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優秀黨員材料

時間:2022-03-15 05:44:24

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇優秀黨員材料,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

優秀黨員材料

第1篇

躍龍門展新姿,一片丹心鑄黨魂。多年來,她始終牢記黨的宗旨,腳踏實地,勤勉敬業,以崇高的責任感和榮譽感恪盡著一個黨員的忠誠本色,在單位領導的培養和指導下,努力學習各項業務知識,先后從事過多項工作,立足本職工作,不斷加強各項業務學習,努力提高自身素質,認真履行職責的同時,全力開發市場,全心全意維護企業形象,以自己的工作實踐努力為企業的發展添磚加瓦,2016年加入尖刀排以來,連續4年圓滿的完成了營銷目標,業務蒸蒸日上除了本人刻苦鉆研業務知識,努力提高自身業務素質,還離不開企業這個好的平臺。

做為一名管理者,她既要做好營銷本職工作,又要負責做好管理工作,一年來我勤于工作,樂于奉獻,能夠妥善處理好各方面的關系,使班組的工作井然有序地進行.在本職工作中,做到身體力行,做好帶頭作用,要求員工做到的自己必須首先做好,功夫不負有心人,在日常的營銷工作中緊緊抓住機會,利用郵政倉庫提供倉配一體服務,把目標客戶吸引到庫房,讓客戶時刻能夠感覺到郵政的服務,郵政的態度,郵政的速度,通過和客戶的多翻交流溝通及倉庫工作人員的密切服務,忠誠客戶已達10多戶。

服務客戶中,她每日都親自盯著各個環節,從客戶產品入庫交接清單簽字,產品種類,打印面單,分揀打包,收寄交運,想客戶所想,急客戶所急。真正做到了讓客戶省心,省力,省錢。從2016年至今,客戶數量從十幾戶到現在的一百來戶,從日均100件到現在日均5000,從單品種到全品種,從簡單的客戶合作關系到牢不可分的合作伙伴,雖說入庫以來,也經常面對社會快遞低資費,旺季平臺罰款,打包失誤等各種挑戰,但是并沒有讓客戶和郵局停止合作,用客戶的一句話來說明“郵局解決了我的后顧之憂,我才能放手專注去做運營”。客戶入庫之后,從前期的瑣碎雜事上抽身而出,把更多的精力放在運營上,客戶常常掛在嘴邊的一句話就是:沒有郵局的大力支持,我可不敢放開手腳干!

一路走來,與客戶之間形成互相扶持,互相幫助的關系,現在客戶不但在拼多多開店,也在淘寶,天貓,京東開店,同時更是嘗試新型的直播app,客戶平穩,快速的發展不但給郵局帶來穩定的業務收入規模,更是讓客戶本身提升境界及地位。業務的發展不但需要開發新客戶,更要守好老客戶不流失。服務做的好不好不是一個人的事,是一個團隊共同的目標,人心齊泰山移。我有信心在服務好老客戶的同時,再多多陪伴中小客戶一起成長,一起經歷風雨。

她所做的是一名普通黨員應盡的義務和責任,也是普通職工應盡的本分,同志們卻給予了我“先進”的榮譽。在今后的工作中,她將更加嚴于律己,時刻牢記黨的教導,加倍努力,進一步提高自己的思想政治覺悟和業務水平,無愧于先進黨員的稱號。

第2篇

一、政治站位高,認真履行全面從嚴治黨責任

圍繞“一崗雙責”要求,全面落實從嚴治黨主體責任,做到年初早謀劃、平時常宣講、工作抓幫扶、監督長落實、違紀要問責。今年以來,通過各種方式,安排部署全面從嚴治黨6次,上黨課2次,對分管部門負責人開展廉政談話1次。

二、工作勤奮,對分管工作成績顯著

一是圍繞稅收征管規化建設,積極夯實征管基礎。在工作中,以打牢征管基礎為目標,緊盯征管質量不放松,加強基層工作督導,促進了全縣征管質量的大幅度提升,去年,在全市征管質量考核的13項指標中,有9項指標達到100%,有10項指標名列全市前五名。二是圍繞國家“放管服”改革部署,積極做好工作銜接和落實。按照國務院“多證合一”的要求,落實“一次性告知”制度,實施國地稅聯合辦稅,減輕納稅人負擔。三是主動開展工作調研,為工作理清思路。定好調研課題,年中深入基層搞調研。四是圍繞提升納稅服務質量,不斷督導改進服務措施。定期與納稅服務中心研究納稅服務工作情況,梳理存在問題和不足,幫助制定工作措施,整改問題和不足,提升辦稅服務質量。

三、嚴格自律,認真落實上級各項規定

在工作中,時刻以黨的標準嚴格要求自己,自覺遵守黨紀法規和各項工作制度,嚴格落實中央八項規定精神,自覺貫徹執行《黨內監督條例》和《紀律處分條例》,要求同志們做到的,自己首先做到,要求同志們不做的事,自己首先不做,以自己的實際行動自覺起到模范帶頭作用。

第3篇

舍小家為“大家” 無怨無悔

7月31日,**縣連降大暴雨,使河流水位不斷上漲,英額布水庫的水位馬上超過警戒水位,即將泄洪,下游兩岸的村屯必須立即轉移人員。作為?蛄河下游的**鄉直接面臨著洪水的威脅。

**所在的**村共有5個居民組,全部都處于?蛄河兩岸,而且所處的位置離河道都比較近,如果英額布水庫大流量泄洪,目前的堤壩承受能力肯定是不夠的,決口的話后果不堪設想。一直在關注汛情的**接到鄉里馬上轉移群眾的通知后,顧不上家里的人,頂著大雨,拿著手電筒,深一腳淺一腳地向河對岸的四組、五組奔去,她知道,如果水情嚴重,四組五組是最危險的地方。這兩個屯人口雖然不多,只有百十人,但這里較偏遠,撤到安全地帶需幾公里路程。**馬不停蹄地挨家挨戶通知汛情,做那些不愿意撤離的群眾的思想工作,把當時的危急情況耐心地向老百姓說明,并幫著老弱病殘的人員收拾細軟,攙扶上車。到天亮的時候,四五組的村民基本上都撤離完畢了,但她,卻是一夜未合眼了。

