職務、是否黨團員等。此外，還要寫明有關單位準備授予他(她)什么榮譽稱號，或給予哪種形式的獎勵。對先進集體、先進單位，要根據其先進事跡的主要內容，寥寥數語即應寫明，不須用更多的文字。
然后，要寫先進人物或先進集體的主要事跡。這部分內容是全篇材料的主體，要下功夫寫好，關鍵是要寫得既具體，又不繁瑣；既概括，又不抽象；既生動形象，又很實在。總之，就是要寫得很有說服力，讓人一看便可得出夠得上先進的結論。比如，寫一位端正黨風先進人物的事跡材料，就應當著重寫這位同志在發揚黨的優良傳統和作風方面都有哪些突出的先進事跡，在同不正之風作斗爭中有哪些突出的表現。又如，寫一位搞改革的先進人物的事跡材料，就應當著力寫這位同志是從哪些方面進行改革的，已經取得了哪些突出的成果，特別是改革前后的．經濟效益或社會效益都有了哪些明顯的變化。在寫這些先進事跡時，無論是先進個人還是先進集體的，都應選取那些具有代表性的具體事實來說明。必要時還可運用一些數字，以增強先進事跡材料的說服力。
為了使先進事跡的內容眉目清晰、更加條理化，在文字表述上還可分成若干自然段來寫，特別是對那些涉及較多方面的先進事跡材料，采取這種寫法尤為必要。如果將各方面內容材料都混在一起，是不易寫明的。在分段寫時，最好在每段之前根據內容標出小標題，或以明確的觀點加以概括，使標題或觀點與內容渾然一體。
最后，是先進事跡材料的署名。一般說，整理先進個人和先進集體的材料，都是以本級組織或上級組織的名義；是代表組織意見的。因此，材料整理完后，應經有關領導同志審定，以相應一級組織正式署名上報。這類材料不宜以個人名義署名。
寫作典型經驗材料-般包括以下幾部分：
(1)標題。有多種寫法，通常是把典型經驗高度集中地概括出來，一般不采用公文標題的寫法。這種集中概括出來的標題，既包含正文中各部分典型經驗的內容，又不是這些內容的簡單重復，可以說就是典型經驗的主題
(2)開頭。一般是展示典型經驗的背景材料和突出的成果。背景材料包括典型的自然情況、社會背景等，既要寫出典型經驗出現的環境，又不要冗長、羅唆。成果，要概括寫出最為突出之點，并盡可能與背景材料相映襯。有的也把成果放在材料的尾部來寫，這要根據具體材料安排。
(3)主體。對典型經驗的具體展開，是典型經驗材料的核心部分。寫作這部分內容，一般是從總體上把典型經驗按照一定的邏輯關系分成幾個部分。幾部分都是緊緊圍繞標題，服務于標題，說明標題；各部分之間要有內在聯系，但不能互相重復，互相包含，要相對獨立地處在一個統一體內。
一般來說，這部分內容的表述，應當既要有思想，又應有具體做法或實例，既要有面上的綜合，又應有點上的說明，最好還要有一些必要的數字。
寫作先進典型材料，應當注意以下一些問題：
(1)事實必須真實、可靠。先進典型材料的先進事跡是否真實，直接關系到先進典型的生命力。只有絕對真實才能使先進典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此，凡是材料中反映的先進思想、先進事跡和典型經驗，一定要認真核對清楚，不允許有半點虛假、拔高或拼湊及張冠李戴的情況，不能把道聽途說、未經核實的"先進事跡"和"經驗"寫入材料。如果確實一時難以搞清楚，寧可暫時不寫，也不能勉強湊數。
主動請纓基層搞清收
