時間：2022-12-28 22:11:32
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇創建衛生先進單位工作，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
根據蚌埠市愛衛會《關于開展年度衛生創建工作的通知》要求，經縣政府研究，決定在全縣范圍內組織開展度省、市級衛生創建工作。現就有關事宜通知如下：
一、創建范圍、標準及程序
本次衛生創建范圍包括：市級衛生縣城、衛生鎮、衛生村、衛生社區及衛生先進單位評選；已被命名的“市級衛生先進單位、衛生村、衛生社區”開展“省級衛生先進單位、衛生社區、衛生村”創建。
創建單位采取自愿申報的原則，依據省、市級衛生創建標準及考核命名管理辦法進行申報、評選。省、市級衛生創建標準及考核命名管理辦法詳見省愛衛會《關于印發省衛生鎮（縣城）、衛生村（社區）、衛生先進單位標準及其考核命名監督管理辦法的通知》和市愛衛會《關于開展市級衛生縣城、衛生鎮、衛生村、衛生社區及衛生先進單位創建活動的通知》）文件要求，兩文件均可到蚌埠市衛生局網站愛衛辦衛生創建專欄下載。
二、時間安排
4月10日前，各創建單位對照相關標準進行創建，自評符合標準的積極向縣愛衛辦進行申報。
4月20日前，縣愛衛辦按照創建標準逐個對申報單位進行全面評估，以文件形式形成書面報告，擇優向市愛衛會進行推薦。
4月21日至5月20日，市愛衛辦根據縣愛衛辦推薦報告，依據創建標準，對申報單位逐一進行全面復查和不定期的暗訪。
三、幾點要求：
（一）本年度衛生創建工作已納入年度目標考核，各鄉鎮和縣直各部門要進一步增強責任感和緊迫感，高度重視衛生創建工作，成立衛生創建組織，召開專題會議全面部署創建工作，營造濃厚的創建氛圍，積極鼓勵符合標準的單位申報。對暫未達到標準的要加快改善各項基礎衛生設施建設的步伐，狠抓關鍵，突出重點，適時爭創。
（二）市級衛生縣城、省級新農村建設示范鄉鎮、省級新農村示范村、市級文明單位和窗口服務單位是本次衛生創建重點。各鄉鎮和縣直各部門要盡快落實工作措施，建立目標管理責任制，抓差補缺，完善創建工作檔案資料，積極申報，確保市政府下達我縣的市級衛生縣城及省級新農村示范鎮、省級新農村示范村衛生創建目標任務和其他創建工作落到實處。
公司創建省級衛生先進單位的情況匯報 各位領導： 首先，我代表公司向蒞臨我司檢查、考核、驗收省級衛生先進單位創建工作的各位領導表示最熱烈的歡迎，并致以衷心的感謝。下面，我就公司省級衛生先進單位創建工作作一簡要匯報。 公司成立于1996年10月，系縣屬重點國有企業，主要從事民用天然氣工程設計安裝、輸供氣服務和CNG汽車加氣等業務。擁有資產總額3800多萬元，天然氣用戶2.9萬余戶，年天然氣銷售980多萬m3，公司內設辦公室、財務科、規劃科、安裝科、營銷科（燃氣服務大廳）、稽查保衛科，現有職工123人，其中具有高中級職稱60人、專業技術骨干11人。近年來，在縣委、縣府的正確領導下，在市、縣愛衛辦的具體指導下，我司認真貫徹落實愛國衛生工作方針，堅持以優化企業環境、美化家園、促進發展、服務用戶為主題，以縣上開展創建國家級衛生縣城為契機，以衛生單位上檔升級為目標，與時俱進，扎實工作，廣泛深入地開展了衛生先進單位創建活動?；仡櫧陙硭龅墓ぷ?，我們在抓創衛工作中主要做了以下幾個方面。 一、加強組織領導，統一思想認識 近年來，在衛生單位創建中，我們在抓好經濟工作的同時，高度重視創衛工作，無論什么情況下，對創衛工作都堅持認識不變，決心不變，力度不減，積極開展創建衛生先進單位活動。為了進一步加強對衛生先進單位創建工作的領導，推進企業創衛活動的深入開展，公司成立了以黨支部書記、經理任組長，分管副經理任副組長，其它班子成員及各部門（科室）負責人為成員的愛國衛生運動工作創建領導小組，把衛生先進單位創建工作作為硬指標，納入科室年度目標責任考核的重要內容，一貫堅持把創衛工作與企業生產經營目標同安排，同落實，同檢查，同考核，同獎懲。年初與各科室、院內住戶簽訂創建目標責任書，把目標任務分解細化，層層落實，強調班子成員職責，完善黨、政、工各部門齊抓共管，全體員工積極參與的衛生先進單位領導機制和創建機制。在創衛工作中，我司始終堅持從提高認識，統一思想入手，教育全體員工正確認識、處理好創衛工作與企業生產經營的相互促進、協調發展關系，創衛工作如何緊扣生產經營做好工作的關系，并結合我司的創建實際，明確提出了“鞏固成果再提高，奮力拼搏創省級”的奮斗目標。統一的思想，端正的態度，進一步激發了全體員工參與創衛工作的熱情。 二、深化學習教育，夯實愛衛基礎 為提高員工的思想認識，增強文明衛生意識，我們在抓創衛工作中，堅持強化職工的文明衛生素質教育，以一點帶動一片，一片帶動全部。一是加強了愛衛、創衛教育。近年來，公司緊緊圍繞“凈化環境、美化家園、促進發展”這一主題，集中組織職工認真學習了《四川省愛國衛生管理暫行辦法》、《衛生先進單位標準》、《公共場所衛生管理條例》、《營山縣城區管理辦法》和縣委、縣府有關城市管理暨創衛工作會議精神，及時傳達縣委、縣府和有關部門關于開展愛國衛生運動及創建國家級衛生縣城目標任務及其必要性、重要性和緊迫性。二是積極開展了“我為城管提建議”為主題的大討論競賽活動。公司結合行業特點，提出了取締城區燃煤、推行使用清潔燃料的建議和意見，擬定了具體的實施方案，同時，還積極支持配合縣上開展取締城區燃煤、推行使用清潔燃料的專項整治活動。三是組織職工學習了《食品衛生法》、《傳染病防治法》等衛生知識，提高了全體員工及家屬的衛生常識，培養了良好的衛生習慣，在職工中提倡少飲酒和公共場所不吸煙，加強了員工的自我保健意識和防病能力。