時間：2022-11-30 02:53:52
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇醫生工作報告，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
現在的工作已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經歷。
醫院始終堅持“博瀚東海，愛心奉獻”的宗旨和“一切以病人為中心”的理念，努力建設一家技術精品化、服務個性化、工作程序化、環境溫馨化、醫院品牌化的現代化醫院，能在這樣的一家醫院學習進步，我感到很榮幸。
實習期間我就特喜歡手術室的那種氛圍，如今能夠在麻醉科學習工作我很興奮，激動。因為我是臨床專業的，所以剛進麻醉科室對于麻醉專業知識惡補了一陣子，如今也養成了每晚花上一兩小時補補理論知識。科室里每個前輩老師都能夠諄諄教導我們，手把手的教會我們他們自己對于麻醉領域的獨特見解與體會，經驗畢竟是有些書本上所欠缺的，這讓我們倍感彌足珍惜。在這里我真的很感激蔣優君老師，她不僅能當面指正我們的缺點與不足，而且對于麻醉專業知識她能夠不厭其煩的給我們講解，讓我們懂得很多，學會很多，而且也避免了許多。徐元紅、余云蘭、戶長龍還有張義幾位老師，對于生活的態度，以及對于工作的那份責任，我在他們身上也學到了很多。王新主任的一句話令我記憶深刻“麻醉這一行業要么不出事，一出就是大事，所以做事要慎而重之”，這句話讓我時刻謹記，我想這能讓我在今后從事這已行業的路走的更遠更長。醫學教，育網|搜集整理遇到解決不了的我們會及時上報領導前輩，不逞強逞能，這不僅是對自己負責也是對病人，同事負責。我覺得做人起碼要有一份責任心，更何況是在從事醫務這一行業。
麻醉醫生又被稱作手術室里的內科醫生，不但要熟練各種麻醉操作技術，確保病人手術無痛、手術順利進行，而且還要利用先進的儀器隨時監測病人的生命功能，如發現由于手術、麻醉或病人的原有疾病產生威脅病人生命的問題，就采取各種治療措施，維持病人生命功能的穩定，保證病人的安全。所以在這個崗位我們馬虎不得，膽大心細，這才是干麻醉的必要前提，眼勤手快這恰是我們做事的基本準繩。
短短的三個月我們不可能變得老練，不可能獨當一面，在科室里呆了三個月，深深的認識自己的缺點以及不足之處，理論知識不夠扎實，實踐操作不夠完善，從醫是一輩子的事情，醫學教，育網|搜集整理活到老學到老，是我們所要面對以及付諸行動的，只有理論與實踐相結合才能造就一名合格的醫務工作者，我們要學的還很多，要走的路也還很長。
工作上我能夠認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協作能力；責任感強，能夠很好的完成領導交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦。
在醫院上班的日子里，我漸漸喜歡上了這個地方，喜歡上了麻醉這份工作，想在這里慢慢成長成材，成為一名合格的正式醫院里的職工，三個月的學習與工作，讓我成長了很多，今后我會繼續努力，一如既往地保持著優良的作風，不斷地完善自己，為了自己的明天，的明天作出一番成績。
個人工作報告結尾范文
在這一年的工作中，我以一名黨員和教師的雙重標準嚴格要求自己，得到了學校領導，教師們及學生們的好評。但是，檢查起來，所存在的缺點毛病也是不少的，還需今后努力改正。主要缺點還有以下幾個方面：一是理論知識的學習還是欠缺，還存在有懶惰思想;二是工作雖然很努力，可是個人能力還有待提高，學生成績進步太慢。今后，我一定在校領導及全體同志們的幫助下，加強學習，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上一個臺階!
個人工作報告結尾范文
總之，在過去的一年里，在廠黨政領導以及各部門的大力支持下，經過全體人員共同努力，基本上按計劃完成了工作任務。盡管取得了一些成績，但我們深知，辦公室工作沒有止境，如何更好地樹立窗口形象，更好地發揮協調與服務職能，更好地開拓創新和持續發展，仍然是我們今后在工作中需要不斷思考的問題。我們深感重任在肩，不敢有絲毫懈怠。
個人工作報告結尾范文
展望xx年，我將在中心和報社領導的決策和帶領下，繼續努力、扎實工作、務實開拓、奮發進取，圍繞新一年的中心工作思路和報社工作重點，與各位同事團結一心，和諧合作，爭取在新的一年取得新的更大的成績，更希望推動報社乃至中心工作在新的一年取得更大發展。
個人工作總結結尾范文
在接下來的學期，工作中必然免不了有些挫折和缺陷，但我會盡力做好每一件事情，不斷完善自己。如果同學們對我的工作有什么不滿意的地方，也希望同學們幫我指正，讓我們一起把工作做到，讓我們每個人都擁有一個健康的心靈。
個人工作報告結尾范文
1、在將來迎來的一年中，我會繼續努力，將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負大家對我的期望，我會盡我所能的工作，幫助公司實現發展，相信公司的明天會更好!
2、新的一年里，要繼續認真學習xx大文件精神，以"xxxx"思想指導工作，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創新，為學校的發展做出新的努力。
3、回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現代辦公技能還不強。今后，我一定認真克服缺點，發揚成績，自覺把自己置于群眾的監督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的人民公仆，為全面建設社會主義新農村作出自己的貢獻!
4、新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰。我們辦公室全體成員決心再接再厲，使工作更上一層樓。
5、在今后的工作中，我隊將一如繼往地對安全工作狠抓落實，加強對員工的安全教訓，提高全員安全意識，更好地完成上級下達的各項生產任務。
6、新的一年已經來臨，我們將在總結過去得失的基礎上，與時俱進，開創教導工作的新局面，爭取取得更好的成績。
7、總之，這一年以來，我們有得也有失，有苦也有甜，但是不論歡笑或淚水，都將會是我們每個人在愛心社彌足珍貴的珍藏。相信愛心社的明天會更好!
