時間：2023-09-13 17:15:02
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇對無形資產的管理，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
摘要：知識經濟的到來加速了經濟全球化和競爭國際化的進程，也使得我國市場競爭日益激烈，再加上我國高新技術企業數量的不斷增加，這些都對當前高新技術企業的核心競爭力提出了更高的要求。高新技術企業的各種資源加上管理能力就形成企業的核心競爭力。因此，加強與改進高新技術企業各種無形資產的管理，對于我國高新技術企業提升核心競爭力，進而在日益激烈的市場競爭中取得生存發展的動力就顯得尤為重要。
關鍵詞 ：高新技術企業；無形資產；資產管理；對策與建議
一、引言
在市場競爭日益加劇的今天，無形資產在高新技術企業的生存與發展過程中扮演著越來越重要的角色。從某種程度上講，高新技術企業無形資源（資產）的多少、預計未來經濟利益流入能力的大小都直接決定著高新技術企業市場核心競爭力的高低。本文首先介紹了高新技術企業無形資產的特點，然后闡述了加強高新技術企業無形資產管理的意義，接著對目前我國高新技術企業無形資產管理中存在的問題進行了分析，并針對這些問題提出了一些建議與對策，最后得出本文的結論。
二、高新技術企業無形資產的特點
1.無形資產在高新技術企業中地位日益提高
隨著經濟全球化和國際化競爭的不斷深入，市場競爭越來越激烈，尤其是高新技術企業之間的競爭焦點越來越集中為各種無形資源（資產）的競爭。無形資產作為高新技術企業核心競爭力的重要來源，對高新技術企業的重要貢獻越來越大；無形資產創造價值能力的大小決定著高新技術企業市場占有率與企業盈利能力，最終影響著高新技術企業的核心競爭力。在高新技術企業里對于無形資產研發投入的大小已成為當今衡量高新技術企業價值大小的重要標準，而高新技術企業的規模、有形資產的多少已相對不太重要。高科技含量、不可替代、不可模仿的無形資產已逐步成為具有較強競爭實力的高新技術企業總資產的主體；即使在普遍高新技術企業總資產中，無形資產所占的比例也越來越大，地位也日益提高。
2.高新技術企業無形資產對知識和技術的投入需求高
高新技術企業是知識與技術都密集的行業，高新技術行業的技術、知識更新換代快，創新能力要求強，這就要求其高額的研究與開發投入。高新技術企業無形資產對知識和技術的投入相對于一般企業而言是相當高的，這種高不僅僅是對于物力、財力等有形資產的投入，更要求高科技、高智力的“無形”投入。一個好的高新技術企業要有強的創新能力來滿足市場需求，這就要求企業不斷開發新產品。而新產品在整個生命周期過程都需要研發人員不斷跟蹤和提出更好的方案，不斷加大投入。
3.高新技術企業無形資產面臨風險較高
在我國，高新技術企業無形資產主要面臨著技術風險、市場風險和財務風險。知識經濟時代的到來加速了技術的更新換代，這就給高新技術企業帶來了巨大的技術風險。在新技術開發階段，要投入大量的人力、物力，但結果成功與否又無法預測；即使開發成功，投入市場使用，也不能保證市場能接受，如果市場不接受還要進行后期改進與研發投入；另外高新技術企業無形資產還要面臨著技術落后淘汰的風險。市場風險是對高新技術企業所有資產產生影響、不能通過資產組合而消除的風險。宏觀經濟形勢的變動、國家經濟政策的變動、財稅改革等都會對高新技術企業的無形資產產生一定的市場風險。高新技術在新技術新科技的研發過程需投入大量資金，如果這些資金是通過舉債獲得，這就會加大高新技術企業的財務風險；且在研發過程一般會有意想不到的資金投入，這也使企業的債務增多，財務風險的發生概率變大。
三、加強高新技術企業無形資產管理的意義
1.提升企業核心競爭力
高新技術企業核心競爭力的來源主要是企業資源與企業管理能力，而強化高新技術企業無形資產的管理顯然成為高新技術企業提升核心競爭力的重要途徑，特別是在當前知識經濟時代背景下，無形資產對企業的貢獻越來越顯著。企業可以利用別人無法模仿的無形資產提高企業的聲譽，為企業創造更多的價值，形成在市場上特殊的競爭能力，并得到消費者及整個市場的認可。從這一角度出發，只有企業完善無形資產的管理體系，讓無形資產為企業更好的服務，這樣既能提升企業的核心競爭力，又能為企業創造價值。
2.有利于提升高新技術企業的管理能力
高新技術企業要想保持或不斷提高市場占有率，就需要不斷提升市場核心競爭能力，這就必須強化對包括無形資產在內的企業各種資源的管理。高新技術企業管理者只有在結合高新技術企業的行業特點和企業實際情況的基礎上，才能管理好企業的無形資產。通過這個管理過程，高新技術企業也會提高企業配置資源的能力，并充分發揮這些資源在生產競爭等方面的作用，從而大大提高企業的研發能力、生產管理能力、組織管理能力，最終提升整個高新技術企業的管理能力。
3.有利于促進企業的可持續發展
無形資產的確認、初始計量、后續計量、處置等會計核算與管理工作也是企業無形資產管理工作中一個重要環節。在無形資產的后續計量方面，對于使用壽命有限的無形資產，高新技術企業通過科學合理的方法進行攤銷，及時足額地計提無形資產攤銷，為后續研發積累足額的研究資金；而對于使用壽命不確定的無形資產，通過在每個會計期間的減值測試，可以有效地防范無形資產的技術淘汰風險；如果無形資產確實已發生嚴重減值導致沒有使用價值，企業可以通過無形資產的減值測試做到及早發現并及時進行技術更新或創新，為企業注入新的發展動力，從而促進企業的可持續發展。
四、我國高新技術企業無形資產管理中存在的問題
1.管理意識薄弱
目前我國仍有一些高新技術企業的管理者在市場競爭中存在著“重有形，輕無形”的思想，導致無形資產管理的意識相對較為薄弱，主要表現為：有些管理人員只重視有形資產為企業創造的利潤，而忽略無形資產的隱形作用。由于無形資產創造經濟效益的無形性與滯后性，一些高層管理人員在業績考核的壓力下，往往缺乏對無形資產投入與管理的動力；有些管理者忽視對無形資產的產權管理，只有在無形資產產權受到侵犯時，才采取被動的應對措施，而不是積極主動地去保護企業的知識產權；還有些管理人員不懂無形資產管理中的保密原則，在無意識的情況下泄露企業的商業機密，往往導致自己企業的技術還沒開發出來，競爭對手已將這技術成功申請專利。
2.管理組織與制度不健全
我國高新技術企業在無形資產管理的機構設置、人員配備、制度建設等方面的工作起步較晚，并沒有形成有效的無形資產管理體系。對于一般企業而言，無形資產在企業總資產中所占的比重相對較低，企業可以將無形資產的管理工作交由財務部門單獨負責。但高新技術企業如果也這樣做，就會大大降低對無形資產的管理力度。高科技企業的無形資產管理不僅涉及財務部門，還會涉及到法律、運營、銷售、研發等部門，而非財務部門單獨可以完成的管理工作。受到傳統管理思想的影響，我國目前大部分高新技術企業并沒有設立獨立的專業的無形資產管理部門，也就談不上建立健全專業的無形資產管理制度與規范，管理工具與手段也顯得相對落后。
3.會計核算不規范
傳統的財務會計理論對企業有形資產的管理與會計核算較為重視，而對高新技術企業特殊而重要的無形資產（諸如技術、信息、知識）的會計核算與管理工作相對重視程度不夠，對無形資產的會計核算與管理工作的理論研究與實務指導還存在著許多不足。在無形資產確認方面，有很多企業并沒有嚴格執行《企業會計準則6號———無形資產》的相關規定：有些高新技術企業在研發新技術階段并沒有把研究階段支出與開發階段支出區分開來，這就造成企業在無形資產會計處理時存在不能真實反映無形資產的價值的現象；在后續計量方面，無形資產的壽命確定與否是關鍵，但在實務操作過程中，高新技術企業無形資產受技術進步影響較大，使用壽命難以確認，使得各個企業在無形資產后續計量方面存在歧義，導致企業不能很好的評估無形資產的實際價值，也評估不出無形資產能為企業未來創造多少價值。
4.會計核算方法落后
傳統的會計核算方法已經無法滿足高新技術企業無形資產會計處理的需要。大多數企業對無形資產中智力投入的會計核算存在諸多不合理性。智力投入是對于企業的人力資源來說的，技術秘密、專利權、商標權等無形資產都是由高素質的人才開發創造的，擁有了高素質的人力資源就等于擁有了優質的無形資產。而這種高質量的人力資源投入很難用現行會計核算方法加以確認。大多數高新技術企業只是簡單地將研發人員的工資福利等顯性費用作為智力投入納入到無形資產的核算范圍，這種簡單的會計的核算方法顯然是忽視了人力資源的投入和管理，造成無形資產價值無法真實體現，從而引發無形資產的流失、浪費等現象嚴重。
五、加強高新技術企業無形資產管理的對策與建議
1.提升無形資產的管理意識
高新技術企業的管理者首先要充分認識到無形資產管理工作對高新技術企業的重要性，要帶頭認真學習與領會有關無形資產的法律法規，并加大在企業內部的宣傳力度，讓企業全體員工充分認識到無形資產管理的特殊性、復雜性、艱巨性和迫切性，徹底摒棄“重有形，輕無形”的落后觀念，為做好無形資產管理工作奠定良好的思想基礎。在實際工作中，高層管理不但要重視有形資產為企業創造的利潤，也要重視無形資產對于企業形象塑造、價值創造的重要性與不可替代性，積極主動地推動企業無形資產的研發與投入工作；努力采用最科學的管理方法與管理工具來強化對無形資產的管理，讓無形資產為企業創造更大的經濟價值，盡量減少無形資產隨時間的推移而出現的貶值。高新技術企業要提高無形資產的產權管理意識，要善于利用相關法律法規，對企業自有無形資產進行及時申報，獲得法定權利；當企業無形資產產權受到侵犯時，要積極主動地采取多種有效手段來保護企業的無形資產的安全與完整。企業的各級管理人員及普通員要有無形資產的科技保密意識，不要對媒體或競爭對手提前泄露企業目前正在研發的技術，避免企業的創新點被人偷竊。
2.建立健全無形資產的管理組織體系
高新技術企業的無形資產種類多、數量大、涉及領域廣，且無形資產的管理工作還涉及法律、經濟、技術、財務會計、稅法等多個領域的理論知識、法規和管理方法，這些都加大了無形資產的管理難度。這就要求高新技術企業應建立健全無形資產的管理組織體系：（1）建立健全無形資產管理的規章制度，使企業的無形資產管理工作“有法可依”。企業在國家有關無形資產的法律、法規的框架內，結合實際情況，借鑒國內外先進的無形資產管理辦法，制定或完善無形資產管理的各項規章制度；（2）設立專門的管理機構，配備專業的管理人員。高新技術企業在條件允許的情況下，可以設立專門的機構來從事無形資產的登記、分類、評估、投資、組合和報批等工作，使無形資產得到有效的經營、管理和保護，避免無形資產的流失。同時企業也要配備一定數量的專業人員，這些專業人員在掌握相關技術的基礎上，還要熟悉相關的法律法規。通過設立專人管理的方式將無形資產的管理工作落實到具體的責任人，以避免出現制度流于形式的現象發生，使無形資產管理成為一句空話；（3）將無形資產的管理納入到經營者業績的考核范圍，一旦出現無形資產流失、管理不善等現象，就必須追究企業經營者與有關管理人員責任，只有這樣高新技術企業無形資產管理才能真正做到有保證、有落實。
3.規范無形資產的會計核算
高新技術企業的財務人員要重視無形資產會計核算與管理工作，要不斷規范與加強對無形資產的期初和期末賬面余額、累計攤銷額及累計減值損失金額、無形資產攤銷方法及當期攤銷額、研發費用等方面的會計核算工作。在后續計量方面，無形資產的壽命是關鍵，企業要根據實際情況對企業的無形資產做出科學合理的預測，可根據其他企業或準則規定對無形資產進行評估。企業根據實際需要對無形資產進行分類管理，進行一系列的專業測量之后，確認無形資產的實際價值及對企業未來的作用。
4.改進無形資產的核算方法
高新技術企業應該結合高新技術的實際情況，針對無形資產的特點以及無形資產在企業中的重要性，不斷改進無形資產核算方法：（1）實施動態化核算。針對高新技術企業無形資產收益能力和壽命周期都可能隨著技術進步而發生變化的現象，企業在制定具體的會計處理與核算方法時也要結合企業各項無形資產的實際情況實施動態化核算，以及時反映無形資產的真實價值。為此，企業應當至少于每年年度終了，對使用壽命有限的無形資產的使用壽命及未來經濟利益消耗方式進行復核。無形資產的預計使用壽命及未來經濟利益的預期消耗方式與以前估計不同的，應當改變攤銷期限和攤銷方法；（2）實施分類化核算。高新技術企業要針對不同特點的無形資產，采用不同會計核算方法：對于專利權、著作權等這些會計核算方法相對成熟的可以采用直線法進行累計攤銷等后續計量；對高智力投入開發成功的無形資產可以采用凈現值法來確定入賬價值，用產品市場壽命周期來確定攤銷期限等；對于更新換代速度較快或處于產品生命周期中衰退期的無形資產，可以合理的借鑒固定資產的加速折舊法，使用加速攤銷法進行攤銷；（3）聘請專業化的核算力量。高新技術企業財務人員也可以聘請注冊資產評估師、注冊會計師、注冊稅務師等專業力量參與到企業無形資產的確認、初始計量與后續計量等會計工作中，企業可以將難以確定價值的高智力投入的無形資產委托給相關領域的專家評估定價入賬，并且聽取這些專業人員的建議進行無形資產的后續計量工作，這樣就可以避免財務人員因不懂專業技術進行職業判而斷產生的誤差。