四是充分利用“四月愛國衛生月”、墻報、板報、專欄等手段大力宣傳健康知識及創衛目的、意義，培養全體員工養成愛清潔、講衛生的良好習慣，激發全體員工參與創衛工作熱情。五是定期不定期召開創衛工作會議，專題研究部署創衛工作，引導全體干部職工學楷模、講道德、揚正氣、樹新風，做到創衛工作深入人心，形成創衛合力。通過近年來的不斷努力，全體員工的健康意識不斷提高，衛生知識不斷增加，愛衛意識不斷增強，有力地促進了企業愛國衛生工作的健康發展。 三、強化創衛管理，營造良好環境 為切實抓好創衛工作，我們堅持自覺行動，積極參與，齊抓共管，從自己做起，從現在做起，從小事做起，注重創衛實效。一是加強單位環境綠化、美化管理，公司全年投入綠化建設資金近萬余元，堅持對宿舍院內的綠化帶實行專人管理修剪，對院內小區花草進行了移栽、補栽和消毒殺蟲，并配備了垃圾池、垃圾桶、痰盂等一系列衛生設施，保持了小區常年的綠化、美化、亮化。二是認真搞好辦公區、院內小區、衛生責任區及責任河段的環境衛生管理。辦公區、院內衛生做到了天天打掃、時時保持，每周一次大掃除，公廁、樓道沖洗干凈，確保了辦公區及院內小區無垃圾、無落葉、無灰塵、無衛生死角、無家畜禽、無亂堆亂放、無亂涂亂貼現象；衛生責任區及責任河段堅持做好清掃保潔，確保路面與河道清潔、無污物、無雜草及漂浮物。三是強化員工衛生防病治病工作。公司每年組織全體員工進行
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一次健康體檢，并購買了醫療保險，消除員工后顧之憂，在“非典”肆虐期間，我們堅持在抓好生產經營的同時，著力加強了“非典”疫情的監測和預防，并采取積極的應對措施，堅持對辦公場所進行全面消毒，配備了洗手液，為員工購買“非典”預防藥，有效地抑制了疾病的發生及疫情的曼延，消除了員工的恐慌心理，并對縣“非典”醫院建設貢獻了“營山天然氣人”應有的力量，實現了企業“非典”患者和疑似病例“零”目標，2003年7月，公司被縣委、縣府授予“抗擊非典型肺炎工作”先進集體。四是積極開展除“四害”活動。按照縣愛衛會的安排和要求，春、秋兩季公司購回滅鼠藥分發到各科室及住宅區各戶，對辦公區、院內小區、衛生責任區及責任河段進行了統一投放，與此同時，公司還進行了多次滅蠅、滅蚊、滅蟑螂活動，使“四害”得到了有效的控制，較好地防止了傳染病的發生和流行。五是為改善公司辦公條件，解決員工住房緊張，努力把企業建成員工工作、生活的樂園，我們千方百計籌集資金，經過不懈努力，公司辦公樓與員工集資住宿樓主體工程已全面完工。六是制作安裝了7個有關當好文明市民、愛護環境、講究衛生的宣傳牌，為廣大員工創造了一個良好的工作、生活條件和整潔的室內外環境，培養了大家良好的衛生行為。 四、強化措施保障，嚴格考核獎懲???? 為了使衛生先進單位創建工作有序開展，確保企業創衛工作落到實處。一是我們將創衛工作納入了單位的《行政管理制度》和《崗位目標責任制》，保證創衛工作經常化、制度化、規范化。二是堅持每月底對辦公區、院壩、宿舍樓、衛生責任區及責任河段進行檢查，并做好檢查記錄，做到領導負責，全員參與，統一管理，齊抓共管，常抓不懈，定期檢查，嚴格獎懲。三是嚴格實行衛生保潔工作百分制考核，并上墻公布，對衛生差和行動遲緩的科室及個人進行批評教育，限期整改，并取消其評優爭先資格，對衛生工作落實好、行動快的科室及個人給予表揚。四是堅持把衛生保潔工作考核結果納入科室月、季、年度兩個文明建設考核的重要內容，年終逗硬獎懲。由于措施到位，獎懲逗硬，公司創衛工作取得了明顯成效，深受社會各界好評。???? 各位領導：近年來，我司的創衛工作取得了一定的成績，這是各位領導大力支持、親切關懷、真心幫助的結果，是我們共同智慧的結晶，但是，我們的工作還存在一定差距，如基礎設施還有待進一步完善、創衛活動開展不夠全面深入等等，同時，我們也真誠地懇請各位領導提出寶貴意見，針對存在的具體問題，在今后的工作中，我們將采取有力措施，認真加以整改落實。面對機遇與挑戰，我們將以這次考核驗收為契機，猛進，再鑄輝煌，全力推進我司的愛國衛生工作再上新臺階
一、開展城鄉環境綜合整治行動
自今年3月份以來，全區上下在區委、區政府的號召下開展城鄉環境綜合整治行動，共歷經“百日清潔行動”、“百日提升行動”及“百日治亂行動”三個階段。阜橋街道按照區委、區政府的安排部署，結合轄區實際情況，制定相應的工作計劃，引領全區開展環境衛生綜合整治行動，并分別在“百日清潔行動”和“百日提升行動”階段中獲得第一名和第三名的成績，得到了區委、區政府的肯定及表彰。城管辦在街道領導小組的指揮和領導下承擔了環境衛生綜合整治活動的具體工作。
1、整治居民小區生活環境，完善環境衛生管理機制。按照區城管委的要求，各社區劃分責任區，制定整治方案，按照時間節點對轄區內的居民小區逐一進行徹底整治，重點清除亂搭亂建、亂堆亂放、亂貼亂畫和衛生死角，環境得到明顯改善。按照物業化管理、市場化運作的模式，在各社區積極推行物業化管理，引進物業公司。指導各社區成立業主委員會，形成社區黨支部、社區居委會、業主委員會、物業公司“四位一體”的管理工作模式。同時城管辦不斷加大督導考核力度，逐一對各社區檢查督導并進行月點評，實行獎懲制度，通過城管辦、各社區及物業公司的共同努力，轄區環境得到明顯提高。
針對轄區居民小區內井蓋丟失、損壞嚴重的問題，街道從居民群眾的安全利益著想，聯系施工維修隊，按照自南向北的順序，出資為轄區所有自管居民小區修補缺失、損壞的井蓋、井篦。目前已將肖家園小區內缺失的14塊井蓋修補完畢，剩余工程需一個月左右的時間完成。