8、XX年是不平凡的一年，通過全體員工的共同努力，公司各項工作取得了全面勝利，各項經營指標均創歷史新高。在面對成績歡欣鼓舞的同時，我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務工作中的諸多不足，尤其在市場開拓的創新上，精品服務的理念上，還大有潛力可挖。同時還要提高我們對市場變化的快速反應能力。為此，面對XX年，公司領導團體，一定會充分發揮團隊合作精神，群策群力，緊緊圍繞"服務管理"這個主旨，將"品牌營銷"、"服務營銷"和"文化營銷"三者緊密結合，確保公司XX年公司各項工作的順利完成。
9、一年的工作已經結束了，在即將迎來的一年中，我們會繼續不斷的努力的，這是一直無法拒絕的問題，這是一直以來我們在年終時候的總結。每一年都有自己的進步，每一年都會有自己的成長!相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的!
10、在XX年的工作中，我會盡我的全力來參加工作的，畢竟現在還年輕，需要更好的奮斗，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中的奮斗時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的，打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空!
11、醫生的天職就是治病，這些基本工作我這么多年來一直在進步，雖然質變還是沒有發生，不過相信量變積累到一定程度，我就會迎來自己的質變和升華。我在不斷的提升我的思想素質和工作能力，我相信只要我做到了這一切，我就會迎來一個美好的未來!
12、XX年的工作還是會更加的困難，越來越大的競爭壓力有時候會給我們帶來極大的壓力，但是化壓力為動力，這才是我們一直以來不斷的進步的最根本。在不斷的進步中，我們得到了很大的發展，在進步中我們也有陣痛，但是這些都是暫時的，長遠的發展才是我們一直想要的結果!相信在XX年我們會做的更好!
13、在以后的歲月里，我的工作一定會越來越努力的，盡量不會出現任何的差錯，這對我是必須要要求的，我對自己的要求是最嚴格的，一定要做到為公司的事業盡出自己的努力!
14、提起工作我就會想起曾經的我是多么的努力，不過現在的我已經沒有當年的盡頭了，我想我會在現有崗位上積極努力工作，來回報工廠對我的信任，我相信我能夠做好的，我會為工廠的未來發展貢獻出自己的努力!
15、總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為學院的發展做出更大更多的貢獻。
正值仲冬，而北京的這個冬天并不寒冷。已經是“三九四九沿凌走”的時節了，天地間仍一派云煙氤氳。
陰歷的大年還未來到，而西歷的元旦已經成為過往。春天在隆冬的季節里隨著元月的日子漸次鋪排，時節由此而無分冬春。
在2008年的歲首，我們的百行百業都在懷著對春天的期盼，籌劃著新一年的宏圖。醫藥衛生行業亦然。
1月7日，2008年全國衛生工作會議在北京召開，國務院副總理吳儀出席會議并做重要講話。衛生部部長陳竺做了題為《深入貫徹落實黨的十七大精神，努力開創中國特色衛生事業發展的新局面》的工作報告。
陳竺在報告中豪情滿懷地向社會描繪著2008年我國衛生工作的藍圖。他提出了在新的一年里要切實抓好的五個方面的工作：一是穩步實施醫藥衛生體制改革。二是實現新型農村合作醫療制度全面覆蓋。三是將加強社區衛生服務工作作為今年的重點任務。四是繼續完善公共衛生服務體系，抓好重大疾病防治工作。五是加快發展中醫藥事業。
1月10日，衛生部例行新聞會上，新聞發言人毛群安向各大媒體報告了2008年全國衛生工作要點，并就公眾關注的有關工作安排作了介紹。
在關注這些事關國計民生的大事的同時，我還注意到另外一條信息：2007年12月23日，衛生部了《關于表彰2007年全國優秀鄉村醫生的決定》，授予韓桂琴等199名鄉村醫生“2007年全國優秀鄉村醫生”榮譽稱號，并獎勵每名優秀鄉村醫生人民幣5 000元。
行業最高權力部門在經緯國計的同時并未忘記行業最底層的勞動者為社會所做出的貢獻，因為再綺麗的民生畫圖，也離不開行業各個梯次的執行者，去兢兢業業地工作，一步步地落實。處在行業鏈“終端”地位的鄉村醫生，無疑是陳竺部長所敘述的宏大規劃的基石之一。在冬天的和風里，行業最高部門的褒獎，讓這些終日奔走街巷的醫者，感受到了春天的溫暖和夏日的熱情。
據2007年年底《證券市場紅周刊》的一份資料顯示：目前，我國醫藥行業總市值僅為5 500億元，而5 500億元的市值要支持13億人的健康，這實際上顯示出了醫藥工業的脆弱；醫藥工業的總市值落后于中國遠洋、中藥工業的市值落后于茅臺的市值和五糧液的市值，這從另一個方面彰顯了中國醫藥工業未來的巨大發展前景。而隨著新一輪醫療衛生事業改革在年末歲尾的鏗鏘“亮劍”，醫藥經濟界人士欣喜地看到，由此帶來的“政策效應”必將導致醫藥經濟在2008年的大幅度上揚，醫藥經濟的春天已經來臨。
產業經濟的春天在冬季里復蘇，這對自然界的時序來說，是一種充滿希望的“修正”。由政府到企業，由朝野到民間，整個醫藥衛生領域在宏觀和微觀上的利好，讓我們一次次地在冬天里振奮，春夏秋冬的時令更迭，在行業內的感知，已無間冬夏。
因而，我們便在冬天的雪野上，望見了春的蓬勃、夏的繁盛和秋天的遼闊……
摘要：長期教學經驗結合調研成果得出職業學校護理專業類作文教學方式的兩個重要觀點。在教學方式以及教育內容上，闡述討論實例，循序漸進做好英語詞匯和句型的基礎教學以及重視應用文文體的教學。