六、結論
無形資產管理作為高新技術企業資產的一項重要管理內容，受到越來越多企業的重視。但是，我國高新技術企業在實施無形資產管理時還存在一些不足。隨著對無形資產管理的廣泛運用，制度會進一步完善，核算方法的改進，會使無形資產的管理更合理化，為企業創造最大利潤，提高市場競爭優勢。因此，高新技術企業應加強對無形資產的管理。
參考文獻：
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摘 要 知識經濟的發展,資產的重心從有形向無形轉移。無形資產已經成為現代企業的核心資源之一,無形資產管理也日益成為現代企業管理的核心。本文分析了無形資產的內涵、特點,指出對企業無形資產認識不足,缺乏科學的無形資產管理方法,提出要改進和加強企業無形資產管理,提高企業的核心競爭力。
關鍵詞 無形資產管理 存在問題 改進對策
隨著知識經濟的不斷深入發展,社會主要的資本形態由工業時代的物質資本轉變為知識時代的知識資本,資產的重心從有形向無形轉移。無形資產已經成為現代企業的核心資源之一,無形資產管理也日益成為現代企業管理的核心。筆者在分析無形資產的內涵、特點及重要性的基礎上,指出在企業無形資產管理中普遍存在的問題,進而提出了改進和加強企業無形資產管理的對策。
一、無形資產的內涵及特點
(一)無形資產的內涵
無形資產作為現代企業的核心資源之一,其內涵隨著知識經濟的不斷發展變的愈加寬泛。我國財政部2006年頒布的《新會計準則第6號――無形資產》明確無形資產的概念,是指企業擁有或者控制的沒有實物形態的可辨認非貨幣性資產,不再區分可辨認無形資產和不可辨認無形資產,把商譽排除在外。這就是說企業的無形資產是指企業為生產商品、提供勞務、出租給他人、或為管理目的而持有的、沒有實物形態的并且是可辨認的非貨幣性資產。具體包括專利權、非專利技術、商標權、著作權和土地使用權等。根據不同的標準,一般可將無形資產作不同的分類,如智力型無形資產、人力型無形資產、管理型無形資產、市場型無形資產和權利型無形資產等。
(二)無形資產的特點
無形資產作為一種有別于有形資產的核心資源,具有其獨特的特點:1.無形資產具有競爭性和非競爭性并存的特點。一般來說,無形資產具有非競爭性,它可以同時使用于不同的地方。相對于實物資產、財務資產,無形資產的產權不太明晰,無形資產帶來的利益為其所有者享有的同時,很難阻止非所有者也享受這些投資利益,這就是通常所說的外部效應。此外,無形資產又具有競爭性。無形資產歸特定主體,任何主體不得非法享有這種權利。2.無形資產具有無實體性和依存性。無形資產是一種知識,知識只能被感知和認識,具有無實體性,需要加以培育、創造和創新。無形資產又具有依存性,始終依存于一定的載體,如企業的員工個人、企業組織、產業組織甚至國家等。并且同樣的無形資產在不同的企業、不同環境、不同時期,其價值是不盡相同的,具有環境依存性。3.無形資產的收益性和風險性并存。無形資產具有強大的增值功能,一項專利產品誕生后,其后期不需再投入更多的研究開發經費,邊際成本近乎為零,有些無形資產本身并無損耗,反而在運作中不斷增值,未來的收益報酬具有逐步增加性,是一種長期的無實物形態的資產,但無形資產又具有高風險性。無形資產的風險顯著高于實物資產和財務資產,其所能提供的未來收益具有很大的不確定性,許多無形資產只對特定企業有價值,一旦離開這一特定范圍,其價值可能就不復存在。
二、無形資產管理中存在的問題
(一)對無形資產認識不足,輕視對無形資產的管理
在國有企業的無形資產管理中,一方面,對無形資產認識不足。由于無形資產具有無實體性,所以其功能不能在感性上直觀反映來,只能存在于觀念中,因而無形資產極易被忽視。另一方面,我國國有企業長期輕視對無形資產的管理。長期以來,許多國有企業對國有資產保護不力,輕視對國有無形資產的管理。隨著市場經濟的引入,盡管無形資產得到了初步認識,但是長期以來的計劃經濟體制使一些管理者思想上只把固定資產和流動資金作為財產加以重視,輕視對無形資產的管理。
(二)缺乏科學的無形資產管理方法
隨著無形資產價值的體現,對無形資產的管理成為國有企業重點關注的問題。但是許多國有企業內部缺少完善的、科學的無形資產管理方法。1.無形資產的評估管理不科學。一方面,缺乏足夠的中介力量對無形資產進行認定和評估,導致評估不規范,影響了評估工作的公正性、權威性。另一方面,缺乏科學的評估標準和評估方法。目前尚缺乏公平、客觀和統一的定價機制及計價標準。難以根據無形資產各自的質和量準確核定其價值。2.沒有從企業整體角度來進行無形資產的管理,無法對無形資產進行整合和優化利用。
三、改進和加強企業無形資產管理的對策
(一)充分認識無形資產的價值及其在企業經營中的重要作用
要加強對無形資產的管理,首先就必須使企業經營者和所有員工充分認識到無形資產的價值及其在企業經營中的重要作用。1.可以借助于各種媒介詳細介紹無形資產的有關知識,讓管理者和企業員工掌握無形資產的基本內涵、價值構成和管理原則,意識到無形資產管理的重要性和特殊性,熟悉包括有關保護無形資產的國內法律法規和國際條約在內的法律常識,為加強無形資產管理工作奠定良好的思想基礎。2.要建立健全一套完善的無形資產管理制度和管理機構,對企業無形資產管理提供組織機構上的保證。在企業管理部門應設立專門的管理機構,配備專職人員,并根據有關法規,制定切實可行的管理制度,制定科學的無形資產管理和決策程序,確定自己的無形資產在企業總體戰略和職能戰略中的地位和作用,明確規定無形資產的對象、管理方法、程序和獎懲措施,加強對無形資產的管理與經營。
(二)建立科學的無形資產管理體系
針對當前許多國有企業內部缺少完善的、科學的無形資產管理方法的現象,必須在重視對無形資產管理的基礎上,建立科學的無形資產管理體系。1.要完善無形資產的權益管理。應掌握和運用關貿總協定中的《知識產權協定》和相關的條約,及時申請注冊商標,防止被他人搶注,并加強對假冒產品的打擊力度。2.廣泛收集信息,防止對他人的知識產權類無形資產過失侵權行為的發生。對無形資產中的專利權、非專利技術等無形資產,應加強保密措施,防止流失。3.要完善無形資產的評估管理。企業應建立起積極的評估意識和開發一套適合本企業的評估管理系統。定期對企業的各項無形資產進行評估,在無形資產轉讓或企業進行合資合作過程中,能全面科學地確定無形資產的范圍,準確地計算出無形資產的價值。4.要完善無形資產的營運管理。要發展企業自身的優勢,就要充分利用中心所持有的無形資產,建立無形資產的創新機制,增加無形資產存量,促使無形資產有效運營,這是無形資產管理的根本目標。第一,實施品牌戰略、營造品牌環境、加強品牌保護,推動企業實現可持續發展。企業管理者應把品牌意識灌輸到每個員工的思想中,要在企業中形成強勁的創名牌風氣。第二,要不斷地從國內和國外引進高新技術人才,增加科研經費份額,建立企業特有的技術,創建特有的企業形象。第三,以無形資產為先導,推動企業的低成本擴張。可以利用企業在技術、人才、品牌上的優勢,通過無形資產的投資合作,實現企業的低成本擴張。
(三)對客戶關系進行有效管理
摘要 無形資產指的是企業擁有或控制的不具有實物形態、能以貨幣計量、可以帶來預期經濟效益的資產。隨著知識經濟時代的到來，無形資產在企業運行中發揮的作用越來越突出，與有形資產性相比，無形資產具有明顯的特殊性，其管理的難度更大，管理中存在的問題也相應較多。文章對企業無形資產管理中存在的問題做了簡單的分析，同時提出了一些無形資產管理創新策略。
關鍵詞 無形資產 創新 評估 有形資產
企業的資產包括無形資產和有形資產，工業經濟時期企業大多只重視有形資產的管理，而隨著知識經濟時代的到來，無形資產在企業資產結構中所占比重越來越大，對企業發展所起的作用越來越明顯。但是由于多年形成的會計核算模式都是以有形資產為核心，對無形資產的管理意識較為淡薄，導致無形資產管理中漏洞較多，嚴重影響到企業競爭力的提高。因此，企業要想在經濟時代獲得更好的經濟效益，有必要對無形資產管理的創新進行探討。
一、無形資產的特點
無形資產指的是企業擁有或控制的不具有實物形態、能以貨幣計量、可以帶來預期經濟效益的資產。具體來說，企業的無形資產主要包括企業商標、企業專有技術、企業特許權、企業專利權、土地使用權等。作為重要的經濟資源，無形資產具有以下幾個特征：第一，無形性，指的是無形資產是看不見的，很少占用空間，主要體現的是獲得經濟效益的特殊能力。第二，轉化性，指的是無形資產雖然不能單獨直接為企業創造經濟效益，但是當與有形資產結合之后就會產生較大的經濟效益。第三，增值性，指的是無形資產因為其創新性，所以能為企業帶來超額收益，而無形資產本身并不會發生相應的損耗。第四，可辨認性，指的是企業的無形資產能夠劃分或分離出來，可以單獨出售或者轉讓。
二、無形資產的管理現狀
1.無形資產管理意識淡薄
受傳統觀念的影響，企業在資產管理中，一般對有形資產的管理比較重視，而忽視無形資產的管理。出現這種情況的主要原因有兩個方面：第一，對無形資產沒有準確的認識。無形資產種類日益增多，來源渠道也多元化，一些企業的管理者對其包括哪些內容不了解，不能準確辨認和確定自身擁有的無形資產；由于無形資產的成本不易確定，使大量自創無形資產的價值不能準確確認、計量，導致無形資產的管理不到位。第二，對無形資產缺乏管理意識。當今是以無形資產作為核心競爭力的知識經濟時代，同以前以有形資產為主的工業經濟時期的會計環境已大不相同，一些企業對無形資產的重要作用沒有清楚的認識，仍按舊的核算模式將有形資產作為企業資產管理的重點，不能滿足會計管發展的需要，在無形資產的實際的操作中也就缺乏相應的管理措施。
2.缺乏對無形資產的開發和利用
無形資產能為企業創造出更多的財富，充分利用無形資產能為企業帶來巨大的發展潛力。但是從實際的運行中看來，企業對無形資產的開發和利用還存在嚴重的問題：有些很多企業不注重創造自己的品牌，不進行無形資產的研發，使企業越來越缺乏競爭力；有些企業雖然擁有無形資產卻長期閑置，沒有發揮出應有的作用；另外，企業無形資產需要在企業運行的過程中不斷增值，但是很多企業在市場競爭中不注重利用一切有利的條件提高自身形象，而是任憑無形資產隨著時間貶值，使得無形資產的價值大大降低，從而對企業的進一步發展帶來很大的阻礙。
3.沒有系統的無形資產評估
隨著企業無形資產數量的增多、投資金額的增大，對其價值的管理就愈顯重要。因為無形資產不是以實物的形式出現的，所以要準確估量其價值就需要規范的價值評估系統，從而能在企業賬面上準確反應出無形資產的價值。但是在當前，企業無形資產評估沒有系統性和規范性，主要表現在兩個方面：第一，缺乏專業的中介結構和高水平的評估人員，評估中漏評、少評以及錯評的現象比較嚴重，企業的利益遭受到非常大的損失。第二，無形資產評估不規范， 目前一些無形資產評估機構的法制觀念不強，在評估中往往主觀性較強，對評估單位比較遷就，造成評估價值與公允價值不符，不能真正反映資產的價值，也使財務報告和相關信息失去客觀真實性。
4.無形資產的防護意識較差
無形資產是企業資產的重要組成部分，但是企業卻沒有像管理有形資產一樣管理無形資產，尤其是對無形資產的保護意識較低，導致很多侵權事件的發生。一些企業對自己的商標管理不善，沒有依法注冊，但是當企業的商標產生一定的經濟效益的時候往往就會被一些商業道德敗壞的企業搶注商標商號，給企業帶來較大的損失。另外，防護意識較差還表現在不注重對企業形象的保護，在發生產業糾紛的時候，企業沒有及時采取措施將不利影響降到最低，從而損害企業形象。
三、無形資產管理創新
1.強化企業無形資產管理意識
企業要加強無形資產管理首先從思想上應該對無形資產有正確的認識，對無形資產的重要性深入研究和把握。通過采用媒體宣傳等方式講解關于無形資產的知識，幫助企業的管理準確的認識企業擁有的無形資產的真實價值，同時要讓他們對無形資產管理的復雜性和特殊性有全面的了解，熟悉國內外的有關的法律法規，充實無形資產管理知識。另外，還需要加強企業普通職工的無形資產管理意識，使他們日常的工作能維護企業的形象，為增加企業無形資產價值做出相應的努力。
2.完善無形資產管理組織和制度