2、積極開展示范道路建設。按照區城管委創建示范道路的要求，街道本著互惠雙贏的原則，積極聯系轄區贊助商投資，相繼對海關路、供銷路、半截閣街、浣筆泉路、土門子街進行美化提升，對沿街墻壁進行粉刷、懸掛公益廣告牌、制作文化墻，并定期進行更新維護，提高了道路環境檔次，得到了居民群眾的贊揚。
3、整治主次干道、背街小巷。按照集中動員與聯合整治相結合的辦法，街道聯合綜合執法、公安、工商、衛生等職能部門，加大力量對轄區主次干道進行規范整治，清理清除亂擺亂放、占道經營、亂搭亂建和違規建筑，并對占道經營較為嚴重的小街巷商戶進行集中規范管理，保障了道路暢通、居民出行方便。對紅星路、建設路、琵琶山路及車站東路的沿街門面進行重點規范整治，發放宣傳單，清理亂貼亂畫，簽訂《市中區“門前三包”責任書》，共簽訂2000余份，并嚴格落實門前三包責任制，加大監管力度。
4、開展創建國家園林城市暨“宜居杯”活動。為響應市委、市政府提出的創建國家園林城市的號召，按照區委、區政府印發的《市市中區關于創建國家園林城市暨開展“宜居杯”活動的實施方案》的要求，結合全區城鄉環境百日提升行動，積極探索市容環境衛生實行責任區管理制度的模式。街道統一印制《社區環境衛生責任區管理情況一覽表》，按照各社區劃分的責任區進行摸底，由社區兩委成員實行包保。以社區為單位，召開創建國家園林城市暨“宜居杯”活動動員會，印發《實施方案》，與轄區所有單位簽訂創城奪杯《責任書》。
5、不斷完善健全考核機制。街道自開展環境衛生整治以來，不斷加大考核獎懲力度，按照抓兩頭促中間的原則，不斷完善考核體制，強化考核標準，目前已形成一套行之有效、較為完善的考核機制。
二、開展愛國衛生運動工作
一、指導思想
全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞保障公眾身體健康和生命安全這一核心，按照“政府主導、部門聯動、企業負責、各方參與”的原則和“標本兼治、著力治本、因地制宜、突出重點、以點帶面、全面推進”的工作方針，積極推進食品安全示范創建，塑造典型，充分發揮其引領示范作用，提高食品安全工作水平和保障能力。
二、組織機構
為切實加強對創建活動的組織領導，成立區食品安全示范創建工作領導小組，由同志任組，同志為副組，各街道（鄉、園、局）、區食安辦、區工商分局、區質監分局、區衛生局、區農林水局分管領導為成員。領導小組辦公室設在區食安辦，負責食品安全示范創建工作的組織協調和督促檢查。胡再平同志兼任辦公室主任。
三、工作目標
（一）根據市食安辦示范創建工作方案要求，2012年全市要評選出20個食品安全示范鄉鎮（街道）、50家生產企業（含10家種植基地、10家養殖基地、30家生產加工企業）、100家店和超市、100家餐飲單位，簡稱“2511”工程。我區將積極推薦優秀創建單位參評市“2511”工程。
（二）按照示范創建標準，評選表彰一批區級食品安全示范街道（鄉）、食品安全示范社區（村）、食品安全示范店（超市）、食品安全示范生產企業、食品安全示范餐飲單位。
四、工作步驟
示范創建工作從2012年7月開始啟動至2012年2月完成，共分三個階段進行。
（一）動員準備階段（2012年7月）。
1.成立區食品安全示范創建活動組織機構，制定工作方案。區質監、工商、衛生等部門要根據本方案分別牽頭制定生產加工、流通、餐飲消費環節示范創建方案，各街道（鄉、園、局）要根據本方案制定具體實施方案。
2.區質監、工商、衛生等部門和各街道(鄉、園、局)要通過組織召開動員大會等形式，做好宣傳發動工作，努力營造食品生產經營者積極參與、社會各界廣泛支持、廣大群眾積極監督的良好氛圍。
（二）示范創建階段（2012年7月至2012年1月）。
1.各申請創建單位對照示范創建標準（見附件），深入開展創建工作，認真自查自糾，整章建制，不斷加強食品安全管理工作，提升自身管理水平。
2.各街道（鄉、園、局）食安辦要加強對轄區內生產加工企業、店（超市）、餐飲單位示范創建工作的指導和督查。
3.開展評審驗收，確定示范街道（鄉）、示范社區（村）和各類示范創建先進單位名單。
（三）表彰獎勵階段（2012年1月至2012年2月）
2012年1月底前，將推薦參評市“2511”工程的申報單位報市食安委審定。通過市級審定的街道（鄉）確定為“市食品安全示范鄉鎮（街道）”、其他示范創建單位確定為“市食品安全示范創建先進單位”，以市委辦公廳、市政府辦公廳名義給予表彰。
將擬由區級表彰的優秀申報單位報區食安委審定。審定通過后確定為“區食品安全示范街道（鄉）”、“區食品安全示范社區（村）、“區食品安全示范創建先進單位”。
五、申報評審程序
（一）自愿提出申請
各申請創建單位根據自愿原則提出書面申請（填寫申報表，見附件），申報表和其它需要提供的申報資料一式兩份，示范街道（鄉）、示范社區（村）創建單位報區食安辦，示范基地、示范生產加工企業、示范店（超市）、示范餐飲單位分別報送區各相關監管部門（示范店和超市報轄區工商所，四星級以上餐飲單位報市衛生局）。
（二）區級評審驗收
示范街道（鄉）由區食安辦評審驗收，示范社區（村）由區食安辦會同所在街道（鄉）食安辦評審驗收，示范基地、示范生產加工企業、示范店（超市）、示范餐飲單位由區食安辦組織區農林水、質監、工商、衛生等部門評審驗收。評審驗收采取查看資料、現場察看、明察暗訪和抽查相結合的方式進行。
（三）擇優推薦和區級表彰