3月底，杜生信用社的清非工作進展緩慢，效果不明顯。他看到眼里，急在心里，主動提出幫社搞清收。理事長擔心他身體吃不消，他說：“我對杜生人熟情況熟，現在到了改革的關鍵時刻，不能讓任何社拖后腿。放心吧，沒事！”盡管聯社領導同意了他的請求，但他心里自然知道這副擔子有多重。家住市區，距離杜生60多里，80多歲的老父親需要照顧；自己和老伴身體都不太好；兒子兒媳工作緊張，小孫子也寄住在他家。可杜生信用社不良清收工作滯后，如果不立即采取措施，絕對會影響改革的全局，改革可是頭等大事。于是他毅然把老父親暫時送回老家，托付給自己的親屬照顧，然后只身去了杜生，而且一呆就是七天。相濡以沫的老伴哪里放心得下，也追到了嫁到杜生的女兒家里來照顧他。就這樣，袁主席吃住在信用社，工作在信用社，而老伴和女兒則成了他踏實的后盾。
“四拳”打實清非基礎
清非基礎工作搞不好，就難以收到效果。袁主席來到信用社，重新整合清收隊伍，狠抓清非基礎。
下定清非一條心：作為工會主席，他深知思想工作的重要性，清非意識上不去，工作就搞不好。到社第一天，他下班后組織大家對改革文件進行學習。讓全體職工理解信用社改革的重大意義，明白改革目標和改革時間的緊迫。他說：“改革只能成功，不能失敗，咱要是拖了全縣的后腿，我擔不起，你們更擔不起，誰也不能成為信用社的罪人。咱要下定清非一條心，清非工作一天搞不好，我就一天不回縣聯社。”
“晨會”制度促清非：在袁主席的要求下，杜生分社建立了“晨會”制度。每天早晨，員工們都要提前10分鐘到信用社，利用上班前的時間開個短會，匯報昨天的工作，總結清非經驗，提出難點問題，互相討論，安排當天的工作。
明確目標定獎懲：杜生信用社第二季度的清收任務是850萬元。袁主席仔細盤算，進入6月份，就是麥收季節，既是信用社的收貸收息高峰，也是農民們收麥種秋的緊要時期，更何況今年不同于往年，不論那種原因，改革的期限不能動，6月底實現出口不能動搖。時間只能向前趕，不能拖、不能等，于是他對杜生信用社的改革提出新要求：“杜生信用社xx年的第二季度比每年要縮短1個月，只有2個月，那就是4月份保收不良500萬。即使實現了500萬元，“五一”長假也不能歇；如果清收600萬元，那么小放一天假；如果清收700萬，那么放假三天。5月份還要低頭向前沖，5月底必須完成季度任務。”
嚴明紀律樹信用：為凈化信用環境，有效減少存量，防止不良增量，他和信貸人員約法三章：一堅持伙房就餐，不對貸戶吃拿卡要；二說到做到，不失信。承諾貸戶的事，一定要辦到，不能偷懶；三要快捷支農，不刁難貸戶。他要求信貸人員在貸款發放上做到快承諾、快調查、快發放，用熱心放款，帶著感情放款，爭取放一筆貸，交一個朋友。
人心齊、干勁足，在袁主席的帶領下，杜生分社清非隊伍迸發出蓬勃朝氣。
走在清非隊伍前列的“老小伙兒”
“自是老黨員，又是聯社干部，干就要干好，絕不能讓別人落下。”袁主席這樣說。他把信貸人員分成四個組，自己帶領一個組。每天開完晨會，8點準時下鄉，下午4點回社，一個來月天天如此。
他仔細翻閱不良貸款檔案，耐心向信貸人員詢問貸戶情況，捕捉清收空間。清非之路是艱難的，所要承受的不僅僅是奔波勞累。河間的一名貸戶陳欠不良22萬元，當袁主席帶領清收小組一路顛簸趕到后，他講：“我不光欠你們的，去年別的銀行來追貸，被我拿刀趕跑了。”袁主席沒有被嚇住，經過耐心細致的思想工作，22萬元不良貸款得以活化。
在信用社的不良貸款中，“釘子戶”可不少，大家經常面對的是冰冷的面孔、難聽的語言，更有甚者擺出一副天不怕、地不怕的勁頭“我當過被告，戴過手銬，進過班房，蹲過小號，還怕什么？”。面對這些，袁主席采取的是以情動人，表露的是語重心長，呈現的是長者風范：“信用社當初支持你們，人要講個信用，信用社失去你這筆錢也許不算什么，但一個人失去信用也就沒有了未來。在農村，如果想干點兒事情，沒有信用社的支持，失去了信義，還能干什么？”