企業無形資產的重要性與企業有形資產是一致的，要實現對無形資產的管理必須要有健全的管理組織。企業要針對自身的無形資產情況設置專門的組織管理機構，做好崗位分工，配備專業的管理人員，對無形資產實行專業、系統地管理。由于企業無形資產管理中涉及到的內容比較多，要保證管理的高效性就必須要制定完善的管理制度，建立管理責任制，對無形資產的管理程序，管理辦法進行明確，將無形資產管理與有形資產管理放在同等重要的位置。企業在制定無形資產管理制度的時候需要注意在借鑒其他企業成功經驗的基礎上，制定出適合本企業的有針對性的管理制度，保證其真正發揮作用。
3.規范無形資產評估和計量
無形資產價值不能準確評估是當前企業無形資產管理中的一個重要問題，要提高企業無形資產管理能力必須規范無形資產的評估和計量，對價值進行準確的判斷，并及時掌握價值的變動和產生的效益。有效規范無形資產評估要從兩個方面做起：第一，國家要建立無形資產計量準則，結合國際慣例和我國具體的國情制定出健全的無形資產評估標準，實現科學化和量化評估，避免企業在合資和并購中遭受損失。第二，企業要針對無形資產的不同性質和特點，確定相應的會計科目進行無形資產核算，準確反映無形資產在企業總資產中的比例，將無形資產價值的動態變動展示出來。
4.加強企業無形資產的開發和利用
企業無形資產管理的最根本目的是合理利用無形資產增加企業經濟效益，所以要重視對無形資產的開發和利用。企業形象作為無形資產中的重要組成部分，已經成為當前企業競爭的核心，所以必須重視企業形象的塑造。不僅要通過提高產品質量塑造企業形象，而且要通過提高服務水平，更好地提升企業形象。另外，在二十一世紀，企業要獲得長遠的發展還需要有創新精神，利用先進技術，積極研發新產品，獲得產品專利，使企業在市場中占據有利地位。
5.加強法律意識，做好無形資產保護
目前發生企業無形資產侵害的現象比較多，要避免受到損害，就必須用法律的武器保護自身資產安全。第一，企業要根據國家的《商標法》、《合同法》、《專利法》等法律條款及時進行無形資產的申報，獲得法律的保障。第二，明確無形資產有效期限，對專利做好保密工作，同時對其他無形資產要進行有效的維護。第三，對于侵害企業無形資產的行為，應該根據相關的法律法規提訟，利用法律的武器保護自己的合法權益。
四、結論
與企業有形資產性相比，無形資產具有明顯的特殊性，其管理的難度更大，管理中存在的問題也相應較多。而無形資產在企業價值的創造中越來越起到關鍵核心的作用，如果管理不善會給企業帶來較大的損失，降低企業的綜合競爭力。所以企業要實現經濟效益的增加就必須創新無形資產管理理念，制定完善的管理制度，做好無形資產的開發和利用工作 ，使無形資產更好的為企業發展服務。
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關鍵詞：國有企業改制；無形資產；企業管理
無形資產是指企業擁有的、控制的、沒有實物形態的，可辨認非貨幣性資產，包括貨幣資金、應收帳款、金融資產等。要使無形資產適應國有企業改制的環境，就必須加強對無形資產的管理。鑒于此，本文提出了對策。
一、國有企業無形資產的概念
國有企業無形資產有廣義和狹義之分。前者是指國有企業的商標權、專利權等，這些企業資產表現為技術或權利，其并沒有物質實體。而后者則僅包括企業的專利權、商標權等，其定義范圍更加狹窄。以下所提及的國有企業無形資產，是指廣義上的國有企業無形資產，包括專利權，非專利技術，商標權，著作權，特許權，土地使用權等。
二、國有企業改制中無形資產管理的問題
(一)觀念陳舊，忽視無形資產價值
天津無形資產研究中心調查發現，國有企業的無形資產，有90%都飄在賬外，絕大多數無形資產沒有得到有效管控，甚至“馳名商標”這類價值含量極高的無形資產也沒有得到有效管理。還有的國有企業仍然被“只有有形資產才是企業的資產”這種陳舊的觀念禁錮著，忽視無形資產的存在、評估，不以無形資產作收益源，繼而導致無形資產大量減損，流失。更有很多國有企業的無形資產一欄是空白，不知道如何使用無形資產，如何體現無形資產的價值，這充分反映出一些國有企業對無形資產認識的不足，管理力度的薄弱。
(二)管理不科學，流失嚴重
受傳統觀念的束縛，一些國有企業忽視了對企業無形資產的管理，缺少完善的管理制度，只是孤立的認識，單項的利用無形資產，只是在表面上進行文化建設工作，卻不能很好的進行技術開發、專利保護、商標保護等，使得員工沒有無形資產保護意識，也就不能通過利用無形資產給企業帶來收益。改制上市后企業資本結構失衡是企業無形資產管理缺失的重要表現。如湖北某改制上市公司的每股首發價為7.5元，但實際發行后，每股凈資產3.65元，溢價率＞100%，差價之所以產生，根源就在于企業長期經營產生了大量的無形資產。這使得其上市后的股價要高于凈資產價值，使得企業資產結構失衡。
三、國有企業改制背景下的無形資產管理對策
(一)提高認識，做好價值評估
首先，國有企業在改制過程中，應該要求有關部門完善無形資產方面的管理規定，制定相應的條款，規范其工作流程。其次，加強對國有企業管理者的思想教育，使其意識到無形資產管理的重要性，使其身體立行，重視無形資產，從而更有效的帶領員工進行無形資產的管理，保證無形資產的長期性發展。再者，建立規范的會計處理制度對無形資產進行管理，提高員工的積極性，保證無形資產的質量。第四，建立規范的無形資產價值評估機制，從其標準性、科學性、客觀性、統一性、公平性等各方面進行評估，并進行準確的會計核算，通過評估和核算使國有企業掌握無形資產的現存狀況。最后，無形資產可以作為國有企業融資的依據，從而凝聚更多的資金，增加無形資產的附加值，為企業增加更多的合作機遇，如此能保證無形資產不流失。
(二)健全機構，創新無形資產管理方法
首先，在國有企業內部設立無形資產管理機構，對無形資產進行專業的管理。其次，建立無形資產管理指標體系，將無形資產管理工作落到實處，對無形資產管理機構的管理人員進行專業的培訓，提高管理人員的專業水平和素養，還要保證管理人才素質的同時不斷吸引優秀的專業管理人員，不斷挖掘無形資產的潛力。再次，企業要培養管理人員的創新意識，對原有的死板的管理方式進行創新，運用科學的有效的專業的管理來保證無形資產的長遠發展。第四，管理人員應鼓勵員工創新無形資產，發揮創新力，注入專業性和科學性的因素，創造自己的品牌，提高品牌效力，保證無形資產的可持續發展。最后，要不斷的進行市場調查，根據市場的變化，及時的優化無形資產管理制度和評估制度，及時的對無形資產進行全方位的評估審核，加強日常的會計核算和評估，在準確核算的同時要準確把握無形資產的范圍，保證無形資產管理工作的與時俱進。
四、結語
無形資產是重要的資源，它作為國有企業資產的一部分，既可以提高國有企業的經濟效益，又能提升國有企業的文化軟實力，增強企業的競爭力。因此，在國有企業改制背景下，加強對無形資產的管理極為重要。只有對無形資產進行專業的、科學的、有效的管理，才能充分發揮無形資產的作用，以保證國有企業的可持續發展。
作者:穆昱 單位:包頭市國有資產運營有限公司
參考文獻：
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【關鍵詞】 高校； 無形資產構成； 管理現狀
21世紀是知識經濟迅速發展且愈來愈占主導地位的時代，專利權、專有技術、著作權、計算機軟件等以知識為基礎的無形資產在推動社會經濟發展中所起的作用越來越顯著，各行各業的管理層已逐漸認識到無形資產的特殊價值，在資產管理實踐中也日趨重視對無形資產的管理。高等學校是人才云集、科技優勢明顯的地方，蘊藏著巨大的無形資產。然而長期以來，由于我國高校改革比較滯后，高校管理層市場觀念和經濟效益觀念普遍較弱，加上對無形資產缺乏足夠認識，無形資產管理一直是高校資產管理中的薄弱環節。如何強化其管理，滿足知識經濟時代的發展要求，提升高校的核心競爭力，成為新時期高校亟待研究的重要課題。
一、高校無形資產的構成分析
無形資產是高校資產的重要組成部分之一，1997年的《高等學校財務制度》將其描述為“不具有實體形態而能為使用者提供某種權利的資產”。近年來，隨著無形資產在高校發展中的作用日漸凸顯，許多學者開始涉足高校無形資產這一領域的研究，在對高校無形資產概念的界定方面，也形成了許多不同的定義。筆者比較贊同溫志強（2006）的觀點，即“高校無形資產就是一種不具有實物形態特征，但在高校管理實踐中可以估價、可以計量、可以用來投資和增值的非貨幣性資產”。
高校無形資產種類繁多，內容豐富。筆者試作如下分類：其一，技術知識類資產。這類無形資產是基于知識、智力、技術而形成的能帶來高附加值的資產，主要包括高校自我國實行專利制度以來申請的各種專利；高校發明和掌握的不公開的先進技術、資料、技能、經營管理秘訣、教學方法等非專利技術；工程設計與產品設計圖紙、地圖、教材、計算機軟件等職務作品的著作權等。其二，政府特別授權類資產。指高校由于政府特別授予某些權力而形成的無形資產，如自主招生權、稅收減免權、土地使用權等。其三，聲譽類資產。高校聲譽指高校在人們心目中的一種整體形象，是高校較為重要的無形資產，包括高校多年來苦心經營而樹立的良好社會形象，因擁有大批高素質人才、教學科研能力突出而形成的吸引力、感召力等。其四，名稱標識類資產。指以標識為表現形態的無形資產。如校名，高校名稱是一種特定的標記，具有相當的市場價值，其知名度對招生、學生就業、尋求融資合作等有直接的影響。其五，信息網絡類資產。指非人們通常普遍了解或輕易能夠獲得的高校內部信息，包括高校歷年檔案，高校經營管理等方面的數據信息，高校長期形成的與外界的社會關系網絡、科研教學協作網絡、科技情報信息網絡等。
二、高校無形資產管理基本現狀
無形資產是高校的必備資源，是高校得以可持續發展的強大物質技術基礎， 集中體現了一所高校的綜合實力。它不僅能為高校創造價值，而且能為高校直接帶來可觀的經濟效益。因此，無形資產管理理應得到高校的高度重視。然而，當前不少高校對于無形資產管理極為忽視，致使這類特殊資產不能得到合理利用，其作用難以得到充分發揮。
1.資產管理觀念陳舊，無形資產意識淡漠。一方面，高校無形資產不具有物質實體，也不能直接通過感官接觸，只能存在于觀念中，因此高校資產管理者對無形資產的概念并不十分清晰，在管理實踐中通常比較重視有形資產管理及其投入效益，而無形資產極易被資產管理者所忽視。另一方面，由于長期以來，高校在無形資產方面缺乏必要的宣傳，不少人對無形資產的價值優勢認識不足，資產效益觀念和無形資產保護意識相當淡薄。
2.管理機構分散，制度不健全。從目前高校無形資產管理機構的設置情況看，許多高校尚未設立專門管理機構、配備專職管理人員，其管理多按照實物資產管理模式進行。如財務處負責無形資產的核算，科研處負責教師科研成果的管理，國資辦負責土地使用權的登記管理，無形資產的運營則由產業辦負責。管理機構不統一，各部門之間缺少必要的信息交流，很難實現對高校無形資產的高效率管理。同時，無形資產管理制度也不完善。良好的制度對明確管理職責、規范管理行為、提高管理效益、防止資產流失等具有重要作用。目前，不少高校尚未建立起適應無形資產的管理辦法，在產權歸屬、評估、核算、保密、開發利用以及監督管理等方面都缺乏合理的規定，從而造成管理上無章可循。
3.無形資產流失嚴重。一是人才流動導致無形資產流失。高校人才濟濟，同時人才流動也比較頻繁。高校人才外流，必然同時帶走其所掌握的屬于學校所有的技術成果、技術工藝、信息、客戶關系等，導致大量無形資產流失。二是發明者侵占職務發明。職務發明成果應屬于學校所有，由于高校管理監督的滯后，許多職務發明成為了發明人個人完全所有。三是產權保護意識薄弱導致無形資產流失。一些科研人員由于知識產權保護意識和能力薄弱，科研成果被剽竊，技術秘密被泄露的事情時有發生。四是科技協作中無形資產流失。高校與企業合作時，由于無形資產認定困難、估價不當等原因，不少無形資產被對方低價甚至無償占有。
4.無形資產評估和核算亟待規范。高校無形資產是有重要價值的資產，但其價值需要通過專業機構評估才能確定。當前，由于高校資產評估制度不健全以及從業人員職業道德、執業能力等因素的影響，往往導致評估不當，評估結果嚴重失實。在無形資產核算方面，由于高校無形資產管理機制存在缺陷，財務部門對于學校無形資產往往心中無數，家底不清。不少高校沒有建立完整的無形資產賬目，一些高校無形資產核算還是一片空白，報表中該項目也無任何反映。由于無形資產沒有完全納入會計核算范圍，以此形成的財務報表自然無法反映學校的真實財務狀況。
三、優化高校無形資產管理的相應措施