關鍵詞：護理專業；英語作文教學；詞匯及句型訓練；應用文
現在全球化進程不斷加快，中國護理專業出國就業的人才越來越多，護理專業學生的英語能力已經成為她們的核心競爭力之一。在英語聽、說、讀、寫能力的培養中，作文教學是護理專業英語基礎課的重要組成部分。教師需要改變傳統教學觀念，與時俱進。經過筆者十幾年教學研究和多次出國調研，發現對于職業學校學生的英語教學，雖然其專業性極強，教學過程中必須嚴謹，但是護理是服務性行業，英語學習重在語言運用能力，不是學術型、研究型培養模式。學生的英語教學需要走技術型、運用型路線。
一、作文教學應循序漸進，先打好詞匯和基本句型的基礎
作文教學需要按照一定順序，有邏輯，有條理地進行。讓學生步步為營獲得提高，把學習基礎打扎實，再進入更高層次地學習。這里的基礎包括護理學英語基本詞匯，護理學英語構詞特點和護理學英語常用基本句型。更高層次學習才是學生獨立閱讀國外護理學相關文獻的學習和護理學論文各部分的要求。[1]護理學基本詞匯需要學生通過大量地重復，才能達到熟練運用。職業學校學生的學習熱情將會因為過度地重復而大打折扣。如何保持這些學生的學習熱情是一個及其關鍵的部分，成為當今護理學生教學中幾大熱議話題之一。護理專業英語單詞相比日常英語，專業性強，針對性強，記憶難度相對較大，恪守一般的背誦和默寫教學模式很難解決這個問題，從現代學生的新潮流中，筆者發現一個很好的方式，通過播放視頻進行教學。播放視頻進行教學看起來似乎不那么高效，同樣多的單詞數，視頻教學將會延誤大量時間。事實上，播放視頻的關鍵點是提高學生的積極性。教學的效率是以學生掌握英語單詞水平為評價標準的，如果學生的積極性不高，消極對待，那么在英語單詞默寫，或者英語考試中將無法取得很高的成績，如此一來，即使單位時間內英語教師的教學內容很多，但學生掌握不了，效率就顯得無比低下。當學生一邊觀看視頻，一邊進行單詞學習，原本枯燥的文字變成活生生的畫面，學生的積極性得到提高，大腦的記憶能力也隨著畫面的介入而提高到一個全新的層次，于是教師的教學效率得到提高。筆者對自己擔任英語教學任務的4個班做了一個英語單詞能力的教學反饋測試。其中2個班級按照一般教育方式，課堂講解，布置抄寫作業；另外兩個對照班級運用多媒體教學，播放教科書附帶cd中的視頻內容以及筆者通過研究而確定的國外電視劇“實習醫生格雷”、“豪斯醫生”等。一周的教學試驗后進行一共100個英語單詞詞組的測驗，結果顯示傳統教學方法教學組的學生綜合正確率為72%，視頻多媒體教學組的學生正確率為87%。可見通過視頻多媒體進行教學大大提高了單詞教學效率。
二、重點攻克應用文文體
職業學校護理專業要求培養技術型，運用型護理人才，因而英語作文的教學應該將重點放在應用文上，這類文體包括圖表類，書信類等。在未來護理工作中，患者的日常病情記錄常采用圖表顯示變化。例如：體溫、血壓等。在圖表類作文的教學中，要教會學生根據橫坐標，縱坐標進行圖標內容的表述。常見的比如時間與病情變化類圖標作文，要指導學生根據橫坐標--時間的推移，對數據點進行描述。可以由初始點的描述開始，隨著時間的推移，一個接著一個地將關鍵信息表達出來，直至終止點。教師在教學中要強調對信息點的多樣化和詳細化的表述。書信類文章在護士日后的工作生活中也扮演著極為重要的角色，比如求職信，工作報告，與病人的信件交流等等。傳統的論述文和這類文體具有很大不同，不符合職業學校護理專業英語教學中培養專業性、應用性人才的要求。在書信類作文的教學中，英語教師的教學重點是文章格式，語言的優美性和句式的復雜程度將不再如論述文那樣重要。例如工作報告，其格式應為三部分，第一部分為自我介紹，以及工作報告主題；第二部分為此次報告的詳細內容以及此次工作中自己的感受；第三部分為自己的總結、未來要求以及感謝。總之，筆者的教學經驗以及調研結果顯示，良好的英語基礎是由學生可觀詞匯量以及豐富的句型構成的。循序漸進，通過多媒體視頻教學以及與實際生活相結合的教學是值得推廣的教學方式;應用文文體應成為作文教學的主要文體教學。其中，圖表類和書信類文體是教學重點，在教學中需要抓住圖表類的數據表述和語言多樣性和書信的內容格式。這些是護理專業英語教師值得關注的教學內容和方式。
作者:陳青 單位:鎮江市高等專科學校
參考文獻:
[1]史學敏.涉外護理英語：閱讀與寫作[M].北京：外語教學與研究出版社，2011.
一、改革的公益化方向
（一）醫療衛生公益性缺失分析
在醫療衛生領域，公益性不足一直被視為是多種問題的根源之一。“過去的醫療衛生體制改革是‘給政策不給錢’，結果把公共醫療機構推上了市場，把營利驅動逼了出來，最終導致看病難、看病貴。”政府投入嚴重不足，使得醫療機構主要依靠以藥補醫和醫療服務收費維持運行，從而導致公共醫療機構看似“公益”，實則“盈利”。因此，面對醫改困局，回歸“公益性”成為破題之選。
（二）新醫改的公益化方向
盡管眾所期盼的醫改最終方案至今“千呼萬喚未出來”，但在總理所作的《政府工作報告》中，醫藥衛生體制改革的基本目標被明確為：堅持公共醫療衛生的公益性質，建立基本醫療衛生制度，讓人人享有基本醫療衛生服務。醫改公益性質漸明晰。
2008年醫改新方案同樣強調醫療服務回歸公益性。今年的“兩會”上，衛生部部長陳竺、副部長高強多次強調，“醫改的核心是要體現公益性。”中國青年報社調中心聯合新浪網對3718名公眾進行的調查表明，絕大多數人（占94.9%）贊成公共醫療衛生服務回歸公益性，看來這的確是一個順應民意之舉。從民調高達94.9%的贊成率來看，大方向是找對了，但在“公益性”的具體落實上分歧還不小。
二、改革路徑之爭――政府和市場角色的確定