第二天上午,雨還是時大時小一直在下,河流的水位也一直在上漲。英額布水庫已經開始泄洪,流量是每秒400立方米,看形勢一、二、三組的村民也必須轉移了。**連家還沒來得及回,就又開始了這幾個組的轉移工作。**村是個朝鮮族村,青壯年勞力大多出國或外出務工,留在家里的老弱病殘居多,把這些人在最短的時間內安全轉移真不是件容易的事。很多人不相信會有那樣大的水,也不相信高高的河堤會出事,更不愿意離開家,舍不下家里的東西。**挨家挨戶地做動員工作,勸說百姓安全第一,不要考慮財產了,她嗓子都快啞了,可是還是有10多戶人家不愿意撤離,其中一位金姓老太太80多歲,死也不肯走,說家沒了她也不想活了。這時上游英額布水庫的泄洪量已增加到每秒600立方米了,眼見著洪水漫過一二組前面的水壩,開始向屯里“進攻”了,靠近河邊的人家已經開始進水,水泥路上的水都應經腳踝。情況已十分危急。**見勢再次來到金姓老太太家,不由分說背起她就走,淌過門前過膝深的洪水,一直把老人送到了地勢較高的一所教堂,然后又淌著水返回其他未撤離的村民家去。這時,洪水已進屯了,幾乎所有的人家都進水,主道路上的水快過腰深了,已很難分清哪里是邊溝,哪里有路障,全憑記憶沒深沒淺地向前走。但**已經忘記了危險的存在,搶在最前頭,繼續做疏散群眾的工作。最后,在她和其他鄉村干部的共同努力下,將所有群眾安全轉移。可**還是不放心,又頂著雨淌著齊腰深的水挨家挨戶巡查了一遍,確信所有人員都安全轉移了,這才稍稍透了口氣。

這時的她,早已全身濕透,已經在冰冷的洪水中浸泡了8個多小時。做為一名身體并不太好的女同志,她是最怕涼的,此時的她已又累雙冷,渾身哆嗦,雙腿更象失去了知覺。人員安全轉移了,她才想起應該回家看一看,換件衣服了。可是一摸兜,鑰匙不見了,不知什么時候丟到哪里了。她回到家里,家門緊鎖,家人已經躲避到親戚家了。她隔著窗戶看到自家屋里已進水,鞋、被子等物品飄在水面上,心里很不是滋味。由于時間緊迫,只顧著群眾的安危,她根本沒有考慮轉移自家的財產。突然間,她想起自家的苗圃地,不知是否被沖。她急忙跑到不遠處的花卉苗木基地,當時她就傻眼了,30多畝的苗圃全部進水損壞,這可是她多年的心血啊。近年來,她多方學技術,苦心經營這片苗圃,不僅實現了創業致富,也帶動了周邊黨員致富,這可是她的命根子啊,如果事前能堵一下,也許損失不會這樣大。她的眼淚忍不住流了下來。可是想到那些轉移在山上和教堂里的群眾不知安置的怎么樣,她擦干淚水返身去了教堂。(1)

教堂地勢較高,也寬敞,容納了百十多群眾也有富余。可是飲水、吃飯是問題。**了解了這個情況,及時與鄉黨委政府溝通,把一部分老人重新轉移到鄉敬老院,那里吃住都不成問題,剩余其他人的吃飯問題由鄰邊人家幫著做,村里給補助。

安置好了這些事,雨也漸漸小了,到了傍晚水消退了不少,路面上的水也退了。可是縣防汛指揮部通知,夜間仍有降雨,轉移群眾不能返回家中,各橋梁也要專人監督,隨時關注水位上漲情況。**一刻也沒有歇息,各處通知村民晚上不要回家,不能大意。通知完之后,她就一直守在三組通往河南的大橋頭,密切監視著水位變化,直到深夜。其他鄉村干部和群眾心疼她一位女同志,又累了一天一夜沒合眼,都勸她回家休息,可她就是不走,說大水一天不退,她就一天睡不踏實,只有老百姓的安危得到了保障,才會安心。

真誠感動上蒼。第二天,天氣轉睛了,鄉民們一片歡呼。可**看著被沖毀的堤壩、橋梁和道路、房屋,怎么也高興不起來,她知道,災后自救工作必須馬上開始了。就這樣,這位堅強的女村干部又帶領大家展開了災后自救。

**同志在這次抗洪搶險工作中,始終以“舍小家,保大家”的精神工作在抗洪第一線,始終保持著高度的責任心,全身心投入到抗洪搶險中去。做為一名村干部和黨員,她以群眾生命安危為已任,以實際行動幫助村民渡過難關,根本沒有考慮自身的安危和財產損失。在這次水災中,**村圓滿地完成了人員轉移工作,沒有任何人員傷亡,這與**的身先士卒,無私無畏的奉獻精神是分不開的。她的努力,**村的百姓們看在眼里,記在心上,都說**真是一位好黨員,一位難得的好干部。〖2〗

第4篇

學好理論注重應用

在“三個代表”學教活動中,原**鎮被定為廣州市農村鎮級“三個代表”學習教育活動的先行點,該鎮也是廣東省副書記、廣州市委書記**同志的聯系點。**同志作為***鎮的“班長”,在“三個代表”學教活動中發揮領導表率作用,堅持高標準、嚴要求,做到了“五帶頭”,即帶頭學習理論,帶頭思考,帶頭寫輔導材料,帶頭寫心得體會,帶頭聯系實際找差距。為了講授好《當好廣大人民群眾根本利益的忠實代表》的輔導課,他反復推敲,確定主題,梳理思路,收集資料,自己動手寫了3萬多字的講課稿。為使講課時更有說服力,他利用星期六、日的時間專程到廣州圖書館翻閱有關書籍,認真搜集素材,對于一些一時難以找到的資料,還發動家屬,在互聯網上查找。他深有體會地說:“要給別人一杯水,自己先要準備一桶水。”在他帶動下,廣大干部自覺學習,形成了濃厚的學習理論、研討問題的氛圍。從“要我學”變成“我要學”,許多學習組在討論時出現搶著發言、時間不夠用的場面,原本要求每人寫3篇學習心得文章,不少干部寫了5篇。

為了保證理論學習質量,增強學習效果,在***同志的倡導和要求下,潭洲鎮除了采取集中學習、討論交流、開辟學習園地、量化考核等傳統方式外,還大膽進行創新,開設公開論壇。在學習討論中,大家注重與實際問題相結合。如怎樣搞好農業結構調整?如何提高職能部門的辦事效率?要不要遷建潭山中學?**同志及時組織班子成員對這些群眾高度關注的熱點問題,展開議論,以促進大家進一步統一思想,為今后的整改掃除思想障礙。此外,還組織策劃在鎮文化中心廣場舉辦了“五校合并與教育改革”、“農業增效,農民增收”、“改進作風,提高效率”三個專題的公開論壇,邀請有關部門領導、專家和村干部參加交流,公開接受群眾的現場詢問。這種別開生面,尊重民意,又能集思廣益的專題論壇,深受社會各界的稱贊,也為學教活動取得成效打下良好基礎。去年,省委專門在潭洲鎮召開了“三個代表”學教活動現場會,在會上省委副書記歐廣源同志充分肯定了潭洲鎮的做法和經驗,并號召全省各地農村學習和借鑒該鎮的經驗。