1.加強無形資產理論宣傳，強化無形資產意識。觀念陳舊、知識欠缺與意識不足使得無形資產在高校沒有得到應有的重視。對此，當前很有必要通過各種途徑在高校普及無形資產相關知識及有關法律法規，通過宣傳和教育，使大家充分認識高校無形資產的價值和作用，從根本上轉變重有形輕無形的陳舊觀念，從而積極主動地對高校無形資產進行科學管理和嚴格保護。
2.完善高校無形資產管理機制。完善管理機制是加強管理的重要步驟。首先，應依據國家法律、法規并結合學校自身實際建立系統的無形資產管理制度體系，使無形資產管理有章可循，從制度上確保無形資產的有序管理。包括無形資產產權確認，成果申報，專利申請，版權使用，校名、校譽管理，資產登記、處置、清查和報告，資產經營、考核、保護，資產核算、統計、審計等方面的制度。其次，應建立專門機構、配備專職人員全面負責學校所有無形資產的日常管理工作。管理人員中應配備法律、經營管理、財務等各方面的專業人才，以增強管理團隊的綜合能力，從而更有效地實現對無形資產的管理。
3.重視高校無形資產的評估和核算。要準確評估高校無形資產價值，應建立適應高校的無形資產評估體系，包括評估規范，評估指標體系，評估標準，評估程序，評估方法等。高校無形資產的評估，在涉及產權交易時，應通過中介機構進行社會評估；日常評估則可采取校內自我評估的辦法，既節省費用，也加強了對無形資產的監控。評估人員在資產評估中應謹守職業道德和操作規范，選擇適當的評估方法，增強評估結果的科學性和合理性。要嚴格按照財務與會計制度對高校無形資產進行科學核算。加強高校無形資產核算，對高校及有關方面全面了解高校的資產價值和綜合實力，防止國有資產流失有著十分重要的意義。高校應盡快建立一整套與高校適應的無形資產會計核算體系，加強無形資產的購入、轉讓、分期攤銷、對外投資、接受捐贈等的會計核算，真實記錄和反映無形資產的變化情況，并在年報中充分披露無形資產的信息。
4.加強高校無形資產法律保護。無形資產是一種觀念性產品，由于其無形性，更易于在人員流動、科技協作和變公為私等情況中流失。因此，完善法律法規，為高校無形資產管理提供周密的法制保護應是當務之急。國家相關部門應盡快健全無形資產的法律保障體系，正確引導和規范人們的行動，并加大違法懲處力度。同時，高校內部也應制定科學合理的的無形資產保護條例，明確無形資產保護的方式、手段及執行程序，切實維護高校的合法權益，杜絕高校無形資產的流失。
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無形資產是企業重要的經濟資源，無形資產的流失，必然給企業帶來損失。因此正確認識和深入研究無形資產的管理，對企業無形資產的流失，維護合法權益，為企業自身的生存和可持續發展具有重要的現實意義。考慮到無形資產的獨特性，這導致企業對無形資產的管理難度加大，未能及時、充分發揮無形資產在日常生產生活中的真正作用。我國企業會計人員必須正確認識無形資產的價值、作用，重視、加強無形資產價值管理，從各個方面做好無形資產的核算。建立與社會主義市場經濟相適應的企業會計規范體系，對提高我國企業會計的整體管理水平起到了積極的作用。
二、企業無形資產會計核算概述
1.企業無形資產會計核算的概念
無形資產是指擁有或者控制的沒有實物形態的可辨認非貨幣性資產。無形資產具有廣義和狹義之分，廣義的無形資產包括貨幣資金、金融資產、長期股權投資、商標權、應收賬款、專利權等，因為它們沒有物質實體，而是表現為某種法定權利或技術。但是，會計上通常將無形資產作狹義的理解，即將專利權、商標權等稱為無形資產。
企業無形資產的核算范圍還包括關于商譽和人力資源等的會計核算。企業的無形資產轉讓，應當按照有關規定對資產進行評估，除國家規定以外，還應當對國家的其他規定所得。企業的無形資產應當合理。不實行內部成本核算的企業，應當取得無形資產，費用將被一次性攤銷，減少賬面余額和當前支出的無形資產；對企業內部成本核算的實施應平均攤銷無形資產的受益期攤銷金額，按照減少賬面余額無形資產和當前消費。
2.企業無形資產的主要特點
企業無形資產是企業擁有或控制的非物質形態的可識別的非貨幣性資產，主要有四個特點：
（1）壟斷性
企業無形資產是一種非常特殊的資產，法律對非持有人對專利權有償使用，如專有技術、科學研究等，通過法規來安全措施維護其壟斷。
（2）效率高性
無形資產能給企業帶來的經濟效益遠遠超過了成本。企業自身具有品牌效應，無形資產能獲得的經濟效益和社會效益是不可估量的。
（3）不確定性
由于無形資產本身的影響因素，外部因素無形資產的風險因素和外部轉移，國家產業政策，產業發展規劃和區域發展政策的許多可變因素，無形資產的不確定性的收入。隨著新技術的出現和最新的科學研究成果和直接損失，特別是知識經濟社會的迅速發展，無形資產的不確定性日益增加，這給經濟效益帶來了巨大的效益。
（4）無可比性
無形資產主要是由科技成果轉化為知識產權，這是創新性的，單一的，市場一般不能找到相同的，所以幾乎沒有類似的價格比較。
3.加強企業無形資產會計核算的意義
企業會計工作直接影響到社會經濟的發展和社會的和諧，影響了國家的產權、合理和有效的運用。
第一，加強企業無形資產會計核算，有利于提高知識經濟的競爭力。關鍵是人才，核心是科學技術。隨著科技、教育和經濟一體化的發展，無形資產在經濟增長中所占比重越來越大。它是企業的基本資源，也是企業綜合實力的體現。它是最活躍的技術和經濟資源和強大的物質技術基礎的生存，不僅為企業創造價值，而且也為企業帶來直接的經濟利益。在當今世界，越來越多的企業要意識到只有科學的創新，才能在數量上和水平上滿足，才能促進更快更好的發展，只有加強無形資產管理，在科學研究成果的形成上，才能在激烈的競爭中發現和形成財產，才能提高自身的發展優勢，才能提高競爭力。
第二，加強企業無形資產會計核算，有利于把科技成果轉化為生產力，加強企業和企業無形資產的管理，使企業能夠充分利用現有的無形資產、社會調查和市場預測的目標、經濟效益的預測、校企合作、促進科技成果轉化，使其盡快融入社會生產力。這不僅有利于企業科研相結合，更能為企業和社會服務的發展。
第三，加強企業無形資產會計核算，有利于維護無形資產的合法權益，集中體現企業的實力和科學研究的水平，特別是當無形資產轉讓或投資時，其價值將得到充分的確認和實現。在我國高等教育進入競爭激烈的時代，企業要重視自身品牌的建設和無形資產的保護，這有利于企業自身和社會的發展。無形資產是企業重要的經濟資源，無形資產的流失，必然給企業帶來損失。因此正確認識和深入研究無形資產的管理，對企業無形資產的流失，維護合法權益，為企業自身的生存和可持續發展具有重要的現實意義。
三、現今企業無形資產會計核算存在的主要問題及成因
1.無形資產管理制度不健全
由于無形資產的價值和它的功能，雖然國家已經頒布了相關法律法規，單位也制定了一些規則，但仍處于初級階段，沒有全面的規定，標準是不統一的，監督和指導的力度不夠強。企業對無形資產的管理在財務管理與實務中一直處于薄弱環節，幾乎是一片空白。其在執行任務、興辦產業等工作中所形成的信息、資料、程序等技術秘密和商業秘密，由于單位知識產權保護制度不健全、個別員工知識產權保護意識和能力薄弱、知識產權法制觀念淡薄等原因，從而造成大量技術秘密和商業秘密被剽竊、泄漏。
2.無形資產核算局限性強，難以計量
（1）確認范圍過于狹窄
現行會計核算所反映的無形資產，無論從內涵上還是外延上，都不能全面反映現實經濟中無形資產的概念和范疇。大量的無形資產游離于會計記錄與報告之外，顯然不符合會計核算的真實性原則，因此必須改革無形資產的確認范圍，按照無形資產的真正含義全面確認無形資產。
（2）對無形資產的攤銷方法不精確
按照我國現行會計準則規定，企業可在確定的攤銷期間內將己取得的無形資產進行分期平均攤銷。計入當期損益。但這種平均攤銷的方法具有一定的局限性。對于土地使用權、商標權、版權和著作權等較為穩定的無形資產，可以采取平均分攤的方法；但對于更新較快的、時刻面臨著被新技術替代可能的專利技術，非專有技術和外觀設計等，未來的經濟效益難以確定，此時若采用均攤的方法，就與會計謹慎性原則有悖。
2.缺少一套權威可行的評價體系，難以量化管理
會計和資產管理機構中的大多數問題都源于一個沒有系統的財務管理系統的支持和保證。建立健全財務管理體系應注重系統結構合理與兼容性，對各方面的任務大致劃分，并加強財務管理的有效性，以保證其應有的效果。但是目前國家企業中缺少一套權威可行的評價體系，難以量化管理。
四、完善企業無形資產會計核算的對策
1.建立健全無形資產評估和相關法規體系
首先，加強無形資產評估法律制度體系建設。為了保證經濟活動的有效開展，維護市場經濟條件的有序發展，也要建立相應的相對完善的市場經濟發展體系。二、有效控制市場經濟組織的管理。構建一個相對完整的法律法規體系，在此基礎上完成一系列的工作法律審查評估制度，對無形資產進行有效的監督和檢查，各部門的工作質量和管理規范，提高陪審員和職業培訓考核機制。
2.提升管理階層的無形資產意識，成立專業機構規范管理
轉變觀念，加強無形資產管理。企業應加強無形資產管理，應加強宣傳意識。領導干部要進一步轉變觀念，提高認識，積極引導職工樹立無形資產管理理念；建立無形資產管理部門，配備專門的管理人員，對有形資產和無形資產進行管理。
利用信息技術提高無形資產管理水平。利用無形資產的信息管理方式實現全過程自動控制，重點加強對無形資產的日常維護和監督，不僅提升了管理水平，而且可以提高管理力度，實現無形資產的具體化、規范化、標準化，從而提高企業的生存和發展能力。
3.創新運用科學的管理手段，完善量化管理及會計核算
（1）創新工作思路，完善無形資產會計制度
企業管理理念創新，加強意識，促成了工作更規范的工作突破了盲目的惰性思維，大膽實踐，增強使命感和責任心，實現與時俱進，不斷提高知識的理論涵養，增強了財務分析的能力，充分發展了對工作中可能出現的問題的思考、分析、解決問題、解決問題的能力。主要表現在敢于講原則、堅持原則，尋求管理力度，創新發展，進一步堅實的財務基礎工作、會計核算工作，切實做到手續完備、真實，數據準確，賬目清晰，用科學的財產提供的分析方法和傳統的財務分析與評價指標的創新，為企業決策提供準確的財務信息。加強人力資源會計的研究與應用，建立一支高素質的會計隊伍；無形資產的擴大范圍的確認，會計計量手段多樣化；尊重知識和人才，知識產權保護措施，完善無形資產會計制度。
（2）創新理念，增強憂患意識，克服老理念，建立高效的財務管理體系，做好服務保障
隨著公司各部門的財務工作，財務管理的一個重要組成部分是整個單位的管理，資金管理，資金管理，資產管理，物流管理和其他一起和諧，所以加強財務管理，金融創新提供管理機制的功能。是從預算概念的轉變，預算管理和企業管理的有機結合，充分把握財政政策，金融法規，豐富了財務管理的內容；二是在日常工作和各部門的公司和他們的公司更多的交流和溝通，讓大家了解財務實質和過程的工作，金融支持的新功能和要求，通過我們的積極合作，實現事前控制，在控制和事后控制。第三是加強服務理念，加強金融部門自身建設，落實責任，進一步增強財務人員的責任心和奉獻精神，不斷改進觀念，樹立強烈的時代感、效率和質量意識，在工作中具體大膽參與實踐，堅持以科學務實的態度和精神，逐步建立適應科學發展的公司財務管理機制，為管理層提供財務信息
關鍵詞：無形資產；企業價值貢獻問題；思考
中國正經歷著飛速的發展與變革。伴隨市場經濟的不斷完善，對無形資產的開發、經營、保護和利用皆有了重大突破。無形資產是能夠為企業帶來經濟利益的一項重要資源。在經濟新常態下，無形資產的質與數已成為衡量企業核心競爭力的一項重要標志。但其對企業價值的實現上仍存在一定瓶頸。
一、企業無形資產價值實現現狀
我國對無形資產的開發、經營、保護和利用皆有了重大突破。但其對企業價值的實現上仍存在一定瓶頸，主要包含兩方面現狀：
（一）企業無形資產總體規模小。在經濟技術不斷發展大環境下，企業雖認識到技術于企業發展壯大的重要性，但對技術開發、創新等方面的投入仍不夠。企業中的無形資產價值轉化率較低。
（二）企業無形資產利用不充分。由于無形資產沒有實物形態，不易被人的感知把握，且無形資產的計量等也存在很大爭議與不確定性，導致公司上層缺乏這方面的管理意識，從而對無形資產的管理關注較少。
二、企業無形資產價值實現過程中存在的問題
（一）無形資產的權重結構不合理
無形資產這一特殊資產的無實體性決定了其價值與作用很難直觀地反映出來，而大多存在于觀念之中，因而極被忽視。
（二）缺乏管理保護意識
盡管隨著市場經濟的逐步完善，無形資產的價值得到了企業初步認識，但仍有很多管理層缺少系統的管理理論與資產管理實踐經驗，缺少無形資產管理意識，缺乏無形資產運用和增值經驗，對無形資產的內涵及價值認識不到位。