無論從經濟學原理還是從公共政策出發，醫改核心話題繞不開“市場和政府”的關系，因為它關系到衛生資源如何配置的問題。關于醫療服務應是政府主導還是市場主導，醫療界和經濟學界之間一直爭論激烈。各方觀點被輿論不斷地劃分為“政府主導派”與“市場主導派”。盡管學者們都不贊同這種劃分，但公眾仍可清晰地看到，“政府派”對市場機制在醫療領域嚴重失靈的擔憂，而反對者卻擔心“政府主導”下是否有效率與競爭公平。
20年前，衛生部高層提出的“運用經濟手段管理衛生事業”，被認為是中國醫療市場化的信號之一。但是，今天的中國醫改卻被公認“陷入怪圈”――市場化沒有帶來醫療事業發展，卻導致了公眾看病難和看病貴。對此方向性之爭，最終以官方的明確表態而有了定論。2008年1月8日召開的全國衛生工作會議上，國務院副總理吳儀表示，衛生是公益性事業，不能照搬經濟領域的經驗和做法。衛生部部長陳竺也明確表態，衛生事業是政府實行一定福利政策的公益性事業。
醫改方案既要體現政府主導、社會公益性的特點，也應符合經濟發展規律，滿足社會不同層次的醫療服務需求，同時不能影響醫療科學水平的提高。“我們不能因為一頂‘公益性’的帽子而忽視醫療行業的特點。”中國醫改不成功的根源與其說是醫療服務的市場化，不如說是在市場化過程中政府職能的缺位。因此，中國醫療體制進一步改革的戰略性選擇，并不是放棄市場化，而是走向有管理的市場化，探尋國家介入與市場競爭有效結合的新路。
三、醫療體制中的相關利益主體
從社會學的角度看，制度的功能或效果是非常復雜的。一方面，制度通常是社會行動者的行動背景或者可資利用的資源。在行動者的實踐活動中，往往會對制度進行再闡釋、改進和創造，從而促進制度的意外功能或效果。正如英國社會學家安東尼?吉登斯所言：“在人的社會關系中，個體行動者是唯一的活動對象。他們有意無意地通過應用各種資源，來左右事情的發生”。另一方面，制度與其環境之間也存在著復雜的互動，它們之間的關系狀態會對制度的預期功能或效果產生重要影響。當環境滿足制度的預設條件時，可能會促進制度的預期功能或效果，而當環境不能很好地滿足制度的預設條件時，制度的功能或效果就會偏離制度設計的初衷，甚至與制度設計初衷相悖。
“病有所醫”是13億中國民眾的殷切期盼，也是政府不懈努力的目標。然而，受制于體制、經費等深層次問題的影響，醫改的步伐仍顯沉重。對我國醫療衛生改革所涉及利益相關方進行分析，分析其對醫改推行的“動阻力”，是我們找出醫改成敗的關鍵所在。
（一）醫療機構
公立醫院要堅持實現政府主導這一基本原則。現在醫院的定位很尷尬，說是事業單位，可職工的工資不保，要自己養活自己。醫院負責人要把更多的時間和精力用在經營上，醫院設立經管處，圍繞經營來開展工作。說醫院是企業，國家又未按法人治理結構來設置，沒有形成決策、執行、監督相互制衡的機制，同時醫院還承擔著社會責任。
據分析，近年來，隨著衛生改革的不斷深化，財政對衛生投入的方向和重點發生了改變，藥品加價率低，醫療服務成本未能得到合理補償。現在，公立醫院的支出很大，要補償其支出，主要有3個來源，第一是財政補助，即政府投資；第二是醫院服務的收入，住院費、掛號費、手術費等；第三就是藥品批零差價。現在政府對公立醫院的財政補助，大概占醫院總收入的10％不到，所以公立醫院主要靠提供服務和藥品來補償它的支出。這種過度的市場補償，導致過度檢查、過度治療、大處方等種種不規范的行為，造成“看病貴”問題日益突出。
在政府財政投入不足的情況下，醫院通過藥品價格加價收入彌補其財政投入不足所需的運營和發展費用，被稱為“以藥養醫”。 資料顯示，醫院總收入的50％～70％是藥品銷售收入，“以藥養醫”狀況嚴重。現行“以藥養醫”制度使得定位非盈利性質的醫療機構不得不同時扮演逐利機構的尷尬角色。醫院收入、科室獎金相當一部分來自于藥品創收。
（二）生產銷售藥品的企業
1.醫藥生產廠家。廠家的收益幾乎完全來自于銷售藥品的所得。一種常用藥品往往有數十上百家生產廠家,它們的差別主要在于品牌和知名度。廠家之間競爭的激烈可想而知。由于醫藥市場的特殊性和重要性,藥品的定價權又通常為物價部門所有。為了讓自己的藥品有更好的銷路,只有出讓部分利潤給藥品銷售終端的醫生和藥店。對醫藥生產廠家來說,在醫藥行業的規制中,藥品的定價更加透明,利潤空間減小,必然面對收益的減少。
2.藥房（店） 。醫院藥房（店） 作為藥品銷售的終端,對藥品的流通往往起著支配的作用。由于藥品生產廠家之間的競爭日益激烈,同類但不同品牌的藥品根本上具有同質性。要打開藥品的銷路,必然要在藥店和藥房上多下功夫。藥房（店） 采購的具體負責人具有對藥品提供商“生殺予奪”的大權。因此,藥店動輒收取少則幾千,多則數萬的“進店費”就不足為怪了。行業混亂由此滋生。其實,藥品的利潤在出廠后被層層盤剝,而廠商所得,比較藥房來說只占少數。這從根本上是由于它們在市場上的地位不平等造成的。這種不平等地位如不改變,局面就難以有所改觀。
（三）醫生
醫生從事的是高腦力、高風險的工作，他們長期承受著巨大的精神和思想壓力，工作嚴謹、強度大是其特點。與其付出相比，大多數普通醫生的待遇并不高。在這種情況下“以藥養醫”的現象就比較容易出現。
《生命時報》聯手搜狐網健康頻道、丁香園網站進行了網絡調查《中國醫生生存狀況調查報告》，并在全國8個城市的19家醫院的醫務人員中進行了問卷調查。其中有一期推出“老百姓如何評說醫生”，共2067名網友參與了此項調查。結果顯示，在中國做醫生并不被多數人認同，不少百姓認為他們受尊敬程度比過去下降、“收入低”、“沒時間顧家”，醫生隊伍甚至可能“后繼少人”。這里面雖然有個別醫務人員醫德、醫風下降的原因，但醫療衛生體制也是一個重要的原因。通過調查可以看到醫生也有很多的苦衷和無奈。