村委會的陳貸最難找到頭緒，但他硬是憑一片真心打動了貸戶，孫會頭村支書自己出錢還清了村委會貸款1.5萬元。村民合伙興辦的企業散了架，他說：“咱順藤摸瓜慢慢來。”追根溯源幫著分家，使信用社債務重新得到落實。杜生鎮更多的是陳欠小戶，有時一戶要找十多次，但他就是和大家這樣一戶戶拿下來了。20天的時間，共收回陳欠191筆，515萬元，其中收回超訴訟時效貸款42萬元。
“我的身體沒事，不用擔心，到4月底，不良下降700萬沒問題，”轉眼將近一個月了，當聯社主任前去慰問時，他胸有成竹地說：“白天干不完，就晚上干，領導們放心，杜生社不僅要圓滿完成任務，如果有可能還要為全縣多擔點兒擔子。” 工會主席個人事跡材料
鄉工會主席先進事跡
優秀工會主席個人事跡材料
企業工會主席先進事跡
區教育工會主席先進事跡
工會主席先進事跡材料
學校工會主席先進事跡材料
市政建設工程公司工會主席先進事跡
項目部工會主席先進事跡材料
獄警疫情先進個人事跡材料
“我是黨員，自愿留在一線繼續戰斗；我還年輕，青春就應該是奮斗的樣子；我妻子教的高三班開學，她帶著孩子去學校封閉了，沒有任何負擔。”X月X日，X監獄黨委做出輪換執勤的決定，已經在“疫”線戰斗了兩個月的民警X再次向黨委請戰時，說著自己的三條理由。樸實而滾燙的話語，記錄下一個普通黨員民警的忠誠和踐諾。
一、主動請纓戰“疫”線，履職盡責顯擔當。X監獄一吹響封閉管理的戰“疫”號角，X同志就主動向監獄黨委請纓。“防控疫情是最大的事，維護監管秩序是基礎，必須確保監獄的絕對安全穩定！”這是X在執勤期間說的最多的話，也是他的工作重點。
一是謹小慎微抓細疫情防控。認真學習關于抗疫工作的各種文件，嚴格執行監獄各項規定；抓好每天“消殺滅”、體溫監測、通風等基礎工作，強化衛生管理，嚴格日常檢查；主動宣講病毒防范要點、當前疫情形勢、監獄防疫措施等，消除罪犯恐慌情緒，確保思想穩定。
二是利用契機抓好教育改造。組織罪犯學習抗疫典型事跡，參加監獄組織的“疫情防控與愛國主義”教育活動，強化罪犯愛國思想教育，引導樹立感恩意識。
三是腳踏實地抓實監管安全。X上班總是最早到達，最晚離開，每天對罪犯開展個別教育，每日談話X人次以上。組織全體罪犯以案學法，以疫情案例為載體，豐富法治教育內容，強化法紀意識；強調抗疫期間戰時紀律，教育罪犯增強自我約束力和守紀意識。
四是大膽實踐抓緊創新探索。“積極探索高戒備監區投入使用后的管理模式。”這是臨時黨總支交給X的課題。經過兩個月的思索與實踐，X提出管理與考核方法，為即將投入使用的高戒備監區積累了寶貴經驗。五是以身作則抓牢隊伍建設。連續執勤，沒有輪休，沒有調整，X不說累，不說苦，一直保持著昂揚的戰斗精神。為了緩解同志們的疲勞，他主動頂崗，哪里艱苦，他總會出現在哪里，他忙碌的身影激勵著大家共克時艱。
二、占據主動做宣傳，唱響戰“疫”最強音。X是臨時黨總支宣傳報道組副組長。常常利用夜晚休息時間總結收集民警抗疫先進事跡材料，生動講述防疫抗疫一線的感人故事，讓民警在“榮譽中戰斗”，讓大家都對打贏這場防控阻擊戰充滿信心！他配合同事承擔起綜合協調、新聞宣傳、應急值守等任務，把初心寫在行動上，把使命落在崗位上。
“你有你的責任，我也有我的責任，我們兩個都上吧！”X月中旬，高三準備復課，妻子作為人民教師，得知X再次請戰，電話里支持鼓勵著他，同時帶著初二的孩子一起走進學校隔離區。一家三口，全部走上了戰“疫”一線。
一個黨員就是一面旗幟。疫情當前，總有人默默付出，總有人無悔堅守，總有人用自己的行動踐行初心使命，從“我是黨員我先上”的請戰，到“我是黨員我留下”的再次請戰，X用他的選擇詮釋忠誠，守衛安寧。
郵政系統先進事跡材料范文