區級評審驗收后，區食安辦將擇優推薦一批優秀申報單位參評市級食品安全示范街道（鄉）、食品安全示范創建先進單位。其中，參評市級食品安全示范街道（鄉）的申報表（一式兩份）由區食安辦簽署預審、推薦意見后報市食安辦；參評市級示范基地、示范生產加工企業、示范店（超市）、示范餐飲單位的申報表（一式兩份）由區各相關監管部門簽署預審、推薦意見，區食安辦簽署初審意見后，一份由區食安辦報市食安辦（連同其它申報資料），另一份由區相關監管部門分別報市相關監管部門（連同其它申報資料）。市食安辦將牽頭組成聯合評審驗收組進行終審驗收。
同時確定一批優秀創建街道（鄉）、優秀創建社區（村）、優秀創建單位報區食安委審定后，由區委、區政府進行表彰。
六、工作要求
（一）加強組織領導。各街道（鄉、園、局）和各相關監管部門要加強對示范創建活動的組織領導、工作協調和督辦落實，按照各類創建標準和本方案的要求，結合自身實際，制定具體的實施方案和工作計劃，精心安排部署各項工作，確保創建任務落實。
將學習貫徹黨的十精神作為首要政治任務。圍繞十精神對醫療衛生事業提出的新要求，將提高人民健康水平貫穿到工作的各個領域，奮發有為，開拓進取，實現衛生事業深化改革的新突破，全面開創新時期衛生工作新局面。
二、突出重點，強化落實，繼續推進醫改重點工作
一是積極探索新形式下深化醫改新機制。積極推進非政府辦基層醫療衛生機構實施基本藥物零差率銷售，擴大基本藥物制度覆蓋面和人民群眾的受益面。進一步完善績效工資制度，實行工時制，探索建立穩定、長效、合理的經費補助機制。
二是加大基本公共衛生服務項目考核力度。認真落實10大類41項基本公共衛生服務項目，加強對基本公共衛生服務項目的分級量化考評和監督檢查，并將考核結果與社區基本公共衛生服務補助資金掛鉤，促進財政補助資金發揮最大效益。
三是加強社區衛生服務體系建設。加強組織領導，確保完成年度社區服務中心提檔升級任務。全力做好全國中醫藥先進單位復評迎檢工作，確保通過驗收。開展創建全國示范社區衛生服務中心工作，爭取創建1-2家全國示范社區衛生服務中心。
四是加快中心與公立醫院的緊密型合作步伐。積極探索中心與公立醫院緊密型合作機制，引進大醫院先進醫療技術。在、東苑兩家中心深化合作的基礎上，黃山和潘塘中心要加快與徐醫附院的合作協商，確保全面達成合作。
五是確保四家政府辦中心平穩運營。各中心要充分發揮績效考核的激勵作用，調動職工積極性。同時，各中心還要通過開展醫療合作、拓展服務范圍、增設服務項目等多種方式提高經營收入，努力化解歷史債務，保持平穩運行。
六是加強對衛生專業人才的引進和培養。新形勢下基層衛生工作任務更加繁重，加之退休、缺編等因素，已嚴重影響工作開展。今年需要在專業人才引進和培養上多下功夫。
三、明確目標，務求實效，全面提升公共衛生工程
一是進一步加強疾病控制工作。以創建省衛生應急示范區、省慢性病綜合防制示范區為抓手，加強基層衛生應急體系建設和慢性病綜合防制體系建設，爭取年內完成“兩創”任務。深入落實結核病、艾滋病、甲型H1N1流感等重大傳染病預防控制措施，加大數字信息化預防接種門診創建力度，爭取年底覆蓋率達100%。
二是進一步加大衛生監督力度。全面開展傳染病防治、公共場所、放射衛生、環境衛生、飲用水安全、學校衛生等衛生監督工作。利用多種形式開展衛生法制宣傳教育工作。建立健全職業病防治體系，大力開展打擊非法行醫專項整治行動。
三是進一步促進婦幼保健事業發展。繼續推進婦幼保健服務體系建設，著力解決業務用房問題。全面加強婦幼保健機構的基礎管理、運行管理和服務管理，著力強化婦女兒童主要健康指標控制，孕產婦死亡率控制在5／10萬以下，嬰兒死亡率控制在4‰以下，新生兒出生缺陷發生率控制在5‰以下。
四是進一步提升社區衛生服務水平。認真落實國家基本、重大公共衛生服務項目，進一步提高公共衛生服務均等化水平。加強以全科醫師為重點的社區衛生服務隊伍建設，繼續開展“示范全科團隊”創建活動，全面落實家庭責任醫生制度。加大社區診療適宜技術的培訓及中醫藥適宜技術的推廣應用。
五是進一步推進愛國衛生運動。開展創建愛國衛生先進單位活動，對命名滿三年的愛國衛生先進單位進行抽查。開展創建“無吸煙單位”活動和以滅鼠為重點的除四害活動。加大健康教育和健康促進工作力度，加強健康主題公園和健康小屋建設，力爭年內使居民健康素養綜合水平在現有基礎上提高1-3%。
四、堅持“居民健康為中心”，全面提升衛生服務水平
全面落實改善醫療服務24條措施，積極開展預約診療服務和便民、惠民服務。發揮醫院和醫患糾紛人民調解協調作用，形成化解醫患矛盾的暢通渠道。強化醫療服務監管，落實醫療質量安全事件報告和告戒談話制度。積極開展“優質護理服務示范工程”活動，加強醫院感染管理，控制醫院感染暴發流行。
認真貫徹黨的十七大報告精神，全面落實2007年全國農村愛國衛生工作會議要求，以農村牧區為重點，以創衛為突破口，積極推進全市愛國衛生工作的發展。
一、把握召開自治區兩個文明現場會的契機，鞏固國家衛生城市建設成果，重點治理城鄉結合部和“五小”行業。
二、以農村改廁項目為依托，全面開展農牧區環境衛生“五治、四改、三促進、兩創建、一達標”的綜合整治，推動社會主義新農村建設“村容整潔、鄉風文明”目標的實現。
三、以滅蟑為重點，做好城鎮病媒生物防制工作。積極爭取消殺專項經費，開展早春蚊害殺滅工作?；I劃組建赤峰市病媒生物防制協會。
四、以艾滋病和高致病性禽流感防治知識為核心信息，做好健康教育知識傳播工作。
五、積極開展愛國衛生月活動。圍繞第二十個愛國衛生月活動，積極開展春季愛國衛生工作，要在開展城鄉綜合整治的基礎上，切實提高城鄉環境衛生的整體水平。
六、開展衛生先進機關單位創建活動。各地愛衛辦要積極開展創建衛生先進單位活動，對有積極性的地區和單位，市愛衛辦將給予指導并組織申報.