因此，應承認醫療服務的應有價值，以及形成與之相對稱的制度安排，只有這樣才能充分調動醫務工作者的積極性和工作熱忱，杜絕灰色收入。如果醫院維持目前的經營模式，自謀發展出路、以藥養醫，徹底杜絕灰色收入就很難做到，由此加重了患者負擔，也加劇了醫患矛盾。
（四）患者
醫藥市場中,藥品最終的消費者始終處于弱勢。有資料顯示,生病未就診、未住院且未采取任何治療措施的患者中,有38.2%是由于經濟困難;應該住院而未住院患者中,70%是由于經濟困難。城鄉低收入人群應住院而未住院的比例達到了41% ,遠高于一般收入人群。醫藥市場是一個十分強大的賣方市場。在賣方市場上,賣者和買者的地位差別非常大,賣方是支配者,買方是受支配者。根據賣方市場的一般特點,高位價格是它的核心。短缺的供給和過量的需求導致醫療費的高價位。雖然不能說高位價格對賣方總是有益,但是對買方肯定是無益的。對高收入群體來說,如果高昂的藥價還可以勉強接受的話,那么對低收入患者來說,則難以承擔。患者到醫院購買服務的同時,由于患者對自身病情的信息弱于醫生,醫生對病情的實事求是程度也無法觀察。患者沒有增加這種信息的來源,無法對醫生行為進行有效監督。在這種情況下,患者只能聽從醫生的診斷。在沒有約束條件時,有的醫生會以自身利益最大化為目標。有的醫生達到此目標的手段往往也比較單一,就是增加藥費和診療費。導致很多患者不能“病有所醫”，與醫生這個群體也逐漸對立，導致醫患關系緊張。
加大基層醫院投入，運用第三方調解機制解決醫患糾紛
新一輪醫改實施至今，運行已卓見成效，極大程度改善了老百姓“看病難、看病貴”問題。2011年基層醫療建設還面臨哪些問題，如何解決？就此問題，記者采訪了廣東團的人大代表何梅，她談了以下兩方面建議。
何梅談到，2011年的醫改工作中她最關心的是基層醫院的建設。她說：“現在基層醫院公立性的地位已經確立，但在實際操作中，國家給醫生的補貼，以及給醫院的建設補貼，只有部分醫院能夠得到，而且也還只是得到部分補助，大部分醫院還是要自主運營、自負盈虧，還是要走市場機制，這與國家確立的醫院公立性標準相矛盾。基層醫院在醫院建設上面臨生存困境。”
何梅解釋說，現在國家醫保體系建設得比較完善，投入也很大，今年的《政府工作報告》中提到，大病醫療可以報銷70%，這很大程度上解決了基層百姓“看病難、看病貴”問題。但各級醫院存在著獲取利潤度不同，基層醫院獲得利潤比較低，運營就比較困難。
何梅進一步解釋說，醫改的基本政策方針是把醫療重心下移，讓基層醫院接診更多常見病、多發病患者。而醫保體系建立后，群眾就醫更加方便。大醫院擁有高端人才多、設備精良、醫療技術先進的優勢，相對基層醫院可以爭取到更多患者資源，基層醫院競爭力相對較弱，就醫患者比較少，這種狀況與醫改初衷不符。
針對此問題她建議：“要加大對基層醫院建設的投入，把基層醫院的技術和設備都提上檔次，獲得患者的信任，讓更多常見病、多發病患者在基層醫院就醫。在醫改中政府應既考慮患者也考慮醫生，‘雙向同步’搞醫改，進行得會更好一點兒。”
此次“兩會”上，醫患糾紛也成為很多代表的關注點。針對此問題，何梅談到：“現在醫患糾紛也是一大難題，原因是醫患之間的不信任。現在醫生為了保護自己，不敢為患者冒任何風險，這嚴重影響了醫生的積極性，也影響了醫學科學的進步。醫療是個很復雜的過程，人體結構也很復雜；正常的用藥、治療都存在一定的副作用，這在醫療活動中是不可避免的。而患者這一方，他們往往不理解這一點。他們覺得到醫院付錢看病，就應該將病治好，否則就可能會與院方發生沖突。現在做醫生的壓力很大，建議媒體正面引導民眾對醫療衛生的理解，不要影響醫生的就業積極性。”
對此，何梅建議，醫患糾紛須加大力度去規范，要正確引導社會輿論導向，讓大家明白醫生是個職業，它有自己的行業道德規范，它是個有技術含量的特殊職業。對于醫患糾紛，可以運用第三方調解，由政府、公安局等部門牽頭成立一個調解中心，調解醫患糾紛，保障患者利益的同時，也維護醫生的權益。還有一點，在臨床醫療中，應以尊重生命為原則，不能時時處處以患者意愿為準，不能怕起爭執。以我所在的醫院為例，我院是婦女兒童醫院，在孕婦需做而不愿做剖腹產時，我們就以尊重患者生命為原則，耐心給孕婦及其家屬解釋，講明白不手術會對孕婦及胎兒產生的傷害。
最后，何梅建議，政府應盡快完善醫療衛生改革的配套機制，讓群眾真正得到國家優民政策的實惠。
注：本文中所涉及到的圖表、注解、公式等內容請以PDF格式閱讀原文
2013年一年來，在醫院黨組的領導下，堅持以十精神以及“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞全院的發展大局，認真開展各項醫療工作，全面履行了主治醫生的崗位職責。
一、加強政治業務學習，不斷提高自身素質。一年來，能夠積極參加醫院組織的各項學習活動，比較系統地學習了***精神，做到思想上、政治上時刻同黨中心保持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。非凡是通過參加醫院組織的各項評選活動，對照先進找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認真負責地做好醫療工作。“救死扶傷，治病救人”是醫療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。1、是堅持業務學習不放松。堅持學習婦產科學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高，全年共計記業務工作筆記萬字，撰寫工作報告份，撰寫業務工作論文篇。2、是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術例，治愈病人人(次)。