**今年三十二歲，黨員，大專，工齡十四年，現任**市郵政局工會干事。在工會工作中，她憑著對工會工作的執著和熱愛，在上級領導的領導下，心系企業發展，緊緊圍繞企業的中心工作，認真開展工會工作及女工工作，并不斷完善工會基礎建設，取得了顯著的成效。幾年來，先后榮獲：全省郵政系統演講“第一名”、全省郵政工會系統“優秀信息員”、**省女職工工作理論征文“優秀獎”、全區先進工作者“標兵”、**市“四五普法”標兵、**市共青團“優秀團干部”、**市“優秀婦女干部”、**市“優秀女工工作者”、全市郵政系統“優秀宣講員”、省郵政系統“素質工程先進個人”、**省廣播主持人大賽**賽區三等獎，多年榮獲先進工作者、優秀工會干部等榮譽。并于XX年、XX年，分別考取了全國經濟師初級、中級資格證。
一、加強自身建設，為適應時代步伐而更好的開展工會工作。
在工作中她認識到，社會的不斷進步和郵政企業的改革與發展，對職工的素質要求也越來越高，只有不斷學習、不斷充電，才能為企業發展做出應有的貢獻。在工作中她堅持每天學習一小時，每年研讀一本，為了提高自身建設，她參加了電大金融班的學習，并考取了大專畢業證，通過努力她又考取了全國職稱經濟類初級、中級經濟師資格。在思想建設中，她積極學習黨的方針、路線，在學習實踐科學發展觀期間，她經過細致研究編寫了與企業發展相結合的演講稿本文轉載自chazidian.com事跡材料網，并作為一名宣講員在全區范圍內進行講解，受到一致好評。在黨的十七屆四中全會大勝利召開時，她認真學習了相關材料，并認真的做了筆記。 sjclw.net 事跡材料網
二、扎實工會日常基礎管理工作，使工會工作向規范化、標準化邁進
**市郵政局是一個大型企業，職工壹千余人，自**調入工會部門后，首先把工會會員、困難職工全部納入微機管理，并把相關的工會基礎材料全部裝訂成冊，整理裝檔，使工會的基礎管理工作達到規范化、材料管理檔案化、日常工作標準化。在XX年，全省女職工素質工程經驗交流會中，**市郵政局工會的基礎資料管理及檔案規范化管理被省郵政工會領導及十三個地市的相關領導及市總工會領導給予了高度平價，并以此作為“典型”在全省十三個地市中廣泛推廣學習。
三、全面開展“素質提升工程”，確保各項活動有序開展。
作為女工委員，在女職工素質工程啟動之時，經過細致分析**地區女職工情況，編制下發了《女職工行為規范》、《女職工素質工程三年、五年規劃》等多項文件，并在全區各車間工會全部推行了“女職工三冊一卡”，及“女職工干部管理檔案”，從而確保了**地區“女職工素質工程”的實施與開展。在全省剛推行女職工營銷服務沙龍時，一切都處于朦朧狀態，**經過精心調查，編制起草的《**市郵政女職工營銷服務沙龍章程》及《管理辦法》被省局工會公布本文轉載自chazidian.com事跡材料網在**省郵政工會網頁上在全省進行推廣。XX年**市郵政局被國家總工會評為“素質工程優秀組織單位”，**同志也在這幾年素質工程活動中分別榮獲全市、全省郵政系統“素質工程”先進個人、“素質工程”標兵稱號。
四、開展多種多樣文體活動，積極調動廣大職工的工作積極性與參與性。
郵政正處于改革時期，為緩解職工在工作之中的壓力，局工會經常組織一些大型文體活動，**經常參與大型活動的組織、策劃、主持，并把每次活動加以記錄并寫成信息報送省局及市總工會，極大的調動了職工參與企業改革與發展的動力。
【概述】
結合當前工作需要，的會員“zhouxiao036”為你整理了這篇抗洪搶險道德模范候選人先進事跡材料范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。