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吉利區文明辦：
我校領導高度重視精神文明創建工作，堅持以創建文明單位為統領，推動學校全面工作順利開展。在洛陽市教育局和區委宣傳部文明辦的領導、支持下，積極開展文明單位創建工作，連續三次被洛陽市委、市政府命名市級文明單位，2014年又被省委省政府命名為省級文明單位。
多年來，我校全面認真落實上級關于文明創建的精神，以創建促發展，取得了一定的成績。
1.營造良好氛圍，環境育人。進一步美化校園環境，全面優化校園文化建設。按照文明單位的創建要求，加強校園環境的美化，保持校園內外整潔、有序。另外，開展豐富多彩的文體活動，真正切實提升師生的人文素養。發揮學校自身的優勢，文化鋪路，陶冶情操，師生共同營造良好、有序的氛圍，在文明的大環境中潛移默化，共同推動精神文明建設。
2.重視德育工作，立德樹人。深化德育理念，加強德育教育，以《中小學生日常行為規范》為準則，要求全體學生重視品德培養，加強社會主義核心價值觀教育，形成全面育人。全員育人、全程育人的局面。
3.繼續課堂改革，保質興校。按照新課改的要求，繼續推進課堂改革，提高教學質量，營造良好的學習氛圍，狠抓落實教學管理，更新教學管理觀念，保證教學質量再上一個新臺階，促進學校健康、長足發展。
4.加強隊伍建設，精細管理。堅持以人為本，實行人文管理，注重精細化管理。加強教師業務能力和師德師風培養，打造一支負責任、能擔當、有熱情的高水平教師隊伍。
5.創新工作機制，穩步發展。加大創建力度，創新工作觀念和方法，不斷學習，在確保教書育人本職工作的同時，開展文明創建活動，豐富校園文化建設，讓學校真正在硬件、軟實力上都占優勢，保證學校穩步發展、高效運行。
連續獲得“洛陽市初中教育教學工作目標管理先進單位”，高考成績同樣連創新高，受到了吉利區社會各界的廣泛關注和好評。學校先后獲得了“省級衛生先進單位”、“洛陽市師德師風先進?！薄ⅰ昂幽鲜∫婪ㄖ涡Ｏ冗M工作單位”、“河南省優秀家長學校”、 “洛陽市高中學校管理優秀單位”等多項榮譽。
我校的“省級文明單位”將于今年底到屆，值逢新一輪爭創“市級文明單位”起始之際，我們認真對照了市級文明單位的考評標準，認真學習了《洛陽市吉利區精神文明建設指導委員會文件》（洛吉文明辦[2013]5號），認為我校符合再次申報市級文明單位條件，為此特向區文明辦提出申請，懇請能將我校列為2013年創建“市級文明單位”的規劃培養單位，并請對我校的創建工作提出寶貴意見。
洛陽市第四十三中學
1.成立以校長、書記為組長的創衛領導小組。
2.加強健康教育，健康教育開課率達100%，課本、教案、課時等考核資料齊全。
3.做好健康教育及“創衛”宣傳工作，校園內設健康教育宣傳欄，內容每月更換一次。
4.進一步加強校園環境整理，保持環境整潔，做到校園無垃圾，綠化完好，綠化覆蓋率達40%以上。
5.食堂硬件設施按要求整改到位，飲食衛生按規范要求達標。
6.校內配備充裕的垃圾箱。
7.建好上述各項工作的資料臺帳。
8.做好學校門口大環境的衛生工作。
9.創無煙單位和綠化先進單位。
二、指導思想：
在分局教育管理中心及市政府的正確領導下，以改善育人環境為抓手，以強化全體師生的衛生意識為工作重點，全面提高學校的教育教學質量和師生的健康水平。認真貫徹落實市委市政府關于創建全國衛生城市的文件精神，做到科學管理、全員參與，努力完成市政府下達給我校的各項目標任務。
三、具體工作措施：
1.召開學校行政會議，對我校的創衛工作進行分工，明確各自的職責；召開全體教師會，對我校的創衛工作作出具體部署，做到全員參與，人人做創衛工作的志愿者；通過晨會、班會、隊活動等形式對學生加強衛生知識和健康意識和良好的行為習慣的養成教育，對學生的個人衛生進行不定期檢查。
2.按要求兩周開設一次健康課，做到有計劃、有備課、有課時、有作業、有考核，教導處定期檢查。
3.少先隊大隊部和紅領巾監督崗要認真履行職責，對學校的衛生工作做到常抓不懈。各班的教室、包干區衛生由班主任負責，辦公室衛生由各年級組長負責，將檢查結果與教職工考核掛鉤，獎優罰劣。
4.加強對學校食堂的管理力度，嚴格按飲服行業衛生管理的要求規范操作，食堂工作人員定期體檢和參加衛生知識培訓，身體不合格或培訓不達標者一律不得上崗，嚴把進菜、進米、購物關，確保師生的飲食安全、衛生。
5.強化對校門口的小攤點的管理，配合防疫部門對向學生出售無衛生生產許可證食品的攤點予以堅決取締。
6.加強除“四害”工作，發動全體師生采取有效措施和投放滅鼠滅蟑工具和藥品，大力開展滅蚊滅蠅活動，認真組織消殺工作，切實降低“四害”密度。
7.努力做好校門前的衛生工作，做到“門前三包，門內達標”。
8.做好學?，F有綠化的管護工作，對花圃內的雜草定期進行清理，確保校園的綠化、美化,爭創綠化先進單位。
一、領導班子高度重視，切實把精神文明建設納入日程。兩年來，佳木斯市城管執法局緊緊圍繞城市管理上水平、上檔次、上品位，不斷探索深化文明單位創建工作，在實踐中，佳木斯市城管執法局注重創建活動與行政執法的有機結合，建立和完善了全方位的運行體系，形成了強有力的整體推進機制。
二、加強領導班子建設，提高總攬全局的能力。該局每年制定中心組學習規劃和實施方案，明確學習內容和重點，提出了具體要求和措施，保證了學習質量。在抓工作作風方面，該局規定局領導全年深入基層工作時間為半年左右，不僅要堅持到一線指揮，督促檢查指導工作，親臨拆除違法建筑、市容市貌清理整頓現場。在抓制度建設方面，該局制定了《重大決策失誤追究制》、《局黨委成員和領導班子九條禁令》等規定。
三、開展法制教育活動，增強執法人員職業素養。圍繞學政治、學法規、學軍事，開展集中培訓活動，聘請省、市專家講課，系統學習《規劃法》、《城市道路管理條例》、《城市市容和環境衛生管理條例》、《綠化法》等專業法律法規；學習《行政處罰法》、《物權法》、《行政強制法》等綜合性法規，增強了干部、職工的職業素養。