深入群眾找準問題

**同志時刻牢記學習教育的目的是解決存在的突出問題,使干部受到教育,讓群眾得到實惠。為此,他帶領潭洲鎮的班子成員堅持走群眾路線,深入基層,深入群眾,廣泛征求群眾意見,認真查擺突出問題,率先垂范。潭洲鎮是廣州市十大糧食生產基地鎮,單造水稻面積達2萬畝。近年來,鎮政府為提高農民收入,大力推行農產品結構調整,做了大量工作,但許多農民并不領情。以前,他對一些農民的行為很費解:他們一年種1畝水稻的純收入僅有300元左右,但當有外地專業戶以每畝600元甚至更高的價錢來承包土地時,村民又搖頭不肯,有錢都不收。這種情況使土地難以集約經營,進而阻礙農業產品結構的調整,對潭洲這個農業大鎮的經濟發展極為不利。于是,他多次深入農村,在田基邊、在農民家里與村民談心,農民終于向他吐露心聲:雖然家中有青年人出去打工,但找工作收入不穩定。找不到工作時,田里種稻谷可以解決“食”的問題,農田仍是他們的命根,故死守不放。通過調研,找到了問題的癥結,使發展農村經濟的思路更加清晰。在**同志的帶動下,潭洲鎮的干部深入群眾調查研究,查找存在的問題蔚然成風。在整個學習教育活動期間,該鎮設置意見箱25個,開通專線電話25條,召開機關干部、離退休老同志代表、“站、所”負責人、村“兩委”班子成員和村民代表、職工代表等不同類型的座談會32個,聽取了700多名干部群眾的意見。發放《征求意見建議表》323份,進村入戶、個別訪談基層干部和群眾320人次。通過上述方法,共收集群眾意見和建議260多條,其中批評意見和建議110條。這些使他深深體會到農村黨員干部必須密切聯系群眾,建立領導班子成員聯系農戶制度。只有這樣,才能及時深入了解群眾的呼聲和要求,帶領群眾致富奔康;只有摸準了群眾的想法,找準了存在的突出問題,才能為開展“三個代表”學教活動選準突破口,為今后發展農村經濟和整改打下基礎。

抓住重點發展經濟

原潭洲鎮位于番禺區中部偏西南。多年來,由于交通條件較差等原因,經濟發展速度不快。**同志深深地感到,要實踐“三個代表”,首先是要當好先進生產力的代表,就是要把地方的經濟搞上去。他提出了“五抓”的工作思路:

一抓硬件建設。交通問題是困擾原潭洲鎮經濟發展的一個突出問題,為此,**同志大膽地提出了“兩縱四橫”的交通道路建設方案。幾年來,共投入2333萬元,建設交通路網46公里,實現了村村通公路,對持續穩定地發展鎮村經濟產生了深遠的影響。學習教育期間,鎮投入480多萬元將博愛路、欣榮路、民生路改造成文明樣板路;投資80萬元架設了潭靈路、民生路路燈;投資130萬元支持大崗、中埠、增沙3條村的道路硬底化建設,大大改善了該鎮的投資環境。

二抓軟件建設。有位外商曾向**同志投訴,為了辦上一個證照,在各個職能部門中來回奔波,有時還找不到人辦事,蓋了十幾個公章才辦成,誤時誤事,企業苦不堪言。他以此事為典型,認真總結了過往招商引資方面存在的“重宣傳、欠服務”的不足,提出和推行了“以客商為中心”、“職能部門綜合服務日”制度、“職能部門聯系服務”制度,開展各職能部門在每星期二集中到鎮工業公司樓下辦公和“一條龍”服務,提高辦事效率,方面企業和群眾,促進了部門作風的轉變。

三抓招商引資。要加快發展地區經濟,關鍵就在于招商引資“借雞生蛋”。為此,**同志主持制訂了《潭洲鎮招商引資獎勵辦法》,加大招商力度,積極倡導使用現代招商手段,如網上招商、廣告招商等。注意帶領鎮、村干部積極聯絡旅港同鄉會、工商聯誼會等港澳團體和海外鄉親,廣交朋友,以商引商,多方出擊,不斷加大招商引資力度。一年來,全鎮共引進企業23個,其中,振裕漂染織造有限公司投資1000萬美元興建服裝城,荔枝灣商貿城已投入1000多萬元,這些廠家為潭洲鎮的經濟發展注入了生機。

四抓村級經濟。村級集體經濟薄弱且發展不平衡是原潭洲鎮存在的突出問題。為徹底解決村級集體經濟薄弱的問題,**同志帶領鎮的有關同志上下奔走,積極爭取上級部門的支持,在鴨利村和新二村增設了2個工業聚集區,由低沙片8個經濟欠發達的村共同集約土地招商辦廠,解決了村發展經濟無用地指標的困難。去年,經他牽橋引線還為大崗村引進企業2間,為中埠村引進企業1間。

五抓農業結構調整。有“噸谷鎮”美譽的潭洲鎮,由于農業產品結構不適合市場的要求,阻礙了農業增效、農民增收。**同志在深入調研的基礎上,提出了“一壓二改三增加”的總體發展思路:“一壓”是指壓縮水稻面積,“二改”是指改造低產田和低產魚塘,“三增加”是指增加花卉、蔬菜、果蔗的種植面積。為鼓勵廣大農戶積極調整農業種植結構,該鎮一方面引進了5個農業企業和3個花卉場,樹立龍頭企業,帶動千家萬戶發展高效農作物。另一方面,不斷完善農業基礎設施建設,改善農田耕作條件,提高地值和農作物效益。投入1500多萬元,建成了長達4萬米的150條機耕路,受益面積達18000畝。投資150萬元興建了蔬菜批發市場,投入80萬元加固險段堤圍,為農業產業結構調整打下良好的基礎。目前,該鎮“三高”農業種植面積已達9000多畝,農民年人均收入達5922元,均有較大幅度的提高。

第5篇

關鍵詞: 激發動力;增強活動;提升;創新

分公司每月組織一次黨課教育,通過各種事跡、事例,讓黨員通過身邊人講身邊事,使每個黨員逐漸走上講臺,增加每名黨員在組織中、教育中、管理中的互動平臺,使“微型黨課”靈活直觀的方式讓黨員受到教育。