三、嚴格要求自己，積極為醫院的發展建言出力。作為醫院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來，緊緊圍繞醫院建設、醫療水平的提高、業務骨干的培養等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。一年來，在領導的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續努力，克服不足，創造更加優異的工作成績。
各位領導、各位代表：
下午好！
*月*日，我們醫院將迎來**周年的華誕，這不僅僅是一個10周年的慶典，也是***醫院的成年典禮。醫院的醫療、科研、管理等各項工作，從蹣跚學步的嬰兒，成長為步履矯健的青年。作為***醫院最具特色的一塊------護理，也在中西方文化的碰撞中不斷思索與調適，初步形成特有的新穎模式，在護理人力資源管理、教育、病房設置模式、專科護士的設立等方面體現了現代護理發展的方向。
一個廣獲認可的品牌必然有其鮮明的外部標識，我們***醫院護士的鮮明的外部特色便是我們的花色工作服，而這，恰恰也代表了我們的工作理念-----關愛。我曾經在電梯里聽到這樣一段有意思的對話，一病人在議論“這里護士的衣服真奇怪，就象家居服”，我們一位護士非常巧妙的接過話頭“是的，就是為了讓病人到了這里有家的感覺。”我想，花衣服所代表的“關愛”，不但穿在每位護士的身上，也作為我們內心的理念，不斷的給予病人這樣的體驗。
上周，一位在不同醫院數次住院的病人這樣評價我院的護士，“雖說三分醫療，七分護理，但在其他醫院，感覺還是七分醫療，三分護理，在這里，我感覺醫療和護理各占五分，因為很多的事找護士就能解決，還給我許多知識。”雖然在他看來護理還不是七分，但二分的優勢也讓我們倍覺欣慰。因為我們奉行“全人護理”，不但給病人護病，還給予情感的支持和健康的教育。我院的護理培訓強調評判性思維的訓練，護士不僅是技術型的，還是能力型的。我們也在延伸護理服務的領域，現在所開展的糖尿病教育及手術病人的集中課堂式教育都讓病人耳目一新，從顧客服務的角度來說，這是滿意之上一層-----意外驚喜。這些同去年開設的休閑體檢、特需服務一起將我們醫院的職能從病人群體延伸到健康人群。
去年，護理部還設立了護理交流委員會、和同事間支持系統。醫院的工作，必定是團隊的工作。我們不奢求我們個個都能成為完美的個人，但是，只要每位員工、每個部門之間都能重視相互的溝通和協作，我們邵逸夫醫院一定能成為完美的工作團隊。今年，我院還有了醫護交流委員會，相信這一定會促進工作效率的提高和整個醫院的團結和凝聚。版權所有
在昨天*院長的工作報告中，給予了我們護理工作很多的肯定，這是對我們護士的鼓勵。護理工作所取得的成績，是和院領導的重視、全院員工的支持分不開的。今年，我們醫院要迎接等級醫院評審、JCI的認證，作為一個青年期的醫院，我們也要建設獨特的醫院文化。作為護士，我們要努力做好本職工作，做醫生的臂膀，病人的拐杖，在自己的專業領域取得發展。同時，我們也將在營造整個醫院朝氣、燦爛、重視溝通和交流的工作文化等方面奉獻自己的力量，為醫院的十年華誕添彩。
[中圖分類號] R197.32[文章標識碼]A[文章編號]
控制 院內感染是當前醫學界研究的重要課題之一,并不斷為各級醫院領導所重視。從近期全國院內感染事例如宿州眼球事件、山西太原公交、煤碳醫院血液透析感染事件、西安交大新生兒感染事件等等,事實證明,狠抓院內感染管理就會降低醫院感染率,可以減少病人費用,促使病人早日康復,保證醫院職工身體健康,精力旺盛地投入工作,從這個意義上講,控制院內感染有著不可估量的社會效益和經濟效益。
控制醫院感染不僅是醫院感染管理科的事,還需要全院職工的控制院感意識增強,更需要檢驗科的大力配合,現將檢驗科在控制院內感染中的工作報告如下:
1 環境衛生學監測
1.1對手術室、產房、消毒供應室、嬰兒室、內鏡室、口腔科、感染科、ICU、新生兒科等重點科室,檢驗室人員和科室的監控護士一起每季度做一次空氣培養,達不到要求的科室要重新消毒直到達標。
1.2上述科室和病區的消毒物品(布類、器械、奶瓶)及、桌面、病床、工作服等,應定期進行細菌培養,必要時隨時抽樣培養,對滅菌物品培養要求無菌生長,凡培養陽性者立即停止使用,重新滅菌直至培養陰性才能使用。
1.3手衛生在控制院內感染中起著關健的作用,每季度對重點科室醫護人員手監測做一次,當懷疑醫院感染與手衛生有關時應及時監測; .對上手術臺的醫生、護士的術前洗手效果監測,不定期進行抽查培養,要求培養必須陰性,凡三次培養陽性者暫停上手術臺。
2滅菌物品和消毒物品的監測
2.1滅菌物品每月監測一次,不得檢出任何微生物,不合格物品不得進入臨床使用。
2.2消毒物品每季度監測一次,不得檢出致病微生物。
2.3加強供應室管理,醫院消毒供應室,在預防醫院感染中占重要地位。因此抓好供應室工作是防止醫院內感染的重要環節。要求供應室嚴格區分污染區、清潔區、半污染區以及往返路線,嚴格遵守高壓消毒操作規程,每月定期做供應室內滅菌物品的細菌培養及生物監測。
3對本院醫護人員及食堂炊事員定期進行健康檢查,其中包括肝功能、甲肝、丙肝、乙肝五項指標及大便培養等,凡查出有肝炎或其它腸道傳染病者,及時給予治療,并臨時調離原崗位,這樣既保障了職工身體健康又可阻斷院內感染的傳染源。
4對檢驗科本身的細菌室、生化室、血庫等部門每天紫外線消毒和定期環境衛生學監測,確保檢驗質量和工作人員的安全。