四、開展豐富多彩的娛樂活動，活躍職工文化生活。在工作之余，該局積極開展了乒乓球比賽、象棋比賽、城監隊員環城賽、迎新春歌詠比賽、文藝聯歡；組織參加市直機關籃球賽；參加市大合唱比賽獲“優秀組織獎”；在每年“七一”開展慶祝建黨主題實踐系列活動，進一步活躍和豐富了城管職工的文化生活，增強了全體職工的凝聚力和活動。
五、關注弱勢群體，積極開展各類扶貧解困活動。佳木斯市榮哥巷、青年街等處違建拆除后，將19戶居無定所的居民安置在南興、松樺小區等處；在室外市場妥善安置殘疾人下崗職工、特困戶125人；安置40名殘疾人管理新建設的公廁。兩年來，該局自發為洪水、地震等各災區捐款近13萬元。
通過扎實有效的開展精神文明創建工作，佳木斯市城管執法局各項工作都穩步提升，用一句話總結，那就是“城市管理上檔次，環境衛生上水平”。
1.違建拆除工作。佳木斯市城管執法局堅決落實市委、市政府部署，通過開展“亮劍行動”，強勢拆除違法建筑。兩年來累計拆違59萬平方米，其中2011年24萬平方米，2012年13萬平方米，今年上半年22萬平方米，還拆除了大量商亭、棚廈、圍墻、圍擋等設施。面對不法者的威脅，拆除了大量群眾認為不能拆、不敢拆、拆不了的違法建筑，維護了城市規劃的嚴肅性，加快了上萬戶居民回遷進程，實現了零上訪、零事故、零差錯。
2.清運冰雪工作。兩年來，利用省政府補貼，市委、市政府共投入4500萬元，購置清雪設備189臺套。去冬今春，市區降雪26場，其中暴雪2場、大雪6場，市區出動車輛5200臺次，人員8.5萬人次，外運積雪100多萬立方米，雪后交通及時暢通，積雪及時外運。去年11月，支援鶴崗清除50年一遇暴雪，受到鶴崗市委、市政府高度評價和市民好評，省委、省政府授予清雪工作先進集體。今年將增加巷道清雪機械85臺套，徹底消除機械化清雪盲區。
3.市容環衛監察工作。佳木斯市城管執法局通過開展“市容整治行動”，在清理商販、規范牌匾、取締占道、治理噪音、拆除違建等方面都取得了明顯成效。在治理裸地方面，今年由該局牽頭，成立了全市裸地整治領導小組辦公室，制定出臺了《佳木斯市裸地整治工作實施方案》，明確了工作目標、內容和任務分解。在各區政府、建設、園林、物業等部門配合下，掀起佳木斯市前所未有的治理裸地熱潮，成效明顯，揚塵致臟問題得到有效緩解。截至目前，市區已完成裸地整治面積84.69萬平方米。其中：綠地面積44.02萬平方米、硬化面積40.67萬平方米。在治理建筑殘土方面，該局制定了《佳木斯市2013年整頓違章散裝貨物運輸車輛工作實施方案》，成立了由交警、運管、城管部門組成的聯合執法隊伍，對渣土沿途撒落和車輪帶泥上路現象嚴格治理，已處罰違規車輛360臺。經過整治，佳木斯市渣土運輸車輛密閉率已達90%以上。
根據《XX省社會治安綜合治理工作綱要（試行）》文件精神和XX市人民政府《關于2006年開展創建平安先進單位活動的實施意見》，特制訂本實施方案。本方案堅持“誰主管、誰負責”原則，積極組織、指導、推動各單位的平安建設工作，落實各項安全管理和防范措施，切實做到看好自家的門，管好自家的人，辦好自家的事。創建平安單位是綜治工作的一個部分，綜治工作是市局機關年度工作的一個部分，因此創建平安單位工作一并納入市局機關年終考評內容。
一、市局機關成立平安建設工作領導小組。市委常委、市局黨委書記、局長XX同志任組長，市局黨委副書記、副局長XX同志任副組長，其它局黨委委員為小組成員。下設創建辦公室，掛靠市局XX部，XX部主任XX同志任主任，XX部副主任XX同志副主任。市局機關各單位主要負責人為創建平安單位第一責任人。
二、簽訂創建平安單位責任書。由XX部牽頭，進行創建平安單位工作責任分解，制定責任書，由市局平安建設工作領導小組與各單位簽訂責任書。
三、把平安建設工作擺上重要議事日程。一是每季度組織黨委成員在黨委中心組學習會上，學習綜治工作有關文件資料；二是黨委每半年、機關各單位每季度進行一次人員思想分析和安全狀況分析；三是把平安建設（綜治）工作的內容列入局領導和分管局領導的述職內容；四是將平安建設（綜治）工作實績作為年度考評各級領導干部工作的重要考核內容。
四、認真落實創建平安單位工作1、機關大院、XX分局、XX分局、XX支隊、XX支隊、XX處、XX學校、XX所、XXX所、XX公司、XX支隊XX基地為創建平安單位單元。2、裝財處要把人防、物防、技防有關經費列入單位財務年度預算。3、辦公室、裝財處、信通處、科技處、XX隊負責機關大院人防、物防、技防的規劃、設計、安裝，并建立相應管理制度。4、監察室、XX隊、裝財處、隊管處、XX室每月例行檢查機關大院和其它單元的內務、安全、衛生、保密、車輛使用、值班人員的在崗情況，XX部負責機關工勤人員政審。對存在的問題及時通報，并督促有關單位落實整改。5、XX部建立心理咨詢渠道，及時做好矛盾糾紛排查調處工作。6、各單位要確保本單位不發生被盜、失火、泄密、重要物品丟失事件，對責任范圍工作要做到萬無一失。7、各單位要關心干部八小時以外情況，了解干部家庭情況和社會活動情況，不發生干部（含工勤人員）參加非法組織、組織及有害氣功組織、非法宗教組織等問題；不吸毒、不參*。8、積極組織干部參加見義勇為獻愛心活動。9、宣傳處要積極編發有關平安建設（綜治）工作的工作簡報和報送相關信息,加大平安建設（綜治）工作的宣傳力度。年報送市綜治辦有關宣傳材料不少于六篇。10、各職能部門要按照大綜治的職能分工，認真履行崗位職責，努力為創建平安XX做出應有貢獻。
五、各單位對平安建設工作每半年要進行自查，根據實際的工作情況不斷調整和完善工作內容。
六、年終市局組織檢查各單位平安建設工作的完成情況，進行評比表彰，對創建平安單位工作不力，問題嚴重的單位和個人，實行年終考評一票否決。
>>>>局機關平安先進單位創建方案飛雪
一、加強組織建設，廣泛深入開展愛國衛生運動
一是落實五項制度。一要落實好每年一度愛衛全委會制度，進一步強化委員會的議事協調功能。二要落實好目標管理責任考核制度，年初愛衛會下發街道“愛國衛生工作目標責任書”，年中跟蹤指導，年末考核，督促街道履行職責，落實各自目標任務。三要落實好委員部門向愛衛會定期報告工作的制度。年初報計劃，隨時報情況，年末報總結。四要落實好愛國衛生月制度。以紀念愛國衛生運動55周年為契機，認真組織開展第十九個愛國衛生月和第十一個健康教育宣傳月活動，圍繞“清潔、健康、文明、和諧”這一主題，深入開展各種形式宣傳活動，促進愛國衛生運動深入開展。五要落實好委員部門聯絡員制度。今年要在有關委員部門明確1名愛衛工作聯絡員，定期組織會議，及時溝通情況。