一、激發黨員學習動力

讓黨員熟知講課內容。分公司支部為了確保講課質量,提前確定教育主題,布置落實到每個黨員。授課黨員圍繞主題提前備課,查找資料,消化內容,提煉觀點,確定學習思路及講義內容。支部書記鄭崗對講課內容進行必要的篩選,使其更精更優更切合教育主題。如每周三利用早上十五分鐘時間組織黨員學習黨課知識,黨員圍繞“形勢目標任務責任”主題教育、打造數字化油田、創建資源節約型企業、十精神和等學習主題,談觀點、談認識、談體會,有效提高了黨員的綜合素質。黨員通過“微型黨課”的學習,改變了以往“聽多、看多、思考少、參與少”等問題,進一步增強了對黨的重大理論知識的學習和理解,同時使黨員口頭表達能力和理論水平均得到了提高。

二、增強支部工作活力

黨課教育的效果是將“微型黨課”與實踐相結合,與黨員思想特點相結合,從自己身邊人身邊事進行闡述,注重與員工生活實際緊密聯系,同時鼓勵有特長的黨員,將自己擅長的知識點融進黨課教育上去,寓教于樂,是黨員對黨課教育的關注,吸引更多的群眾參與。講課材料有解讀學習理論體系、學習體會,有講訴身邊優秀黨員的先進事跡,交流如何以實際行動立足崗位、服務油田,爭做合格的優秀黨員,進一步拓寬黨課的實效性。“微型黨課”逐步形成了多向互動、淺顯生動、自覺參與的黨員教育新模式,成為黨員學習課堂,交流思想的精神家園。

三、創新黨課教育載體

針對以往黨課教育由支部書記在會上講述,到現在黨課學習注重“短小、靈活”上下功夫。分公司黨員以自己的行動積極營造“微型黨課”的良好氛圍,精心準備每一堂黨課。提煉出理論與實踐,課上與課下交流的最佳結合點,增強了黨課的感染力和說服力。

“短時間”見“硬功夫”。“要給別人一杯水,自己必須要有一桶水”。基于這樣的認識,我們在準備課件時認真對待每個細節,免得到講臺出現尷尬問題。我們只要有時間,根據提議展開討論,注重從一個小角度、一件小事入手,以小見大,入情入理。讓聽課者深有感觸,使黨員聽起來感興趣,議起來有內容,干起來有目標,收到了事半功倍的效果。

四、提升黨員整體素質

第6篇

下面是我們文秘站的小編給大家推薦的學校黨支部黨建工作經驗交流材料供大家參閱!

近年來,____學校積極探索黨建工作與學校中心工作有機結合的途徑,創新推出了《____學校黨員____優重點工作立項制度》,為開展“創崗建區”、“黨員承諾”、“先鋒引領”、“三亮三比三評”等活動找到了有力抓手把黨員先進性要求的“軟任務”轉化為完成一項項具體教育教學任務“硬指標”,使黨員的先鋒模范作用與日常教育教學工作有效結合,提升了黨支部和黨員保障服務中心工作的水平,為學校發展增添了新的活力。

一是把好項目申報關。學年初,黨員根據自己新的教學分工,圍繞學校工作目標和重點工作內容,確立一至兩項具體的教育教學工作任務作為自己____優的重點項目,并制定完成項目的主要措施,向黨支部提出“____優”重點工作立項申請。黨支部對黨員申報項目從兩個方面進行把關:一方面必須體現教學崗位的重點難點任務、技術攻關、薄弱工作攻堅、崗位工作創優的性質;另一方面黨員確立的項目必須是緊貼學校中心工作,并且與教育教學結合緊密兩個方面進行把關。比如,針對學生科技創新工作十分薄弱的現狀,教師黨員李章華同志確定了《以課堂和社團為依托,做強學校科技創新工作》的項目;針對年輕教師多的現狀,主管教學工作的副校長陳飛同志確立了《以“青藍工程”為抓手,促進青年教師快速成長》的項目。通過這樣的方式,切實使黨員把學校中心工作、重點工作、難點工作任務擔當起來,強化了黨員責任和創一流工作的主動性。

二是把好項目評議審核關。黨員向支部提出項目申報后,支部召開黨小組會對申報的項目進行評議,評議時請學科組長和教學骨干列席,對擔當項目責任人(黨員)陳述的實施過程、方法、措施進行評議,提出進一步完善的意見和建議。

三是把好監督考核關。黨員申報的項目經黨小組評議和黨支部審核通過后,在學校宣傳欄進行張榜公示,并列入黨員所在班組先鋒崗的重點工作內容。學期末黨員對項目完成情況進行小結,學年末進行全面總結,重點立項工作完成情況納入黨支部每年七月份的黨員民主評議工作內容,并作為推薦優秀黨員、優秀教師的重要參照。學校黨支部按學年對黨員____優重點工作立項情況進行總結,并向全體職工通報情況,使黨員項目實施的整個過程公開透明,置于群眾監督之下。

第7篇

尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

大家好!今天我演講的題目是《甘把青春獻農電》。

他蒼桑的面龐透著樸實與憨厚,微笑的眼眸折射出智慧的光芒;他扎根農電土壤30年,一直默默地堅守在工作的第一線,哪里有困難哪里他就出現在哪里,哪里有危險哪里就有他的身影。他就是睢寧供電公司古邳供電所的普通職工——xx。

30年來xx辛勤工作默默奉獻,以堅定的信念踐行錚錚的誓言;他執著追求無怨無悔,以幽幽寸草之心報春暉。正是他30年如一日甘把青春獻農電,他先后多次榮獲公司“優秀黨員”的稱號,多次被評為先進工作者。2011年被評為省公司優秀農電員工。面對這份至高無上的榮譽,xx在接受采訪時說:“我也沒干什么大事,就是做了自己份內的工作。”

多么樸實的漢子啊,樸實中透著無私的執著,執著的無怨無悔。他大年三十搶修在崗位,他跨省千里追電費,他危險時刻沖上前,他深夜搶修感動客戶,他撇下生命垂危的親人留守施工現場……

送走了雙親,xx更是把全副精力都投入到工作中,每逢過年過節他都主動帶頭值班。

作為電工班長的xx不僅做好自己份內的事,班里的擔子也一肩挑。2011年4月古邳鎮顧莊塑料廠一夜之間把設備材料都搬到邳州碾莊,有惡意拖逃電費之嫌。xx帶著陳正陽從古邳追到邳州又追到田老板的老家山東日照,幾經周折終于將8875元電費顆粒歸倉。正所謂 “群雁高飛頭雁領”,在xx的帶領下,他所在的電工班年年被評為優秀電工班。

這就是xx,沒有驚天動地的業績,也沒有可歌可泣的詩篇,但他無私奉獻的精神感染著我們,他立足本職安于平凡的境界震撼著我們,我們要和他一起沿著那堅實的足跡,為擎起徐州電力美好的明天甘灑熱血獻青春!