“思蜀援川”項目
地震發生后,思科公司、思科基金會和思科員工第一時間行動起來,為災區捐款捐物。2008年6月30日思科CEO錢伯斯先生來到四川震區,7月1日錢伯斯代表思科公司與四川省人民政府共同簽署援建諒解備忘錄。思科承諾在三年內向四川災后重建投入不少于4500萬美元(約合3億人民幣)的設備、技術、培訓和解決方案。通過與政府和企業界的多方合作,共同在災區探索可持續、可推廣的21世紀教育與醫療模式,以改善和提高災區的教育和醫療衛生水平,推動四川經濟發展。“思蜀援川”就是思科公司基于該諒解備忘錄,為支援四川5.12地震災區重建而發起的企業社會責任項目。
向四川省政府提交第二年工作報告
2010年7月28日在“思蜀援川”項目兩周年之際,思科公司向四川省政府提交了第二年工作報告。報告詳細闡述了地震發生兩年來,思科與合作伙伴通力協作,在改善當地教育和醫療狀況方面所取得的進展。在四川省政府與思科聯合召開的會議上,思科回顧了過去一年“思蜀援川”項目在震后援建方面所取得的成就。四川省副省長黃小祥和思科大中華區總裁兼首席執行官陳仕煒出席了此次會議。
報告顯示:到今年6月30日為止,思科在“思蜀援川”項目的總投資已達4280萬美金,超過承諾投入的95%。公司把先進的信息和通信技術傳遞到了十個極重災區中的七個災區,并且把這些技術和能力傳遞給了80所醫院、衛生院和學校。
據思科公司公共事務部總經理康思琳介紹:“思蜀援川”項目第一年主要專注于規劃和設計創新的解決方案,實施試點以及測試效果,為第二年工作的順利開展奠定堅實的基礎。第二年的工作目標是朝著長期可持續發展的方向更進一步。為此,第二年的工作側重于五個方面:完成基礎設施建設,實施培訓計劃,檢驗解決方案的成功應用情況,規避及化解風險和實現可持續發展。隨著“思蜀援川”項目進入第三個年頭,思科將在兩年工作的基礎上,把重點放在人力資源的建設方面。
康思琳說:“地震之后,思科所做的不僅僅是恢復性工作,而是要建設更好的教育、衛生的基礎設施,并且不只是針對城市人口,同樣讓農村人口也享受到這種質量的提升。”
創新的21世紀醫療模式
“思蜀援川”項目醫療計劃,與汶川震后重建總體模式以及中國2020年醫療改革計劃相輔相成,致力于打造可在四川省和中國其他地區復制的創新21世紀醫療模式。通過先進信息與通信技術的創新使用,實施數字化醫院、區域醫療衛生網絡、遠程及協同醫療網絡、移動醫療網絡等前瞻性的解決方案,使重災區能通過信息化手段提升當地的醫療衛生服務水平,并將大城市的優質醫療資源帶到重災區,使更廣泛的災區群眾能分享先進的醫療衛生服務,從而有效地提高四川災區人民的健康水平,為“健康中國2020”和中國醫療衛生改革做出有益的嘗試。
思科在項目第二年設計和實施的區域協同醫療模式,運用技術手段提高醫療服務的可及性和質量,并建立起一個技術平臺來協助緩解偏遠地區缺乏高水準醫療人員的難題,這也是當今中國農村地區所面臨的最緊迫的醫療問題之一。
思科“思蜀援川”醫療項目總監俞毅表示:“思蜀援川”項目在援建單個醫療機構信息化設施的同時,將重點放在搭建起醫療機構之間的信息網絡,通過信息技術手段促進相互之間的協同與合作,促進長期醫療教育和最佳實踐分享,從而不斷帶動區域醫療水平長期持續性的整體提升。”他說:“這個項目更多的是要為使用者創造一個機會和平臺。要確保援建項目完成后,當地醫療機構和醫生不但能夠接受它,而且還要用得上、用得起。這些援建的系統和方案必須能夠持續地被使用下去,所涉及的業務流程必須要延續運行下去。”
承擔社會責任,推動可持續發展
在過去一年中,一個全新企業社會責任(CSR)理念――“協同企業社會責任”(Collaborative CSR)正逐漸形成。這種多方合作、長期發展的新理念旨在為社區和個人創造持續的優勢。“協同企業社會責任”模式作為“思蜀援川”項目的關鍵要素,對于四川省災后重建工作的成功發揮了重要作用。
思科大中華區總裁兼首席執行官陳仕煒表示:“一直以來,思科在中國積極致力于回饋社會。我們非常榮幸能夠參與四川的災后重建工作。‘思蜀援川’項目已開展兩年,并取得豐碩的成果。通過與合作伙伴的協作,我們在四川打造了21世紀醫療和教育技術及解決方案,并創建了可復制并能推廣至整個中國和全世界的模式。在項目的第三年,我們將致力于幫助當地社區充分利用創新的技術和解決方案,以實現長期可持續發展。”
思科“思蜀援川”醫療項目第二年成果:
規劃制訂四川省醫療衛生信息化發展藍圖和實施方案;
完成汶川縣區域醫療數據中心和運營中心的基礎設施建設,并成功測試了120救護車和協同醫療服務的區域調度模式;
建成德陽市電子健康檔案數據中心和四川省衛生信息化培訓中心(位于什邡市),目前這兩個中心都已投入運營;
完成四川省衛生廳應急指揮中心大廳的設計;
完成什邡市區域協同衛生網絡,使用統一通信技術將什邡市32家醫療衛生機構連接起來;
建成4家數字化醫院,成功實施了醫療級萬兆網絡、智能樓宇、數字化監控系統以及臨床協同技術應用等先進技術;
完成其他幾個地區數字化醫院項目的規劃與設計;
完成川港康復網絡二期工程的建設,在香港威爾斯親王醫院與成都華西醫院部署思科網真系統(高分辨率的音視頻與協同技術);截至目前,該網絡已為106名患者提供了遠程的物理和心理康復治療服務,并開展了大量的醫護人員培訓、案例交流討論等活動;
向汶川縣捐贈了一輛配有數字X光機、移動式彩色B超等醫療設備和思科網真系統的移動醫療服務車;
根據《澤庫縣衛生和計劃生育局關于印發掃黑除惡專項斗爭工作實施方案的通知》（[2018]3號）的文件精神，我院按照上級主管部門統一工作部署安排，我院高度重視、強力推進，扎實開展掃黑除惡專項斗爭行動。現將我院開展掃黑除惡專項斗爭工作總結如下：