（三）無形資產的保值增值認識不足
在我們保證對無形資產的正確認識及有效投資的同時，還應注意管理措施是否利于無形資產的保、增值。在產權制度改革進程中，由于種種原因，無形資產遭到不同程度的流失。企業的管理層對無形資產的增值保值戰略措施的重視與實踐十分必要并且刻不容緩。
（四）無形資產信息披露不充分
企業的管理層及信息的披露方具有不同的動機，報表使用者擔心不當的披露可能會對企業的競爭產生消極作用。因此形成披露不充分格局。
三、企業無形資產價值實現存在問題的原因分析
（一）相關制度規范對無形資產價值實現的影響
1、現行會計制度不利于無形資產價值的實現。確認范圍不夠寬泛，無法從數與質上完整客觀地反映企業擁有控制的無形資產。自創無形資產的核算中，研究開發費用處理不盡合理。技術、人力等無形資產占比增加，更新速度加快，使既定的無形資產直線攤銷法不利于企業對無形資產真實價值的反映，還在一定程度上抑制了企業進行無形資產投資。
2、無形資產管理制度阻礙了無形資產價值的實現。企業內部無形資產的行政管理制度不健全。企業缺少對無形資產管理基本規范制度的建立。
（二）企業經營管理者對無形資產價值實現的影響
1、企業管理者的認識不足。長久以來，我們總會將制約經濟發展的因素歸結為物質資本匱乏，上到宏觀決策者下至企業家認為經濟的發展與資本有直接關系。我國國民經濟長久以來重復投資大、耗費多、效益差這一惡性循環的根本原因，正是在于過份強調物質資本的作用，而同時忽視無形資產的作用。
2、缺乏經營管理動力。除管理者的認識因素之外，管理者缺乏管理的動力也時刻在影響著無形資產提供企業價值的程度。國內的多數企業并未將無形資產經營狀況優劣納入企業管理者的業績考核范圍，這明顯導致了管理動力的不足。
（三）無形資產自身的局限性
無形資產由于其自身的獨特性限制了其價值創收，首先是其高風險性。無形資產的創新過程中不可避免地有一定風險。研究結果表明創新的結果往往呈現偏態分布，只有少數的成果可以一鳴驚人。這種高風險性又反作用無形資產，抑制企業投入以及對企業的價值貢獻。無實物性同樣阻礙著無形資產價值貢獻。不具有實物形態使功能與作用很難直觀反映出來，極易被忽視。無形資產的價值體現在它會給企業帶來一定超額利潤。但這種超額盈利處于不穩定狀態。主要表現在未來收益、經濟壽命、資本化率很難確定。在未來收益上，無形資產很難脫離人為地估計判斷，尤其對于技術型無形資產，剛開發出來就走向淘汰的可能性很大。
四、企業實現無形資產價值最大化的對策
（一）增強無形資產的開發與投資力度
若想將無形資產的價值貢獻發揮到最大，應對知識性無形資產的投入比例進行調整，優化資產結構與資源配置。同時由于企業品牌與文化建設的遞延與增值效益，應著重投入以創造企業軟實力吸引力，為企業累計更豐厚的價值與資源。
（二）完善無形資產的科學管理制度
1、完善國家會計制度的約束。利用企業無形資產實現超額利益的創收，需要我們在充分考慮到無形資產特性的基礎上對國家無形資產的會計制度進行進一步的調整完善。急需拓寬確認范圍；規范報表附注中披露的具體項目名稱構成；完善與增加企業無形資產項目的信息披露內容；建立保護無形資產管理的配套法律制度。
2、加強企業內部監管力度。對無形資產管理水平的提升，必須要結合現有管理知識，規范相應管理制度，還應完善與無形資產管理人員相關的制度規章。并隨著無形資產管理的發展加以更新，建立時刻有保障的管理。同時要設置無形資產管理機構。保證其能獨立的規范并負責各類無形資產經營管理，使無形資產管理盡快走向制度化。
3、增強員工管理意識。企業的資產管理層應當加強力度普及員工對無形資產經濟效益和使用價值的了解與認識。無形資產能為企業獲取超額利潤、提升實力。企業要加大無形資產的宣傳，增強保護意識，使員工自覺維護無形資產，防止無形資產的流失。加大對無形資產的保護。
（三）加大對無形資產的保護
由于無形資產極易被人所忽視，也很難讓人去相信能成為企業創收的有效、有益資本。針對當前流失現象，應大力普及其內涵，更新現代資本觀念，集合企業、社會和政府的力量，增強對企業內部保護。可以采取以下措施：
1、從外部環境加強保護。國家應結合經濟新常態，對現存法律法規加以推廣。同時需注意無形資產保護的國際化進程。政府主管及上級部門應加強無形資產保護及管理意識，通過頒布有關法規，執行、審理案件，提高企業和社會公眾對無形資產保護的意識。
2、從內部環境加強保護。企業應設立專門機構，配置專業人員，建立無形資產的管理責任制度及內部審計制度，進行無形資產的全面管理；加強無形資產取得、攤銷、對外投資轉讓的核算，充分關注自身無形資產的價值；完善無形資產的管控，及時地評估和確認無形資產的未來收益、經濟壽命、資本化率，確保無形資產的保值、增值，從動態上掌控企業無形財富。
3、注意對人才的合理安置。企業實施一定股權激勵；與接觸商業秘密的員工簽訂保密協議加以約束；包含無形資產的交易中，要預防因關鍵人員流動而產生核心技術流失、營銷網絡脫節等流失問題的發生。
關鍵詞：高校無形資產管理
無形資產是指由特定主體控制的，不具有獨立實體，對生產經營持續發展起作用并能夠帶來經濟利益的一切經濟來源。無形資產管理在國外已有100多年的歷史，有關的法律制度已經十分健全，在國際科技與經濟合作中發揮了重大作用。而在國內，雖然我國目前知識產權法律體系已基本形成，但由于歷史尚短，宣傳力度、普及程度不夠，造成無形資產流失和浪費現象時有發生。
目前，國內有關管理部門尤其是高校對無形資產流失現象已經給予了充分的關注，但無論在各級管理部門還是在高校內部，都缺乏對高校無形資產進行綜合全面的研究分析，沒有建立起有效控制無形資產流失、合理地進行開發和利用，使其發揮更大社會經濟價值的管理模式。
高校無形資產的構成及其特征
高校無形資產的構成
高校無形資產，是指與高校有內在聯系，能給高校帶來高額收益的那部分沒有實物形態的資產。高校尤其是著名高校，由于其人才聚集，知識、信息密集，以及設備先進，學科門類齊全、科技優勢明顯，蘊藏著巨大的無形資產。高校無形資產的范圍一般包括：
知識產權類。是指教職員工及學生的職務專利權、職務專有技術成果權、職務作品著作權（包括計算機軟件）、學校企業的商業秘密（技術秘密和經營秘密）、注冊商標專用權等。
高校的屬性類。指與高校屬性相聯系的名稱、標志、可信度等，會給高校帶來高額的收益。
政府特別授權類。是指由政府對高校特別授予一些權力所形成的可能帶來高額收益的情形。如自主招生權、土地使用權、稅收減免權等。
人力資源類。指高校擁有的各級各類高級專門人才，他們知識、信息密集，其公有科技成果的開發、利用，如技術服務、技術咨詢亦會給高校帶來高額收益。
其他類。主要是指由高校自身優勢、特色及其在相關學科、領域的科技實力延伸對師生水平、能力的認同感，海內外校友的聯絡，等等。
高校無形資產的特征
高校的無形資產既不同于流動資產，也有別于固定資產。它一般具有以下特征：
非實體性。高校的無形資產所代表的是一種權利，盡管有些無形資產(如專利權、著作權等)需要證書、圖紙、著作之類的物質載體來體現，有些無形資產(如商譽)不能脫離特定的有形資產而存在，但無形資產自身并不像流動資產和固定資產那樣具有物質實體，不能直接感觸，它的存在是無形的，是觀念上的，它在使用過程中不會發生有形損耗，報廢時也無殘值。
壟斷性。高校無形資產通常由學校壟斷性地占有。這種壟斷性受到法律保護，有關法律嚴禁非持有人無償使用專利權、版權、商標權等無形資產。有些無形資產(如技術訣竅)的壟斷權雖不受法律保護，但學校能通過嚴格的保密措施來維持其壟斷地位。
高效性。無形資產代表某種先進成果或有利優勢，帶來遠遠高于其成本的經濟利益，能給高校帶來超額的級差收益。學校的無形資產越多，則其所能獲取的經濟利益和社會效益越大。
不確定性。無形資產的不確定性主要表現在無形資產的計價、無形資產的超額收益、無形資產的有效使用期限、無形資產當期攤銷與當期收入之間的配比關系具有不確定性等。無形資產所提供的經濟利益具有不確定性，它們所提供的經濟利益有可能隨著新科技成果的出現而喪失。
高校無形資產管理中存在的問題
無形資產意識淡漠
由于無形資產看不見，摸不著，沒有實物形態，所以我們容易忽視它的存在。大多數高校的國有資產管理還僅限于有形資產管理，普遍忽視了無形資產的客觀存在。有些學校領導和有關職能部門的負責人對無形資產管理工作不夠重視，無形資產管理的意識比較淡漠。“國有資產就是有形資產，有形資產就是國有資產”的觀念還普遍存在，缺乏無形資產管理方面的知識和法律意識，當無形資產被出賣、轉讓時，高校得不到應有的補償，使無形資產的日常管理處于無序狀態。
無形資產核算方法不健全
無形資產的計價比較復雜，不象有形資產那樣有明確的原始成本。但是無形資產能使高校在較長時間內持續獲取收益，所以應按照受益期限對無形資產進行分期攤銷。由于無形資產所代表的未來經濟利益要受到諸多因素的影響，具有高度的不確定性，所以很難對無形資產的攤銷期限做出較為準確的估計。《高等學校財務制度》中對學校的專利權、商標權、非專利技術、著作權、版權、土地使用權、商譽等各種無形資產只是一般性地提到“按規定合理攤銷”以及“對外投資”和“向外轉讓”時的核算方法，因而財務人員在操作上難度較大。
無形資產的管理部門和有關制度缺乏
目前，有許多高校對無形資產的管理沒有明確的部門和相應的管理人員，缺乏無形資產管理方面的規章制度，學校在無形資產的認定、取得、轉讓計價、法律保護、利用等環節均無相應的監督體制和明確規定，因而容易造成無形資產的流失。無形資產也是國有資產，清產核資將無形資產排斥在外，是高校國有資產的巨大流失，造成高校國有資產清查工作的數據不真實，不能準確反映高校國有資產的真實狀況，這將不利于高校國有資產投入產出的良性循環和教育事業的健康發展。
無形資產的品牌意識不強
以知識產權為主要內容形成的高校無形資產，包括專利技術、著作權、發明及長期以來在學術界和社會上形成的聲譽、單位名稱、徽章圖案等，都是多年來國家投入資金的結果，是高校國有資產的重要組成部分。有些單位從本部門利益著想，未經學校有關部門允許將無形資產私下轉讓給社會上其他單位使用，從中牟取個人利益。我國高校中有許多經過百余年形成的名校品牌，是一筆不可估量的無形資產，有的部門為了自身利益未經學校批準，就以學校名譽在外辦班、注冊經濟實體，從而造成高校無形資產白白流失。在高校對外投資、實行承包、合辦經濟實體等過程中缺乏對高校無形資產的評估工作，使高校無形資產流失。學校人才、技術大量外流
市場經濟的基本特征之一是競爭，一切競爭說到底是人才、技術的競爭。以人為本，解決好如何吸引更多的優秀人才到高校工作，是進一步提高高校教師隊伍水平、學術水平的重要途經之一，也是高校生存和發展的當務之急。現在許多高校為了吸引人才，都采取優厚的條件和待遇廣泛吸納人才，使高校從事教學、科研、學術上具有高水平人才的大量外流，帶走科研成果、學術研究、技術工藝等以致影響到學校聲譽和實力水平的下降，形成無形資產流失。另一方面教職員工創造的科研成果沒有及時辦理專利申請，在獲得專利權之前早已被別人使用，也造成無形資產的流失。
完善高校無形資產管理的幾點建議
建立健全高校無形資產管理制度
高等學校的無形資產管理是一項復雜的系統工程，涉及到高等學校諸多發展戰略、經營決策問題，是貫穿高等學校教學、科研、生產過程的一項管理工作。因此，要把無形資產分門別類進行有針對性的管理，有必要在高等學校行政機構任務中增加無形資產管理的內容，并設立負責無形資產管理的專門職能機構，配備必要數量的專職工作人員和專門經費，全權負責學校的聲譽、知識產權、高素質人才資源等無形資產的管理工作。在落實管理機構的基礎上，高校可經過充分調查研究的基礎上，依據國家業已頒布的有關法律，并結合本校實際情況進一步制訂、完善各種無形資產管理規章制度，使對無形資產的管理規范化、制度化。
加強高校無形資產的價值量化管理
盡管無形資產沒有特定、可見的形態，但它卻是一種客觀存在著的權利。這種權利本身具有內在的價值。尤其是當高校用無形資產進行對外投資或轉讓時，這種價值就得到充分的體現并得以實現。高校無形資產的價值化管理包括：
建立無形資產核算體系建立科學合理的無形資產核算方法與核算體系是無形資產管理和價值實現的重要措施和保證。對于高校而言，其最重要的無形資產是學校所從事的科研項目及科技成果。為此，針對高校會計環境的不同特征，應建立相應的無形資產核算系統。其基本方法如下：應采用權責發生制而非收付實現制作為核算基礎，并運用配比原則對無形資產進行攤銷。在現行預算會計科目基礎上，增設“無形資產”、“無形資產攤銷”、“無形資產開發研制成本”等科目。