第8篇

一、服務職能

第一條黨員服務中心工作人員必須深化服務意識和責任意識,本著"以人為本、服務為重"的精神,增強對黨負責、對群眾負責的責任感和自覺性,恪守本職,竭誠服務;

第二條黨員服務中心工作人員在接受黨員咨詢、求助時須態度和藹、微笑服務、百問不厭、百聽不煩;

第三條黨員到農村黨員服務中心接轉黨員關系、咨詢、求助等,不分管轄地域、不論身份屬性,服務轉化中心工作人員要如實受理登記,進行服務或處理。對超出本中心服務范圍的應及時報鎮黨委或縣委組織部協調解決;

第四條對報上級鎮黨委或縣委組織部協調處理的服務要求,在鎮黨委或縣委組織部協調處理后,由農村黨員服務中心負責反饋落實;

第五條黨員服務中心在接待受理黨員求助服務中,要認真做好登記工作,如實記載求助要求,反映處理結果。遇到特殊情況要進行個案專報,一事一報。服務中如遇到問題不得擅自處理,須作好記錄、及時報告、聽候指示;

第六條黨員服務中心定期匯總分析黨員求助的情況以及黨員關心的熱點、難點問題,向鎮黨委報告,同時抄報縣委組織部;

第七條對黨員服務中心受理的黨員求助服務,一般在7個工作日內予以回復,特殊情況可視情適當延長,但必須做到事事有反饋,件件有落實;

第八條對黨員的重大求助或反映重要的情況,應及時上報鎮黨委或縣委組織部,不得瞞報、漏報、謊報;

第九條黨員服務中心負責收集整理組織生活、黨員活動等有關資料,發放黨內有關報表、書籍、材料等,為鎮屬其他支部開展組織生活提供服務和幫助;

第十條黨員服務中心設立求助熱線,對黨員和群眾提供的求助要求予以幫助,協調有關單位和組織解決黨員和群眾的實際困難和需求;

第十一條提供談心交流的場所,并為有需要的黨員群眾提供心理咨詢服務;

第十二條農村黨員服務中心按規定結轉辦理黨員組織關系,發放流動黨員活動證;并接受流入黨員參加組織生活。

第十三條協助鎮屬其他支部特別是黨建薄弱村支部開展發展黨員工作,并為非公企業支部開展組織生活提供服務和幫助。

第十四條經常性組織開展一些積極向上、能體現黨員先鋒模范作用的活動,發揮黨員在文化建設方面的作用。

二、黨員服務中心教育培訓職能

第十五條農村黨員服務中心教育培訓范圍只要面向各村優秀的年輕黨員或村級后備干部,教育培訓的形式主要是上黨課、掛職鍛煉、參與鎮中心工作等。

第十六條農村黨員服務中心每年在全鎮選擇10-15人優秀黨員或后備干部,輪流到服務轉化中心參加教育和培訓。

第十七條到黨員服務中心參加教育培訓的黨員或后備干部必須按時參加服務轉化中心組織的各項活動,并服從鎮黨委的統一安排,參加一些全鎮性的中心工作。

第十八條農村黨員服務中心采用“一對一”聯系培養的方式進行結對教育。服務轉化中心支部每個機關黨員一般一次聯系1-2個農村黨員或后備干部,全面負責該名黨員或后備干部在服務轉化中心期間的學習和工作事宜。

三、轉化管理職能

第十九條本制度所指的轉化管理職能指對本鎮范圍內一些需要轉化的黨員(以下稱轉化黨員),進行嚴格的教育和管理,使其轉變現有的思想意識和工作態度,積極參與鎮、村兩級的各項工作。

第二十條鎮黨委根據工作需要,將其他支部轉化黨員組織關系結轉到服務轉化中心支部,納入服務轉化中心支部的日常管理。

第二十一條黨員服務中心對轉化黨員的轉化工作實行積分制管理,基礎分是5分。每完成一項任務,加0.5分;沒有完成的倒扣0.5分。

第二十二條轉化黨員必須按時參加服務轉化中心支部的各種會議和活動,每缺席一次扣0.5分。

第二十三條轉化黨員的積分低于3分時,由鎮黨委根據實際情況,作出相應的處理;當轉化黨員的積分達到15分,由鎮黨委組織人員對其在服務轉化中心這段時間的表現進行民主評議,合格者由鎮黨委將其組織關系遷回原支部;評估不合格者,繼續留在服務轉化中心參加轉化管理,直至合格為止。

第二十四條轉化黨員的民主評議的參加對象是:黨員服務中心工作人員、轉化黨員所在村兩委干部、人大代表、黨代表、村級配套組織負責人、村民代表、黨員及鎮黨委認為必要的人員,其中轉化黨員所在村人員的參加比例不得高于50%。

第二十五條民主評議轉化黨員實行百分制管理,80分為及格分,80分以上(包括80分)為合格。

第二十六條黨員服務中心對民主評議合格的轉化黨員實行跟蹤管理,將轉化黨員組織關系回村后的6個月作為轉化過渡期。在這一期間如果轉化黨員回村后不思悔改,繼續在村里做一些不利于團結、影響村內穩定事件的,將由鎮組織辦會同鎮紀委作出嚴肅處理。

第9篇

一、活動主題:

緬懷英勇先烈,弘揚革命精神

二、活動時間及地點:

活動時間:201*年4月3日(星期日)

201*年4月5日(星期二)

活動地點:**電子科技大學信息科技學院多媒體教室

**市七星公園

三、活動主辦單位:

**電子科技大學信息科技學院電子工程系第四學生黨支部

電子工程系分團委學生會

活動承辦單位:

電子工程系分團委學生會組織部

四、活動背景及目的:

清明節是我國傳統的民族節日,適逢三月學雷鋒與四月清明節交接之際,組織同學們掃烈士墓,學習革命精神,是我們作為和平年代的大學生更好地傳承戰爭時期人民英雄偉大情操的最好方式。為了緬懷烈士的英雄事跡,繼承先烈的遺志,幫助同學們更好地了解中華民族的革命歷史和自強不息的偉大民族精神,教育同學們進一步明確歷史賦予的神圣使命,勤奮學習,善于創新,甘于奉獻,自覺地為祖國服務,為社會奉獻的意識 ,同時也為了增強集體間的凝聚力。