二是完善兩個平臺。一要完善好愛國衛生網絡平臺，進一步健全區、街道、社區（村）三級愛國衛生網絡，加強和發揮各街道、社區愛衛組織作用，強化日常管理、量化工作任務，確保人員到位、經費到位、工作落實。二要完善評先創優的平臺。進一步規范先進單位管理，通過爭先創優活動，總結經驗，推廣典型，增進交流，各街道、委員部門要及時調整充實愛衛會組織成員，街道要更多地吸收轄區內有影響力的單位加入到愛衛組織中來，擴大愛國衛生工作影響面，促進愛國衛生工作水平的提高。
三是加大三個力度。一要加大培訓力度。年內組織愛國衛生專職人員培訓不少于2次；加強橫向交流，積極組織街道、委員部門和駐區大單位的愛衛分管人員到健教、除害工作有特色的先進地區參觀學習。二要加大督查力度。根據城市長效綜合管理的各項任務要求，區愛衛辦要加大對各項愛衛工作的督促檢查，并將督查結果作為年底考核的重要依據。三要加大執法力度。認真學習并貫徹執行《xx市愛國衛生工作管理規定》、《xx市除四害工作管理辦法》，加強與委員部門的執法配合，提高執法覆蓋面，切實督促被查單位整改到位。
四是鞏固兩個成果。一要鞏固和發展國家衛生城市創建成果，落實長效措施。今年上半年省愛衛辦將采取明查與暗訪相結合的方法組織復查，下半年全國愛衛辦以暗訪為主的方式組織復查，對復查中符合標準要求的予以重新確認；對達不到標準要求的，暫緩確認，并限期半年進行整改；對再次復查仍不合格的，取消其命名。為此，各街道辦事處、區各相關部門要充分認識鞏固國家衛生城市工作的重要性，樹立全局意識，切實加強組織領導，認真落實城市長效綜合管理各項措施，加大投入、完善機構、充實人員，強化部門協調，廣泛發動群眾共同參與，努力形成全方位、多層次協同配合的工作局面，不斷為廣大居民創造良好的生活居住環境，真正讓老百姓滿意。同時，要突出重點，明確責任，開展有針對性的專項整治活動。全國愛衛辦于2005年重新頒布了新的《國家衛生城市標準》，新標準在很多指標上進行了上調。各街道辦事處、區各相關部門要認真對照新標準，將各項工作分解細化到位，明確職責，要重點加強對背街小巷、城中村、城郊結合部、集貿市場、“五小行業”、河道等方面的專項整治工作，尤其要注重保持城市清潔，這些方面的問題和廣大居民的生活密切相關。通過開展有針對性的專項整治，確保各項指標全面達標，高質量地通過此次復查。二要鞏固衛生街道、衛生（社區）村、衛生單位創建成果，不斷完善衛生基礎設施建設，優化城郊結合部地區面貌。積極開展衛生街道、衛生社區（村）的創建工作。由于區劃調整，市愛衛辦今年將對原來命名的衛生街道、衛生社區進行復查和重新命名，各街道辦事處要在注重創建質量和管理水平的提高上下功夫，認真落實城市長效綜合管理的各項目標任務，加大投入，加強基礎設施建設，確保年內城區衛生街道、衛生居委會創建率均達100%，年內力爭再創成1—2個省級衛生村，使更多居民享受到創建成果。積極開展單位、居民區衛生工作。根據《xx市愛國衛生管理規定》和省、市衛生先進單位管理辦法的要求，各街道辦事處要按照屬地管理的原則，強化街道的管理職能，督促轄區內機關、團體、企業、事業單位及其他組織按照單位衛生標準，開展以環境衛生、除害防病和健康教育工作為主要內容的愛國衛生活動，建立健全各項衛生制度，加強日常衛生管理。同時，要充分發揮街道
衛生檢查員的作用，加強對轄區內單位尤其是“五小”行業的管理、日常指導與督查工作，促使其建章立制，建立長效愛國衛生工作機制，積極開展衛生單位創建活動，年內爭創1-2個省級衛生先進單位。
二、加強健康教育與健康促進工作，提升大眾衛生文明素質。
一要深入推進“健康xx社區行”活動。4月份結合愛衛月和健康教育月主題活動，采用健康講座、健康知識咨詢、健康板報巡回展等形式，廣泛普及健康知識和自我保健技能。街道所屬90%以上社區（村委）組織開展艾滋病防治宣傳活動，相關宣傳材料入戶率≥6%。
二要大力開展醫療機構健康教育工作。各級醫院和社區衛生服務機構，要積極向患者及其家屬提供多種形式的健康教育服務，院內設有固定的健康教育專欄，按要求定期更新內容并做好照片資料等佐證材料收集工作；做好門診和病區健康教育處方的發放工作，住院病人健康教育處方覆蓋率達100%，病區患者或家屬相關疾病防治知識知曉率≥80%，開展衛技人員健康教育基本理論和方法的普訓工作，在職人員覆蓋率≥95%；積極申報創建“無吸煙醫院”。
三要積極開展學校健康教育。以創建健康促進學校為抓手，按照《學校健康教育評價方案》的要求開展健康教育工作，切實落實健康教育課程，開課率達100%，學生健康知識知曉率和健康行為形成率分別達90%和80%。年內力爭再創2—3所市級“健康促進學?！薄?/p>
四要深化企事業單位健康教育。各街道要深入轄區單位開展健康教育工作，按照《職業病防治法》，結合企業質量體系認證等相關工作，幫助企業逐步建立廠、車間兩級健康教育網絡，開展職工健康知識、勞動保護知識、環境保護知識和女工保健知識培訓，并指導督促各事業單位結合行業特點，開展形式多樣的健康教育工作。年內再新增1-2個企事業單位健教精品，以點帶面促進企事業單位健康教育的發展。
五要開展控煙健康教育。以積極開展創建“無吸煙單位”活動為契機，加大普及煙草危害相關知識的力度，年內再新創1-2個無吸煙單位。
三、強化除四害工作，落實長效管理措施
為了貫徹市政府《關于進一步完善城市長效管理機制的意見》，按照《xx市除四害工作管理辦法》，有效控制四害密度，提高生活、生產環境質量，保障人民群眾身體健康。
（一）強化領導，更新觀念。今年是國家衛生城市迎接國家復查之年。各街道辦事處、區各相關部門要把除四害工作納入全年工作的重點，樹立長抓不懈的思想。要突出以人為本的服務理念，扎扎實實為群眾辦實事、辦好事。要加強對除四害工作的領導，健全領導網絡，一級向一級負責，實行責任追問制，確保除四害各項工作任務的落實。