【正文】
在2020年抗洪搶險期間，桐城市水利局黨組成員、水利水保所所長梁軼飛憑著多年的防汛經驗，駐守在防洪大堤上，摸排險情、指揮搶險，刷新了桐城水利人抗洪保堤新記錄，展現了新時代水利人的新風采。
抗洪搶險期間，梁軼飛一直駐守在嬉子湖邊的練潭圩、唐合圩大堤上，哪里有險情，哪里就有他的身影。他日夜巡堤查險，不放過任何蛛絲馬跡。2020年7月16日在練潭圩巡堤查險時，他發現前兩天在圩堤上插著的一桿旗子似乎“矮”了幾公分，他下意識地把旗桿抽出來查看，頓時驚出一身冷汗。他說，抽旗桿的時候非常輕松，說明底下已經被洪水給洗空了，把表土掀開來，看見里面已經形成一個十幾個立方米的空洞，湖水在朝圩內滲。”他立即組織搶險，連夜消除了此處險情。
憑著過硬的專業技術，梁軼飛帶著技術團隊，先后有效處置了練潭圩、唐合圩大堤上大小險情200多處。和他戰斗在一起的雙港鎮抗洪搶險黨員突擊隊隊員陳天說：“守堤期間，梁工每天奮戰18個小時以上。經常是遇到非常險峻的險情時候，他都是第一時間出現在我們面前，和我們一起上。有他在，大家就感覺心里放心了、有底了。”
抗洪搶險戰斗結束后，梁軼飛又忙碌起來：整理抗洪搶險日志、謀劃水毀修復工程方案、提交施工計劃……他說：“除水患、興水利，是水利人肩上的責任！我們水利人應該有追求、有擔當，在洪水來襲時，為群眾守護好安寧的家園。”（徐鑫鑫）
學雷鋒先進事跡材料
工商聯xx分會詳情：工商聯xx分會成立于1996年，現由企業、個體戶共186人組成，辦公地址設在xx鎮工商所三樓，由黨支部辦公室、商會辦公室、活動室等部門組成。
xx工商聯分會、黨支部引導非公經濟人士積極開展學雷鋒活動；三月五日，一、組織黨員和會員36人捐贈給老人床單64床、枕頭枕套64套，熱水瓶64只，不銹鋼面盆64只，水桶64個，雨傘64把，毛巾64條，合計448件，價值2萬多元，分發給全院每個老人；組織美容美發行業會員義務為老人和員工理發剪發，服務80余人次；組織醫療行業會員為老人義診，達60余人次，贈送藥品價值達1500余元；四是部分會員義務幫老人打掃衛生，將分發物品送到每個老人的住房。
2、組織部份會員開展扶助特困學生活動，捐款6000元幫助特困學生張亭同學，
3、三月下旬分會黨支部以繼續深入開展學習十精神為契機，倡導會員弘揚雷鋒精神，組織黨員、會員27開展關愛山區教育、為山區孩子做一件實事的學雷鋒活動，分別為山區xx學校解決學生安全飲水工程、為小溪學校解決校門修復和部分操場硬化工程、為xx完小解決300多學后就餐難問題，為學校新制餐桌40套，共捐助資金70000余元。
4、2015年春節前，支部組織黨員和會員110余戶慷慨解囊，捐資5萬余元，一部份由企業通過鄉鎮民政部門、一部份通過分會送到xx社區、茶林村老困難黨員、特困生和xx、小河兩家敬老院老人手中。
5、2015年元宵節，分會分別組織服務行業個體工商戶15人，醫療行業會員9人在xx敬老院開展學雷鋒送溫曖活動，為老人義務美容美發服務82人次，義務體檢送藥82人次，會員購買材料現場加工為老人做出40公斤新鮮香甜的元宵丸，會員們把一碗碗熱氣騰騰的元宵丸送到每個老人手中，和老人一起共度元宵佳節，體現了社會主義大家庭溫暖，給老人們帶來歡樂。這次活動得到了廣大會員的大力支持，鎮領導和xx市電視臺記者親臨現場指導，并號召全體會員繼續發揚雷鋒精神、傳承雷鋒美德，更好地為人民服務。
分會19年來不斷開展學雷鋒活動，目的是為了更好地引導80、90后的年輕一代非公經濟人士弘揚雷鋒精神，傳承雷鋒同志的高尚品德，使學雷鋒活動在非公經濟領域常態化，讓非公經濟人士常懷致富思源、回報社會的責任感。