五、參加對象:

桂電信息科技學院電子工程系各年級黨員,預備黨員,2010級年級委及志愿者。

六、活動流程:

1、在系里發出通知,招募有志愿的同學前去,并向所有

參加人員通知到,相關人員一定要落實并做好統計工

作,

2、 組織分工安排:

總負責:陳澤培

08年級組 陳彬同學負責

10年級組 劉一潭同學負責

3、 201*年4月3日晚 7:00 ,地點:**電子科技大學信息科技學院多媒體教室(21307)。組織10級年級委及志愿者觀看抗戰英雄陳光影集,了解陳光烈士生平相關英雄事跡。

具體流程:

(1)、工作人員負責簽到,請到場的同學有序入座。注:(在大屏幕上將各班的座位區域用圖解的形式進行劃分,前期應由10級輔導員在晚點名時對各班同學進行動員,提高同學們的積極性。)

(2)、全體起立奏國歌,主持人致開場詞。注:(工作人員注意維持好秩序)

(3)、播放每一小段視頻前先由主持人先進行每個歷史事件或人物的簡介,然后播放影集。注:(活動當中有些冷場,避免此類事情的發生可以中間由主持人對現場觀眾進行一些有關烈士的提問,答對者發放小禮品)

(4)、活動結束,請同學們有序退場,由組織部人員負責清理好現場的衛生。注:(活動結束前,為把氣氛達到,主持人帶領現場觀眾進行團員宣誓,目的讓大家重溫入團的誓詞,銘記歷史任務)

4、 2010年4月5日(星期六)下午13點30分,在**電子科技大學信息科技學院正門口集合并進行簽到。(14點集合完畢,包車前往)注:(人員通知時應讓各年級負責人了解整個活動的流程,并且通知08級同學時明確集合的地點、時間,以及步行到達七星公園**門的大概時間)

5、 14點10分準時出發,車輛至桂電西區,然后步行至七星公園。(預計花費40-50分鐘)注:(形成中間隊形比較散漫,因此活動前應跟每班負責人講重聲紀律安全以及形象的問題)

6、 到達七星公園后將再次進行簽到,以確保每位同學**全到達。注:(活動前安排好專門人員進行人數的清點工作)

7、 十五分鐘后活動正式開始:

具體步驟如下:

第一項:祭掃烈士墓,向革命烈士敬獻花及花圈。 注:(主持人宣布活動開始,宣讀會場應遵守的秩序, 獻花圈人員再進行獻花圈)

第二項:全體同學向烈士三鞠躬。

第三項:主持人梁家豪做革命烈士事跡介紹。

第四項:優秀黨員陳彬同學宣讀悼詞,注:(活動前應檢查每項活動文件是否齊全,以及相關物品是否準備妥當)全體向革命烈士致哀一分鐘(請脫帽)。參加人員按順序瞻仰烈士墓,將自己扎的白花敬放在紀念碑前。然后返回各自原地。注:(活動前安排好專門指引的工作人員)

第五項:新黨員入黨宣誓。注:(宣誓結束,應該請優秀黨員進行講話,介紹自己的經驗以及對大一新生大學生活的一些建議)

掃墓活動結束。注:(活動結束前應當請在場的老師進行活動的總結,以及對以后學習生活中對同學們的一些要求,為避免場面冷淡的現象,活動中間應當添加一些小插曲,或者在活動結束后找一片空曠地進行互動,可以準備一些小禮品進行發放,提高同學們的熱情)

8、活動結束打掃現場衛生。

負責人:劉一潭

9、 系分團委學生會相關人員(張瑋)對此次活動進行記錄。

活動大概于17點00分結束,全體人員返校。

七、活動注意事項:注:(活動結束,應當盡快的收集好材料,做好總結,并且以最快的速度進行新聞稿的發表)

1、 物品借取清單:多媒體教室21307,黨旗,電子工程系系旗。

2、活動前準備好相機,為活動留念(記者和攝像員名字,手機號碼)。

3、 各成員應按負責人安排統一行動。

4、烈士墓是一個莊重而嚴肅的地方,作為當代大學生我們進行烈士陵園祭掃活動,首先要穿著整潔(最好穿深色的衣服);活動中態度要嚴肅,不能在烈士陵園中嬉笑怒罵、大聲喧嘩等。

5、在活動過程中保持安靜,遵守秩序,體現當代大學生的良好素質。

6、各志愿者要懷著崇敬的心情參加活動,認真觀看、了解烈士事跡。

7、瞻仰活動開始時每人于胸前佩戴一朵小白花,注:(事后將小白花收回)

8、進入園陵后,注意園內衛生,愛護園內設施。

9、清掃時應注意安全,認真做好清掃工作。

10、 如果上午有事臨時不能參加的同學,須及時向負責人(劉一潭 18778399571)說明,以免耽擱行程;中途如有事離隊要向負責人說明,得到許可后方可離開;如又不能跟隨集體回校的同學可事先跟負責人說明。

八、經費預算:

(表格略)

經費總計:425元

**電子科技大學信息科技學院

第10篇

“爭先加強自身學習,爭做學習型員工;爭先完成工作任務,爭做生產型員工;爭先按照規程操作,爭做安全型員工;爭先掌握業務技能,爭做技術型員工;爭先做好后勤工作,爭做服務型員工;爭先節支降耗,爭做節約型員工”。以活動切實提高職工的綜合素質,助推后勤服務見成效。

1、多措并舉,夯實“六爭先六爭做”活動基礎

營造“一個氛圍”,夯實活動思想基礎。充分利用局域網、邢臺礦工報、冀中能源報等平臺,不斷推介活動開展情況;抓住紀念建黨年90周年、冀中能源進入世界500強等有利時機,組織力量在省市級媒體進行了深入的重點宣傳。

堅持“兩個到位”, 防止活動流于形式。一是組織領導到位。分公司實行現場觀摩、典型培樹、定期調度等制度,確保活動取得實效。二是督導檢查到位。成立監督檢查組,采取定期深入基層調研的形式,定期與不定期相結合,對各支部和黨員的活動進行全程監督,每季末進行通報。

嚴把“三個環節”,確保活動順利開展。一是嚴把評選環節。研究制定了“優秀黨員評選管理辦法”,在支部設黨員評分欄,依據黨員定性指標完成情況和參與活動情況進行考核。二是嚴把考核環節。根據各單位實際工作,分公司制定活動計劃,每季度進行考核,為確保活動效果提供制度保障。三是嚴把管理環節。對各支部和黨員在“六爭先六爭做”活動實行嚴格管理,將評優情況作為年度考核推優、經驗交流、干部選拔任用的重要依據。