（二）落實責任、依法治理。除四害工作按照屬地管理的原則，實行“條塊結合、以塊為主、塊塊領導、條條保證”的責任體制。各街道辦事處要按照新的《國家衛生城市標準》，實行目標化管理，把責任落實到人，做到責任清，任務明，目標具體，措施得力。區各有關部門及單位要按照《xx愛國衛生工作管理規定》、《xx市除四害管理辦法》的相關規定各司其職、各負其責、協同作戰、密切配合、依法治理、加強監督，確保全年除四害工作任務的完成。
（三）治本清源、科學防治。開展環境綜合治理是消除四害孳生條件的關鍵環節，是治本的根本措施。各街道辦事處、區各相關部門、各單位必須抓住環境治理這個重點，樹立社會大衛生觀念，把環境綜合治理貫穿于防治工作的始終，科學、合理、有效地提高防治效率。各街道辦事處要從環境綜合整治入手，狠抓除害防護設施建設，要大力整治各類衛生死角和四害孳生場所，美化環境，城郊結合部街道要徹底清除主次干道兩側的露天糞坑（缸），使“四害”孳生場所得到有效控制
第二條為了深入持久地開展愛國衛生工作，創建衛生整潔、優美舒適的環境，提高城鄉居民的衛生意識和健康水平。
第三條愛國衛生工作實行政府組織、屬地管理、單位負責、全民參與、科學治理、社會監督的方針。
第四條各級人民政府應當將愛國衛生工作納入國民經濟和社會發展規劃，將創建衛生城鎮、健康教育、除"四害"（鼠、蚊、蠅、蟑螂，下同）、農村改水改廁改廚改圈等愛國衛生工作所需專項補助經費和活動經費列入同級財政預算，保證愛國衛生工作與經濟社會協調發展。
第五條本市行政區域內的所有單位和個人，應當積極承擔所在地和責任區的愛國衛生工作，不斷改善衛生環境，堅持除害防病，自覺糾正和抵制各種不衛生的行為。
第六條市、縣（市、區）人民政府愛國衛生運動委員會（以下簡稱愛衛會）負責統一領導、統籌協調本區域內的愛國衛生工作。其主要任務是：
（一）貫徹實施有關愛國衛生工作的法律、法規和規章；
（二）規劃、部署和協調本區域內的創建衛生城鎮、健康教育、除四害、農村改水改廁改廚改圈等愛國衛生工作，動員社會全體成員參與愛國衛生活動；
（三）組織實施應對突發公共衛生事件的愛國衛生工作，督導、協調有關部門對健康危害因素采取綜合干預措施；
（四）對本區域及區域內所有單位的衛生狀況進行監督、檢查和評估；
（五）組織愛國衛生工作的對外交流、合作及相關科學研究；
（六）承辦同級人民政府交辦的其他工作。
第七條各級愛衛會每年定期召開愛衛會全體會議，研究開展愛國衛生工作的計劃和措施，協調解決愛國衛生工作中的突出問題。
第八條市、縣（市、區）愛衛會工作實行委員部門分工負責制。各委員部門在各自的職責范圍內做好愛國衛生工作。
各委員部門的職責由各級愛衛會提出，報同級人民政府確定。
第九條各級愛衛會的辦事機構承擔本級愛衛會的日常工作，負責擬定愛國衛生工作計劃、措施，協調、督促有關部門和單位履行愛國衛生工作職責。
第十條鄉鎮人民政府、街道辦事處、企事業單位負責本區域或本單位的愛國衛生工作。
社區、居（村）民委員會應當確定人員負責愛國衛生工作。
鄉鎮人民政府、街道辦事處、企事業單位和社區、居（村）民委員會，應當組織管理范圍內的所有單位和個人落實愛國衛生工作責任制，開展經常性的檢查評比活動。
第十一條所有單位均應指定內設機構或確定專（兼）職人員負責本單位愛國衛生的日常工作，承擔單位內部和市容環境衛生責任區的清掃保潔、健康教育、除"四害"等任務。
第十二條愛衛會委員部門和相關單位應當加強愛國衛生宣傳教育工作，切實履行下列職責：
（一）衛生行政主管部門負責宣傳衛生法律、法規、規章和衛生健康科普知識；
（二）新聞媒體負責設立愛國衛生、健康教育專欄，傳播衛生健康科普知識，對公眾關心的衛生問題進行報道和輿論監督；
（三）居（村）民委員會負責圍繞居民衛生防病工作開展多種形式的健康教育活動；
（四）各級各類學校和托幼機構負責開設健康教育課，注重培養學生、幼兒良好的衛生行為；
（五）各級各類醫療衛生機構負責在候診場所和住院病區開展多種形式的健康教育活動，傳播衛生健康知識。
所有單位應當在工作、學習、生活場所設置健康教育專欄，有針對性地宣傳衛生健康知識。
第十三條十堰城區公共場所禁止吸煙，控制吸煙危害。具體規定另行制定。
各縣市區人民政府應當根據實際情況，制定禁止或限制在公共場所內吸煙的規定。
第十四條每年四月為全市愛國衛生活動月，統一開展市容環境衛生整頓、治理臟亂差等愛國衛生活動。
所有單位應當實行周末衛生日制度，搞好環境衛生，參加公益國衛生活動。
第十五條各級愛衛會應當定期組織開展除"四害"活動，所在區域的單位和個人應當按要求實施除"四害"活動。
第十六條城鎮新建、改建、擴建各類公共場所（包括學校、幼托機構），建設單位應當按照城市規劃和衛生要求將水沖式公廁等衛生基礎設施納入建設項目，并與主體工程同時規劃、同時設計、同時審批并投入使用。
鼓勵社會力量投資興建公共衛生設施。
第十七條各級人民政府應當實施農村飲水安全工程，提高農村生活飲用水質量，改善農村居民飲用水衛生條件。
各縣市區及鄉鎮人民政府（街道辦事處）應當采取措施，指導、支持、督促農村居民在新建住宅時修建符合衛生要求的戶廁、垃圾池；發展農村沼氣，實施改爐改灶，改善廚房環境衛生；改善飼養衛生條件，杜絕人畜混居和禽畜散養，有條件的地區推行人畜生活區分開分離。
第十八條施工單位在建筑施工、運輸過程中應當依法妥善收集、處理渣土、垃圾、糞便和污水，清除建筑工地內"四害"等有害生物的孳生場所，保證建筑工地的宿舍、廚房、廁所等設施符合衛生要求。
第十九條市愛衛會組織開展全市愛國衛生工作檢查評比，命名表彰全市衛生城鎮、衛生村、衛生社區及衛生先進單位，并對受表彰的單位定期進行考核、復查。
將衛生創建作為精神文明創建表彰的重要內容，獲得市級及以上衛生先進單位稱號的，可比照同級文明單位標準給予職工物質獎勵，獎勵資金由獲得表彰的單位自籌。
第二十條各級愛衛會根據工作需要聘任愛國衛生督查員，對本區域內的愛國衛生工作進行監督、檢查和指導。
愛國衛生督查員履行職責時，應當出示相關證件。有關單位和個人應當提供相關資料，自覺接受監督、檢查和指導。