施工企業個人先進事跡材料
xxx同志是秦沈四經部黨委書記、經理。20xx年，他在書記、經理的崗位上，根據集團公司、xx工指黨工委、公司黨委和行政的部署和要求，緊密結合施工生產，提高效益為中心開展工作，堅持圍繞項目抓黨建，抓好黨建促項目，不斷強化全員工期、安全、質量、效益意識，為干好、管好、收好秦沈工程，實現兩個文明建設雙豐收作出了貢獻。
一、科學組織施工，努力完成任務
20xx年是秦沈線的決勝年，今年元月份開工后，xxx同志針對經理部剩余工程的特點，突出抓好路基護坡噴播植草、管段內防護柵欄、竣工文件的編制、變更設計、調概索賠以及管段所有工程的驗交工作。在實際工作中，李朝陽同志從細化目標入手，合理安排施工。一是積極組織施工隊伍，對冬季凍裂的部分水溝進行修復，對現澆標段的橋面系進行維修，以達到質量要求；二是把受季節影響較大的路基噴播植草工程作為工作重點，落實施工隊伍，截止6月底，完成了管段內的6萬多平方米的噴播植草任務，為8月份的總指路基評優奠定了良好的基礎；三是針對收尾工程繁雜、零亂，且資金短缺的實際情況，xxx同志從節省支出、降低成本的角度出發，將種植爬山虎的任務承攬下來，他同大家一道頭頂烈日，起早貪黑，及時給20xx余棵爬山虎進行澆水，確保了成活率。對管段內的涵渠、水溝、路肩、拱架內的山皮土、碎石等雜物進行了多次清理。對線路標志上的反光材料，xxx同志同大家一個一個的安裝，使現場整潔、美觀、文明，為順利驗交打下了良好的基礎。
為快速、有序、優質、高效地建好我國第一條客運專線，在施工過程中，積極響應工指大干90天、公司大干150天和拼搶40天的召開，他同經理部同志一道，迎難而上，克服了在施工過程中來自不同方面的干擾，在防護柵欄工程施工時，xx村黨支部書記、村長xxx由于三院涵洞的設計問題，組織村民阻撓我部的正常施工。在此期間，xxx同志和大家共同商量解決辦法，經過數十此做工作，得到了縣、鎮政府支持和幫助，從而保證防護柵欄順利完成。
20xx年，在李朝陽的帶領下，確保了沈陽局提前介入——對口檢查——專業復查——點驗——驗交等各個環節的檢查驗收。截止三季度，完成產值450多萬元，四季度路基土方價格將有較大數量的調整，將會獲得比較好的經濟效益。
在日常工作中，xxx同志注重在抓好質量創優和變更設計工作。加強現場的質量監控，A17標我部管段工程的合格率為100，優良率95.1。在鐵道部秦沈總指的多次檢查評選中工程質量總評優良，先后有2項工程被秦沈總指揮部評為優質樣板工程(DK322 400涵洞工程和DK325 390～DK328 500段的線下路基、橋涵綜合工程)。G8-2現澆梁標段工程的合格率為100，優良率100，20xx年9月在鐵道部工程治理中心組織的竣工交驗中工程質量均符合設計及驗標要求。在工程施工期間，xxx同志把變更設計工作作為大事來抓，對工程技術人員提要求，積極主動地與設計、監理單位、局工指及總指聯系，加深了解，增進友誼，以求得他們的認可。今年辦理變更8項，已批復的約100萬元。
二、強化思想教育，保持隊伍穩定
今年以來，xxx同志把抓好員工的形勢任務教育做為大事來抓，已工指工作會議和公司“兩會”精神為契機，為干好剩余工程，奪取秦沈工程全面勝利，在秦沈線上樹形創譽，不斷加強對員工的形勢任務的宣傳，提高大家的思想熟悉，增強了員工的緊迫感、責任感和榮譽感。