對高校無形資產進行價值量化無形資產的價值量化即計價，是指以貨幣為計量單位確定其價值或成本。這是高校進行無形資產價值量化管理的基礎工作。由于無形資產具有不確定性，因此要做到合理準確的計量是困難的。最近國內外提出的“智力資本”量化模型表明，無形資產的價值量化是可實現的。針對高校無形資產的特點，目前有兩大計價方法:一是對自創或購入的無形資產按實際成本計價，以確定其原始價值；二是在使用無形資產對外投資，或對外轉讓無形資產使用權或所有權時，通過評估確認無形資產價值，并以評估價值為依據確定交易價格。
建立適應高校的無形資產評估體系
資產評估是為適應產權市場的建立和進行產權交易的需要而產生的。它對于界定資產產權、優化經濟資源配置、促進資產的科學管理等，都具有重要的意義。由于高校無形資產的特殊性和各種原因的影響，因此高校無形資產的實際價值同成本價相比，將會產生很大差異。所以，當高校在用無形資產從事對外投資活動時，必須首先對無形資產進行評估，以確定其投資價值，作為今后取得投資收益分配的依據。
建立無形資產投資、轉讓、收益分配制度
在無形資產用于對外轉讓、投資或創辦企業時，可由產業管理部門統一負責，先經過資產評估部門進行評估，按評估價值調整無形資產賬戶，以防止無形資產流失;然后由財務部門及時進行成本和收益核算，并根據情況沖減無形資產賬戶。要對無形資產的投資、轉讓及收益制定合理的分配獎勵辦法，以調動發明研制人員的積極性，以便在今后為高校帶來更多的效益。
高校的無形資產管理是極為復雜的系統工程，還有待于進一步深入研究和探討。面對知識經濟時代的挑戰，只要各方面高度重視，齊心協力，加強管理，依法保護，合理利用，一定能使高校無形資產既保值增值，又充分發揮社會效益，為高校自身的發展和國家的科技進步做出應有的貢獻。
參考文獻：
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［關鍵詞］無形資產；管理；運營；開發
［中圖分類號］F270 ［文獻標識碼］A ［文章編號］1005-6432（2011）14-0080-02
1 高職院校無形資產的含義與構成
（1）高職院校無形資產的含義。“無形資產”這一術語,在不同的學科,不同應用環境中,有不同的定義。高校對無形資產界定主要依據1997年6月23日由財政部與原國家教委共同研究制定的《高等學校財務制度》的第35條：“無形資產是指不具有實體形態而能為使用者提供某種權利的資產,包括專利權、商標權、著作權、土地使用權、非專利技術、商譽以及其他財產權利。”無形資產被引入高等教育研究領域后,具有更強的指向性,其目的不僅僅局限于獲得相應的經濟利益,而是更加注重利用無形資產開發高等學校的人才培養、社會服務、科學研究的能力和水平。
我們認為：高職院校的無形資產是學校所擁有的用于人才培養、社會服務、科學研究的無實物形態能創造社會和經濟效益的非貨幣長期資產,包括知識產權型資產、人力資產、市場關系型資產、結構型資產、聲譽型資產等。
（2）高職院校無形資產的構成。一是知識產權型資產（包括專利權、商標權、版權、商業秘密、專有技術等）；二是人力資產（包括教職工的受教育情況、掌握知識的能力、工作技巧、創新能力、合作能力、敬業精神等）；三是聲譽型資產（示范院校、文明單位、重點專業、精品課程、教學團隊、名師、國家或省實訓基地,社會影響等）；四是教育關系資產（包括校企合作協定、校校合作協定、招生合作協議、就業合作協議、科研協議、服務協議等）；五是結構型資產（包括人力資源結構、專業結構、課程結構、地理結構）；六是內在發展動力資產（包括辦學理念、管理制度、網絡系統、校園文化等）。依據國際有關無形資產的通行規則和我國的實際情況,研究高職院校無形資產的項目,充實無形資產的內容,將有利于增強高職教育的競爭力,尤其是我國高職教育在國際上的競爭力。
2 高職院校無形資產的科學管理
（1）加強無形資產管理機構的建設。建立健全高職院校國有無形資產監管機構。實行統一領導、分類歸口、分級管理的無形資產監管模式,建立一個科學有序的高職院校無形資產三級管理體系。第一級管理部門是國有資產管理部門,學校應設立國有資產管理的專門機構,代表學校行使國有資產管理的職責和權力,統一負責學校無形資產的日常監管,制定無形資產管理制度,以及無形資產的確認、轉讓與投資等工作。第二級管理部門是科研處、產業處和財務處,由科研處負責無形資產的申報管理和監督管理,由產業處負責無形資產的開發利用管理,由財務處負責無形資產的會計核算工作。第三級管理部門是所有的無形資產開發和使用單位,各開發和使用單位要指定兼職管理人員,做好無形資產的日常管理工作和信息上報工作。高職院校應利用校園網將無形資產的管理網絡化,從而提高管理效率和使用效率。
（2）加快建立無形資產核算體系。高職院校國有資產管理部門應對無形資產進行全面清查核實,根據無形資產的性質整理、分類,并登記無形資產臺賬,以全面記錄反映無形資產整個創造過程中不同階段的有關人、財、物的消耗,作為以后無形資產評估計價、維權索賠的標準和依據。為了反映無形資產的真實價值,學校財務部門應在考慮資金貨幣時間價值和資金的風險因素的基礎上,對無形資產的計價、攤銷、投資和轉讓等業務進行準確核算,以便建立一套科學合理的無形資產評價體系。
（3）重視無形資產應用價值評估。無形資產評估是無形資產在價值形態上的評估,是根據特定的評估目的,依據法定的或公允的評估標準和評估程序,運用科學實用、可操作的評估方法,對被評估無形資產的現時價格所進行評定和估算。其按目的主要有兩大類：一是按照稅法和財務法規的有關規定,以無形資產成本費用的攤銷為目的的評估；二是以無形資產轉讓、投資為目的的評估。在無形資產用于對外轉讓、投資或創辦企業時,高職院校可由產業管理部門統一負責,先經過資產評估部門進行評估,按評估價值調整無形資產賬戶,以防止無形資產流失,然后由財務部門及時進行成本和收益核算,并根據情況沖減無形資產賬戶。要對無形資產的投資、轉讓及收益制定合理的分配獎勵辦法,以調動發明研制人員的積極性,以便在今后為高校帶來更多的效益。
3 高職院校無形資產的運營、開發
（1）高職院校無形資產的運營。一是知識產權類資產的經營。高職院校在使用無形資產過程中,可以把專利、專有技術等知識產權類無形資產直接運用到校辦企業的生產經營中,并通過產品銷售獲得經濟效益。可以通過無形資產的組合運用,培育校辦企業的技術專長,形成技術優勢,增強學校的核心競爭力；或者運用專利、技術秘密等增強高職院校的教育與科研競爭力,提高學校的教育效益與經濟效益。二是高職院校品牌的運用。高職院校品牌的運用,能使大學品牌的價值與效應發揮到極致,對于學校的發展具有多方面的重要意義。通過國家或省級重點專業、精品課程、教學名師、實訓基地等品牌的經營,高職院校可以向受教育者及社會公眾展示和傳達其專業特色、教學質量、師資水平等多種信息,使公眾識別特定的標志,對品牌與某種形象產生自然的聯想,提高他們對高職院校辦學質量的認同感、信任度。如重點專業在學校招生工作中有利于吸引優質生源,也有利于提高畢業生的初次就業率和優質就業率。品牌形象越好,高職院校的社會聲譽也就越好,就越能增強公眾信心,吸引更多的受教育者接受該校的教育服務。三是高職院校形象的運用。示范（骨干）高職、文明單位、安全校園、就業先進單位等學校形象在對外宣傳和人才培養過程中的單獨運用,或者借助學校有形資產或其他無形資產運用,對學校價值的增值發揮著直接的或間接的作用。這種作用體現在學校的整個教育管理活動中,實實在在地能夠幫助學校吸收優質資源,有助于增強組織的凝聚力和吸引力,有助于高職院校在激烈的競爭中贏得優勢,有助于高職院校贏得社會各界特別是政府的信賴、支持和幫助,能夠給高職院校帶來更快的發展。因此,高職院校形象的運用,貴在保持和提升良好聲譽的獨特性、完整性和持久性。
（2）高職院校無形資產的開發。第一,高職院校無形資產的擴張。①無形資產的自創。無形資產的自我創新是高職院校無形資產擴張的主渠道。高職院校是知識創新的源泉之一,大學之大在于它的大學問,在于新知識、新技術的創新。無形資產創新的基本要求是：一要把握無形資產創新的方向。圍繞行業或地方經濟和社會發展的需要進行創新,主動適應國家產業發展戰略和區域支柱產業和高新技術產業及戰略性新興產業發展的需要。只有加強無形資產建設的針對性,才能加快無形資產的推廣應用。二要匯集無形資產創新的力量。充分發揮學校人才優勢、技術優勢、管理優勢和制度優勢。高職院校的人才優勢和技術優勢是相對的,只有集中優勢,才能快出成果,出優秀成果。三要利用現有無形資產的優勢。高職院校需要利用現有的無形資產去創造新的無形資產,如利用精品課程,去創造實訓基地；利用重點專業、教學團隊、實訓基地、精品課程、教研成果等去創造示范高職。②無形資產的外購。無形資產的外購是高職院校無形資產擴張的重要補充。高職院校受行業和專業的限制,不能用綜合性大學的標準來要求高職院校無形資產的創新,高職院校不可能也無必要對知識產權類的無形資產門門類類都自我創造,一定數量的引進是必要的也是科學的。高職院校無形資產外購的基本原則：一是單純外購無形資產要注意其實用性、先進性,要符合學校事業發展規劃,考慮經費可能并進行充分論證,嚴格審批程序和權限,避免重復、盲目引進；二是對引進的無形資產,應根據學校自身的需要進行必要的改造,使其發揮更大更好的作用。第二,高職院校無形資產的充實。①無形資產的整合。高職院校對其擁有的無形資產進行有效整合后,可以發揮無形資產的整體優勢,取得更大的經濟效益。如將精品課程與精品課程整合,打造專業的核心課程；重點專業與重點專業整合,打造支柱專業群；示范高職與普通高職的優勢資源整合,創造更多的示范（骨干）高職；高職與中職優勢資源整合,建立職業教育集團；高職與企業優勢資源整合,學校將相關專利權、商標權、專有技術等品牌進行整合后與校辦企業或校企合作企業組成特許生產戰略聯盟,與經銷商組成特許經銷戰略聯盟,可使品牌從地區走向全國和全世界。②無形資產的更新。社會在前進、科技在發展,高職院校以知識產權為主的無形資產無疑面臨著逐步落伍、終被淘汰的危機。所以依據社會發展的規律、科技創新的要求,不斷地對已有無形資產的內容進行淘汰與更新,才能保證無形資產的效用不受貶值,并不斷增值。③無形資產的補充。信息的網絡化、知識的爆炸化,高職院校以知識產權為主的無形資產隨著時間的變遷,將會面臨著知識單薄、功能貧乏的困境。必須增添新的知識、拓展新的功能,方能滿足社會成員日益增長的物質與文化需求,保證無形資產應有的價值。
參考文獻：
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一、執行制度過程中的問題
為了適應社會主義市場經濟體制和社會事業發展的需要,進一步規范事業單位會計核算,保證會計信息質量,財政部于1997年7月制定了《事業單位會計制度》(以下簡稱制度),并于1998年1月1日起實行。
(一)不能客觀、真實地記錄、反映事業單位財務狀況
固定資產是使用在1年以上單位價值在規定的標準以上并在使用過程中基本保持原來物質形態的資產。它包括:房屋和建筑物、專用設備、一般設備、文物和陳列品、圖書、其他固定資產。現行固定資產購建時的核算方法是:借:經費(事業)支出貸:銀行存款;借:固定資產貸:固定基金。這種典型的政府會計收付實現制下的核算方法,在計劃經濟時期財政統收統支管理的模式下,存在的問題還不是很明顯,但是隨著中國經濟的轉型,我國財政體制的不斷變革,事業固定資產投資規模的擴大,支出壓力過大的情況下,則暴露出了許多問題。事業單位固定資產核算存在的問題是對固定資產不計提折舊,折舊一方面反映的是固定資產因自然損耗或經濟發展的原因而發生了價值減損,另一方面也反映固定資產投資后未來現金流量的價值補償,是產品成本的一個部分。無論如何,從前者來說,事業單位應當對固定資產計提折舊,以反映經濟資源價值的真實變化情況。
事業單位無形資產是指不具有實物形態而能為事業單位提供某種權利的資產,是單位資產的組成部分。它包括專利權、土地使用權、非專利技術、著作權、商標權、商譽等。其基本特征是:不具有實物形態;可以在較長時間內為事業單位提供某種權利甚至帶來經濟利益;具有獨占性和排他性。制度中規定,事業單位取得無形資產時,借記“無形資產”科目,貸記“銀行存款”等有關科目。不實行內部成本核算的事業單位,將取得的無形資產一次攤銷,直接計入事業支出,借記“事業支出”科目,貸記“無形資產”科目;實行內部成本核算的事業單位,其無形資產在受益期內平均攤銷。按現有制度規定,不實行內部成本核算的事業單位在核算無形資產時,只是通過借記、貸記“無形資產”科目最終轉入“事業支出”,當期“無形資產”賬戶余額為零,作為資產組成部分的無形資產也就不能在會計報表中客觀、真實地記錄、反映其存在。由于會計報表和賬戶未列示無形資產狀況,容易導致會計信息失真,就不實行內部成本核算的事業單位單位而言,不利于單位內部對這些無形資產的控制、監督管理;就國家而言,不利于國有資產的宏觀管理,容易造成國有資產的流失。