2、搭建平臺,擴大“六爭先六爭做”活動范圍

一是強化服務意識。分公司結合實際工作,在一線職工中掀起了“比生產、比質量、比效率”的熱潮。分公司制定“首席員工”評選制度,每月在職工中評選政治素質高、業務技術精、各方面出類拔萃的佼佼者為首席員工,通過典型引路,提升員工隊伍整體技能。分公司始終以“后勤服務無小事” 的理念服務廣大職工家屬,立足崗位做奉獻。二是豐富活動載體。1、分公司以六爭先六爭做活動為契機廣泛開展了全員競爭上崗活動,自由競爭自己喜歡的崗位,進一步強化了班組建設,廣大職工勞動積極性與主動性空前高漲。2、針對金牛食品公司職工老齡化日益嚴重的現象,大力開展師徒結對“傳幫帶”活動,有五對師徒結成了“傳幫帶”對子,為爭做學習型員工提供良好的平臺。3、分公司以“創建工人先鋒號、爭做學習型職工”為主題,先后開展了有32人參加的配電工和駕駛員的技術培訓和技術比武活動,提高了員工專業素質。4、積極開展修舊利廢活動,切實把降成本、增效益落到實處。分公司在所轄社區安裝了卡式電表,加強了用電管理;職工利用回收的材料手工制作了自行車停放架、休閑長椅等,方便了群眾,節約了資金。

3、四個結合,強化“六爭先六爭做”活動效果

一是與生產經營工作相結合。分公司結合生產經營各項工作,在生產一線開展“六爭先六爭做”,廣大黨員立足崗位,奮勇爭先,為生產經營做貢獻,助力分公司勝利奪取首季開門紅和時間任務雙過半。同時在各支部和黨員中普遍推行認責承諾、全面對標,著力提升支部和黨員的群眾滿意度。二是與打造人才培養平臺相結合。圍繞“六爭先六爭做”活動, 分公司通過開展崗位培訓、技術比武、職員教育等形式,開辟了“培訓平臺”、“實戰平臺”、“教育平臺”、“信息平臺”四個平臺。分公司開展駕駛員安全培訓、緊急救援演練、消防演練及春季耐壓性試驗,組織職工學習《翟鴻國學智慧大講堂》、《五項管理口袋書》,建立QQ職工網絡學習論壇,全面提升職工素質,把活動落到實處。三是與慶祝建黨90周年相結合。組織開展“重溫入黨誓詞,永葆黨員先進性”集中宣誓、紀念建黨90周年詩詞朗誦會、“慶祝建黨90周年、黨在我心中”主題征文活動、慶祝建黨90周年“光輝歷程 銘載千秋 唱支頌歌給黨聽 ”聯歡會等一系列活動,進一步堅定理想信念,強化黨性修養。四是與冀中能源進入世界500強相結合。在黨員中廣泛掀起“冀中能源挺進世界500強 我們應該怎么做”大討論活動。在管轄的金宮花園生活區和礦北生活區內,以社區鑼鼓秧歌隊宣傳游行的方式與廣大居民一起慶祝冀中能源進入世界500強。

第11篇

尊敬的各位領導,同志們:

大家好!今天我演講的題目是《合格黨員 當之無愧》。在這煦風拂面、鶯啼柳曳的初夏,作為一名普通黨員,有幸參加這次演講比賽,此時此刻,站在講臺上的我,心情無比激動與光榮!

能將學習的心得體會所見所感與大家一起分享,能將經驗的感悟與升華同大家一齊共鳴,是我今天演講的真諦所在!

總有一隅凈土,讓他們揮汗如雨的神情堅韌果敢;總有一幅圖畫,讓她們孜孜不倦的微笑歷歷在目;總有一首歌曲,讓他們默默無聞的奉獻悄然流淌;總有一片云彩,讓她們清秀雋永的臉龐淡妝素裹!這就是我們,我們鼎山街道高牙村全體黨員的時代風采!更是我村黨委書記張萬敏同志,一個基層黨員的真實寫照!

張萬敏同志,從2004年開始擔任高牙村計生專干,在“天下第一難事”的計劃生育工作崗位上一干就是9年多。這9年多來,每月的計生統計報表都是她親手所做;每一張計劃生育證件都是她親手所辦;每一份存放在計生辦檔案柜里的資料檔案卷;每一個村民小組的單據表冊;每一次應急隊員們出行前的準備工作;每一位來訪的村民都是她這位“內勤部長”熱情接待,她以自己的真情、執著、辛勞譜寫了一曲為民辦實事的新樂章,深受群眾好評。

她工作兢兢業業,任勞任怨,她那強烈的責任心和事業感,詮釋了一名黨員的服務承諾。記得在2005年9月,計生辦配置微機啟用計生系統,原本不熟悉微機的她,熬了多少個通宵,不分白天黑夜地工作著,終于,在規定時間內錄完了所有數據。

“哪里有困難,哪里就有她的身影。”她心系群眾 ,扶貧助困。雙寶六社九十多歲的黃婆婆,婆媳關系不是很好,寡居,每逢趕場天她就在家門口等著她,要她代購針頭線腦、打火機、糖果之類的生活用品,帶回來后她從沒要老人的錢。彭友祥、鄒云安等共幾十個村民的結婚證遺失了,她免費為他們照相,全程陪同他們一起去查檔案、打證明、辦理結婚證;劉樹倫、陳光德、陳洪英等癱瘓在床辦事需要照片,她出現了;殘疾人李永富、李燦貴、周定文等危房改造,她提著相機出現了;陶婆婆儲蓄卡掉了,她幫她去補;癌癥患者賴婆婆、向婆婆等她都抽時間去看望,并為他們寫申請,上報大病救助困難資料,這樣的不勝枚舉的平凡善事是她所為。她常說:“老百姓的小事就是她的大事!”