xx線由于施工生產處于收尾、驗交階段，剩余工程量主要是噴播植草、防護柵欄，其兩項工程均為專業隊伍施工。針對這種情況，如何做好員工的疏導解釋工作，為員工排憂解難，擺在了李朝陽的面前，他一方面要求辦公室給員工發通知講明現場情況，以得到員工的理解和支持。另一方面千方百計籌集資金，為息工、下崗在家的員工定期寄去生活費，對一時想不通的員工及時寫信或打電話，做好耐心細致的解釋工作。與此同時，主動與公司領導和公司主管部門協商，xxx先后多次請示公司領導，懇請員工分流，得到了領導同意，先后由125名員工分別分流到其他項目部或勞務中心，以解決員工的后顧之憂。員工隊伍得到了穩定，未發生人員上訪的事件。20xx年是秦沈工程的最后一年，如何管好、收好秦沈工程至關重要，大家常說，干工程就怕收尾。在實際工作中，xxx同志一方面積極組織干好剩余工程，確保驗交，另一方面更要解決好與當地老百姓的干擾問題。由于在平時注重了路地共建，建立了融洽關系，各方面工作做在前頭，較好地完成了三個隊和經理部的撤點以及各類固資、機械、材料、辦公、文化、生活用品的調出，未發生任何糾紛，沒有給工指及公司領導帶來任何麻煩。
近年來，百吉村總支部落實科學發展觀，服務“三農”，服務群眾，以建立組織堅強有力、黨員作用突出、工作得到促進和人民群眾滿意為目標，突出黨建工作重點，不斷加強村黨總支部自身建設，找經濟發展切入點，促進全村經濟社會又好又快發展。
一、狠抓班子建設，不斷增強村支部凝聚力和戰斗力。
村總支部書記張鐵元率先垂范，當好班長，充分發揮村支部在村集體中的領導核心作用，加強與村兩委干部的聯系溝通，充分發揚民主，堅持大事多商量，小事多通氣。建章建制，加強村干部管理，村干部分工明確，職責清晰，即有分工又有合作。村干部堅持值好班，做到村里有事有人管，村干人人有事做。建立了黨務、村務、財務公開制度，實行“四議兩公開”制度，增強村財務公開透明度，融洽了黨群干群關系，營造了民主管理、民主監督的良好氛圍。
二、建好村級綜合服務平臺建設。
去年爭取開工建設了全縣第一批，全鎮第一個村級綜合服務平臺，今年3月份完工，并多方籌措資金投資40多萬元，搞好了村部綠化、亮化、廣場等配套設施建設，結束了村民議事、開會無場地的歷史，得到了市、縣領導的充分懇定。今年四月份，副市長楊龍金率全市參加抓黨建促脫貧會的領導以及6月21日縣人大主任張永發率省、市、縣人大代表來我村參觀都得到了高度評價。
三、為無職黨員設崗定責，發揮了黨員先鋒模范作用。
村支部按照“突出重點，因事因人設崗，簡單明了，自主自愿，方便操作”的原則，設置了宣傳監督崗、科技示范崗、民事調解崗等崗位。通過黨員大會確定人員，擇優選配，建立完善了黨員設崗定責活動，構建了黨員發揮先鋒模范作用的平臺，有利地促進了村各項工作的順利開展。
四、發揮婦女“半邊天”作用，助推村經濟社會發展。
村總支著力破解村婦聯薄弱，工作力量不足，婦聯成員廣泛性、代表性不夠等問題，動員廣大婦女投入經濟建設的工作中來，把村婦聯建成了深受廣大婦女信賴和熱愛的“溫暖之家”。5月22日，全縣基層婦聯組織改革暨“尋找最美家庭”現場會議在我村召開，縣委副書記周志敏到會指導。會上我村表彰了18戶“最美家庭”，并向全村廣大婦女和家庭發出了“美麗百吉從我做起”的倡議。
五、努力改善群眾生產、生活環境。
全面開展農村環境綜合整治，打造環境衛生整治示范村。成立了村環境衛生整治領導小組，組建了村保潔隊，對主要路段和公共場所進行保潔，改善村民生活環境。完成了桃花井水庫和青木沖水庫防滲加固，提高了水庫防洪保安能力。爭取并啟動了達沖、葉塘等片農網改造，解決了村民多年用電難的問題。建立了村文化廣場，安裝了路燈，組建了村廣場舞文藝隊，豐富了村民文化娛樂生活。村主要路段全部硬化，組組通公路，改善村民出行條件。