(二)固定資產與無形資產管理上存在不同程度的風險
事業單位對于使用預算撥款購置的固定資產、自置的固定資產以及租入、借用、代管的固定資產,應當設立登記簿專門登記,為加強固定資產的日常使用和保管,事業單位應當建立健全固定資產卡片管理制度、維護保養制度和清查盤點制度。但大多數事業單位都沒有固定資產卡片登記,有的已經不能使用,但在賬上反映的卻是固定資產原值,沒有及時進行處理,導致固定資產賬實不符。特別是大批購進的圖書資料等,書已經不知去向了,但卻在賬上卻反映著大量的固定資產。
購建后,固定資產的存量及流量管理不嚴,普遍存在“重購建輕管理”的現象,固定資產的使用維護、處置、出租出借,以及調撥和報廢等方面管理不規范,資產使用效率不高,這些環節也極易造成資產的浪費和流失。改革開放以來,我國企事業單位在合資、轉讓、租賃過程中,由于對國有固定資產的核算和評估不準確,使兩類資產的流失嚴重。據國家有關部門統計,每年有幾百億元的國有固定資產流失;國有無形資產的流失也相當嚴重,因此,加強對兩類資產的管理和風險防范已成當務之急。一是必須采取強有力的措施,加強對兩類資產的管理。對國有固定資產的管理,必須明晰其產權關系,明確管理部門,并采取一系列維護、修理、改造等措施,使國有固定資產保值增值。對無形資產的管理應區別不同情況,采取加大廣告宣傳力度,同時采取相應的充實、改進、優化措施,努力延長無形資產的生命周期等綜合措施。二是必須加強對固定資產和無形資產的評估。我國加入WTO后,在國有固定資產和無形資產的評估上必須與國際接軌,國家必須制定相應的法律、法規,明確規定國有固定資產和無形資產處置之前,必須按資產規模等級經過國際或國內權威資產評估機構評估,并規定未經權威機構評估的國有固定資產和無形資產不得進行處置。只有這樣,才能最大限度地減少國有固定資產和無形資產的流失風險固定資產和無形資產會計核算的要求。
二、固定資產和無形資產會計核算的要求
(一)要適應預算管理的要求
事業單位固定資產和無形資產的會計核算,要適應支出預算管理的要求,將購置固定資產和無形資產的貨幣耗費反映在相關資金來源所對應的支出科目中。現行事業單位會計制度對無形資產會計核算的規定,不能滿足支出預算管理的要求。如購買為事業活動服務的無形資產時,借記“無形資產”科目,貸記“銀行存款”科目,到一次性攤銷時才借記“事業支出”科目,貸記“無形資產”科目,說明列支不及時。再如,購買為經營活動服務的無形資產時,只作借記“無形資產”科目,貸記“銀行存款”科目的會計分錄,接受益期攤銷時,才將受益部分借記“經營支出”科目,貸記“無形資產”科目。這樣做,雖然滿足了經營損益的核算要求,但不能滿足支出預算管理的要求。
(二)要適應長期資產管理的特點
固定資產和無形資產都具有使用期限在一年以上的長期性的特點。現行事業單位會計制度對為事業活動服務的無形資產的會計核算規定,不能滿足這一特點。如制度規定為事業活動服務的無形資產應一次攤銷,攤銷時借記“事業支出”科目,貸記“無形資產”科目。一次攤銷后,無形資產就沒有了賬存余額,一年換一次賬簿后,無形資產就失去了財務控制,極易造成侵權和流失。
(三)要適應長期資產價值逐漸減少的特點
現行事業單位會計制度對固定資產的核算和為事業活動服務的無形資產的核算沒有反映價值逐漸減少這一特點。如固定資產沒有計提折舊,為事業活動服務的無形資產沒有按期攤銷。這樣,就夸大了事業單位資產的價值。
(四)要適應事業性活動和經營性活動對會計核算的不同要求
事業性活動是事業單位從事的專業業務活動及其輔助活動,事業性活動對會計核算的要求一般不進行成本核算,采用收付實現制,體現預算管理的要求。經營性活動是指事業單位在專業業務活動及其輔助活動之外,開展的非獨立核算的經營性業務,經營活動對會計核算的要求是要進行成本核算,采用權責發生制和配比原則,要適應當地主管稅務機關計繳所得稅的要求。因此,固定資產和無形資產應按為事業活動服務還是為經營活動服務,將長期資產分開,并且要求在會計核算中能反映為事業活動服務的長期資產與為經營活動服務的長期資產相互轉移的經濟業務。現行事業單位會計制度基本沒有體現這一要求。
三、改進固定資產和無形資產會計核算的意見
為了更好地對固定資產和無形資產進行核算和管理,建議增設“累計折舊”、“無形基金”和“無形資產攤銷”三個會計科目。“累計折舊”科目核算“固定基金”減少的價值或“固定資產”減少的價值。在核算為事業單位活動服務的固定資產時,“累計折舊”與“固定資金”之和等于“固定資產”。在核算為經營活動服務的固定資產時,“累計折舊”科目核算“固定資產”減少并轉入“經營支出”的價值。“無形基金”是凈資產科目,核算為事業單位活動服務的無形資產的凈值,類似于“固定基金”科目。“無形資產攤”科目核算“無形基金”減少的價值或“無形資產”減少的價值,在核算為事業單位活動服務的無形資產時,“無形資產攤銷”與“無形基金”之和等于“無形資產”,在核算為經營活動服務的無形資產時,“無形資產攤銷”科目核算“無形資產”減少并轉入“經營支出”的價值,該科目類似于“累計折舊”科目。固定資產和無形資產主要經濟業務的會計核算的分錄模式如下:
(一)不實行內部成本核算的單位預算
1、購入時固定資產無形資產會計核算
借:事業支出/專用基金/專款支出(按實際支付的金額)
貸:銀行存款
同時
借:固定資產(無形資產)
貸:固定基金(無形基金)
2、按月計提折舊、攤銷固定資產、無形資產時
借:固定基金(無形基金)
貸:累計折舊(無形資產攤銷)
年終將固定資產和無形資產的可收回金額與固定基金和無形資產基金賬面余額相比較,當可收回金額低于固定基金、無形資產基金賬面余額時,應提取減值準備,提取減值準備的會計分錄與計提折舊和攤銷無形資產基金的會計分錄相同,會計實務中可將12月份計提折舊、攤銷無形資產基金與年終計提減值準備經濟業務合并處理。
3、變賣處置時
借:銀行存款(按實際收到金額、如為支付數為貸方)
累計折舊(無形資產攤銷)(按已計提數)
固定基金(無形基金)(按剩余凈值)
專用基金――修購基金(固定資產倒擠差額,也可為貸方)
貸:固定資產(按固定資產原值)
(二)實行內部成本核算的單位
1、購入時
借:固定資產(無形資產)
貸:銀行存款(實際支付數)
2、按月計提折舊、攤銷固定資產、無形資產時
借:經營支出――折舊、無形資產攤銷
貸:累計折舊(無形資產攤銷)
年終將可收回金額與固定資產凈值、無形資產凈值相比較,當可收回金額低于固定資產、無形資產凈值時計提減值準備,計提減值準備的會計分錄與計提折舊和無形資產攤銷的會計分錄相同,實務中可與12月份計提折舊和無形資產攤銷的經濟業務合并處理。
3、處置時
借:銀行存款(借方為實際收到金額、如為貸方余額為處置時實際支付金額)
累計折舊(無形資產攤銷)(按已計提數)
貸:固定資產(無形資產)(實際入賬價值)
關鍵詞：圖書館 無形資產 資產構成 資產管理
中圖分類號：f273 文獻標識碼：A 文章編號：1674-098X（2014）04（a）-0177-01
知識資本理論和新增長理論共同構成了知識經濟的基礎理論，而資產管理是經濟理論中最關鍵的部分。任何一個機構或者單位都具有自己的無形資產和有形資產，但是，很多時候管理者容易忽視無形資產管理，無法意識到無形資產管理的重要性。圖書館作為一個公共設施或機構，其擁有的無形資產不容估量。因此，研究和分析圖書館無形資產的管理具有重要的作用和意義，值得相關人員重視和思考。圖書館無形資產包括很多方面，這些無形資產都是圖書館發展的重要動力和支撐。相關人員只有準確掌握其主要構成內容，才能更好地制定相對應的對策，進而能具有針對性的解決目前工作中存在的一些問題。
1 圖書館無形資產的構成
圖書館無形資產就是指其擁有的基本財產，財產管理其歸根結底是其產權歸屬必須以一定的法律手段進行保護和肯定，確保法人代表具有產權支配和使用的權利。根據資產分類可以將圖書館無形資產劃分為四大類：第一類是知識產權類的無形資產，包括專利權、著作權、商標權以及專有技術等方面，其中著作權是最為關鍵和重要的資產內容。第二大類主要是指特種權利無形資產，這方面包括文獻資料的收藏和使用，對作品的合理使用權、對呈繳本的接收和使用權以及公益性事業投資傾向權等。此外，還有現代網絡李勇優惠權的等。第三大類是人力組織關系類的無形資產，其中包括圖書館專業人員的數量，以及性別、學歷和學位、專業以及職稱等方面的關系權利。第四大類，其他類型的無形資產，圖書館建設和發展過程中的無形資產包括信譽、形象以及內部文化等方面的資產。圖書館無形資產的管理非常重要，是圖書館發展的重要助推器。雖然目前管理工作中還存在一些問題，但是，相信在工作人員努力下，最終必定能盡快解決這些問題。
2 圖書館無形資產管理中存在的問題
圖書館無形資產管理是一項比較隱性的工作，由于我國傳統管理模式中存在一些缺陷，導致很多圖書館對無形資產管理不夠重視，進而導致管理中存在一些問題，其具體表現在以下幾個方面：首先，無形資產管理意識薄弱，目前，圖書館管理人員重視資產管理，但是對無形資產管理不夠重視，也不夠全面。由于無形資產是一種隱性的財產，很難被管理人員重視。圖書館無形資產管理中，對無形資產的管理重點集中于文獻資源總量和增量等方面的簡單的核算，而沒有深入到內部管理層面。其次，無形資產管理不夠規范，由于無形資產的分類很多，且很多在管理過程中也存在復雜性。所以，在日常管理中，對于無形資產的管理也不夠規范，很多時候無形資產管理困難大、要求多，例如，圖書館信譽方面，這種無形資產是一種看不到、摸不著的資產，但是，對圖書館的發展卻產生著重要的影響。這些都是圖書館無形資產管理中存在的問題，相關工作人員應該積極主動應對目前工作中存在的問題和不足，努力尋找解決問題的方案。
3 圖書館無形資產的管理策略
針對目前圖書館無形資產管理中還存在的一些問題，要進一步提高無形資產管理水平和質量，必須要加強管理模式研究，筆者結合自身多年工作經驗，總結、歸納出一些建議和措施，具體包括以下幾點。
3.1 加強管理隊伍建設
一支優秀的管理隊伍是順利開展工作的重要保障，只有管理隊伍自身具備很強的工作能力和專業水平，最終才能確保工作的質量和效率，因此，圖書館主要負責人應該加強管理隊伍建設，首先，應該加強管理人員專業知識學習和培訓，圖書館無形資產管理工作人員要學習和掌握無形資產科學化管理模式，通過學習和培訓提升隊伍對無形資產的管理意識和重視程度。其次，應該加強宣傳和教育，在日常工作中，應該定期開展座談會和交流研討會，向全體人員宣傳一種無形資產管理理念，提高隊伍整體的覺悟和知識創造性，能更加注重無形資產的管理和核算。此外，還應該加強對專人人才的培養，這樣能有效保障無形資產管理的績效，不斷推進圖書館向前發展。
3.2 建立健全無形資產核算與管理體系
無形資產管理涉及到相關法律法規方面的知識，無形資產管理需要經過統一的協商，制定科學的管理方案，并且認真監督、落實管理計劃。因此，完善相關的核算和管理體系是重要的前提和基礎，首先，應該建立和實施無形資產管理組織部門，從單位內部挑選優秀的工作人員，同時應該實施一些人員考核制度和獎懲機制，以調動工作人員積極性。其次，從制度建設方面，應該建立和健全更加完善和穩妥的管理制度，如圖書館無形資產；類型和范圍界定制度、無形資產登記制度等。只有明確的規定和相關制度、體系，才能更加明確工作人員的責任，監督其行為。
3.3 實施無形資產管理風險評估體制
圖書館也是市場中的一個重要構成部分，其發展必定要受到市場風險的影響，做好風險評估工作非常重要，直接影響著圖書館戰略的實施力度和整體的市場影響力。在日常工作中，建立科學合理的風險評估體系，并且慎重選擇合理的評估方法非常重要，對圖書館無形資產進行跟蹤式、動態化的監督與管理，最終實現對圖書館無形資產的有效管理。
4 結語
綜上所述，圖書館無形資產的構成非常復雜，如知識產權類、特種權利類以及人力組織關系類等，這些都是圖書館發展中的重要無形資產。在當前激烈的市場競爭下，圖書館要想更好的發展，必須要改變傳統管理模式，加強對無形資產的管理，通過無形資產管理提升自身整體的綜合實力，以實現更好地發展。筆者認為圖書館首先應該加強管理隊伍建設，提高隊伍整體的管理水平；其次，應該建立健全無形資產核算與管理的相關體系；最后，應該實施無形資產管理風險評估體制。最終，通過管理人員的不斷努力，全面加強圖書館無形資產的管理，幫助圖書館更好地應對激烈的市場競爭。