很多人都知道她家多了一個小姑娘,她叫甘在鳳,有人說是她超生的,有人說是撿來的,其實都不是,那個孩子和她非親非故。是其丈夫原來在李市鎮村小教書時,通過一位代課教師了解到這個孩子的情況,孩子老家在李市鎮洞塘鄉,其父親與母親沒有辦過結婚證,是非婚夫妻,父親甘正祥是個憨厚老實無文化的山區農民,母親曾維芬精神不大正常還被人拐走。小女孩家中一貧如洗,父女倆相依為命。孩子都6、7歲了沒戶口上不了學。為此,夫妻倆找教委、找人大,跑李市鎮、跑洞塘鄉,跑保健院、跑派出所。終于讓孩子有了戶口,上了小學。并成了她家中的一員。她的愛心,讓人感動。

2013年11月換屆選舉,張萬敏得到全村黨員的擁護,當上了村黨委書記。角色變了,擔子也更重了,但是服務好群眾的心態荏苒。村民戴興萍一直在老撾工作,與老撾姑娘KARA相識后并按照當地的習俗舉行了婚禮,成為了合法夫妻。兩人在生了小孩后,準備回江津為小孩上戶口,可是民警告訴他由于KARA所持有的生育證明是老撾的,在中國不能辦理戶口。戴興萍夫婦在張萬敏的帶領下,來到了計生辦。考慮到戴興萍夫婦常年居住在國外,且又是合法的婚姻,計生辦給夫婦倆補辦了生育證明。 接著,張萬敏又帶著夫婦二人來到公安局戶籍科說明情況,最終為戴興萍的小孩上了戶口,這讓戴興萍夫婦高興不已,大家雖然聽不懂KARA說的什么,但都看懂了KARA豎起的大拇指的含義。村民們都說:“張萬敏真是人民群眾的貼心人呀!”

第12篇

一是加強領導班子成員間的溝通協調。在黨風廉政建設中,堅持民主集中制,凡屬重大事項,都經集體討論決定,不搞“一言堂”。堅持經常召開領導碰頭會議,隨時通報工作情況,反映工作中存在的問題,安排部署下一步重點工作等。班子成員做到了相互通氣,多理解,多支持,多配合,多尊重。全局形成了團結協作的和諧集體。

二是認真落實黨風廉政建設責任制。局主要領導與縣紀委簽訂了《黨風廉政建設責任書》,各股室與局黨組簽訂了相應的廉政責任書,明確了各自的目標任務及全年工作的重點。成立了以局黨組書記為組長的“黨風廉政和行政效能建設工作領導小組”,明確黨組書記、局長在黨風廉政及行政效能建設工作中負總責的領導責任。按照“一崗雙責”的要求,做到了分工明確,責任到人,切實把黨風廉政和行政效能建設工作落到實處。

三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃,進一步修正完善了行政效能建設各項制度、黨風廉政建設制度、黨員組織生活制度等。

二、抓學習培訓工作,不斷增強黨員干部拒腐防變和工作能力

(一)精心組織,加強領導,將廉政建設與學習實踐活動緊密結合起來。針對我局工作特點,為切實做到工作學習兩不誤,成立了學習實踐活動領導小組,將學習納入周五集中學習范疇,認真學習有關文件,精研細讀規定書目,進行了20多次集中學習,黨員干部認真做好學習筆記,撰寫心得體會。為更好地理解和實踐科學發展觀,召開了解放思想大討論和大交通形成后招商引資如何開展等座談會,從而提升干部職工的思想政治素質和工作能力。

(二)聯系實際,學以致用。結合崗位特點,扎實開展“百千萬”活動,組織黨員干部35人次深入部門、掛包村、企業,圍繞重大發展戰略開展“民情大調研”和“三進三問計”活動,撰寫調研材料6篇,《四川經濟日報》、《今日Xx》、《全國城市信息聯播》刊用3篇。同時,廣泛征求意見和建議,召開了領導班子專題民主生活會和黨員組織民主生活會,對照干部隊伍存在的一些現象,開展“五查五看”,在黨員干部個人分析檢查基礎上,提出了整改落實方案和措施。

(三)開展了廉政文化進機關、進家庭活動。按照目標責任書的要求,在機關干部特別是局領導班子中,積極營造“以廉為榮,以貪為恥”的廉政氛圍,使廉政文化深入機關、融入家庭,成為廉政建設的有效載體。

三、以加強黨風廉政建設為契機、提高行政效能建設工作

以抓好機關黨風廉政建設為契機,提高行政效能建設。一是引導黨員干部嚴守政治紀律、崇尚實干、維護團結、推動發展。二是實行軌跡論,把工作落實和效能建設為黨風廉政建設重要內容,每個干部職工所作的工作月底都應有據可查,對工作消極不負責的人納入年終績效工資進行考評。三是開展向王瑛同志學習活動。組織黨員干部收聽收看了王瑛同志先進事跡報告會,人人撰寫了心得體會。四是進行干部作風整頓。加強黨員干部八小時以外管理,嚴格執行黨員干部違規打牌參賭八項規定,建立廉政登記簿。按照上級文件要求管理好黨員干部因公出(國)境工作。

四、牢記廉潔奉公宗旨、認真落實黨風廉政建設各項規定

嚴格執行《廉政準則》、《實施綱要》及有關廉政建設制度和規定,努力實踐“三個代表”重要思想,切實保證黨風廉政建設與各項工作同步發展:一是抓好“領導干部黨風廉政建設情況定期登記”和《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》自查自糾報告。堅持實行對領導班子測評,對領導干部評議的制度,進一步規范領導干部的從政行為,單位沒有發生,或以工作職務之便謀取私利等違法亂紀現象,也沒有一人參加非法組織或宗教迷信及集體上訪鬧事活動,更沒有打架斗毆、貪污盜竊、行賄受賄等一切不良現象發生;二是切實履行黨風廉政建設責任,管好自己,管好家屬、子女;三是積極推行陽光財務。實行財務公開民主監督制度,成立了財務監督領導小組,加強民主管理,堅持了按季在職工會議上進行財務公布。

五、以廉政建設為根本、推人性化管理新機制

黨風廉政建設在招商引資工作中起基礎、引導、保障作用。一是建立黨風廉政建設工作新機制。以抓廉政建設工作推動招商引資,注重廉政建設工作信息化、內容化、特色化、標準化,提高廉政建設和反腐敗工作質量;二是創建產業導向的相關政策法規,系統把握縣委、政府相關決策,創新招商引資工作新思路;三是建立黨風廉政建設激勵新機制。把黨風廉政和行政效能建設納入局機關工作一并考核,達到互促“知識型”新機關。按照建設“學習型、服務型、廉潔型”機關的要求,實行激勵機制:優秀黨員和優秀公務員表彰激勵機制、干部職工亮點工作激勵機制、黨員互幫機制;四是注重黨員人性化管理。黨員的幸福指數來源于政治,注重關心黨員學習教育、心理健康、成長進步,始終保持黨員對黨的忠誠和對事業的追求,增強政治上的堅定信心。

六、抓環境優化、推動招商引資工作躍上新臺階

一是通過行政效能建設,優化政務環境。認真落實了“三問責任制”,制訂了具體的實施辦法。做到了外來投資者在企業注冊、證照辦理、稅務登記、土地審批等方面提供“一條龍服務”和上門服務。

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