一、強化領導，確保專項行動有序開展
為確保“掃黑除惡”專項行動取得實效，我院成立了掃黑除惡專項斗爭工作領導小組，由院長任組長，各科室負責人為成員，設立了專項辦公室、確實形成了掃黑除惡整體工作合力，為該項工作奠定了組織基礎。
院掃黑除惡專項斗爭工作領導小組對開展相關工作進行了專題研究，結合我院實際，制定切實可行的實施方案，召開了掃黑除惡專題工作會，強調掃黑除惡的重要意義、目標任務、工作重點，并對具體工作開展進行責任分工，確保工作有序開展。院工作組分析并明晰了黑惡勢力重拳打擊范圍、傾向性問題，全程跟蹤處理，及時消除風險隱患。院長加同志特別要求，針對醫療行業、要加強情況信息預警，密切留意動態，發現問題苗頭要立即上報和及時制止，并要求我院全體醫務人員提高警惕，增強風險意識，避免發生涉及我院職能管理范圍的涉黑涉惡事件。他強調，開展掃黑除惡專項斗爭行動，要從提高政治地位的高度出發，統一思想。增強責任感和緊迫感，做好工作，敢于投訴、敢于打擊、敢于斗爭。
二、積極開展，確保專項行動取得成效
1、強化宣傳，營造濃厚氛圍
利用醫院多處LED顯示屏廣泛宣傳掃黑除惡宣傳標語，以及利用醫院電視循環播放微視頻、微動漫等形式手段，廣泛宣傳掃黑除惡相關內容，營造宣傳氛圍。利用家庭醫生進村服務時機，開展主題宣傳，向廣大群眾宣傳掃黑除惡工作的重要意義。通過宣傳，贏得群眾理解、參與和支持，有效提升了我院掃黑除惡工作效果。
2、積極摸排，排查掃黑除惡
我院對掃黑除惡專項工作調查摸底，進行一次內部摸排，排查有無黑惡勢力的存在。在排查摸底的同時，認真對廣大職工進行法制、法律知識的宣傳，做到有黑掃黑，無黑除惡，無惡治亂。
各科室發揮貼近病人、熟悉民情等優勢、積極對亂收費、收受紅包、特別對重點科室容易出現黑惡事件進行細致排查。設立掃黑除惡專項斗爭舉報聯系電話，便于社會群眾投訴舉報。
三、存在問題
我院將積極與鎮掃黑除惡工作領導組對接，加強與鄉派出所、綜治辦等掃黑除惡工作成員單位，以及村衛生所室的信息溝通，形成合力，認真做好線索摸排。目前我院尚未發現有關線索。
四、下一步工作打算
今后，我院將廣泛發動和依靠群眾，最大限度調動人民群眾參與掃黑除惡專項工作的積極性，切實提升打擊震懾黑惡勢力犯罪的針對性和實效性。做好資料收集與上報，堅決鏟除黑惡勢力滋生土壤，使我院把掃黑除惡斗爭推向、形成常態。同時，積極配合相關部門深入調查、精準摸排，突出重點精準打擊，以開展掃黑除惡專項斗爭取得良好的成效，為促進我鎮醫療衛生事業持續穩定健康發展做出貢獻，不斷增強人民獲得感、幸福感、安全感。
上海醫藥行業協會會長、雜志社社長黃彥正，副社長孫秋華，雜志總編張永信和編輯部全體人員及編委和特約編委40余位出席了會議，雜志部分協辦單位領導也參加了會議。
總編張永信教授首先作工作報告。在對雜志2009年的工作回顧中，他談到，2009年《上海醫藥》雜志每期針對醫院用藥的難點和熱點確定“藥物治療”、“合理用藥”的主題，組織相關學科熟悉藥物的臨床專家撰稿，發表具有指導性意義的藥物評價和用藥建議，欄目的質量有很大提高，通過一年實踐，已積累一定經驗：其他欄目在2009年結合雜志辦刊宗旨，圍繞主題進行探索，整合逐步明朗；2009年雜志開辟了“封面人物”專欄，從企業精神與學術著手為上海醫藥企業鳴鑼開道，這一調整，不但給人耳目一新之感，也加強了企業和醫院間的交流；2009年為擴大雜志影響，努力開展外延活動，開展了辦班、醫患座談、網絡問答等工作。2009年，《上海醫藥》是不斷探索的一年，也是有變化和有突破的一年。
接著，張教授針對雜志目前存在的一些問題，如主要稿源過于集中，在把握好學術影響和企業宣傳之間的平衡點上尚有欠缺之處，在刊登符合社區醫院和零售藥房的讀者需求的文章等方面做得還不夠，他提出了2010年《上海醫藥》雜志工作打算。他向編委和特約編委提出了2010年雜志每期的主題要求，希望大家圍繞主題約稿、撰稿；他認為雜志要配合國家醫改，組織面向基層、藥房的稿件，通過不合理處方分析和合理用藥問答等多種形式開展用藥指南；他提出要在藥學會的支持、幫助下，辦好雜志的“繼續教育”欄目，真正使讀者有收獲；他再三強調網絡對雜志發展的重要性，希望編委們根據自己所長參與到雜志和讀者、醫生和患者的交流和對話中來；他還就雜志的規范化問題對編輯部門提出要求，指出提高文章質量、提高雜志質量是擴大雜志訂閱量和廣告客戶量的基礎，也是雜志2010年的工作重點。
張永信總編的發言得到到會編委和特約編委的廣泛認同。
年會的“互動”環節由雜志副總編肇暉主持。雜志社領導、編委、企業代表和編輯部人員紛紛發言。
黃彥正社長在講話中傳遞了上海醫藥界老前輩對《上海醫藥》雜志2009年通過改革、提高質量的肯定和期望。他向與會者介紹了雜志發行量的提高情況和雜志收支情況。他強調，作為社長，要做好后勤工作更要維護總編和編委、特約編委的信譽。他希望編委、特約編委在總編張教授領導下，繼續努力，把《上海醫藥》辦得更好!
肖希立副總編在發言中，重點介紹了在2009年中編委和特約編委在雜志各項工作中發揮的作用，對他們的工作和付出表示感謝，并談了進一步提高其他欄目質量方面的設想。
顧希鈞編委提出雜志要加強市場信息，要把上海制藥業與臨床用藥結合起來，建議類似搭建工、商、醫交流平臺的活動半年開展一次，希望選準主題并取得效果。
張成東特約編委認為，要擴大雜志發行量，要加強可讀性和趣味性，表示責無旁貸地要為提高雜志質量多做工作，還談了自~,2010年的寫稿打算。
朱立中編委提出在信息化時代，雜志必須考慮向網絡發展。只有把網絡建立起來，才能爭取更多的年輕讀者，雜志也才更有生命力。