參考文獻
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【關鍵詞】 無形資產； 無形資產指數； 經濟分析
一、2012年全國上市公司無形資產基本情況
本文選取滬深兩市A股2012年的上市公司為研究對象，剔除了由于暫停上市、退市風險預警等原因導致數據殘缺的上市公司，共得到1 495家上市公司樣本。限于數據搜集的局限和信息披露不規范的限制，僅以上市公司在其財務報表上披露的無形資產賬面金額作為研究對象。本文所指的無形資產是指財務報表上披露的無形資產賬面金額和商譽賬面金額之和。下文對我國上市公司2012年無形資產的基本情況進行簡要分析。1 495家上市公司的無形資產總擁有量達到115 163 552.9萬元，平均擁有無形資產數額為76 826.92萬元。但是，單個企業擁有量最高可達6 400 800萬元，而最低僅為0.43元，可見無形資產分布及其不平均，企業之間差距較大。從無形資產占有率的角度來看，平均水平達到了5.98%，單個企業最高占有率為76.99%，最低值幾乎為0，甚至有1 012家沒有達到平均水平，占企業總數的67.69%。根據“摩根·史坦利全球資本指數”統計的國外上市公司權威數據，無形資產占有率為44%～50%。與之相比，我國上市公司無形資產占有率的平均值比較低。統計性描述詳見表1。
二、2012年全國上市公司無形資產指數前100名及其分析
（一）上市公司無形資產指數前100名排序
對樣本公司按照無形資產指數由大到小進行排序，其中的前100家上市公司詳見表2。
根據表2所示，前100名上市公司無形資產總指數明顯高于全國平均水平。其中，無形資產占有率的平均值（21.44%）和每股無形資產的平均值（195.73%）遠高于全國的平均值。這說明，排名前100位的公司無形資產管理水平在全國范圍內處于領軍地位，但是與發達國家相比，仍較為落后。此外，各項指標的分布并不均衡，排名首尾的公司之間，水平差距之大顯而易見。詳見表3。
根據表3所示：排名前100位的上市公司中，無形資產的平均占有率為21.44%，其中小于平均水平的有61家，比2011年減少兩家。最高一戶的無形資產占有率達76.99%，而最低一戶僅有4.06%，兩者相差74.05%。與“摩根·史坦利全球資本指數”統計的國外上市公司權威數據相比，前100名的公司中，超過40%的達到14家，與2011年的13家相比，有所提高。可見，盡管2012年排名前100家上市公司的情況，較2011年有所進步，無形資產在資產結構中的比重在各公司之間的分配更為平均，但無形資產在企業中仍未實現規模，沒有真正成為企業的重要財富。詳見表4。
無形資產的發展有所進步，差距逐步縮小。最高一戶無形資產增長資產率為38.48%，而最低一戶僅為-7.49%，增長率低于平均水平的有66家，比2011年減少了14家。無形資產的增長速度低于其他資產增長速度，同時也反映了企業更傾向于披露確定性強的有形資產，而對不確定、不好操作的無形資產不愿意披露。無形資產的價值創造潛力并沒有在企業中真正被挖掘出來，企業應該給予無形資產管理更多的重視。詳見表5。
此外，每股無形資產和的無形資產銷售利潤率平均水平較高，這表明無形資產對股東財富及企業盈利的貢獻比較大。無形資產對企業價值的重大貢獻，將引導上市公司會越來越重視無形資產的開發和利用，對無形資產做更多的披露。
（二）前100名按行業分類分析
全國上市公司無形資產指數排名前100名公司的行業分布情況詳見表6。
從表6可以看出：前100名中制造業、采掘業、交通運輸倉儲業、社會服務業涉及的公司數量均達到兩位數。其中制造業所占比高達46%，以醫藥行業為主，類型多為新藥品的開發研制權。采掘業中以采礦權為主，交通運輸倉儲業以高速公路收費權等為主，社會服務業多為特殊經營權。這些行業的主要無形資產均屬于權利類的，一般與企業經營能力的相關性不大，多來源于國家特殊政策或行政許可。相比之下，技術類無形資產比例很低，這也說明我國缺乏自主創新能力，多數企業沒有掌握核心技術，市場競爭力不強。以信息技術業為例，僅有3家企業入圍，表明我國高新技術產業的無形資產水平不盡人意。由于技術類無形資產大多關系到企業的商業機密，加之更多的先進技術依賴于國外，企業對于此類無形資產的披露不完全。我國企業R&D轉換率不高，商業能力欠缺，R&D研究成果的夭折率比較高，無法實現企業真正的利益增長。至于資源類的無形資產微乎其微，有些企業甚至沒有。
（三）前100名按地區分類的分析
從地區分布統計來看（見表7），2012年各省、直轄市無形資產擁有數中，廣東位列全國第一，繼2011年由第一滑落至第二后，再次回歸榜首，而2011年的冠軍北京則下降兩位，至第三名。山東后來居上，以10家上市企業入圍前100名的成績，位列第二。這說明2012年，不僅僅限于北、上、廣等發達地區，全國各省市企業對無形資產的重視程度逐漸提升，但廣東入圍的上市公司數目幾乎為第二名的兩倍，足以證明其無形資產管理在全國范圍內處于領先水平。
從各省、直轄市的分布情況看，數量最多的廣東有19家，而云南、貴州等9個省市只有1家，地區分布不均勻，差距十分明顯。入圍上市公司分布全國26個省市地區，與上年情況相同。天津的上市公司中僅有1家進入了前100名，較前一年減少兩家，這在一定程度上反映了天津上市公司在無形資產管理上稍有退步。
三、2012年我國上市公司無形資產指數排序前10名地區、前10名行業及其分析
（一）2012年我國上市公司無形資產指數排序前10名地區及其分析
本文中用到的各地區的無形資產指數為各地區擁有的上市公司的無形資產指數之和。例如，廣東的無形資產指數等于207家廣東上市公司無形資產指數之和。本文采用如上方法計算得到各省、直轄市（不包括港、澳、臺地區）的無形資產指數。按照無形資產指數由大到小進行排序，選取前10名，見表8及圖1。
從表7中的排名可以看到，沿海經濟發達地區的上市公司在無形資產管理上處于明顯的優勢，北京以首都的身份勉強取得第四名的位置。前10名地區的無形資產指數平均數為935.31%，有5個地區明顯低于平均水平。廣東以2 179.86%位居第一，而第十名福建僅為459.72%，前者將近后者的5倍，前10名地區在無形資產指數方面差異較大。而排名第6的安徽以平均每家無形資產指數11.03%排名第一，說明該地區上市公司的無形資產質量較好。
（二）2012年無形資產指數前100名上市公司的地區及其分析
按照上文所述的方法，計算前100上市公司所屬地區的無形資產指數。例如，廣東的無形資產指數等于19家廣東上市公司無形資產指數之和。本文采用如上方法計算得到各省、直轄市（不包括港、澳、臺地區）的無形資產指數。按照無形資產指數的大小進行排序，選取前10名，見表9及圖1。
從表9及圖1中可以看到，與全國水平相似，沿海經濟發達地區的上市公司在無形資產管理上仍處于明顯的優勢。廣東以498.64%位居第一，在圖中優勢地位明顯，而第十名江蘇僅為122.28%，前者是后者的4倍之多。前10名地區的無形資產指數平均數為201.84%，有8個地區低于平均水平。而四川在平均每家無形資產指數中排名第一，說明該地區上市公司的無形資產質量好于其他 地區。
（三）2012年我國上市公司無形資產指數排序前10名行業及其分析
本文按行業對我國上市公司無形資產指數排序時，行業的分類標準采用CSRC行業分類標準，將制造業中的10個子行業作為獨立主體一同進行排序，共有22個行業。本文中用到的各行業的無形資產指數為各行業所有上市公司的無形資產指數之和。例如，采掘業的無形資產指數等于44家采掘業上市公司無形資產指數之和。本文采用如上方法計算得到各行業的無形資產指數。按照無形資產指數的大小進行排序，選取前10名，見表10。
從表10中看到，制造業中的行業排名比較靠前。前10名中有C7（機械、設備、儀表）、C4（石油、化學、塑膠、塑料）、C8（醫藥、生物制品）、C6（金屬、非金屬）、C0（食品、飲料）5個行業為制造業。機械、設備、儀表以2 455.748%位居第一，而第十名食品、飲料僅為637.76%，僅為第一名的1/4左右，前10名行業在無形資產指數方面差異較大。而醫藥、生物制品的99家上市公司，以平均每家擁有無形資產指數11.39%排名榜首，說明醫藥、生物制品上市公司的無形資產平均水平優于其他行業上市公司的無形資產平均水平。
（四）2012年無形資產指數前100名上市公司的行業及其分析
按照CSRC行業分類標準，將制造業中的10個子行業并入到排序當中，共有22個行業。本文中用到的各行業的無形資產指數為各行業所有上市公司的無形資產指數之和。例如，采掘業的無形資產指數等于44家采掘業上市公司無形資產指數之和。本文采用如上方法計算得到各行業的無形資產指數。按照無形資產指數的大小進行排序，選取前10名，見表11。
從表中11看到，盡管交通運輸、倉儲業超越制造業達到第一位，但前10中仍有6個行業為制造業。交通運輸、倉儲業以381.90%位居第一，而第十名食品、飲料為101.42%。此外，交通運輸、倉儲業的10家上市公司，以平均每家擁有無形資產指數38.19%排名榜首，說明該行業的無形資產平均水平也優于其他行業上市公司的無形資產平均水平。
（五）2012年樣本公司環比指數
按照2010年選擇的100家上市公司樣本計算得出2012年無形資產環比指數，見表12。
以2010年為基期，選取100家上市公司樣本，計算得出2012年無形資產定基指數為1 176.58%。 可以看出，盡管2011年樣本公司的無形資產指數為942.31%，較基期下降57.69%，但這一情況在2012年有了顯著好轉，并有所突破，上漲了234.27個百分點，表明我國上市公司無形資產質量以及管理有了很大進步，與我國經濟仍然處于深度調整期有關。
四、無形資產發展中存在的問題
（一）無形資產總體規模過小
2012年期末，全國1 495家上市公司無形資產總額的平均值僅為7.7億元，無形資產占有率均值為5.98%。相比之下，發達國家的這一比重已達到35%，高新技術企業更是高達60%～70%。這一數據說明目前我國上市公司與發達國家公司相比，無形資產的規模明顯落后，發展前景堪憂。固定資產在企業資產中占有較大比例的傳統經濟特征，在我國上市公司的經營理念中根深蒂固，與知識經濟時代特征相悖，長此以往會制約企業的發展，我國上市公司對無形資產重要性的認識程度有待提高。
（二）無形資產經營管理不善
我國企業和個人沒有給予無形資產充分重視，產權意識淡薄，無形資產開發后，尤其是對技術秘密和知識產權類的無形資產，不懂得申請專利、注冊商標、推廣新產品新技術、品牌保護意識不強。國內缺乏對無形資產有效且統一的評估規范，知識產權法律制度不完善，進一步導致無形資產的相對流失。
（三）無形資產信息披露不足
我國會計準則對無形資產信息披露的要求過于簡單，這影響了企業無形資產會計信息披露的完整和真實。企業無形資產的披露難以規范，甚至會加以隱瞞。在收集無形資產明細科目數據的時候，筆者發現企業財務表報披露的明細數據名稱五花八門，很多甚至艱澀難懂，這將不利于投資者對企業的財務狀況和盈利能力作出正確的分析和評價。
五、無形資產發展的建議
（一）企業應該重視無形資產的作用，加大對無形資產的投入，改善無形資產的機構，規范無形資產的管理
企業應該強化無形資產的管理意識，塑造企業的良好形象，培育發展自己的知識產權，注重企業自身新技術的研發，加強企業的技術改造，不斷增強企業的核心競爭力。企業要增強無形資產的投資力度，提高無形資產的擁有量，加強無形資產的開發經營以實現超額收益。企業要加大無形資產的投入和開發，改善現有無形資產結構不合理的狀況，增大技術類無形資產的比重，提高自身的核心競爭力和無形資產的品質以獲取超額收益。此外，要想提高無形資產的管理水平，必須建立健全無形資產管理制度體系，設置專門的機構對無形資產進行管理，使得無形資產的管理規范化、制度化，以更好地為企業的增值服務。
（二）不斷完善我國無形資產會計準則，完善無形資產產權的保護
我國會計準則對于無形資產的確認和披露存在諸多問題，需要不斷改進、完善。首先，要逐步增加無形資產的核算項目。許多項目已經納入無形資產的核算范圍，但是會計準則中沒有明確統一的規定。其次，無形資產的計量屬性有待商榷。在目前的披露制度下，企業的無形資產賬面價值不能準確反映其真實的價值。保護無形資產是使其發揮優勢作用的重要條件，我國應該健全法律體系，加強執法力度，對無形資產實行保護，為企業營造一個公平、合理的市場環境。
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